疾控中心后备干部工作计划(12篇)

更新时间:2023-12-02 17:34:20 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx

疾控中心后备干部工作计划1

二、抓队伍建设,增强廉政建设和纪律作风建设。定期举行以法律法规学习、岗位知识、廉政教育为主题的学习例会,积极安排人员参加市食品药品监督管理局召开各类业务培训,不断强化干部队伍廉政建设和纪律作风建设,确保中心工作任务落实到位。

三、突出重点,整治辖区内食品药品突出问题。在食品领域,继续围绕重点场所、重点品种开展专项整治;在药品领域,以学幼机构医务室规划化管理和医疗机构药房药库规范化管理为重点开展专项行动;严厉打击各类食品药品违法行为,不断拓宽执法办案类型。

四、狠抓落实,推进专项整治工作常态化。以高标准、高要求,将文明城市迎复检、基本服务均等化等专项工作与日常监管相结合,推进专项整治工作常态化。

五、开拓思路,建立健全长效工作机制。一是充分发挥食品安全综合协调职能,深化多部门多层级协作机制,建立常态化工作联系。二是加强建章立制工作,建立健全机关工作制度,规范和完善内部运行机制,推进机关各项工作又好又快发展。

七、完成区委、区管委会和市食品药品监督管理局交办的'其他工作。

疾控中心后备干部工作计划2

为确保学生身体健康,有效地预防和控制学校公共卫生突发事件,依据《_传染病防治法》、《学校卫生工作条例》、《突发公共卫生事件应急处理条例》,现就我校年度加强学校卫生及疾病预防控制工作意见制定了一些措施及计划。

一、工作目标:

1、明确卫生防病的任务和应采取的措施。

2、全面开展学生常见病、传染病的预防控制工作,提高广大师生的疾病预防知识水平和自我保健技能,增强传染病和突发事件报告意识。

3、建立健全公共卫生与疾病预防控制工作的长效运行机制。

4、学校应遵循“预防为主,严堵源头为重”的原则,成立诺如病毒等传染病防控领导小组,建立防控传染病应急预案,使学校对诺如病毒传染病等各类传染病的预防措施落实到位,责任到人,切实有效地开展传染病防控工作。

二、传染病的防治措施:

按照《传染病防治法》,积极配合_门,及时对发现传染病或暴发流行的传染病采取必要的措施,针对传染病流行的三个环节(传染源、传播途径、易感人群),重点抓好传染病预防和报告工作

1、疫情报告

一旦发现师生患有传染病或发现有传染病流行时立即报告当地疾病预防控制中心(卫生防疫站)。为及早发现和及时报告疫情做到:(1)切实落实非常期间的晨检制度;(2)班主任每天进行巡视;(3)专人负责学校疫情报告;(4)建立专门的传染病登记本。

2、疫情控制

一旦发现疫情,积极配合疾病预防控制机构开展调查处理工作:

(1)协助开展个案和爆发疫情的流行病的调查和采样工作。根据病人的流行病学史、症状、体征和实验室检查结果,找出共同特征。分析病人的分布特征,查找可能引起疾病流行的因素。采集病人的呕吐物、排泄物、血液和水、食物等标本。

(2)做好消毒隔离工作。配合医疗_门做好对传染病患者进行隔离医疗,对病人的呕吐物、排泄物及被污染的环境进行严格消毒处理;开展对传染病接触者的'医学观察。

(3)根据控制疫情需要对密切接触者进行预防性服药或疫苗应急接种。

(4)发生疫情重大流行时,执行政府依法做出的停课决定。

3、预防措施

(1)把传染病预防控制工作列入学校工作计划,有专人负责,并列入工作考核。

(2)开展对学生常见病、传染病的防病知识教育,开设健康教育课,使学生掌握有关预防传染病的知识,培养学生良好的卫生习惯。

(3)开展爱国卫生运动,搞好室内外环境卫生,改善卫生设施,切实做好学校食品卫生和饮水卫生,防止病从口入。

(4)根据卫生行政部门制定的预防接种程序,配合疾病预防控制机构对学生进行疫苗接种。

疾控中心后备干部工作计划3

重点传染病防治 1、加强组织领导,建立健全重点传染病防治工作制度,开展相关 人员重点传染病防治知识培训工作。计划上、下半年各开展 1 次培 训。 2、深入开展冬春季节呼吸道传染病和夏秋季节肠道传染病防治工 作,规范发热和肠道门诊工作......

