卫生院党支部书记个人2023年度职称报告三篇

党支部:是党组织开展工作的基本单位，是党的所有工作和战斗力的基础，是团结大众的核心，教育党员的学校，克服困难的要塞，在社会基层单位发挥核心作用。第一文档网今日精心准备了三篇卫生院党支部书记个人2023年度职称报告，希望对大家有所帮助！

　　卫生院党支部书记个人2023年度职称报告一篇

　　尊敬的领导、同志们：

　　在医院党委的领导下，在党办的指导和关怀下，在支部党员的共同努力下，门诊党支部高举邓小平理论的伟大旗帜，认真学习三大代表的重要思想，深入贯彻党的十九大重要精神，充分发挥党的思想政治优势，紧紧围绕构建和谐医院的中心，团结和引导众多党员和医务人员，切实改变观念，投身临床医疗工作。现报工作以来的工作。

　　一、认真学习，认真工作，加强支部思想建设。

　　自从我担任医院门诊党支部书记以来，负责门诊党建和精神文明建设，积极联系党办，积极了解医院情况，深入科室、病区，与员工面对面沟通，有计划、有目的、有准备的加强支部思想建设。

　　今年，支部着重加强思想政治学习，使支部党员能够以邓小平理论、三大代表的重要思想武装头脑，具有强烈的事业心和工作责任感。研究重大问题可以遵循集体领导、民主集中、个别酿造、会议决的原则，实现真正的支部民主。

　　在支部建设工作中，作为党支部书记，严格要求支部其他成员，严格监督，严格规律，重视支部成员之间的团结合作，使支部成员能够正确履行自己的责任。善于与支部成员合作，沟通交流，积极参与重大问题决策，提高决策能力水平。

　　二、院务公开，加强监督，充分加强民主建设。

　　近年来，门诊支部积极配合党办开展院务公开，充分发挥监督作用，加强组织监督和民主监督，严格党纪政纪，杜绝违法违纪现象。执行院务公开，接受员工监督，推进医院良性发展。医院收支情况、活动经费、自留资金使用情况及时向员工公示。

　　对医院管理、改革、奖金等工作人员反映，强烈涉及工作人员切身利益的热点问题，及时召开支部大会，完成各项政策精神传递，大大提高了管理透明度。避免了群众的误解，增进了党群的理解，协调了党群的关系，医院的步伐一致，行政透明，制度有效，保证了医院的良性运行。

　　同时，制定精细化医院党支部责任制，对支部各项工作，从决策到执行，确保环环相扣，相互制约。结合医院工作实际，制定具体评估实施意见，提高支部党员干部队伍群众监督管理和评估能力。

　　三、加强理论，广泛发展，加强支部组织建设。

　　加强党员理论学习，努力提高党员素质，树立新时代党员新形象。今年，我严格执行党支部书记目标管理制度，切实加强对支部党员的监督管理，认真执行三会一课制度，对支部党员进行党风党纪和廉政建设宣传教育，学习党委和纪委颁发的各项文件精神和先进党员先进事迹，组织座谈讨论，提高学习教育效果。

　　同时，加强入党积极分子的培养和考察，坚持标准，做好组织发展工作，今年发展名前党员，名前医护人员提交入党申请书。xx年，依靠上级党委精准领导和支部成员的积极努力，门诊工作取得了一定的成绩，得到了大家的充分肯定。

　　在以后的工作中，我立足于践行三个代表的精神，不断完善自己，始终坚持两个工作原则。一是严格遵守各种制度，自觉接受群众监管，不争名利。二是自觉三不：工作时间长不介意，工作任务重不叫苦，工作多不腻。把工作做得更深、更细致，尽自己的努力，为医院和谐健康发展做出自己的贡献。

　　卫生院党支部书记个人2023年度职称报告2篇

　　尊敬的领导，同事们：

　　你好，我想问一下，你好，我想问一下！

　　2023年是医院协调发展的一年。一年来，我作为医院党委书记认真履行抓党建工作的第一责任人，带领医院党委和干部工作人员紧紧围绕三严三实专题教育和学习讨论执行活动，抓基础，抓团队，抓亮点求突破，不断改进党建工作方法，不断加强自己的党性修养，创新工作思路现在就一年来自己的学习情况向大家汇报，请批评不当之处。

　　一、加强学习提升自身素质。

　　作为党委书记，首先要加强自身素质的提升。在三严三实专题教育与学习讨论落实活动中，认真学习总书记系列重要讲话精神和党章条例和准则，不断加强党的意识、党员意识、纪律意识、规则意识，用党章规范自己的言行。通过三严三实专题教育，让自己更加准确了解和掌握***同志为总书记的党中央加强作风建设的新思想、新观念，坚定理想信念，净化对党的宗旨意识和群众路线的认识，提高自己的马克思主义理论水平和思想政治理论水平，为党务工作打下良好的思想政治理论基础。

