2024年分销提成协议合同 分销提成比例(二十三篇)

更新时间:2024-07-10 18:50:41 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx

分销提成协议合同 分销提成比例一

一、销售人员对外必须树立公司形象,维护公司利益,代表公司与客户进行商务洽谈,并完善公司与各客户间的销售合同,销售合同必须经公司领导签字盖章后方可生效。

1.严格按照规定的销售区域及产品销售价格销售产品。执行公司销售计划、拓展公司在当地的业务;

2.在负责的区域内,建立良好的分销渠道,并与主要经销商和客户保持良好关系,完成销售回款任务;

4.负责做好已签(合同)订单的变更等有关工作;

5.调查、监控市场信息,与相关部门合作进行市场分析;

6. 拜访养殖单位,提供优质服务,应经常关心兽药销售出去的单位使用情况有利促销。

二、销售人员的收入为:基本工资(基本销售额_______*提成率___%)+销售提成(销售额*提成率____%)+超额销售提成(超额度*提成率)+津贴+奖金(全体销售人员年度总销售额*提成率____%)

超额提成:完成销售额_______万元以上,提成按____%计算。

超额提成:完成销售额_______万元以上,提成按____%计算。

超额提成:完成销售额________万元以及以上,提成按_____ %计算。

三、公司交于销售人员的原固定客户,必须保持长期、稳定的合作,如因销售人员个人因素造成公司业务流失,甚至造成经济损失的,公司将根据情况予以处罚,并追究经济损失,后果严重者移交司法机关。

四、公司所定产品单价,如遇市场因素成本上升或下降,公司有权调整产品单价。

五、为了提高公司的凝聚力,提倡公司员工互相帮助的精神。

公司每年评出一名金牌销售。公司除在年会上表彰金牌销售、请金牌销售给其它销售人员讲业务心得外,金牌销售可直接再次享受总公司年度总销售额的 ___%提成。

六、 金牌业务员必须具备以下三条要求:

1.敬业爱岗,对本职工作有强烈的责任心。

2.自身业务能力强,并能热心帮助其它业务员提高业务能力。

3.认真遵守公司制定的各项制度,维护公司形象。

4.必须完成销售额______及以上,回款率达____%及以上。

七、工资发放准则:

1.基本工资、销售提成及超额销售提成,均按当月销售额度的____%结算,若该订单当月完全回款完毕,即按全额结算提成。其余当回款完毕当月结清。津贴每月固定不变进行按时发放。

2.若当月销售额度未达到基本销售额,则按未完成额度的____%从当月中的基本工资中扣除。

八、其它补充:

离职管理:若15天内有回款照样给予提成,超过15天则不给予提成。

甲方:_______________(签章) 乙方:_______________(签章)

__________年_____月_____日 __________年_____月_____日

分销提成协议合同 分销提成比例二

甲方:_________

乙方:_________

为了切实加强_________电话营销员的管理,更进一步提高电话营销员的工作积极性,结合本公司近来的管理经验,经公司研究决定,特制定_________年度电话营销人员 工资 待遇及提成协议如下:

一、工资结构

基本工资+提成+福利奖金

二、基本工资的计发

1. 试用期

凡进入_________市场部的电话营销人员试用期为一个月,公司包食宿,试用期基本工资为_________元/月,最低底限业绩标准为_________元/月,试用期业绩低于_________元者视为不合格,只发给基本工资的75%,即_________元,试用时间不过15天而中途主动离职者,没有基本工资试用时间超过15天而中途主动离职者,发给补助_________元。完成最低底限业绩标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。有业绩特别优秀者, 试用期工资 以转正后的标准予以结算,提成按规定比例核算。

2.试用期后

进入过度期,过度期为一个月,基本工资为_________元/月,公司包食宿。第一个月的最低底限任务为_________元,低于_________元以下,只拿基本工资的65%,即_________元。业绩优秀者(达到或超过规定月任务指标),可直接转正,提成按规定比例核算。

3.转正后

试用期、过度期满即为_________公司市场部电话营销组的正式员工,转正后基本工资为_________元/月,包食宿并享 社保 ,月底限任务为_________元/月,月业绩达不到底限任务的,只拿基本公司的50%,达到最低底限标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。

三、电话营销人员业绩的财务核算

1.电话营销人员的业绩以款到账为准,每月截止日期为20号,20号以后到账的计入下月业绩。业绩以款到账数为核算依据。

2.电话营销员和本公司其他部门员工一样,要严格遵守公司的各项规章制度及条例,违规按章处罚。

四、业务提成的比例

1.连续三个月保持星级的,按高出一个星级标准予以奖励并且基本工资以_________元计。

2.每半年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励一个月基本工资即_________元。

3.每年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励两个月基本工资即_________元。

4.本规定为_________年度的执行标准,所有电话营销人员业绩考核都将严格按照该规定执行。

六、工作量

1.试用期内至少_________个电话/天。

2.试用期后至少_________个电话/天。

甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

法人代表 (签字):_________法人代表(签字):_________

经办人:_________ 经办人:_________

_________年____月____日 _________年____月____日

签订地点:_________ 签订地点:_________

分销提成协议合同 分销提成比例三

为扩大产品销售,提高销售人员的积极性,公司特拟订如下销售提成方案。

一、销售人员对外必须树立公司形象,维护公司利益,代表公司与客户进行商务洽谈,并完善公司与各客户间的销售合同,销售合同必须经公司领导签字盖章后方可生效。

1.严格按照规定的销售区域及产品销售价格销售产品。执行公司销售计划、拓展公司在当地的业务;

2.在负责的区域内,建立良好的分销渠道,并与主要经销商和客户保持良好关系,完成销售回款任务;

4.负责做好已签(合同)订单的变更等有关工作;

5.调查、监控市场信息,与相关部门合作进行市场分析;

6. 拜访养殖单位,提供优质服务,应经常关心兽药销售出去的单位使用情况有利促销。

二、销售人员的收入为:基本工资(基本销售额_______*提成率___%)+销售提成(销售额*提成率____%)+超额销售提成(超额度*提成率)+津贴+奖金(全体销售人员年度总销售额*提成率____%)

超额提成:完成销售额_______万元以上,提成按____%计算。

超额提成:完成销售额_______万元以上,提成按____%计算。

超额提成:完成销售额________万元以及以上,提成按_____ %计算。

三、公司交于销售人员的原固定客户,必须保持长期、稳定的合作,如因销售人员个人因素造成公司业务流失,甚至造成经济损失的,公司将根据情况予以处罚,并追究经济损失,后果严重者移交司法机关。

四、公司所定产品单价,如遇市场因素成本上升或下降,公司有权调整产品单价。

五、为了提高公司的凝聚力,提倡公司员工互相帮助的精神。

公司每年评出一名金牌销售。公司除在年会上表彰金牌销售、请金牌销售给其它销售人员讲业务心得外,金牌销售可直接再次享受总公司年度总销售额的 ___%提成。

六、 金牌业务员必须具备以下三条要求:

1.敬业爱岗,对本职工作有强烈的责任心。

2.自身业务能力强,并能热心帮助其它业务员提高业务能力。

3.认真遵守公司制定的各项制度,维护公司形象。

4.必须完成销售额______及以上,回款率达____%及以上。

七、工资发放准则:

1.基本工资、销售提成及超额销售提成,均按当月销售额度的____%结算,若该订单当月完全回款完毕,即按全额结算提成。其余当回款完毕当月结清。津贴每月固定不变进行按时发放。

2.若当月销售额度未达到基本销售额,则按未完成额度的____%从当月中的基本工资中扣除。

八、其它补充:

离职管理:若15天内有回款照样给予提成,超过15天则不给予提成。

甲方:(签章) 乙方:(签章)

年月日 年月日

分销提成协议合同 分销提成比例四

甲方:

乙方:

经甲乙双方友好协商,自愿达成以下协议,乙方自愿任职寿光市中阳太阳能设备有限公司销售人员,双方在工作中必须严格遵守以下协议约定:

权利:

1、有权根据市场销售情况和企业实际情况自主确定生产品种。

2、有权针对市场情况对乙方下达销售任务及考核目标。

3、有权对乙方在工作期间实行全面管理。

4、有权对不能完成销售任务或违反双方协议规定的一切不符合销售条件的销售人员,随时调整区域市场、进行处罚或终止合作协议。

义务:

1、提供符合国家规定的合格产品。

2、不强迫乙方从事超强度、危险性劳动。

3、每月按公司规定发放乙方上个月应得劳动报酬。

4、根据企业自身情况和乙方工作表现、工作时间、工作业绩给予乙方一定待遇。

5、乙方工作满三个月试用期后甲方无异议,甲方正式录用乙方为合同工。甲方为乙方开始缴纳社会养老保险和医疗保险。

6、在合同期内,乙方如果第一个月完不成月计划销量,甲方有权终止合同。

权利:

1、可自由选择甲方。

2、依据双方约定享有薪酬待遇。

3、可不执行协议以外的违法行为。

4、有向甲方建议提高工作效率权利。

5、在不损失甲方利益前提下,可以提前一个月提出终止合作协议的决定。

义务:

1、在公司和上级销售经理的领导下开展工作,思想进步,业务熟练,服从领导、工作积极。

2、协助公司经理在辖区内选择和考核所招聘业务员,对业务员的销售情况、全面掌握。

3、公司送货,业务员未能按规定结清货款,后果由乙方负责。

4、对自己所辖片区制定日,周,月,年工作计划表并向主管经理汇报完成情况。

分销提成协议合同 分销提成比例五

甲方:_________________

乙方:_________________

为了更好的开拓甲方销售市场,在甲、乙双方互惠互利的基础上,经双方协商签订本协议。具体内容如下:_________________

一、甲方招聘乙方为承包制业务员(非甲方员工,双方不存在劳动关系)。

二、承包期限范围:_________________自年 月日起至 年月日止,共 年。承包范围:_________________区域。

三、出售价格:_________________按双方确认的甲方统一价执行。

四、任务指标及考核经公司对市场充分调研签订全年完成公司指定的指标万。并分解到月任务为以下为分解表。连续个月不完成指标,甲方有权单方面取消合同。

五、双方权利和义务

(一)甲方:_________________

1、甲方收取乙方承包保证金 元;

2、甲方必须向乙方提供合格产品(按甲方执行的质量标准);

3、统一价必须合理,与其他销售业务承包人相同;

4、甲方接到要货通知后,天内负责将乙方所需的产品送到乙方指定地点,运费由乙方承担;

5、甲方在明确知道乙方销售地域(指县级市区及乡镇)设有销售点的,不得再另行发相同货物销售到该地域;

(二)乙方:_________________

1、乙方必须严格按照双方确定的统一价执行;

2、按照先付款后发货执行;

3、乙方要货必须提前电话通知给甲方;

4、营销策略由乙方自定,由甲方知道协助,不得转包。

5、未经甲方同意,乙方不允许在授权范围外销售,否则视为窜货。

六、违约责任甲乙双方如有违约,按民法典有关规定解决,违约方应当承担违约金为签订任务数总额的10%。

七、争议的解决方式

八、因本协议发生争议时,双方应协商解决,协商不成时,向甲方所在地法院起诉解决。

九、本协议自签字起生效。协议正本一式两分,甲乙双方各执一分。

甲方:

乙方:

日期:

分销提成协议合同 分销提成比例六

甲方:__________________

乙方:__________________

依据国家有关法律、法规规定,甲、乙双方在平等、自愿和协商一致的基础上,就乙方为甲方工作,甲方向乙方支付提成事项达成一致订立本协议.

第一条 甲乙双方应提供下列相应证件:

甲方提供:1.法定代表人身份证明;2.营业执照;

乙方提供:个人身份证。

第二条 乙方为甲方从事____________________事务。

1、事务内容:

1)安排检查员工考勤及各类会议情况;

2) 对当天物流情况做到心中有数;

3) 检查督导整个公司的卫生工作,并予以跟进;

4) 检查跟进前台收银工作;

5) 收集和征求客人意见,处理好客人投诉,特别是一些建设性的意见,分析服务质量及管理中的问题并提出整改方案,落实好接待工作,密切注意客情,若有疏漏及时作出调整; ? 指导制定培训计划,安排对下属进行业务培训考核,让员工尽快了解掌握各项规定,使之达到专业水准;并培养优秀员工,选拔基层管理人才,调动员工工作积极性,努力提高工作效率和服务质量;重点跟进新进员工的培训工作,使之尽快进入角色;

6) 组织主持好有关例会,善于采取人际沟通的督导艺术,倾听下属的建议和汇报,布置好工作,解决工作难题;

7)掌握公司人事情况,根据需要提出招聘新员工,做好员工入职后的相关工作; ? 根据公司的经营目标,参与编制的经营或管理工作计划,建立和健全管理制度,组织督导下属切实完成,对各助理,组长下达的任务要做好事后检查,指导工作;

8)分析公司经营状况,了解同行业发展趋势,参与组织完成公司下达的营业指标任务;

9)直接对总经理负责,贯彻执行总经理下达的营业及管理指令。

2、具体要求:_______年_____底前月产值确保达到__________________人民币,力争达到____________人民币。

第一条 甲、乙双方议定,在本合同履行期限内,甲方应在规定范围之内按下列比率向乙方支付提成费.

按照甲方和__________________合同利润(基数为每______月产值十七万人民币以上)的---------------支付乙方提成。分期履行的,按照已经履行的该期利润的____________支付该期的提成费。

第二条 本合同履行期间,因乙方原因致乙方不能履行本合同第一条服务事项的,甲方不支付本合同第一条约定的各项提成费。如因甲方原因导致乙方不能履行本合同第一条服务事项的,甲方应向一方支付__________元人民币。 本合同生效后,在合同履行期间甲方未经乙方同意,中途毁约,甲方应支付给乙方提成费_________元人民币。

第三条 本合同履行期间,甲、乙任何一方需变更本合同的,要求变更一方应及时书面通知对方,征得对方同意后,双方在规定的时限内(书面通知发出_天内)签订变更协议,否则,由此造成对方的经济损失,由责任方承担。

本合同履行期间,乙方应将本合同第一条事项情况及时通告甲方,甲方对乙方的履约应提供必要的帮助。

第四条 甲、乙双方商定,乙方履行本合同第二条事项的工作,自本合同生效之日起至__________________ 。

第五条 本合同履行期间,甲、乙双方因履行本合同而签署的补充协议及其它书面的文件,均为本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第六条 本合同及补充条款中未约定的事项,应遵循我国有关法律、法规执行。

第七条 甲、乙双方在履行合同过程中发生争议,由甲、乙双方协商解决,协商不成的,符合国家法律强制管辖的,适用该强制管辖。没有该强制管辖的按本合同约定的下列方法之一,进行解决:

1.向________仲裁委员会申请仲裁;

2.向人民法院提起诉讼。

第八条 本合同壹式_______份,甲、乙双方各执________份,自双方签字或者盖章之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(签章)__________ 乙方(签章)__________

分销提成协议合同 分销提成比例七

甲方:

乙方:

经甲、乙双方平等商量,自愿签订本合同。

甲方因工作需要,聘用乙方在销售部岗位工作,并聘任销售经理职务。

1、本合同自20xx年9月1日至20xx年8月31日止,期限为三年。试用期自20xx年9月1日至20xx年11月31日止,期限为三个月。

2、本合同自20xx年9月1日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。

1、乙方的工作职责:在湖南省外市场开展销售业务工作。

2、具体工作内容及要求:按照公司的指导价格开展产品销售工作,老客户的维护与新客户的开发,货款的及时回收与产品售后服务。

3、乙方必须在前三个月每个月完成五十万的销售额,三个月后月销售额必须达到一百万,销售额以到账金额为准。

4、乙方必须全身心的为公司服务,不得为其他公司推销任何产品,或有任何兼职情况发生

1、甲方根据乙方完成工作任务的情况按月核发乙方应得的工资,试用期每月工资(人民币)陆仟 元整/月。并实行薪酬加提成制度,具体标准为:月销售额五十万以内,提成为一个点,月销售额五十万以上一百万以内为个点,月销售额为一百万以上,提成为个点。

2、乙方在需要出差时的食宿费用包干制度,具体标准为 元/天(含食宿),但须填写出差申请单,提请公司副总审核、总经理批准,每天并向公司汇报出差情况,填写好出差情况表,并与当月及时办理出差报销手续。

3、出差时产生的交通费用以正常的汽车或火车票价进行核准报销,如因工作需要需乘坐高铁或飞机须报请经理室同意后方可报销,工作前三个月出差时可适当补助的士费用 元/天。

1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度,乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方管理。

2、乙方可根据公司实际全心全意的开展自己的工作,自觉遵守公司的保密协议。如出现替其他公司推销类似产品等情况第一次警告,并罚款五千 元,第二次就按自动离岗处理,不结算工资。如不在甲方的指导价格范围之内,私自调动价格,每出现一次罚款1万 元,甲方核准同意的除外。

3、乙方应向甲方递交详细的工作计划与目标书,履行好自己的岗位职责,确保完成甲方的销售任务,如因乙方工作失误,造成客户重大投诉,取消订单或退货,甲方有权取消乙方的提成点。

1、本合同期限届满,即行终止。

2、本合同经甲、乙双方商量一致,可以解除。

3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

(1)在试用期被证明不符合聘用条件。

(2)私自调动价格的。

(3)私自替替他公司推销类似产品的

(4)严重失职、渎职,营私舞弊,客户有重大投诉,对甲方利益造成重大损害。

4、乙方解除本合同,应提前30日书面通知甲方。

5、经甲、乙双方商量,可以续延本合同期限,办理续订手续。

6、甲方因生产经营状况发生变化,与乙方商量变更合同有关条款内容,办理合同变更手续。

7、乙方被依法开除、劳动教养、判刑的,本合同自行解除。

甲方:

乙方:

日期:

分销提成协议合同 分销提成比例八

甲方:

乙方:

甲乙双方为建立聘用关系,明确权利义务,依据《_劳动合同法》、《_反不正当竞争法》及有关法律、法规、规章,在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方作为销售业务员的有关事宜,订立本合同。

第一条聘用期限

经双方协商一致,本合同期限:自 年 月 日至 年 月 日止。其中(有)试用期,试用期自 年 月 日至 年 月 日止(试用不合格视为自动离职)。

第二条工作内容和工作地点

1、甲方安排乙方的工作地点为:

2、乙方担任甲方的销售业务员,主要负责业务的开拓、客户的维护以及销售款项的回收等,甲方要为乙方提供必要的工作条件。

3、甲方因生产经营需要可以调整乙方的工作内容,乙方应予配合,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

第三条工作时间和休息休假

1、甲方不安排乙方出差的,乙方应遵守甲方正常上班制度,按时上班。

2、甲、乙双方同意,根据国家的有关规定,按甲方的规章制度和工作需要,安排和确定乙方的工作时间和休息休假。

第四条劳动报酬

1、基本工资:乙方每月应完成甲方的销售定额为 10 万 元,乙方每月回笼资金达到 10 万 元,甲方付给乙方当月基本工资 2500 元整,乙方每月回笼资金达到 5 万 元,甲方付给乙方当月基本工资 20_ 元整,达不到上述要求的,其差旅费补贴报销一半。

2、乙方在职期间甲方同意每月补贴乙方电话费 元。

3、出差标准:乙方经甲方同意方可出差,出差期间每天补贴 100 元,没经甲方同意自行出差取消补贴。

4、业务提成:乙方销售甲方的产品,销售额10万 元以下无提成;销售额达到10-15万 元提成1%;销售额达到15-20万 元提成;销售额达到20-25万 元提成2%;销售额达到25-30万 元提成;销售额达到30万 元的提成3%;销售额达到30万 元以上的另行商议。要是乙方销售价低于甲方定价,乙方不得拿提成。

5、乙方在职期间,不得销售同行业其他产品,一经发现,马上开除。乙方不得用任何理由接受代收货款或者现金,如有发现,第一次罚款20_ 元,累计两次以上予以开除。

第五条双方其他约定:

1、乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内向外进行促销。

2、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,认知及忠诚甲方的经营理念,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。乙方对外的销售活动由个人决定,但不得与甲方利益发生冲突。若由于对产品刻意夸大宣传,导致客户误解,造成甲方损失的,由乙方自行承担。

3、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。乙方有责任每月1 号之前,向甲方书面报告上月的销售业务情况,书面报告内容包括但不限于:上月的销售业绩、客户维护情况、款项回收以及市场信息分析等。乙方出差在外的,应每隔1 日向甲方报告销售业务情况。

4、乙方充分认识到,以下内容系攸关甲方生存、发展的重要商业秘密和技术秘密,乙方承诺采取一切必要措施确保以下内容不因自身原因而泄露。

(1) 甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;

(2) 甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;

(3) 甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;

(4) 甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

5、乙方应对自己在工作中获悉的甲方的商业和技术秘密严格遵守,不得以任何理由泄露,如因乙方故意或过失,致使甲方的商业和技术秘密泄露的,应赔偿甲方损失或者违约金2 万 元。

6、乙方无论何种原因,离开甲方企业,应该清退所有属于甲方的。

7、在乙方任职于甲方期间及其离职后的1 年内,乙方同意,其将不会(亦不允许其配偶、本人拥有权益的公司等)在对甲方业务构成竞争的任何第三人(含公司、合伙企业或其他组织以及自然人)处接受或取得职位,或向此类第三人(含公司、合伙企业或其它组织以及自然人)提供咨询或其它协助(但在乙方任职于甲方期间,其为履行其职责所提供的咨询或协助不在此列)。

8、乙方承诺,其在任职期间及其离职后的时间内,不会指使、引诱、鼓励或以其他方式促成甲方的任何其他经营、管理、技术人员终止与甲方的劳动关系。

9、乙方在职期间因保密及受甲方的竞业限制而获得的补偿费全额包含于乙方所领取的工资之中,甲方不再另外给付。

10、乙方若违反本条第7、8项的约定,应向甲方赔偿人民币不低于2 万 元。

第六条争议的处理

双方因履行本合同发生争议,双方协商解决,不能协商可以提交劳动部门仲裁。

第七条本合同共4页,甲乙双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。

第八条双方一致确认,任何一方变更地址或住址,应及时以书面方式通知另一方,否则,在本合同中确定的地址或住址视为双方送达法律文件的有效地址。

甲方:

乙方:

日期:

分销提成协议合同 分销提成比例九

摩 托 车 分 销 协 议 书

合同编号:

合同签订地:中国 台州

甲方:

注册地址:

法定代表人:

乙方(代理商):(以下简称乙方)

注册地址:

法定代表人:

丙方(分销商):(以下简称丙方)

注册地址:

法定代表人:

原则条款

第一条 本合同经甲乙丙三方通过友好协商,本着优势互补、互惠互利、共同发展的原则,依据《中华人民

共和国合同法》、《_产品质量法》、《_消费者权益保护法》、《_价格法》、《_反不正当竞争法》、《_反垄断法》等法律、法规签订,三方必须严格遵守。

债权债务

第二条 甲方讲货物销售给乙方、乙方再将货物分销给丙方,双方按照甲方建议销售货物。因甲乙之间《销

售合同协议》而产生的债权债务与丙方无关,因乙方、丙方之间签订的任何协议而产生的债权债务与甲方无关。

第三条 本协议履行期间及期满后,乙方、丙方为销售管理产品而发生的广告费、促销费等任何费用,凡事

先未与甲方另行签订书面盖章的有效协议的,均为乙方、丙方行为,甲方不予担负。

第四条 未经甲方书面许可,乙方、丙方不得向甲方销售人员个人支付或借付现金等款项。如有损失,甲方

不承担赔偿责任。

销售区域

第五条 甲方、乙方授权丙方为省市县镇(乡)的摩托车指定中终端销售经销商。

第六条 协议期限内丙方销售摩托车台。

三方权利及义务

第七条 甲方的权利及义务。

1、为乙方、丙方提供常规的促销活动及相关的赠品等销售支持。

2、监督乙方在销售区域内进行的销售活动,否则有权按与乙方达成的协议对乙方进行处罚。

3、甲方指定区域市场的指导零售价。

分销提成协议合同 分销提成比例篇十

甲方:

乙方:

根据《_劳动合同法》及相关法律法规,在平等、自愿的基础上,经双方充分协商,乙方作为甲方公司的专职人员。双方共同遵守如下条款:

一、合同期限

乙方试用期经甲方综合考核认可后,方成为甲方正式员工(即本合同自动转为聘用期)。乙方成为正式员工后,必须在甲方处服务贰年(即自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止)。

二、工作内容

第一条甲方安排乙方在_____岗位工作。乙方岗位的工作内容、责任、权限、质量标准等以该岗位《岗位职责》及有关规章制度为准,乙方必须严格执行。

第二条甲方有权配合营运需要,调整乙方的岗位。

三、劳动纪律

第一条乙方必须自觉遵守甲方的规章制度,维护甲方的荣誉和利益,爱护甲方的财产,尽职尽责,服从管理,积极做好工作。

第二条乙方违反甲方的规章制度,甲方可依据甲方的规章制度,相应地给予处理(即从该员工薪资中扣减相应的金额),直至开除。

四、薪资

第一条乙方每月按个人业绩提成_____%,(其中:全勤奖_____ 元)。

第二条甲方每月15号向乙方支付薪资,如遇假日,顺延发放。

五、合同的终止、解除

第一条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第二条合同期满,本合同自行终止。如工作需要,甲方继续招用乙方,经乙方同意,双方重新签订聘用合同。

第三条在合同期内,有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

1.乙方严重违反甲方规章制度而被开除的。

2.乙方严重失职,对甲方利益造成重大损害而被开除的。

3.乙方有贪污、盗窃、营私舞弊行为而被开除的。

4.乙方行为不当对甲方名誉造成重大损害而被开除的。

5.乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成损失而被开除的。

6.乙方在职期间,在与甲方经营范围相近的企业以及与本企业有业务关系的企业团体兼职,或自行建立与甲方经营范围相近的企业而被开除的。

7.乙方以欺诈手段订立本合同而被开除的。

8.乙方被依法追究刑事责任或被判刑而被开除的。

9.甲方经营发生严重困难或濒临破产整顿、关闭营运、改变所有权期间而被辞退的。

10.乙方不能胜任本合同约定的工作(乙方故意不配合的不属此情况),经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作而被辞退的。

11.乙方患病或非因工负伤、医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作而被辞退的。

乙方有本条第2、3、4、5、6款情形的,甲方除解除本合同外,乙方必须按甲方损失数额承担赔偿责任。

第四条在合同期内,甲方不按合同约定发放工资或连续两个月不支付工资,乙方可以解除合同。

第五条乙方欲解除劳动合同,必须提前三十日以书面形式通知甲方。

第六条乙方任何形式终止本合同而离职的,视为违约,应承担违约责任。甲方有权按双倍违约金规定予以双倍补偿损失的处理。

第七条乙方成为甲方正式员工后,甲方将对乙方进行多方面的培训、指导,努力提高乙方的工作技能(特定学习乙方另自付费用)。有鉴于此,从乙方成为甲方正式员工之日起,每月从乙方薪资中扣10%,直至扣足20xx 元金额为止,作为乙方支付给甲方的培训费。

本合同期满或属本合同第三条第9、11情况的,甲方将培训费如数发还给乙方;如乙方提前解除本合同或属本合同第三条(第9、10、11款除外)情况的,甲方不发还乙方该培训费;如属本合同第三条第10款情况的,甲方发还给乙方一半培训费。

第八条乙方在任何情况下(含合同期满后)离开康翔肉业有限公司后壹年内,不得在六盘水地区内开设肉业方面的专卖店(与本公司合作开店不在限制之内)。

六、关于赔偿事宜

1.甲方出资技术培训或出资招收乙方的,甲方会于乙方试用期合格后从每月工资中扣除10%的培训费用,违反本合同约定的解除劳动合同,培训费用一律不退还。

2.培训费用退还情况。

(1)乙方在合同期满后,合同期内没有违反公司有关规章制度,并按正常程序提交书面离职申请的,经公司领导签字批准后可全额退还培训费。

(2)乙方在甲方工作期间没有造成任何经济损失,可全额退还培训费。

3.有下列情形之一的不退还培训费。

(1)乙方在工作期间不遵守公司规章制度。

(2)乙方工作期间给甲方造成利益受损。

(3)合同期未满离开公司。

(4)未按公司流程办理离职手续的。

(5)未遵守公司规章制度被开除的。

七、其它约定

第一条甲方的所有规章制度均为本合同附件,对乙方具有约束力。

第二条月份,甲乙双方各持一份。

第三条甲乙双方任何一方违约以上条款规定视为违约,应赔偿对方因此所造成的经济损失。

八、合同的未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按国家有关规定执行。以及针对本合同内容的完善,双方可作_补充合同_,_补充合同_与本合同具有同等的法律效力。

甲方:

乙方:

日期:

分销提成协议合同 分销提成比例篇十一

独家分销协议书

甲方: 北京××光通信技术有限公司

乙方: 江西××工程公司

双方经过友好协商,本着互惠互利的原则,特订立本分销协议,本协议自签字之日起生效。

一、甲方根据其生产和销售的实际需要,经过和乙方的友好协商,决定授予乙方在_____(地点)独家销售权。负责销售及推广甲方的产品_________________.二、甲方的职责

1、当乙方就有关销售及售后的技术服务问题要求甲方提供帮助时,甲方须尽快向乙方提供帮助。

2、甲方应尽可能地支持乙方的销售活动,向乙方提供有关业务所需要的信息,便于乙方同客户洽谈业务。

3、在本协议签署后,甲方不得授予其他机构在第一条中阐述地区的销售权,亦不得直接或间接地在该地区进行任何相同或类似的销售活动。

三、乙方的职责

1、必须努力在销售范围内同客户以多种方式接触,洽谈,尽快签订销售协议。

2、在与客户洽谈的过程中,如果出现任何争议,分歧和僵局,乙方应立即向甲方提供有关争议、分歧或僵局的详情并就此事与甲方协商。

3、向甲方定期地反馈市场信息以及销售进展,并立即向甲方汇报在其销售地区内所有市场竞争情况。

4、在本协议有效期内,未经甲方同意,乙方不得:

a)除甲方指定代理有关事项外,不得自命为甲方代理任何事项,1/3

b)以甲方的名义允诺或解决任何事宜,或以甲方的信用做担保,或代表甲方承担任何责任或业务。

5、乙方不得与其他公司签署同本协议相同或类似的销售代理协议,在销售地区内直接或间接替其他公司销售与甲方产品类似的产品。

四、保密

1、不论以任何方式从对方获得的信息资料,皆属秘密,仅作推广,销售用,不得泄漏。

2、甲方不得将从乙方得到的销售资料直接或间接提供给进行同样销售活动的其他人和公司。

五、结算

1、产品订单将由乙方直接发给甲方。

2、产品订单在以下条件下被甲方接受:

a)在双方同意的价格下,如有价格变化,甲方需在新价格实施之日前60天以书面形式通知乙方新价格。

b)在符合本合同的条款前提下。

3、乙方所购产品的价格及支付方式均需使用双方同意的货币。在每月订单被接收前,乙方应从被甲方接受的银行开立一张以甲方为收益人且形式符合甲方要求的不可撤销的信用证或以双方同意的付款方法来支付。

4、乙方承诺每月销售额度不低于元,并以订货款的形式在每月订单建立前支付。

六、售给乙方产品的风险与责任将在产品交货至乙方指定的交货地址起转移给乙方。

七、在本合同有效期内,甲乙双方同意乙方有责任和义务办理以下事宜:

a)将在销售地区内制定产品的销售价格;

b)将始终竭尽全力在销售地区所有潜在的用户推销和扩展产品的销售;

八、终止协议

本协议有效期为一年,从签署日期当天生效,在本协议期满之前三个月,任何一方欲终止本协议时,应用书面挂号信正式通知对方,若双方没有提出意见本协议则自动延续一年。在任何情况下,甲乙双方有权随时终止此协议,但必须在三个月之前以书面挂号信形式正式通知对方。但如遇到下列之一情况,任何一方有权终止协议

1)任何一方不能遵守或履行其职责或义务时,当一方收到另一方挂号书面通知后30天内仍置之不理,或无法改善其失责之处,另一方有权终止协议。

2)当任何一方的公司进入过度负债或破产状况下,本协议便自动终止。

3)任何一方的管理阶层有严重的变化,另一方也有权提出终止本协议。

九、争议的解决

1、由本协议引发的或与本协议有关的争议,将最终根据国际商会调解仲裁规定并由遵循该规定的三位被指定的仲裁人进行仲裁。

2、在争执发生时及争执提交仲裁过程中,除所争执并提交仲裁的问题外甲方和乙方都必须按协议的规定继续行使自己的权利,履行各自的义务。

3、仲裁裁决是终审裁决,对甲方和乙方都有约束力,仲裁费用由败诉方承担,或由仲裁机构指定。

十、本协议是以_的法律为标准。

甲方 : _北京××通信技术有限公司乙方 :江西××工程公司

日期:______________日期:_______________

分销提成协议合同 分销提成比例篇十二

分销代理协议书

甲、乙双方本着互惠互利的原则,根据《_民法通则》和《_合同法》及其他相关法律、法规的规定,就甲方委托乙方代理销售 伟业·氧立方1期、伟业·氧立方2期、伟业·莱茵半岛、伟业·西城国际 项目事宜,经双方协商一致,特达成以下协议,以资双方共同遵守。第一条:委托销售方式

在本协议有效期内甲方指定乙方为 伟业·氧立方1期、伟业·氧立方2期、伟业·莱茵半岛、伟业·西城国际 项目 周口市(所辖省份:河南省)之非独家分销代理商。第二条:销售价格

乙方分销代理销售商品房的价格由甲方确定,销售价格及销售政策与 伟业·氧立方1期、伟业·氧立方2期、伟业·莱茵半岛、伟业·西城国际 项目的现场售楼中心销售价格及销售政策一致。

项目销售价格调整权归甲方,乙方在销售过程中不得自行改变所代理商品房销售价格。甲方可视市场情况,对该商品房价格进行调整,甲方在双方合作期限内实施商品房价格调整前,需提前2个工作日以书面形式告知乙方。

第三条:合同期限

1、甲方委托乙方代理销售商品房的期限:自 20_ 年 3 月 28 日起至 20_ 年 3 月 27 日止。协议期满前10日甲方双方可协商续签本协议。

2、自本协议签订之日起,如因乙方工作失误原因,导致甲方以三次书面函件形式对乙方工作发出投诉或警告后,甲方有权单方面解除双方所签署之所有合作协议。

3、在本协议所规定合作期限内,除出现在本协议规定范围内的违约情况外,任何一方不得单方面终止本协议。 第四条:费用

1、乙方为甲方服务之工作人员工资、福利等费用均由乙方自行承担;

2、乙方代理销售区域的项目推广费用均由乙方独自承担,推广内容、方式和费用情况应事先以书面形式告知甲方,甲方有权制止有损甲方及其项目形象的推广行为;

3、乙方负责组团至甲方海南销售项目所在地,甲方负责接、送机服务,甲方按其制定标准给予成交客户差旅费用补贴。

第五条:佣金计算及结算

1、甲方在每月15日前按乙方上月完成总销售合同额的 5 %向乙方计提佣金,结款前,乙方向甲方开据同等金额的发票。

2、一次性付款客户在签订正式商品房买卖合同并将全额房款付清后方可列入当月佣金计算;分期付款客户在签订正式商品房买卖合同后,按商品房买卖合同相关约定当月实际付款金额计算佣金。

3、如非甲方原因造成客户退房,而乙方已计提的佣金,甲方将在下个月乙方佣金中扣回,不足部分由乙方向甲方补足。 第六条:销售业绩确认

1、乙方必须通过传真或其他书面形式,事先将其介绍或组团的客户姓名、联系方式、预计抵达时间等主要资料以签章后的《客户到访资料单》书面提供给甲方。经甲方书面确认后乙方方可发团。

2、甲、乙双方应依据《客户到访资料单》签署《成交确认单》。以上两个确认为甲方确认乙方销售业绩的文件依据。

3、甲、乙双方本着诚信、互利的原则,业绩归属以现场首次接待登记购房人(或购房委托人)并由甲方签字确认为准,在双方合同约定的合作期内,凡经签字确认并签约成交的,应视为乙方的业绩;双方以第一时间传真《客户到访资料单》相互确定为核定依据。若已经签订购房协议的客户,在签订正式合同时经甲方同意更名者,不因更名而影响乙方业绩的确认。凡是乙方带往甲方销售现场并成交的客户(包括后续跟踪成交的客户)均属乙方客户。第七条:销售控制

1、双方合作期内,甲、乙双方指定专人负责销控对接工作。

2、乙方在客户下定前应及时与甲方确认销控。乙方在其推荐的客户支付订金后(订金支付到甲方指定的银行账户),应通过传真或其它书面的形式预留房号。甲方确认客户订金到账并收到乙方的传真或其它文书后,乙方10个工作日内安排客户看房、转大定或签约,超过10个工作日,预留房号自动取消,若有特殊情况需延续保留房源,可向甲方提出申请。第八条:房款及相关费用的收取

乙方分销代理销售商品房的房款(该房屋购房所涉及的款项,预约金除外)由客户统一汇入甲方指定的开户

银行、账户。第九条:甲方责任

1、甲方应在签订本协议后7个工作日内,向乙方提供本项目销售所需的相关营销资料。

2、甲方遵守与乙方推荐客户所签署的协议文件、法律文书的全部条款。向乙方所提供的文件必须真实有效,如有虚假由甲方自行承担相应法律责任。

3、甲方应积极配合、协助乙方完成购房团在甲方项目参观、选购和签约、收款等各项接待程序,并保证现场的接待质量。

4、按本协议相关条款之约定,如期支付乙方的佣金。 第十条:乙方责任

1、双方合作期内,乙方应利用各种形式开展多渠道销售工作。

2、双方合作期内,乙方广告推广及销售物料设计应严格按照甲方所提供之设计稿或文案进行制作与宣传,未经甲方书面确认不得有任何改动;乙方在营销过程中不得有任何违法或虚假、夸大、误导购房者的行为,否则乙方应承担相应法律责任。

3、双方合作期内,未经甲方书面同意,乙方不得擅自更改甲方所确认的商品房买卖合同书的内容。不得超越甲方授权向购房者作出承诺。特殊情况下,如确需对商品房买卖合同作出修改或补充,需事先征得甲方书面同意方可进行,否则乙方应承担由此产生的相关的法律责任。

4、乙方销售价格必须严格执行甲方指定的价格表及优惠政策。

5、乙方及乙方工作人员在代理本项目销售工作中所发生或遭受的非甲方原因造成的损害,由乙方自行承担。

6、乙方在代理销售本项目的过程中,所推荐或组团客户应服从甲方安排之行程同时妥善做好安全工作,确保购房客户的人身财产安全。因乙方行为造成他人人身、财产之损失均由乙方负责。

7、乙方在代理项目过程中,不得收取、截留购房客户的购房款项和任何款项。

8、乙方应尽力协助并促成客户签订房屋买卖合同的缔结,协助办理银行按揭等手续和相关工作。

9、信守甲方提供的有关本项目的商业机密,非经甲方同意不得将有关资料擅自公开或泄露给他人,不得损害甲方和本项目形象。 第十一条:违约责任

1、若因甲方提供的资料不实或甲方无权委托销售本项目而发生的一切纠纷均由甲方承担相关责任。

2、若因乙方未按协议约定进行分销工作所产生的一切后果,均由乙方承担。由此造成甲方损失的,应赔偿甲方的损失。

3、乙方在营销过程中产生的违规、违法及纠纷等行为一律与甲方无关,后果自负。 第十二条:其它

1、本协议自双方法定代表人或委托代理人签名及加盖双方公章后即生效;

2、本协议一式四份,甲方三份,乙方一份,均具有同等法律效力。

3、本协议如有未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议均具有同等法律效力;

4、因本协议发生的纠纷,双方如不能协商解决,任何一方均可向本项目所在地人民法院提起诉讼。

甲方:____________ 乙方:____________

委托代理人:

签订日期:

开户行: 户名: 账号:

委托代理人: 签订日期: 开户行:

户名:

账号:

分销提成协议合同 分销提成比例篇十三

甲方:咸阳撒可丰复合肥有限公司(以下简称甲方)

乙方:(销售员姓名) (以下简称乙方)

为了加大“撒可丰”复合肥的销售量,便于开发和巩固市场,本着平等、互利、诚信的原则,经甲、乙双方友好协商,达成以下协议:

一、乙方做为甲方的销售人员,其报酬和福利津贴等待遇依据本协议确定。甲方补助乙方差旅费每人每天100元,电话费每月150元。

二、本协议的期限为 年,自 年 月 日至 年 月 日。

三、甲方指定乙方的销售区域为_____________________________________。 其它空白区域(即甲方在该地区未指定其他销售员),经甲方同意,乙方可以自行在该区域内销售。

四、销售产品范围:“强丽撒可丰”牌高、中、低浓度复合肥、bb肥系列、有机肥系列。

五、货款交付方式:货款两清。

六、乙方的基本义务:

1、在甲方指定的销售区域内进行销售,不得越界销售;

2、执行甲方制定的统一销售价格,不得随意变动;

3、乙方在开发和维护市场的同时应随时向甲方反馈有关市场信息、客户信息资料,出现问题时共同协商解决;

4、甲方单位工作期间不得兼职;

5、接受甲方对销售行为的监督,如有违反行为,愿接受处罚;

6、遵循甲方的规章制度,按时上下班;

甲方有权对乙方进行考勤。乙方在外地出差,应用当地固定电话报告其出差地点。

乙方每年的出勤日应不少于200天。乙方每年出勤超过200天的,甲方给予1000元的出勤补助。

七、甲方的基本义务:

1、负责统一提供企业、产品的宣传资料、包装、样品等;

2、保证产品质量,如出现产品质量问题由甲方承担;

3、为乙方提供用于业务运输所需要的车辆,但车辆运输过程中产生的过路费、过桥费、油费等费用由乙方承担;

4、甲方可以安排乙方为甲方办理其它公事,公事费用由甲方承担。

八、乙方应保守在工作期间知悉的甲方的商业机密,包括:技术秘密、价格、销售渠道和客户资料等,不得泄露给第三人。

九、若出现客户退货换货,由此产生的费用由乙方和客户协商解决,甲方不予承担。

十、提成方式:

乙方的基本工资为每月_______元。乙方实际完成的销售数量少于基本任务 量 吨的,提成按____元/吨计算;乙方实际完成的销售数量超过基本任务量以上的部分,按____元/吨计算。

十一、结算方式:

1、甲方每月按乙方当月完成的销售数量支付乙方____元/吨的提成;

2、每年年终,甲方依据乙方全年完成的销售数量按照本协议第十条约定的

提成方式进行结算;

3、甲方有权扣除乙方销售总提成金额的10%作为退货换货保证金。保证金于下一年度12月在乙方不存在违反本协议第八条、第九条规定的行为时自动支付给乙方。

十二、未尽事宜,双方可以协商订立补充协议。补充协议与本协议有同等法律效力。

十三、本协议一式三份,甲方执二份,乙方执一份。

甲方: 咸阳撒可丰复合肥有限公司乙方:

法定代表人: (签字)

年 月 日 年 月 日

分销提成协议合同 分销提成比例篇十四

甲方:_________________________

乙方:_________________________

甲方聘用乙方成为_________________有限公司(以下简称甲方)系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员,就聘用事宜,双方达成如下协议:

1.双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。

2.乙方须为具备法定年龄,年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民,如境外人员必须持有合法有效的身份证件。

3.乙方须提供准确的个人资料,如实认真填写甲方的会员申请表,并办理甲方相关手续,经甲方核实无误后方可成为甲方业务人员,取得会员卡一张,并获得销售奖励编码。

4.乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。

5.甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励,详见《会员市场消费计划书》,并按其规定发放奖金,甲方不承担乙方其它任何费用。

6.如乙方直接开拓甲方区域管理中心或服务站,甲方均给予乙方一次性奖励,按各联盟店在公司首次进货pv值给予___________的奖励,个人所得税由乙方自行负责。

7.为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书,并配合乙方作好销售服务工作。

8.乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及各项奖励政策,并接受甲方专业化市场培训,营销心态、技巧、理念等课程培训。

9.乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。

10.甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为,并严格执行甲方的市场保护政策,严禁恶意降价、抬价、扰乱市场,否则甲方将取消乙方资格。

11.如乙方个人资料有任何更改,应及时通知甲方,否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担,与甲方无关

12.如因不可抗拒力、不可预测因素造成公司不能正常运作时,甲方当尽力补救,但不承担任何责任。

13.以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定。

14.本协议有效期为一年,期满后可续签。

15.本协议一式叁份,甲方、乙方及当地联盟店各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

日期:

分销提成协议合同 分销提成比例篇十五

甲方:(开发商)

地址:电话:

乙方:(全案代理商)

地址: 电话:

丙方:(分销商)

地址:电话:

为更好的销售推广“ ”项目(以下简称本项目),经甲、乙、丙三方友好协商,甲方同意乙方委托丙方利用其自有销售渠道分销“ ”项目,本着诚信、互利的基础上,达成如下协议条款,供三方共同遵守执行。

第一条、委托内容及范围

甲方同意乙方委托丙方为位于海南省三亚市三亚湾的“玛格瑞特”项目(以下简称“本项目”)二号楼提供分销服务,丙方为本项目的分销合作方之一,乙方有权同时委托其他单位或个人提供分销服务。

第二条、委托期限

本协议的有效期为自本协议签字盖章之日起至20 年 月 日止,到期各方若无异议,再另行续签。

第三条、分销代理客户业绩的确认

1、丙方组织购房客户看房前须将客户的姓名、电话和人数等信息先以传真的方式发于乙方确认;丙方若因特殊情况来不及传真书面客户名单的,在客户抵达案场销售中心前,丙方可将客户信息以电话和短信形式通知乙方营销负责人;收到丙方的看房客户信息时,乙方营销负责人应及时签字回复丙方进行确认。

2、丙方提供的客户名单有效期为三个月,如三个月内该名单内客户未实现房源的预定或签约,该名单自动失效,将不作为乙方客户分销业绩确认的依据,也不享受佣金提成;如丙方三个月后再进行该名单书面确认,该名单将继续生效。

3、由丙方提供的客户成交后,该客户再引荐新客户,最终达成新房源成交,该新客户仍然算做丙方的客户推荐,甲乙双方仍然按照协议约定予以结算佣金。

第四条、客户归属界定标准

1、分销带客以先到为准,两家及两家以上分销代理公司都给本项目发送客户信息且客户为同一人,该客户最后归属为将客户带至现场的分销代理公司。

2、两家及两家以上分销代理公司都给本项目发送客户信息且客户为自己到访(未有分销人员陪同到访),则客户归属以客户信息发送时间为准,客户归属于第一家发送客户信息的分销代理公司。

3、客户同属一家人(直系亲属:包括父母、子女,夫妻关系),但其中家庭成员先后分别由不同公司的分销代理公司带至项目现场且客户登记在有效期内的,客户归属以成交后《商品房买卖合同》上业主名字为准,此客户归属于首次带客户至现场的分销代理公司;若《商品房买卖合同》上业主姓名为多个的,则该客户归属于业主中第一家带客至现场的分销代理公司,甲方仅需向客户归属之分销商支付代理费。

第五条、分销佣金、带团补贴

1、分销佣金:本项目的丙方客户的成交分销佣金按2%来计提。

2、带团补贴:岛外分销商带客户凡第一站到本项目考察(以分销商及客户的机票到达时间为准),我司第一时间接待并及时现场给予确认的,若客户没有成交的,所带客户5组以下的,带团人员给予单程机票补贴;所带客户6组以上的,带团人员给予双程机票补贴(以上均限1个带团人员,凭当次航班机票报销,限经济舱)。

第六条、佣金结算

丙方的分销佣金每月结算一次。丙方每月5日前将达到结算标准的结算清单上报乙方,甲乙双方在每月10日前核对无误后,由甲方在每月的15日之前支付给

丙方;甲方向丙方支付销售佣金时,丙方应向甲方提供正式含税发票。

如遇客户在签订正式《商品房买卖合同(预售)》之后悔约,则丙方在乙方书面通知后10个工作日内全额退还甲方所支付的该房屋的佣金,然后办理客户退房款手续。丙方业绩均应如实结算,如有造假,将视情节严重程度给予当月佣金部分没收或全部没收的处罚 ,情节特别严重的还将解除合同并赔偿相应的损失。结算标准如下:

(1)分期付款客户:客户签定了《商品房买卖合同》并在付清了100%的房款后,甲方向丙方一次性结算并支付100%分销佣金。

(2)按揭客户:客户与甲方签定了《商品房买卖合同》并支付了首付款,该客户与银行签署按揭合同,且银行按照该按揭合同实际放款的通知单据抵达甲方财务后,甲方向丙方一次性结算并支付100%分销佣金。

