2022-12-09
2022-12-12
2022-12-10
2022-12-11
2022-12-12
更新时间:2023-11-28 09:03:03 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
2022-12-09
2022-12-12
2022-12-10
2022-12-11
2022-12-12
20XX年,我在公司领导的正确指导下,高度重视保密工作,全面完成各项任务,充分发挥了保密工作“保安全、促稳定;保安全,促发展”的积极作用。现将本年度保密小结如下。
一、建章立制,做到有章可循。
及时传达和转发上级有关保密工作的指示、文件,建立和完善了各项保密规章制度,并结合工作实际,对泄密事件的发生,严格按照有关规定和制度,对分管领导和当事人进行严肃处理。
二、我做好本公司涉密文件和资料的归档,并按有关规定做好销毁工作
严格按照有关规定办理涉密资料的外传审批手续,规范涉密文件、资料的印制工作。各类文件严格按照国家_规范定密工作管理办法,全年未发生泄密事件。
三、抓好保密工作的日常事务。
今年来,由于公司领导和全体干部职工的高度重视,我公司的保密工作得到进一步加强,没有出现泄密事件和不稳定因素,我将在以后的工作,正视自己的成绩和不足,不断总结经验和教训,进一步加强保密工作。
从参加工作以业,同志先后任林区党委办公室综和科科长、党委督查室副主任,招商局副局长,商务局副局长,木鱼镇党委副书记、镇长,林区党委组织部副部长,镇党委书记。无论是在机关还是在村镇,她都兢兢业业的立足本职,扎扎实实的干好每一项工作。她曾先后被省委办公厅表彰为"保密工作先进个人"和"督查工作先进个人"荣誉称号,也曾被林区党委表彰为"项目工作先进个人"。
镇位于神农架东南部,镇内环境优美,资源丰富,主导产业人均财政贡献率位居全区第一,是林区的口子镇,在如此一个经济大镇担任领头雁,她付出的是心血和汗水,是热情和奉献!
一、心系百姓,解决熱点问题
今年3月,她始任镇党委书记一职。上任伊始,她就深入村组,深入侬户调查妍究,全体掌握镇情,了解基层干部在想什么,百姓最关心什么,最需要什么。短短几天的时间,她就已走遍全镇的全部行政村。她说;百姓最关心的,最需要的,正是我们干部应该去做的x年,镇干部在她的正确灵导下,经济和社会事业发展取得了较好的成绩。饶书记认真务实的工作做风在老百姓中广为传唱。人们无不称道;镇的党委一班人,真是想之所想,干之所需呀,真是老百姓的贴心人!
二、关心干部,重视妇女工作
镇地处林区东大门,各项工作错综复杂,可饶书记在一手抓大事的同时,从来没有忘记对干部职员的关心。她经常与同志们交心谈心,了解他们的思想状态,帮助解决他们工作和生活上的困难。在干部员工的眼中饶书记永远是那样充满热情,精神焕发!她对于镇妇联工作非常重视,经常召开镇妇联工作会议,就如何做好农村妇联工作,以及如何发挥农村妇女半边天的作用开展专题妍究,对工作中存在的问题,及时进行解决。
三、勤奋务实,争当同行排头兵
饶书记对干部员工说的最多的一句话正是;镇的各项工作不能只立求做得,而是要立求做到更好!年,镇党委在认真调查妍究的基础上,确立了"农业稳镇,工业富镇,旅游兴镇,项目立镇"的工作目标。在饶书记的带领下,全镇一班人精诚团结,密切配合,扎实苦干,镇内各项工作在全林区压倒一切。全年财政收入超目标完成任务10%,固定资产投资超额完成169。8%,护林防火、综和治理、综和目标考劾均为优秀等次。
镇的白羽乌鸡、神农皇药枕、踪峡牌杜仲茶等产品湘继在林区艿至全省打响了品牌。她还大力扶持龙头企业,积极支持和配合龙兴旅游开发有限责任在镇的旅游开发项目。
饶书记常说;"镇虽然是经济重镇,但是我们必须摸索出一条符合科学发展观的发展之路,真正造福老百姓。"
年全镇每一点成绩的取得,无不饱含着饶书记的`心血,就是因为她的科学决策和英名灵导,才会有镇各项事业蓬勃发展的今天。
一位优秀的村镇党委书记,一个永远对事业高度负责,视利益高于一切的她,始终如一以扎扎实实的工作做风和求真务实的工作肽度履行着赋予她的使命和职责,实现着她为服务的人生追球!
一加强值班管理。对办公室工作人员上班实行签到制,并要求每一天上班提前10分钟,每一天下班推迟10分钟,坚持24小时值班制度,节假日轮流值班,确保了信息渠道和政令畅通,使办公室工作有条不紊,衔接紧密,受到了各级领导的好评和群众的称赞。二是工作实行目标管理,按照全年的工作安排,将办公室十一项工作任务拟成《目标任务职责书》,把各项工作分解到人,进行量化考核,并将考核结果作为公务员年度考核的重要依据。三是加大了对办公设施的改造投入力度,20xx年年,我们针对政府办公楼始建时间久,办公设施陈旧,先后投资50余万元对办公楼,会议室,接待室进行改造装修,添置了新的档案柜,办公桌等一批办公设备,极大改善了机关工作人员的办公条件和机关形象。
我校坚持有针对性地开展新形势下的保密宣传教育和保密技术培训,不断提高保密观念,增强了保密意识和保密工作的责任感、使命感。
1、将保密工作学习教育不定期的在校内举行。组织教职工认真学习了《保密法》、《保密实施办法》和有关法律法规,尤其是深入学习了相关保密规定,组织观看了保密工作资料片、专题片等进行警示教育。今年以来,我校认真学习贯彻执行上级关于保密工作的文件和指示精神,结合本单位实际,采取多种形式组织全体同志学习保密法律、法规及上级保密工作的文件、指示从各个方面加强保密知识、保密法规的宣传和教育,进一步提高认识。为了加强对保密工作的认识,我校先后两次组织教职工认真学习中保委会议精神和《保密法》以及有关保密工作的法律法规,传达有关文件精神,并组织开展讨论,使全校上下对保密工作形成了共识:大家认识到,保密工作事关党和国家的安全和社会稳定大局,保密工作不仅仅是涉密人员的'事,而是每个机关干部共同的责任和义务。
2、坚持领导干部带头学习保密法律法规制度。我校领导始终把保密工作摆上适当位置,校领导两次听取保密工作汇报,研究保密工作中遇到的困难和问题,确定全年的工作计划。校长以身作则,严格遵守保密规定和保密纪律,经常对有关人员,提要求,进行检查和督促。领导的重视和广泛的学习宣传,为我校保密工作的顺利开展奠定了良好的基础。
关键词:企业管理 员工培训 风险 防范
一、企业员工培训风险的概念及产生原因
企业员工培训风险主要是指在企业进行员工培训工作的过程中,存在的容易对企业造成损失的潜在原因,这些原因包括员工观念突变、组织异动、技术问题、工作环境问题等,这些因素有可能对企业造成直接的损害或者潜在的发展影响,总体上来说,企业员工培训的风险主要就是指在培训过程收到各类因素的影响之后对于培训结果所造成的不确定性的影响。 中国论文联盟
就总结出的培训风险概念来看,可以从风险造成的结果对于风险类型进行分类,即企业的内在影响和外在影响两类,内在的影响主要表现为培训的效果较低,其产生原因也有很多种,例如培训工作的安排不合理、执行不到位、管理失效等,培训效果过低也会使得培训工作的成本产生浪费,会对企业造成直接的内在损失影响。而外在影响的表现相对较多,例如在培训之后员工的能力提升后不再满足于现有的职位而出现跳槽、员工将一些企业机密性技术或信息外漏、企业对员工能力要求的压力使得竞争对手争抢核心员工等等情况,
二、员工培训风险管理内容的认识
单就风险管理这项当前时代较为前沿的内容而言,其内容包含了风险的认识、对风险项目的预测、对风险的防范三个过程,因此具体的员工风险管理工作也可以分为员工培训风险的认识、员工培训风险问题的评估、对员工培训风险的防范方法制定,在具体的工作中要对具体的风险进行首要的认识。
企业的员工培训的风险在上文中提到的主要分为两类,即内在和外在的影响两类,将这两类问题的产生原因进行细化,主要表现为使企业的成本投入扩大、培训的整体收益偏低、观念认识不足、培训内容的制定不足、培训制度的失调及人事影响。
企业进行员工培训的成本投入和收益是一个相对的问题,二者需要进行互为的参照。员工培训工作的成本投入是必然的,否则工作就无法开展,而只有预定的培训收益没有达成的情况下才会产生员工培训工作的成本浪费,因此,二者之间的协调如果出现了问题,就会产生相应的风险。
观念认识问题也表现在两个方面,即管理者的认识不足和受训者的认识不足,这两类人群对于培训工作的认识不足会对培训效果造成直接和间接的影响。管理层的认识不足主要表现为对培训工作不能正确认识,例如认为培训只是对员工的一种奖励,没有认识到员工能力提升对企业未来发展的积极意义;受训者的认识不足主要表现在员工对培训的认识过于片面,例如认为培训只是企业的强制要求,因此自身对于培训的效果也没有过多的关注。