　　二、强调重点不断加强班级建设。

　　一年来，我坚定确立抓党建是本职，不抓党建是失职，抓不住党建是无能的责任意识，认真履行党委主体责任，把医院党建工作放在医院发展的领导地位，与医院发展一起规划、布局、落实。

　　不断完善医院党委各项工作制度，制定《关于落实党风廉政建设党委主体责任清单》和实施方案、《关于落实党风廉政建设纪委监督责任清单》和实施方案、《关于严格节约规范《三公》经费管理的一些规定》、《三重一大》集体决策制度》、《党政主要领导最后发言制度》和党委领导班子各民主议事制度，促进领导班子决策行为规范化、制度化、科学化，不断加强党政领导班子的集体活力。

　　三、深化教育不断加强团队建设。

　　作为医院党委书记，我一直重视党员的政治理论学习，努力提高党员的政治素质。一是制定了详细的学习计划。特别是开展三严三实专题教育以来，院中心组集中学习党章、廉政准则、纪律处置条例、党十八届五中、六中全会精神等十二次，专题研讨六次，组织清理英烈等。通过学习教育为领导干部和党员立镜补钙，增强党性，提高能力。二是开展专题党课教育，作为党委书记我率先登场，围绕构建思想道德防线，提高廉洁自律意识的主题，为全体党员讲述党风廉政建设专题党课，教育党员不断提高自律意识。三是典型的引路示范领导。组织举办道德讲堂教学7次，建立善行义排行榜，传递正能量，用身边的事教育身边的人，以先进的典范鼓励党员干部的转型风格、树木形象、贡献。2023年发展新党员4人，批准3人，培养入党积极分子11人。

　　四、防微杜不断加强自律意识。

　　本人可认真学习党风建设的相关规定，认真落实中央八项规定，坚持重大事项报告制度，自觉遵守党员领导干部廉洁从政党纪党规，坚持思想、行为约束自己的行为，坚持廉洁，不谋私利。一是作为党委书记，能够自觉履行党风廉政第一责任人的责任，坚持党风廉政建设主要工作自行部署，重大问题自行问询，重点环节自行协调，及时研究部署党风廉政工作。二是加强党政政治责任。执行一岗双责，党政主要领导与各党支部签订党风廉政建设责任书，与科室签订政风行风责任书，促进反腐倡廉工作水平负责，逐一执行，形成横向到最后的责任体系。三是加强廉政文化，举办党风廉政制度故事会、党章党纪党规知识竞赛、特别道德讲堂等形式多样化的教育活动，营造出浓厚的医院廉政文化氛围。

　　五、创新机制不断深入精神文明。

　　以加强医院文化建设为载体，不断创新工作服务机制，采用多种形式培养和践行社会主义核心价值观，教育和培养党员干部人人争做文明使者，不断加强和推进医院精神文明建设。一是积极开展文明部门线上创建工作中，网络文明传播志愿者团队3名志愿者共发布文明微博800余条，变成2023年度评价满分部门。二是开展我们的节日主题活动。相继开展了我们的节日春节、元宵节和我们的节日清明节主题活动。三是在全院范围内选择善行义举善人，在全院形成人人善事，好事上榜，好人有好报的好氛围。四是在医院党员免费献血日举行迎接七一献爱活动。55名同志符合标准，共捐赠17150毫升爱心血坚定推进全市全国文明城市活动，发布应知应会内容，发布100%知识率的宣传标语，悬挂横幅，营造浓厚氛围。

　　以上就是我的职称报告，作为党委书记，2023年是我收获丰厚的一年，尤其是经过三严三实专题教育，我在政治上更加成熟，作风更加严谨，工作更加现实。但依据***总书记提出的好干部二十字标准，信念坚定，为民服务，勤奋务实，敢于担当，洁净廉洁的要求还很远。在以后的工作中，我要牢牢树立抓党建就是政绩的理念，把三严三实作为修身者，以权利法自身的基本遵循，作为干事创业的行为标准，努力成为政治理解者、发展的路人、群众贴心的人、班级领导者。进一步加强责任意识，认真执行党委两项责任，切实做好党员教育管理和服务工作，教育引导党员，成为大众利益维护人员、改革措施支持人员、医院发展实践人员。以创新精神全面推进党委工作，为我院发展做出应有的贡献。

