2023-10-15
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2023-10-14
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甲方(定作方):
乙方(承揽方):
经双方友好协商,订立服装加工合同如下:
一、委托加工项目
1.委托加工产品:。
2.数量:以甲方下单为准。
3.单价:。
4.交货期限:按乙方接单日起天内交货。具体时间以订单为准。
二、委托加工方式
1.乙方包工包料。乙方必须依照合同规定选用原材料,应在_____年____月____日将原材料样品交由甲方检验,甲方要求乙方使用的原材料为。
2.甲方提供外包装、商标、吊牌、防伪标识。
三、质量要求及技术标准
1.乙方严格按照甲方提出的质量要求进行加工,于_____年____月____日制作出样品,经甲方确认后封样,该样品由甲方保存。
2.技术标准按照《企业质量问题细则》(见附件)及国家标准。(如企业质量细则标准中有低于国家标准或者与国家标准不符的,按国家标准执行)。
四、乙方对质量负责的范围及期限
1.面料、辅料质量的确认;
2.颜色、尺码规格的确认;
3.绣制“炜城”标徽工艺的确认;
4.缝纫手工艺的确认;
5.其他质量问题的确认;
6.乙方负责该批委托加工产品销售期内的质量问题;
7.乙方在合同期内对质量责任需支付保证金;
8.甲方允许乙方制作误差率为‰。
五、技术资料、图纸提供办法及保密要求
1.甲方提供服装款式、标志图案等图样的技术资料;
2.乙方必须对甲方提供的服装款式、图纸等技术资料进行保密,不得向任何人泄漏任何相关资料,也不得在甲方订单之外利用甲方提供的资料自行加工、销售;
3.未经甲方许可,乙方不得留存服装样品及相关的技术资料。
六、验收标准、方法和期限
甲方以合同约定的交货日期严格按照样品验收(按合同约定之质量标准),并派业务员跟单,其食宿由乙方负责。
七、包装要求及交货地点、运输方式
1.乙方严格按照甲方的要求进行内、外包装及发运包装;
2.于甲方指定的地点交货。
3.运输方式为;运费由负担。
八、交付金额及销售期限
1.第一次交货根据质量标准,经仓库及跟单员验收确认后,交付总货款的%;
2.在销售期内无其他违反合同条款情形的支付余款的%;
3.销售期限:。
九、结算方式
1.在乙方交货后,由乙方开具增值税专用发票交由甲方。
2.甲方以银行划转方式与乙方结算。乙方银行账户为:
银行户名:。
开户银行:。
银行账号:。
十、违约责任
1.乙方必须严格按照双方规定的时间交货,如逾期交货,乙方应向甲方支付价款总值%的违约金;
2.乙方隐瞒原材料的缺陷或使用不符合合同规定的原材料而影响产品质量时,甲方有权要求乙方承担重作、减少价款或赔偿损失等违约责任。
3.乙方若制造假冒产品,给甲方造成损害的,应当承担损害赔偿责任,赔偿金额为人民币 万元(大写: ),甲方有权通知相关监督检查部门对其进行处罚;
4.乙方若违反甲方的保密要求,甲方有权要求乙方返还相关资料,并视实际情况要求乙方承担赔偿责任;
5.乙方必须严格遵照合同规定的质量要求及技术指标,如果未达到要求而导致退货,乙方向甲方支付退货金额的%违约金;
6.乙方无权销售本合同中涉及的加工产品,如乙方私自销售本合同签订的加工品,甲方有权解除合同,乙方应当按该批产品总金额的%支付违约金;
7.每件产品必须加贴防伪标识,每少贴一件赔偿甲方 元(大写: );
8.乙方不得以任何方式或途径与甲方客户直接联系,乙方若有此行为,甲方有权终止加工合同,若由此造成甲方损失,甲方有权追究其违约法律责任。
十一、解决合同纠纷的方式
本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,按下列第种方式解决(只能选择一种,如选择仲裁务必填写仲裁委员会名称):
1.提交仲裁委员会仲裁;
2.依法向有管辖权的人民法院起诉。
十二、其它事项
1.《企业质量问题细则》为本合同附件,与合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(签章):乙方(签章):
