2023-03-05
关于2023上半年国民经济和社会发展计划执行情况的报告(通用3篇)
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2023-03-05
2023扫黑除恶督导组 2023关于中央扫黑除恶督导组反馈问题的整改报告
2023-03-06
2023-03-12
更新时间:2024-01-01 08:21:21 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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一、指导思想
以xx小学德育工作计划为依据;把以德树人、全面实施素质教育作为根本任务,努力提高班主任的责任和研究意识,不断提升工作室成员的管理能力和专业素养,从而带动班主任群体的稳步发展。同时,为进一步加强名师队伍建设,充分发挥名班主任工作室的示范引领作用,并在班主任管理工作中形成良好的氛围,特制订本工作计划。
二、工作目标
1、理论学习:
认真学习《名班主任工作室章程》,履行成员的基本职责。阅读与教育教学相关的杂志、报刊和书籍等,重点阅读《中小学班主任》、《班主任专业成长的途径》、《班主任兵法》等班主任工作核心刊物杂志,并撰写读书笔记。不断丰富教育学、心理学、学科教学等知识理论。
2、管理实践:
把握班队课的教育作用,提高教班级管理艺术。扎实推进班队活动改革,尽快形成自己的班级管理风格。结合工作室计划和我校实际,立足学生,提高管理效率,积极进行实践探索。
3、研究成果:
努力探索,改革。做到三个一:每期一次家长会,每年一次班队展示或录像课,每期撰写一篇理论文章或案例分析。
4、示范引领:
经过学习锻炼,能尽快成长为一名“专家型”的名师。
5、努力向区班主任工作室学习,并对本工作室成员进行培训学习,使之得到发展。
三、工作措施
在学校工作的引导下,以工作室为发展平台,激发内在动力,在学习实践中不断成长。
1、制定个人专业发展成长计划认真总结个人成长的经历制定出本人专业发展的计划,明确自己专业发展的目标和落实措施。
2、理论学习认真阅读班级管理工作书籍,制定读书计划,每期上交一篇有关班级管理工作的读书体会,每年完成读三本班主任书籍。
一、指导思想
以南口镇小学德育工作计划为依据;以构建南口镇小学幸福班集体,提升班主任素养为己任。紧紧围绕我校“建设儒雅文化,打造书香校园”这个核心,把立德树人、全面实施素质教育作为根本任务,努力提高班主任的责任和研究意识,不断提升工作室成员的管理能力和专业素养,从而带动班主任学研共同体的稳步发展。
二、工作目标
1、每一位研究教师为个案生建立档案,每周定期上交研究记录,走进家访,撰写教育案例。
2、以班级文化建设的校本研究为载体,构建“一班一品”的特色班级文化建设的逐步形成。
3、继续以市级课题《跟踪指导小学高年级学生交往中尊重异性的研究》为落脚点,参与学习和研究,撰写教育案例,设计教育课程等途径,不断提升班主任的科研素养。
三、工作措施
1、提高成员自身素养
(1)开展每学期读一本书的活动
(2)开展读书分享活动
(3)参与专题及课题等项目培训
(4)假期撰写教育案例
2、课题研究撰写成果
(1)为个案生建立档案
(2)通过家访探究个案研究效果
(3)参与课题研究
(4)撰写教育成果
(5)诚邀专家做“希望生”教育指导
3、特色班级文化建设