　　谢谢你。

　　卫生院党支部书记个人2023年度职称报告三篇

　　尊敬的领导，同事们：

　　你好，我想问一下，你好，我想问一下！

　　我作为医院党委书记主要负责医院的党务工作，在管理工会、共青团、综合管理等的同时，协助院长管理。一年来，完成了负责任的工作任务，以下简要报告情况。

　　一、思想、学习情况。

　　从提升自身综合素质入手，坚持学习、正气、团结、学习贯彻党的渠道、方针、政策，践行三大代表，落实科学发展观学习实践活动。加强政策、法规、经济管理和专业技术的学习，提高认识、分析总结和依法工作的实际工作能力。

　　二、在工作风格方面。

　　讲实话，讲实话，讲求务实，追求实效的工作风格。可以听取群众的意见，帮助科室工作人员解决工作中的实际问题，促进业务工作的开展。

　　。。认真贯彻党民主集中制原则，加强民主意识，医院重要事项由班级集体研究，确保员工批准不批准、支持*作为测量标准，确保决定不参差不齐。会前展开谈心，交换意见。会后坚持原则，履行职责。真诚开展批评和自我批评，既能触碰问题，又能讲究方法，注重节制，达到相互尊重、相互理解、相互支持、增进团结、推进工作的氛围和目的。

　　三、廉洁自律的执行情况。

　　根据党风廉政建设的要求，制度内不可或缺，制度外不可越位。切实履行自己的工作职责，能够严格执行廉洁自律的规定，一年来，没有违反廉政规定和领导干部廉洁从政的一些规范的行为，能够自觉抵制各种不良风气，不参加有损党员干部形象的消费娱乐活动。

　　四、履行自己的工作情况。

　　另一方面，抓住党建工作，加强党组织战斗要塞的作用和党员模范的领导作用，加强工会共青团等大众组织的领导和指导，充分调动员工的积极性，参加医院管理，保证医院的任务完成。另一方面，积极支持行政领导工作，努力保持医院从林业回到外地期间各项工作的有效联系，保证医院员工队伍的稳定，协助院长加强物流管理。

　　1.1。围绕党组织的日常工作，从支部堡垒作用、示范作用、组织生活、会议制度、缴纳党费、党纪七个方面着重于支部工作的基础建设。落实党员基本信息、党费征收情况、积极分子培养考察、党员学习、党员到会工作等制度，落实分部工作，不通过。

　　2。2。围绕医疗改革、发展新形势，引导员工改变观念，认识医院面临的形势，确立以患者为中心的服务理念，正确理解医疗患者之间权益和义务的关系。针对群众关心的服务态度、医疗质量和收费价格等热点问题，可及时与管理领导沟通情况、制定措施、反馈信息、及时改进。

　　3。3。将行业作风建设和职业道德建设作为医院精神文明的大事，从改善服务态度、提高服务质量、规范医疗行为等方面修订服务承诺内容，开展医德满意度调查。将服务行为放在群众监管下，明确将拒绝*、返利、提成、开车用药、检车等纳入承诺。门诊厅安装意见箱，病房安装患者评估卡。建立和完善。

　　看看箱子的开放制度。

　　4的双曲馀弦值。的双曲馀弦值。加强对工会共青团等群众组织的领导和指导，充分调动员工的积极性。

　　(1)。积极开展院内宣传工作。党的卫生工作方针、医院工作亮点、新技术、新项目、好人好事等，通过板报、墙报，进行院内、院外宣传。

　　(2)。支持工会围绕医院中心工作积极开展各项活动，充分发挥工会在民主管理、民主监督中的作用。鼓励。

们参与医院管理，并对行政工作进行监督。支持工会、共青团举办各种文艺、体育活动，活跃医院职工的文娱生活，促进医院文化建设，为他们开展工作创造条件。

　　5。支持行政领导加强医院的经济管理，有效利用人力、物力等资源，提高效率，降低医院运营成本，不断提高医院科学管理水平。

　　6。支持行政领导加强医疗工作，以提高医疗技术、服务质量为切入点，开展新技术新项目，规范管理，降低医疗风险，不断提高社会效益和经济效益。

　　7。支持行政领导加快学科建设和人才培养，提高医疗护理质量。

　　8。带领和督促后勤等部门，加强对传染病区、计划免疫规范化门诊、更夫值班室(热水房)、职工食堂改建、医院供暖系统改造项目中管理及使用、院区环境绿化保洁、各科室的保暖日常服务等各项任务。结合实际，对工作中的重点内容、方法步骤、组织领导等方面及时指导、明确要求

　　五、存在的不足

　　1。工作中有急躁情绪，方法有时过于简单、欠缺领导艺术，影响了工作效果

　　2。专业知识有待进一步提高，政策水平和理论素养还需加强和完善

　　3。工作中存在惰性，对焦点问题缺少开拓性和“啃硬骨头”的精神。

　　谢谢大家!

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