街道副书记年度工作计划(精选12篇)

更新时间:2023-11-12 19:18:18 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx

街道副书记年度工作计划1

一是抓学习教育,着力夯实思想根基。坚持把^v^强军思想列入党工委中心组理论学习计划,列入领导干部培训轮训内容,纳入领导干部自学课程。在“不忘初心、牢记使命”主题教育活动中,聘请市委党校教授为全办的干部职工、基干民兵授课,学习全面贯彻^v^强军思想、努力实现党在新时代的强军目标,牢牢把准党管武装工作的正确方向。

二是抓制度建设,带头落实主体责任。作为全办党管武装工作“第一责任人”,严格落实各项工作制度,多次召开党委会、专题会对武装工作中遇到的重大问题进行研究,制定工作方案,定期向主管同志了解武装工作的有关情况,做到重要工作亲自部署、重点问题亲自拍板、重大活动亲自参与,在抓大事把方向、抓协调办实事、抓参建促和谐中,确保将党管武装工作落到实处。

街道副书记年度工作计划2

政治生态建设是一个潜移默化、久久为功的系统工程,既要同治理自然生态一样整体把控,统筹推进,也要针对突出问题进行重点整治,迅速净化涵养。

(一)持续兴起学习热潮,以高境界、大格局在学懂弄通做实上下功夫。继续认真学习贯彻^v^^v^关于卫生与健康工作的重要讲话精神和重要指示批示精神,进一步夯实政治建设、组织建设、思想建设基础。切实增强管党治党的责任感使命感,增强思想自觉和行动自觉,不断推进X各项工作的高质量发展。进一步加强党员干部理想信念教育,健全完善思想道德教育长效机制,抓好法律教育,纪律教育,引导党员干部增强廉政风险意识,提高党性觉悟和道德修养,全面提高干部职工的政治站位。

(二)持续推动提质增效,以新理念、快转型在强化组织建设支撑上下功夫。进一步加强X支部组织建设,着眼于“自选动作做特色”深入推进“一支部一品牌”创建活动。进一步推动党建工作要点任务落实,重点抓好教育引导党员干部把讲政治贯穿到工作各方面,强化底线思维,增强忧患意识,发扬斗争精神,提高预见形势和风险的本领,不断增强政治定力和政治能力。

(三)持续建设精致生态,以增优势、补短板在全面从严治党品质上下功夫。继续做实做细监督执纪工作,认真落实主题教育、扫黑除恶专项斗争,疫情防控、健康脱贫巩固、安全生产、体制改革、公共卫生体系建设、项目建设等重点工作的督导,加强对重点人员、重点岗位、重点环节的监督。利用好“媒体公开”这一武器,把容易出现问题的权力放置于媒体的镜头之下,切实保障公众的利益。让公开来遏止权力滥用干扰,让阳光为政治生态环境“消毒灭菌”,从源头上预防腐败的发生。

(四)持续营造一流环境,以高效率、优服务在作风建设成效上下功夫。督促各X支部切实履行好主体责任,发现单位有违纪苗头时及时报告,增强履责主动性,释放违纪必究,执纪必严、越往后越严的强烈信号,强化不敢、不能、不想的氛围。及时做好典型案例的通报,起到问责一个,警醒一片,促进一方的工作目的。

各位领导、同志们

回首刚刚过去的一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。xx年是我在社区工作的第8个年头,却是担任专职副书记的第一年。非常感谢各位领导给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与能力。回首过往,在此,我向各位领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在去年的“文明创建”与“创先争优”的突击性工作中取得阶段性的成效。正是有大家的关怀与协助,使我在工作中更加得心应手,也因为有你们的帮助,才能令社区的发展更上一个台阶。在工作上,围绕社区的中心工作,并对照相关目标,严以律己,较好的完成了各项工作任务。现在,我把一年的工作情况向大家作个汇报:希望大家批评指正。

街道副书记年度工作计划3

一是精心组织开展“公共文明指数测评”活动。在街文明办的直接指导下,紧紧围绕“做文明人,说文明话、创造文明环境”的总体要求,坚持以文明创建为主体,始终把文明创建放在突出位置,为了统一思想,提高认识,社区召开文明创建工作专题会议,研究部署了文明创建工作,成立了以丁书记为组长的文明创建领导小组,下设四个分组,即:一个是由社区副书记为组长的资料整理工作组,一个是由综治委员为组长的抓社区规范化和环境整治的综合管理工作组,一个是由社区协理员为组长的宣传工作组,一个是由信访员为组长具体抓社区道路绿化、净化、美化、亮化的专门工作组。四支队伍齐抓共管,各负其责,收效十分明显。通过这次创建活动不仅增强了班子凝聚力,还充分发挥了社区成员各自的特长,特别是开展社区干部定期上街义务大扫除活动,受到了广大居民和群众的一致好评。文明创建的氛围日益浓厚,居民群众的整体觉悟和文明创意识也都有了进一步提高。

二是坚持不懈抓好“创先争优”活动。在街领导的高度重视与正确带领下,我们及时召开了班子成员会议,通过大力宣传、动员。进行了深入细致的研究、部署,社区成立了领导小组,专门负责此项工作,在此基础上,专班决定在全体党员中,开展创先争优活动,党员之间互相交流学习经验,以老党员带^v^员的互帮互助的形势,并开展了专题交流会。为了开展好创建活动我带头认真学习了相关文件精神,以及《党员干部学习制度》、《支部党员联系群众制度》《党员帮扶活动制度》等,达到了领会精神、抓住实质、全面筹划的目的。深刻分析了影响我社区创先争优的不利因素,为制定实施方案打下了坚实的基础。在活动开展过程中,我曾多次向船厂等先进社区学习,学习他们好的做法,体现了“创先争优”的真正意义。也使我在这次创建活动中更好的完善资料提供了有利保证。

总结一年来的工作,我觉得有所得也有所失,不足之处主要表现在三个方面,这也是本人今后进一步努力的方向。一是要提高业务知识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性,同时要注意防止头脑发热,处理事情简单化,时刻保持强烈的忧患意识。二是要防止事不关己高高挂起的态度。所谓分工不分家,要时刻牢记自己的工作职责,替书记分担社区的大小事,帮助协调好临时性的突发事件。要识大体、顾大局,防止情绪化,要始终保持遇事都能独挡一面的工作意识。对工作的部署和要求,要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,避免不管不顾等现象。三是要避免苛求与人,对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的,但在一些具体问题上不能事事都要求完美,因人、因事要体现区别,以避免无意中伤害同事们的积极性,而是要注重把大家的积极性发挥好、保护好,营造一种生机勃勃的良好局面。

如何写好民主评议党员会议记录??那么,下面是给大家整理收集的民主评议党员会议记录优秀

民主评议党员会议记录优秀

时间:xxx3 年 12 月 30 日

地点:xxx 社区会议室

主持人:xxx

记录人:xxx

参加对象:全体党员

主题:党员民主评议会议

一、支部书记讲话,对党员民主评议工作进行要求

根据凤城镇党委的统一安排,自 xxx3 年 12 月 13 日至xxx4 年 1 月中旬,开展党员民主评议工作。

评议共分六个阶段,第一阶段:前期准备。

结合本单位实际,制订出切实可行的实施方案。

通过召开党员大会,认真传达学习《通知》精神。

第二阶段:学习教育。

第三阶段:自我评价。

党员要对照《党章》规定的党员条件和民主评议内容要求,认真总结个人在思想、工作、学习、廉洁等方面的情况。

第四阶段:民主评议。

第五阶段:组织考察。

第六阶段:表彰处置。

二、支部书记总结支部一年来工作情况

1、搞好班子建设,提高整体素质;

2、搞好党建工作,发挥党员干部作用;

3、积极开展保持^v^员先进性教育活动;

4、带领两委开拓创新,积极努力完成各项任务;

