员工录用通知范文(精选7篇)

就业，拼音lùyò吴，南朝梁、中都人秋池与陈波的书。 以下是为大家整理的关于员工录用通知的文章7篇 ,欢迎品鉴！

【篇一】员工录用通知

　　经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后，我们认为您是我们xx岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

　　一、职位相关信息：岗位名称：x部门：xx报到日期：x年x月x日

　　劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期x3x年，其中包括x3x个月的试用期。

　　二、薪资福利信息：

　　薪酬：试用期：①基本工资：人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

　　转正后：①基本工资：人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

　　②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

　　福利：①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补：8元/工作日;③体检每年一次

　　三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交，复印件均需a4大小)：

　　身份证原件及复印件2份(正反面)，或其他身份证明复印件。

　　户口本首页、本人页的复印件2份。

　　学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

　　标准一寸白底彩色照片1-3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

　　具有工作经验的人员，需提供与原单位解除劳动关系的证明。

　　我们希望：您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望：您为公司的发展做出贡献!

　　我们确信：您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎：您的加入!让我们共同成长进步!

【篇二】员工录用通知

　　dearmrxx：

　　很高兴通知您，您已被xxxx公司录用。在此对您加盟xxxx表示欢迎，并请您xx年x.月x日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：

　　1)原单位离职证明，由原单位盖章(入职当天请提交);

　　2)养老金、失业转移单或缴纳证明;

　　3)身份证原件及复印件四张

　　4)学历证明、职称证书原件及复印件两张

　　5)4张身份证照片(1寸蓝底)

　　6)近期体检报告

　　预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!

【篇三】员工录用通知

　　尊敬的：

　　您好！

　　感谢您对（“本公司”）的支持与关注！经过慎重考虑及多维度评估，现诚挚邀请您正式加入本公司。本公司将在您按照本通知书的要求提交合格的资料报到后录用您，入职相关事宜具体如下：

　　一、 录用信息

　　1.部门与职位：您将在本公司担任员工一职。

　　2.薪资：每月人民币元。请您遵守薪资保密制度，勿向任何第三方泄露。

　　3.试用期为个月。试用期期间，按照80%的标准发放薪资。

　　4.合同类型：本公司将与您订立固定期限劳动合同。

　　二、 报道信息

　　1.报道时间：年月日，上午点。

　　2.报道地址：。

　　3.报道联系人：。

　　4.所需资料

　　1)证件照（1寸蓝底证件照2张）；

　　2)居民身份证或护照（原件及复印件1份）；

　　3)学位证、毕业证（自本科开始）（原件及复印件1份）；

　　4)原单位出具的离职证明材料；

　　5)薪资证明材料（上一工作单位开具的薪资证明、加密工资单或银行流水单）；

　　6)工资卡信息：借记卡（扫描件及开户行信息）；

　　7)社保卡（如有）（原件及复印件1份）；

　　8)三级甲等医院体检报告（如以往有任何重要疾病史，请特别注明）。

　　请您准备好上述材料，经核查资料完整、真实后与本公司签订劳动合同、保密协议等其他相关文件。如以上资料无法及时提供或被查验虚假，本公司有权不予正式录用或予以解除劳动关系。

　　三、 特别提示

　　1.如您未能于报到时间办理入职手续，或所提供的证明材料造假，则本通知书失效。

　　2.您对本通知书的确认、接受，并不表示双方劳动关系的建立，劳动关系的建立时间以劳动合同的生效日期为准。

　　3.本通知书在签订劳动合同后不再发生法律效力，双方的权利和义务以劳动合同的约定条款为准。

　　烦请在收到本录用通知书起3日内确认以上内容。期待您的加入，如有任何问题请联络报道联系人。

　　在办理上述事项过程中，如遇到困难，请与我们联系。

　　【公司名称】

　　盖章

　　年月日

【篇四】员工录用通知

　　很高兴通知您，您已被xxxx公司录用。在此对您加盟xxxx表示欢迎，并请您xx年x.月x日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：

　　1)原单位离职证明，由原单位盖章(入职当天请提交);

　　2)养老金、失业转移单或缴纳证明;

　　3)身份证原件及复印件四张

　　4)学历证明、职称证书原件及复印件两张

　　5)4张身份证照片(1寸蓝底)

　　6)近期体检报告

　　预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!

【篇五】员工录用通知

　　****先生：

　　通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合****主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

　　一、个人须准备及提交的资料：

　　1.本人近一年相片八张(红底小一寸);

　　2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

　　3.近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——****医院出具);

　　4.广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

　　5.广州移动手机号码

　　6.最后任职公司离职证明(必须提供，应届生除外)。

　　二、入职办理：

　　1.入职办理时间：20xx年**月**日10：00时。

　　2.办理地点：广东省广州市天河区****大厦****公司人力资源部

　　3.提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

　　4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内，为税前薪资)gongwen.1keji新员工录用通知书模板n.com/zt/f新员工录用通知书模板ngji新员工录用通知书模板tongzhi/

　　试用期薪资3800元/月，转正薪资4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);

　　5、公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的水电费)，个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

【篇六】员工录用通知

　　尊敬的先生/小姐入职时间：

　　通过我中心的招聘选拔程序，恭喜您被我中心录用，首先欢迎您的加盟，成为继续开创我们激动人心的事业的一员，我们相信XXX公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的机会。其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。

　　一、个人需提交的资料

　　1、身份证原件

　　2、毕业证书、学位证书原件;

　　3、劳动手册(上海户口需提交);

　　4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);

　　5、退工单(或与上家单位解除劳动关系的证明);

　　6、1寸照片2张

　　7、其他相关证件(如是教师请提供教师资格证书)

　　二、岗位及薪资待遇：

　　1、岗位名称;

　　2、薪资待遇(以下薪资描述均为税前薪资，包含绩效薪资在内)

　　1)试用期薪资为，转正薪资为：

【篇七】员工录用通知

　　某某同志，您好。

　　您已经通过我公司录用考核，被我公司xxx部门聘用，聘为xx员(师)。月薪(年薪)xxxxx元。试用期xx月。自聘用之日起签订x年期劳动合同，缴纳五险一金。

　　请于xxxx年xx月xx日前来公司报到(如未能按时报到者本公司将不再予以聘用)。报到时请携带学历证明原件、身份证原件、户口本本人页原件或职称证明原件。

　　报到时保留好交通费用单据，单位将予以报销。

　　xxxxxxx公司

　　年月日

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