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更新时间:2023-06-04 13:39:02 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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这份报告被广泛使用。根据上级的部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写一份报告,反映工作的基本情况、工作中的经验教训、存在的问题和今后的工作思路,以获得上级领导部门的指导。 以下是为大家整理的关于20_国企党委书记述职述德述廉述法报告的文章3篇 ,欢迎品鉴!
一、履职尽责情况
(一)立志方能立业。公司支部组织开展“两会”宣讲等十九大精神专题学习活动XX场,讲授XX等主题党课XX次,引导党员干部学会观大势、谋大局、立大志,与党和国家同心同向。“志不求易、事不避难”,支部直面内部转型、外部冲击双重压力,进一步解放思想、改革创新、自我加压,XX等各项工作目标全面完成,公司高质量发展基础初步夯实,朝着XX目标迈出坚实步伐。
(二)善学方能善政。“知者行之始,行者知之成”。我认真学习习总书记系列讲话精神及中、省、市、新区、新城关于城市建设、产业发展、金融政策等文件要求,指明发展方向,把握市场趋势,增强服务意识,强化责任担当。公司支部以党建为抓手促进思想进步,组织开展支部专题学xxx次、主题活动XX次、学习提升计划XX期、党建知识测试XX次、干部交流学xxx次,传递正能量,激发干事情怀,强化责任担当,抓方法、提能力,重沟通、促和谐。党建促业务显成效,“三场攻坚战”全面打赢,公司帮扶的XX户贫困户全面脱贫,XX名帮扶干部先进事迹被广泛宣传,XX名贫困户被XX评为XX脱贫“立志模范”。
(三)尽忠方能尽责。我始终忠诚核心、忠诚事业、忠诚老实,坚决贯彻党的路线方针政策,坚定不移跟党走。同时严格落实“一岗双责”,不断夯实基层党建基础,把党支部建设的更加坚强有力。修订完善党建工作制度,把党的领导融入公司治理,让党支部成为公司高质量发展的“主心骨”;完成支部党员信息采集建库,严格实行党员积分制,党组织管理进一步规范;落实双重组织生活制度,在坦诚交流中增强班子合力;积极探索“党员与骨干双培养模式”,XX名业务骨干成为入党积极分子,XX名成为发展对象,党支部战斗力进一步提升。
(四)有为方能有位。人才选拔方面,坚持党管人才,严格政治标准和组织程序,全方位、多角度、立体式考察干部,完善培养制度,打通成长通道,为年轻干部墩苗压土,给有为的干部腾位置,年内选拔任用中层干部XX名。作风建设方面,落实“大学习、大调研、大落实”和作风排查整改活动,向“二传手”等“四风”新表现坚决亮剑,担当有为的作风蔚然成风。全年落实包抓机制走访企业XX余次,将“为人民服务”写进客户心里。
(五)自律方能自由。我始终做到警钟长鸣,不越权、不逾矩、不违规,践行政商亲清关系,不断规范工作圈、净化生活圈、谨慎社交圈,算好人生帐、管好身边人。同时,始终绷紧政治纪律之弦,坚决抵制和反对厚黑学等庸俗腐朽的政治文化,营造清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系,风清气正提升战斗力。
二、存在的主要问题及原因
党建工作方面。一是党支部政治优势发挥不够,党支部的战斗堡垒作用没能完全转化为企业的竞争优势;二是党建活动形式创新不够,与公司中心工作、经营发展结合不紧;三是作风建设的长效机制还未完全建立,需要驰而不息、久久为功抓实抓细。
自身要求方面。一是党建知识系统学习不够,党建工作认识不足,更多注意用市场手段促发展,党建促发展的方式和手段创新不够;二是工作作风上还不够深入,深入一线调查研究不够,与党员交心谈心不够,凝聚力和战斗力有待进一步加强。
三、下一步工作打算
一是摸索党建和公司治理的结合位点,强化理论学习,提升把握事物本质能力,推进党建和业务融合共进,同时以党风带作风,提升团队执行力。
二是结合青年生活、工作需求,创新党建活动形式,将党建学习、党员活动等载体打造成为展示、发掘、培养青年人才和锤炼党性的大平台,提升党建吸引力、凝聚力、战斗力。
以上是我的述职报告,不妥之处,敬请领导和同事们批评指正!
尊敬的领导、同志们:
20XX年,我在公司党委行政的正确领导下,在总支书记的岗位上,认真学习贯彻上级指示精神,严格履行自己的工作职责,以生产经营为中心,以宣传思想政治工作为重点,以优质服务为核心,深入开展各项活动,充分发挥党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用。同班子其它成员一道,较好地完成了振兴公司下达的各项生产经营指标,班子建设、队伍建设、精神文明建设都出现了良好向上的势头,各项工作都在稳步发展。总结一年的工作,作为总支书记,我主要做了以下工作,在此向在座的各位领导同志们做以下述职。
一是加强班子建设,不断提高工作水平和组织能力。要想完成全年的生产经营任务及市政公司的各项工作,抓好班子建设是关键,如何充分发挥班子的整体功能,形成一个坚强有力的战斗集体,带领职工战胜困难完成任务,是书记的一项重要任务。为此,我坚持按照党委的工作部署积极开展工作,凡是党委部署的工作任务都能较好完成,基本做到党政一心,遇事勤沟通,并及时深入基层了解职工的思想动向,有针对性地开展思想教育工作。一年来,我除了建章立制,重点抓了班子的自身建设,制定了班子议事制度和民主生活会制度、党风廉政制度,通过开展“四个一”活动、民主谈心活动,班子成员互相支持,相互信任,团结一致,较好地完成了公司党委行政下达的各项生产任务,超额完成了各项生产经营指标。
二是抓好基层组织建设和宣传思想政治工作。去年,我把总支书记的工作重点放在抓好党建思想政治工作上,在工作中,我能够紧密围绕生产经营这个中心,围绕提高职工的凝聚力和向心力上下功夫,在党建工作上,不断融合、创新,努力探索有效的方法和途径,有针对性地开展工作。我结合市政公司点多面广、生活任务忙的特点,不断加强党支部目标管理和党员考核管理的办法来开展工作。
三是以身作则,认真做好有限公司的各项工作。有限公司是20xx年x月开始筹办资质,经过一年的努力,于20xx年x月底,取得了市政工程有限责任公司总承包资质,资质的取得使市政公司具备了施工资格,开始步入市场。去年下半年,先后承揽了南区、胜利小区上水管网安装和水改工程。工程的实施既锻炼了队伍又取得了一定的经济效益,为市政公司的稳定发展和提高职工的经济收入做出了一定的贡献。作为主持有限公司的工作的负责人,我能以身作则,既当指挥员又当战斗员,和职工一道克服各种困难较好地完成各项工程任务。为公司的发展做出了一定贡献。
一年来的工作使我感到,作为书记只有坚持抓思想从生产入手,抓思想从生产出发,坚持两个文明一起抓,班子成员团结协作就能带领职工克服困难,开拓进取,与时俱进,就能取得良好的经济效益和社会效益。虽然我在书记岗位上做了一定的工作,取得了一定的成绩,但成绩的取得与领导班子成员和在座职工大力支持是分不开的。我衷心感谢大家对我工作的支持,回顾总结成绩的同时,我在工作上也确实存在一些问题:党建工作抓的不够细,特别是创新不够,思想政治工作还不够深入,对职工的思想动态有时还把握不够准,队伍建设还存在薄弱环节,政治理论素质还有待提高。上述问题的存在与我的工作作风和工作方法有直接的关系,我一定要在新的一年里加以改进和克服。
20xx年,对我公司来讲是比较重要的一年,我既要当好书记还要负责有限公司的工作,两付担子一肩挑,对我来讲困难较多,我一定要同班子成员一道,开拓进取,奋力拼搏,严格要求,严格管理,同职工一道同甘苦、共患难,抓住机遇,开拓市场,管理创新,优质服务,为市政和有限责任公司的发展,并取得良好经济效益做出贡献。
按照上级党工委年度考核的有关要求,现将20__年度履行职责情况以及工作、学习和思想状况汇报如下:
本人现担任XX光宇半导体照明股份有限公司党支部书记、工会主席职务。按照班子成员的分工,我主要分管支部日常党务工作、工会工作,同时分管外联工作。
一、勤奋学习,努力提高自己政治素养和文化素养