三、个人发言

1、王新平发言:一年来,在镇党委的正确领导和各位同志的支持配合下,本人能认真履行工作职责,努力学习,勤奋工作,不断进取,充分发挥党员模范带头作用,较好地完成了各项工作任务。

2、李 xx 发言:在过去的一年中,我一直以一名合格党员的标准要求自己,认真学习,努力工作,积极思考,力求在工作、学习上有进步,在党性修养上有提高,在党员模范作用上有发挥,争取作一名合格的^v^员。

四、支部书记总结党员民主评议工作

刚才全体党员都进行了年度思想、工作和学习方面的总结和评议,各位党员对民主评议的态度十分端正。

今天民主评议的会议开的很圆满,希望各位党员以民主评议工作为契机,注重自身的理论学习,提高理论水平;牢记党的宗旨,在本岗位发挥先锋模范作用;认真对待批评,

克服自身的不足,在日常工作中,广泛联系群众,征求群众的意见和建议,使全体党员在各自的岗位上,发挥作用。

民主评议党员会议记录优秀

会议名称

党员民主评议

时 间

xxx2 年 2 月 21 日

主持者

xxx

参加会议主要人员

党员:xxx

预备党员:xxx

会议内容

一、活动主题

由每位党员对自己在过去一年的表现,结合年度创先争优活动做出总结,其余党员和预备党员对其进行评议,从而加强支部内成员之间的相互监督,促进各位党员加强自身修养,明确自身责任,继续努力追求进步。

二、会议议程

(一)宣布会议主题与意义

(二)民主评议

1.党员宣读自我总结报告

2.由其余党员中的一至两名对其汇报做出评议

3.支部副书记总结

4.如此类推,进行下一位

三、会议结束

四、整理会议记录

民主评议党员会议记录优秀

8 月 16 日下午,梧桐苑社区召开党的群众路线教育实践活动民主评议会议,会议由社区党总支部书记朱卫平主持,全体党员参加了此次会议。

会议首先由社区书记代表社区党委作对照检查发言,对社区领导班子成员在作风建设方面进行逐一介绍,指出在四风方面存在的突出问题,同时强调每个党员都要严格要求自己,在党的群众路线教育活动第二阶段,要努力查找问题,自我批评,要求时刻牢记党的群众路线主题:为民、务实、清廉,本着实事求是、促进团结的原则。

对于会议上提出的问题,各位党员要有则改之、无则加勉,在今后的工作和生活中,继续发挥好党员的先锋模范作用。

最后,与会党员在公平、公正的原则下,采取无记名投票的方式,以严肃认真、实事求事的态度填写了测评表,圆满完成测评任务。

通过这次党员评议活动,切实加强了党员的教育、管理

和监督,提高了党员队伍素质,增强了党组织的号召力、凝聚力和战斗力,同时也得到了广大党员的支持和认可,为推进党的群众路线教育实践活动迈出了扎实的一步。

××年,党委办公室工作思路是:以党的××届五中全会精神为指导,紧跟厂党委总体工作部署,加强一个建设,深化一个活动,用好一个载体,提升两个水平,做好五项工作。具体就是:加强辅政能力建设,继续深化^v^学习、调研、创新^v^活动,充分利用好《政工简讯》这个载体,提升文字服务和自我管理^v^三个水平^v^,重点做好信访(稳定)、保密、信息、督查和文件管理工作。

一、加强辅政能力建设

党委办公室是党委的综合部门,是为领导决策服务的参谋助手。党委办公室充分挥好职能作用,就是要从提高服务决策能力、综合协调能力、督查督办能力、廉洁自律能力^v^四种能力^v^入手,全面加强辅政能力建设。一是提高服务决策能力。站高位,吃透党和国家的大政方针,深度把握油田及采油厂改革发展稳定的现实情况,深入了解基层单位和职工群众的主流诉求,综合各方情况和因素积极向厂党委建言献策。二是提高综合协调能力。站准位,明确职责,在协调部门事务、解决基层问题中处理好牵头与服务的关系、对上负责与对下负责的关系、原则性与灵活性的关系,保证党委日常工作的高效运转和各项决策部署的贯彻落实。三是提高督查督办能力。把抓落实放在更加突出的位置,督促和协助基层解决实际问题,注重反映基层呼声和对上级政策的意见反馈,善于发现各个层面的先进经验和典型做法,不断拓展督查工作新思路和新的方式方法。四是提高廉洁自律能力。受得住清苦,耐得住寂寞,顶得住诱惑,严格自律,勤于修身,以自身过硬言行维护党委形象。

二、深化^v^学习、调研、创新^v^活动

××年将继续深化^v^学习、调研、创新^v^活动。一是推进活动的经常化、规范化。在学习方面,抓好××大、××届四中、五中全会和^v^××××^v^重要思想的学习,抓好工作流程、工作制度、法律法规等方面知识的学习,逐步创新改进学习方式,不断提高学习效果。在调研方面,主要围绕原油生产、基层党建和思想政治工作创新、稳定工作长效机制等课题开展调研,力争推出3-4个优秀调研成果。在创新方面,重点把握细节、文风、服务、信息、基础资料等5个环节,坚持在继承中创新,在总结中提高,为办公室工作注入新的生机与活力。二是健全完善制度,促进活动深入开展。进一步健全学习制度、信息调研制度、督查制度、责任考核制度等一系列制度,做到每一项工作不仅有内容、有要求,而且有标准、有时限、有责任人,确保活动取得实实在在的效果。

三、利用好《政工简讯》这一品牌

××年,《政工简讯》以反映基层经验做法为主,在期刊数量上争取编发10期以上;在内容质量上严格把关,进一步增强指导性,认真总结推广典型经验做法,同时也有意识地暴露差距不足,围绕采油厂改革发展的突出问题、难点、热点问题进行深入分析探讨,积极提出建设性的意见和建议,努力把《政工简讯》办成互相交流经验、探讨问题的一个平台。

四、提升^v^两个水平^v^

一是提升文字服务水平。领导讲话、调研报告等文稿起草突出思想性、针对性和指导性,做到熟知上情、摸准下情,把握上级党委的工作重点,跟上厂领导的思路。对重要的苗头性、倾向性问题,主动介入,掌握动态,力求做到领导未谋有所思、领导未闻有所知、领导未示有所行,关键时候谋之有方,参到点子上,谋到关键处。文件、电报、纪要等文稿的起草讲究规范、严谨,严格工作程序,认真办理每一份文件、电传,严格文件审批、会签手续,遵循发文格式,提高办文运行质量和效率,做到少行文、行短文。

二是提升自我管理水平。一方面,进一步强化^v^办公室工作无小事^v^的思想,在^v^快、精、细、严、实、勤^v^上做文章、下功夫。^v^快^v^就是工作运转快,行动迅捷,雷厉风行;^v^精^v^就是树立^v^精品^v^意识,办文、办会、办事精心谋划,精心组织,精心实施,力求办出水平;^v^细^v^就是工作细致入微,一丝不苟,不出纰漏;^v^严^v^就是工作上严格把关,纪律上从严要求,作风上严肃认真;^v^实^v^就是务实,踏踏实实办事,实实在在做人;^v^勤^v^就是工作勤勤恳恳,任劳任怨,勤勉努力,爱岗敬业。另一方面,健全效率机制,强化岗位责任制,进一步完善办公室主任、秘书岗位职责,各司其职,各负其责。对重要任务和大型会议活动,落实专人负责,确保每项重点工作责任到人,措施到位,不出或少出纰漏。

五、做好五项重点工作

一是牵头做好信访稳定工作。当前和今后一个时期,影响采油厂稳定的不利因素还比较多,稳定工作面临着诸多新的挑战。党委办公室作为维护稳定的牵头协调部门,工作任务依然相当繁重。××年,重点抓好以下四项工作:

1、突出制度落实。按照《采油厂稳定工作问责制》和《采油厂信访管理规定》,落实好责任承包制度、排查制度和督导督查制度,真正形成靠制度管人、靠制度办事的机制,尽力杜绝群体性上访事件。