_____年____月____日_____年____月____日
合同编号:________________________________
签订日期:____________年________月______日
定作方:(以下简称甲方)________________
承揽方:(以下简称乙方)________________
根据《_合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着诚信、互利、公平、公开的原则,经友好协商达成如下合同条款,共同遵守执行。
第一条加工成品
品名:________货号:________面料:________
颜色:________尺码:_______________________
第二条服装数量
1、计量单位:________
2、数量:____________
第三条原材料的提供
由甲方提供原材料,具体见下:
材料名称:________________数量质量:__________________________
提供日期:________________单价:__________总金额:___________
第四条服装质量
加工成品质量按甲方提供的样衣或工艺单执行,样衣由甲方保管,作为验收的依据。样衣、工艺单作为合同的附件。
第五条技术资料、图纸提供
1、甲方提供服装款式(样衣或图片)、标志图案等图样的技术资料。
2、乙方在生产过程中,发现甲方提供的图纸和技术要求不合理,应当及时通知甲方,甲方应当在________天时间内回复,提出修改意见。甲方在规定的时间内没有答复,乙方有权停止工作,并在________内通知甲方,因此造成的损失由甲方赔偿。
3、乙方必须对甲方提供的服装款式、图纸等技术资料进行保密,不得向任何人泄漏任何相关资料,也不得在甲方订单之外利用甲方提供的资料自行加工、销售。
4、未经甲方许可,乙方不得留存服装样品及相关的技术资料。
第六条报酬
1、加工单价:______________
2、总金额(元):_________
第七条包装方式
内用________,外用________包装,包装费由________方承担。
第八条服装交付
1、交货地:_______________________________________________
2、产品的交(提)货期限:_________________年____月____日
第九条服装验收
1、验收时间:________年____月____日。
2、认真核对货物的品名、款号、数量、唛头,准确无误后方可抽样。
3、验收方式:产品按30%抽检,抽样标准为:随机。
4、验收标准:与样衣款式、做工一致。
5、验收包括:商品的外观质量、规格、数量、包装、内在质量、标识等项目进行检验和检测。根据货物实际情况,以验收标准为依据判定合格与否。
6、经首次检验不合格的加工成品,甲方在________________天内通知乙方并有权要求乙方返修。
7、对于乙方返修后的加工成品由甲方依照上面的验收标准再次检验,对于再次检验,不合格的加工成品交由甲方处理,并从甲方支付给乙方的加工费用中扣除不合格产品的成本价格。
第十条定金/预付货款
(1)甲方应于______________年_____月_____日前向乙方交付定金________元;甲方不履行合同的,无权请求返还定金,乙方不履行合同的,除承担违约责任外,必须双倍返还定金。
(2)甲方应于_年_月_日前向乙方交付预付款________元;甲方不履行合同的,可以把预付款抵作违约金和赔偿金,有余款可以请求返还;乙方不履行合同的,除承担违约责任外,必须如数返还预付款。
第十一条报酬结算
付款期限:甲方应于验收无误收货之日起________日内,一次性付清合同约定的全部款项;
第十二条留置权
如甲方未支付价款,在双方没有例外约定时,乙方对完成的服装享有留置权。
第十三条违约责任
1、甲方的违约责任。
(1)制作中途未经过双发同意,私自变更定作物的数量、规格、质量或设计等,应当赔偿乙方因此造成的损失。
