党委书记2023年民主生活会对照检查材料

更新时间:2023-07-03 11:25:05 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx


  坚持开展民主生活会,通过收集意见建议,进行交心谈心,开展批评和自我批评,制定落实整改措施,促进党员之间交换意见、沟通思想、互相帮助,达到纠正缺点、消除分歧、增进团结、加强自身建设的目的,是进一步增强党组织创造力、凝聚力和战斗力的有效方式。520作文网为大家整理的相关的党委书记20_年民主生活会对照检查材料,供大家参考选择。

  党委书记20_年民主生活会对照检查材料

  根据会议要求,会前,我认真学习领会了***新时代中国特色社会主义思想和党章有关精神,征求了意见建议,开展了谈心交心。在此基础上,认真落实***总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神,对照党章要求,围绕“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严等问题,深入查摆了自身存在问题和不足。现将有关情况报告如下,请大家批评指正。
  一、20_年个人查找的突出问题
  一是理论学习还不够深。对党的十九大精神特别是***中国特色社会主义思想的学习领会还不全面、不系统,在学思悟践方面存在一知半解、浅尝辄止的情况,政治敏锐性和洞察力还不强,站在政治和全局的角度来观察、分析问题的能力有待加强。
  二是工作作风还不够实。有时工作标准还不高,感到党建工作务虚的多,做得再好也看不见、摸不着,没有业务工作立标见影、见效快;有时工作疲于应付,静不下心、沉不住气,在制定工作方案和计划时,存在上行下效、照葫芦画瓢的问题。
  三是发挥作用还不够好。作为一名共产党员,特别是一名党务干部、支委委员,感到自已在理论学习中的风向引领作用、工作实践中的先锋表率作用和平时生活中的轨物范世作用发挥的还不够好,学习的自觉性、工作的严谨性还有待加强。
  四是自我要求还不够严。有时会因为加班加点或其他工作等原因,推迟次日上班时间,影响了单位的工作秩序。
  二、存在问题的原因
  针对存在的问题,我进行了自我检讨和剖析,主要原因有以下几个方面:
  一是理想信念有所松懈。信念坚定不移,意志坚如磐石,是共产党人的宝贵品格。从步入社会开始,共产主义远大理想一直伴随我成长,并成为我始终践行的价值追求。但是,近年来,面对复杂的社会环境和受到形形色色社会思潮的影响,加上政治理论学习的主动性、自觉性还不够,导致自己对党的理论和大政方针有时理解不深、把握不透,放松了对自己的改造。
  二是党性修养有所放松。共产党员的党性修养不是与生俱来、先天具有的,需要长期、自觉、艰苦的磨砺。近年来,没有正确处理好党性修养与做好工作的关系,比较注重工作成效和业绩,放松了政治素养和党性修养的锤炼。
  三是纪律观念有所淡化。长期敬畏并遵守国家的法律法规,无形中把单位的规章制度、工作纪律看淡了,由于思想认识的不到位,在执行中降低了标准,放松了自我要求。
  三、整改措施
  一是加强理论学习,提高自身素养。把学习作为自己终生的必修课,进一步提高学习的主动性、自觉性和系统性,坚持持之以恒,在精学、深学上下功夫。坚持把提高理论修养同党性修养紧密结合起来,注重用理论指导自己解决世界观、人生观、价值观等方方面面的问题,以此不断提高自己综合素养。
  二是牢记职责使命,转变工作作风。牢记自己的职责使命,向雷锋同志学习,做一颗永不生锈的螺丝钉,组织和领导把我放在哪,我就钉在哪,做到干一行、爱一行、专一行、精一行。进一步提高工作标准,不断培养严谨的工作作风,把分管的工作做实、做细、做好、做出精品,为我市群文工作添砖加瓦。
  三是严守纪律规定,树立良好形象。严格遵守政治纪律、组织纪律和工作纪律,坚决不做违背党性原则的事情,不做违背党的纪律的事情。讲党性、讲原则、讲纪律,时时处处事事严格要求自己,时刻自重、自省、自警、自励,做一个讲党性、重言行、作表率的党员干部。

  党委书记20_年民主生活会对照检查材料

  按照《关于召开“进一步解放思想,在新时代有新担当新作为”专题民主生活会的通知》要求,我深入地学习了***新时代中国特色社会主义思想,特别是***总书记视察徐州重要指示精神,结合中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,认真领会了我省鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”文件精神,围绕思想解放够不够等五个方面深刻自我剖析,查找存在的突出问题。现对照检查如下:
  一、存在的问题和不足
  1、“四个意识”牢不牢方面。在日常工作中,作为一名党员干部,学习思考和洞察力有待进一步加强,对国家方针政策的变化领会思考还不全面,缺乏用长远眼光观察形势、分析问题的敏锐性和前瞻性。对政治理论只是一知半解,有时只停留在学过、看过,懈怠之心、浮躁之气比较重,在真学、真用、真信、真懂上差距较大,知识透支、潜力欠缺。有时只有“看齐”的意识,没有“看齐”的行动,没有把“四个意识”体现到自己的工作学习生活的各个方面。
  2、思想解放够不够方面。思维方式受条条框框束缚太多、按部就班,遇到实际问题时不敢闯,不敢试,推拖的办法想得多,主动应对想得少,怕难,怕得罪人的思想还不同程度存在。在困难和矛盾面前,心存急燥,缺乏开放性、发散性思维,思想解放仍停留在口头上,真正在用解放思想的思维方法解决问题、服务经济、服务基层的实践活动还有待于进一步深入。
  3、担当作为强不强方面。围绕街道经济重点项目发展上,抓落实的力度有欠缺,主动谋划不够,安排部署多,主动推进少。如工程项目建设推进过程中,在项目手续、用地、资金等方面均存在不同程度问题,超前谋划工作的认识有欠缺,在前期抓推进的过程中,帮助解决困难和问题的意识不足。
  4、作用发挥好不好方面。对新进单位的同志谈心交流不多,传帮带做得不够扎实。统筹协调作用发挥不够,多数时候是上级安排了什么才做什么,工作的主动性、用心性、职责感还不是很强。引领表率作用发挥不够,没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆,满足于不出失误、不踩红线、不犯错误。
  5、自我要求严不严方面。在实际的工作中,有时还存在宗旨意识不够强,遵守政治纪律态度不够坚决的现象。纪律观念还需加强,有时候因为遇到紧急情况,导致上班迟到。朴素意识还要加强,虽然能够抵制各种诱惑,但某些细节把握不够,比如在勤俭节约方面还存在浪费现象。慎独意识不强,自己对一些小事小节的危害性认识不足,从小事入手,从小节做起,防微杜渐、警钟长鸣的自觉不强。
  二、产生问题的原因分析
  上述问题产生根源复杂,但究其根本,还是主观上出了问题,主要体现以下几个方面。
  (一)放松了党性修养锤炼。自认为受党教育培养多年,政治上过硬,在党性修养方面不会比其他党员差,想当然地认为问题不大、感觉良好。有时随着工作的压力和节奏的加快,急躁情绪常常在工作中出现,冷静审慎思考少,换位反思、对照反思少,回想起来是自己经历的磨练还不够,自重、自省、自警、自励做的还不够。
  (二)执行规定要求认识有偏差。对于党的纪律自己一直心存敬畏,严格遵守,但是平常自己听到的附和声多,反对意见和批评意见少了,感觉受到外部监督的压力小了,认为只要自己坚守底线、不做出格的事就可以了,没能时常对照先进找差距、寻不足,没能时刻做到戒骄戒躁。
  (三)吃苦耐劳的作风不够硬。有时候认为自己对基层问题和情况比较了解,因而习惯于凭经验判断,群众有什么想法不用问就知道,工作推进有什么困难一看就明白,没有耐下心来很好地听取意见,没有充分考虑工作对象的具体问题。
  (四)工作的标准有所降低。自己平时忙于办公室调度,到一线抓落实、抓具体工作推进的少了,实事求是的讲,现在工作形势日新月异,要求知识储备必须跟上节奏,工作经验必须不断积累,于是自我要求有所放松、工作标准有所降低,艰苦奋斗、无私奉献的精气神差了,敢于担当、勇于负责,啃硬骨头、打硬仗的冲劲和锐气消减了,影响了工作的积极性、主动性、创造性。
  三、今后的努力方向和改进措施
  针对自身存在的问题和不足,在今后的工作、学习和生活中,我将不断加强党性锻炼、改进作风,强化担当意识,严格执行廉洁自律要求,认真进行整改,具体把握好以下几个方面:
  (一)加强学习,坚定理想信念。把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置,坚持每天学、读原文,按照***新时代特色社会主义思想要求,积极对照先进找差距,坚定理想信念,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。
  (二)真抓实干,为民办实事。主动深入基层实际,倾听群众意见。遇到具体问题时坚持民主决策,实事求是,尊重客观规律。定期带着问题到村居调研,面对面交流,了解基层推进工作存在的困难和问题,帮助想办法、出路子,推动工作有序开展。
  (三)开拓创新,敢于破解难题。大力发扬勇于担当、敢于负责的精神,不断改进工作作风和工作方式,牢固树立街道“一盘棋”的思想,将中心工作与街道其他工作统筹推进,把解决工作中难点作为工作的突破点。
  (四)严于律己,自觉抵制各种不良风气。敢于直面矛盾和问题,不绕弯、不回避、不退缩,不急不躁,坚持原则,认真负责,在大是大非面前敢于同歪风邪气作斗争。严格执行《准则》《条例》及廉洁从政各项规定。加强党风廉政责任制建设,以反面案例为镜鉴,以先进典型为榜样,以身作则,率先垂范,严格要求亲属及身边工作人员,恪守职业道德和操守,廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。

  党委书记20_年民主生活会对照检查材料

  根据中共中央办公厅印发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》要求,在教育工委的指导下,在党支部的组织下,学校党支部在20_年7月5日召开了20_年度上半年党员组织生活会暨党支部“激励新时代新担当新作为,加快建设新时代团结进步美丽红河”专题组织生活会,现将有关情况综合报告如下:
  一、思想重视,精心组织,认真组织召开专题组织生活会
  为开好这次专题组织生活会,我校支委班子第一时间召开专题会议,结合学校工作实际,党支部按照上级有关要求,制定了专题组织生活会工作方案。研究部署,力求活动落到实处,不流于形式,不走过场,切实贯彻文件指示精神。支委班子成员积极研讨会议召开的方案、积极查找问题并认真准备对照检查的相关材料,同时就召开专题组织生活会做出具体工作安排部署,做好相关准备工作,确保了会议质量和会议效果。
  要求各党员对文件精神认真学习,深刻体会,结合自身的工作实际情况将文件精神创造性的贯彻执行,我支部努力把专题组织生活会开出特色,开出成效。
  召开专题组织生活会前,深入征求党员群众意见。按规定认真汇总梳理征求到的意见建议,收到支委班子意见建议3条,支部书记意见建议2条,对收到的意见和建议经过讨论分析,找准存在的突出问题,形成了对照检查材料。
  党支部书记与支部委员会成员之间开展交心谈心活动,党员彼此之间也开展了谈心活动。谈心谈话只谈问题和不足,特别是对师生反映的热点问题和意见,坦诚接受并相互提醒,把矛盾和问题解决在实践工作中。
  二、组织得力,细心策划,着力提高专题生活会开展成效
  此次各党员认真学习贯彻落实,结合自身实际,形式要灵活多样,内容要丰富多彩。认真准备好对照检查材料和发言提纲。每名党员要对照党章标准,查找自身在政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格方面的差距和不足,重点看是否存在理想信念模糊动摇、大是大非问题上态度不鲜明,组织观念淡薄、道德品行失范,不履职尽责、不担当作为等问题,逐一进行梳理,形成对照检查材料。
  深入开展谈心谈话工作。按照“一对一,面对面”的要求,支部书记带头与支委会成员、各党员谈心,支部委员之间、党员之间互相谈心,通过推心置腹、充分沟通,真正把问题谈开谈透、找准找实,在此基础上形成了互相批评意见。
  精心撰写文字材料。支部书记主持撰写《支部班子对照检查材料》、《班子成员对照检查材料》,支部委员认真撰写个人发言提纲,并按照“可对照、可检查”的要求提出具体整改措施。
  三、及时总结,锐意进取,跟进落实整改,确保学习教育活动实效
  针对生活会查摆出来的突出问题,我支部认真制定了整改措施,及时形成了整改清单,并在本单位公开栏上公布,接受党员、群众监督。
  1.针对党性修养不高、奋斗精神不足的问题,一方面要落实理论学习制度。坚持每个月组织一次集中学习,每季度开展一次专题讲座,加强政治理论学习。同时,结合我校的工作特点,抓好平时自学,不断把理论武装工作引向深入。另一方面要坚持学用结合。突出问题导向,组织班子成员和党员联系实际、带着问题参加学习,结合岗位职责撰写心得、开展讨论。通过加强学习,提高思想觉悟和理论水平,增进党性修养。
  2.针对政治敏锐性不强、要深入开展组织生活准则宣传教育,严格执行党内各项制度,使党内生活成为班子成员、党员干部锻炼党性、增强政治免疫力的强大武器。
  3.针对联系群众不紧密、务实精神欠缺的问题,一方面要深入开展关爱干部职工活动,班子成员采取“一对一,一对多,面对面”的方式,经常与各学科工作人员进行谈心交流,及时了解职工思想动态和工作情况,帮助解决工作和生活中遇到的实际问题,提升后勤保障水平。另一方面要在深入调查研究的基础上,进一步理清工作思路。
  4.针对抓落实不彻底、靠前服务的主动性不足、进取精神衰退的问题,一要把全年教学工作目标分解成学期目标、学科目标、年级目标等,明确时间节点和责任人员,以“具体化、细节化管理”为抓手,确保年度目标真正落到实处。
  5.针对对党建工作重视不够、组织生活会质量不高的问题,一方面要落实党建工作责任制,把党建工作和业务工作一起谋划、一同部署、一并落实,为思源实验学校建设提供坚强的组织保障。另一方面要严格执行组织生活会制度,端正思想认识,充分做好会前准备,严肃认真开展批评与自我批评,着力抓好整改落实,确保生活会质量。

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