各党总支:

为进一步做好学生党建工作, 增强思想政治教育工作的实效性, 引 导广大学生健康成长, 根据《关于评选湖南省普通高校优秀学生党员 的通知》 ( 湘教工委通[20_] 11 号)

精神, 经研究决定, 在全校全日 制在校学生中开展优秀学生党员 的评选活动。

现就有关事项通知如下:一、 评选条件认真学习马列主义、 ^v^思想、 ^v^理论和“三个代表” 重要思想, 全面贯彻落实科学发展观, 具有坚定的理想信念; 认真执行党的路线方针政策, 坚持以党员 标准严格要求自 己, 牢记党的宗旨, 在学习、 工作、 生活中起先锋模范作用 ; 服从组织领导, 积极参加党的组织生活, 自 觉履行党员 义务, 认真完成党组织交给的工作任务; 学习 目 的明确,刻苦认真, 成绩优异; 顾全大局, 遵守纪律, 言行一致, 努力构建和谐班级、 和谐校园。二、 推荐范围与名 额推荐范围:

全校全日 制本专科学生和研究生中的正式党员 。

评选总人数:

湖南省普通高校优秀学生党员 控制在学生党员 总数的 0. 5%以内; 学校 优秀学生党员 控制在学生党员 总数的 1. 5%以内。

名 额分配见附件 1。

2 三、 评选办法1、 提名 。

在支部大会酝酿讨论的基础上, 提出 推荐对象。2、 考察。

由党总支对本院( 系 )

提出的推荐对象逐一进行考察。3、 推荐。

学院( 系)

召开总支委员 会, 根据考察结果研究决定推荐人选, 并在院( 系)

内公示 3 天。

公示无异议后,将推荐对象名 单及其推荐审批材料一并报党委组织部。4、 审定。

学校党委对各院(系 )

上报的推荐对象及其推荐审批材料进行审查, 确定优秀学生党员 名 单。四、 奖励经评定的优秀学生党员 , 分别授予“湖南省普通高校优秀学生党员 ” 、 “中南林业科技大学优秀学生党员 ” 称号,并颁发荣誉证书。五、 评选要求1、 评选优秀学生党员 , 是推进学校学生党建工作创新的重要措施, 也是加强和改进大学生思想政治教育的重要途径。

各党总支要结合推荐评选工作, 大力宣传优秀学生党员的先进事迹, 大力营造有利于学生健康成长、 积极进步的良好环境, 引 导他们牢固树立远大理想, 不断追求更高的人生目 标。

3 2、 各党总支要切实加强对优秀学生党员 评选工作的领导, 认真组织实施。

严格坚持评选标准和公平、 公正、 择优的评选原则 , 确保优秀学生党员 的评选质量。3、 请各党总支在 5 月 14 日 以前, 将《湖南省普通高校优秀学生党员 推荐审批表》 、 《中南林业科技大学优秀学生党员 推荐审批表》 ( 2 份, 样式见附件)

; 《湖南省普通高校优秀学生党员 推荐名 册》 、 《中南林业科技大学优秀学生党员 推荐名 册 》 ( 1 份, 样式见附件)

及其 Word 电子文档报送组织部。附件:

1、 优秀学生党员 分配名 额 2、 湖南省普通高校优秀学生党员 推荐审批表 3、 中南林业科技大学优秀学生党员 推荐审批表4、 湖南省普通高校优秀学生党员 推荐名 册 5、 中南林业科技大学优秀学生党员 推荐名 册 党委组织部 20_ 年 4 月 19 日

4 附件 1:优秀学生党员分配名额序 号 党总支 省级 校级 备注

1 林学院1 3

2 生命科学与技术学院1 2

3 材料科学与工程学院1 3

4 物流学院1 3

5 机电工程学院1 3

6 环境艺术设计学院1 2

7 家具与艺术设计学院1 4

8 计算机与信息工程学院1 4

9 土木工程与力学学院1 3

10 商学院1 4

11 外国语学院1 3

12 旅游学院1 3

13 食品学院1 2

14 理学院1 2

15 政法学院1 2

16 经济学院1 3

17 体育系0 1

18 音乐系0 1

19 涉外学院2 8

20 国际学院1 3

21 研究生部2 5

22 成人教育学院 0 1

北京教学点 0 1

合计 21 66

5 附件 2:湖南省普通高校优秀学生党员推荐审批表填报单位:

姓名 性别 民族 一寸免冠照片出生年月 籍贯 入党时间 职务 院(系)

专业班级 学习工作经历 何时何地受过何种奖励

6 主要事迹 学校党委意见负责人签字:(填报单位盖章)年月日省委教育工委审批意见(盖章)年月日注:

1、 学习工作经历从初中学习开始填写; 2、 若主要事迹栏填不下的可另 附材料;3、 此表一式两份, 一份存入学生档案, 一份留存学校。

7 附件 3:中南林业科技大学优秀学生党员推荐审批表填报单位:

姓名 性别 民族 一寸免冠照片出生年月 籍贯 入党时间 职务 院(系)

专业班级 学习工作经历 何时何地受过何种奖励

8 主要事迹 学院党总支意见负责人签字:(填报单位盖章)年月日学校党委意见(盖章)年月日注:

1、 学习工作经历从初中学习开始填写; 2、 若主要事迹栏填不下的可另 附材料;3、 此表一式两份, 一份存入学生档案, 一份留存学校。

附件 4:湖南省普通高校优秀学生党员推荐名册 填报单位:序号姓 名性别民族入党时间院(系)

、 专业、 班级及职务

10 附件 5:中南林业科技大学优秀学生党员推荐名册 填报单位:序号姓 名性别民族入党时间院(系)

、 专业、 班级及职务

根据区委、区人武部通知要求,下面我就一年来履行党管武装职责情况汇报如下:

20_年以来,在区委、区政府和区武装部党委的正确领导下,我坚持以^v^新时代中国特色社会主义思想和^v^强军思想为指导,按照上级关于武装工作的要求,认真履行党管武装职责,始终把武装工作作为党工委的大事来抓,正确处理国防建设与经济发展的关系,真正摆正武装工作位置,圆满完成了工农街道武装工作各项目标管理任务,促进了全办武装工作与地方建设同步协调发展,并被市军分区表彰为先进基层武装部。

街道副书记年度工作计划4

一、认真履行两个主体责任情况。

落实党建工作主体责任情况。认真履行第一责任人职责,带头落实党建工作责任制,形成党建工作联动共管机制。一是加强目标管理。年初街道党工委与各社区及各科室签定目标管理责任书,将重点项目、具体工作落实到部门,责任落实到人,强化了干部责任意识。二是明确职责分工  。在班子内部,实行党建工 讼 作分工负责,街道主要负责  人对全街道党建工作负总责 忍 ,分管领导负直接责任,班 ┄ 子其他成员结合分工抓好分 焰 管工作范围内的党建工作。

ピ 三是抓好督促落实。建立领 睛 导干部党建工作联系点制度  ,要求班子成员每月到联系 焓社区检查指导工作不得少于 嵌 2 次,街道党工委每月至少 两 召开一次专题会议,听取班 旒 子成员的党建工作情况汇报 殴 ,研究解决重要问题,从而 衍 形成了党工委统一领导、一  级抓一级、层层抓落实的党 沲 建工作格局。同时,作为“ 冽 第一责任人”,切实做到“ 幅 三个坚持”,全面推进党建 侧 工作:一是坚持重点工作亲 剪 自抓。年初讨论制定本年度 ㄎ 党建工作计划,明确街道党 奂