(2)中途废止合同,偿付甲方的未履行部分价款总值的________%的违约金。
(3)未按合同规定的时间和要求向乙方提供原材料、技术资料等或未完成必要的辅助工作和准备工作,乙方有权解除合同,甲方应当赔偿乙方因此而造成的损失;乙方不要求解除合同的,除交付定作物的日期得以顺延外,甲方应当偿付乙方停工待料的损失。
(4)超过合同规定期限领取定作物的,除按本条第五款规定偿付违约金外,还应当承担乙方实际支付的保管、保养费。甲方超过领取期限15日不领取定作物的,乙方有权将定作物变卖,所得价款在扣除报酬、保管、保养费后,退还给甲方;变卖定作物所得少于报酬、保管、保养费时,乙甲方还应补偿不足部分;如定作物不能变卖,应当赔偿乙方的损失。
2、乙方的违约责任。
(1)未按合同规定的质量交付定作物或完成工作,甲方同意利用的,应当按质论价;不同意利用的,应当负责修整或调换,并承担逾期交付的责任;经过修整或调换后,仍不符合合同规定的,甲方有权拒收,由此造成的损失由乙方赔偿。
(2)交付定作物或完成工作的数量少于合同规定,甲方仍然需要的,应当照数补齐,补交部分按逾期交付处理;少交部分甲方不再需要的,有权解除合同,因此造成的损失由乙方赔偿。
(3)未按合同规定包装定作物,需返修或重新包装的,应当负责返修或重新包装,并承担因此而支付的费用。甲方不要求返修或重新包装而要求赔偿损失的,乙方应当偿付甲方该不合格包装物低于合格包装物的价值部分。因包装不符合同规定造成定作物毁损,灭失的,由乙方赔偿损失。
(4)逾期交付定作物,应当向甲方偿付违约金为外发加工总费用的________%/天。
未经甲方同意,提前交付定作物,甲方有权拒收。
(5)不能交付定作物或不能完成工作的,应当偿付不能交付定作物或不能完成工作部分价款总值的________%。
(6)由于保管不善致使甲方提供的原材料、设备、包装物及其它物品毁损、灭失的、应当偿付甲方因此造成的损失。
(7)未按合同规定的办法和期限对甲方提供的原材料进行检验,或经检验发现原材料不符合要求而未按合同规定的期限通知甲方调换,补齐的,由乙方对工作质量,数量承担责任。
(9)擅自调换甲方提供的原材料,甲方有权拒收,乙方应赔偿甲方因此造成的损失。如甲方要求重作或重新修理,应当按甲方要求办理,并承担逾期交付的责任。
第十四条争议解决
凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,如双方不能通过友好协商解决,协商不成的,按依法向人民法院起诉。
第十五条其他约定
本合同经双方签字后于________年____月____日起生效。合同执行期内,甲乙双方均不得随意变更或解除合同。合同如有未尽事宜,须经双方共同协商,作出补充规定,补充规定与合同具有同等效力。
本合同正本一式二份,乙方和甲方各执一份;
甲方(章):________________乙方(章):________________
_______________年____月____日_______________年____月____日
以下称甲方
以下称乙方
甲、乙双方本着互惠互利的原则,经友好协商,甲方同意为乙方代为加工制造LED发光模组系列产品。为明确双方权利义务,签署本协议,望共同遵守。
第一条(有效期限)
本协议书有效期自 20** 年4月30日至20**年4月29日止,若双方同意续约应以本协议书为基准另外签署书面协议。
第二条 工艺技术标准及成品质量标准
执行乙方制定的工艺技术标准和成品质量标准,(双方确认的技术文件,在无其他变动前,仍然适用于本合同之工艺技术标准及成品质量标准。
第三条(代工数量)
1、批次订货:每批次加工量及时间乙方至少提前25天通知甲方。并在订货当天将所需材料发出。
2、乙方预计委托甲方代工的产品,每次下单各单品最低订单量数量不得少于以下约定:
A、不防水食人鱼白灯(红灯)不少于10000只
B、防水食人鱼白灯(红灯)不少于5000只
C、由于生产的原因可能存在多于或少于以上订单数量的情况存在,界时应按实际生产数量结算,多还少补
3、紧急订购:
于原材料库存充裕之下,如乙方有必要增加订量,应于生产日10日前通知甲方增加数量,甲方应尽力配合安排生产最新代工合同范本合同范本。