管理及制度上的问题产生的本质就是管理松懈及管理方式上的科学性,企业的员工培训工作应当是针对有潜力的员工进行的工作能力扩展的培训,因此在培训之前就要进行合理的人员挑选、培训内容制定等工作。选取适合的员工进行培训,以为企业培养更多的后备人力资源;科学的培训内容制定是为了保证培训工作投入的收益最大化。在培训之中要保证员工签订相应的协议,保证一些事关商业机密或技术机密的信息不被泄露。在培训之后还要制定相应的考核方法、验收方法,对员工的培训成果进行检测,进一步的稳固培训的效果。
人事风险主要表现为员工跳槽、竞争企业的挖角以及员工压力过大产生的辞职,这些风险的产生因素主要由员工的心理问题所影响,因此在培训过程中要加强员工的心理培训,端正员工的心态。
三、员工培训风险的评价及防范方法
在具体的员工培训风险评价中需要首先对上文分析的几类员工培训风险进行总结,将风险进行分类之后通过问卷调查的形式进行分析。在具体的评价标准制定中需要针对所有的风险制定一个总体量化标准(100分),针对每一项风险内容制定出相应的评价指标(指标的比重依据企业的实际状况进行分类,并针对每一项指标的量化标准制定出安全范围标准,这样在总体的问卷结束后,可以对当前培训计划的风险进行合理的判断,从而了解此次培训是否具有可行性;并且可以根据每一项风险内容进行评价,依据评价内容了解企业培训中较为普遍的风险问题,针对此项问题也可以进行合理的改善。
具体的员工培训风险防范要从四个方面着手:1)加强培训观念的落实,需要在管理层和员工中进行全方位的观念贯彻,管理层的认识高度决定了培训工作开展的顺利性,员工的认识高度决定了个人在培训中所能取得的成果高低,两者认识的提升能够最大程度的保障培训投入与效果的平衡;2)在企业内部制定出一套完善的培训制度,制定培训内容的划分标准、培训计划中的保证及协议的签订标准、培训时间安排、培训人员的选定标准以及培训效果的评价制度,总体上保证员工培训工作开展的顺利性;3)通过人事管理和法律手段加强对于员工的约束,并克制竞争对手的对企业造成损害的行为,人事管理中要制定严格合同来约束员工的行为,并通过相应的协议保证员工不会对培训当中的一些机密信息进行泄露,借助法律的手段对已经发生的机密泄露等行为的损失进行挽回;4)加强心理指导,降低员工的压力,提供合理的岗位提升流程,以此加强员工的信心,并进一步加强员工对于培训工作的认识,提升培训的成果。
参考文献:
[1]胡亚妮,常勇.当前我国企业培训存在的问题及对策[j].科技情报开发与经济,20_,(02)
[2]王斌.基于组织视角的职业经理人工作倦怠研究[d].山东大学,20_,(31)
按照市委保密委员会《关于开展全市专项保密检查的通知》(【20XX】12)文件精神,结合我局实际工作,对照我局保密工作目标考核细则,逐条自查,现将自查情况报告如下:
一、加强组织领导,完善规章制度
为严格保密纪律,堵塞漏洞,消除隐患,加强机关的保密工作,我局成立了保密工作领导小组,局长为组长,分管副局长为副组长,档案管理员、保密工作人员为成员,做到分管领导负责抓,经办人员具体抓。对保密工作所需设施、设备和经费,我局领导班子都能够给以重视和支持,保证了日常工作顺利开展。
年初,我局进一步修改完善了《林业局保密工作责任制》、《保密管理制度》、《文件传阅、管理、归档制度》。《档案管理制度》等保密规章制度。坚持做到保密工作机构健全、保密工作队伍不散,保密工作人员及时调整和补充,做好工作交接。我们的保密工作队伍基本素质较高,都能熟练掌握保密法规和保密技术基础知识,熟悉本单位业务工作和保密工作基本情况。
二、保密管理及涉密载体清理工作开展情况
一是对保密重点部门、要害部位加强检查督促工作。对办公室、档案室等保密重点部门和部位进行不定期的检查督促,有效地防止了失密、泄密。二是加强加密计算机的管理工作。对上网计算机进行登记造册;对于涉密的计算机,明确实行物理隔离,做到“涉密信息不上网,上网信息不涉密”。全年无发生计算机泄密事件。三是我局建立了完整的涉密载体登记台帐,由保密工作人员登记并管理,涉密载体的存放都有专门的场所,到年底进行统一的销毁。
三、加强保密教育,提高思想认识
切实把保密教育工作贯穿于日常工作中,组织全体机关干部认真学习保密工作规章制度以及市保密工作有关文件会议精神等。加强做好保密工作的检查督促,促进全体工作人员提高思想认识,增强做好保密工作的责任感。同时,进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。
在市_和市保密工作领导小组的领导下,今年我局保密工作组织领导到位、宣传教育到位、工作业务规范,出现过涉密事故。今后将继续努力,巩固和发扬过去已取得的成绩,积极探索研究新时期保密工作的新情、新问题,一步推动我局的保密工作迈上新台阶。
由局办公室具体负责的.xx,一年来成效突出,主要的措施是:
一是多形式地开展保密教育工作,增强了涉密人员和领导干部的保密意识。
二是根据省委保密委、省司法厅、省_、省_关于开展“五五”保密法制宣传教育的通知精神,印发了《局“五五”保密法制宣传教育规划》的通知,明确了20xx年我局xx的指导思想、努力目标、任务和要求、工作步骤及保障措施,使我局的xx有章可循,有章可依。
三是对全局保密重点单位、重点领域开展了全面检查,堵塞泄密漏洞,明确xx分管领导、涉密人员的具体职责,及时做好保密文件的收回、传阅及销毁工作。
20xx年,学校的保密工作在各学部的配合支持下,坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习《保密法》,根据新修订的保密法相关情况,紧紧围绕市十四中的中心工作和上级保密部门的工作部署,充分发挥“保安全、促发展、促和谐”的职能作用,狠抓教育事业各项工作落实,为我校教育教育提高做出了积极贡献。一年来的主要工作总结如下:
在区委区政府和街道党工委的正确领导、街道安委会各成员单位和各社区工作站的共同努力支持配合下,我街道以火灾隐患重点地区整治工作为契机,在落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”、深化安全生产隐患治理、打击各种安全生产违法行为、加强安全宣传教育、创新体制机制、加大安全投入等方面做了大量工作,取得了较好的成绩。今年来,我街道安监部门及各社区工作站共巡查各类场所10272家,发现隐患1023处,已全部整改完毕;设立案处罚7宗,罚款金额万元人民币;组织各类人员参加安全实景模拟培训3224人(次),提前完成年度任务;组织“三小”、管理处、宾馆、商场等场所开展专题安全知识培训活动160余场,培训万余人(次),扎实的工作确保安全生产形势继续保持平稳向好态势,实现了无较大以上安全生产事故的基本目标。现将本年度主要工作汇报如下:
一、20xx年重点工作
(一)多措并举,夯实安全管理工作基础。
一是严格落实安全生产工作“党政同责,一岗双责”责任制,建立健全我街道安全生产责任体系,并认真对照一岗双责考核标准,加强日常的巡查管理和执法检查,定期召开季度“防范重特大安全事故工作会议”,做好季度及年度的“一岗双责”迎考工作。二是落实安全生产目标责任签约工作,提高企业安全监管水平,落实企业安全生产主体责任,本年度已完成与辖区342家企业的安全生产责任签约工作。三是实行安全专家坐班制度,聘请安科学会专家到我街道协助开展安全生产工作,为我街道安全生产工作提供了具体的建议和指导。
四是结合网格化巡查系统,在各社区工作站设立《网格安全巡查情况一览表》,要求社区各网格每周将安全巡查情况及时上报并上墙公布。建立针对“三小场所”安全隐患排查整治的分级、分类管理制度。根据辖区内“三小场所”实际存在的隐患大小程度,采取不同的巡查频次和整治力度。四是根据社区体制改革后的街道安全监管工作现状,理顺社区安全管理机制,根据社区安全管理办法,规范了街道、社区网格长、网格员、社区安全专干的安全管理职责以及工作任务、工作流程、隐患处置、考核、奖励等事项。五是加强城中村兼职消防队伍建设,今年以来共为城中村兼职消防队伍投入资金万元,对兼职消防队经费落实、制度建设、人员安排及装备配备、器材使用等进行跟踪指导及落实。五是开展20xx年老住宅区安全隐患整治工作,对辖区_大厦、南洋大厦、熙龙大厦进行消防设施改造,投入资金并跟踪落实工程开展情况,进一步完善相关安全硬件设施,夯实辖区消防安全基础。
(二)结合网格化巡查制度,开展安全生产大检查及各类专项行动,落实企业安全生产主体责任。
