法务审计部2023年工作总结及2023年工作计划范文(通用6篇)

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第一篇: 法务审计部20_年工作总结及20_年工作计划

　　"安全、有序、激情、和谐"是公司20xx年工作的指导思想，安全、有序同时也是法务工作的目标。根据目前公司法律工作的现状，20xx年度法务工作的重点将围绕以下几点展开：

　　一、修订、完善公司规章制度

　　公司的规章制度是按制度内容进行部门归口管理的，20xx年拟计划按原分类对制度进行修订。其中涉及人力资源制度5个，财务制度7个，行政管理制度8个，后勤管理制度2个。法务部拟在20xx年对上述制度在实践中出现的问题进行汇总，并根据汇总的问题对规章制度进行修订完善。

　　二、合同及法律文件的审查

　　1、日常合同审查：

　　合同及法律文件的审查是一项日常性工作，合同及其他法律文件审查保持自收到文本半个工作日内审核完毕，并提出相应的书面法律意见或进行相应的修改;

　　根据目前情况，法务部拟修订公司合同管理办法及公司项目管理办法，以期对公司合同及各类事项做到有规可依，有章可循。

　　另，法务部计划对格式合同进行常规修改，使其更符合实际操作和公司利益。

　　2、合同履行风险防范：

　　对公司内部及各项目公司已经签订的合同的履行情况向相关部门了解情况，根据合同履行中出现的问题进行风险预测，做好合同履行的风险防范。并通过对合同履行中出现的风险问题汇总，进一步完善后续需签订的合同条款并对相关部门进行风险提示。

　　三、法律咨询与培训

　　20xx年，法务部除了工作时间内随时接受各部门的法律咨询，并及时给予答复，并对咨询情况予以登记外，还计划与行政部联系，开通一个专门的法律咨询电子邮箱，方便公司员工就工作内或工作外相关法律问题的咨询。

　　另计划，与人力资源培训部配合，做好公司法律培训工作。根据公司目前情况，法务部拟重点就土地管理法、城市房地产管理法、建筑法、合同法、劳动法、劳动合同法、税法以及其他新颁布的与公司经营相关的法律进行培训。每个季度培训一次，培训可以根据需求增加培训内容和次数。

　　四、法律纠纷的处理

　　法务部协助公司有关管理部门及业务部门对公司债权进行清理和催收，在清理和催收中，发现重大法律问题立即向相关部门提出警示，同时向公司报告相关案情。

　　按公司规定由法务部介入的劳动仲裁纠纷或各类经济纠纷，应当及时收集各类证据材料，做好诉讼准备，诉讼应当认真负责。

　　五、法务工作档案的建立

　　目前法务工作档案制度没有建立，所有合同和法律文件的评审均未在法务部登记和留存。20xx年开始，所有合同和法律文件的评审法务部均将予以登记，并且将评审的材料及评审意见复印留存，以备随时查档。

　　对于将来法务部介入的劳动争议纠纷和其他经济纠纷，相关材料应当整理归档。未结的纠纷方便处理，已结的纠纷便于查阅。

　　六、自身素质的提高

　　20xx年，法务部在做好日常工作的同时，也将加/fanwen/1521强学习新知识，吸收新知识，争取机会参与业务培训和同行交流，以便更好的为公司服务。

　　综上，法务部的工作在xxx年结束，xx年即将到来之际，只有不断地学习与加强自身素养，结合公司整体战略与部门特色才能够取得更大的进步与提升。

第二篇: 法务审计部20_年工作总结及20_年工作计划

       今年在集团公司的正确领导下，审计部严格遵守国家各项法律、法规，认真履行集团的《内部审计管理制度》。根据集团公司20xx年度工作的总体要求和审计计划，内部审计工作以集团公司企业管理年为中心，加强企业精细化管理，突出重点，切实履行职责，较好地完成了全年审计工作计划和领导交办的审计任务，现就20xx年度审计工作总结如下：

　　一、完成主要工作

　　20xx年共完成审计项目97项，其中年度财务收支及年度预算执行状况审计12项，专项经营考核审计1项，任期经济职责审计2项，投资企业财务收支与资产负债审计3项，基建工程项目预算审计38项，基建工程项目结算审计41项，为完善集团经营管理、提高经济效益做出了贡献。

　　1、预算执行审计与财务收支审计并轨同行

　　预算执行结合财务收支管理、自保效益并轨进行审计，在进行预算执行的过程审核时，针对财务收支、资产管理、内控制度执行、内控流程操作等状况进行贴合性检查，发现各种问题，及时与各单位沟通，针对审计报告的存在问题，提出相关推荐，指导整改。20xx年度完成上年度财务收支与预算执行审计12项，发现问题41项，提出推荐36项。10—11月份审计部对年度审计发现问题的整改状况与逾期应收账款催收进行审计回访，个性是针对整改不到位单位，提出指导性意见并敦促其切实执行。透过审计，严肃了集团公司财务管理制度与财经纪律，为下一年预算执行储备了动力。

　　2、开展专项经营考核审计

　　20xx年7月，公司为扭转XX汽车租赁公司年年亏损局面，重新任命总经理，并与之签订经营考核职责书。为配合集团经营管理，审计部精心研读文件精神，深入企业了解经营状况，与相关单位反复磋商，报请主管领导审核，最终确认XX汽车租赁公司的经营绩效考核结果，维护公司经营考核严肃性，同时也肯定了二级企业勤奋、用心的经营成果。