4、订货更改或取消:
乙方取消或更改订货应于生产前10天通知甲方。
第四条(代工费用及结算)
1、代生产产品之所有原辅材料和包装物均由乙方提供。
2、加工费所包容部分:
a)原材料接货、搬运、保管。
b)生产所需的水、电费。
1、本合同执行期间,双方不得随意变更和解除合同,合同如有未尽事宜,由双方本着平等互利的原则协商解决。
2、双方若有增补协议,增补协议视为本合同的之一部分。
3、合同一式两份,具同等效力。
4、本合同经双方代表人或授权代表人签字并加盖公章后生效。
甲方(章): 乙方(章):
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兹介绍我县_________大队_________,年龄_________岁,性别_________,外出代工,
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附:收据等证明材料,
_________工商管理局
年 月 日
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甲方:
乙方:
甲方因企业发展、业务增加,经考察选择乙方车工班作为本公司长期固定服装加工点,双方实行互利合作。为明确甲乙双方各自责任,保障双方权益,特订立本合同。
一、双方约定本合同期限为三年。合同期内,乙方固定为甲方提供服装加工服务,甲方为乙方安排业务和订单。乙方保证每批服装根据甲方订单要求按期出货,甲方保证乙方每年服装加工业务产值(加工款)不少于35万元。
二、乙方服装加工点的厂房、人工、机具、管理和电费由乙方自行承担解决,甲方提供裁片、辅料、商标和样品,乙方必须按甲方提供的样品和甲方提出的质量要求进行加工。
三、质量验收标准:甲方以每批订单约定的交货日期按照样品验收。部分订单,甲方根据需要会派业务员跟单,乙方必须接受甲方业务员的指导和监督,并为其提供食宿。
四、裁片、辅料等由甲方发货运至乙方加工点,乙方检查数量后在甲方统一制作的发货单上签字确认。完成加工任务后,乙方负责将成品运至甲方厂内,甲方检验合格后,由甲方出具收货单。
五、如因乙方缝纫制作等原因造成的质量缺陷,由乙方负责翻工或重做,并承担损失;如因甲方提供的裁片、样品有误产生的质量缺陷,由乙方负责翻工,翻工或重做的工资由甲方按实补偿。
六、乙方须按甲方各批订单约定的时间按期交货,如因乙方原因造成的延误,一切延误损失由乙方承担,甲方并按该订单加工款的20%扣罚乙方,作为乙方违约金。
七、加工款结算方式:服装加工款按件计价,计件单价根据订单确定,每月25日双方按甲方出具给乙方的收货单结算一次,每月30日前,甲方按乙方当月加工款的70%支付,余款在每年春节放假前结清。
八、如甲方不能保障乙方业务量的,以每年35万元加工产值为保底基数,按其保底基数不足部分的15%,向乙方赔付违约金。
九、合同期内,乙方原则上只能固定为甲方提供服装加工服务,服从甲方的生产计划安排,如乙方发展扩充或甲方提供的业务量不能满足乙方的生产能力时,在保证甲方定单按期完成的前提下,乙方可自行适当承揽其他业务,但必须提前获得甲方同意,否则,乙方需向甲方支付年加工款10%的违约金。
十、本合同一式两份,经甲乙双方签字(盖章)后生效,在履行过程中如发生其他问题,由当事人双方协商解决。
甲方:
乙方:
_____年____月____日
供方(全称):____________________________________地址:____________邮码:____________电话:____________法定代表人:____________职务:____________
需方(全称):____________________________________地址:____________邮码:____________电话:____________法定代表人:____________职务:____________
根据《民法典》规定,经双方协商,签订本合同,以资共同信守。
一、品名、规格、数量、价格、交提货日期
二、质量标准、验收方法及地点:
三、原材料来源及互利方法:
四、交(收)货方法、地点及运杂费负担:
五、货款结算时间及方法:
六、包装要求及包装物回收办法、费用负担:
七、经济责任:
八、其他:
九、供需双方由于不可抗力的灾害和确非一方本身造成的原因而不能履行合同时,经双方协商由合同鉴证机关查实证明,可免予承担经济责任。
十、本合同自签订之日起,双方盖章签字后生效。任何一方不得擅自修改或终止,如需修改或终止时,应经双方协商同意,另立协议方可有效,并报双方业务主管部门备案。十
一、本合同在有效期内任何一方违约,双方都有权按《民法典》有关规定,向合同仲裁机关提出书面申诉,要求调解、仲裁处理。十
二、本合同正本两份,双方各执一份,副本____份,送双方业务主管部门、银行各一份,工商行政管理机关二份。十
三、本合同有效期自________年____月____日至________年____月____日止。
供方:________________________代表人:________年____月____日
需方:________________________代表人:________年____月____日
甲方:
身份证号:
地址:
乙方:
身份证号:
地址:
风险提示:
合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。
本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。
鉴于甲乙双方都有经营代加工公司的意向,经甲乙双方协商,就有关代加工合作事宜达成如下协议,以供双方共同遵守。
一、合作内容
甲乙双方共同成立以经营代加工为主的公司,名称为_____________________,为顾客代加工_____________产品。
风险提示:
应明确约定合作方式,尤其涉及到资金、技术、劳务等不同投入方式的。同时,应明确各自的权益份额,否则很容易在项目实际经营过程中就责任承担、盈亏分担等产生纠纷。
二、合作方式
甲方出资金人民币_______元,占股70%;乙方出资_______元人民币,占股30%。
风险提示:
应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。
再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。
三、合作分工
甲方任公司总经理,乙方任公司副总经理。甲方负责公司内部的经营,乙方负责客户的维护。
四、盈余分配
甲乙双方确定公司的盈余按股分成。在保证项目正常运作的情况下,每年进行年终分红一次
产品质量问题造成的损失由乙方负责,管理不善造成的呆坏账损失由甲方负责。
风险提示:
合同的约定虽然细致,但无法保证合作方不违约。因此,必须明确约定违约条款,一旦一方违约,另一方则能够以此作为追偿依据。
五、违约责任
合同履行过程中,一方违约,给守约方造成严重损失的,应承担相应的违约责任。
六、合作期限
本合同期限为______年,自______年______月______日至______年______月______日止。
七、合同如遇争议,甲乙双方可协商解决,达不成协议的可向_________仲裁委员会申请仲裁。
八、本合同正本一式______份,双方各执______份。经双方当地人代表签字盖章后生效。
九、其他未尽事宜另行订立。
甲方:
开户行:
账号:
联系方式:
日期:________年________月________日
乙方:
开户行:
账号:
联系方式:
日期:________年________月________日
供方:
需方:
根据《_经济合同法》规定,经双方协商,签订本合同,以资共同遵守。
一、供方在___年___月___日前,向需方提供共___套(以实际量体人数结算)。每套___元整,合计人民币___元整。
二、质量标准:执行国家标准,采用版型。
三、面料:
料样:(各留料样)
四、交货:由供方运输到。
五、结算方式及期限:
合同签订后日内,预付货款___万元,剩余货款交货验收后,全部付清。