建工作重点,深入社区、院 醍 落、企业,了解民情、调解 匈 重大矛盾,对“走基层”、 绅 “党的群众路线教育实践活 癜 动”等重大活动亲自安排部 俸 署,认真及时制定方案,召 鹛 开工作推进会、经验总结会 锊 、党工委专题会,对活动进 瑾 行周密安排,强化督促检查 睚 。二是坚持长效工作经常抓 忧 。坚持不懈地抓好“创先争 芴 优”、“社区院落走访”、 溉 “企事业单位联系会”、结 眙 对互帮、党员承诺制、双区 广 化党员“设岗定责”等各项 ⑼ 党性实践活动,形成了“党 泡 员受教育,居民得实惠”长 鄂 效机制。三是坚持服务发展 藕 创新抓。坚持把党建工作与 蝼 调整产业结构,建设“幸福 香 和谐肖家”紧密结合起来, 苫 提出率先建成“文明和谐首 ┒ 善区”的工作思路。积极推 圾 进院落整治、配合做好水表 榉 “一户一表改造”,谋划工 泼 业园起步园区的升级换代,  全面推进“和谐系列”建设 丰 ,努力提升辖区群众满意度 鹁 、社区文明度、社会稳定度 毕 。

落实党风廉政建设主体 ョ 责任情况。一是履行领导责 帆 任。认真落实“四个亲自” 辈 要求,始终坚持履行好狠抓 铧 党风廉政建设的主体责任, 偾 及时传达上级有关党风廉政 鲐 建设和反腐败工作部署要求 鬏 ,与班子成员、社区主要负 纪 责人签订党风廉政建设目标 杼 责任书,结合党的群众路线 寥 教育实践活动、正风肃纪专 探 项整治活动组织召开会议, 胁 认真研究部署街道廉政建设 疴各项工作。二是推动责任落 引 实。按照街道党风廉政建设 瘤 责任分工,在明确自身责任  、狠抓自身廉政建设的同时 筑 ,督促班

子成员抓好分管科 嗦 室及联系社区的党风廉政建  设和反腐败工作;定期听取 )

纪检监察工作汇报,共同分 锥 析研判,及时提出要求,并 瞢 加强落实督查;在对待来访 薇 群众时"热情接待,耐心讲 您 解,及时处置"。三是加强 苘 教育监管。与班子成员和社 砝 区主要负责同志、各科室科  长进行廉政谈话、提醒纠正  苗头性和倾向性问题、讲廉 竞 政党课;坚持廉政谈话制度 并 ,结合党的群众路线教育实 睬 践活动,交心谈心,共计与  班子成员、科室负责人及社 冱 区负责人谈话 2 轮 46 人次 觑 ,带头为机关社区干部进行 位 党课宣讲 3 期,组织全体机 屐 关党员干部观看反腐倡廉警 М 示教育片 6 次,筑牢拒腐防 瘪 变思想防线。四是加强作风  建设。积极参加上级部门和 和 街道自身组织的廉政教育活 肄 动,学习党和国家关于党风 纛 廉政建设的若干规定、各项  党纪党规,重视自学努力领  会精神实质。在扎实开展党 隽 的群众路线教育实践活动中 针 ,认真查找班子 12 个方面 旷 、48 个问题,自身 11个 あ 方面,27 条问题。针对这 诵 些问题,从开展正风肃纪专 臁 项整治入手,制定了各项扎 晦 实有效的整改措施,同时结 互 合领导干部收受红包礼金问 砺 题专项整治、狠抓“庸懒散 袢 浮拖”问题专项整治,促进 赡 了干部作风持续改变。五是 邑 推进预防腐败。在以身作则 槭 执行廉洁从政规定的基础上 屦 ,始终把单位的党风廉政建 鬲 设作为各项工作的基础,自 胲 觉贯彻落实,经常性的组织 干部学习党风廉政教育,观 旯 看警示教育片等使大家树立 门 正确的世界观、人生观、价 哝 值观,并用于指导自身工作 崽 。

二、抓班子带队伍情况 M 。

注重发扬民主,完善各 雠 项工作机制。认真贯彻民主 趸 集中制原则,按照集体领导 锫 、民主集中、个别酝酿、会 篥 议决定的原则,规范街道党 棠 工委班子议事规则和决策程  序。建立完善科学分工、沟 泊 通协调、议事决策、监督制 雷 约等工作机制,完善《街道 ◎ 党工委议事规则、决策程序  》,凡重大事项都提到党工 ﹀ 委会议上讨论研究决定,注 浔 重集体领导和决策下的个人 分工负责制,相互支持和配 篷 合,做到分工不分家,实现 ☆ 各级领导班子规范、高效、 驴 和谐运行。

加强社区“两 稂 委”换届工作的领导和指导 蠲 ,选好、用好、管好基层组  织带头人。按照 xx 党工委 沛 的要求和部署,XX 年底辖 命 区四个社区党总支全面升级  为社区党委,并圆满完成换 幛届选举,同时将部分企事业 繁 单位党组织负责人通过选举 慷 的方式选为社区党委兼职委 溢 员,纳入社区“两委”范畴 赋 ;XX 年初,全面完成辖区 信 四个社区居委会换届选举, 箐 并成功率先引用电子计票方 诳 式进行计票。

街道副书记年度工作计划5

一、基层党建工作履职情况

一是强化制度,落实责任。将基层党建列入街道年度重点目标考核体系,组织制定了党建指导员联系村居商企等八项制度,每月定期召开党工委党建工作专题会议和基层党组织书记例会,回顾阶段性工作,分析存在问题,研究具体举措,抓好工作落实,全力完成党建“十件事实”和年度目标任务。二是强化班子,带好队伍。班子是核心、是关键,以身作则,注重班子建设,健全完善党工委议事规则、中心组学习制度、重大问题集体研究讨论制度、民主生活会制度等制度,打造和谐、阳光、有效的班子队伍。同时,制定街道“三定方案”,完成中层干部的竞聘和一般工作人员的双向选择工作,充分发挥了党员干部队伍的动力、活力、潜力。9 月份市委组织部督查街道中层竞聘工作,肯定了竞聘工作的程序性、公开性和透明度。三是强化基础,创先争优。紧紧围绕“重基层、强党建、争一流,创先争优迎接十八大”这一主题,结合“进村入企”大走访活动和“领导干部创先争优示范

行动”,带头深入到基层联系点,带头走访调研、带头学习宣讲、带头谋划推动、带头抓点示范、带头破解难题、带头探索创新。

二、XX 年度基层党建工作情况

(一)抓机制,促保障。一是建立健全考核管理机制。为加强队伍管理,街道党工委重新制定了街道机关干部、社区干部考核管理办法,机关干部实行绩效考核,社区干部进行优胜劣汰,体现干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样。在街道内部,推行了全员目标管理责任制,将工作责任落实到每一位工作人员,形成人人有责、人人负责的机制。二是健全网格化管理与服务机制。街道全面实行网格管理,设置网格化图谱,将辖区划分为 169 个网格,街道和社区全体人员入网,实施全员责任,将党建、消防与安全生产、综治、计生、民生等重点工作全部落实到人、到位,责任捆绑,任务包干,全力夯实基层基础,创新社会管理机制。三是建立示范带动机制。实施区域化党建示范工程,加大阵地建设,强化基础投入,积极开展星级党组织创建活动,137 个党组织评为五星 3 个、四星 60 个、三星37 个。同时,街道党工委从软、硬件建设上都给予重点指导和扶持,以此发挥示范作用,带动面上创建,提高党建工作整体水平。桂柑社区获我区首个市级党建示范社区,全市老干部工作现场会、全市新的社会阶层人士推进会在我街道召开。

(二)抓基层,强基础。一是强化社区党建。35 个社区撤并为12 个大社区,以社区党组织+两新组织+党员服务中心的模式,建立社区党建工作联席会议制度,全面推行区域化党建工作,并下派 6 位班子成员和 5 位中层干部担任社区党委书记,进一步强化社区党建工作力度。二是突出村级党建。街道有 3 个村、2 个股份经济合作社,去年有水心等三个村涉及农村改制,重点推进村级组织规范化建设,促进村务管理公开、透明,帮助指导,有效解决了村民关注的重点难点问题,农村和历史遗留问题解决了 15 件,有效维护了稳定,促进了发展。三是巩固非公党建。认真组织开展“发展强、党建强”先进企业创建活动,按照“拓面提质”的要求,切实加强非公企业党组织建设。以松台大厦为示范点,以点带面,探索提升楼宇党建,设立大厦联合党支部。组建了松台街道两新工委,组建 35 家社区企业联合党支部,对辖区 705 家两新组织实行全覆盖,去年两新组织党员发展数全区第一。