　　3、完善投资企业审计，带给投资评估依据

　　为评价对外投资企业的管理效果的需要，根据集团公司领导安排对投资企业进行审计，对20xx年度省深汕、粤深、太壹等三家公司财务收支与资产负债审计，深入、综合评价投资公司的管理效益。个性是太壹公司经营合同到期，需对今后一段时间进行经营预测，为投资决策带给依据。

　　4、加强离任审计，带给人事管理参考

　　20xx年，宝XX原总经理、新X湖副总经理岗位变动，根据集团公司安排进行离任审计，对其任期内经营目标的完成、经营、资产管理等进行全面评价，为集团人事考核带给参考。

　　5、完善基建工程审计

　　20xx年，基建工程项目多，现场监管频繁、预结算审计任务繁重。工程审计人员深入工程项目现场，开展现场工程监督、材料审计等，纠正相关部门流程方面存在错误，做到实施事前项目审查、事中监督管理和事后造价控制的系统化工程审计模式。20xx年完成基建工程项目预算审计38项，预算金额843.44万元，核减金额286.84万元；基建工程项目结算审计40项，结算报审金额1，392.40万元，核减金额384.39万元。

　　根据集团公司要求，对工程结算超过百万的基建项目，引进外部脑力与市场信息，公平、公正进行工程结算审核。20xx年引进外部力量进行工程造价审核1项，结算报审金额228.13万元，核减金额119.93万元。为集团降低了工程造价，节省超多的资金。

　　二、主要工作体会

　　1、集团领导重视，是推动内部审计工作的关键

　　20xx年度在集团公司主管领导的高度重视和支持下，克服审计部自有人手不足等困难，成功从二级企业借调财务部长等业务能手来支援，二级企业财务部长熟悉管理与业务流程，给审计工作进展带来必须便利，推动年度审计工作顺利完成。

　　2、加强过程管控，提升内审质量

　　质量是内部审计工作的生命。审计部从制度、手段和成果管理等多个层面入手，全面提升内部审计工作质量。

　　在管理标准化方面，审计部在审计管理、内部控制、风险管理、审计档案等方面，制定和完善了管理办法和实施方案，详细规定审计年度计划制定、方案设计、证据收集、底稿日志编写、报告质量控制、档案管理等全流程标准体系，逐步构成一整套行之有效的内部审计制度体系。

　　在信息化方面，随着企业ERP系统上线运行，ERP系统丰富的信息量和强大的查寻与信息分析功能能够大大助力审计工作。审计人员用心学习ERP流程操作、深化ERP审计系统应用，着手开展ERP环境下的项目审计工作。

　　3、延伸审计项目，合并审计目的，注重审计存在问题整改落实

　　20xx年，由于审计人手不足，我们将预算执行结合财务收支管理、自保效益并轨进行审计，在进行预算执行的过程审核时，针对财务收支、资产管理、内控制度执行、内控流程操作等状况进行贴合性检查，发现各种问题，及时与各单位沟通，提出相关推荐，指导整改。

　　三、存在问题与今后打算

　　1、存在问题

　　由于目前审计部仅有财务审计2人，工程审计1人，疲于应付近30家孙子公司财务收支与年度预算审计等及超多基建项目施工预、结算审计，审计力量难以精细到效益审计、经济职责审计、内控评审等中去，对集团管理精细化的贡献力量有限。

　　集团母子公司基建流程不完善，存在基建单位与使用单位沟通不足，流程不完善、施工反复、超预算、结算不清晰等现象。

　　2、今后打算

　　坚持学习，提高专业知识与专业应用潜力。针对集团公司审计人员与借调助审人员都是从财务转岗而来，审计专业知识相对薄弱，审计技巧、审计沟通等专业潜力有所欠缺，审计人员一边参加深圳市内审协会组织的相关培训，一边和协会内的企业同行学习与交流，在实践中用心探索，积累经验。坚持不懈学习，提高专业知识与专业潜力，为集团审计工作发展积攒力量。

　　20xx年在集团公司的领导和支持下，审计工作克服很多困难并取得一些成绩，但内审工作目前仍局限与财务、工程审计，管理类审计涉入不多，内审监督的深度与广度有待加强，根据审计工作发展需要不断审计创新，完善审计方法，丰富审计手段，使审计工作在集团内部控制、监督管理方面发挥应有作用。

第三篇: 法务审计部20_年工作总结及20_年工作计划

　　一、20xx年度主要工作及成绩

　　1、法律清欠工作稳中有升。成立清欠工作小组，细化清欠工作范围，合理分配清欠任务，有效总结清欠经验，集思广益，推动清欠工作稳步开展。年度完成清欠接近1000万，在成员减少的情况下与去年基本持平。

　　2、合同法律风险管控紧抓不懈。继续完善合同风险管控制度，优化合同审批流程，加强合同审查，全年完成销售合同、采购合同审查合计600余份，提出修改意见50余条；协助处理公司重大产品质量纠纷索赔案件5件，压缩对方索赔金额近百万元。

　　3、常抓内部审计，坚持依法治企。全年开展了人力资源配置、外协外包、采购合同适用、销售合同风险等专项审计5次，出具审查报告5份，就公司涉及的相关问题提出合理化建议，以供公司领导决策。

