2023-03-15
2022-07-09
2022-11-16
2022-11-19
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更新时间:2023-03-13 11:58:00 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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我局认真贯彻落实党的十八大精神、中央八项规定及区党委约法十章,并结合《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《西藏自治区〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉的实施办法》等相关文件精神,认真开展推进惩治和防御腐败体系建设各项工作,现将我局开展自查自纠情况汇报如下:
一、抓好学习制度,提高党员干部政治思想素质。我局组织党员干部坚持每月两次的学习制度,做到学习有计划、有专题、有资料、有记录。学习内容以《党章》、十八大精神、邓小平理论、“三个代表”、相关法律法规、党风党纪方针政策和时事政治等为主。其中以“创先争优强基础惠民生”和基层组织建设年作为2023年度党员领导干部民主生活会和专题组织生活会的理论学习内容,2023年以“党的群众路线”为专题学习内容,增强班子的综合素质。每季度组织党员干部上党课1-2次,整体提高党员的政治思想素质,增强党性,发挥积极作用。
二、标本兼治,综合治理,完善管理机制,监督机制,从源头上预防和治理腐败。工商行政管理机关作为市场监管和行政执法机关,手中掌握着监管执法,核发证照等行政权力,因此我局进一步增强权责一致意识,积极推进行政执法责任制,切实做到有权必有责,用权受监督,侵权要赔偿,违法要追究。1、执法案件清理情况。本局在执法案件过程中坚持事实准确,证据充分合法,定性准确无误,适用法律法规恰当,处罚恰当,程序合法、罚没物资按规定程序处理的原则。2、消费者申诉案件情况。能够及时受理消费投诉、及时调解、结案,不存在长期积压不处理的案件,没有发生办人情案,权利案的行为。3、工商执法人员举报办理情况。本局成立以来,没有发生反映工商执法人员违纪违法问题的举报行为。4、执法队伍的清理情况。不存在、不具备执法资格的人员执法的行为,没有发生在岗不作为,不依法行政的人员。
三、深入开展反分裂斗争,切实维护社会稳定。我局认真巩固开展的“反对分裂、维护稳定、促进发展”主题教育活动成果,组织本单位干部职工深入开展爱国主义教育、民族宗教教育、“四观”“两论”和“三个离不开”教育。以“促团结、促发展、促和谐、保平安”为主题,采取多种形式,组织本单位人员积极开展“西藏百万农奴解放纪念日”相关活动,踊跃参加我县党委政府组织的相关活动。按照已确定的一系列维稳工作目标和措施,强化政治纪律意识、责任意识、忧患意识,始终保持高度的政治警觉和战斗警戒,坚决贯彻中央关于对达赖分裂集团斗争的方针政策,始终做到立场坚定、旗帜鲜明、斗争坚决。加强对辖区企业、商户政治纪律教育和宣传,使广大业主在反对分裂、维护祖国统一这个大是大非面前,始终做到认识不含混、态度不暧昧、行动不动摇。
存在的问题
今年,我局在党风廉政建设工作中虽然取得一些了成绩,但仍存在着一些不足之处:一是有关党风廉政建设规章制度需要更进一步完善落实;二是党内民主生活会质量有待于进一步提高。
在今后一个时期的工作中,我们将继续发扬优势,克服不足,狠抓党风廉政建设责任制的贯彻落实,大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风,努力实践“三个代表”重要思想,在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防线,在行动上切实执行省市关于领导干部廉洁自律各项规定。
一是加强对本局领导干部廉洁自律工作的领导,大力推进上下级谈话、述职述廉、公开承诺、个人重大是项报告等制度,把廉洁自律工作纳入我局工作的重中之重,做好此项工作。
二是在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,认真组织召开好党员干部民主生活会,认真自查自纠。
三是充分发挥部门职能作用,抓好机关和我局对廉洁自律的宣传学习。加大正反两各方面典型宣传力度,大力表彰勤政廉政先进典型,进一步营造我县党风廉政建设工作的社会舆论氛。
一年来,在党委、政府的正确领导下,我自觉践行党的群众路线教育活动,始终以廉洁从政为重点,坚持解放思想不动摇,坚持跨越式发展不动摇,认真贯彻落实党的十八大四中全会精神,尤其是党风廉政建设责任制等有关规定,针对新形势、新要求、新情况、新问题、新目标,紧紧围绕党委政府的总体工作要求,在切实抓好自身廉政建设的同时,着重带领村建办、国土所一班人廉洁奉公、恪尽职守,团结一致,在我镇的拆迁工作、村镇建设工作中勇于开拓,不断进取,现将本人廉洁自律等方面的情况汇报如下:
一、不断加强学习,努力提高自身素质