传染病防控监测工作计划为进一步贯彻《中国人民共和国传染病防治法》 ,全面落实各项传 染病防控措施,降低相应传染病的发病率,有效的预防和控制传染病 在我州发生暴发流行,更好地保障人民群众的身体健康。根据卫生行 政部门和上级疾控中心......

疾控中心传染病防控工作总结 20_ 篇一:疾控中心传染病防控工作总结 依据 20xx 年部分重点传染病防控工作意见,在上级行政部门及 上级业务部门的指导下,突出重点,有效地控制我区重点传染病的发 生与流行,圆满地完成了 20xx 年的工作......

关于疾控中心工作计划(二) 一、具体业务工作计划 (一)、传染病防控工作 1、根据《_传染病防治法》,进一步加强全县传染病疫情监测和 突发公共 卫生事件报告与管理工作,建立健全各项规章制度。 2、加强传染病报告与管理,......

疾控中心的年度工作计划范文 20_ 年,中心全体职工在中心领导带领下要同心协作、 认真学习十八届三中全会精神,要严格遵守中央八项规定和 有关厉行节约、制止铺张浪费的规定,严格公务接待、禁止 公车私用,杜绝浪费。 围绕中心工作,要及时、......

年度工作开 展情况,根据上级工作要求,制定 XX 年工作计划具体如下:一、具体业务工作计划 (一)、传染病防控工作 、根据《_传染病防治法》,进一步加强全县传染病疫情监测和突发 公共卫生事件报告与管理工作,建立健康各项规章......

疾控中心后备干部工作计划4

为进一步贯彻落实《艾滋病防治条例》,以“减少新发艾滋病病毒感染、降低艾滋病死亡率、提高艾滋病病毒感染者和病人生存质量”为重点,狠抓关键环节和措施落实,全面推进县艾滋病防治工作的深入开展,根据我县实际情况,特制定20xx年艾滋病防治工作计划。

一、精心组织开展宣传教育培训活动

(一)继续做好租用街道路牌广告栏、户外LFD电子显示屏,开展艾滋病防治知识宣传,积极争取新闻媒体定期刊播艾滋病综合防治知识公益广告,与健康教育所定期更换城镇健康教育宣传栏内容。

(二)利用“禁毒日”与_门联系,进行艾滋病防治知识宣传活动。

(三)积极协调艾滋病防治工作委员会成员单位、县属医疗卫生单位、社区卫生服务中心,联合在人群集中地段开展“世界艾滋病日”宣传活动,活动内容包括:现场咨询、摆放宣传栏、悬挂艾滋病防治宣传条(横)幅、免费发放宣传资料和安全套、张贴宣传画等。活动中争取政府、卫生局领导参加,扩大宣传影响力。

(四)在1至2个社区开展艾滋病预防知识讲座。

(五)各医疗卫生单位组织新进人员学习艾滋病防治、职业暴露预防及处理知识,提高艾滋病防治知识水平及预防处理工作能力。

(六)在7月-9月之间组织一次科级以上领导干部艾滋病防治知识讲座,认清对艾滋病防治工作重要性和紧迫性,增进防治工作共识。

(七)与结防科配合共同开展学校艾滋病、结核病综合防治知识专题宣传教育活动。

二、切实加强重点人群主动检测工作

(一)同_门紧密配合,继续加大对暗娼、吸毒人员的干预和检测工作。组织落实基线调查,摸清暗娼底数和分布情况。

(二)强化男男性行为人群干预和检测工作。努力提高男同同伴教育者的艾滋病防治知识知晓率和开展艾滋病干预的工作能力,促使男男性行为人群干预工作顺利开展,完成上级下达的目标任务。

(三)继续加强母婴干预。指导县妇幼保健院及相关医疗机构开展预防艾滋病阻断母婴传播工作。利用婚前体检咨询、产前检查等方式,加强预防母婴传播知识宣传,反对社会歧视。按照国家有关要求,遵循知情、同意、自愿的原则,为新婚人群和孕产妇免费提供艾滋病病毒抗体初筛检测,并提供咨询服务。

(四)加强监管场所艾滋病筛查工作。按照卫生、公安、司法部联合制定并下发的《关于对监管场所被监管人员开展艾滋病病毒抗体检测的'工作方案(试行)》要求,对所有新进入监、入所人员进行艾滋病病毒抗体筛查,至少每季度监测一次。

(五)进一步加大手术病人、输血病人、孕产妇、性病病人的艾滋病抗体检测力度。

三、推行娱乐场所安全套使用

疾控中心后备干部工作计划5

今年以来,市卫生健康委在市委、市政府的正确领导下,在省卫健委的精心指导下,深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,贯彻落实全省卫生健康大会精神,全面加强党的领导,统筹做好新冠肺炎疫情防控和卫生健康工作,强基层、补短板、精医疗,调结构、促稳定、惠民生,努力全方位、全周期保障人民健康,为建设又富又美 XX 提供了坚强健康保障。

一、上半年工作总结 (一)全面加强党的领导,卫生健康事业发展的政治保障进一步增强。一是持续加强党的思想政治建设。严格落实意识形态工作责任制,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,在思想上、政治上、行动上坚决和__、省委省政府、示范区党工委管委会保持高度一致。持续深入推进党史学习教育常态化制度化,充分利用中心组理论学习、“三会一课”等活动加强对全体党员干部的日常教育,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

二是持续从严监督执纪。围绕疫情防控工作,成立专项督导组,深入各医疗机构进行督导检查,推动疫情防控措施有力有效落实。出台《关于进一步严明新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间工作纪律强化责任追究的通知》《卫生健康系统疫情防控“十条禁令”》等文件,加大疫情监督防控执纪问责力度,处理违纪人员 X 人,其中行政处分 X 人,组织处理 X 人。

三是持续深化行业作风建设。严格规范药品耗材使用行为,加强对医疗机构销售药品和医用耗材价格行为的监管,规范医疗服务行为,持续开展医用耗材专项整治,明确各医疗机构高值医用耗材重点监控目录,成立高值医用耗材管理专业委员会,完善高值耗材采购、使用、管理等各项制度规定 X 余项。将行业纠风工作延伸到民营医院,采取经常性监督与考评相结合的办法,推动民营医院行风建设。严厉打击非法行

医以及运用不正当竞争手段扰乱医疗市场的行为,推进民营医院重新塑造行业新形象。

四是充分发挥基层党组织作用。新冠肺炎疫情防控期间,示范区卫生健康委自觉提升政治站位,牢牢把握“一切为了人民健康”的初心和使命,卫生健康系统 X 个党委,X 个党总支,X 个基层党支部,X 个特别党支部及时响应党组织号召,把党的政治优势、组织优势、密切联系群众优势迅速转化为疫情防控的强大政治优势,X 名_员第一时间进入战位,全系统 X 余名干部职工全员到岗在岗,构筑起外防输入、内防扩散的疫情防控钢铁长城。

二是开展预防性消毒消杀。全面加强院感防控工作,加强医疗机构内部的环境消毒消杀,有效遏制疫情的传播;健全覆盖市、镇、村、户四级预防性消毒消杀工作体系,建立消毒消杀工作机制;对确诊患者接触到的重点敏感区域、室外环境进行了多次多轮药物消杀,对疫源地进行终末消毒,进一步消除传染源、阻断传播途径。

三是提升医疗救治能力。抽调 X 名专家组成医疗救治专家组,建立专家会诊机制、中医特色专家会诊制度,全面提升专业救治能力;邀请医学院专家队伍,对救治工作进行全面指导。启用XX 卫生院作为应急医学观察区,征用 X 家酒店作为备用医学观察点,以提高应急能力。开通远程医疗系统,实时接受省级专家会诊。

四是完善医疗机构硬件建设。争取应急贷 X 万元,为 X 家镇卫生院、X 家社区服务中心配备车 X 辆监护型救护车,X 辆负压型救护车;完成市人民医院采购 CT、核磁、人工体外循环肺设备采购配备工作;完成 X 个镇卫生院采购医学数字影像设备(DR)等设备配备工作;完成市疾病控制中心核算工作站采购工作。

五是关心关爱医务人员。为了确

保救治中心医务人员能够得到充足的休息,保障医务人员的身体健康,卫生健康委制定了救治中心人员轮换工作方案,组建了 3 个后备梯队,分批分次进行人员轮换。为一线医务人员发放一次性补助和慰问金 X 万余元。

疾控中心后备干部工作计划6

一、认真执行国家传染病有关法律法规,健全规章制度

1、认真贯彻执行《_传染病防控法》等相关法规,以及卫生行政部门和疾病预防控制中心及我院制定的有关传染病防控工作的要求和规定。

2、根据国家有关法规和条例,建立和健全医院疫情管理和报告制度,组织制定各项疾病防控工作计划和措施,并组织实施。

二、严格督促检查规范化管理

1、做好传染病疫情管理和报告工作,有专职人员负责全院传染病报告卡的收集、审核、上报、订正工作。

2、传染病病例报告:责任报告人在首次发现或诊断法定传染病人、疑似病人时,应立即认真填写“传染病报告卡”和“传染病登记本”,并按规定的时限和程序上报。

4、定期开展传染病的漏报检查,进一步加强传染病报告时限的落实工作,做到各负其责,抓好各个环节。

三、加强传染病防控知识宣传教育

1、通过各种形式广泛宣传传染病防控知识,宣传传染病防控知识,根据传染病特点和季节性普及传染病防控知识,提高人民群众的防病知识和能力。

2、加强突发公共卫生事件管理工作,提供及时、科学的防控决策信息,有效预防、及时控制和消除突发公共卫生事件的危害,保障公众身体健康与生命安全。

3、认真做好上级卫生行政部门对医院的疫情管理和报告的检查工作,配合疾病预防控制中心搞好疫情调查工作。

四、加强疫情管理,落实防控制度

完善传染病防控工作各项制度,认真细致地落实预检分诊、门诊日志登记工作,每月对各科室进行传染病报告检查,查阅门诊、急诊病人登记,检验科及放射科及CT室的各种登记本,确保全年传染病防控工作做到无漏报。

五、加强对科室的传染病防控工作的技术指导

督促各科室健全各项管理制度,规范门诊日志记录,提高疫情信息报告质量。报告及时率和传染病报告卡填写完整率、准确率必须达100%。

六、规范肠道门诊、完善发热门诊建设

进一步规范肠道门诊运转,按时开诊;完善发热门诊建设,依托感染科,做好发热病人管理。

七、完善传染病防控部门自身建设

进一步完善传染病防控部门自身建设,明确岗位职责和任务,做好传染病、肿瘤报告、死亡医学证明管理等工作。同时持续加强业务学习和培训,3月份安排专人到疾控中心接受专项短期培训,提高业务素质和能力。根据情况增加防控人员,保证各项防控工作的有效实施。

疾控中心后备干部工作计划7

回望20 年,我院防疫工作在县疾控中心和镇政府的大力支持与悉心指领下,跨上了崭新的台介,按照县卫生局“管理年活动”要求为准则,一、二、三季度考核在县评优,四季度相对较差,但总体来说还是取得了一定的成绩。光阴似箭,今天已是20 年的第一天,我作为一名疾控专干,深知肩负重任,为保障我镇人民群众的身体健康和生命财产安全,现将20xx年工作计划布属如下:

一、整理资料,疏清条理,逐步完成20年至20年的乙肝查漏补种工作。

根据《乙肝疫苗查漏补种方案》我镇8月龄至14周岁儿童乙肝疫苗接种第二针定为2月25日、26日,第三针6月21、22日;争取三针接种均率达100%。

二、人员工作布属安排

瘳定权防疫专干:

保专干:

妇幼专干:

1、日常接种工作和动物咬伤处理,由防疫专干24小时值班;定点接种日和群体性及应急性接种,由妇儿保专干协助接种(门诊定点接种日为尾数2、5、8即赶集日)。

2、疫苗由防疫专干专人管理,遵照《疫苗流通管和疫苗接种管理条例》严格执行。

3、使用后的医疗废物由专干按照医疗废物处方法销毁。

三、加强传染病、死亡监测与管理。

1、制定传染病防控工作方案,明确传染病的上报流程与时限。

疾控中心后备干部工作计划8

为了贯彻落实《全国健康教育专业机构工作规范》和《全国健康教育机构考核方案》,完成基本公共卫生服务项目健康教育工作任务,提高全市人民健康素养,推动我市健康教育与健康促进工作科学开展,特制定工作计划如下:

一、工作任务

1、强化培训力度,提高健康教育工作人员技术水平和整体素质。

2、加强规范化建设,建立健全健康教育工作机制。

4、开展突发性工作卫生事件健康教育。

5、以艾滋病、结核病、慢性病为重点,抓好健康教育宣传工作。

二、工作任务

1、加强机构建设。

2、加强队伍建设。

3、加强阵地建设。

4、开展健康教育宣传工作。

5、积极开展控烟、禁烟健康教育。

6、开展目标人群重点卫生防病知识知晓率调查工作。

三、主要举措

(一)加强健康教育机构建设。

1、各乡镇卫生院要求成立健康教育领导小组,以分管院长为组长,指定专人负责健康教育工作,明确职责分工,把健康教育工作纳入本单位的目标管理。

2、社区服务中心和各乡镇卫生院要加强与街道办事处、乡镇政府、村(居)委会、教育部门等其它单位的协调和沟通,争取支持,共同做好健康教育工作。

(二)加强健康教育队伍能力建设。

1、搞好健康教育工作队伍的能力建设是确保健康教育工作顺利开展的关键。市疾控中心健康教育所要定期和不定期的针对乡镇健康教育工作人员进行业务培训,要让他们掌握健康教育的工作流程和传播技巧。

2、人员培训采取分级培训、层层负责的方式进行,市级对乡镇、乡镇对村级,培训率要达到98%以上。

(三)加强健康教育阵地建设。

1、充分利用现有阵地开展健康教育宣传工作。

疾控中心后备干部工作计划9

传染病预防工作计划 传染病预防工作计划 冬季是呼吸道传染病的多发季节,是传染病的高发季节。学校是人群高度密集的场所,学生是呼吸道传染病易感人群之一。为进一步加强春季传染病预防与控制工作,有效预防与控制呼吸道传染病在学校的发生......

疾控中心工作计划 20xx 年是疾控史上非常重要的一年,是落实科学发展观全面实施医改的一年,将公共 卫生服务纳入政府的一项重要民生工作,责任重,事情多。在 20xx 年国家开始对疾控中 心实行绩效工资,同时对疾控工作全面实行绩效考核制,就......

疾控中心后备干部工作计划10

今年以来,区疾控中心坚持疾控能力建设这条主线,以党建为统领,突出新冠肺炎防控和业务工作融合发展,不断推动疾病预防控制工作实现新发展。

一、工作开展情况

一是科学防治,精准施策,全力做好新冠肺炎疫情防控。新冠疫情发生以后,及时出台《区疾控中心新型冠状病毒肺炎应急处置工作方案》,设立4个工作组,开展流行病学调查、信息接报、消毒技术指导和检验监测工作;对全区医疗机构检测检验和消毒技术人员进行专题培训12次。认真落实“应检尽检”“第一时间检测”,截止10月26日,采集核酸、血清抗体15019人次,开展流行病学调查337人;对27名密切接触者、225名境外返回人员进行健康回访;10月14日,我中心派出2名专业检验技术人员增援青岛开展疫情防控;指导设立集中隔离医学观察点3处、集中服务点1处,指导做好复工复学,编发疫情防控工作手册和指导书20000余份,通过微信公众号“疾控”发布健康知识300余条,普及群众防控知识。储备了医用N95口罩、医用防护服、一次性外科口罩等防护物资5000件套,消杀药品500余升,病毒采样管等检测耗材2000余件,核酸检测试剂500人份,有力保障了核酸检测工作需求。二是突出重点,防治结合,扎实完成常规传染病防控任务。今年1-9月份报告乙丙类传染病13种796例,比20xx年发病数上升,及时处理传染病预警信息58起,全区HIV抗体检测11564人次。接诊可疑肺结核病人110人,登记管理活动性病人11例。圆满完成腹泻、手足口、布病、疟原虫等疾病调查检测工作;不断巩固省级艾滋病综合防治示范区成果。三是规范管理,严格考核,切实提高免疫规划工作水平。4月11日实现了全区各预防接种门诊电子追溯扫码接种全覆盖。下发免疫规划疫苗12个品种,34054剂次,一次性注射器81200支;非免疫规划疫苗18个品种,38324剂次。辖区各年龄段免疫规划疫苗接种率均保持在90%以上,与去年接种率同期比较持平;监测并处置水痘7例、流腮8例、戊肝1例、15岁以下乙肝1例;报告疑似预防接种异常反应7例,报告及时率、个案调查及上传率、审核处置及时率均达100%。四是确立目标,抢抓机遇,推进省级慢病示范区、健康教育和精神卫生工作稳步开展。积极开展“一评二控三减四健”、控烟日等系列活动,积极部署全国第五届万步有约健走激励大赛,共招募参赛队伍30支454人,8月7日举行启动仪式,11日正式开赛。重精管理检出率(‰)、管理率()、规范管理率()等各考核指标均取得较好成绩。五是着力做好公共卫生监测等公共服务工作。继续承担公共场所健康危害因素监测省级试点项目,对6类12家公共场所进行危害因素专项检测;完善57名尘肺病人相关信息,顺利完成职业性尘肺病随访和回顾调查工作;充分结合丰水期、枯水期及学校中高考完成生活饮用水检测32份,同时完成了消毒效果监测任务,完成食品安全风险监测采样9类166份。

二、亮点工作

(一)实验室检测能力不断提升。投资30余万元改造完成PCR生物安全二级负压实验室,配备8名专业检验技术人员,自5月14日起开展新冠肺炎核酸检测和血清抗体检测工作。截止10月26日累计应检尽检人员核酸检测12444人次,血液IgG/IgM抗体检测2575人份;冷链食品环境核酸检测17684份。

(二)借力国家项目、重点专科、示范项目,带动疾控工作纵深发展。继续承担省伊蚊监测点监测、十三五重大专项《重要病媒生物监测和传播相关病原体检测技术研究》省子课题,国家艾滋病防治暗娼监测点、全国城乡居民健康素养调查、省高血压防治医防融合试点、省公共场所健康危害因素监测、国家疾控登革热媒介伊蚊专题调查等项目,为区委区政府决策提供理论依据。

(三)坚持党建与业务双融双促,推动基层党建提质增效。以党建引领业务水平上台阶,把党建与中心重点工作相结合。在新冠疫情防控、PCR实验室建设等方面班子成员带头攻坚,充分发挥“头雁效应”和先锋模范作用;深入开展“两个走进”,为帮扶村完成健康小屋、安装建身器材、进行健康体检,更新健康教育宣传栏等“四个一”清单,今年7月份被评为区区直机关党建示范点。

三、存在问题

(一)业务用房紧张,办公楼内部布局不合理。街道社区卫生服务中心与区疾控中心合署办公,四楼微生物实验室现正在开展新冠病毒核酸检测,街道社区卫生服务中心承担基本医疗和基本公共卫生服务(老年人查体、儿童预防接种和妇女保健等)工作,一楼大厅和走廊常常发生人员聚集现象,一方面存在实验室生物安全风险隐患,另一方面疾控中心工作用房紧张,特别是很难提供疫情防控指挥部在疾控中心实体化办公场所。

(二)人员配备少,应急能力不能满足实际工作需求。20xx年区委重大疾病和传染病防治工作领导小组设在我中心实体化运行,但没有核增编制,现有人员数量无法保证其正常运行。

四、下一步工作思路

(一)合理布局功能分区,科学应对疫情防控。根据疫情处置规范和流程,调整现在业务楼功能分区,合理布局办公区域、缓冲区和污染通道,科学安全处置和应对突发公共卫生事件。

(二)完善人员配置,加强全区医疗机构技术培训,提高疾控机构突发公共卫生事件应急人员的整体素质。积极争取为成立的区委重大疾病和传染病防治工作领导小组核增编制;定期组织医疗机构人员培训,健全提升流调、检验检测及消杀技术指导队伍建设,进一步完善应急预案,未雨绸缪做好秋冬季防控工作,为卫生应急工作提供有力的技术支撑。

(三)扩建实验用房,推进实验室标准化建设。扩建细菌PCR实验室并达到加强型负压P2实验室的建设标准,加强新冠肺炎核酸检测能力,提高日检测量。建设职业卫生和放射防护检测室,购置职业卫生监测设备,提升工作场所监测能力。申请职业卫生实验室资质认证资格,购置电磁场强测定仪、粉尘采样器、防爆型个体噪声剂量计等相关职业卫生检测设备,提升工作场所职业病危害因素监测能力。

(四)探索省级艾滋病综合防治示范区防控新模式。完善艾滋病监测检测体系,开展高危人群和重点人群的监测、检测工作,做好高危人群调查与规模估计,对新发现的经性传播和血传播病例,开展溯源调查;强化艾滋病病毒感染者和病人的综合管理,提高救助水平。开展艾滋病、结核病双重感染防治工作。继续加强政府领导,完善艾滋病防治工作机制。明确部门职责,完善工作机制,探索符合本地实际的艾滋病综合防治政策和措施,加大专项经费投入,充实专业技术人员力量,保障防治工作的.开展。

(五)巩固省级慢性病防控示范区建设,加快健康生活方式推广。一是做好“一评二控三减四健”系列活动,争取在全国第五届万步有约健走激励大赛中取得100强,引导群众加强自我健康管理形成合理膳食、适量运动、戒烟限酒和心理平衡的健康生活方式。二是继续做好健康促进和健康教育工作,提供高水平健康服务。创新形式普及重大传染病和常见、多发慢性非传染性疾病防控知识,开展健康促进单位及健康促进区创建工作,推动健康教育工作的全面深入开展。

疾控中心后备干部工作计划11

为深入贯彻落实党的十八届四中、五中全会精神,切实加强村级组织建设,进一步拓宽村级干部选人渠道,优化村级干部队伍结构,提高村级干部队伍整体素质,经乡党委研究,决定在全乡开展公开选拔村级后备干部工作。结合我乡实际,特制订实施方案。

一、指导思想

以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持民主、公开、竞争、择优的原则,建立一支数量充足、素质优良的村级后备干部队伍,为村(居)“两委”班子储备人才,为农村经济社会发展供给坚强的组织保证。

二、选拔名额

全乡公开选拔村级后备干部(男女不限),原则上每个村(居)委会选拔1名。

三、选拔条件及待遇

1、坚持德才兼备、以德为先。村级后备干部必须具备“五好”标准,即政治思想好、综合素质好、带头作用好、工作作风好、群众评价好。

2、参加公开选拔的人员,需具备以下条件:

(1)坚决拥护党的领导,执行党的基本路线、方针政策,思想政治素质好,遵纪守法,公道正派,群众基础好;

(2)事业心和职责感强,热衷于基层工作,有志于在本村建功立业,热心为群众办实事、办好事,有奉献精神;

(3)有改革创新精神,善经营,懂管理,具有必须的带头致富和带领群众共同致富的本领,有必须的组织和协调本事;

(4)年龄18--35周岁,高中及以上文化程度,电脑操作熟练,身体健康;

(5)具有本村(居)户籍,且在辖范围内居住1年以上并有常住趋势。

3、有下列情景之一的,不得确定为村级后备干部。

(1)长期外出不能保证至少每个月15天工作时间或身患疾病无法履行职责的;

(2)有计划外生育行为的;

(3)有违法违纪行为或正在理解纪检、司法部门立案审查的;

(4)参与非法宗教活动和封建迷信的。

4、经公开选拔确定为后备干部的人员:

(1)跟班学习6个月,期间享受公益性岗位待遇标准;

(2)跟班学习结束后经考核合格继续留村工作的,享受村级干部副职待遇(每年约3万元);

(3)经考核合格,除换届选举外,录用的后备干部必须在本村(居)委会服务3年以上。

四、方法步骤和时间安排

公开选拔村级后备干部工作共分三个阶段进行。

(一)宣传发动阶段(20__年1月18日—2月18日)

1、召开乡党政班子会议,专题研究讨论此项工作;

2、制订印发具体的实施方案;

3、召开村(居)党组织书记工作会,进行安排部署;

4、充分利用宣传窗、村(党)务公开栏等各类宣传媒介,广泛宣传公开选拔村级后备干部工作的目的意义、时间要求、方法步骤;

5、村(居)召开全体党员、村(居)民代表会议,传达乡会议精神,对本村(居)的公开选拔村级后备干部工作进行安排。

(二)公开选拔阶段(20__年2月19日—3月19日)

1、报名(2月20日—3月2日前):凡贴合条件的均可报名,必须填写好《__乡公开选拔村级后备干部个人报名表》,由其本人同时携带身份证、户口簿、毕业证原件以及复印件各1份,本人近期免冠二寸照片1张,在3月2日前送交各村(居)党支部书记处、乡党政办报名。

2、资格审查(3月2日—3月5日):乡党委成立资格审查小组,将各村(居)报名的人员送交计生、纪检、公安等相关部门进行资格初审,审查小组全面考察初审经过人选的政治思想表现、工作本事、带富帮富本事和在群众中的威信等,择优确定初步人选。

3、笔试、面试(3月6日—20日):组织村级后备干部初步人选进行笔试、面试(均实行百分制),由乡党委命题,人大监考,多人阅卷,各村(居)笔试成绩的前3名进行面试。

4、确定考察对象(3月21日—22日):总成绩的前两名(笔试成绩占60%,面试成绩占40%的之合)确定为考察对象。

5、考察(3月22—4月5日):乡党委成立考察专班对考察对象的政治思想表现、工作本事、带富帮富本事和在群众中的威信等进行考察,最终择优确定每村(居)委会1名后备干部。

(三)建章立制和总结阶段(4月5日至4月20日)

乡党委及时向市委组织部报送村级后备干部有关报表和材料,并做好文件材料的归档工作。

五、村级后备干部队伍的教育、培养

疾控中心后备干部工作计划12

一、培训对象

县教育局经过公开选拔产生的18名后备干部,其中小学(幼儿园)10人,中学8人。

二、培训原则

按需培训、突出重点、学以致用、提高质量。

三、培训目标

提高后备干部的理论素养、实践本事和创新本事,挖掘后备干部潜力,培养具有可持续发展本事的教育后备干部队伍。

1、掌握教育法规,熟悉管理艺术,提升管理本事。

2、把握教育规律,掌握现代教育理论,提升执行本事。

3、提高教育科研本事,促进自我发展。

四、培训资料

具体培训安排见附件。

五、培训方式

1、读书学习。

2、外出考察。

3、挂职锻炼。

4、高层研修。

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