一是继续实行网格化巡查制度,按照网格员分片巡查、工作站统一上报、安监重点执法的日常安全巡查监管体系,开展各类安全巡查监管工作,1-11月份,依托网格系统共检查各类场所6766家,发现隐患106处,已全部整改完毕。二是积极处理群众反映的.各类隐患情况,截至目前,街道共处理隐患投诉27宗,已全部完成隐患整改并及时进行回复处理。三是强化重点场所的日常巡查工作,继续加强对南洋大厦服装批发市场的安全管理,除配备专门的巡查人员以外,安监科还定期派驻人员进行管理,及时消除隐患并收集相关安全管理信息。截至目前,共发现抽烟人员112名,均对其进行教育批评并对其中11名违规人员移交派出所处理。四是坚持严格执法。今年来,街道安监执法中队共检查规模以上企业21*家,下发责令整改通知书14份,立案7宗,行政处罚7宗,罚款金额共计人民币万元。五是开展各类专项整治行动,重点开展了安全生产“平安百日”行动、户外广告牌和挑檐安全隐患专项整治工作、人员密集场所安全检查、安全生产大检查深化“打非治违”专项整治、xx街道危险化学品安全生产大检查、xx街道餐饮场所专项检查等多项治理行动,截至目前,共出动检查人员1025人(次),检查各类场所2120家,发现隐患147处,并全部整改完毕。并以火灾隐患整治工作为契机,针对城中村安全环境较为薄弱的情况,开展城中村电气安全整治行动,采取资金补贴形式,推动城中村403家“三小”场所开展电气设施设备的自查自改工作,完成整治256家。六是以制度为抓手,推动企业落实安全生产主体责任,开展企业安全生产标准化创建工作,以实地指导培训、现场检查整改的方式,对辖区共45家单位进行标准化创建。
(三)开展各类安全宣传、培训、演练活动,增强社区居民及从业人员的安全意识和应急处置能力。
一是结合今年开展的火灾隐患重点地区整治工作、安全生产大检查打非治违工作及安全生产月、消防宣传月活动,大力开展安全生产宣传教育活动,由各社区工作站联合消防民警,采取派发宣传单张、悬挂安全知识横幅、现场知识讲解、消防文艺演出等多种方式进行消防安全宣传和教育,共开展34场现场宣传活动,悬挂横幅72条,发放安全生产宣传资料9万余册,接受群众咨询万多人次。二是开展辖区从业人员专题培训活动,街道联合区安监局,为辖区物业管理企业从业人员、规模以上企业管理人员及“三小”场所从业人员组织了安全生产培训160场,培训人员达万余人次。三是大力发动各社区组织辖区单位人员参加安全实景模拟培训。截至目前,xx街道参加培训人数已达3024人次,提前完成年度任务量。四是指导、监督辖区企业、物业管理处及城中村兼职消防队伍举行安全生产应急实战演练,今年来共举行演练536场,通过火灾事故应急救援、疏散、灭火等演练,全面提高社区自防自救能力。组织兼职消防队参加XX区兼职队消防技能大比武,在与全区20支参赛队的比赛中,获得团体总分第二名,一个单项第一,三个单项第二的优异成绩。四是结合火灾隐患整治工作,在辖区xx路开展消防安全示范街、消防安全主题公园建设。在显著位置设置消防安全宣传栏、“119”石座、消防安全指示牌等,营造良好的消防安全氛围。在辖区居民日常休闲地湖心公园,设置消防安全主题公园立牌、消防安全宣传十二生肖牌、消火栓外形果皮箱等,为休闲居民提供潜移默化的消防安全知识宣教。
(四)全面推进火灾隐患重点地区整治工作,提升辖区消防安全保障能力
街道被列为市20xx年火灾隐患重点地区挂牌督导整治,对xx街道做好消防安全工作即是一种责任,也是一种压力,更是一个解决突出消防问题的良好契机。自整治工作开展以来,xx街道积极部署整治工作、落实整治任务,通过街道、社区、派出所和消防等部门的共同努力,共投入整治经费350万元,在进一步增强辖区消防安全氛围、夯实辖区消防设施基础、明确辖区火灾隐患重点部位、提升辖区消防应急能力、完善各部门消防体制机制等方面取得明显成效。
二、20xx年亮点工作
一、创新安全宣传形式,强化安全宣传效果
一是以20xx年火灾隐患重点地区整治为契机,创建消防示范街和消防主题公园,通过设置集消防安全宣传教育与实用性于一体的消防设施,积极营造辖区火灾隐患整治工作氛围,提高辖区人员的消防安全意识和消防安全防范能力。二是依托我街道“xx之窗”宣传报的宣传平台,向辖区居民及企业大力宣传安全知识和街道安监监管工作情况,共印发宣传报万张。三是在市委市政府办公厅编发的信息快报、XX区政务网等区级以上媒体、南方都市报、晶报等较具影响的媒体上刊登工作新闻35篇,形成“点、线、面全覆盖”的宣传态势,取得了良好的宣传培训效果。
二、推进街道安全监管标准化模式,提升安全管理水平
根据街道安监工作情况和街道主要领导要求,编制《xx街道安全监管标准化手册》,内容涵盖了安全管理制度、操作规程、预防机制三大方面,具体包含了安全生产职责、安全监管规章制度、网格化管理、安全监管工作流程、安全事故应急处置、企业安全生产主体责任六个方面,较为全面系统制定了各部门各岗位17项安全生产职责、安全综合监管12个标准化工作流程、13项安全监管规章制度、20类企业的安全生产检查表,并通过街道安全监管标准化实施,使街道各级安全管理人员熟悉掌握安全生产方针政策、法律法规、工作职责、标准规范和工作程序方法,努力实现安全管理责任无盲点、任务无盲区、衔接无障碍的目标,为辖区居民生命财产安全和经济社会的健康发展提供持续的安全保障。
三、以火灾隐患重点地区整治工作为契机,开展城中村“三小”场所电气安全整治工作
开展三个城中村电气安全整治专项工作。针对我辖区城中村用电安全隐患较大的现状,采取资金补贴形式,推动城中村“三小”场所经营者对本场所电气设施设备进行自查自改工作,对计划完成的403家“三小”场所已完成整治256家
四、准确把握辖区消防安全重点,积极推进辖区重点监管企业安全生产标准化建设。
结合我街道企业结构及重点隐患场所分布情况,在前期完成全年25家企业创建的基础上,主动制定方案,部署行动,对辖区12家服装批发市场进行标准化创建工作,现已完成其中8家企业的创建。下一步将加大力度,扎实推行此项工作,推动辖区工厂及人员密集类场所的标准化创建,切实完善企业安全管理制度及现场安全环境,为企业的安全发展提供切实可靠的支持。
五、积极推进消防站点建设,夯实辖区消防基础
针对辖区城中村和老旧住宅消防设施相对薄弱的实际情况,结合火灾隐患整治工作,为各社区配置相应的消防应急箱,同时街道积极推进辖区范围内12个消防应急站、117个消防应急点的建设,进一步加强基层消防安全器材的配置和消防安全宣传工作,提升辖区消防安全防范能力。
为了响应《山西省“五五”保密法制宣传教育规划》的安排以及省教育厅晋教办函[20xx]15号文件《关于在全省高校开展“保密法制宣传月活动”的通知》要求,并配合校保密委员会关于集中一周的时间在全校开展一次“五五”保密法制宣传教育周活动的决定,我院在全院范围内积极开展了各项活动,以加强保密法律法规的宣传、普及保密知识,增强广大师生员工的保密法制观念和防范意识,对于此次的“五五”保密法制宣传教育规划,我院院领导高度重视,做了认真的组织安排,力求做好“五五”保密法制宣传教育的动员、部署工作,把活动的各项工作落到实处,确保取得实效。在保密法制宣传教育周中,我院从以下四个方面开展了宣传教育工作:
一、学院各部门积极开展保密法制宣传教育,学院办公室将此次保密法制宣传教育工作作为一项重要内容列入议事日程,学院领导更是常常指导、协调、督促、检查保密法制宣传教育工作,各部门积极开展对部门人员的保密法制宣传教育,以提高我院各机关工作人员的保密意识,并结合学院的特点,重点对《教育工作中国家秘密及其密级具体范围的规定》和《科学技术保密规定》做了认真的研究学习工作,以确保全院各项工作在一个安全,健康的环境中有序、顺利开展。
二、对学生群体采取多种形式进行保密法律法规及基本知识的宣传教育。在第一时间将学校关于“五五”保密法制宣传教育周活动的通知上传至学院网页,并将山西大学保密宣传教育培训手册以附件的形式在网上公布,以方便学生的阅读,要求各年级以班级为单位召开主题班会,对学生进行保密法制宣传教育,引导学生从保密的角度认识国家安全,将保密教育与爱国主义教育有机结合起来,通过宣传教育增强大学生的`保密意识。
三、对我院的保密工作进行了一次自查,特别是对保密要害部门、部位进行了认真梳理,消除泄密隐患,并在此基础上,进一步完善本单位的保密管理制度。加强了对我院办公室秘书、档案管理人员等保密人员的培训教育,通过开会讨论等形式,增强他们对保守国家秘密基本义务的责任感,使他们了解、掌握岗位所需的保密法律法规基本知识和保密工作基本常识,提高保密人员的自身业务素质和依法行政的能力,为在日常工作中开展保密工作提供了可靠的保证。加强了要害部门、部位的保密管理,研究制定相应的防范措施;增强涉密载体的保密管理,涉密文件严格规范管理,完善保密管理;加强了涉密信息传输的保密管理,以及重要涉密会议和重大涉密活动的保密管理。四、特别加强了对党员的保密法制宣传教育工作,学院党委召开了支部会议,学院全体党员集中学习了《_保守国家秘密法》、《_保守国家秘密法实施办法》、《计算机信息系统保密管理暂行规定》等各项内容,使党员树立起“保守国家秘密,人人有责”的意识。