(1)理论学习提升认识
(2)导师交流培训提升
(3)树立典范完善成果
四、活动安排
隔周二下午活动
五、工作保障
1、领导组成
徐成(南口镇小学校长)
王国珍(南口镇小学德育副校长)
2、成员组成
外校教师:
3、指导专家
张红(北京教育学院教授)
邱立君(xx区进修学校德育教研室主任)
孙福华(xx区进修学校教科室孙福华主任)
4、附:班主任工作室20xx至20xx学年度第一学期各月活动安排
工作内容
主持人
9月份
1、收集暑假作业
2、继续建立个案生档案
3、进行市级课题结题期间内容学习
4、班主任基本功培训
(主题班会设计及说课培训)
5、没有爱就没有教育演讲比赛活动
10月份
6、个案生研究与走进家访
7、特色班级文化建设再培训
8、班级特色文化建设完善与实施
9、班主任基本功培训(主题班会设计及录像)
10、市级课题继续研究与实施
11、没有爱就没有教育演讲比赛
11月份
12、个案生研究与案例撰写
13、特色班级文化建设继续实施完善
14、市级课题进行深入研究
15、个案生研究与走进家访
12月份
16、市级课题教育课例研究撰写培训
17、个案生深入研究与撰写成果
18、特色班级文化建设深度研究完善
1月份
19、整理教育科研记录资料
全员参与
时间过得真快,转眼间,本学期已进入复习冲刺阶段,作为工作室成员,有必要把所做的工作向首席汇报一下。针对学期工作目标,我的总结如下:
一、邀请首席听评一节课。
XX年11月6日上午,我们班工作室成员邀请张首席来xx小学听课。我**一节二年级的语文识字课,采用学生读课文,画一画;拼音节,认一认;师示范,写一写;生自写,练一练等环节进行,效果总体来说,还不错。对于首席和同事提出的建议,我虚心接受,力争下学期有更大的进步提高。
二、参加一次研讨会。
其实,在每一次讲课活动后,我们都会进行交流研讨。本学期,
我参加了两次,一次是首席上的《童漫作文》公开课,一次是在野厂小学进行的工作室优秀成员送课活动。每一次,我都做积极发言,在锻炼自己胆量和表述能力的同时,也学习别人的长处,确实,次次受益匪浅。
三、精读一本教育专著。
本学期,我读了《插班生林可树》和《新教育》两本教育著作,并写了读后感,均发到首席的新浪博客里了。读书能促进教育教学能力,真的如此。
四、在《延津教育》期刊上发表一篇文章。
本学期,虽然次次投稿,却只发表了一篇文章《读书之乐》,算是完成了任务。今后,还会加强练笔,不断提高自己的书写表达能力。
五、参加一次素质提高培训。
本学期,我共参加了五次培训学习活动,县级的四次,市级的一次。有课堂实录,有报告会,有拓展训练等,每次都写学习感悟,收获很大。
六、帮扶好一名后进生。
在班中,我重点抓后进生的学习、教育,多鼓励,多表扬,低标准,严要求,多多培养良好习惯,直至目前,除极个别学生(属于智力问题),其他后进生均有不同幅度的进步。
七、其他方面。
至于文字方面的任务,如日志、学习心得、计划建议等,本人都尽力完成了。工作室方面的,发到首席新浪博客里了,约8-9篇;读书会方面的,发到延津教师读书会*台和班枣读书会*台里了,均超过规定数量了。
一学期,匆匆而过,回首逝去的光阴,并未虚度,心中颇感欣慰。不管做什么样的工作,想有所收获,必须付出努力,功在*时。作为一名工作室成员,完成了目标,就是最大的快乐;让首席对上级有话可说了,于己而言,更是乐上加乐,这种感觉真的很美好。
最后,真诚的祝愿:我们工作室的活动开展越来越好!