　　二、主要存在的问题

　　1、清欠任务与日常管理职能之间的矛盾，因领导布置的清欠任务较重，部门的管理职能就相应变弱，造成一些日常管理工作无暇顾及。

　　2、调动清欠人员主观能动性的问题，清欠是一项技术活，需要体力、脑力的有效结合，更要懂得人情世故，所以要理解清欠人员的工作，给予大力支持。

　　三、20xx年工作思路及计划

　　1、继续加大旧款催收力度，完善内部激励制度。公司要发展，

　　现金为王，应收账款居高不下，每天都是损失。所以，要加大旧款催收力度，加快旧款资金回笼，防范公司旧款资金风险，减少公司坏账核销，增加公司当期利润。完善内部考核制度，奖惩结合，发挥清欠人员主观能动性。

　　2、参与公司重大事项的谈判，协助公司建立健全各项管理制度。及时协助处理公司运转过程中出现的各类问题，提出各类合理化建议，参与问题的处理和协调，保障公司利益最大化；同时，根据公司出现的问题，建议制定相关的规章制度，规范企业的各项运转行为，做到依法治企。

　　3、跟踪关注重大合同的履行，为重大合同履行全程提供法律支持。重大合同的履行好坏影响着公司主要指标的实现，不管交付还是回款，都至关重要，只有把握合同的主要风险条款和时间节点，有理有据，依法保证重大合同的履行。

　　4、注重公司管理人员及一线员工的风险意识培养，共同铸就企业风险防范城墙。从近两年看，公司有些人员法律风险意识不强，公章管理不规范、出具的法律文书不严谨、有些重大的函件未经法务部审查就加盖公章，在处理纠纷时使公司处于不利地位。

第四篇: 法务审计部20_年工作总结及20_年工作计划

　　“安全、有序、激情、和谐”是公司20xx年工作的指导思想，安全、有序同时也是法务工作的目标。根据目前公司法律工作的现状，20xx年度法务工作的重点将围绕以下几点展开：

　　一、公司规章制度的修订、完善

　　公司的规章制度是按制度内容进行部门归口管理的，20xx年拟计划按原分类对制度进行修订。其中涉及人力资源制度20个，财务制度16个，行政管理制度6个，品质管理制度3个，后勤管理制度13个，工厂管理制度2个。对上述制度提出修订意见，相关工作在第一季度内完成。

　　二、合同及法律文件的审查

　　合同及法律文件的审查是一项日常性工作，合同及其他法律文件审查保持自收到文本4小时内审核完毕，并提出相应的书面法律意见或进行相应的`修改;根据目前情况，对经济合同制度中的合同评审内容进行调整，计划20xx年2月底前完成。

　　对格式合同进行常规修改，使其更符合实际操作和公司利益。在第二季度内完成。

　　三、法律咨询与培训

　　工作时间内随时接受各部门的法律咨询，并及时给予答复。对于咨询情况予以登记。计划与信息部联系，开通一个专门的法律咨询邮箱，方便公司员工就工作内或工作外相关法律问题的咨询。

　　与人力资源培训部配合，做好公司法律培训工作。根据公司情况，拟重点就合同法、劳动合同法、产品质量法、消费者权益保护法、知识产权法、不正当竞争法、税法以及其他新颁布的与公司经营相关的法律进行培训。每个季度培训一次，可以根据需求增加培训内容和次数。

　　四、法律纠纷的处理

　　法务部协助公司有关管理部门及业务部门对公司债权进行清理和催收，在清理和催收中，发现重大法律问题立即向相关部门提出警示，同时向公司报告相关案情。

　　按公司规定由法务部介入的劳动仲裁纠纷或各类经济纠纷，应当及时收集各类证据材料，做好诉讼准备，诉讼应当认真负责。

　　五、法务工作档案的建立

　　目前法务工作档案制度没有建立，所有合同和法律文件的评审均未在法务部登记和留存。20xx年开始，所有合同和法律文件的评审法务部均将予以登记，并且将评审的材料及评审意见复印留存，以备随时查档。

　　对于将来法务部介入的劳动争议纠纷和其他经济纠纷，相关材料应当整理归档。未结的纠纷方便处理，已结的纠纷便于查阅。

　　六、自身素质的提高

　　20xx年，法务部在做好日常工作的同时，也将加强学习新知识，吸收新知识，争取机会参与业务培训和同行交流，以便更好的为公司服务。

第五篇: 法务审计部20_年工作总结及20_年工作计划

      20xx年，远安县审计局在县委、县政府及宜昌市审计局的正确领导下，认真贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神，坚持以科学发展观为指导，以构建和谐社会为目标，按照“依法审计，服务大局，围绕中心，突出重点，求真务实”二十字方针，突出特色，注重亮点，扎实开展审计工作，竭力为远安走在全省山区县市前列做出贡献。

　　一、20xx年审计工作状况：

　　20xx年，我局共完成审计项目28个，查出管理不规范资金4223万元，其中已归还原渠道资金2800万元，核减投资额441万元，上交财政43万元。审计提出推荐33条，被审单位采纳审计推荐27条，被审单位制定整改措施21条，问题整改率达100%。