六、如发生质量问题,由供方派人按照服装行业技术标准进行鉴定,如确属质量问题,供方负责修理或重做,不超过___年___月___日。
七、本合同签订后,具有法律效力,如有一方因故需变更、中断或废除本合同时,双方应立即协商,另立协议书。
八、如有一方不履行合同条款规定,则合同相关管理部门按国家合同法规定进行裁定,由违约方承担经济责任,赔偿对方损失。
九、供需双方由于人力不可抗拒的灾害确属非企业本身造成的原因不能履行合同时,经双方协商同意,由合同管理机关查实证明,可免予承担违约经济责任。
十、双方有权对对方的违约行为诉讼法律,双方约定发生法律纠纷的起诉执行地为阳泉郊区法院。
十一、其他未尽事宜,另订附件。
十二、本合同一式份,甲、乙双方各执份。
供方:
负责人:
代表人:
需方:
负责人:
代表人:
_____年____月____日
宁波安密克机械制造有限公司
筹建计划书
策划者:杨建江
日期:
一、公司概况
1、公司名称
全称:宁波安密克机械制造有限公司
简称:宁波安密克
2、企业性质
有限责任公司
3、投入资本
30万人民币
4、经营范围
机械五金零部件和汽车农用机械零件的加工、制造采购与进出口贸易。
5、法定注所
位于合作伙伴密集的区域,即宁波北仑小港街道,租用面积300平方米办公场地。(注:进仓方便节省运费,周围小型机加工厂多,可缓解我们刚建厂机器数量上的不足, 同时劳动力成本低,节省保障费用)
6、组建方式
杨建江(身份证:???)出资25万人民币;股东老板AMIC(身份证:???)出资5万元人民币。
7、股东成员
AMIC和杨建江,分别持有公司股份80%和20%。
8、公司定位
AMIC在宁波的生产基地,进行大货生产、样品试作和产品报价;国内采购中心,进行技术支持、质量管理服务、仓库贮存,及办理出口事宜。
二、公司优势
1、有效地降低经营成本
公司成立后,由于承接产品制造业务,其中成本更加可控,很多开销可以省掉;同时可以直接发货到客户那里,可以不用发到美国总部,再让他们发给客户,这里也可以省运输周转费用,仓库贮存费。
2、延长自身业务链条
公司成立后,由于现在很多供应商零件都是外发的,给小工厂做,我们可以代替他们做供应商管理,取代现在供应商的业务,直接产生效益。
3、拥有更多的自主权
公司成立后,有了自己的实体工厂和资产,不像以前只是让供应商做业务,没有实际的工厂股权和资产。
4、拥有自身的研发质保的工厂团队,更能开拓市场,接更多的业务
使命:
省钱.挣更多的钱!
致力于成为高精密自动化的现代化TS机械加工型企业.
三、发展目标
1、经济指标
3个月内,可以使新工厂正常运转,并实现10款零件的试样工作。
2、公司规模
(1)12个月后,随公司状况,添加设备,并且稳定自己的合作伙伴,产值能做到300万人民币;可以承接20多款零件量产任务,基本可以生产宁波博杰的生产任务。
(2)24个月后,产值达到800万人民币。
(3)36个月后,精选合作伙伴,产值达到1500万人民币,可以达到双利的业务量。
当然随着业务不断扩大和增加,相应而之会不断投资融资和寻找良质合作伙伴,通过不断改进设备和工艺,调整内部工人组织结构,达到企业效益最大化。如:
1. 精益化生产,达到合理布局一人可以负责多个工位。
2. 增添全自动数控设备,想办法改装设备达到高效率。
3. 用最佳的方式调节人力资源配置,最终达到人均分
红体制。
四、主要工作
1、找厂房(位置范围、大小、租金、水电),完成时间.;
2、购置机器(机器名称 数量、 价位、 预算 ,从购买到安装的时间、调适),完成时间;
3、招聘(操作工几名、工资预算、能力范围,一人可操作多项业务)完成时间
4、材料(以上各项到位后,根据总部订单购置少量材料进行试单,预算)完成时间;
5、市场调研,寻找合货伙伴。20_。9。20
五、公司运营
1、组织结构
企业的类型:合伙性质,引进外协工厂设备代工加工或代加工。
1、请将封面及封底进行设计 2、上缴两份胶装彩色打印稿本
创业/商业计划书
公司名称: 南通乐居贸易模拟公司 所属院校: 南通职业大学 指导老师: 颜 红 宝
【主联系人】 【职 务】 【电话号码】 【传真号码】 【电子邮件】 【地 址】 【邮政编码】