一年来我个人认为在新的历史时期,基层领导干部加强自身的政治理论、业务知识、党纪政纪条规的学习,显得尤为重要和迫切。在学习上,我主要从四个方面入手,一是深入学习政治理论。一年来,我按照组织部门的要求认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,认真开展党的群众路线教育实践活动,自查自纠,深刻反省自身存在的问题。在学习中力求做到“三个为主、三个结合”即:以自学为主,做到自学与辅导学习相结合;以精读为主,做到精读与通读相结合;以“学以致用”为主,做到理论与实践相结合。二是认真学习党纪政纪条规。一年来,我在学习政治理论的同时,多次观看了反腐倡廉电视录像,俗话说:“不镜于水、而镜于人、则吉凶可鉴也。”我就是通过不断的学习,努力强化廉政自律意识,提高防腐抗变能力。三是学习先进模范人物。一年来,我以孔繁森、彭传忠等先进人物为标杆,学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神,努力在工作中树立正确的人生观、价值观,进一步坚定政治信仰,提高工作的责任感、使命感。四是学习新知识、新技能。一年来,我本着与时俱进的原则,按照终身教育的理念,学习研究城市建设、城市管理、社会主义市场经济、西方经济管理等知识,不断拓宽知识面,提高先进文化素养。
二、不断强化自律意识,努力勤政、廉政
古人说,世风之狡诈多端,到底忠厚人颠扑不破;末俗繁华相尚,终觉冷淡处趣味弥长。一年来,我坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,在实际工作中,从严要求自己,努力告诫自己:莫伸手、人莫贪。
(一)在廉政上,努力做到“自重、自盛自警、自励”
自重,就是珍重自己的言行、人格和名誉,绝不干那些自轻自贱、与领导干部要求不相符的事情。作为办事处主任,我时时刻刻想到自己的责任和身份,不在大款面前低三下四,不出没灯红酒绿场所,不在人际交往中低级庸俗,不在处理个人和他人利益时只考虑个人,时时刻刻珍惜党员干部的名誉,不忘人民的重托。
自省,就是经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益。一个人的错误有它的形成过程,有萌发阶段,别人是很难发现的,往往是到了一定程度别人才能发现,但那时已为时已晚。所以,作为基层领导干部要做到防微杜渐,确保不出问题,重要的还是靠自剩要经常提醒自己在教育家属、住房问题、礼尚往来、待友接物方面是否过得硬。
自警,就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己,警告自己不要有任何越轨的行为。作为一名国家公职人员不仅要知法懂法,还要时时对照违纪违法案件中的反面典型,从中吸取教训,警告自己时刻以党的利益为重,主动退还钱物数千元,从未参加拆迁私营企业的吃请,不用公款为自己赢取私利......
2023年以来,在区委、区政府、区纪委监察局的坚强领导下,区招商局党组认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会,中央、省、市、区纪委全会及党风廉政建设工作会议精神,全面落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,主动担责、认真履职,不断开创区招商局党风廉政建设和反腐败工作新局面。现将工作情况报告如下:
一、强化履职尽责,主动担当党风廉政建设主体责任
(一)注重搞好统筹谋划。局领导班子高度重视党风廉政建设工作,牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”的观念,坚持把管事与管人、抓业务工作与抓党风廉政建设有机结合起来,统筹谋划,协调推进。局党组多次召开党风廉政建设专题会议,认真学习省委、市委、区委“两个责任”相关文件、会议及重要讲话精神,并研究制定了贯彻落实“两个意见”的具体措施。一年来,及时安排部署党风廉政建设各项重点工作,切实担负起职责范围内的党风廉政建设全面责任,做到“两手抓、两不误”。
(二)严格落实“一岗双责”。在年初制定下发的《2023年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》中,明确了“党组负主责,党组书记负总责,班子成员负分管责任”,将具体工作任务分解落实到党组领导班子成员和4个科室。局主要领导带头推进“两个责任”落实,亲自研究、安排、部署和督查党风廉政建设各项工作,听取党风廉政建设和反腐败工作专题汇报4次,专题约谈班子成员及局中层干部8人次,与班子成员签订“双责”责任书4份。局领导班子其他成员自觉践行“三严三实”要求,积极履行“一岗双责”,结合党风廉政建设工作任务分工,扎实抓好职责范围内的党风廉政建设,坚持半年听取1次分管范围内的党风廉政建设工作情况汇报,对分管科室主要负责同志进行了专题约谈,确保了压力层层传递,责任逐级落实。
(三)积极支持纪检监察机构履职。积极为局纪检监察机构开展工作创造条件,结合机关科室职能职责及各自优势,加强分工协作,建立信息沟通、情况通报和交流反馈制度,形成整体联动的工作机制。大力支持局纪检组委依法依纪履行职责,及时研究部署党风廉政建设有关工作,主动承接纪检科室转出的职能,自觉接受监督,及时听取有关工作汇报,积极协调帮助解决问题。今年以来,选派1名干部参加市纪委学习案件查办工作,并参加区纪委专案。
二、强化正风肃纪,逗硬落实纪委监督责任
(一)认真落实上级决策部署。加强对政治纪律、组织纪律、财经纪律、群众纪律的检查督查,确保政令畅通、执行到位。加强对区委、区政府以及局党组重大决策部署的监督检查,加强对八项规定、区正风肃纪十严禁规定的监督检查,建立了督办台账,以强有力的督办机制确保了招商各项重点工作有效推进。加强投资软环境清理,重点围绕项目落地少、承诺不兑现、虚报数据等开展了多次监督检查,及时发现并解招商工作中的困难和问题。
(二)从严从实监督管理干部。一是落实谈话制度。坚持对新提任的干部进行廉政谈话,注重干部日常管理,在干部调动、职工反映问题及单位人员出现思想波动时及时进行工作谈话、戒免谈话。二是严肃干部工作纪律,严格执行领导干部个人重大事项报告制度......
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