有关学校教师述职报告简短

更新时间:2024-01-12 18:32:39 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx

有关学校教师述职报告简短一

你好

很抱歉此时我正式向学校递交了辞呈。

自从我去年被分配到我们学校以来,我得到了你的各种帮助,对此我很感激。大学刚毕业,我从一个学生变成了一个光荣的人民教师。我对教师这个职业既熟悉又不熟悉。

在xx中学工作学习的那一年,平等的人际关系和豁达的工作作风,领导的关怀,团结和谐的办公环境,一度让我产生了依赖感。我可以在这里愉快地工作和学习。

但是,工作上成就感的缺乏,总是让我犹豫不决。我是计算机专业毕业的。虽然我的专业知识不能说很好,但我心里已经无数次想象过自己最后一节信息课应该是什么样子,但现实和想象之间总有很长的路要走。由于学校的硬件条件和自身能力的一些原因,我没有上过理想的信息类课程。我一直想象着为了教学和学生,我可以让他们改变一些东西,但事实上他们没有。别人羡慕我,宣扬信息技术有多闲,只有我知道失落感有多强。这让我感到很失落。其实我是一个总想让别人关注我的人,但是信息技术老师被关注是遥不可及的。我很苦恼,开始想,可能一开始我的选择就错了。俗话说,亡羊补牢,犹未为晚。我想我现在做了正确的决定。至于教学,我的激情再也无法战胜我的挫败感,让我无法在教学中发挥好。这是对学生的不负责任。

其实我一直记得我高中语文老师的一句话“可惜一个人不能当一辈子老师,但如果一个人当了一辈子老师,那就是另一种更大的遗憾”。我不知道这句话对不对,但确实对我有一定的影响。我不想过平淡的生活,但我似乎不愿意一直平庸下去。我是一个缺乏激情的人,我不想消磨掉我当信息技术老师日子里的一点点激情。

我也很清楚,这个时候从学校辞职不合适。学校在用人的时候。新学期伊始,很多工作如火如荼。但是,对我来说,我希望我有一个新的开始,一个新的挑战。对于学校,希望你能找到一个更负责任的老师。对于学生来说,我希望他们能找到一个更关心他们的老师。

我舍不得离开这个学校,舍不得离开朝夕相处的同事。我无法承受领导的尊重和指示,无法承受同事之间的真诚和友好。但为了自己的事业,为了对学校和学生更负责,我郑重向学校提交辞呈,希望学校能给予批准。

感谢学校领导和同事们对我今年工作的关心和支持,祝我们学校前程似锦,为社会培养更多优秀人才。

祝学校领导和同事前程似锦!

辞职人:xxx

xxxx年xx月xx日

有关学校教师述职报告简短二

为进一步完善和落实学校各项管理制度,使学校管理工作规范化、科学化,通过过程管理和目标管理有效结合,更好地调动广大教职工工作的积极性和创造性,全面贯彻教育方针,大力推进素质教育,特制定本制度。

全校教师

(一)考勤(10分

1、出全勤得10分。

2、事假半天扣0.25分,病假一天扣0.2分(住院期间不扣分),以此累计。

3、旷工一天扣10分,旷课一节扣5分,迟到、早退,随意停课,擅离岗位者酌情扣分。

4、请假超出一定天数者,除扣完本项以外,其余按教文体局有关规定执行。

(二)师德(10分)

1、言行不检点,给学校声誉造成严重影响的,每次扣5分;

2、体罚或变相体罚学生严重的每次扣5分。

3、闹不团结,无理取闹的,每次扣5分;

4、对偶发事件未处理或视而不见者,造成学校声誉受影响,影响教师整体形象者,每次扣5分。

5、其他严重违反师德情况的酌情扣分。

6、本项总分10分,扣完为止。

(三)工作常规考核(10分)

1、备课、上课、批改、家访等工作未能很好完成者,视情况酌情扣分;

2、教师在本人职责范围内,或学校布置的工作,未及时履行职责,或未及时完成,造成学校工作受严重影响者,每次扣5分;

3、实验课开设率每低于1个百分点,扣1分;

4、违反学校规章制度,如到校时间、清校制度,造成安全事故的,每次扣5分。

(四)教育教学能力(60分)

1、教学成绩按总分折40分的方法,计入本考核方案。

2、教师获各级先进、荣誉称号的,区级记3分,市级记5分,省级记7分,国家级记10分,以文件公布之日为准。

3、教职工本人参加由教育行政部门举办或批准同意的各类竞赛获奖,加5分。

4、教师辅导学生参赛获奖,加5分。

5、一个年度内一名教师教育教学能力(2—7项)加分封顶20分。

有关学校教师述职报告简短三

根据中央改进工作作风、密切联系群众的八项规定,我校结合自身实际,制定了《宝丰县教师进修学校贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施办法》,提出改进工作作风、精简会议和活动、精简文件和简报、改进新闻报道、规范出访和公务用车、加强监督检查等6个方面,现报告如下:

(一)领导干部要改进工作作风,注重调查研究,研究问题、解决困难、总结经验、指导工作。学校领导干部每年至少要对分管工作进行一次调研,要明确主题和目的,防止图形式、走过场;

(二)学校党员领导干部要联系一个科室或一个班集体,每学期至少参加一次所联系单位的集体活动;

(三)学校领导每学期至少要深入课堂听2节课,并及时与教务部门和授课教师反馈听课意见和建议;

(四)坚持实施校领导接待日,每位校领导每学期至少安排2次接待,听取师生的意见和建议,及时协调解决群众反映的问题。进一步完善书记、校长信箱,听取师生的意见和建议,能解决的及时解决,对不符合政策、一时解决不了的及时回复;

(五)大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约作风,不得用公款搞相互送礼、宴请,赠送各种有价证券和支付凭证;

(六)反对铺张浪费,公务接待要厉行节约,减少陪同人员。

(一)切实减少各类会议活动,能不开的坚决不开,能开小会的不开大会,可以合并的坚决合并;

(二)限定会议时间,一般性工作会议不超过2小时。坚持开短会、讲短话,力戒空话、套话;

(三)减少校内会议在校外召开,工作用餐一般应安排自助餐,一律不上酒;不得组织高消费娱乐、健身活动;

(四)学校举办的会议活动凡邀请校内人员一律不发请柬,不得以任何名义发放纪念品;

(五)会议活动现场布置要简朴,各类工作会议一律不摆放鲜花、绿植和水果,减少使用横幅,不制作背景板。

(一)减少文件简报的种类和数量,提高文件简报的质量和时效。没有实质内容、可发可不发的文件简报,一律不发;

(二)简报要突出重要动态、重要意见和建议等内容,原则上不超过1500字,减少一般性工作情况汇报;

(三)大力推进无纸化办公,凡是通过电子系统发送的各类文件、简报,不再印发纸质公文;

(四)印刷材料要厉行节约,不得使用精装版。

(一)简化学校领导出席会议和活动的新闻报道,学校领导出席会议和活动要根据工作需要、新闻价值决定是否报道;

(二)领导干部出席一般性会议、日常性工作原则上不作报道。新闻报道要多反映师生关心的内容,多报道推动工作的举措。

认真落实领导干部公务用车配备使用管理规定,不得超标准、超规格购置配备使用车辆。

学校各科室部门要结合实际情况,建立健全相关制度,狠抓落实,务求实效。学校领导要以身作则,要求别人做到的,自己首先做到,自觉遵守各项规定,自觉接受党员干部、师生的监督。

有关学校教师述职报告简短四

时间过得真快,一个新的学年转瞬即逝,这学年来,由于自己能够真正做到为人师表、教书育人,脚踏实地,尽职尽责。因此,圆满完成了学校分配的各项任务,成绩突出,得到了学校领导的充分肯定。为了能在新的一年里能再接再励,使教育教学质量更上一层楼,现将20__年度的工作回顾如下:

(一)、在德育方面

本人热爱中国共产党,忠诚党的教育事业,在思想上我积极要求进步,爱岗敬业,为人师表,遵守学校的各项规章制度,积极参加学校的各类政治学习,并且认真记录,及时反馈,努力提高自己的思想觉悟,不断地完善自我。我不善言谈却踏实肯干,了解我的老师对我的评价大都是两个字:实在。我相信再笨拙的行动都能使一切华美的语言黯然失色,只有求真务实才能真正所收获。我的真诚换来的是老师们的信任与照顾,在学校里与大家和睦相处,团结协作,做到大事讲原则,小事讲风格,服从安排,以大局为重,以学校利益为重,不计较个人得失,较好地处理了个人利益与集体利益的关系,多说有利于学校发展的话,多做有利于学校发展的事,尽心尽职做好自己的本职工作。在工作中我积极、主动、勤恳、责任心强,服从学校领导的工作调配,乐于接受学校布置的各项工作;任劳任怨,对待学校分配的工作,在思想上不敢有半点懈怠,总是积极认真地去完成,向优秀的同事看齐,用更高的标准要求自己。

(二)、在出勤方面

这一学年里,我继续担任九年级语文教学工作,每天都坚持提前半小时进教室辅导学生,从不间断,坚持做到不迟到,不早退;无论自己有多大的事,都是小事,总是把工作放在第一位,坚持大事少请假,小事不请假。

(三)、在教学能力方面

在教学中,我总是刻苦钻研,大胆创新,时刻走在课改的最前沿,努力用最先进的思想,采用最新颖的方法去引导学生;我从不打“无备之仗”,无论是新课还是复习课,每天晚上,无论多忙多累,我都习惯于将当天的教学内容回顾一遍,并把第二天要学的东西浏览一遍,坚持做到心中有数。走进课堂,我都是以饱满的热情去面对我的学生,来完成教学任务;在教育教学工作中,我乐于接受学校分配的各项任务,并积极认真地去完成;我重视班风、学风的培养,经常深入了解每个学生的思想动态,积极与家长配合,研究教育引导学生的有效方法,及时发现问题,恰当处理问题;对学生常规工作常我抓不懈,在班内实施量化制度的管理,创造了一个团结向上,富有朝气的班集体,所以我认为自己完全能够胜任教育教学工作。

有关学校教师述职报告简短五

在校领导的关心下,老师们的帮助下,我热爱学校,热爱本职工作,热爱学生,能以“师德”规范自己的教育教学工作,以新课改理论指导教学实践,取得了长足的进步,现将主要方面总结如下:

一、积极投身教改,努力做好本职工作。

要想成为一个好老师,就必须以高尚的道德情操,良好的师德、师风来引领自己,规范自己的言行,做到热爱集体、服从分配、团结同事、爱岗敬业,做到既教书又育人。

二、遵守学校的规章制度,教学工作认真负责。

担任初一、初二年级的课程教学,较好地学习和把握各年级教学重点和难点。还积极参与学校美化、板报设计、各个现场会版面的设计工作,以及课外兴趣小组的活动。除此以外我还担任教

导处的工作。

1、认真备课,授课。

每一课都要做到“有备而来”,都在课前做好充分的准备,并制作各种有利于吸引学生注意力的教具及课件,课后及时对该课作出总结,写好教学后记,并认真按要求搜集每课的知识要点,归纳成集。

2、增强上课技能,提高教学质量,力求讲解清晰化,条理化,准确化,情感化,生动化,做到线索清晰,层次分明,言简意赅,深入浅出。

在课堂上注意调动学生的积极性,加强师生交流,体现学生的主体作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快。充分考虑每一个学生学习需求和学习能力,让各个学生都得到提高发展。在努力上好每一节课的同时,积极投入新课改实践中,能以学生为主,加强学习活动的综合性和探究性,激发学生学习美术的兴趣,培养学生的创新精神和解决问题的能力,促进学生的个性形成和全面发展。在教学欣赏课中注重对学生审美能力的培养,引导学生展开想象,进行比较,不急于用简单的讲解代替学生的感悟和认识,通过比较、讨论等方法引导学生体验、思考、鉴别、判断、努力提高他们的审美情趣,并加强对学生的德育教育。运用多媒体等多种教学手段,丰富教学内容和美术信息,开拓视野,增强对形象的感受能力和想象能力。

3、从发挥学生创造性能力出发布置作业练习,并注重对学生作业过程与创新方面的发展性评定。同时对学生的作业及时进行批改。将他们在作业过程中出现的共性问题进行透切的评讲。

三、积极参加各类美术业务学习和理论学习。

在20____年11月份参加县里组织的美术教研活动。利用业余时间辅导并组织学生广泛地参加有关比赛活动,挖掘并发展他们的特长。在本年度的汇展汇演中我校温家姝的作品《松》被县选送到市里参展。“捧着一颗心来,不带半根草去”,陶行知先生的真知灼言,言犹在耳,我深感一位人民教师的责任,也深感一位人民教师的光荣,成绩属于过去,未来才属于自己,作为一个青年教师,我知道我的工作才刚刚开始,我惟有勇于进取,不断创新,才能取得更大的成绩。展望未来,我信心百倍。我坚信岁月永远垂青于乐于奉献,求真务实的人。我会不断学习和创造,不断追求崇高的理想,实现自己的人生价值。

学校美术教师述职报告5

有关学校教师述职报告简短六

尊敬的学校领导:

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于学校对我能力的信任,使我得以加入学校,并且在这段时间里我获得了许多机遇和挑战。在学校从事工作的日子里,我学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

从入职以来,我一直都很享受拥有这份工作。但是,但因为某些私人的理由,我最终选择了开始新的工作。

过去的岁月里,学校给予了我良好的学习空间和时间,使我学到了一些新的东西,充实了自己,扩展了我狭窄的知识面,并增加自己的一些实践经验。对于学校这么长时间以来的照顾,在此我表示真心的感谢!

这段时间以来一直觉得很疲惫,而且近来对工作的完成情况不是很好,所以,经过自己慎重地考虑之后,我决定向学校提出辞职,望学校给予批准。

我感谢学校和您给我这个机会,能让我为学校工作;我亦感谢您和其他同事,对我的一切支持和指导。我有信心在您的领导之下,学校定能在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿学校兴旺发达!

申请人:

日期:xx年xx月xx日

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