日 期
保密须知
本《创业/商业计划书》内容属商业机密,所有权属于本公司,其所涉及的内容和资料只限于贵公司投资我公司使用。请贵公司收到本《创业/商业计划书》后,在7个工作日内予以回复,确认立项与否。贵公司如接收本《创业/商业计划书》,即为承诺同意遵守以下条款:
1. 若贵公司不希望涉足本《创业/商业计划书》所述项目,请按上述地址尽快将本《创业/商业计划书》完整退回;
2. 未经本公司许可,贵公司不得将本《创业/商业计划书》的内容全部或部分地透露给他人;
3. 贵公司应该将本《创业/商业计划书》作为机密资料保存。
【其他事项说明】
本《创业/商业计划书》所涉及的内容均可具体协商。
本《创业/商业计划书》系学员完成模拟公司创业实训的学习成果。仅涉及第一年的 经营分析与预测,不作为实际商业融资依据。
完成本《创业/商业计划书》后请提交给实训老师
代工企业的生产管理与薪酬分配策划模型
摘要 生产管理是对企业生产系统的设置和运行的各项管理工作的总称 。又称生 产控制。其内容包括:1.生产组织工作:即选择厂址,布置工厂,组织生产线,实行劳动定额和劳动组织,设置生产管理系统等。2.生产计划工作:即编制生产计划、生产技术准备计划和生产作业计划等。3.生产控制工作:即控制生产进度、生产库存、生产质量和生产成本等。本文主要讨论人力资源分配问题。
生产管理的任务有:通过生产组织工作,按照企业目标的要求,设置技术上可行、经济上合算、物质技术条件和环境条件允许的生产系统;通过生产计划工作,制定生产系统优化运行的方案;通过生产控制工作,及时有效地调节企业生产过程内外的各种关系,使生产系统的运行符合既定生产计划的要求,实现预期生产的品种、质量、产量、出产期限和生产成本的目标。生产管理的目的就在于,做到投入少 、产出多,取得最佳经济效益。而采用生产管理软件的目的,则是提高企业生产管理的效率,有效管理生产过程的信息,从而提高企业的整体竞争力。本文的主要研究问题是如何合理分配人力资源,使得生产效率最高。
薪酬管理,是在组织发展战略指导下,对员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、分配和调整的动态管理过程。一般采用按劳分配的原则,除此之外还有按贡献分配和按生产资源分配等方式。本文的主要研究的是怎样在效益和公平的前提下安排工人的薪水问题。如何安排工人工资既能保证企业利润又能保证工人的工作热情。
本文围绕竞赛题目,设身处地思考招募工人的数量和分配方式,尽可能多地考虑生产中可能出现的问题,对各项数据进行合理的假设,最终建立出数学模型,希望能在实际运用中取得想象中的效果,同时也验证我们的数学建模学习成果。
关键词:生产管理 薪酬分配 效益 公平公正 人力分配
1. 问题重述
(1) 背景
代工企业也就是从事OEM生产模式的企业,OEM(Original Equipment Manufacture)的基本含义是定牌生产合作,俗称“代工”。是某甲方工厂所生产的产品被某乙方选中,乙方委托甲方按照原样生产,并标上乙方的商标,由乙方收购。它是建立在合同授权基础之上的合法合作关系。
OEM是社会化大生产、大协作趋势下的一种必由之路,也是资源合理化的有效途径之一,是社会化大生产的结果。在欧洲,早在20世纪60年代就已建立有OEM性质的行业协会,OEM生产贸易已达到3500亿欧元,占欧洲工业总产值的14%以上,OEM生产已成为现代工业生产的重要组成部分。随着经济全球化发展趋势的进一步加快,OEM需求商有可能在更大范围内挑选OEM供应商,特别是向加工制造成本低廉的国家和地区转移。 在亚洲,日本企业为迅速占领市场,降低生产成本,最早采用了国际OEM的生产贸易形式。“亚洲四小龙”的腾飞亦与OEM有密不可分的关联。
(2) 问题
某大型电子代工企业接获一宗订单,需在一周(7 天)时间内生产某型号产品40 余万件。每件该型号产品由6 个独立部件组装而成,每个部件需在不同车间内加工。组成一件产品的不同部件生产时间无先后限制,组装时间忽略不计。
不同部件加工所需时间不尽相同,短的平均每个约需5-7 秒,长的平均每个约需10-20秒。同种部件的加工时间也与操作工人有关,最快与最慢的工人之间可有2-3 倍的差距。工人上岗时需经过半天左右的培训,随后正式开始生产。对大多数工人来说,速度会随着熟练程度的提高逐渐加快,经两天左右时间达到峰值。工人在中途调换工作岗位时仍需重新经过培训与熟练过程。
部件加工约有1%-10%的残次率。残次率的大小既与部件类型有关,也与操作工人能力、责任心、速度等因素有关。特别是当工人盲目加快速度时,残次部件会显著增加。残次部件可即时检出并重新加工,但记录不会消除。
为完成该份订单,企业一次性招募数百名工人从事该订单的生产。出于场地、设备等多方面的考虑,企业倾向于在可能情况下尽可能减少工人总量。企业根据每个部件情况,凭借以往经验,估算每个车间所需工人数,进行工人的初次分配。在生产过程中企业还可对工人在不同车间之间进行调配。企业实行八小时工作制,在必要时可作出减少或适当延长某个车间工作时间的决定,但延长工作时间也会增加企业生产成本。企业可实时掌握每个车间和每位工人的加工数量、残次率、平均速度等数据。
企业实行二级管理。企业负责工人的招募和调配、薪酬政策制定,车间负责工人的培训指导和日常管理。在生产过程中,企业对具体人员的调动和工作时间的变更一般需征求车间的意见。企业必须在规定时间内完成订单,在此基础上减少残次率以维护企业声誉。企业以其利润的固定比例作为工人的报酬。
A.企业应如何确定招募工人数及进行工人的初次分配,如何根据各车间完成情况进行
人员的调整及工作时间变更。
B.企业应制定怎样的薪酬政策,使之能激励车间和工人按时、保质地完成任务,并且不同车间和工人之间在收益与付出上尽可能公平。
2.符号说明
A:第一种部件名称及其生产车间名称。
B:第二种部件名称及其生产车间名称。
C:第三种部件名称及其生产车间名称。
D:第四种部件名称及其生产车间名称。
E:第五种部件名称及其生产车间名称。
F:第六种部件名称及其生产车间名称。
X:优等工人。
Y:中等工人。
Z:待提高工人。
Gj:工人生产一件相应部件应得的工资(j=A,B,C,D,E,F)
J:一件产品的价值。
Cj:相应部件的生产成本(j=A,B,C,D,E,F)
2. 模型假设
(1) 工人的生产能力稳定,达到峰值后不随时间变化。
(2) 优等工人生产力度是中等工人的2倍,是待提高工人的3倍。
(3) 企业生产的每件产品均能成功出售,并能卖出应有的价值。
(4) 各种部件的残次率固定不变。
(5) 企业招工顺利,应征工人数大于企业需要的工人数。
(6) 培训时间也算为工作时间。
(7) 招募的工人中有10%的优等工人,80%的中等工人,10%的待提高工人。
(8) 不同工人加工一件部件所需时间如下表:
(8) 不同部件的残次率如下表:
4.问题分析
这是一个分配问题,关键在于考虑企业如何确定招募工人的数量;如何分配各车间中工人数量的比重;怎样为工人发放薪水才能保证在公平公正的前提下获得最大的效益。整个问题的大前提是在一周(7天)内完成所有任务,在这样的前提之下尽量少招募工人,并以合适的比重安排在各个车间内。合理的安排工人的工资也是一个重要的需要考虑的问题,工人至少需要拿到和产品价值成一定比例的工资才会尽心尽力地进行生产,确定好这个比例至关重要。工资发放方式的选择应该本着公平公正的原则来选择,例如:比较按工时发放和安成品数量发放这两种方式,我们会发现按成品数量发放工资会比较合理,因为不同的工人生产能力不同,如果按工时发放,则对优等工人不利,而对待提高工人过利,同时按生产的成品数量来发放工资会激发工人们的工作热情,使他们保质保量的完成工作。
分析招募工人数量和生产利润是不要忘记考虑产品的残次率,如果没有考虑产品的残次率而直接计算出所需工人数量,最终生产出来的产品虽然达到了最终目标,但是其中却包含不合格的产品,有损于企业形象。同理,这样算出来的利润也很不准确。
当然,这个问题在不同的假设和不同的建模方式下会有不同的结果,本文讨论的这个建模方式是我们觉得较好的一个。我们在建模过程中还对其他两个建模方式进行了审查对比,最后选中该方法。
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