(三)抓特色,增活力。一是建设街道党员服务中心。建设全区首个街道党员服务中心 700 平方米,内设党员活动室、远程电教室、情感交流站、流动党员登记管理站等。同时开通服务热线,配备专职人员,为党员提供组织关系转接、党务政策咨询、学习培训、文体娱乐等服务。二是创办党代表工作室。确定每月 20 日为党代表接待日,每次安排 2 名以上区党代表到 12 个社区实地接待,认真倾听群众的呼声,有效地解决群众的困难,及时反馈群众的诉求,促进政府的效

能建设。三是健全党内关怀帮扶机制。街道经汇集党内关爱基金,对辖区党龄 50 年以上 723 名党员在其入党纪念日进行关怀慰问,并对老党员、先进党员开展七一、春节及其他节日进行慰问。四是开设松台街道党建微博。开通党建微博,全面推进党务公开、传播党建思想、收集基层民意和接受群众监督等方面发挥积极的作用。

一年来,街道基层党建取得了一定的成绩,但也清醒地看到还存在很多问题和不足,如:基层组织规范化建设有待进一步加强;党员干部的先锋模范作用有待进一步发挥;非公党建工作有待进一步加强和完善。面对新形势、新特点、新情况,我们将采取有效措施,切实加以解决。

三、XX 年基层党建工作目标

今年,我街道将以党建十件实事为载体,强组织、建机制、抓载体,创品牌,锐意进取,务实创新,全力推进基层党建工作,确保各项目标任务有新成效、新提升。

街道副书记年度工作计划6

一是持续正规基层建设。街道人武部坚持良好战备、训练、工作、生活秩序,高标准完成基层武装部规范化建设。20_年对武装部“两室一库”进行装修整饰,并购买办公电脑、投影仪、办公桌椅等多种设施设备,改善了办公环境,做到了办公有条件、训练有器材、生活娱乐有场所,目前我部“七项制度、两级地图”,“六种资料、六种登记”“两表一图一规定”资料规范整齐。

二是不断加大保障力度。坚持将武装工作经费纳入办事处财政预算,建立稳定长效、持续增长的保障机制,确保按时足额拨付。投资4万余元完成基础设施正规化建设,投资3万余元购置维稳防爆器材,全面展开民兵之家规范化建设。

做好武装工作光荣而艰巨。新的形势和任务,对武装工作提出了更高的标准和要求,我将以此次述职为契机,坚持发扬党管武装的优良传统,积极研究和探索党管武装工作的新途径、新办法,着眼大局、立足长远、扎实推进,不断开创党管武装工作的新局面,为实现中国梦强军梦做为新的更大贡献。

街道副书记年度工作计划7

在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,严于律已,自觉加强党性锻炼,使党性修养和政治思想觉悟得到了进一步提高。

一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的价值观点指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御腐败作风,杜绝一切以自由化、拜金主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。

街道副书记年度工作计划8

街道党建工作总结篇一

一、强化社会管理,突出抓好基层党组织服务民生

3、62 平方公里,人口***万人,35***户,所辖 9 个社区,***个居民责任区,党员 4***人。按照市、区组织部门的要求,我街社区党建工作重点在创特色、求落实上下功夫。

一是网格管理,突出强化基层党组织战斗堡垒作用。我们在原有***个网格化管理的基础上继续细化,全街共划分***个片区,把所属基层党组织中以往作用发挥不好、党员活动不积极的支部重新规范整合,整合后为***个支部,在组织建设上做到支部建在网格,工作做到楼栋,坚持先进带后进、典型带一般的原则,基层党组织战斗堡垒作用得到强化。

社区党组织设立一办四组,即办公室、治安防范组、矛盾纠纷调节组、社会管理综合执法组、社会服务组,街道机关科室按相关职能明确各自责任,全街形成了街道、社区、网格、基础片区三级平台四级管理模式,要求社区党组织做到“七必清”,即区域设施清、社会组织清、服务资源清、管理项目清、人员类别清、隐患矛盾清,自身职责清,并突出抓好事件上报、分流、办理、反馈、结案等环节,形成“五步工作法”,做到小事不出网格,大事不出街道、社区。

二是注重落实,突出强化社区服务的软硬件建设。将创先争优活动贯穿于党组织服务民生当中,按照“五有一创”要求,我街所属社区办公用房年内均可达到 500 平方米以上,选好配强社区带头人,结合换届,按照年轻化、专业化、知识化的要求配齐配强社区党委班子,选配责任心强的同志充实到社区书记、副书

记队伍中来,换届后社区党组织班子平均年龄为 4

三是互通有无,突出强化群众诉求反馈运行机制。广泛开展党代表一线行活动,定期举办党组织服务民生新闻发布会、党代表接待日、社区恳谈会等形式活动,邀请党代表和供暖、公安、供水、供电、执法等相关职能部门,直接面对群众,解答群众反映的问题,听取群众意见,几年来,各社区党组织通过舆情信息员了解掌握居民诉求 65 件,已解决 41 件,社区党组织真正成为倾听群众呼声的“回音壁”。

成立社会公共服务团队,依托人大代表、政协委员等社会资源,及时解决供水、供电、供气、供热等群众关心的热点难点问题,仅今年就解决了民生问题达16 件。成立帮扶救助服务团队,以“红马甲”志愿者服务队为载体,实施“余辉幸福计划”,建立帮扶对子,对 60 岁以上低保、重点优抚及空巢老人提供日间照料、居家照料、关爱认领照料等方面的照料,更好地为老年人提供了社会化服务。

二、强化统筹共建,突出抓好基层党组织区域化党建

建立“3+3”区域党建管理模式,即“*中心、三条线”,分别是党工团共建管理中心、流动党员管理中心、“爱心物流”志愿者调度中心,整合驻街党组织、流动党员、党员志愿者三条线,实现统一谋划党建工作、互通工作进展信息、共同组织开展特色载体活动。

一是建立党工团共建管理中心

三、强化开拓创新,突出抓好基层党组织特色社区建设

四、今后一个时期的初步设想

一是积极探索区域化党建“共同需求、共同目标、共同利益”。在已有的良好基础上,进一步从体制上突破传统纵向控制为特征的“单位党建”模式,构筑起开放的、覆盖面广、相对稳定的组织网络,形成由单位党建、社区党建共同参

与的多维度、全覆盖的区域化党建联合体,形成以“区域不变”应“单位万变”的组织架构。在人员构成和组织方式上充分体现广泛的社会代表性,把辖区最有影响的党组织中的党员代表吸纳进来,把各类最活跃的组织中的党员群众代表吸纳进来,把各类最主要的利益群体中的党员群众代表吸纳进来,使党组织在与各类治理结构要素和基本力量的广泛联系中,实现积极有效的组织整合。

二是积极探索多元化的社会公共事业服务平台。以街道社区党组织牵头,努力拓展社会化的工作平台和载体,建构多样化的组织形式,深化完善社区事务受理中心、社区卫生服务中心、社区文化活动中心、党员服务中心等资源整合,使原来只针对社区或单位的服务半径扩大到整个区域,打造区域共建共享的社会公共事业服务平台。探索建立有区域特色的枢纽型党建工作模式,把党组织的服务融入到各类组织、社会成员中,力求做到“快速反应、便捷操作、高效运行”,将被动应对问题的管理模式转变为主动发现问题和解决问题,进而合理扩大管理幅度,科学减少管理环节,切实提高工作效能。

三是积极探索构建区域“互联互动”评价体系。推进区域化党建,引领现代城市社区社会管理体制的创新,形成良性的、协调的互动关系,通过建立包括利益协调、应急处置、综治维稳、安全卫生、社会事业、社会保障、社会服务、经济动态、文化传播、党务管理等涵盖区域化党建各项工作内容的工作模块,对区域化党建所涉及的物质文化及其政治生活等各种情况和问题开展量化统计、量化分析和量化评价,进而推进区域化党建标准化,以实现区域化党建公共资源的统筹服务,共建共享、互利共赢。

街道党建工作总结篇二

一、健全组织生活制,加强民主集中制

1、社区党支部以完善民主生活制度,坚持学习制度,不断加强和改进党员教

育管理方式方法,充分发挥党支部在社区各项工作中的领导核心、战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

2、加强民主集中制。党支部确立集体议事原则,健全民主决策程序,对人员分工安排、较大经费支出和较大事项商榷经集体研究、书记负责,规范了党支部工作基本原则,形成了讨论成决议的习惯。

2、支持和保证社区居委会依法自治、履行职责,做好社区计划生育、社会治安综合治理、环境卫生、文化教育、社会保障等方面的工作,从硬件上、软件上着力打造社区品牌,逐步形成以社区党建为龙头,社区建设为基础,社区服务为核心的社区建设与发展新格局。

3、党支部充分发挥党员的先锋模范带头作用,建立健全了党、团员志愿者服务队,为居民群众提供了各类便民利民服务和志愿者结对帮扶服务,在全社区营造出“人人为我、我为人人”的良好精神文明氛围。

三、加强党的组织建设,夯实党的工作基础

为充分发挥党支部的领导核心、战斗堡垒和先锋模范作用,提升党员服务的感召力,扩大党员服务的影响力。社区党支部在党员生病住院期间均由书记带队上门走访慰问,即使社区经济非常拮据,但关心党员群众的身体健康,结对帮扶家庭生活困难的党员,使他们深刻感受到了党和政府无微不至的关怀与温暖。党支部今年在抗冰救灾及春节期间,既组织了广大党员群众开展互帮互助,又对辖区内家庭生活比较困难的党员群众进行走访慰问,并送去慰问金、慰问物质共计人民币***元。在抗震救灾支援四川汶川等地震灾区群众的募捐活动中,社区党支部、居委会共募集救灾款 2***元,广大党员和居民群众以自己的微薄之力,奉献出了自己的拳拳爱心。党支部倾听群众心声,了解群众需求,沟通思想感情,以把群众利益放在第一位,把服务群众作为第一目标,把群众满意作为第一标准,

全心全意为居民群众办实事、做好事,得到了广大居民群众的好评,加深了党员与群众的血肉关系。

五.凝聚合力协调发展,文明共建幸福家园

街道党建工作总结篇三

一、基本情况

二、强化责任创新机制,扎实推进基层党建工作

(一)加强组织建设,努力提高党的执政能力。

年初以来,社区党支部认真按照创先争优活动的部署,坚持党组织“三有一化”和党员“三会一课”等党员长效机制,在职干部中积极开展党员亮明身份、践行承诺、上墙公示,自觉接受群众监督。坚持重大问题集体研究,民主决策,定期召开两委会议、党员大会、居民代表大会,对一些重点工作进行集体研究。

在分工负责的基础上,特别强调团结协作,注重发挥班子的整体功能。班子成员之间相互信任、相互合作,形成了融洽和谐的工作氛围。

(二)深化学习,提高党员理论素质

街道副书记年度工作计划9

1、存在问题:一是工作满足现状,标准不高,工作得过且过,创新意识不强;二是部分村干部灾后重建工作不到位,作风拖拉,处理突发事件不得力。事不关已,高高挂起。遇事推诿或上交。三是部分村干部主业意识不强,公私不分,灾后重建的'重点事务由人代办,自己忙于个人事务,存在占着位置不唱戏的现象。

2、建议:一是加大对乡村干部考核力度,建立适应灾后重建工作形势下的考核制度,使考核工作制度化经常化,使考核成为检验干部的试金石、亮相镜。二是建立有效的激励、鼓励及约束机制,激发干广大干部干工作的热情。三是狠抓工作的落实,敢于直面困难,敢抓敢管。四是充分发挥每名干部在本岗的积极性、能动性,努力争做工作上的有心人。不论级别大小,发挥职能作用,确保各项工作“实干”,不走调。

街道副书记年度工作计划10

“知之愈明,则行之愈笃,行之愈笃,则知之益明”。局党委在X的坚强领导下,在X纪委,X监察委员会的正确领导下,以政治建设为统领,深入学习^v^^v^关于全面从严治党和卫生与健康大会的重要讲话指示批示;以严的标准,实的作风,坚决贯彻落实X委“一枢纽两中心三基地”战略目标、X委“两全一强”战略部署,切实压实责任,严明纪律,营造风清气正的卫生健康事业政治生态。

(一)夯实“四个意识”“根子”,确保举旗铸魂不迷航。

“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。X局党委坚持以党建引领各项工作,对照20_年卫生健康工作重点,目标任务,做到党建与业务工作一起谋划,一起部署,一起推进。一是以“两学一做制度化常态化”为契机,制订党委中心理论学习计划,通过机关领导集体学,党委(支部)书记、优秀党员领着学,确保政治思想教育内容、时间、人员、效果“四落实”;二是以“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手,认真学习《党章》《^v^^v^关于加强和维护^v^集中统一领导的若干准则》等党内法规,把坚决做到“两个维护”作为对党绝对忠诚、增强“四个自信”和树牢“四个意识”的集中体现;三是以“线下+线上”结合为补充,深入学习贯彻落实^v^新时代中国特色社会主义思想、^v^^v^关于X工作系列重要指示批示精神、十九届四中、五中全会精神、X委十二届六次全会精神、X委五届八次全会精神和X委十三届七次全会精神。四是结合形势开展主题党日,重温入党誓词、过政治生日等政治仪式,增强党员干部“四个意识”。

(二)建强“关键少数”“班子”,确保坚强有力站排头。

“君王勉力前,谁敢不争先!”。一是局党委坚决贯彻民主集中制,班子成员分工明确、各负其责,敢于担当、善于集中。对新冠疫情防控、健康扶贫、医药改革等重大事项决策,医共体分院负责人、X长等重要干部任免,重要项目安排、大额资金的使用等严格按程序、守规矩,始终坚持“三重一大”集体研究、民主评议决定。二是注重团结,营造和谐共事谋发展的浓厚氛围,班子成员不论职务高低、年龄大小、任职长短,都始终注重团结共事,内部关系融洽,配合默契、作风民主,大事讲原则、小事讲风格,工作互相配合、互相补台,经常沟通思想、交流感情,始终坚持以事业为先、以大局为重,心往一处想、劲往一处使,无“家长制”“一言堂”“任人唯亲”“团团伙伙”等问题,充分发挥了核心领导、领头雁作用。

(三)搭好责任落实“台子”,确保勇立潮头显身手。

“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”。局党委认真履行全面从严治党,党风廉政建设和反腐败工作主体责任,坚持把政治建设摆在首位,坚定理想信念,增强政治担当,严格党委书记履行第一责任人职责,班子成员履行“一岗双责”,督促X严格执行民主集中制,认真落实“一把手”末位表态。每季度召开例会督促党建和“两个责任”落实情况,严肃查处腐败问题,集中精力抓好监督执纪主责,不存在不敢监督,不善监督问题。

(四)盘活选人用人“棋子”,确保持续活力放光芒。

“为政之要,惟在得人”。局党委严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》及党章规定的好干部标准,把选优配强领导班子作为政治任务,进一步推进干部选拔任用工作制度化、规范化、科学化,为忠诚、干净、担当的年轻干部成长提供良好发展平台。截至目前,X领导班子均已选优配齐,干部队伍健全,同时,局党委提拔任用X名干部,调整交流X干部,下派X干部到X开展脱贫攻坚,X名优秀医务人员到X挂职院长或副院长(主持工作)。

(五)深挖腐败问题“根子”,确保精准发力抓牛鼻。

“没有思想上的清白,也就不能够有金钱的廉洁”。局党委坚持问题导向,着力解决X重点领域和关键环节腐败问题,深化构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。一是通过例会、党员大会等形式,组织党员干部认真学习^v^系列重要讲话,四级纪委全会精神和党纪党规,及时传达学习上级文件会议精神和典型案例通报;二是组织党员干部观看《X》《X》等廉政教育片,积极倡导以正面先进为榜样、以反面典型为警醒,形成震慑,促使其自觉遵守各项纪律规定。三是加强国家节假日提醒教育,及时下发“廉节”通知,切实筑牢拒腐防变思想防线。一年来,X系统未发生腐败案件,不存在领导干部利用茅台酒等特殊资源谋取私利等问题。

(六)守好干部作风“格子”,确保攻坚克难有作为。

“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心”。局党委坚持“作风永远在路上”,深入贯彻落实中央八项规定精神,省委十项规定要求,持之以恒抓“四风”。牢牢抓住“不忘初心、牢记使命”主题教育要求,聚焦医疗卫生健康服务主题主线,扑下身子搞调研,刀刃向内深检视,上下联动抓整改,坚持五步工作法,以实的作风、严的精神、锐的拼劲着力解决健康X建设、医药改革、疫情防控等发展难题。

(七)严明纪律执行“扣子”,确保令行规矩不越线。

政治纪律和政治规矩是产生强大政治感召力、政治感染力和内部凝聚力的基础,是确保全党统一意志、统一行动、步调一致向前进的保障,是抓好党内政治生态建设的根本前提。一是以“两个维护”是首要政治纪律,在重大政治原则问题上、大是大非问题上同^v^保持高度一致是基本前提;二是时刻把《中国^v^纪律处分条例》有关违反政治纪律的条款以及^v^^v^提出的“七个有之”问题等作为自己行使权力、推动工作的“负面清单”;三是严格执行纪律处分决定,局党委于X年X月X日对桑X实行行政警告处分,X年X月X日对X等X人实行党内警告处分,X年X月X日对X实行降低岗位等级处分;四是认真完成巡视巡察、纪律检查及监察问题整改,对于X反馈X问题,通过召开组织生活会,对照《《X办法》的通知》,设立专人X,并按时上缴,对于X反馈X等问题,通过X在X开设X培训班,强化政治意识和业务能力提升;对于X反馈X等问题,局党委通过开展X培训,加大X工作管理指导力度,加强X等整改办法,有效促进X政治思想增强,服务意识提升,不同弱势群体分类管理格局。

(八)优育政治文化“种子”,确保党性修养不变质。

政治文化是一个政党的精神标识,是反映政党的价值追求。局党委以马克思主义为指导、以中华优秀传统文化为基础、以革命文化为源头、以社会主义先进文化为主体,引导卫X党员干部在政治认知、政治情感、政治评价及行为取向,潜移默化地影响着党内政治生态。一是在行为准则上积极培养和践行社会主义核心价值观,弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观;二是在政治道德上不断涵养政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力;三是在文化传承上坚定文化自信,始终自觉学习、感悟、传承、弘扬中华文化;四是精神文明上要坚决抵制和反对庸俗腐朽的政治文化,以良好政治文化涵养风清气正的政治生态。

(九)畅通群众评价“路子”,确保群众诉求不梗阻。

“群众是党员干部的先生,党员干部是群众的学生”。局党委按照“人民至上、生命至上”总体要求,从政治统领、组织建设、专科发展、人员管理、服务提升等着力谋划X事业发展。一是强化群众观念,把以人为本作为卫生健康事业的出发点和落脚点,切实加强党风廉政建设和反腐败工作,对人民群众反映的严重脱离群众、侵害群众利益的党员干部,对人民群众举报的党员干部,由专班负责调查核实确认后,确认一人问责处理一人,确认一批问责处理一批。二是改进工作作风,以服务群众为宗旨,弘扬“抗疫精神”,发扬“救死扶伤,大爱无疆”精神,对因业务能力不足导致的群众不满意,通过开设业务培训班,增加三基考核频率等方式强化业务提升;对因服务态度恶劣导致群众不满意的,通过思想教育,降低绩效处罚的措施达到心有所敬。截至目前,已收到信访案件X,有效化解X件,化解率X%。

街道副书记年度工作计划11

为认真贯彻党的 xx 届五中全会精神,进一步落实区委关于加强“五个基本”规范化建设要求,切实做好发展党员工作,根据《党章》和中央《关于进一步做好新形势下发展党员工作的意见》,结合我办实际,制定本计划。

一、指导思想和目标

20xx 年张湾街道办事处发展党员工作以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,严格遵循“十六字”方针,进一步提高发展党员质量,改善党员队伍结构,不断增强党员队伍的生机和活力,积极发挥党员先锋模范作用,为推进张湾经济社会又好又快发展提供坚强组织保证。

20xx 年计划新发展党员 60 名左右,重点做好在生产、工作一线,青年中发展党员工作。新发展党员中,35 岁以下、高中以上文化程度和高知识群体、经济能人要达到 50%以上,初中及以下人员入党要严格掌握和上报,中青年妇女应占有一定的比例。加大在农村和非公有制经济组织和新社会组织中发展党员工作的力度,力争每一个社区、村

都能发展 1 名党员,消除社区、村党支部连续三年不发展党员的现象。

二、工作措施

1、制定工作计划,明确目标任务。各基层组织要根据单位党员队伍的构成及分布情况,依据入党积极分子的成熟程度,制定年度发展党员计划,明确工作重点,确保发展党员工作顺利开展。

2、打好基础,加强入党积极分子队伍建设。各级党组织要高度重视入党积极分子队伍建设,拓宽选人视野,强化教育培养,加强跟踪管理,努力把社会各方面的先进分子吸引到党组织周围,建立一支数量充足、素质较高、结构合理的入党积极分子队伍。本年度内每个基层党支部要新增入党积极分子 2-3 名,每个非公有制经济组织和新社会组织党支部原则上要新增入党积极分子 1-2 名,填好申请入党人员、入党积极分子、重点发展对象名册和档案,制定培养教育和管理措施,确保对入党积极分子集中培训。各基层党组织要积极引导入党积极分子、预备党员立足岗位创先争优,推行“承诺考察制”。入党积极分子预备党员,个人自愿提出,根据自身能力、特长,重点围绕理想信念、履行职责、完成工作任务、遵章守纪、结队帮扶、移风易俗等方面确定承诺事项,纳入入党积极分子和预备党员考

察内容,从而增强入党积极分子、预备党员的责任意识和服务意识,促进其尽快成熟。

3、突出重点,进一步优化党员队伍结构。要把社区、村发展党员工作同加强基层组织建设结合起来,切实解决社区、村党员带头致富、带领群众共同致富能力不强和基层党组织后继乏人等问题。注重在致富能手中培养党员,重点做好在有文化、有一技之长、能带头致富并带领群众共同致富的优秀分子中发展党员工作。充分发挥工会、共青团、妇联等群团组织“推优”的作用。对长期不做发展党员工作的基层党组织,必要时进行组织整顿。非公有制经济组织和新社会组织党组织要注重做好在生产经营骨干、技术人员和管理人员中的发展党员工作,同时慎重做好吸收私营企业主中的先进分子入党工作,扩大党建工作在非公有制经济组织中的覆盖面。

4、严格发展程序,确保_员质量。各级党组织要按照《党章》规定的党员标准,坚持“成熟一个,发展一个”原则,严格履行发展党员程序,确保_员质量。做好发展党员备案登记。入党积极分子确定之后,基层党支部要及时将基本情况报党委组织办备案。凡未报送备案登记表或备案表上未出现的人员一律不得发展。严格实行发展党员预审、公示、票决制。预审合格后,提交支部党员大会讨论,做好会议记录。

5、落实发展党员责任追究制度。基层党支部担负着培养发展党员的具体职责,要保证培养工作落到实处,发展对象条件成熟,入党程序到位,基本资料规范完整。办事处党工委落实派员列席基层推荐、发展党员会议和_员谈话等制度。对未召开支部党员大会票决的,未经过上级党委或组织部门集中培训的,或采取弄虚作假手段以及其它违反规定吸收入党的,一律不予承认。办事处党工委通报该党组织三年内不得评为优秀,并给予主要责任人警告处分或严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分。

三、强化领导

发展党员工作政治性很强,程序要求很严。党工委成立领导小组专班,张湾街道党工委书记肖平任组长,副书记、主任_,副书记、人大主任夏建华,副书记、副主任王保国,组织委员刘文绪任副组长,陈怀红、刘厚科、吴泽川、尚艳芬为成员。各级党组织要把发展党员工作纳入党建工作整体目标,从实际出发,制定切实措施,加强领导和指导。切实履行职责,全面掌握情况,及时研究解决出现的问题。

街道副书记年度工作计划12

今年,在上级党组织的正确领导下,我们抓基层打基础,抓班子带队伍,抓亮点求突破,扎实推进党建工作,以落实发展第一要务为主题,围绕经济抓党建,抓好党建促发展,以加强街道社区领导班子建设为重点,切实加强党员干部队伍建设,以创_建工作机制、组织形式和活动形式为动力,积极探索社区基层党组织和社区党组织党建工作新路子,为促进街道经济和各项事业健康协调发展提供良好的组织保障。

一、牢记宗旨,把握方向,科学谋划党建工作新思路 ——扎实履行党建职责。作为街道党工委书记,围绕贯彻执行好中央和上级党组织决议、指示精神,切实担负起了街道党建工作第一责任人职责。坚持勤学立志、修身律己,不断强化党性修养。带头落实党建工作责任制、党建工作联系点制度、党工委书记与社区书记定期谈话制度,加强贯彻民主集中制建设,进一步规范了党工委议事和决策程序。

——抓好学习型班子建设。及时组织党政班子成员、机关及社区干部认真学习上级党组织关于基层党建工作的各类文件。通过集中学习与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合、广泛交流与撰写心得体会相结合的形式,抓好街道党工委和社区党组织两级理论中心组的学习,增强党性修养,

提高政策理论水平和党建工作能力,进一步坚定政治方向。

——完善党建长效机制建设。建立了党建工作领导责任制,把党建总体目标层层分解,将基层党建工作列入街道年度工作的重要议事日程和考核社区党组织年度工作目标的主要内容,让每个党员干部“人人肩上有压力,个个心中有责任”。先后组织制定完善了党员管理长效机制、党建例会、街道党工委议事规则等一系列规章制度,形成了用制度管人的良好氛围。

二、突出重点,整体推进,不断加强党的组织、作风、制度建设 ——抓整顿,重点转化后进社区面貌。针对 XX 社区内小区配套设施老化,居住环境差,集体经济收入低的现状,积极协调后进社区有关挂包单位,针对社区存在的主要困难,筹措资金,开展环境卫生综合整治,实施路面硬化、苗木补植等老旧小区升级改造,协调热力公司为 1700 余户居民安装暖气,解决了老旧小区居民冬季取暖问题。

——抓基层,健全社区基层组织建设。在今年社区“两委”换届选举中,我们认真谋划,精心组织,严密实施,顺利完成了 个社区换届选举工作。同时,围绕基层组织建设“五个好”的要求,理清社区发展思路,完善社区阵地建设,加强基层队伍建设,增强社区发展活力,使社区领导班子真正成为了科学发展观的实践者、推动者。

——抓规范,全面推行社区事务“五代管”制度。通过召开居民代表会议,讨论通过社区事务“五代管”制度,居委会与街道签订社区事务委托代理管理协议,明确有关代管范围、代管权限和代管程序。从组织、财政、民政、财务代理中心等部门抽调人员,成立工作机构,集中办公。根据 个村改居社区和 个纯城市社区实际,提出不同工作要求,积极推行社区事务帐务、资金、资产、档案、公章“五代管”制度,推进了社区规范化管理。

——抓作风,加强机关作风效能建设。把转变机关作风,提高服务效率作为突破口,坚持勤政、廉政、优政并举。在党风廉政建设中,能认真履行党风廉政建设第一责任人制度,时常用 “自强、自省、自警、自励”来要求自己,顾大局,识大体,讲党性,讲团结。按照党风廉政建设责任制的要求规范,严格落实“一岗双责”,制定了党风廉政建设工作方案及廉政风险防范管理机制,实现从源头上预防和化解了履职及监管风险。

三、开拓创新,培育亮点,努力探索新形势下的党建新路子 ——上下联动,建立完善服务平台。街道在全区率先建立并投入使用便民服务中心,总建筑面积 600 余平方米,入驻计生、劳动保障、民政等 8 个部门,设立城市管理、党员服务、民政优抚、财政惠民等 10 个办事窗口。同时,根据实

际同步完善社区便民服务站建设,目前,已有 4 个社区达到一门式服务、一站式办理的标准,相关服务全部由街道、社区服务人员接转,全程服务。通过平台的建设,不断创新服务方式,建立首问负责制、一次性告知制、限时办结制,采取“一个窗口办理,天天服务群众”的办事方式,实现了职能的转变和服务方式的改进,共为群众办理各种证件 1000 余件,提供各类服务 9000 余次,为居民提供了更加快捷、有效的办事途径,有力的推动了管理职能向人性化、服务型管理的转变。

——广泛参与,服务方式贴进群众。坚持把党员和群众广泛参与作为构筑创新社会管理新平台的突破点,通过深入开展创先争优和“三提升”活动,动员广大党员群众积极参与到社区的服务和管理当中。开展的“创先争优、共建美好家园”主题实践活动,改善了城市环境面貌,提升了城市综合管理水平。推行社区“居民事务代理制”,已受理各类居民事务 165 件,目前已代办完成 127 件,回复率达 100%,满意率达 100%。同时,结合各社区实际,加大对老年人服务、残疾人服务、青少年健康成长等社会化管理服务项目的投入。扩大基层民主覆盖面,规范民主议事机制,加强党务、居务、财务公开力度,切实推进了社区民主决策、民主管理的科学化进程。开展“服务社区先锋行”,鼓励社区党员群众积极参加社区自愿服务和志愿者组织,取得了良好的活动效果,推

进了街道党建工作实现新的突破。

——有益补充,服务网络全面覆盖。拓展覆盖“面”。对地区非公经济组织党建工作现状进行整体调查摸底,对党员人数达到符合建立党支部条件的企业 21 家,采取单独组建、联合组建、挂靠组建三种方式全部组建党组织。创新方式,抓好社会组织党组织的建设,先后建立恒泰怡景花园小区党支部、工业品市场党支部等等,实现党的工作全覆盖,党组织和党员的先锋模范带动作用发挥良好,在社会中赢得群众好评。连好责任“线”。落实区委提出的驻社区指导员制度,选派 17 名工作经验丰富的同志担任驻社区指导员,到联系点开展工作累计达 100 余次,解决群众切身利益问题 300 余件。抓实活动“点”。积极开展“亮党员身份,为党员增辉,为社区添彩”主题实践活动,充分发挥党组织的核心作用,有力推进了社区发展。建立党员责任区、党员示范岗、党员承诺制和党员“亮牌”服务,为党员发挥作用搭建平台,增强了社区活力。

总结今年的工作,虽然取得了一些成绩,但还存在一些薄弱环节,如党员队伍的整体素质亟需提高,在探索新形势下的基层党建方面的工作还比较滞后,破解制约经济社会发展的制约因素等方面存在不足等等。今后的工作中,我们将努力创新形式,以党建品牌建设为抓手,探索新形势下的党建工作思路,着力提高基层组织建设水平,为建设活力繁荣、

魅力宜居、文明和谐新区提供坚强的组织保证。

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