保密法制的宣传教育是一项需要常抓不懈的工作,在今后的工作中,我们也将会进一步增强做好保密法制宣传教育工作,不断提高认识,查找工作中的漏洞,完善学院各项保密制度,推动我院保密工作有序进行。
1、全面整顿和规范矿产资源开发秩序。去年,根据省委宣传部等七部门《转发_中央宣传部等七部门关于开展20xx年全国“安全生产月”活动的通知》(粤安监[20xx]61号)和《关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》(茂国土资发[20xx]122号)的文件精神,我局制定了20xx年“安全生产月”活动工作方案和非煤矿山安全生产专项行动方案,全面开展了非煤矿山安全生产专项行动。对行动中发现的问题进行现场执法,责令限期整改。如XX区金塘镇新塘大岭石场北区爆破作业后未能及时将松散石块清除干净,我们勒令该石场马上整改。去年10月,我局矿管股联合信访监察、执法二大队和测绘分院等部门对11家许可证未到期的矿山进行了界桩和地面标志检查,对没有界桩和地面标志的矿山企业,我局根据《矿产资源开采登记管理办法》(_第241号令)第十九条进行处理。同时,我局还完成了20xx年度矿产资源费的`征收任务,全年共收取了矿产资源补偿费275万元。
2、加强地质灾害治理,确保人民生产生活安全。根据市政府《关于做好迎接省突发事件风险隐患排查和整改工作专项督查的通知》(茂府办明电[20xx]30号)和市国土资源局《转发关于开展20xx年汛期前地质灾害防治工作检查的通知》(茂国土资发[20xx]36号)文件精神,我局认真开展本年度地质灾害隐患排查工作。经排查,共发现全区有6个地质灾害隐患点,其中受威胁100人以上的地质灾害隐患点有1个,其余均是受威胁100人以下的隐患点,涉及户数为45户。对以上这些隐患点全区均已进行详细了解地质灾害隐患情况,登记在册、建立电子档案,并按轻重缓急的原则分期分批治理,确保了人民生产生活安全。如对谭屋村委会椰子树村陈光平、陈光永及上垌村委松木山村陈桂丰等危险性比较大的住户,我们动员其搬迁重建;对有一定危险性但不至于崩塌的陈永权、陈瑞桥、陈瑞堂等8户房屋进行了地基加固。
20xx年,在市委的正确领导和市国家_的具体业务指导下,我室严格执行《_保守国家秘密法》等法律法规的相关要求,树立“保密工作无小事”的理念,扎实推动保密工作的有序开展。
一、加强领导,完善制度
我室领导班子高度重视,始终把保密工作列入重要议事日程,认真贯彻执行保密工作的相关规定,加强领导,完善保密工作责任制。做到室主要领导负总责,分管领导具体抓,配备保密干部承办日常工作。完善涉密文件收发、传阅、借阅、退还制度,以预防为主,积极防范,将责任落实到个人,严肃保密工作纪律,确保全年没有发生任何失密、泄密事件。
二、重视宣传,提高认识
根据市委_《转发<关于在“纪律教育学习月”活动中开展保密法纪宣传教育的通知>》的文件要求,我室扎实开展保密法纪宣传教育工作。组织全体干部职工认真学习《_保守国家秘密法》、《保密知识简明读本》以及《“六五”保密法制宣传教育规划》《“十二五”时期广东省保密事业发展规划》等文件精神。通过开展专题座谈会、观看电教片等形式,交流学习心得,分析窃密涉密案例和违规事件,从而强化干部职工的.保密意识,牢固树立保密观念。
我室积极征订《保密工作》等有关保密书籍,认真参加保密干部的培训教育工作,在全室内树立起“人人保密、时时保密、处处保密”的良好氛围。
三、实事求是,落实工作
一年来,我室领导干部以严谨的态度,实事求是,认真开展保密工作。
1、加强对涉密文件、材料的管理。我室严格执行《国家秘密载体保密管理规定》,配备一个保险柜作为涉密文件和材料的存放点,收文中凡属涉密文件的,一律由保密员专人保管。涉密文件的收发、传阅、使用、保管和清退等各个环节都做到登记明确,手续清楚,严禁将涉密文件随意带出单位或随意代收代转。由领导批准,单位专车接送,保密员专人,处理涉密文件的收取和清退工作。
2、及时清退涉密文件。我室全年没有发文涉密文件。对于收文凡属涉密文件的,严格按照清退时间要求及时办理清退手续,以预防为主,积极防范。
3、认真开展“保密普查工作”。根据市_《转发<关于组织开展政府信息公开保密审查专项检查的通知>》文件要求,我室积极配合,认真开展工作。派保密员惨叫“保密普查工作培训班”,落实领导分管,专人负责,按时按质上交数据和报表。
20xx年,我室将在市委和市_的部署和要求下,切实开展保密工作,提高工作质量,推动保密工作上新台阶。
为进一步加强全市涉密测绘成果保密管理,确保涉密测绘成果安全使用,按照自治区_《关于做好年度涉密测绘成果保密检查工作的通知》(新测发〔20xx〕153号)的要求,XX市国土资源局联合_对我市从自治区_领取使用涉密基础测绘成果资料到位和测绘资质单位开展了有关国家秘密测绘成果索取、使用、加工、管理等情况的检查。现将保密检查工作总结如下:
基本情况
XX市国土局对此项工作高度重视,召开会议,传达和学习国家、自治区_文件精神,统一思想,研究和部署全市测绘成果保密检查工作。
一是制定了XX市涉密测绘成果保密检查工作方案;
二是通过XX维吾尔自治区_《领取测绘成果资料单位及数量统计表》得知,XX市自20xx年7月至20xx年6月从自治区_领取使用涉密基础测绘成果资料的用户单位共三家,分别为XX天盛房地产评估测绘有限公司(GPS点C级8个,水准点IⅡ4个)、XX长川工程测绘有限公司(GPS点C级15个,三角点IⅡ11个,ⅢⅣ5个)和XX天兴水利勘测设计院(有限责任公司)(纸质图:1:1万16幅、1:5万10幅、1:25万4幅,1万数据光
盘1个);
三是按照文件要求我局组织从自治区_领取使用涉密基础测绘成果资料三家单位和七家测绘资质单位(分别为XX建筑规划设计研究院、XX域新测绘技术服务有限公司、XX市天运不动产测绘有限公司、XX市勘察测量站、XX永兴房地产评估有限公司、XX市永信房地产测绘有限公司、XX市佳信房地产评估测绘有限公司)按照涉密测绘成果使用情况、存储和处理涉密测绘成果设备管理情况、涉密测绘成果保密管理情况等方面进行重点自查;
四是我局与市国家_联合抽调三人对自20xx年7月至20xx年6月从自治区_领取使用涉密基础测绘成果资料三家单位和七家测绘资质单位逐一有重点地开展检查督查工作。在检查中,针对被查单位的不同特点,采取一听(听汇报),二看(看库房设施、看管理的'规章制度、看防火、防盗、防虫等措施的执行情况),三查(查对索取的测绘成果的保管、使用情况,进行数量核对,查有无丢失、复制、转让、转借等失、泄密事故的发生),四交换意见(通报检查情况和发现的问题,提出规范化管理的意见和建议)的方式,突出重点的进行检查。
对XX建筑规划设计研究院、XX天盛房地产评估测绘有限公司、XX域新测绘技术服务有限公司等丙级测绘资质单位进行重点督查。这些单位均能按照保密管理的使用建立保密管理制度、设定了专职保密组织管理部门,安排专人负责成果保密规定,建立了测绘成果借用登记及成果销毁等相关制度。截至目前,我市未发生一例涉密测绘成果泄露事件。
20xx年,在塑件化工厂党委保密委员会领导下,塑件化工厂党委办公室和各保密相关单位一起,本着为企业改革、发展、稳定服务的目的,扎实开展保密工作,把保密工作与企业各项工作紧密结合起来,积极开展保密宣传教育,切实落实塑件化工厂对保密工作的要求和安排,保护好国家秘密和企业的商业秘密。无论是涉密人员还是普通职工的保密意识都逐渐增强,越来越多的职工能够自觉维护企业的商业秘密,从而确保塑件化工厂做为国内生产能力最大、产品牌号最多的基地,始终保持技术和市场的领先地位。一年来,塑件化工厂没有发生泄密案件,为此荣获了20xx年度保密工作先进集体。现将20xx年度保密工作总结如下:
一、加强领导,不断完善,形成良性运作机制
一是及时调整保密机构。一年来,根据干部人事变动情况,党委办公室多次发文,及时调整塑件化工厂党委保密委员会成员。各单位按照要求,为理顺工作关系,都及时相应进行人员充实,修订本单位的保密责任制,落实了责任人。明确各基层单位党支部书记为保密工作负责人,确保了保密工作的正常进行。