曾有人说过:“教育是教书与育人的结合”,在我们职业学校中,育人应放在所有工作的首位,让学生先学做人然后才是学会学习。在三年多的班主任工作岗位上,我不断地探索,不断的变革,在无数次的失败中我不断地总结自己的得与失,现将中职班主任学生管理工作的一些见解与大家分享。
一、关爱学生,培养学生自觉意识
我在《班主任》的报刊上曾看到这样一句话:“教育需要爱,更需要培养爱,没有爱的教育是死亡的教育,不能培养爱的教育是失败的教育”。在新的形势下,教师的角色在变化,师生之间是一种平等的关系,是一种合作的关系。有这么一句话:“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切学生”,也就是说对学生要有一颗爱心,要多一份耐心,要给学生一点信心,把学生当作自己的小孩,班级就象一个大家庭,班主任就是这个家的家长,要让学生在校园生活中有一种在家的感觉,时时对学生有一种牵挂。比如有的学生请假离校,我就会事先与家长联系,估计着他们到家的时间,再打电话向家长询问到家与否,从而,一方面防止了学生在路上的耽搁,另一方面又确保了学生的安全。这样做,先是让一些家长、学生感动,觉得老师真的很在乎很关心他们,到后来只要一有学生请假回家,到家时都会主动的让家长打电话向我汇报平安。
二、从严管理,强化学生团队意识
我们的学生在刚入校园时,可以说是素质参差不齐,纪律松懈,生活散漫。要想让这样一盘散沙变成有凝聚力的团体,作为我们班主任就必须要从“严”管理。在我的班上,为了纠正学生的不良行为,训练学生良好的行为习惯,我采取了跟班的方法。这一年多来,我都尽量与学生多接触,从仪容仪表到班级卫生实行“先讲道理,后实际操作”。尽量去控制学生违纪情况的发生,发现问题及时处理,这一年多来,我班没有发生严重违纪问题,学生的行为习惯大有改变,课堂纪律大有进步,班风、学风大有改观,在集会方面,基本做到了快、静、齐。
三、职务流动,培养学生竞争意识
当今社会是竞争的社会,从小培养学生的竞争意识,有益于学生今后的发展。如果说每个班级是一个大家庭的话,那么大家庭中主管家中大小事务的当家人或许多数人会认为应该是班主任无疑,我却不这么认为,新型的教育模式决定了师生之间是合作的关系,我们常会听到这样的一句话:“水能载舟,也能覆舟”,用在班级管理也能理解为师生关系的和谐。只有让师生关系和谐化,班级管理的这艘船才能行驶的既稳又快。如何让师生关系和谐?我认为关键在于师生间、同学间的“换位”。我在做“换位”时,并不是让学生凭想像而是通过实践进行换位思考的。
刚开始时,我主要是利用日常各项活动选拔了五位敢管、肯干、能吃苦耐劳、在学生中又有一定威信的学生做班干部,日常的学习生活中让他们固定负责每周中某一天的大小事务,并在前期我对他们进行跟踪式指导,直到他们每个人都知道如何去应对各种事务。但在培养班干部的同时,我也时常在想,虽然现在班级已相对趋于稳定,这五个班干部也非常得力,可我的学生不是只有5个,而是58个,如何让他们也主动参与到班级管理中去,让他们在管理过程中去培养人际关系和竞争意识。这样,无形中让他们在管理班级工作中,体会到管理的繁琐与难度,自身在日后的学习生活中也逐渐学会了珍惜别人的劳动成果,学会了宽容与理解,并提高了竞争的意识。
四、以就业为导向,尽早培养学生的职业道德
大部分的中职生毕业以后就要面向就业,为了我们的学生不被社会、企业所淘汰,我们就必须从在校期间就培养他们的职业道德。