(3)一次性付款客户:客户签定了《商品房买卖合同》并在支付100%的房款后,甲方向丙方一次性结算并支付100%分销佣金。

第七条、甲乙双方的权利与义务

1、合作期间,甲乙双方应尽力协助丙方开展工作,及时向丙方提供需要的项目资料(加盖甲方公章)与有关销售、工程进度资料,以及该项目的销售资料,包括销售楼书、宣传单页等所需资料。

2、制定项目整体销售计划和阶段计划,制定项目价格以及阶段折扣政策、奖励机制;乙方拥有价格的调整权,对调整的价格乙方应及时向丙方反馈价格调整信息。

3、甲乙双方应保证该项目在价格、销控、折扣、促销等方面和丙方一致,不得对丙方隐瞒或故意延迟该楼盘信息,团购另议。

4、甲乙双方应积极配合、协助丙方完成购房者的机场接送以及在甲方项目现场的参观、选购和签约、收款等各项接待程序,并保证现场的接待质量。

5、协助丙方销售团队培训;协助丙方主办为该项目策划、组织的销售活动。

6、甲乙双方应及时透明地协助丙方做好销售过程中的各项配合工作和客户归属业绩确认等工作;甲乙双方指派专人负责与丙方日常业务工作的协调和联系。

7、甲乙双方指 先生/女士为本项目分销工作的指定联络人。

8、甲方应及时按本合同的规定向丙方支付分销佣金。

第八条、丙方的权利与义务

1、丙方应积极推广和销售“本项目”,应当按甲乙双方确认的资料对外宣传、销售,不得夸大、隐瞒;否则由于丙方的不实宣传和承诺,由丙方负责其不利后果,并赔偿甲方相应的损失。

2、负责在丙方自有销售渠道发布甲乙双方提供的信息,不得以甲方的名义从事本协议规定的所售房产以外的任何其它活动或以甲、乙方的名义收取客户购房的任何费用,一经发现即刻取消分销代理资格与罚没所有未发佣金,并保留追诉的权利。

3、丙方在自有销售渠道推广带来的客户,丙方有义务协助甲乙双方与客户签约,丙方不得超越本协议授权向购房客户做出任何承诺并承担由此引起的法律责任。

4、丙方在自有销售渠道推广带来的客户,丙方应自行完成购房客户到达项目的前期组织及准备工作,并组织购房者按预订时间、地点看房,乙方应积极配合,考察期间,客户的食宿等费用由丙方自行负责。

5、丙方应积极协助乙方办理成交客户的按揭资料收集和催办以及款项催缴。

6、对本项目销售政策及本协议条款保密。

7、丙方指派专人 先生/女士负责与乙方日常业务工作的协调和联系,并做好看房后的跟进成交工作。

第九条、廉政条款

1、丙方及其工作人员不得向甲、乙方工作人员和甲方相关单位行贿或索贿,否则,经查明情况属实,丙方每次10倍于行贿或索贿数额的标准向甲、乙方支付违约金,给甲、乙方造成经济损失的,丙方还应予以赔偿。

2、若甲、乙方工作人员向丙方或其工作人员索贿或行贿,丙方或其工作人员应当予以拒绝,并将情况汇报甲、乙方;若查明丙方或其工作人员接受甲、乙方工作人员的索贿或行贿属实,丙方每次按10倍于行贿或索贿数额的标准向甲、乙方支付违约金,给甲、乙方造成经济损失的丙方还应予以赔偿。

上述行贿和索贿行为包括但不限于以下情形:任一方向对方索要或接受回扣、礼金、有价证券、贵重物品和好处费、感谢费等。

第十条、合同终止和变更

1、本协议一方若单方终止协议的,应提前1个月书面通知对方,甲方应在本协议终止后10个工作日一次性结清应付丙方的分销代理佣金。

2、经三方同意可签订变更和补充合同,其条款与本合同具有同等法律效力。

第十一条、违约责任

甲乙丙三方任何一方违反本协议的规定,违约方应向对方赔偿由此给对方造成的经济损失。

第十二条、争议的解决:如发生合同争议,由仲裁部门或项目所在地法院裁决。

本合同一式叁份,甲乙丙三方各执一份。本合同经三方签字盖章后生效。

甲 方(签章): 开户名:

甲 方 代 表: 开户银行:

开户账号:

乙 方(签章):

乙 方 代 表:

丙方(签章) 开户名:

丙方代表: 开户银行:

开户账号

签约时间: 年 月 日

分销提成协议合同 分销提成比例篇十六

甲方:

乙方:

甲乙双方在平等互利的基础上,经友好协商一致达成纺织品买卖协议,订立本合同,供双方共同遵守:

第一条 产品名称、价格及数量

第二条 合同金额

货物总值: 631200元大写:陆拾叁万壹仟贰佰元整

第三条:付款方式

样品确认后,甲方支付合同金额30%计 壹拾玖万壹贰佰元作为定金;乙方出货后15天内甲方将合同款剩余金额 肆拾肆万元划入乙方负责人开立的帐户上(帐号为 );

第四条 交货地点及时间

1、地点:乙方负责把货物送到甲方指定地点,产生的费用由乙方负责。

2、时间:自本合同签订且乙方收到预付款后日内。

第五条 交货条件

如在交货过程中遇到问题,双方应本着互惠互利,精诚合作的态度协商解决。 逾期交货:未经甲方允许逾期交货的,乙方逾期交货一天扣除除乙方逾期产品货款总额5%的违约金;乙方逾期10天未交货的,甲方可以拒收,同时有权解除合同。并按预付款的两倍要求乙方支付违约金。逾期取货:如甲方暂缓要货,乙方将收取按暂缓要货金额1%的仓储费用。若甲方暂缓要货超过15天应事先以书面形式重复乙方同意。

第六条 甲方责任

1、甲方通过款式,在合同生效及执行过程中不得擅自更改。

2、按此合同付款日期,按时付款。

3、及时验货,甲方应在收到货物10天内验货完毕。

第七条 乙方责任

1、乙方须保证产品质量,有质量问题的产品,乙方须负责更换或退货。

2、按此合同交货日期,按时交货。

第八条 本合同有效期自签订之日起生效,到全部货款结清之日为止。

第九条 此合同经双方签字盖章后生效。如有一方在有效期内欲终止合同。本合同一式两份,双方各执一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

分销提成协议合同 分销提成比例篇十七

提成协议书 篇1

为扩大产品销售,提高销售人员的积极性,公司特拟订如下销售提成方案。

一、销售人员对外必须树立公司形象,维护公司利益,代表公司与客户进行商务洽谈,并完善公司与各客户间的销售合同,销售合同必须经公司领导签字盖章后方可生效。

1.严格按照规定的销售区域及产品销售价格销售产品。执行公司销售计划、拓展公司在当地的业务;

2.在负责的区域内,建立良好的分销渠道,并与主要经销商和客户保持良好关系,完成销售回款任务;

4.负责做好已签(合同)订单的变更等有关工作;

5.调查、监控市场信息,与相关部门合作进行市场分析;

6. 拜访养殖单位,提供优质服务,应经常关心兽药销售出去的单位使用情况有利促销。

二、销售人员的收入为:基本工资(基本销售额_______*提成率___%)+销售提成(销售额*提成率____%)+超额销售提成(超额度*提成率)+津贴+奖金(全体销售人员年度总销售额*提成率____%)

超额提成:完成销售额_______万元以上,提成按____%计算。

超额提成:完成销售额_______万元以上,提成按____%计算。

超额提成:完成销售额________万元以及以上,提成按_____ %计算。

三、公司交于销售人员的原固定客户,必须保持长期、稳定的合作,如因销售人员个人因素造成公司业务流失,甚至造成经济损失的,公司将根据情况予以处罚,并追究经济损失,后果严重者移交司法机关。

四、公司所定产品单价,如遇市场因素成本上升或下降,公司有权调整产品单价。

五、为了提高公司的凝聚力,提倡公司员工互相帮助的精神。

公司每年评出一名金牌销售。公司除在年会上表彰金牌销售、请金牌销售给其它销售人员讲业务心得外,金牌销售可直接再次享受总公司年度总销售额的 ___%提成。

六、 金牌业务员必须具备以下三条要求:

1.敬业爱岗,对本职工作有强烈的责任心。

2.自身业务能力强,并能热心帮助其它业务员提高业务能力。

3.认真遵守公司制定的各项制度,维护公司形象。

4.必须完成销售额______及以上,回款率达____%及以上。

七、工资发放准则:

1.基本工资、销售提成及超额销售提成,均按当月销售额度的____%结算,若该订单当月完全回款完毕,即按全额结算提成。其余当回款完毕当月结清。津贴每月固定不变进行按时发放。

2.若当月销售额度未达到基本销售额,则按未完成额度的____%从当月中的基本工资中扣除。

八、其它补充:

离职管理:若15天内有回款照样给予提成,超过15天则不给予提成。

甲方:(签章) 乙方:(签章)

年月日 年月日

提成协议书 篇2

甲方:_____________(以下简称甲方)

乙方:_____________(以下简称乙方)

为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好业绩。甲乙双方本着“诚信合作、优势互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成一致如下协议:

第一条 甲乙双方应提供下列相应证件:

甲方提供:1.法定代表人身份证明;2.营业执照;

乙方提供:1.个人身份证。

第二条 乙方为甲方从事------------事务。

一、 合作基本内容:

甲方聘请乙方作为本公司的也务代表,乙方负责管理甲方公司的所有新老客户。工作内容包括:客户订单管理、客户关系维护、新客户开拓、产品成本核算。乙方负责订单上的业务往来工作,订单交付工作,不参与公司内的车间或仓库工作,订单交接生产部门负责全权生产(注:交货量大或乙方工作繁忙时,甲方需派司机等人员配合送货工作)

二、 合作形式和待遇

1、 乙方帮甲方管理公司业务,甲方给予乙方固定月底薪工资,另加业绩提成。

2、 甲方给予乙方固定月底薪工资:人民币3000元整。 提成计算方法:就客户提成按照就客户的总营业金额的2%作为提成;新客户提成按照新客户的总营业金额的2%—5%作为提成(注:按新客户利润高低来区分提成,利润在20%时提成2%,在30%时提成3%在40%时提成4%,在50%时提成5%,在50%以上时超出部分由甲方、乙方、客户方三等份分成)甲方介绍的客户或订单,提成按固定2%计算。

3、 提成支付周期:按季度结算(1-3月份的提成在四月底前支付清4-6月份的提成在七月底前支付清;7-9月份的提成在十月底前支付清;10-12月份的提成在一月底前支付清)

三、 业务开支

1、 日常业务开支:与新老客户业务往来所产生的应酬等费用,按全年营业额的平均月营业额的1%作为业务开支(例如20xx年总营业额480万,平均每月营业额40万*1%=4000∕月的业务开支费用)

2、 节日开支:凡是中秋节、农历新年等节日,需要给客户封红包、送礼品、赞助费等所需要费用由甲方另行支付,不在业务开支预算内。

四、 过失费用

乙方在订单传递与交接过程中,因乙方过失导致产品报废或退货不能使用的,按产品开料出来的价格和人工成本,在扣除报废产品卖掉的废料钱,余下的产品由:甲方承担70%,乙方承担30%。

五、 甲乙双方应积极合作、共同发展、做大做强。

六、 本协议书一式三份,甲乙双方各持一份,双方签字并盖章后生效。本协议书未尽事宜由双方协商解决,协商形式的补充协议与本协议书有同等效力。

七、 本协议书有效期自20xx年02月01日至20xx年02月01日。

甲方(签章) 乙方(签章) 营业执照号码

个人身份证号

法定代表人

住址/注册地址

邮政编码

分销提成协议合同 分销提成比例篇十八

甲方:_________

乙方:_________

为了切实加强_________电话营销员的管理,更进一步提高电话营销员的工作积极性,结合本公司近来的管理经验,经公司研究决定,特制定_________年度电话营销人员工资待遇及提成协议如下:

一、工资结构

基本工资+提成+福利奖金

二、基本工资的计发

1.试用期

凡进入_________市场部的电话营销人员试用期为一个月,公司包食宿,试用期基本工资为_________元/月,最低底限业绩标准为_________元/月,试用期业绩低于_________元者视为不合格,只发给基本工资的75%,即_________元,试用时间不过15天而中途主动离职者,没有基本工资;试用时间超过15天而中途主动离职者,发给补助_________元。完成最低底限业绩标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。有业绩特别优秀者,试用期工资以转正后的标准予以结算,提成按规定比例核算。

2.试用期后

进入过度期,过度期为一个月,基本工资为_________元/月,公司包食宿。第一个月的最低底限任务为_________元,低于___元以下,只拿基本工资的65%,即_________元。业绩优秀者(达到或超过规定月任务指标),可直接转正,提成按规定比例核算。

3.转正后

试用期、过度期满即为_________公司市场部电话营销组的正式员工,转正后基本工资为_________元/月,包食宿并享社保,月底限任务为_________元/月,月业绩达不到底限任务的,只拿基本公司的50%,达到最低底限标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。

三、电话营销人员业绩的财务核算

1.电话营销人员的业绩以款到账为准,每月截止日期为20号,20号以后到账的计入下月业绩。业绩以款到账数为核算依据。

2.电话营销员和本公司其他部门员工一样,要严格遵守公司的各项规章制度及条例,违规按章处罚。

四、业务提成的比例

1.连续三个月保持星级的,按高出一个星级标准予以奖励并且基本工资以_________元计。

2.每半年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励一个月基本工资即_________元。

3.每年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励两个月基本工资即_________元。

4.本规定为_________年度的执行标准,所有电话营销人员业绩考核都将严格按照该规定执行。

六、工作量

1.试用期内至少_________个电话/天。

2.试用期后至少_________个电话/天。

甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):________

法人代表(签字):_____ 法人代表(签字):____

经办人:_______________ 经办人:______________

_________年____月____日 ________年____月____日

签订地点:_____________ 签订地点:____________

分销提成协议合同 分销提成比例篇十九

甲方:________________

乙方:________________

根据《_劳动法》及有关法律法规,经甲乙双方平等自愿协商一致,同意签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条 本合同为期限劳动合同,合同期自____年__月__日起至____年__月__日止,共计__个月。

第二条 本合同试用期自____年__月__日起至____年__月__日。

第三条 若乙方开始工作时间与约定时间不一致,以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。

第四条 根据甲方工作需要,乙方同意从事 岗位工作,乙方的工作地点为甲方的经营场所。

第五条 在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等,在与乙方充分协商的基础上,可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。

第六条 在合同有效期内,甲方调整乙方的工作岗位、工作地点、工作内容时,不再与乙方另外签订劳动合同,只需在原订合同上进行相应的变更说明;乙方应履行新任岗位工作职责、工作内容和相关协议,待原订合同期满后,再按照新任岗位、工作地点签订合同。

第七条 甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度,并按照规定上下班。

第八条 乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等,按照甲方依法制定的相关规章制度执行。

第九条 甲方因项目工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的,乙方应服从甲方的统一安排;加班费用在项目提成里支付。

第十条 乙方加班不能自行决定,须经上级安排或者按照程序报上级批准,否则不视为加班。

第十一条 甲方根据法律、法规的规定,遵循按劳分配的原则,结合本公司实际和乙方的工作岗位,确定乙方的工资水平。

第十二条 乙方试用期月工资标准为 元,试用期满后的工资标准按甲方依法制定的薪酬管理办法执行,但甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准。

第十三条 甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。

第十四条 甲方于每月 日以货币形式,按照公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资,如遇节假日则提前一天或延至节日假满;每月__日以货币形式向乙方足额支付月实发奖金(即销售提成)

第十五条 乙方如果对甲方发放的工资表示异议,则应在工资结清之日起10日内向甲方书面提出,超过时间则视为无异议。

第十六条 甲乙双方应执行国家有关社会保险和福利的规定。

第十七条 乙方患病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇等按照甲方依法制定的相关制度执行。

第十八条 乙方患职业病或因工负伤的待遇,按国家及本省有关规定执行。

第十九条 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。

第二十条 甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,乙方应自觉遵守国家和本公司规程。

第二十一条 如乙方在工作过程中产生职业危害病,甲方则按《职业病防治法》等规定保护乙方的健康及相关权益。

第二十二条 甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更劳动合同部分条款。

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