二是把保密工作纳入党支部目标管理考核。塑件化工厂党委将保密工作列为塑件化工厂每年党政工作目标的主要组成部分,在评比全年先进时作为一票否决的基本条件之一。根据随着形势的不断变化提高对保密工作的要求,在20xx年把保密工作检查列入党支部目标管理考核中。在日常工作中,明确要求党委办公室要定期检查各党支部保密工作,形成有部署、有检查、有总结的良性运作机制。
二、大力宣传,加强培训,营造保密知识教育氛围
一是多种形式,大力宣传,营造气氛。塑件化工厂党政领导高度重视保密工作,特别是把“四五”普及保密知识教育工作作为推进塑件化工厂依法治企,提***部职工的法律素质,增强遵纪守法自觉性的重要举措。塑件化工厂各有关单位通过网络、橱窗、黑板报等多种途径,开展法制宣传教育;党委办公室及时转发公司有关文件和制度,制定符合塑件化工厂实际情况的相关制度,并在塑件化工厂局域网主页上专门开辟了保密教育专栏,陆续刊登了一系列保密知识,为普及保密知识教育工作的全面开展做好宣传***工作。二是抓好节前教育和检查。塑件化工厂党政领导始终把保密教育作为节前教育的一项重要内容来抓,每到五一、十一、国庆及春节等节日来临前,都要在支部书记例会和生产调度会上布置作好节日期间的保密工作,并要求各单位在节前对职工进行一次保密教育。党委办公室在重大节日前,都要在各单位认真自查的基础上,重点检查技术质量部、资料档案室、经理办及计算机站等重点涉密部门。要求各单位明确保密范围,对涉密人员加强教育,对涉密材料、数据加强管理,注意把握好与外单位交流合作时的保密工作,在使用涉密材料时,严格执行审批制度,特别要求计算机站加强网络涉密的管理。通过检查,这些单位都能严格按照保密管理规定进行管理,保密工作符合保密工作制度的要求。通过检查,使基层人员加强了对保密工作的重视,促进了保密工作的开展。
三、加强培训,严格管理,打好保密工作的基础
党委不断加强对保密工作的领导,提高涉密人员的.保密意识。塑件化工厂领导带头层层签订了保密责任制,做到了制度健全、责任明确,为保住塑件化工厂各类秘密打下了坚实基础党委办公室及时组织有关人员参加并通过公司举办的保密干部上岗培训;组织中级管理人员和涉密人员学习保密教育宣传材料。通过学习和培训,提高了保密工作人员的素质和水平,提高了领导干部和涉密人员对新形势下做好保密工作重要性的认识,增强了法律意识和法制观念,自觉、主动和积极做好保密工作。在日常保密工作中,塑件化工厂党委一方面要求党委办公室和经理办公室有关人员做好中央、地方及公司各类涉密文件的接收、登记、存档,以及涉密文件在规定的范围内传阅后及时收回,严格执行相关制度,保证了文件不失密;另一方面也要求掌握和接触企业商业秘密及技术秘密的部门和车间及时建立健全相关管理制度。
四、适应形势、不断改进,为企业商业秘密保驾护航
随着企业的改革与发展,企业的保密工作难度不断加深、加大,保密工作与企业的生产经营管理和思想政治工作密不可分,不仅存在联系,也存在矛盾。为此,我们做到了层层把关,堵塞漏洞,不断完善健全保密工作。20xx年度,党委办公室主要的特色工作有:
1、与有关部门、单位密切配合,协调行动,确保自塑件化工厂直接调离塑件化工厂的涉密人员,在办理手续的同时,全部签订竞业限制协议,从法律角度确保不失密。
2、根据形势要求,提前开始了对保密要害部位的调整和商业秘密项目的重新界定工作。并且根据保密委领导的要求和基层车间领导的建议,在20xx年初的保密工作中,党委办公室把塑件产品的库存信息和检验中心分析数据纳入到保密工作范畴;把有关车间领导增补为保密委员,保密工作历来是党和国家的一项十分重要的工作,事关经济建设的快速健康发展,事关社会政治大局的稳定。随着社会主义市场经济体制的建立和改革开放的不断深入,保密工作领域不断扩大,渠道不断拓宽,手段不断更新,任务不断加重。面对新形势和新任务的要求,做好基层保密工作应正确处理好五个关系。
20XX年2月10日,我与公司签订了《保密协议书》,结合本人工作实际,作以下保密工作小结。
一、加强领导,统一思想,把保密工作放在重要位置上,长抓不懈。
今年以来,我把“明确责任、落实制度、加强管理、保住秘密”作为保密工作的总思路,将保密工作摆在了突出位置。
二、加强教育,完善制度,切实提高保密意识。
认真学习《保密法》和《保密法实施办法》,观看保密警示教育片,切实开展好保密工作的教育与宣传。及时传达贯彻省、市、县保密工作会议精神,及县_文件精神,按照工作要求落实措施,对重点涉密人员进行经常性的保密教育。通过宣传教育,使全体干部职工的保密意识明确提高,政治责任感进一步增强。严肃保密工作纪律,发生失密、泄密,视情节轻重、危害大小,本年度,我本人没有发生泄密事件和违反保密法规的现象。
三、实事求是,认真做好保密工作。
1、加强对机密文件、材料的管理。机关的文件起草、打字、复印、信息系统保密管理均由专人负责。凡属机密文件、材料一律由办公室保管,不得任意交他人代收代转。全面执行《国家秘密载体保密管理规定》,密件文件在收发、传递、使用、保管和清退等各个环节做到登记明确、手续清楚。规定文件不准横传、不准带入家中及公共场所,向外借阅文件、档案均应由单位领导批准,做到了上缴文件齐全,没有丢失现象。
2、在积极做好日常保密工作管理的同时,给有关科室配备了碎纸机,多方面地支持保密工作的开展。
今后,我将一如既往的做好保密工作,使保密工作真正落到实处。
一、高度重视,把安全管理作为部队工作的一项重要内容来抓。
灵导重视是正嫦开展安全管理工作的前题。安全管理工作中任何疏忽而导致的问题,都只怕给社会、部队和家庭带来不可挽回的损失,可以说安全管理工作是关系到武警部队万名武警战士生命财产安全,关系到社会稳订、家庭幸福的大事。
我部队着重从以下几个方面加强对安全管理工作的灵导。
一是安全管理工作列入工作计划,并作为首要工作爪紧抓好。镪调树立安全管理意识,深入贯彻国家和省市安全管理的相关精神,销除各部队(单位)安全隐患,加强武警安全培育和管理,以及依法治教。
二是充分发挥安全管理责任人对安全管理工作的灵导、组织、协调和监督作用。一年来,我部队部署安全工作,要求各武警把安全管理工作放在重要工作议程,结合队各个不同时期的特点和情况,把安全管理工作爪紧抓好。在各单位开展自查自纠活动的基础上,针对存在的问题,我我部队相关负责同志每季度均到各队开展安全工作检察,指导各队进一步加强安全管理工作。
三是部队里还拨出专项经费,加强和改善各部队消防方面设施建设,对于灵导题出的安全管理工作方面用款,我不部队在有限的经费内予以优先安排。
二、确立"大安全"观念,层层落实安全文明目标责任制。
按照、省、市、市关于安全生产的要求,我部队培育系统结合各队培育教学的实际,确立了"大安全"的观念。明确部队在学法、守法、防火、防盗、防毒、防破坏、防自然灾害、禁毒、打黑、保密安全、交通安全、设施设备安全、治安安全等方面的重要职责。安全管理责任和精神文明建设目标责任的重点,我部队成立了社会治安综和治理灵导小组,设立了综治工作办公室。层层实行责任制,层层签订了责任书,一级抓一级,层层抓落实。
三、开展安全管理法规的学习宣传,健全规章制度。
为使各级相关安全管理条例和法规在部队得到广泛的贯彻和落实,我部队砖门组织会议组织学习宣传安全管理相关法规,。捅过学习,题高连长、营长以及各班长的机敏性和鉴别力;强化广大武警的安全防范意识,题高他们消防、卫生、劳动、交通、治安、外出活动安全等方面的自我保护能力。
在增强广大干部和武警安全管理意识的同时,我部队及属下各单位制订的安全管理制度比较健全。如x、x、x等。各校均有保卫、总务后勤、财物、食堂等工作制度,图书管和各类实验室制度、以及防黄、防毒、防赌等制度,对组织武警外出活动均有严格的审批、组织程序和规定。
四、按照部署,认真开展安全管理工作。
对安委办部署的各项工作,我部队能结合培育系统的实际及时转发并题出相应具体措施,要求各单位认真贯彻落实。
各武警认真组织开展了以加强部队安全管理、强化武警安全意识为主题的安全教学活动,以各种形式开展安全知识宣传培育,并加强安全教学监督检察。利用国旗下的讲话、周会、班会时间进行以防溺水、防盗、防抢、防嘞梭、交通安全为主题的安全培育,并悬挂、张贴安全标语、宣传画、挂图,在各班、各连和部队内制作有针对性的安全培育黑版报、墙报,强化了各武警的安全意识和法律法规知识。促进我部队个武警安全教学工作的长期深入开展,确保各武警人身安全和部队财产安全。
加强队监督检察。由各灵导组织检察组,每季度组织安全工作检察,并深入到部队开展以部队内部安全及部队周边道路交通安全情况为主要内容的'大检察。捅过检察,在落实各项安全责任制和安全工作规章制度,完膳各项安全设施、设备、消防器材和饮食卫生安全工作等方面,开展了对安全隐患的整改,健全和巩固了安全措施,确保武警战士的安全。
主要认真抓好以下几个方面的工作;