有些企业人事主管反映很多学生喜欢频繁跳槽或不辞而别,严重影响了企业的正常运营,对学生职业发展也有较大影响。也有企业反映学生一拿到上月工资甚至年终奖后当即辞工,企业对此类现象更为反感,也体现出学生职业道德的欠缺。所以学生在校期间,班主任要努力增强学生以德立身、诚实守信的意识,提高学生的道德修养和法制观念,引导学生平时答应别人的事要尽力去做,引导学生从小事起,从现在做起,做一个诚实守信的文明中职学生。同时,有许多已经参加工作的学生打电话给班主任反映“一天站八个小时”,“晚上还要加班”等等对于企业来说是正常现象的问题。针对这一问题我有意识的从一年级军训时就培养学生吃苦耐劳的精神,使学生以后接受职业教育乃至就业有了一个良好的开端。
同时,中职班主任应与学校就业部门紧密联系,熟悉学生实习面对的企业概况,在日常管理中灌输企业文化、企业规章制度等,利于学生较快融入工作,同时在第三年实习阶段,班主任切不可有“解放了”的松懈思想,第三年学生更需要班主任的就业指导。因此,班主任也应成为就业指导专家。
五、班主任随想
当班主任很累,事情很多,有的时候还会很心烦,这都是免不了的,但是,当你走上讲台,看到那一双双求知的眼睛,当你看到你的学生在你教育下有了很大的改变,当你被学生围着快乐的谈笑,当学生把你当成最好的朋友,当家长打电话来告诉你,孩子变了,变的懂事听话了,那快乐是从心里往外涌的。
班主任在纷繁复杂的班级管理中,要抓好方方面面的工作,确实不是一件容易的事,做班主任不容易,做中职班主任更不容易,做一个优秀的中职班主任就更不容易。
总之,中职班主任工作是一项复杂的工作,你只有从点滴做起,从小事做起,做到润物细无声,这样你就成功了一半。
班**的每一天工作都应该是忙碌充实而且是计划有序地,在日常的工作中,会有许多突发的事件,对待这样的事首先要抓住根源,然后根据其性质进行处理。不能盲从处理,更不能轻率对待。更重要的是不能打乱一天的计划,要科学安排时间,要讲求效率,提高自己的教育**,完善自己的教育技能。通过学习现在想来,主要是以下原因造成的:1、缺乏日计划。2、心烦气躁。3、任务重压力大。如何将这一工作有条不紊地进行下去,尽量少的出现忙乱状况呢?我认为应该从以下几个方面着手班**一天的工作:
一、要有一个良好的心态
大家都知道,情绪的好坏,会对人的思考,对人的行为产生产生一定的干扰。消极的东西出现以后,容易让人的思维出现混乱。所以,在处理问题的时候,可能就会不得当,这样可能又会更乱。我个人认为积极的心态,是做好事情的前提。所以我们每一天,都要以一种愉快的、高兴的心情去面对教学,面对工作的话,那么工作之中就会少去一些混乱,多一些条理。
二、班**要有序的安排计划
班**的工作的随机性又决定了这项工作的琐碎杂乱,如果不能很好的制定工作计划,那么教育教学工作将无法正常进行。首先,我认为作为一名班**,工作要有大局意识,要从班级的长远发展来考虑问题,把一年的工作、一个阶段的.工作甚至是一天的工作,都放在一个全局中去考虑。班**做工作计划时应该能从一天的计划中想到一个月的计划甚至想到一个学期的计划。这样的话就可以知道哪些事是重要的,哪些是次要的。而不至于让自己因为没有安排陷入混乱。其次,我觉得作为班**在制定工作计划时应具体、清晰,可以在学期初,根据教育教学目标做好全面的教育教学计划。这样,教师自己心里先有了一个安排,就是临时发生些什么事也不会手忙脚乱的。
三、要有一支素质高的班**
班**工作是一项繁琐、费时的工作,仅靠班**单枪匹马,把几十个生龙活虎、个性不同的学生管理好是远远不够的,这就需要培养一支素质高、能力强、过硬的班部队伍,协助班**开展班级工作。在选班**时,我注重挑选那些胆大的,有一定影响力的孩子,再对这些孩子加以指导激励,教给他们工作方法,尽量地让更多的学生来关心班集体,为集体做点事。另外在挑选班**时要谨慎,不能草率,要了解每个学生的性格,是否担任过职务,学习成绩、家庭环境等,对学生的情况做到心中有数。同时对班干加以指导,提高其管理能力,充分发挥集体核心的作用
四、班**要有很强的执行能力
作为一名合格的班**一定要有执行计划的能力,不断认真学习,勇于实践,并坚决地执行已经制定了的计划,我们的班**工作才可能真正做好。首先,在学期初我们要根据教学要求做好全面的教育教学计划,再将全面的计划根据目标的不同,分阶段制定出阶段计划安排好每一天应该做的事情,然后,一件一件的去做。严格要求自己,逐渐形成一个良好的行为习惯。我们的班**工作做起来才可能得心应手。其次,作为班**,我们应该不断的努力提升自己的素质,培养自己做事的能力。而对于突发事件,要有应急能力,不可心慌需冷静处理,保持好的心态。还有,在处理事件时,教师需要有一个工作的智慧,把握做事的度,不留后患。
五、要合理分配时间
首先要有进行时间管理的意识。班**每天的工作量都很大,这些工作都需要时间来保证它的完成,如果对时间的管理处于随意性,那么很难不陷于手忙脚乱的境地。鉴于此,可以在早晨到校时,或者到校到路上,想一想这一天的工作计划,哪些事需要要首先完成,哪些事可以放一放,事情的情重缓急心中大体要有个谱。把重要的事情首先做完,那么对于突
发事件的处理便可以预留了足够的时间。另外,对于突发性事件机动处理。很多班**老师往往制定了计划,但往往让突发性事件占去了一部分时间,从而影响计划的。完成。其实,对学生问题的处理,有的即时处理好,有的冷处理好,关键是我们要保持一个*和的心态,不要让环境左右了我们,从而影响我们的判断和解决问题的方式。及时处理自己想到的事情,往往也可以让班**老师的时间更多。
六、做好反思工作
1、做好日常的反思,这是一个巨大的宝库。对自身教育能力的提高有很大的帮助。
2、做好阶段性的反思,长此以往会形成一种特有的教育驾驭技术。
班**的工作是繁琐的,要在日常的工作中不断提高自身的教育技巧,不断提升自己权威性,只有这样,才能游刃有余的完成班**的工作。总之,要使自己的班务工作有条理地进行,除了要有计划外,每天都要用阳光般的心态和满腔的热情去关爱每一个学生,和他们建立**的师生关系,你的班务工作就会忙而不乱了。
一、能根据学校工作计划和班级实际情况制定学期工作计划,并能根据工作计划**开展班级管理教育工作。
二、关注每一个学生的发展,尊重学生的人格。坚持正面教育,严禁体罚或变相体罚学生。做好学生的个别教育工作,从每个学生的个性特点和具体情况出发,因势利导。尤其要做好特殊学生的教育、转化工作。
三、重视学生的思想道德和行为规范教育,教育学生遵守《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,逐渐养成学生的文明习惯。
四、注重培养学生的主人翁精神,让学生人人有岗位,人人有事做,使学生学会关心,学会做事,学会合作。培养和建设好班集体。指导班委会、少先队中队委的工作,培养好学生**,发挥班队**的模范作用,提高学生自理能力,把班级建设成团结友爱、奋发向上的集体。
五、做到班队课、晨会课专课专用,有计划,有**,有内容,有实效,并做好记录工作。
六、重视激发学生的学习兴趣,培养学生良好的学**惯,教育学生课前做好预习及学习用品的准备工作,上课认真听讲、积极思考,课后认真作业。
七、能与任课教师密切联系,共同商讨本班的教育、教学工作,交流学生思想表现状况,互通信息,协调各种活动和学生的课业负担。
八、关心学生身心健康,帮助学生树立“健康第一”的思想,协助学校贯彻实施《体育卫生工作条例》,教育学生坚持体育锻炼,上好体育课和“两操一锻炼”,并对学生进行健康教育,养成良好的生活习惯、卫生习惯和健康的心理素质。
九、重视班容班貌布置工作,有条件的班级设生物角、图书角等,做到清洁、整齐、美观,营造积极向上的学习氛围。
十、搞好班级常规性管理工作,建立班级常规,对学生进行常规训练和礼仪训练,带领班级学生积极开展“争创先进班集体”活动。
十一、做好班级学生管理材料的填写工作(班**工作手册、、学籍表、学生成长脚印等),填写完整,及时上交。
十二、做好本班学生每学期的德育考核,思想品德评定,写好每学期学生的操行评定和学生有关奖惩等工作。
十三、重视学校和家庭的联系,定期和家长取得联系,礼貌、热情接待学生家长,尊重依靠家长共同教育学生。每学期家访面不少于50%,并做好记录。
十四、加强对学生进行法制安全教育。安全警钟要长鸣,找隐患,保安全,及时记录、汇报。每次活动要精心**、周密安排,确保人身安全。对学生加强乘车、交通安全教育,中、晚送队要认真**,到岗到位。
十五、引导**学生积极参加校、区、市**的各级各类竞赛、文体活动,并力求在这些活动中取得良好成绩。
十六、教育学生爱护公物,爱护校产,做好校产的借、护、还工作。
十七、积极参加德育工作研究,重视理论学习,不断总结经验,每学期撰写一篇德育论文或经验总结。
自身素质分析
1、有热情、韧性、责任心等,对学生的热爱是我坚守在教育事业的重要支柱。
2、有8年的班**工作经验,能井井有条地处理好班级事务,比较顺心地管理与建设好班集体,在学生中有一定的威望与感召力。
3、善于交流与言谈,有利于做好各方面的工作。
4、职业心态*和,能正确地处理与同事、学生和家长的关系。
5、能够较熟练地掌握现代信息技术,并灵活有效为教学所需服务。
工作目标
1、充分发挥自己的优势,坚持“育人德为先”,充分尊重学生的人格,尊重学生的个性差异,努力成为学生喜爱和尊敬的魅力型教师。
2、坚持记教育教学反思,运用所学的理论知识分析课堂教学中的得与失,做一个有心人,随时记录教学感想、教学体会,学习捕捉教学中的灵感,归纳教学中的闪光点。
3、学习研究魏书生等成功班**教育艺术,为自己的'班**工作保驾护航。
4、认真参加市“名班**工作室”**的每一次活动,撰写好心得体会。
5、抓紧课题研究的进度,深入进行研究。
个人工作计划
1、制定读书计划。学习**外先进的教育理论及班级管理理论,做好读书笔记。
2、注重班级管理的实践研究和理论提高。
3、加强业务学习、**学习。
4、努力提高教育科研水*。
具体措施
1、广泛地阅读各类有益的书籍,学习多种领域的知识、技能,特别要学习现代信息技术,不断丰富自己的知识。加强教育教学理论的学习,力争在阅读量和阅读面上有所突破,尽可能多地阅读教学杂志和教育专著,认真做好读书笔记。
2、担任班**,融合德育和心育工作策略,使管理学生方式多样化、科学化、有效化:一是尊重每一个学生,满足学生尊重的需要、承认的需要、情感的需要,尊重学生个性发展;二是善待每一个学生,用真诚的爱心对待每一个孩子。努力成为学生爱戴的优秀班**。
——班**工作室成员个人工作计划
新的学期开始了,承蒙**的信任,到大孟各庄小学的第一年便担任了一年级班**职务,新的工作,新的起点,信心满满的我相信,我一定会做的很好。
在我的接触和学习里,我认为班**不仅是一个班学习、生活等方面的教育者、**者和,也是班级教育活动的主要实施者和协调者。所以我要融入学生的生活和学习中,尽快的了解他们,因材施教的做出有限的教学计划。
我们一年级(2)班,共有34名学生,其中女生15人,男生19人,均接受过学前教育,就近入学。针对本班的情况,新学期我制定了如下工作计划。
一、抓好学生的常规教育,养成良好的学**惯
养成一个良好的学**惯和行为习惯,对学生终身有益。从学龄前的儿童到一年级的新生,对于他们来说,要有一个适应的过程,在这个过程当中,就需要班**花大力气对他们进行常规教育,时刻提醒学生,让他们懂得在学校里就要遵守学校的**,对他们进行常规训练。
小孩子刚入学,什么都不会,这种全新的环境对他们来说还不适应,这就需要班**手把手的耐心的从各个方面教起。因此,在开学的前几天,我就要专门对他们进行各种常规教育,如上课不迟到,不早退,上课要专心听讲,要举手发言,要保持校园整洁等等。
二、培养优秀班**,加强班级管理
一个优秀的班级往往都有一群得力的班**在积极配合着班**的工作.因此,在新学期,我采用激励方法,表扬表现好的同学,并时刻注意观察他们的动态,观察他们的适应能力及**能力,选择优秀的,有上进心的,关心集体的学生作为班**培养对象,并委以他们重任,指导他们做好本职工作,让他们在不断的学习实践中锻炼自己,并培养他们热爱集体、关心他人的良好品质。通过他们来管好班级的各项事务,并让他们配合老师进行班级工作。
三、开展合作学习,增进学生合作意识
古人曾说,治事不如治人,治人不如治法,治法不如治势。良好的群体风气能产生一种“势能”,一种感染力量,它是群体的凝聚剂,个体优良品质的催化剂。因此,我计划等学生稍能适应学校生活,养成良好学**惯后,根据学生情况,在班级里开展“一帮一”活动,让优秀学生、班**发挥其作用,帮助和带动本组其他成员,完成预期的学习任务,并营造出浓厚的你追我赶、互帮互助的学习气氛。学生在这集体风气的感染下,制约下,很容易形成关心集体,体贴他人的主动意识。
四、加强安全工作,强化安全管理
在本学期内,我将会全力配合学校做好安全工作,对学生的安全工作常抓不懈。一年级的小学生,由于年龄较小,自制力较差,还缺乏安全意识,需要老师及时提醒。并且认真按照学校要求,利用班会课在班级内开展各种安全主题班会,对学生进行专门的安全教育。同时,我还将充分利用各种渠道与家长进行联系交流,如家长会、家访等形式,与家长进行沟通,增强家长的安全意识,使其与学校配合,做好各种防范措施,共同做好学生的安全工作。
虽然,班**的工作是烦琐的,但我坚信我会用我的耐心与爱心去浇灌我的学生,做好一名受学生爱戴的班**。
一、设立宗旨
中等职业学校班主任是中职学生管理工作的主要实施者,是中职学生思想道德教育的骨干力量,是中职学生健康成长的引领者。中等职业学校班主任工作是重要的育人工作,在学校实施教书育人、管理育人、服务育人,沟通学校、家庭和用人单位等方面发挥着重要的作用。我深深体会到兰州市教育局建立兰州市“金城名班主任”的举措,为推动我市班主任工作水平迅速提高具有重要的现实意义。
二、总体目标
发挥工作室的引领辐射作用,使工作室成为职业教育班主任学习的阵地,班主任专业发展的摇篮,班主任教育活动的基地、交流互动的平台;培养名班主任后备梯队,打造名班主任团队。使工作室成员成长为追求教育理想,有独特教育风格、教育方法、教育能力,乐于奉献、勇于创新的精神,在本市乃至全省有一定影响和威望的职业教育名班主任,为进一步提升我市职业教育质量作出贡献。
三、工作任务
1、学习班主任教育教学工作在新时期、新形势下的理念,提出新思路。
2、寻找班主任工作规律,提高班主任工作的实效。
3、以名班主任为主导,引领工作室全体成员,推进班主任教育课题研究。
4、以名班主任工作室为平台,邀请专家为班主任工作提高做指导性的辅导。
5、监督工作室成员是否敬业自律完成班主任各项工作。
四、本学年具体工作安排
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