1997年，针对党员领导干部民主生活会存在的问题，中央纪委、中组部印发《关于提高县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会质量的意见》，规定上级党组织领导干部参加下级党组织领导干部民主生活会制度，党的各级纪律检查机关、组织部门干部列席党员领导干部民主生活会。本站为大家整理的相关的开好20_年民主生活会，供大家参考选择。
开好20_年民主生活会
各部门：
依据《中共辽宁省纪委机关 中共辽宁省委组织部转发〈中共中央纪委机关中共中央组织部关于认真开好20_年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知〉的通知》(辽组通字[20_]54号)和省委教育工委相关工作要求，结合学校工作实际，现将20_年度基层领导班子民主生活会工作安排如下：
一、准确把握民主生活会主题 20_年度民主生活会的主题是：认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，加强政治建设，提高政治能力，坚守人民情怀，夺取决胜全面小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利，开启全面建设社会主义现代化国家新征程。
20_年是全面贯彻落实党的十九届四中、五中全会精神的关键之年，是决胜脱贫攻坚的攻坚之年，是学校全力抗疫新冠肺炎疫情的特殊之年，也是全面启动学校国家“双高”建设的开局之年，高质量开好20_年度民主生活会，对于认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，全面深入推进学校“双高”建设，以“两个维护”的政治自觉落实好中央、省委各项决策部署，以新气象新担当新作为迎接中国共产党成立100周年，迎接学校建校70周年，具有重要意义。各基层领导班子要将开好20_年度民主生活会作为一项重要政治任务，从国际国内形势发生广泛深刻变化和党中央采取的重大战略举措出发，深刻把握主题内涵，结合部门实际工作，精心组织安排，认真做好每个环节工作。坚持问题导向、严字当头，准确把握党中央、省委以及学校党委的部署和要求，把存在的突出问题查摆清楚。通过开好民主生活会，进一步加强领导班子自身建设，保持政治定力、站稳政治立场、把牢政治方向、看清发展大局，坚持内涵建设、坚持特色发展，强信心、勇担当、做表率，带领部门广大党员干部和师生员工统一思想、统一行动，推动部门工作高质量开展。
二、会议安排 各基层部门请于20_年12月31日前召开完成20_年度部门领导班子民主生活会。
各教学系、瀚威公司召开领导班子民主生活会，由党总支主要负责人主持起草，并经班子集体讨论形成领导班子对照检查材料，部门班子成员撰写个人对照检查材料或发言提纲。上述部门召开民主生活会应主动与联系点党员校领导沟通，争取参加指导，召开时间请于12月24日下班前报党委组织部。召开民主生活会期间，部门领导班子成员无特殊情况不得请假，各部门可视工作需要自行决定列席人员名单。
其他部门中层干部需撰写个人对照检查材料或发言提纲，在本部门内部做对照检查，开展批评和自我批评。
三、会议步骤和方法 根据上级党委工作要求和学校党委统一部署，学校基层部门专题民主生活会步骤和方法如下：
(一)认真做好会前准备工作 1.深入开展学习研讨。部门领导班子成员要聚焦主题深化学习，深入学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中、五中全会精神，认真研读《***谈治国理政》第三卷，学习***总书记在党的十九届五中全会、在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话，学习贯彻***总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神以及总书记关于教育的重要论述和指示批示精神，更加自觉地用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
采取个人自学、集体研讨等方式，读原著、学原文、悟原理，要联系实际学、带着问题学、及时跟进学，在学懂弄通做实上下功夫，推动学习***新时代中国特色社会主义思想往深里走、往实里走、往心里走，打牢开好民主生活会的思想基础，增强开好民主生活会的政治自觉、思想自觉和行动自觉。
2.广泛征求意见。结合疫情防控要求，采取多种形式，做好工作动员，全面征求本部门教职工对领导班子和班子成员的意见和建议，认真梳理汇总、深入分析反思。
3.深入开展谈心谈话。部门领导班子主要负责人带头谈，班子成员互相之间、与下设部门负责同志必谈，同时，接受党员、干部约谈。谈话中要主动亮明自身存在的突出问题，诚恳地指出对方的问题，请对方指出自己的问题，切实谈开谈透班子问题、本人问题、对方问题。