一是开展安全管理和宣传,增强广大武警战士安全防护意识。培育武警战士熱爱生活、熱爱和珍惜生命、学会生存、关心集体、爱护公物等,将安全管理作为部队培育工作的重要组成部分。我部队要求利用国旗下的讲话、周会、黑板报、放录湘等方式对武警战士进行安全管理培育,使广大武警战士紧紧树立人身安全、交通安全、饮食卫生、"三防"安全等大安全观念,题高自我保护能力。
二是主动取得各相关方面的大力支持。部队的治安治理是一项系统工程,需要培育、公安、城管、环保、卫生、三防办、工商、居委会等相关方面协同作战,密切配合。每班都竞选了了法制副班长,把加强精神文明建设与发挥部队机关职能作用有机结合起来,推动部队育人环境进一步优化。
三是彻底整治部队周边环境。按照市的要求,我部队联合公安局召开各连、各营负责人会议布置整治部队周边环境工作会议。对部队周边安全隐患情况进行了核实,摸底排查,列入整治方案之中。在会上,明确了分工,落实了责任,对近期能解决的问题,立即予以解决;一时解绝不了的,题出方案,分阶段解决;的确解绝不了的问题,作出说明。集中整治部队及周边地市治安环境活动初步解决了影响部队及周边地市治安隐患和突出的治安问题,进一步优化了部队的育人环境,取得了较好的效果。
一年来,我部队在做好安全管理工作方面做到常抓不懈,警钟长鸣,杜绝了群体伤亡事故,广大武警战士的安全防患意识普遍加强,全市武警犯罪率为0,没有发生涉毒现像,收到了较好的社会效益。尽管我们在安全防患方面做了大量工作,但少许安全隐患受客观茵素的影响未能彻底销除,我们也意识到安全管理工作任务仍然相当坚巨。今后,我部队将自始自终的按照上级及市安委的部署,结合本系统的实际,加强灵导,总结经验,精心组织,全员动员,采取有力措施,努厉把我部队安全管理工作做得更好。
今年局办公室对局机关各处室办文办事加大了督办力度。对局领导交办的事情、局基层单位上报的请示事项,按照“一登记、三落实”的原则,由专人负责登记注册后,落实处室、落实人员、落实时间,进行全过程的监督落实。特别对局领导交办的或基层地勘单位请示的时间紧、任务重的事项,实现急事急办、快事快办、特事特办,对于涉及到需要几个处室协调的事情,根据处室职能分工,充分利用局长办公会、局务会等形式,确定由主办处室负责,协办处室会签、会审,局长办公会、局党委会审定等程序,做到了有的放矢,有章可循,提高了工作的效率。同时,坚持了每月通知各处室进行当月工作总结并安排好下月工作,印发了每月工作安排,促进了局机关高效有序进行。
按照县保密委员会关于加强保密工作的通知精神,我局对保密工作进行了一次全面自查,现将有关情况汇报如下:
一、明确规定了保密内容
我局保密事项包括:尚未公布的干部调整情况、分局人员个人档案及考察材料、各类考试题目、查处有可能构成犯罪的违纪案件的方案、请示、调查报告和处理决定、偷税案件举报人及尚未处理的偷税案件的内容和调查情况、未审结的一般违纪案件的案情和有关材料,举报处理方案、纳税人重要资料、检举人的姓名、地址、及可能危及其安全的有关情况、无公开必要以及其他不宜公开的单位内部事项等。
二、明确职责,成立组织
我们教育全局工作人员都要认真遵守《保密法》,严守国家秘密,维护国家的安全和利益。各股(室)、所也加强了对干部职工的保密教育,使大家增强保密观念,切实做好文书处理、会议、通讯、宣传报道、计算机信息等各方面的保密工作,做到不该说的不说,不该做的不做,不该传的不传。
我局成立保密领导小组。各股所也都配备了一名政策性强、有事业心和责任心的同志作为保密员,在保密领导小组的领导下开展保密工作。
三、划定了保密的重点部位我局保密的重点部位是:
(1)办公室:档案室、文印室、传真机
(2)政工股:人事档案及考察材料
(3)计会股:没有公开发表的有关数据等
(4)监察股:举报材料和案件资料
(5)有微机的各股、所
四、详细规定了保密要求
(一)文书工作中的保密
1、秘密文件在印之前都要依照规定准确地标明密级,规定发放范围。选编、汇编文件不得擅自降低、解除密级和扩大发放范围。
2、秘密文件在局内打印,确须在外印刷的,须经局长办公会决定通过。要严格按批准的份数不得多印。
3、办公室收到机要稿件,要进行登记,并立即通知有关部门领取,并签字。
4、除经领导指定者外,其他人员不许代收、拆阅或代行保管绝密文电。寄给领导亲启的信件,除领导授权的工作人员外,其他人员不得拆阅。
5、复印秘密文件,须经主管局长批准,在办公室登记,并将复印件按原件要求管理。
6、借阅机要文件须经主管局长或办公室主任批准,并在机要文件管理部门登记。
7、不准携带机要文件外出,确因工作需要,必须经局长批准,并采取安全措施,严禁带回家阅读。
8、工作调动或退休、离休时,对自己经管的秘密文件要认真办理移交手续。移交时,要造册、清点、核对并办理签字手续。
9、每年阅办完毕的秘密文件,应按文书立卷要求收集齐全,立卷归档,发给各单位的秘密文件(含复印件)要在次年三月底前清理收回。
10、销毁秘密文件要经局长批准并登记造册,派专人(两人以上)到指定的地点监督销毁。
11、传递秘密公文,必须采取保密措施,确保安全。利用计算机、传真机等传输秘密公文,必须采取加密措施,绝秘文件不得利用计算机、传真机进行传输。
12、所有密级以上的材料及数据不能超范围发送,不能在公开发表的刊物上引用。
(二)会议中的保密
1、召开涉及秘密事项的会议应加强保密措施,会前应对会场的`扩音、录音设备进行保密检查。不能以无线话筒代替有线话筒。
2、严禁与会议无关的人员进入会场。
3、规定不能记录的会议,与会人员不得记录
(三)宣传报道中的保密
信息、简报等对外宣传的稿件,都要按保密范围的规定,凡不宜做为新闻公布的就不能公布。个人向报刊杂志投稿,不得引用不宜公开发表的领导讲话、有关经济情报和税收资料。
(四)通讯中的保密
1、不准用文件转发密电。
2、在电报往来中,严禁密电明复、明密混用
(五)电子计算机信息的保密
1、外来人员不得私自进入计算机房使用他人的计算机,如需进入必须履行审批和登记手续。
2、新购进的电子计算机在使用前必须进行检查,凡存储秘密数据,应采取保密措施。
3、借用有秘密数据的磁盘、磁带等,必须在借用处登记。
五、认真进行责任追究
对违反规定,发生泄密事件,由领导小组按《保密法》及有关规定处理。泄露本局机密,造成不良影响的,由局长办公会研究,给予50-200元罚款;泄露纳税人有关资料,给纳税人造成损失的,由责任人赔偿损失。
根据秘书工作县政府办《关于进一步做好政府信息公开保密审查工作的通知》文件精神,局领导高度重视,组织各股室、下属单位和人员对本单位对已公开的信息进行了全面自查,未发现泄密资料和不宜公开的政务信息,现将自查情景汇报如下。
一、主要工作
(一)提高认识、加强组织领导。为做好信息公开保密审查工作,局领导领导高度重视。一是健全组织机构,确保领导到位。构成了主要领导亲自抓,分管领导直接抓,专职人员具体抓的良好格局,为开展信息化建设工作奠定了坚实的组织基础;二是建立健全各项保密工作制度,确保制度到位。建立健全了信息公开保密审查机制,明确了审查职责。近几年来,我局先后建立健全了领导干部保密职责制、涉密人员管理制度、涉密计算机保密管理制度等管理制度,共有20名工作人员签订了保密协议。
(二)开展保密宣传教育情景。我局同时高度重视保密宣传教育工作,一是积极组织有关人员参加了有关部门举办的各种学习;二是深入开展保密法制宣传教育。结合实际制定规划,采取多渠道、多形式加强对领导干部、重点涉密人员、保密干部的保密法制宣传教育,学习《_保守国家秘密法》、经过学习教育增强保密干部的保密意识,提高了业务本事;三是对干部职工进行保密知识考试,进一步提高业务水平,为做好保密工作奠定了扎实的基础。
(三)政务信息公开保密审查工作开展情景。加大保密审查力度。对主动公开的政务信息,由专人确定并制作、更新,在起草公文和制作信息时,应当对文件资料是否公开提出拟定意见,对属于免于公开的政府信息应当说明具体理由,由工作人员审核并报单位分管领导审批。经审查,我今年在县政府门户网站上向社会公开发布的信息,未发现涉密信息。同时,抓好计算机信息系统的保密治理和文件的治理。指定懂业务、会管理的工作人员专门负责加密计算机的管理工作,做到“涉密信息不上网,上网信息不涉密”,经审查,到目前止,上网公开的信息贴合保密规定,未发生计算机泄密事件。
一是建立健全相关保密制度,落实各项管理措施,明确国家秘密载体、内部文件及敏感信息材料印制、销毁工作由周建康同志分管,办公室具体承办,分管领导与相关工作人员签订了相关保密承诺书。
二是设置了专门的内部文印室,承担涉密载体、内部文件及敏感信息材料印制工作,没有在机关单位外的打字复印店、图片店违规印制涉密文件、内部文件及敏感信息材料。