一年来,本人和以往多年养成的习惯一样,坚持学习,了解党和国家的方针政策;坚持学习,掌握和更新科学文化知识;坚持学习,力求提高自身的品味修养。在实际学习中通过“照镜子”、“正衣冠”、“洗洗澡”、“治治病”的严格要求做到以下:一是学习政治理论,学习党和国家的方针政策,正确理解党在新时期的路线、方针和政策,使自己的思想更加符合实际,符合时代发展要求,保持与时俱进。努力发挥一名共产党员的先锋模范作用。二是从实际工作出发,有针对性的学习管理知识和业务知识,从严要求自己,做到干什么、会什么、像什么,从而使自己成为有知识、懂业务、善管理的有用干部。三是坚持学习法律、法规,不断提高自己依法办事的能力。通过学习,使自己进一步端正了工作指导思想,理清了工作思路,改进了工作方法,从而对党务工作有了新的理解和认识,做到工作扎实有效,基本到位。
二、党务方面所做的主要工作
在上级党委的正确领导下,一年来,山西光宇党支部的工作全面依照“开展党的群众路线教育实践活动实施方案”开展。
1、加强支部建设和党员队伍建设,切实发挥支部的战斗堡垒作用。
(1)完善制度。通过群众路线教育实践活动,查找没有健全的各项制度,进一步捋顺和规范了党支部的日常工作流程,不断完善工作机制,推动工作有效开展。
(2)通过“照镜子”、“正衣冠”、“洗洗澡”、“治治病”的要求,要求每位党员时时对照自己的,处处凸显党员的模范形象,做好党员一点带动一片的工作,力求不流于形式,要求取得实效。
(3)、全面落实各项党建工作制度。严格执行党内生活各项要求,切实抓好“党员评议制度”、“两查一定三评”以及“一课一会”、“一推一审两票两公示”等各项制度的落实
(4)通过召开民主生活会,开展党员谈心活动。及时了解党员的思想、工作状况,适时地将光宇的发展前景和现实工作进展状况与同志们一起分享,鼓励和引导同志们为企业多作贡献与单位共成长,携手努力一起创造公司未来的辉煌。
2、组织建设有效进展
支部特别注意组织发展工作,留心发现表现比较好的职工的状况,能够及时做培养和引导工作,今年以来,有两名年青有文化素养的职工递交了《入党申请书》。
3、文明创建工作扎实有效
本人作为我公司文明创建工作的分管领导,特别重视对此项工作的长效落实;除了按年度制定我公司的创建计划和实施方案外,每次公司的会议要求和突击性任务,我都能及时拿出意见后立即落实,在今年的“企业文化建设”“文明单位”测评活动中,我公司都能扎扎实实地充分做好。
4、组织活动生动活泼
为了提高支部的凝聚力,增进同志们的了解和交流,支部结合上级党委的工作安排,开展可一系列生动活泼的党员活动。六月初,我们开展了“酷夏送凉爽”活动,七一党的生日,我们开展了“村企联合纪念建党93年座谈会”以及在职党员参观尧庙烈士陵园并在纪念碑前宣誓活动;九月下旬,支部又组织开展了“金秋助学帮扶”活动;这些活动,党员和入党积极分子都能够踊跃参加,通过活动,同志们增进了了解,加深了感情,鼓舞了干劲,对公司的工作有明显的推动作用。
5、开展“百企帮百村,共建新农村”活动;对尧庙镇伊村新农村建设、、帮助村民增收、老党员慰问、闲散劳力就业等方面给予帮扶。
三、存在的不足
一年来,自己虽然比较努力地工作,但有些问题还没有达到预期的效果,仍然存在明显的不足:
1、工作中的畏难情绪偶尔仍在头脑中萦绕,遇到难题有拖拉的毛病,攻坚克难的韧劲有待加强;
2、虽然党性原则较强,但有时工作过于草率,没有很好地注意沟通的策略,经常会达不到有利于促进工作的效果;
3、党务工作与做得好的兄弟单位相比还有较大差距,特别是许多事情做过之后,基础资料、图文资料的保存和归档有不细致、不及时,甚至许多漏存漏收;
4、工会的组织建设、制度建设还不到位,职工业余文化生活开展得不够丰富活跃。
以上不足有待于今后的工作中改进和加强。
医院副院长述职述廉报告乡镇卫生院副院长述职述廉范文(通用3篇)
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