　　（一）围绕中心，服务大局，以远安县走在全省山区县市前列为审计工作立足点和着力点。在今年的审计工作中，我局紧紧围绕县委、县政府的中心工作，以服务基层、服务企业的理念，用心参与新农村建设，为县域经济又好又快发展作出必须贡献。一是认真开展解放思想大讨论，把思想、行动统一到县委、县政府的决策上来。今年，我局紧紧围绕党的十七大和十七届三中全会精神，以科学发展观为指针，结合全县《努力使远安县走在全省山区县市前列的意见》要求，在全局机关干部职工中认真开展了解放思想大讨论。透过查找不足、认识差距，学习党的各项理论、方针、政策和审计业务知识，全局干部职工的思想发生了根本性的转变，增强了“三种意识”：即增强了创新意识，敢闯、敢试、敢担职责、敢冒风险；增强发展意识，加大工作的主动性和灵活性；增强全局意识，发挥团队精神，加强协作配合。二是维护企业利益，当好远安经济发展的护航者和守护神，牢固树立企业老大的观点。重点查处党政机关、执法部门吃、拿、卡、要，乱收费、变相收费、干扰各类经济主体的“三乱”行为，用心参与企业会计人员的培训和辅导，协助企业做好会计帐目管理，完善内部物资、现金流向控制管理的流程和制度，有效控制成本，促进企业增收节支，增强企业的自我管理和发展潜力。20xx年，我们在审计中发现有少数单位或部门在企业中摊派费用、报销条子、吃喝现象。三是用心参与旧县镇龙泉村的新农村建设。一是帮忙该村制定发展计划，确保农民增收。全年新发展药材100亩、食用菌袋。二是为该村多渠道在部门争取资金8万元、水泥26吨，配备电脑2台，捐赠乒乓桌一幅，办公桌5张、沙发5组价值达2万余元，帮忙维修村委会。三是帮忙该村投资8000元修建u型渠2500米，投资3万元架设了无线调频广播。

　　（二）抓住主线，全面提升财政预算执行审计质量。财政预算执行审计是审计工作的主线。在对xx年年的财政预算执行审计工作中，我们以规范财政预算执行为抓手，注重从体制、机制多方面着力解决财政管理中存在的问题。一是从规范入手，以财政收入的合法性和支出的合理性为审计重点。紧紧围绕财政管理改革，规范预算管理，维护群众利益，提升财政资金使用效益等方面，主要审计财政预算收支平衡状况、重点支出的安排和资金到位状况、预算超收收入的安排和使用状况、部门预算制度建立和执行状况、县人民代表大会关于批准预算决议的执行状况、部门预算、政府采购、国库集中支付和收支两条线管理等财政改革制度的执行状况、国有资产的处理状况。重点审计了县财政部门具体组织县本级预算执行状况，县地方税务局税收征管状况，县国土资源局、公安局等部分县直预算单位执行预算状况和专项资金管理使用状况。二是从查找问题着眼，推进各单位依法理财、依法行政。透过审计共查处违规资金1560万元，其中归位1322万元，经济处罚上缴财政15万元，审计提出整改推荐8条。透过查找问题，落实整改，促进了财政资金依法、规范管理。三是实行阳光审计，增强财政资金的透明度。9月，县人大常委会听取了财政预算执行审计工作报告，人大常委全票透过了我局提交的报告。

　　（三）突出重点，认真解决领导关注、人民群众关心的热点、难点问题。一是把“三农”资金、雪灾资金作为审计工作的重点。今年元月，我县与南方各省一样遭受了五十年未遇的冰雪灾害，按照省审计厅要求，各地审计部门要加强对雪灾资金的审计督办，我局派出专人深入到乡镇、到村、到户了解状况，核实灾情，检查资金，督促有关部门将资金落实到户到人。透过审计，我县共收到上级拨入雪灾救灾专款1314万元，按照省委省政府的要求，截止9月30日，透过审计发现有3个单位欠拨资金18万元，审计检查后，已在10月底全额拨付到位。另外，我们还加大了对农村安全饮水、沼气池建设、农村粮食直补、县东干渠灌区蔡家湾片小型农田水利工程等涉农资金审计力度。二是强化专项资金审计。根据省审计厅要求和市局统一安排，我局认真完成了对农村义务教育新机制改革经费的审计和对当阳市的五项社保资金的审计，协助劳动保障局做好了枝江市审计局代表宜昌市局对我县五项社保基金的审计。三是认真开展政府投资基建项目审计，充分发挥投资项目效益。今年，全县农村公路建设任务被纳入县政府十件实事，在项目实施过程中，县审计局成立专班，对项目建设和资金管理实施了全程跟踪监督与管理，对工程招标、完工决算及工程审计派专人参与，未发现截留或挪用农村公路建设资金问题，确保了资金的专款专用及工程建设质量。另外，我局对县第一高级中学橡胶运动场、县人民医院住院部大楼、花林水泥厂等政府投资项目进行了专项审计，总基建投资1800多万元，共审减金额150多万元。

　　——强化监督，加大经济职责审计工作力度

　　今年，我县的经济职责审计工作在县经济职责领导小组的领导下，我们创新审计方式，扩大结果知晓面，畅通群众反映问题的渠道，加大审计结果运用力度，共完成审计项目7个。其中：离任审计3人，届中审计4人。属县直机关5个，乡镇2个。透过审计查出管理不规范资金3107万元，其中归还原渠道资金2302万元，调账处理777万元，收缴财政入库28万元。

　　1、领导重视，为经济职责审计工作创造了良好的工作环境。一是定期召开全县经济职责审计工作领导小组会议，县委常委、组织部长夏锡？同志在年初的工作会议上，对全年经济职责审计工作进行安排部署，并对经济职责审计工作提出明确要求和措施。二是重大问题县领导亲自过问，在每次的审计进点会和审计结果通报会上，组织、纪检、监察等领导亲自到现场指导。针对一些被查出的重大问题，县主要领导亲自过问，亲自研究解决办法。

　　2、政务公开增强了人民群众的参与度。在经济职责审计工作中，要求被审单位政务公开是一个最基本的资料，我们力改过去封闭审计的方式，做到“三公开”，即公开审计纪律、公开审计资料、公开审计结果，让人民群众参与整个审计过程，知晓每个审计环节，了解最后审计结果。今年我县首次在洋坪镇进行了审计结果通报，让广大人民群众了解被审单位和领导人的审计结果，做到依法审计、阳光审计。

　　3、从制度建设抓起，规范领导者行为。我们力改过去重处罚轻制度建设为此刻的重制度建设并加以适当处罚的审计结果处理方式，不断帮忙被审单位规范制度建设，做到用制度管人，按制度办事。同时，为了对全县领导干部的经济行为进行规范，我局在县经济职责审计工作领导小组的领导下，制定出台了《远安县经济职责审计职责追究办法》、《远安县离任领导干部经济事项交接办法》等制度。

　　4、注重经济职责审计成果运用，为党风廉政建设、组织选人用人当好参谋。我们力改过去单纯的财务收支审计，为此刻的重点审计领导经济职责活动和重大事项。在经济职责审计中，我们力求审计结果能被有效运用，不断提高审计报告撰写质量，注重审计事实，确保对被审领导者的个人经济行为能有全面真实的反映。同时，我局对20xx年和20xx年的13个经济职责审计单位进行了定期回访，以督促被审单位和领导对问题及时进行了整改落实。

　　——与时俱进，不断加强审计工作的改革与创新

　　为适应经济社会发展的要求，根据目前审计业务人员有限、计算机审计水平不是很高的现实，我局不断加强学习提高素质，打破业务股室的局限，进行统筹安排，加大经济职责审计和干部教育培训的改革与创新力度，全面实行计算机审计。

　　1、创新审计方式，实现三大转变。在今年的审计工作中，我们加大了审计方式、审计结果报告等方面的创新力度。一是从“收支”到“履责”，不断拓宽审计资料。从以往过多关注领导干部个人在任期间财政财务收支等状况，向干部履行基本职责的状况拓宽。以经济、社会、文化和公共事业等领域的重大决策、政策落实、资金管理使用、履行监督职责和廉洁自律等状况为审计核心，视审计对象的具体状况，进一步明确审计的目标和重点。二是从“论功”到“述职”，变革审计评价。从偏重对领导干部个人功绩的主观评价向客观真实地评述干部履行职责、决定决策、政策执行等资料转变。根据不一样部门、不一样地区、不一样职责的审计对象，采用定量和定性相结合的方法，客观反映干部的工作业绩，评价经济行为，界定经济职责。三是从“抄送”到“现场通报”，创新报告形式。从审计报告发文抄送向召开审计结果通报会改变。过去经济职责审计结束后，一般都是将审计的最终报告以书面的形式发送到被审计单位及被审计干部个人。为了进一步加强对干部的有效监督，尊重群众知情权，在审计正式结束后，由县经济职责审计领导小组到被审计单位召开审计结果通报会，将领导干部经济职责审计结果面向被审计单位和社会进行通报，做到干部监督与审计监督、社会监督、群众监督有效结合。透过三大形式的转变，不断促进领导干部树立正确的政绩观。

　　2、创新干部学习教育培训机制，提升干部素质。为了加大干部学习教育培训力度，全面提高审计人员素质，今年我局实行了四项新机制，即建立干部定时学习、轮岗锻炼、挂职培训、定期考察调研等机制，加大对干部的教育培训力度。我局除一向坚持周一早会学习文件和周五下午集中学习各类知识的学习制度外，今年专门成立了由一名副jú长任组长的青年干部学习活动中心，在每周一晚上实行轮流讲课的方式集中学习两个小时，定期对业务人员进行轮岗，及时派人到省、市跟班学习，随时组织干部到基层开展调研，并在全局实行全员写信息、调研，采取以罚代奖的方式，促使全员主动学习，主动调研。今年我局信息调研工作在往年的基础上有了较大幅度的提高。全年上报信息150篇，被各级媒体采用114篇，其中被审计报采用2篇、中华会计网采用2篇，被省、市审计部门采用56篇。上报调研8篇，被媒体采用6篇。在11月份全市信息工作通报会上，远安县位居全市第二名。

　　二、一年来的经验与体会：

　　20xx年，是中国极不平凡的一年，回顾20xx年审计工作，我们深感所取得的各项成绩，离不开各级党委政府的重视与关心，离不开全局干部职工的团结奋斗、同舟共济。

　　——各级党委、政府对审计工作的重视与关心是关键

　　今年，县委、县政府领导对我们审计工作给予了高度的重视和关心。一是从乡镇选拔2名优秀的年轻干部到审计部门工作，充实了审计力量。同时，在审计局内部大力提拔优秀年轻干部4人，其中2人进局现任班子成员。二是为审计部门追加预算资金8万元。今年审计局新添置电脑4台，购置数码相机一部，大大提高了审计工作效率，改善了办公环境和条件。三是重大疑难问题，县领导及时帮忙解决。对于每次审计部门报告的问题，县委主要领导高度重视，并亲自把关审计报告，做到了件件审计决定有批示，审计部门自身难以解决的问题，县领导亲自出面，为审计部门撑腰壮胆。

　　——全面提高审计工作质量是审计工作的生命

　　重视审计质量、防范审计风险是审计工作永恒的主题，也是审计工作赖以生存的基础。为了全面提高审计质量，我们除了继续坚持围绕各级党委和政府的中心工作，重在揭露、查处重大违规违纪问题，关注民生和社会建设问题，注重审计成果的运用，充分发挥审计监督的建设性作用，重视整改等五个方面外，我们更加注重开展审前调查的针对性和编制审计方案的指导性和可操作性，认真取证和编制审计底稿，撰写反映工作进程的审计日记，出具较高水准的审计报告，力争审计报告做到客观公正、事实清楚、定性准确，评价实事求是。今年，我县在迎接全市审计质量控制检查时，以平均86分的好成绩受到了市审计局的通报表彰。

　　——加强审计队伍建设是保证

　　要想做好审计工作，使审计质量提升，务必要有一支过硬的审计队伍做保证。为了加强审计队伍建设，提高审计人员素质，我局结合全县开展的“五型”机关建立、提升机关效能建设和礼貌执法教育活动，认真组织干部职工学习党的十七大和十七届三中全会精神，认真贯彻省审计厅关于统筹全省审计工作的意见，扎实开展“五型”机关建立、机关效能建设、礼貌执法教育活动和礼貌建立工作，局党组与党员干部签订党风廉政建设职责状，加强党员学习与培训，强化组织纪律，全面加强干部职工思想政治素质和理论知识的教育培训。

　　在效能建设活动期间，局机关扎实开展了“提升机关效能、打造阳光审计”的主题实践活动，效能建设活动领导小组多次采取暗查的方式，检查每名工作人员是否按时上下班，是否有迟到早退现象，上班是否有上网玩游戏、聊天、炒股、串岗等状况发生，透过实行上班暗查，职责追究，服务承诺，互助合作等措施，强化审计工作纪律和职责意识，确实转变机关作风。在礼貌执法教育活动开展期间，我局强力宣传，针对省委提出的“五个方面突出问题”认真开展自查自纠，进行整改，活动取得了良好的效果。在四川汶川地震中，我局党组组织14名在职干部和7名退休职工用心主动捐物捐款，缴纳特殊党费，共计价值达1万余元。为荷花镇荷叶村残疾人送去5000元危房改造资金。

第六篇: 法务审计部20_年工作总结及20_年工作计划

    　20xx年，区审计局以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导，深入贯彻中央经济工作会议精神和《国务院关于加强审计工作的意见》要求，按照全国审计工作会议的部署，坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的二十字方针，加大审计力度，创新审计方式，提高审计效能，大力推进对公共资金、国有资产、国有资源、领导干部经济责任履行情况的审计监督全覆盖。紧密围绕区委、区政府的中心工作，依法履行审计监督职责，认真落实“保发展，促反腐”两大任务，坚持一手抓对审计发现问题的纠正、整改，一手抓工作机制和制度建设，把维护人民群众根本利益、推动省市区各项政策落实、推进反腐倡廉建设的要求贯穿审计工作始终。

　　一、结合实际深化预算执行情况审计工作

　　(一)重点对20xx年度本级预算执行和其他财政收支的真实、合法和效益情况进行审计。从注重衔接、注重项目、注重数据的“三个注重”入手，检查是否将所有预算资金纳入财政统一分配，评价预算完整性，指出预算管理、调整和执行中存在的问题，促进不断优化财政支出结构，发挥财政资金使用的最大效益。经审计发现存在个别街道上缴的计生保证金清退余额在财政专户挂账的问题，我局按照有关规定提出了处理意见。

　　(二)在开展本级预算执行情况审计的基础上，进一步强化部门预算情况执行审计，将公共资金全部纳入审计监督范围，对预算资金分配、使用进度和效果实行全过程监督。对区社会工作委员会、区委老干部管理局、区机关事务管理局、区总工会、光塔街道办事处、白云街道办事处 6个单位的预算执行情况进行审计。重点检查被审计单位当年收支预算编制是否科学、合理、真实，以及收支预算执行结果是否真实、合法;对于不同预算科目、预算级次或者项目间的预算资金需要调剂使用的，审查其是否按照程序报经批准;在审计过程中特别关注预算执行情况和分析与其履行职责相关的专项资金的分配、管理、使用及绩效情况，以及是否存在虚报、冒领、截留、挪用、滞留财政资金等违规违纪的行为。经审计发现部分单位存在部分项目预算编制不够准确、部分项目预算执行不符合相关规定、现金管理存在漏洞、会计核算不规范等问题。

　　根据审计结果出具正式审计报告及审计结果报告，并在报经区政府审议通过后，代其向区人大常委会报告了xx区20xx年度预算执行和其他财政收支的审计情况。

　　二、强化经济责任审计工作着力规范权力运行

　　(一)充分发挥经济责任审计工作联席会议成员作用。年初由我局牵头召开了xx区经济责任审计工作联席会议，总结20xx年区经济责任审计工作情况和通报审计发现的主要问题，研究确定20xx年度经济责任审计工作计划和审计对象名单，并由我局按程序组织实施。此外，确定每季度召开经济责任审计工作联席会议例会，向联席会议成员单位通报经济责任审计情况，今年已召开四次例会。

　　(二)积极推进重点部门、重点单位、重点岗位领导干部经济责任轮审制度，将政府性债务管理、民生改善、社会保障、目标责任制落实情况、职能转变的职责履行情况、机构编制情况等纳入领导干部经济责任审计，推进经济责任审计结果运用，促进责任追究和问责机制的健全完善。紧紧抓住权力运行和责任落实两个重点，着重监督检查被审计领导干部履职尽责情况，把贯彻落实中央八项规定、厉行节约反对浪费、“约法三章”相关要求作为重要的审计内容。按照市审计局的统一安排，对白云区松洲街道办事处主任及书记进行任期经济责任异地同步审计。

　　通过审计，我们对有关单位财务管理和内控制度等方面存在的问题提出了具有针对性、切实可行的改进意见和合理化建议共82条，对发现的违规问题按照有关规定进行了严肃处理。

　　(三)认真贯彻落实区经济责任审计联席会议下发的《关于进一步推进经济责任审计工作意见》及《关于加强xx区区属单位党政主要领导干部和国有企业主要领导人员国有(集体)资产离任责任交接工作的意见》，细化经济责任审计工作措施，重点围绕审计发现问题的整改、审计结果运用和国有(集体)资产离任责任交接等方面的工作，加强我区党政主要领导干部依法行政和职能部门运用审计结果强化行政监督工作的落实。一是从今年开始,每个季度均召开经济责任审计工作联席会议，及时通报经济责任审计情况，研究审计发现问题;二是根据需要向相关联席会议成员单位发出《经济责任审计整改事项协办函》，针对在经济责任审计中发现的问题，从职责上协助、督促和指导被审计单位的整改工作，从制度上规范和完善相关工作制度及措施;三是对审计发现的三个单位存在的虚大部分购物支出用于其他方面开支、财政收支情况不真实、套取财政零余额账户资金用于单位其他开支等问题，依法移送有关部门处理。

　　三、围绕区重点民生实事落实情况开展绩效审计(调查)

　　(一)围绕20xx年区十件民生实事，重点对区特困家庭子女学前教育阶段给予统筹安排学位并全额资助保教费情况实施绩效审计(上年结转项目)。通过审计发现特困家庭学前教育资助获得了社会舆论的好评，在效率性和效果性方面具有较好的绩效，但在实施过程中还存在多付个别幼儿园保教费和资助政策未能惠及覆盖所有符合申请条件的对象的问题，审计同时对上述问题提出相关的建议。该项绩效审计得到了区领导的重视和好评，王焕清区长在绩效审计报告上作了批示。

　　(二)对20xx年区公办学校(幼儿园)食堂纳入食品安全视频监控系统及创建餐饮服务食品安全示范单位、示范区(美食广场)工作情况进行绩效审计调查(上年结转项目)。审计认为，该示范创建项目的建设在提升辖区餐饮服务行业餐饮环节的食品安全水平和推动辖区餐饮服务行业的健康发展方面意义重大、作用积极。通过对该工程的完成情况、资金落实情况等方面进行绩效评价，及时指出建设单位不按工程进度支付工程款项的问题，并向建设单位发出审计建议函。同时针对区药监局未能按计划时间完成建设工作、未按要求制定和调整项目工作方案、监控系统运作不够稳定和处理防范机制不完善等问题提出了有针对性的审计建议。

　　(三)对20xx年十件民生实事之一，筹集保障性住房100套，向新增的350户低收入家庭发放住房租赁补贴，解决700户低收入家庭住房困难问题项目绩效情况进行审计。通过审计肯定了该工作花小钱、办大事、切实改善了困难群众的居住条件、扩大了住房供应和保障人群规模，体现了公开性、公平性的原则。同时提出了完善公共租赁住房保障项目中申请人的收入核实程序、优化公共租赁住房管理信息系统的审计建议。

　　四、加强对公共专项资金审计关注行政运行成本和管理绩效

　　(一)继续加强对二级事业单位财务收支的监督检查，重点审计了xx中学、xx小学20xx年度财务收支情况(上年结转项目)。检查这两间学校收费、捐资助学收入、物业资产的管理情况，以及教育专项资金是否做到专款专用、内控制度是否健全等。发现xx中学收费管理、固定资产管理不规范等问题，经审计指出，xx中学已作出相应整改。对区雅荷塘小学20xx年度财务收支情况进行审计，发现存在部分往来款长期挂账未清理、购买的部分固定资产未登记入账、部分会计核算不规范等问题，审计要求雅荷塘小学规范会计核算与财务管理工作。

　　(二)关注行政经费使用的合规性，对区委宣传部宣传专项资金进行审计。重点审查区宣传专项资金管理、使用、效益情况，检查资金是否按照预算安排的用途和口径用于我区各项宣传方面支出，是否建立健全专项资金管理制度的审批、监督、评价办法;以及资金使用和取得的效果的情况。经审计，发现存在印刷品未执行政府集中采购等问题，提出了规范内部预算管理，切实有效地加强专项资金的使用管理、严格控制经费开支，推进节约型政府建设的审计建议。

　　(三)深化政府重点投资项目跟踪审计，监督重点资金的安全，着力提高资金使用效益。对东濠涌中北段综合整治工程及东濠涌二期工程景观绿化建设项目跟踪审计(跨年度项目)。经审计，该项目前期阶段各种手续基本齐全，建设单位能及时办理工程费用的申请支付手续，工程款的支付基本能按合同约定及工程进度进行，审批手续齐全。但在建设过程中工程管理、工程质量、安全文明施工等方面还存在一定的问题，已向建设单位发出审计整改通知12份，提出整改意见38条，已全部落实整改。

　　五、完成上级审计机关下达的审计任务

　　(一)贯彻落实党中央国务院“稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险”的政策措施要求，着力促进政策落地。按季度向市审计局报告我区的落实情况。根据审计署、省审计厅的统一部署以及市审计局统一组织，完成20xx年城镇保障性安居工程的审计。审计重点检查了包括城镇保障性安居工程总体情况及工作主要成效，住房保障目标任务完成，资金筹集管理和使用，棚户区改造规划及实施，保障性住房分配和运营管理，工程建设和质量管理，以及跟踪审计发现问题的整改情况。通过审计，摸清了我区城镇保障性安居工程总体情况，促进住房保障政策落实、分配公平、管理规范、机制健全、制度完善，维护群众住房保障权益。

　　(二)按照市审计局的统一安排，对xx市xx区20xx年1月1日至20xx年6月30日占用市政道路临时停车位产生的城市道路临时占用费收支情况及占用市政道路临时停车位(人工收费临时停车位)经营情况进行了专项审计调查，查出人工收费临时停车位占道费未足额收缴等问题。通过审计，促进中心城区道路停车泊位经营权有偿使用费等财政收入及时、足额缴纳，防止国有资产流失。

　　(三)配合区组织部，参与全区各单位“培训中心腐败浪费问题专项清理整顿检查工作”;配合区物价部门，开展全区行政事业单位物价收费联合检查工作。

　　(四)从审计监督的角度，对区政府及区属各行政单位的各类事项征求意见共86项进行认真回复，为政府决策提供审计部门的意见和建议。

　　六、进一步加强内审和特约审计员工作

　　召开座谈会向特约审计员通报我区20xx年审计工作总体情况和20xx年度工作计划，拟定特约审计员20xx年进一步参与审计项目的`方案。创新方式，邀请特约审计员参加经济责任审计审计进点座谈会，在审计实施过程中了解被审计单位开展内审工作情况和内审人员在履行内审职责时发现的问题及整改情况，并将其纳入审计报告的评价范围。特约审计员通过亲身参与审计，了解审计的程序和方法对审计方式提出了许多有益的建议，起到了桥梁纽带作用。

　　七、加强审计宣传教育强化责任意识

　　(一)依托区委党校主体班等宣传教育平台，由局领导为全区区直机关、街道党组织书记进行经济责任审计知识宣传培训。结合我区审计案例，剖析审计发现的主要问题和原因，提出在单位财政财务收支管理和经济活动中所需要注意规范的相关意见建议，不断强化领导干部履行经济责任工作的意识。

　　(二)为提高特约审计员和内审人员的业务水平，使他们更好了解、学习审计理论知识，我局从本局经费中为区内9个内部审计重点单位订阅了《中国内部审计杂志》;为18条街道办事处和6位特约审计员及4个经济责任审计联席会议成员单位订阅了《中国审计报》。通过审计知识和审计方法的宣传，丰富特约审计员和内审人员工作经验和技巧。

　　八、开展审计回访规范审计管理

　　从今年已完成的审计项目中抽取10个单位进行审计回访，占全年完成审计项目的32%。局领导亲自带队对5个被审计单位进行实地回访，局办公室向另外5个被审计单位发放《审计回访问卷》。通过不同形式的回访，了解审计人员执行落实审计程序、审计纪律、审计效能等方面的情况，进一步加强审计工作的规范管理。

　　九、认真开展“基层党建提升年”活动及“三严三实”教育

　　按照区委组织部《关于在全区基层党组织中开展“基层党建提升年”活动的实施方案》(越组字〔20xx〕19号)的要求，围绕“强基础、抓支部、落实全面从严治党”的精神，结合巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果和“三严三实”专题教育，在全局党员大会上进行动员，制订局党支部的活动方案。结合“三严三实”教育活动，局党组制定专题教育工作方案、班子成员进驻审计实施现场进行调研、局党组书记给全局干部进行专题培训，上了题为 “打造一支纪律严明 作风严实 工作严谨的审计铁军”的党课。对照“三严三实”要求梳理出存在问题6条，明确整改目标、整改措施，逐项跟踪推进深入整改。

　　十、“送温暖聚党心”做好“双结对”工作

　　在“双结对”活动中，局党组织做好每月电话联系、每季上门慰问结对困难群众的工作，积极开展“送温暖聚党心”活动。党员们用捐款于今年春节向困难群众送上慰问金、大米等，端午节为困难群众送上了粽子、食用油等慰问品，为困难群众送去温暖、送去信心、送去希望，以实际行动贯彻落实群众路线，切实做到了“机关联系基层，干部联系群众”。

　　十一、加强信息公开规范公开工作

　　按照区政府的统一部署，在区政务网公开我局20xx年部门预算。结合全国政站长网站普查工作的有关要求，按照我局的职能，对我局在区政务网信息的公开栏目进行认真梳理、检查。继续在新浪微博和腾讯微博上发布“xx审计微博”，通过网络渠道与群众实施双向交流沟通。

　　十二、做好“法治xx建设检查考核工作”迎检工作

　　按照区依法治区领导小组的要求，认真总结我局开展“五五”依法治区工作及“六五”普法工作情况，对《法制xx建设指标评价》及《xx区“六五”普法检查监督表》进行自评打分，按照要求整理依法治区、普法工作各项档案资料，迎接“法治xx建设检查考核”。

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