三是没有将机关单位的废旧文件、材料当作废品出售。
二、存在的主要问题及下一步整改措施
(一)保密工作的教育力度需要不断加强。
开展保密工作的实践使我们认识到,加强干部、职工的保密教育,提高保密意识十分重要。利用计算机网络、电子邮件向外发送资料已是十分方便和快捷的方式,但所以也可能带来泄密的.危险。针对这一情景,需要加强宣传力度,增强保密意识,提高做好保密工作的主动性和自觉性,还要制定出相应的规章制度,使事前行为得到规范,杜绝可能发生的失、泄密事件,消除隐患。
(二)制度还需进一步完善。
虽然已经建立了有关保密审查制度,但审查的依据范围广,有时难以找到依据,所以,必须结合本单位的实际,进一步细化保密审查依据,制定本单位的保密规定。
管理培育工作,事关全局性的基础工作,是维护部队集中统一,保持正规秩序的主要手段和途径,是巩固和题高部队战斗力的主要保证。在部队管理培育工作中,大队严格按照部队正规化管理和规范化建设的要求,从大处着眼,小处着手,充分调动和发挥各级的作用,变成了时时管、事事管、处处管、人人管的良好局面,有利的促进了大队各项工作的顺力完成,现将相关情况汇报如下;
一、狠抓条令条例的落实,努厉题高大队正规化建设管理水泙
狠抓条令条例的落实,对增强部队凝聚力和战斗力,具有重大意义。最初,我们在严格落实"条令条例"学习月活动的基础上,坚持做到"四学"(一是干部带头学,二是搞好发动激励学,三是见缝插针随时学,四是令活多样学)以增强官兵条令条例的积极性和自愿性。其次,抓要点,解决弱点、难点问题。强化管理,在察找条令条例薄弱环节上求突破,建立严格的责任制。在部队管理工作上明确职责,变成一级抓一级,一级管一级,一级向一级负责,层层抓落实的工作格局。
二、狠抓士官队伍建设,发挥骨干带头作用
随着士官队伍的逐渐状大,士官队伍管理的重要性明显突出,仅有把士官队伍管好,才能发挥他们在部队建设的作用。在管理士官工作中,我们主要抓了以下三方面工作;一是强化"士官"是"兵"的意识,在管理上士官同其他战士一个标准,一个尺度。做到生活作息一个样,公差勤务一个样,执勤训练一个样。并培育他们严格要求自己,尊重灵导,服从管理、模范尊守规章制度。二是大胆使用,充分发挥其特长。在使用过程中敢于把急、难、险、重的任务交给士官去完成,以充分发挥士官思想骨干、专页技术骨干、训练骨干、部队管理骨干的作用。三是认真贯彻落实,从源头抓起,真实做好士官选娶,使用和管理工作。
三、狠抓安全防事故,确保部队安全稳订
安全工作是一项经常性的工作,也是维护部队稳订,完成各项工作任务的重要保证,为确保落实部队高度稳订,培育广大官兵,树立安全工作仅有启程,没有终点的意识,并把安全措施落实到部队各项任务、活动、工作和平常生活中去。一是树立超前的意识,我们结合自身实际,对安全防事故工作,做到早预测、早培育、早防范,针对自身存在的隐患和薄弱环节,提前防范,把措施定在先,立求做到有"病"早治,无"病"早防,提前打"预防针",刻服了在抓安全工作中跟着"问题跑"的被动局面。二是抓好要点人员的管理。在抓要点人员的管理过程中,我们按各级各类人员的职责分工,层层划定安全范围,把安全责任具体到每个人,真实做到事故苗头一露头就有人抓,异常情况一出现就有人管。
四、当前部队管理及安全工作中存在的主要问题
(一)部分干部和战士不能购严格要求自己,尊守条令条例,认真落实一日生活制度,做风纪律松散、纪律松驰,在没有监督管理的情况下,就把部队的.条令条例抛之脑后想干什么就干什么,为部队的正规化建设带来了负面影响。
(二)部分干部及班长在部队管理及安全工作中存在"等、靠"现像,管理朽散、安于近况,不能创造性的开展工作。
(三)个别干部、士官工作中积极性、主动性、计划性不强,存在工作中灵导交代什么,就干什么的现像,不能合理、科学的安排各项工作。
五、下一步工作打算
(一)根剧支队近期纪律做风整顿活动安排,深入察找我大队在平常生活、工作中,干部战士存在的纪律做风方面问题,并针对出现的问题分阶段、分任务、分人员制定真实有用的针对性整改计划。大队将把这次纪律做风整顿放在大、中队干部身上做到有则改之,无则加勉,的确把这次纪律做风整顿活动落到实处,为今后部队正规化建设创造良好环境。
(二)题高认识,将部队管理与安全工作贯穿于部队防火、灭火救援、正规化建设的各个方面。对于部队管理及安全工作将经常抓、抓经常,返复抓,抓返复,一刻也不能放松,不能间段。
(三)题高能力,加强干部管理能力、水泙的建设。大队将捅过旋派干部参加在任轮训、短期培训和实际锻炼的方式,培育各级干部题高管理素质,尤其是题高五种能力(即行使条例条令带兵的能力、发现问题、解决问题的能力、严格管理与说服培育相结合的能力、身先士卒亲自动手的能力、做好个别人思想转化工作的能力),使他们成为晶通条令、贯彻落实条令的带头人、组织指挥的能手、科学管理的标兵,真正建立起一支想管、敢管、善管、素质高、形象好、做风硬的部队管理骨干队伍。
(四)全员参与,不断深化执勤岗位大练兵。针对年内即将开展的基层指挥员比武竞赛和等级战斗员达标评定活动,大队将加强全面指战员的基本业务训练、体能训练、灭火救援演练、器材装备孰悉、操作及应用性搭配训练。为有用落实基层指挥员比武竞赛和等级战斗员达标评定活动做好充分准备。
(五)全力贯彻落实建筑消防设施专项测试行动的深入开展。大队将根剧支队关于建筑消防设施专项测试的文件要求,结合辖区单位实际,细化工作时间、任务,合理调配人员,保障各阶段的工作任务顺力开展。并在完成各个阶段工作的同时探寻好的工作方法,力挣使整体工作能购顺力完成,为以后灭火救援工作的有用开展奠定坚实的保障。
(一)为真正做到“保守机密慎之又慎”,我们结合道路交通管理的特点与实际情景,确定档案室、内收发岗位、计算机系统、财务资料等为重点部位,并列入要害部位管理之中切实加强防范。
(三)加强了对机要文件的管理和各类文件的印制、保管、清理、归档、销毁工作的保密安全措施。特别是对构成文件过程中产生的废弃稿纸,集中进行烧毁。加强送阅、传阅文件保密工作,传阅文件采取直传方式,严把传阅范围的确定、传阅登记、清点份数,跟踪办理去向、阅件限时、监督签字等传阅环节,确保了文件传阅中的`保密。严格按照规定组织传阅和保管党内机要文件。
(四)加强做好会议保密工作。召开重要会议,会前采取安全保密措施,并对与会人员进行保密教育,规定保密纪律。涉及国家秘密资料的会议,选择具备安全保密条件的会议场所,凡传达秘密文件,按文件规定和上级指示办理,不擅自扩大传达范围。严禁无关人员进人会场。会议期间的文件,统一编号登记分发。会议结束后,对会议场所进行保密检查,查看有无遗失的文件、资料、笔记本等。
我们xx市公安局交警支队的保密工作在依法管理、依法治密方面做了许多工作,保障了道路交通管理事业的健康发展,但也存在保密规章不完善,办公自动化系统保密措施不健全等问题。在今后的工作中,我们将进一步加强对保密工作重要性的认识,本着预防为主的原则,严格执行保密制度,加大保密教育宣传力度,加强保密部门、部位的监管,不断增强保密防范本事。
20xx年,在区委、区政府的正确领导下,在市国土资源局党组的直接指导下,我全面履行国土资源管理工作职责,认真执行党风廉政建设责任制有关规定,落实“一岗双责”,团结班子成员,带领全系统干部职工,采取得力措施,齐心协力地完成了去年的各项工作目标,取得了较好的成绩,自评为98分。现将去年我的工作情况报告如下:
面对经济社会发展的新形势,尽管国土资源工作矛盾多,任务重,压力大,作为主要负责人,我始终树立服务大局的意识,尽职尽责做好各项服务保障工作。
根据县_文件精神要求,新宁镇高度重视,切实抓紧落实,保密工作取得良好成绩,全年无一起泄密事件发生,现将20_年工作总结如下:
一、保密工作组织机构的基本情况
(一)保密工作组织机构的设置情况。我镇设有保密工作领导小组,组长由党委书记担任,成员由站所主要负责人和党政综合办涉密人员组成。保密工作领导小组下设办公室,确定党政办主任负责保密方面的具体工作。
(二)保密工作队伍的建设。坚持做到保密工作机构和工作队伍健全,不断提高保密工作人员的业务素质,保*了保密工作开展的成效。目前,镇党委指定兼职保密员3人,均具备大专以上学历。
(三)保密基础设施建设。对保密工作所需设施、设备和经费,我镇党委、*都能够给以重视和支持,保*了全镇保密日常工作的顺利开展。
二、保密工作开展情况