4.认真准备撰写班子对照检查材料和个人发言提纲。对照检查材料查摆问题要紧扣主题，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，主要从学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、充分发挥党组织政治功能和党员先锋模范作用、履职尽责和担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任等几个方面进行对照检查，领导班子对照检查材料和个人发言提纲要直奔问题，不搞官样文章，不硬性规定字数。
(二)严肃认真开展批评与自我批评 1.召开民主生活会，严肃认真开展批评和自我批评。部门领导班子要遵循“团结-批评-团结”的方针，以刀刃向内的革命精神，充分运用批评和自我批评武器，开展积极健康的思想斗争，增强领导班子和党员领导干部发现和解决自身问题的能力。自我批评要开门见山、不遮遮掩掩、不避重就轻，防止以讲道理代替摆问题，以班子问题代替个人问题。相互批评要真点问题、点真问题，既指出差距不足，又提出改进意见，防止以工作希望代替批评意见。班子成员对批评意见要正确对待、虚心接受，有则改之、无则加勉。
2.通报情况。民主生活会上，领导班子要通报上一年度专题民主生活会整改措施落实情况，班子成员要对本年度报告个人有关事项以及群众反应、组织约谈函调的问题要逐项说清楚、谈透彻，受到问责的要做出深刻检查。
3.会议总结。领导班子主要负责人要代表领导班子表态发言，总结会议情况，对做好整改工作提出要求。
民主生活会由基层党组织负责人主持。民主生活会到会人数必须达到应到会人数的三分之二以上。因故缺席的人员应当向会议提及书面发言材料，会后要将会议情况和批评意见转告缺席人。
(三)扎实抓好问题整改落实 1.建立整改清单、抓好整改落实。对民主生活会检查和反映出来的问题以及相互批评的意见，领导班子及班子成员要制定整改方案，细化整改措施，明确整改时限，落实整改责任。
2.通报会议召开情况。各部门要将民主生活会召开情况以及相关材料(班子及个人对照检查材料、民主生活会总结、整改任务清单)电子版在1月15日前发送至党委组织部工作邮箱：lncczzb@126.com，同时通过适当方式在一定范围内向本部门的党员、群众公开，接受监督。
3.做好立卷归档。民主生活会后，做好相关材料的处置工作，及时归档保存。主要包括会议方案、征求意见、会议发言原始记录、整改方案、民主生活会情况报告等。
开好20_年民主生活会
根据市纪委、市委组织部关于认真开好20_年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知要求，12月31日上午，市金融办党组书记、主任孙炜主持召开党组(扩大)会议，对开好本年度民主生活会作动员部署，班子成员和科室负责人参加。
会上，孙炜首先传达上级关于开好民主生活会的有关要求，强调学习研讨、查摆问题、征求意见、谈心谈话、撰写材料、开展批评、整改落实等各环节工作的重要性。其次，明确由机关党支部负责好民主生活会的组织工作，尽快制定方案，确保民主生活会各项要求落实到位不漏项。最后，带领党员领导干部深入开展学习，再次重温“三篇光辉文献”，为扎实推进后续各环节工作、开好民主生活会打牢了思想基础。
开好20_年民主生活会
民主生活会是严肃党内政治生活的基础，是政治纪律和政治规矩的关键。开好民主生活会，关键是要克服“摆样子、走过场”的架势，本着“真实严”打好一场“咬耳扯袖、红脸出汗”政治硬战。
得“动真格”。“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行。”在民主生活会上要真亮丑，勇于自我揭短，不能藏着掖着，而是甩掉思想包袱，坦诚相见触灵魂;要真批评，不怕下不了情面，拉不下脸面，一针见血指出不足;要真治病，不能走形式，真正对准焦距、有的放矢，深入查摆问题制定整改措施，做到言必行、行必果;要真鞭策，不能华而不实，蜻蜓点水，而要触及本质、深层次地提出问题，真正对自己和同志“洗洗澡，治治病”。
实事求是。无论是在开展自我查摆和自我批评，还是在撰写对照检查材料过程中，必须要尊重客观事实。实实在在做好会前准备，领导班子成员间要充分沟通和交换意见，既要直面自身存在的问题，也要敢于向领导同志“直抒胸臆”，做到“是什么问题就谈什么问题、有什么问题就说什么问题”，只有这样才能达到脸上火辣辣、心里热乎乎的效果。
要有“辣味”。对于自身思想上、工作上已经暴露出的问题要严肃对待，既不要左右逢源式摇摆不定，也不要蜻蜓点水般一笔带过，要抛开顾虑，敢于人前自揭己短，向自己“开炮”，大胆亮出自己心灵深处的东西;同时，要坚决摒弃“摆好、绕弯行为”的庸俗哲学，说到要害、点到痛处，少些“和稀泥”、多点“火药味”，少些“水货”、多点“干货”，进行“辣味”十足、“劲道”够大的真批评。
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