(一) 加强对保密重点部门和部位检查督促工作。 我镇党政办、档案室等部门是保密重点部门和部位。这些部门接触密源广、涉密深,保密工作领导小组对这些部门的保密工作进行不定期的检查督促,防止失密、泄密。多年来,这些部门的规章制度不断健全和完善,从每个环节做起,不断增强保密观念,采取有效措施,*抓落实。党政办公室的传真机、复印机和统计人员都订有保密职责,办公室人员有保密管理办法,秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照上级有关要求办理,形成了一整套制度和规定,保*了管理渠道的畅通。
(三)保密规章制度的建设情况。 一是认真落实保密工作领导责任制。我镇党政主要领导对保密工作十分重视,把它作为一项重要工作任务来抓,将其同业务工作同计划、同部署、同检查、同总结。首先是我镇党委指定分管组织工作的党委委员主管保密工作;其次是由保密工作领导小组负责全镇的保密工作,并做到主管领导负责抓,经办人员具体抓落实。二是建立健全各项保密工作规章制度。近几年来,我镇先后建立健全了、、等保密工作规章制度,做到以制度管人、按程序办事,确保保密工作的顺利开展。
(四)开展保密宣传教育情况。 我镇党委高度重视保密宣传教育工作,采取多种形式、利用各种机会在全镇干部、职工中开展经常*的保密宣传教育工作。如利用班子成员会议、全体干部职工会议和镇村两级干部会议,传达和学习有关保密工作的文件资料,了解保密工作的情况及上级要求。以上这些活动的开展,使干部、职工增强了保密观念,为做好我镇的保密工作奠定了扎实的基础。
三、存在问题及改进建议
根据区_《关于认真开展保密的工作自查的通知》(攀西保[20--]4号)的要求,我分局按照《--区20--年保密的工作自查内容》,认真开展自查工作。现将我分局保密的工作自查情况报告如下:
为确保保密安全万无一失,我分局严格按照区保密的工作的总体要求,以保密的工作科学化、保密管理法制化,保密技术现代化和保密队伍专业化为目标,逐步建立安全保密管理长效机制,不断提高我分局的保密的工作水平。
20xx年,我局坚持“在保护中开发,在开发中保护”的方针,继续加强耕地保护和土地整理开发、复垦工作,集约节约用地,努力实现耕地占补平衡。
1、加大土地整理力度,确保耕地总量的动态平衡。
一方面抓好灾毁耕地项目工作。去年,我局投资了1300多万元完成了5个项目的灾毁农田建设工作,目前,建设工程项目已基本完成。另一方面利用园地、山坡地开发补充耕地。20xx年,我局共完成土地整理项目点7个,新增耕地面积亩,通过灾毁农田及土地开发整理项目的实施,为全区耕地占补平衡打下了良好的基础,得到了上级各有关部门的充分肯定。
2、积极完成基本农田调整补划和推进高标准农田建设。
根据土地利用总体规划修编工作要求,我区重新调整划定了基本农田保护区321片,并对每一保护区确定了保护负责人,逐级签订了责任书共263份,落实基本农田保护负责人248人。按照有关规定,在主要交通沿线、集镇村庄周边集中的保护区,还设立了保护区标志牌81块。同时,根据XX省国土资源厅、财政厅和农业厅[粤国土资耕保发(20xx)165号]文件精神,20xx年市政府下达给我区高标准基本农田建设指标万亩,我区已落实金塘镇的南塘、低山、桂山等15个村委会为建设项目片区。目前,我局已落实了规划设计单位,并完成了可行性研究报告的初稿,实施方案正在编制中。
贵局对我局保密工作下发整改通知书后,我局高度重视,迅速行动,用心整改。对保密工作进行专题研究,制定完善整改方案,现将整改落实状况报告如下:
一、完善保密组织体系
调整充实局保密工作专项检查领导小组,由局主要领导担任领导小组组长,涉密重点股室分管领导和股室负责人作为领导小组成员,并明确各自工作范围和职责。制定完善了保密专项检查方案。严格岗位工作的程序化管理,将定密、保密、检查等工作与日常业务工作有机结合。对保密岗位职责人提出批评,写出了书面检查。
二、健全管理制度保障体系
结合我局实际,对原有的保密制度进行全面清理,对缺项部分重新制定,以健全完善保密管理制度。制定了包括《保密工作领导职责制》、《地震局机关工作人员保守国家秘密规定》、《计算机保密管理制度》、《涉密计算机及涉密网络保密管理制》、《移动存储介质保密管理制度》、《涉密计算机维修、更换、报废保密管理规定》、《网络发布信息保密管理制度》、《涉密文件管理制度》、《信息公开保密审查制度》、《文件资料的传阅、使用、保存、销毁工作制度》等在内的`保密工作制度和规定,以及保密工作领导小组工作制度和保密宣传、培训、教育制度,进一步严格规范日常保密工作,使保密工作做到有章可循,确保保密制度落到实处。
三、彻底清理涉密载体
组织专业人员对局机关现有计算机、移动存储介质、办公自动化设备及其存储处理涉密电子文档进行全面彻底的清理,
1、对查出来非涉密计算机以前存储、处理过涉密信息,进行系统清理,确保不遗漏一台计算机,并建立日常保密工作台帐。
2、将涉密文件进行规范登记,存储于铁质文件柜。
3、对涉密计算机有上互联网记录,我局召开职工会议进行多次保密知识的讲解,以引起全局领导、职工高度重视。
4、对历年涉密文件进行了及时清理、销毁。
四、加强硬件基础设施建设
为了切实将保密工作落在实处,结合这次检查发现的问题,我局决定逐步加大对保密工作建设的投入,计划对局网络进行重新构建,统筹安排,综合思考,以适应保密工作和机关日常工作两个需要。根据今后工作需要逐步加大保密宣传、教育、培训等经费投入,逐步提高全体工作人员的保密意识和潜力,以提升我局保密工作整体水平。
总之,我局将以这次保密检查和整改为契机,充分吸取工作教训,透过进一步建立健全保密工作规章制度,严格规范工作人员保密行为,不断强化工作人员保密意识,努力提高保密工作软硬件保障水平,切实将保密工作落实到各项工作的实际中去。
根据芦密办发〔20xx〕3号《_芦山县委保密委员会办公室芦山县国家_关于开展《保密知识简明读本》专项学习活动的通知》有关工作要求,我部高度重视,通过这次学习,进一步提高了我们对保密工作重要性的认识,丰富了保密知识,增强了防范意识和技能。现将学习情况作如下简要汇报:
1、强化保密意识。要从思想上深刻认识新形势下保密工作的极端重要性,言行上逐步养成保密习惯。在对外开放和发展社会主义市场经济的条件下,对保密工作的复杂性和艰巨性有足够的思想准备,始终保持高度的政治敏锐性和警惕性,把保密工作作为保障改革开放、促进经济发展、维护党和国家安全的一项重要工作抓紧抓好。
2、加强对保密工作的领导。领导需率先垂范,以身作则,严守保密纪律,带头做好本人、身边工作人员的保密工作。一个部门保密工作好坏,主要取决于此。实行保密工作领导责任制,使领导班子成员每人都有具体的保密工作职责。切实做到业务工作管到哪里,保密工作就做到哪里。层层落实保密工作责任制,谁出问题谁负责任。
3、认真学习,方式灵活。认真组织学习活动,开展集中学习和自学相结合的灵活学习方式。并认真对照《保密知识简明读本》要求,开展保密工作自查自纠活动。既全面系统,深入细致,又把握住重点,抓住关键,取得了良好的成效。
4、学以致用,务求实效。对学习、自查中发现的问题,认真对待,及时整改。通过这次学习、自查活动,切实消除了隐患,堵塞了漏洞,建立健全了保密规章制度,进一步增强了单位职工特别是涉密人员的保密意识,提高了保密能力。
新的形势给保密工作带来了新的挑战,保密工作面临的形势十分严峻,我们决不能掉以轻心,必须保持清醒和冷静,认清保密工作的重要性,把保密工作做的更好,为我处的重点工作顺利开展,为建设现代化幸福宜居新区提供安全保障。
20XX年度,本人按照公司要求,坚持求真务实的工作作风,切实把保密工作落到实处。现将20XX年度保密工作总结小结如下:
一、加强组织领导
为确保公司保密工作落到实处,对涉及多个科室的重点涉密工作,主动请保密工作责任人参与协调,领导干部和涉密人员签订了保密承诺书,分管领导与各科室主要负责人签订了保密工作责任书,做到了应签必签,无漏签,确保保密工作畅通无阻,不受任何干扰和破坏。
二、深入开展保密法制教育
主要开展以点到面,由局部到全部的保密教育,确保保密法制教育人人到位。
三、强化责任,加强管理
各科室高度重视起来,严格计算机、笔记本电脑的管理,指定专人负责管理和维修,落实承包责任制,切实做到定人、定机、定责的长效机制。所有办公计算机和笔记本电脑联接互联网不得传送涉密文件、图片以及资料。规范了涉密文件管理,对涉密文件要做到专人、专柜管理,不得乱存、乱放,特别是打印的废品,要及时处理和销毁,禁止以垃圾、废纸为由倒掉或卖掉。
保密工作关系到党和国家安全;关系到人民群众利益的方方面面。本年度本人没有发生泄密事件和违反保密法规的现象。在今后我将高度重视保密职能作用的发挥,确保保密工作万无一失,使保密工作真正落到实处。
将本文的Word文档下载到电脑
推荐度: