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更新时间:2023-10-17 10:55:59 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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2023-06-23
转眼间20xx年马上就要过去了,时间过得真快,我在客户经理这个岗位上任职已经一年了,一元复始,万象更新,这一年来,我始终如一的以高标准要求自己,严格按照行里的规章制度执行操作,在圆满完成各项工作任务的同时,自身业务水平也得到了显著的提高,截止20xx年12月31日,我完成新增存款任务xx万,完成个人揽储xx万,发放贷款xx万,现在我向各位领导同事们汇报一下我一年中的具体工作情况:
一、学无止境,思想进步
客户经理是银行资产业务对公服务的一张名片,是客户直接了解银行的窗口,起着沟通客户与支行的桥梁的作用,作为一名客户经理,我深知自己工作的重要性,在社会主义市场经济的条件下,要想服务好客户,不断适应复杂多变的金融市场,为客户提供优质的金融产品和理财产品,都离不开长足的学习。
在业务上,我认真学习和了解金融政策和法律知识,学习我行现行金融指导政策和有关规章制度的要求,努力提高自身合规操作的意识,积极参加行里组织的各种培训和学习活动,通过在岗培训、轮岗培训、内部培训等方式,不断增强自身的业务素质,以及业务营销能力。
既要熟悉传统业务,又要及时掌握新型业务,既要学有所专,学有所得,又要学有所广,学有所用,努力具备综合运用多种知识为客户提供多种可选择投资理财方案的能力。
在思想上,我认真学习贯彻的党的路线方针、法律政策,严谨的学习银行服务理念以及发展方向,树立以客户为中心的思想,增强自身服务意识和责任意识,始终心系顾客,心系本行,在工作的过程中不断纠正自己错误的思想,主动了解客户的需求建议,并针对不同的客户采用不同的工作方式,努力为客户提供最优质的金融服务,做好与客户的情感维系工作,把满足客户的需求,维护客户利益,作为自己工作的第一要义。
二、确立目标,创新营销
任何一项职业,想要长久的干下去必须有着明确的目标以及决心。说实话,在刚开始做这份工作的时候我也有有过抱怨和不满,因为这份工作真的比较繁琐和疲倦。
但正所谓“干一行,爱一行”,后来我经过深刻反省,及时调整了自己的工作状态,明白了自己的工作职责以及做业务的追求目标,为自己制定了清晰的职业规划,也在服务客户的过程中逐渐产生自我成就感和职业荣誉感,这些都为我坚定走下去树立了信心。
一个好的客户经理还需要不断的开发优质客户,只有增加存款,才能提高效益,所以我时刻关注市场营销环境,及时捕捉各种经济信息,对于现有客户,始终与他们保持着紧密的联系,充分挖掘现有客户资源,研究客户了解客户资金动态,实现客户资金的源头控制,并及时发现客户的业务需求,有针对性的向客户主动建议以及开发产品。
同时,我也一直不断地为我行积极寻找新的优质客户资源,努力从各方面搜集客户信息,一遍遍梳理潜在客户,拜访客户中间桥梁,保持十分的敏锐,时刻捕捉身边的所有有效信息,努力为我行吸收更多的存款。
就在上个月,我出去外拓的时候跟一位大客户聊天,偶然得知有这位客户的朋友在xx行有一笔存款马上就要到期了,我二话不说,打听到那位客户的住址以后,就立即去上门拜访那位客户,想要赶在他行之前将这位客户拿下,但我去了几回,客户最终都还是以各种理由将我婉拒了。
但是我没有放弃,我又经过多方打听,得知客户的女儿马上就要过生日了,我订了一个大蛋糕,买了一大捧鲜花,带着我的同事们又去了一趟客户家,采用温情攻势,给客户女儿过了一个温馨的生日,客户最终被我们感动,决定将存款转到我行。
当然,我在努力发现潜在客户,提高我行客户数量的同时,也注重客户的质量,优中选优,先获取营业利润的同时保证自身工作的合法合规。
三、强化风险,严于律己
作为客户经理,我要时刻树立风险意识,认真挑选客户,严格落实客户筛选工作,有效检测和控制客户风险,认真做好贷前贷中贷后调查,最大限度的减少不良贷款的发生。
在道德方面,我也始终保持着较高的道德素养,一直以高标准、严要求去规范自己的行为,严于律己,作风正派。
从事金融岗位,我们不可避免的会接触到形形色色的人,他们之中不乏有各行各领域比较成功的人士,有些客户为了将贷款提前做成,会对我输送一些利益诱惑,甚至还会对我施加压力,但我从来都不为所动。
因为我深知为客户经理一言一行一举一动都代表着银行的形象,稍有差池损害的我不仅是我个人的名誉更会损害到银行的整体利益,因此,我必须为我自己的负责,不能为了眼前利益而让我的职业生涯背上污点,更要顾全大局,为银行的长远发展所谋划。
四、总结与展望
20xx年已经落下帷幕,凡是过往,皆为序章,无论过去取得怎样的成就,那也已经属于过去了,我深知自己还有很多不足之处,总结过去,是为了吸取经验,展望未来,方能大步向前。
在新的一年里,我会努力学习金融知识,脚踏实地,戒骄戒躁,身体力行,努力提高自身业务水平,学习更多的产品推介技巧以及与客户沟通的技巧,工作与人从来都是双向给与的关系,我既然选择在这个岗位上,就要尽力做好它,在其位谋其职,我一定会全身心投入我的工作中去,争取做一名优秀的客户经理。
一、恩施州民族幼儿园简介
恩施州民族幼儿园直属于恩施州教育局管理,创建于1952年10月,已有57年的办园历史,她坐落在美丽的清江河畔,连绵的五峰山脚下,经过多年风雨洗礼,历经一代代职工艰苦创业,已从最初陈旧简陋的老园发展成为具有优良传统、优越设施、优美环境、优秀师资、优质教育的现代化公立幼儿园。现占地面积8004平方米,建筑面积6080平方米,现开设18个班,共有幼儿720人。园内各种生活、学习设备配套齐全,设有图书室、美工室、电脑室、幼儿艺术长廊、多功能活动室及幼儿舞蹈室等。
恩施州民族幼儿园共有教职员工75人,特级教师1名,中教高级教师2名,幼儿园中级职称有23人,初级职称27人,具有大专以上学历的教师占技术人员的85%,园内教师普通话考试达100%。目前,恩施州民族幼儿园拥有一支高素质、业务强的年轻化教师队伍。
在恩施州民族幼儿园全体教师的共同努力下,我园的办园质量得到社会认可,多次荣获表彰。园内优美的环境、完善的设施、深邃的民族文化底蕴与现代化气息相得益彰,构成了幼儿、教师、家长共同成长的乐园。
二、改善办园条件,优化育人环境
1、外部环境改造
良好的物质环境为幼儿园教育事业的发展提供了有力的保障,良好的教育环境是促进幼儿园发展所必须的条件。20_年8月,我们利用暑假休息时间在幼儿园经费紧缺的情况下,自筹资金近7万元,进行全面改造幼儿舞蹈活动室;10月,我园继续为幼儿多媒体教室购置电教设备,地面改铺木地板,共用去资金3万多元,为
孩子们提供了现代化的,优美舒适的、富有儿童化的学习环境。为让幼儿能在户外有丰富多彩的游戏和体育活动设施,我们废除了旧的大型玩具,在草坪内配置有供幼儿钻、爬、攀、滑的大型体育运动器械13件,让他们尽情地玩乐。20_年8月,我们利用暑假时间,本着让幼儿健康快乐成长的目的出发,在我园资金十分紧缺的情况下,启动了幼儿活动室、幼儿食堂,户外场地等改造项目。加班加点地给幼儿制做美观实用,便于活动的大柜子和保健箱10组、给幼儿寝室换铝合金窗60多个、全面整修幼儿食堂,换大功率锅炉一个、整改新教室一间等,共用资金达26万多元,改造后良好的教学生活环境更有利于幼儿健康成长,得到了家长们和社会的好评。
2、内部设施的优化。
我园在改造外部环境的同时也加强了对内部设施的优化。添置了空调、消毒柜、热水器,更新了幼儿生活用品和卫生设备,采用全套不锈钢用具,对保健室、食堂燃气设备进行改造,改善了孩子的生活条件。完善了幼儿多媒体室、游戏室、档案室、儿童图书室、音体室、多功能活动室等,丰富了幼儿的活动设施。园内共有幼儿用书总册为70000多册,人均10册,教师用书3500册,人均50余册,园内每人订阅报刊、杂志1—2册,这样拓宽了教师视野,更好地为幼教工作服务。近年来,我园不断改善幼儿园的硬件设施,班班有电视机、空调、录音机、DVD、钢琴、电脑还配备了数码相机、幻灯机、投影仪、摄像机等现代化教学设施,为教育现代化奠定了坚实的物质基础。为孩子们提供安全、温馨、儿童化的优质环境一直是我们的努力方向。20_年,我们根据幼儿园的实际情况,进一步改善办园条件。我们在经费十分紧张的情况下,利用暑假按照幼儿的年龄特点,改换教室水关水龙头,用电开关;利用“十一”休息时间,严格按安全卫生要求,全面改造幼儿食堂,更换园内各消防设施;我园领导班子动脑筋,想办法争取社会各界的捐赠,11月,省书刊社、省少儿出版社和州教育局为我园捐赠7台价值一万二的钢琴和10万元图书,改
善幼儿教学环境。
三、办园理念先进,管理科学规范
(一) 办园指导思想:
我园办园思想端正,遵循《幼儿园工作规程》,落实《幼儿园教育改革指导纲要》精神,积极参加国家性幼儿教育科研课题研究,保育为主,保教并重,实施五大领域的素质教育,为幼儿健康成长奠定基础。执行教育法律、法规和方针政策,遵循幼儿身心发展的特点和规律,坚持保教并重的原则,实施体、智、德、美全面发展的教育,促进全体幼儿健康发展。保教工作是幼儿园工作的'核心。我园以“一切为了孩子、为了一切孩子、为了孩子一切,让孩子开心、让家长放心。”的办园宗旨,把提高保教工作质量放在首位。我们的教育目标:使幼儿“学会生活、学会学习、学会做人”尊重儿童,发展儿童。
(二)实行层次管理,实行制度管理。
1.组织机构合理
我园园长一人,主管全盘工作。下设后勤副园长一人,主管卫生保健、青年工作、工会、后勤服务和安全工作,业务副园长一人,主管教学、科研、家长工作。办公室主任一名,园务委员会11人,各班班组长共18人,实行层级管理。教育教学一条线:业务副园长→教研组长→骨干教师→班级教师;后勤保障一条线:后勤副园长 →保健医生→各班教师、保育员及有关后勤人员。领导班子成员稳定团结、目标明确,且分工具体、职责落实,相互能团结协作、取长补短。目前幼儿园形成了结构合理、凝聚力强的管理队伍。
2.完善制度,明确职责
为了使幼儿园管理工作规范化、科学化,我园广泛征求员工意见,完善制定了各项制度,如园本教研制度、安全工作制度、家长联系制度、各项考核制度、会议学习制度等。我园依据《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育改革指导纲要》精神,结合幼儿园实际情况,制定了各岗位人员的职责,并分发编印,组织大家学习,让每个人都对自身岗位的职责做到心中有数。
3.执行制度 保证落实
根据各项制度,我园建立了相应的检查考核办法,确保制度的执行。如对班组日常工作,制定了细致的分类检查表,从卫生、常规和班务工作三个方面进行考核。根据卫生保健管理工作制度及其具体实施办法,制定了具体详细的考核标准和奖罚制度,实现卫生保健工作的制度化、规范化。每月评选卫生流动红旗班组。所有的考核结果与个人绩效、年终评奖挂钩。这样,一方面规范了管理,另一方面又调动了教职工的积极性,增强了竞争意识。
为了确保安全制度的有效执行,我园不仅成立了以园长为核心,副园长、办公室主任、保健医生、各班班长为成员的安全工作领导小组,层层签定《安全责任书》,而且有专门的安全_,每天进行安全巡查并记录,及时排除隐患,保证园内大型运动器械,水、电、房屋等的安全。幼儿园开办了安全教育宣传专栏、开展了全园性的消防疏散演习,还经常以园或班级为单位,采取多种形式对全园职工和幼儿进行安全知识教育,全园牢固树立了“安全第一”的思想。
3、实行人本管理。
为了使制度在执行时发挥其最大的能量,我园遵循以下原则,实行了人本管理。
(1)遵循能级原则,做到人尽其才。针对不同老师的能力和特长安排工作,使员工能扬其所长,体验成功感。
(2)遵循合理组合原则。在进行班级人员搭配时,努力做到老师之间性格互补、优势互补,产生强大的合力。
(3)遵循动力原则,鼓励超越自我。建立动力机制,从物质和精神两方面奖励
员工,促使员工不断进步,超越自我。
此外,通过丰富多彩的党、工、团组织活动增强员工的归属感和凝聚力。如节假日的联欢活动、对生病职工的慰问和职工生日会等。
三、强化队伍建设,炼就精良素质。
培养一支思想觉悟高、业务技能扎实的教师队伍是开展幼儿园教学工作的基础,是提高保教质量的关键。为此,我们把建设一支师德高尚、学历达标、业务精良、具有现代化教育水平的、高素质的教师队伍为工作重点。
1、抓师德师风,提高思想认识
我们组织教师学习《教师职业道德规范》,积极倡导以奉献为荣的人生观、价值观,帮助教职工树立强烈的事业心和责任心,培养积极的进取心,开拓创新精神,要求教师时刻牢记《规程》中提出的关于依法治教、敬业爱岗、热爱幼儿、严谨治学、团结 、尊重家长、廉洁从教、为人师表的八项要求,并付之于行动,贯穿于日常的保教工作之中。其次,我们加强了领导班子的思想作风建设,园领导做到身先表率、严于律己,做教职工的表率。在我们的影响下,全园教职员工自觉地形成了“和谐、进取、求实、创新”的良好园风,树立“干一行、爱一行、专一行”的人生观,唤起教师献身岗位的责任感、忠于教育事业的光荣感,以理解、尊重的态度做到相互间的知心、诚心、关心、热心、耐心与爱心。并对领导班子进行了重新分工,,各项工作做到了有计划、有落实、有检查、有分析和改进,充分发挥了各岗位的职能,调动了全园工作人员工作的积极性主动性,树立了主人翁的责任意识,进一步规范了全园的各项工作,强化了全园服务、发展的意识,使幼儿园的各项工作得到了全面、稳步、持续的发展,工作质量有了进一步的提高。因此,教师们总能以园为家,以集体利益为重,心中有事业,热爱幼儿,勤奋工作,较好地实践着立志奉献的理想。
20__年以来,结银行金融业务特点,我行逐渐重视并加大内部控制管理工作,把内控工作作为一项重要的工作来抓。在严格执行总行相关制度、办法的前提下,从我行实际出发,努力完善、细化我行在相关业务品种的业务流程整合、相关制度建设、业务和政策学习等地方加强了管理,并召开了主任办公会和部门全体会议,就相关内控工作做出了部署。现将我行上半年内控工作报告如下:
一、内部控制架构及人员配臵
我行内控架构机构设臵逐渐完善职能分工更加明确,我行设臵行长室、营业部、办公室、市场部、财务部、会计风险管理部、六个职能部室,做到职能部门横向平行制约,前后台业务分离;在岗位配臵上做到人员落实、职责明确;在制度建设上做到文件传递上及时,贯彻学习到位;在制度执行上严格要求规范操作,努力降低操作风险;在制度保障上坚持加强自律监管和再监督力度,为内控管理保驾护航。总体上讲,我行内控管理工作是领导重视、组织落实、职责明确、三道防线环环相扣、风险防范能力日益提高。
二、内部控制管理基本情况及成效
(一)制定内控工作计划。
我行领导重视,组织落实,我行领导班子始终高度重视我行的`内控管理工作,把加强内控工作作为提高全行管理水平,规范业务经营,提高全行员工综合素质的重要手段来抓。20__年伊始,我行领导制定了相关内控工作计划。包括制定检查监督计划,确定常规审计对象,内控人员考核培养方案,年度自律检查计划。按照本地银监及管理部门要求制定本行的案件防控实施方案等一系列内控计划安排。
(二)对监管中发现的问题建立了问题整改台账;督导了内控评价自查自纠工作。重视存在问题,明确落实整改责任,扎实抓好整改工作。整改工作由支行风险管理部牵头,各业务主管部门督办,问题存在单位落实整改。建立全行性整改台账,对今年来各种内外部检查出来的问题及整改结果逐一登记,全程监控各单位的整改情况;业务主管部门对上级行各种内外部检查及季度自律监管中存在问题建立系统整改台账,深入基层抓整改落实;问题存在单位重点落实整改责任人,坚持“谁经办,谁整改,谁不整改处理谁”原则。
(三)做好各项检查工作
组织开展各类检查工作,做好常规检查上半年度内累计完成各项稽核检查7项,其中常规稽核3项,离任稽核3项,专项稽核1项;稽核报告累计提出问题和整改要求各10个。
(1)常规检查
1、继续组织对内部帐、往来帐余额检查。根据总行稽核部工作要求,我行在月日期间,我部在月初对上月末内部账及往来账余额进行检查。通过检查,我行内部账户及往来账户的使用管理符合相关规定,各科目余额基本真实、准确,暂未发现有涉及案件或重大违规操作等情况发生。
2、往来业务查询查复工作检查。本月,我部继续派专人跟进往来业务的查询查复工作。我行在本月未发生超期未回复查询书的情况。
3、继续做好录像监控,保证每月每人进行录像检查;以及每月网点库存,相关凭证检查等日常检查,暂无发现任何问题及相关风险事件。
(2)专项检查。
1、为落实案件防控工作,根据年度检查计划的安排,我部开展了营业机构查库等相关制度执行情况的专项检查。本次检查对象为支行各营业机构,检查率100%;检查内容为各营业机构对查库制度管理办法等制度的执行情况。
2、开展个人银行账户身份识别审查报告,根据南昌人民银行账户管理要求,我行开展了()户个人开户资料进行整理,归档。强化了我行账户管理工作。
(四)积极组织员工培训,提高员工规范操作意识。我行安排内控人员进行并参加了相关培训,包括接受总行内控培训,派往总部支行学习培训以及员工自行培训等多种形式培训以提高内控人员的专业性和敏感性。另外,我行及时传达银监会、人民银行、农商行总行新政策、新制度、新办法。我行在收文后及时组织员工学习,在总行内控管理相关文件下发后,我行人员现行认真学习和领会,并结合我行实际组织部内人员对重点内容和网点相对薄弱方面进行学习和讨论,讲解有关业务环节的检查方法,引导部门其他人员把握重点、明确方向,进而达到提高现场稽核工作效率的效果。每月至少部署2天时间开展部门全体员工集中学习业务强调业务学习和规章制度学习的重要性。
(五)落实案件防控治理工作,根据当地银监及相关管理部门要求制定了本行的案件防控实施方案,并按照方案细化落实,到上班年止,已定期对全行人员开展了员工排查,并对本地职工进行了家访。按照年度审计计划及相关规定对岗位更换的丁伟文,聂熊文,张未开展了内部审计工作。
(六)继续跟踪集中后督工作开展情况
集中事后监督后,我部一直密切关注各营业机构各类差错情况。20__年上半年月份,我行各类差错情况大致如下:
在对以上各类业务差错进行核实过程中,暂未发现案件苗头,主要是人为操作失误导致,对于可整改的已采取相应整改措施。
通过与1月份差错数据进行对比,2月份整体业务差错呈递增趋势,但差错分布大体一致。我部将根据差错情况,每季进行分析通报,提高网点人员对差错的认识和防范能力,促进业务的合规、合法性。
xx村位于西九公路西侧,全村共辖2个社,170户,723人,总耕地面积1100亩,农业生产以种植冬小麦为主。有汉、藏、回、土4个民族。截止20xx年底工农业生产总产值达190万元,人均收入达2789元。两委班子健全,有党员40人,其中女党员10人;少数民族党员34人,党团活动室占地1332㎡,房屋160㎡,为砖混结构,状况良好。近年来,xx村党支部严格按照&l五个好&r的要求,坚持把加强党建工作作为促进农村经济发展和社会稳定的强大动力,以班子建设为突破口,建制度、强措施、抓任务、找典型、求提高,充分发挥村支部的战斗堡垒作用,带领村民围绕产业结构调整,发展特色经济,促进了全村各项工作的不断发展。现将今年工作情况汇报如下,敬请各位领导批评指正。
一、强班子建队伍 巩固发展基??
村党支部充分认识到抓好党员队伍建设的重要性,按照镇党委的统一部署,始终把支部建设作为事关全村经济发展、社会稳定的一件大事来抓。党支部一班人与时俱进,锐意进取,始终坚持以_理论和&l三个代表&r重要思想为指导,深入学习党章、xx届三中、四中全会精神,全面贯彻落实科学发展观,切实增强服务意识和宗旨意识,把推进经济发展、促进群众增收致富作为一切工作的出发点和落脚点,不断加强自身建设,支部的凝聚力、战斗力、创造力进一步增强,真正发挥了在新农村建设中的&l领头雁&r作用。
(一)村支部针对长期以来党员队伍素质不高、觉悟低、思想涣散、缺乏活力的现状,强化措施,切实加强对党员的学习管理。一是针对党员长时间不集中学习,不重视学习,党性原则淡化,思想不统一的情况,制定并严格执行党员学习制度,坚持每月学习一次,聘请县党校和有关部门的专家进行专题辅导讲座,强化学习教育,更新观念,增强党性和责任意识。全年共培训党员200人(次)。并通过阳光工程培训,使70%的党员和青壮年农民都掌握了1—2门实用技术,为发展农村经济,提到群众收入注入了新的活力。二是始终坚持以提高素质为目标,使村两委班子树立起坚定的政治信念,
保持开拓进取、团结协作的精神状态和勤政廉洁的工作态度,为促进村级党组织建设发挥了积极作用。针对村级组织活动场所严重滞后的问题,支部号召党员积极分子献计献策,争取项目资金6万元、自筹11万元,建成了村级标准化党员活动室,并以远程教育网络为载体,加大对党员的培训,使其成为教育群众、吸收党员、凝聚人心的前沿阵地和窗口。
(二)大力推行党支部、党员&l承诺制&r。在党员干部中,广泛开展 &l三培双带一关心&r和新一轮党支部和党员承诺等活动。已在致富能手中培养入党积极分子12名,在党员中培养致富能手24人,在致富能手中培养干部4名,20xx年&l两节&r、&l七一&l期间,共走访、慰问老党员、老干部10户,兑现年初承诺40项。
(三)健全完善制度建设。以创建&l五好&r支部为目标,提出&l按制度办事、创模范支部&r口号,健全完善了《党支部工作学习制度》、《支委成员工作报告制度》、《党员星级管理制度》、《村务财务管理制度》、《结对帮扶制度》等,明确了工作职责,夯实了工作责任,为经济社会发展提供了组织保障。
二、找路子抓发展 助民增收致富
为了实现全村经济快速稳步发展,进一步加大产业结构调整,增加农民收入,村支部一班人把目光瞄准在引进项目、调整农业产业结构、切实解决农民致富无门,增收无路的问题上。结合实际,确定了以种植业、养殖业、果品业和劳务输出为主的主导产业,形成蔬菜基地+鲜果(长把梨、软梨基地)+劳务经济+养殖基地等为主的产业格局。全村45户牛羊育肥户已初具规模,户均年收入达2万余元;同时依托xx村在黄河沿岸的优势,建立黄河清无公害蔬菜协会,按照&l自主经营、利益联动、风险共担、共同发展&r的原则,认真搞好产前、产中、产后服务,培养有开拓进取精神的农民经纪人。提升农产品的市场竟争力、附加值和档次。实现销售蔬菜50吨,人均增收500元。
三、抓机遇创条件 努力建设新农村
村&l两委&r班子坚持以_理论和&l三个代表&r重要思想为指导,以科学发展观统揽经济社会发展全局,全面贯彻落实党的xx届五中全会精神,按照&l生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主&r的要求,以星级文明创建为切入点,以发展农村经济、加速农业产业化进程、增加农民收入、提高农民素质和生活质量,建设农村全面小康为最终目的,全面落实科学发展观,紧紧抓住主导产业强村,集中力量解决群众在产业结构调整方面最急需、最关心的问题,发挥全村农业基础和区域等优势,提升种、养植业水平,千方百计增加群众收入。
在发展农村公共设施建设上,我村实施了&l五大&r工程。一是道路硬化、美化工程。充分抓住国家通村公路建设有利契机,投资150万元,硬化村级路面15公里。二是生态沼气建设工程。为了大力发展循环经济,争取项目资金,修建标准化沼气池150个。三是标准化厕所修建工程。为了完善村庄规划,我村争取到219个标准化厕所。部分资金现已到位,工程正在施工之中。四是加大环境卫生整治工作。突出以&l三清四改&r为内容的村容村貌综合整治工作,主要整治农户房前屋后、村道垃圾乱放、粪土乱堆等脏乱差的现象,使村容村貌环境卫生得到改善。五是在加强农民生活保障体系建设上,我们扎实开展了新型农村合作医疗、农村低保、大病救助等项工作的入户调查摸底工作,将那些生活困难、需要救助的弱势群体登记造册,为下步全面开展工作打下了坚实基础。截止到目前,我村有线电视、电话覆盖率分别达到80%和56%,移动电话拥有率达到85%。 总之,我村的党建工作正在进一步规范当中,党员群众素质有在支部提升。但是,也存在以下困难:一是农民群众理论水平较低,接受新事物、新政策能力较差;二是集体经济薄弱驾驭全局的能力相对偏弱。今后,我们要针对存在的问题,改进工作措施,努力促进党建及经济工作再上新台阶。
(一)“五水共治”增绩保效
营造治水氛围。街道治水办结合阶段性工作,根据“五水共治”责任清单,推出系列“治水”活动,普及全民“治水”意识,营造“治水”良好氛围。截止目前,上半年我街道共发放“五水共治”倡议书、宣传单6000余份,各村累计开展200余次“五水共治”志愿活动,群众、干部、志愿者等共2500余人次参加,清理河道、边沟水渠垃圾500余吨,辖区环境状况得到进一步提升。
强化工作落实。一是在农村污水治理项目的工程提质保量上不断探索,逐步完善“政府监管、专业监理、农民监督”的质量保障体系,通过街道专职干部监督、聘请专业工程监理、引入“农民监理员”制度,形成各方相互配合,点、线、面全方位抓好工程质量的监管把控。二是抓好**年生活污水治理项目的后续巩固。今年6月27日,南山村将南山山庄的污水管道接入了村里的污水处理终端,污水处理的效果辐射面进一步扩大。结合今年的六边三化三美工作,5个治理村还将污水治理终端进行了美化和绿化。同时,各村专心做好日常的维护工作,安排专人进行不定期巡查,防止管道堵塞、污水漫出等情况发生,三是借鉴松阴溪、小港流域的市场化保洁经验,结合青龙圳的保洁办法,不断探索新的保洁方式,投入30万元,通过招投标把辖区内的竹溪源、清源坌、黄坑源三条流域承包给专业保洁公司,提高河道保洁的专业化治理水平,确保河道保洁工作专人负责、责任明确。
实现长效保洁。一方面完善村规民约。各行政村针对本村卫生重点、死角,将村庄保洁、河道保洁、秸秆焚烧相关要求及处罚措施等内容写进村规民约条文,以实现政府主导、村民自治的良好局面。另一方面定期开展“回头看”活动。在完善日常化、网格化巡查机制的同时,采取“街道工作人员每月开展回头看、志愿者不定期抽查、村卫生监督员每日巡查”的三方合力工作方式,对环境情况进行监督,确保村庄、河道保洁干净整洁。
(二)六边三化三美“改”“固”并举
督办件整改有实效。上半年街道收到市督办任务20件和县督办任务111件,均已按督办的要求全部整改到位。
外立面改造有质量。各村工作队整合资源、相互比拼,对工作中遇到的困难及时沟通,确保外立面改造工作按时间节点保质保量完成。街道“房美”工程完成情况如下:第一批工程任务所涉寺岭下、东岗寮、青龙、**、程徐、新溪6个村已全部完成,新溪安置小区完成工程量的66%。第二批工程任务所涉寺岭下村共54500㎡已完成57%,**和青龙村共19500㎡已完成64%。街道房美工程整体完成率为83%。
成效夯实有妙招。及时落实“六边三化三美”防反弹机制,每村聘用1-2名敢说敢指正的卫生监督员,每天对村庄保洁情况进行巡逻,及时指正批评破坏环境的行为,并把存在卫生死角、垃圾清理不到位的地点反馈给卫生保洁员。同时有条件的村对整改点进行“立时美化”,以铺设石子路、种植花草、石砌花坛等方式,巩固整治点卫生情况,防止垃圾、违章搭建再次出现。目前程徐、南山、郑弄口三村已完成美化面积700余㎡。
(三)秸秆禁烧“堵”“疏”结合
宣传互动,家校互通。联合**小学开展雏鹰争章“美丽乡村建设行”系列活动。学生向亲友、村民发放环保倡议书、拍照记录焚烧秸秆现象等活动,可获得相应的`五角星并兑换雏鹰徽章。活动一方面增强了学生们环保的责任感和村民、家长的认同感,一方面达到家校联合、共同宣传的目的,促使秸秆焚烧情况进一步减少。专人负责,清运回收。各村根据实际合理确定堆放点,并由街道联系车辆以150元/车的价格聘请专人负责秸秆清运回收,送至垃圾填埋场处理。明确奖惩,三级联动。街道从每村抽调1-2名干部或村民成立联合巡查队,统一着装,分组行动,朝9至晚7点进行焚烧劝阻、火点扑灭。街道农办及清运车随车干部随时做好巡视及联络工作。同时街道制定奖罚措施,村级_以100元/天发放误工,火点处理不及时扣相应费用,并将禁烧工作纳入各村年终考核事项中。
(四)信访维稳“理”“实”并重
开展理论学习。在夜学讲堂上开展“信访法治建设年”暨《信访条例》颁布十周年主题宣传月活动,通过学习,要求每位街道干部基本掌握引导群众有序来访、逐级信访的方式。继续完善风险评估机制。围绕早发现、早介入、早处理的目标,对重点项目、重点人员建立风险评估台账,细化评估细则,及时研判风险,跟踪发现不稳定因素,将问题的苗头解决在初期。不断做实信访导访员制度。导访员主动将来访群众“引进门”,以“笑脸服务”针对初信初访情况及时沟通并给予反馈,减少不必要的矛盾升级,同时做好来访问题的后续跟踪,联合司法所和三个工作片的大调解机制力量,在最大程度上将矛盾化解在萌芽阶段。积极化解积案。主动联系,动态跟踪,对积案难案落实责任人,重点时段重点把控。同时不断“翻旧账”,寻找矛盾化解的契机,最大程度争取积案难案化解。截止上半年,街道共处理信访案件25件次,其中县里转来16件,街道接待9件,已结案23件,结案率达到92% ;县领导下访2次,接访16批34人次;上半年辖区发生3批次3人次进京访,比去年同期下降。
(五)经济发展稳健前进
工业发展破瓶颈。**街道目前没有工业用地规划,成为街道发展工业经济的“瓶颈”问题。但是通过积极创新思路、腾笼换鸟,利用闲置厂房,旧厂库进行发展工业及招商引资,突破了工业经济发展中的土地“瓶颈”难题。同时,建立了街道领导负责联系8家重点骨干企业制度和工业经济座谈会制度,广泛听取各企业主意见、建议和要求,较好的解决了企业生产过程中的一些难题。今年1-6月份,全街道共完成工业总产值12238万元,税收41万元。
农业发展保稳定。上半年我街道粮食作物种植面积8786亩、早稻面积2484亩、玉米面积1692亩、大豆面积1804亩、蔬菜面积1576亩,夏季茶产量达145吨,种植面积稳定,结构合理;鸡鸭鹅等家禽出栏率同比增加3%左右,畜牧业发展势头强劲;坚持“增加总量、调整结构、优化资源配置”原则,街道严格规范落实农机补贴政策,加强农机检修服务,强化农机安全监管,提高农机化综合能力和水平,上半年新投入万元购置各类生产农机246台,享受惠民政策万元,农业机械化发展健康;完成农村劳动力培训283人次,办理茶园证45户。
(六)垦造水田有序推进
按照“占优补优、占水田补水田、同质同量占补平衡”的要求,做好垦造水田项目施工的进度和质量监督。目前正在施工的有竹溪村亩,已完成工程量的70%;踏步头村亩,已完成工程量的70%;郑弄口村亩,已完成工程量的60%。同时仍在继续寻找新的资源:潘村计划实施80亩,目前正在政策处理阶段;郑弄口村计划实施20亩,已设计测量完毕,与林业部门进行核对后将立刻进行政策处理;清路村计划实施60亩,已安排好设计测量。
在这次学习活动中,我自认为是合格的,该做的事都认真去做了。需要批评的是起先热情较高,后来有些松懈,未能始终如一。对照培训各专题的内容,觉得自己很多方面做得还不够。例如自己的工作还有不规范的地方;对学生的心理健康方面关注过少,与学生的单独交流不够;心理上或语言上还未彻底改变,使学生对自己还有畏惧感,交流时不够平等,师生间还有隔膜;班级活动开展较少,丰富学生的校园生活做的很不足;家访工作做的比较少,与家长交流沟通的时间不多······
综上所述,在今后的班主任工作中,这次经历一定会发挥出它的效力。我会继续在实践中去总结去反思,不断提高自己的能力,争做一名优秀班主任,至少是合格的班主任!
为认真贯彻落实党的十八大精神,深刻吸取近年来餐饮场所燃气泄露爆炸事故教训,切实加强餐饮企业安全生产基础建设,进一步加强餐饮场所燃气安全监管工作,有效遏制燃气安全事故发生。根据xx号文件精神,结合我场实际,制定本方案:
工作汇报格式
工作汇报范文格式:
一、报告的概念
报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况、提出意见或者建议,答复上级机关的询问。报告属上行文,一般产生于事后和事情过程中。
二、报告的种类
综合性报告。是将全面工作或一个阶段许多方面的工作综合起来写成的报告。它在内容上具有综合性、广泛性,写作难度较大,要求较高。
专题性报告。是针对某项工作、某一问题、某一事件或某一活动写成的报告,在内容上具有专一性。
回复报告。是根据上级机关或领导人的查询、提问作出的报告。
三、报告的写作格式
(一)综合性报告的写法
标题 事由加文种,如《关于20xx年上半年工作情况的报告》;报告单位、事由加文种,如《东北师范大学教务处关于20xx年度工作情况的报告》。
正文把握三点:
(1)开头,概括说明全文主旨,开门见山,起名立意。将一定时间内各方面工作的总情况,如依据、目的,对整个工作的估计、评价等作概述,以点明主旨。
(2)主体,内容要丰富充实。作为正文的核心,将工作的主要情况、主要做法,取得的经验、效果等,分段加以表述,要以数据和材料说话,内容力求既翔实又概括。
(3)结尾,要具体切实。写工作上存在的问题,提出下步工作具体意见。最后可写“请审阅”或“特此报告”等语作结。
(二)专题报告的写法
标题 由事由、文种组成,如《关于招商工作有关政策的报告》。有的报告标题也可标明发文机关。标题要明显反映报告专题事由,突出其专一性。
正文 可采用“三段式”结构法。以反映情况为主的专题工作报告主要写情况、存在的问题、今后的打算和意见;以总结经验为主的专题工作报告主要写情况、经验,有的还可略写不足之处和改进措施;因工作失误向上级写的检查报告主要写错误的事实、产生错误的主客观原因、造成错误的责任、处理意见及改进措施等。结尾通常以“请审核”、“请审示”等语作结。
(三)回复报告的写法
标题与前两种报告大体相同
正文根据上级机关或领导的查询、提问,有针对性作出报告,要突出专一性、时效性。
四、报告的写作要求
(一)写综合报告应注意抓住重点,突出主要矛盾和矛盾的主要方面。在此基础上列出若干观点,分层次阐述。说明观点的材料要详略得当,以观点统领材料。
(二)专题报告,要一事一报,体现其专一性,切忌在同一专题报告中反映几件各不相干的事项和问题。
(三)切忌将报告提出的建议或意见当作请示,要求上级指示或批准。
工作汇报范文
范文[1]
一、工业经济运行情况
一是经济运行增速稳中向好。全县工业克服市场和要素资源的影响,主导产业运行基本正常。1-5月份全县完成工业总产值亿元,同比增长;园区规模工业总产值亿元,同比增长;预计全年完成工业总产值550亿元,同比增长11%;工业投资56870万元,同比增长,增幅排六县(市)第二(临),其中工业技改投资28308万元,同比增长,增幅排六县(市)第一。
二、重点工作顺利推进
1、全力督建重点工程。重点项目xx织布有限公司新上织布项目总投资5000万元,征地42亩,目前万平方米厂房和配套建筑已经竣工,一条线80台剑杆织机已投产,预计年底可全面竣工投产。xx福尔康医用卫生材料股份有限公司甲壳素水刺无纺布项目总投资7000万元,已完成厂房建设,正在进行设备安装,预计8月份可竣工投产。xx县xx建材有限公司新上抗静电水性光固化涂料生产线项目总投资6000万元,目前厂房一竣工,正在进行设备造型,预计10月份竣工投产。宏绿食品有限公司项目总投资6000万元,第一期投资2000万元,厂房已竣工,设备已订购,7月份进行设备安装调试,第二期投资4000万元,新建一栋仓库和办公楼,,7月份启动建设,xx县亿源再生物质回收销售有限公司押改售项目总投资2120万元,征地亩,厂房已竣工,今年由交通局扶持25万元新修连接路已完工,目前已投入正常生产。
2、积极推进企业上市。福尔康卫材已与西南证券签约,已经纳入xx省上市后备企业;康杰食品与方正证券签约,争取在新三板上市;洞庭仙草新三板上市事宜也正在洽谈中。
3、主动为企业争项争资。今年已向省经信委申报各种项目12个(奥力斯电梯、拓源生物质能源、xx宾纺织、xx建材、科创纺织、科力嘉纺织、云龙菜业、同和食品、洞庭仙草、恒力电力、插旗菜业、xx建材百项新产品推广应用),均已审核入库,目前已批项目5个,公示项目2个(科创、科力嘉纺织),另外5个项目等待审核入库,已审批资金130万元。
三、存在的困难和问题
1、经济运行压力持续加大。近年来,经济发展进入新常态,工业发展同样呈现增速换档、结构转型、方式转变等特征。尤其是今年以来,经济形势更加错综复杂,下行压力有增无减,稳增长任务十分艰巨。虽然一季度实现了增长15%的良好开局,但增速是20xx年以来同期最低水平,要保证全年达到全市考核水平难度很大,特别是园区工业增加值占比达到60%的压力很大(去年才)。
2、新增项目不多发展动力不足。尽管一季度工业投资名列全市前茅,但要完成全年工业投资亿元、增长15%的市定目标任务,依然压力很大。一方面,市场需求不足使得企业不愿投资。工业投资不同于主要依靠政府投资拉动的民生工程和基础设施项目,主要依靠市场经济效应来吸引投资,具有明显逐利性和较强周期性,容易产生波动。国际国内市场需求不足,工业投资收益明显偏低,对投资者吸引力不足,好的项目引进比较难,导致工业地产空置,成为工业放缓投资的重要原因。另一方面,企业困难加剧使得企业不敢投资。当前,企业生产经营面临严重困难,企业财务、人工等要素成本居高不下,尤其是普遍反映“五险一金”等用工成本高。
3、联手帮扶工作仍然存在不主动等问题。如个别部门_没有主动与企业联系,情况不明,根本谈不上帮扶。另外,因机构和人事制度改革,原招商局长李世彬、文广新局局长王良庆等同志的._工作需进行调整。
四、后段工作设想
1、突出优势优先,推进主导产业。
一是做优纺织产业。引导纺织业在市场“倒逼”的形势下,抓住纺织设备价格回落的低成本投资扩张机遇,加快工艺革新、装备技改步伐,逐步淘汰落后工艺和装备,提高产品科技含量和档次,增强市场竞争力,拉长产业链。在稳定平纱、竹节纱、缝纫线、印花巾被等产品市场份额的基础上,开发无纺布、中高档家纺布、工业帆布、服装、儿童鞋帽玩具等适销对路的新品种,打造xx的纺织特色和规模体系,建好“中国棉纺织名城”。
二是壮大食品产业。通过内引外联引导企业与大公司、大集团联姻,如铭泰米业与中储粮的联合,插旗菜业与康师傅的联合,南山矿泉水与北大茺集团的合作,喜多多食品、云龙菜业与统一集团的联合,胜峰茶叶与省茶叶公司的联合等,促进产品向精深加工和品牌化方向发展。
三是谋划新型产业。大力引进高科技、高效益、集约用地的新型工业化项目,推进工业结构升级。逐步形成以赛隆药业、海济药业、福尔康卫材为龙头的医药卫材产业集群;以牧特电子、力博电源为龙头的电子电源产业集群;以xx建材为龙头的新材料产业;以山拓机械、碧xx粮机、派勒机械为龙头的新型制造业;以桃花山风电、国xx火电、兴蒙煤炭铁水联运为龙头的新能源产业。力争在“十三五”期间培育1家税收过亿元的企业,3家上市公司,1家全国500强民营企业。
2、着力创新创优,促进转型升级。一是按照“中国制造20_”、工业的要求,积极发展扶持高新技术企业。目前有牧特自动化、xx建材等13家企业评为高新技术企业。二是按照“两化融合”的要求,促进新型工业化与信息化的深度融合。大力开展“企企通”活动,选择 15家规模企业进行试点。三是引导企业在互联网+时代,开展电子商务,实现管理模式、营销模式创新。四是鼓励企业上市融资。牧特自动化已在新三板上市,实现了我县上市企业零的突破,福尔康卫材等6家企业正在筹划在新三板、_板上市。
3、全面打造服务平台,切实服务中小企业。
首先,继续按照“建好一个平台,服务一批企业”的要求,加强中小企业公共服务体系建设。
一是加快工业集中区建设步伐,完善基础设施,加强科学化、规范化管理,实行资源共享,降低企业投资创业成本,增强园区集聚能力,促进“满园扩园”;
二要搞好中小企业公共服务平台建设。今年,重点做好以县中小企业服务中心为中心,通过与电信合作,整合xx纺织产业集群公共服务平台(xx市纺织工程技术中心)、乌斯特纺织技术中心、铭泰粮油检测服务中心的优势资源,实现平台信息联网联通,资源共享,充分发挥其在新技术、新工艺推广应用、新成果转化以及新产品开发等方面的作用,提升产业层次与水平,更好地服务企业;
三要加强融资服务体系建设。提高融资担保能力,缓解企业融资困难。其次,搞好政策服务。要认真贯彻落实国家和省市的一系列鼓励中小微企业发展的政策措施,建立健全我县鼓励和促进投资创业的政策措施,充分发挥工业发展基金的催化剂作用,扶持优势项目、优势企业、优势产业。
第三,搞好环境服务。继续开展联手帮扶“_”服务重点企业和项目活动,及时掌握企业存在的困难和问题,帮助企业排忧解难。
范文[2]
今年来,我县坚持以深化全国文明县城、国家卫生县城建设为目标,深入贯彻“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,持续推进“打桩定位”管理,突出重点难点问题整治,城市管理水平有较大提升。
一、狠抓燃气安全管理,安全形势明显好转。
我们坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,扎实抓好安全生产主体责任制的落实,深化隐患排查治理,加大打击违法经营力度,扎实做好了燃气行业安全管理工作。
一是开展安全生产检查。年初,与各燃气企业、网点签订了《安全生产责任状》,采取月检和抽检方式进行了每月的例行安全检查,集中进行了“元旦、春节”安全大检查、“清明”安全大检查、“五一”安全大检查、“安全生产月”等安全大检查,下达安全检查表600余份,限期整改通知书30份和停业整改通知10份,建立了详实的安全生产台帐。
二是规范燃气市场经营。加大规范经营力度,从严审查《燃气经营许可证》。开展全县燃气经营网点的资质年审工作,对不遵守安全管理规定的经营网点进行检查和隐患排查,发现有6个网点不符合年审条件,当即限期整改,再通过复查验收,年审合格率达到100%。经营网点不按规定不具备安全条件的场所使用、储存燃气的现象基本得到杜绝,消除了燃气安全隐患。
三是严格燃气安全执法。今年来,共查处无证经营液化气案件3起,取缔3个无证经营网点;查处违规倒气案件3起,分别予以2个警告、改正及1个罚款处理。督促燃气企业进行限期或停业整改,现有4家气站完成整改、扩改,消除了燃气安全隐患。
二、强化环境卫生管理,城区环境持续改善。
今年来,我们多措并举,进一步强化了环境卫生管理。
一是加大了清扫保洁力度。加强对主干道、商业繁华区域、游园、广场等重点区域周边的清扫保洁;
二是确保了垃圾日产日清。增加人员和车辆,强化垃圾及时收集清运,确保了城区垃圾日产日清;
三是搞好了街道清洗工作。今年重点搞好了田家湖新区、杏花村路、迎宾路、xx大道、一桥西路的日常清洗;
四是搞好了环卫设施设备的添置和维护。全面取缔了县城迎宾路、一桥西路配置垃圾桶500个,投放环保分类果皮箱300个,派发专用垃圾桶200个。全面维护城区垃圾中转站、公厕、垃圾桶等环卫基础设施,确保了设施设备完好率,公厕全面开放,保洁率达100%。
三、突出市政秩序整治,市容秩序全面提升。
今年来,我们认真对照国家卫生县城的各项测评指标,积极开展查漏补缺,各类专项整治全面铺开。
一是整治集贸市场。针对南门市场等处周边乱摆乱设、占道经营的突出问题开展了专项整治,取缔占道摊点263个,疏导游击摊点146个,市场周边秩序明显好转。
二是整治重点街道。重点整治了问题较为突出的茶花园路、东正街、潘华路、政通路及新市街,货物出店、占街为市的问题基本杜绝。
三是整治冰花夜宵。重新划定了冰花、夜宵经营的区域范围,明确了管理标准和经营时限,并积极引导经营业主进入指定地点经营。先后强制取缔违规摆设的夜宵冰花摊点74个,所有冰花摊点均控制在指定的路段。
四是整治户外广告。组织开展了为期1个月的强化整治,集中清理覆盖各类“牛皮癣”广告10万余条,依法拆除违章广告牌280余块,现场查处违规制“癣”行为41起,对城区800多块破旧广告牌进行了改造。
五是整治违规燃放烟花鞭炮。
我们狠抓宣传发动、排查劝导、专项整治3个环节,先后设置警示标牌40多块,组织宣传车200余台次,悬挂宣传横幅56条,印发、张贴通告12000余份。突出城乡结合部、殡仪馆、佛堂庙宇、公共墓地等重点区域,昼夜开展排查劝导,联合职能部门及相关乡镇组织开展禁鞭打非行动3次,有效制止违规燃放行为486起,收缴各类烟花鞭炮600余件,实施处罚6人次。
四、加大市政设施维护,市政设施更加完善。
我们以改善民生为出发点,加大了市政配套建设和市政设施维护力度,先后完成小街小巷硬化及下水道疏洗改造项目31个,启动了一桥东路、田家湖大道、湖西路、湖东路等市政道路的建设。同时,对市政设施维护进行“打桩定位”,努力提高市政设施管护水平。加大了城区日常巡查力度,定期定人定路段进行巡查,确保了市政设施及时维护到位。今年来,总计疏洗、改造下水道30000多米,更换下水道盖板1500块,更换雨水窗、沉井600余套,维修人行道花岗岩板、彩砖8000多平方米,沥青路面维修9000多平方米及其他零星维修800多处。受理“12345”市政热线100多起,市民投诉50多起,全部进行了及时处理,办结率达100%,真正做到了件件有回复,事事有回音,落实有保证,受到领导和广大市民的高度肯定。
尽管我县在城市管理方面做了很多工作,取得了一定成效,但与上级要求相比还存在诸多不足,如燃气安全形势不能乐观,市容环境卫生还存在死角,市政秩序不时反弹,市政维护还不够及时等。今后我们一定会在市局的精心指导下,以深化全国文明卫生县城建设、争创国家园林县城为契机,进一步强化责任,创新管理,全力以赴,攻坚克难,为建设宜居宜业的魅力xx而努力奋斗。
为将安全管理工作落到实处,确保xxxx工程顺利有序的进行,减少和杜绝各类事故的发生,在公司安全部门正确引领下,在项目经理的正确领导下,在项目部同事的配合下,项目部针对施工安全管理存在的薄弱环节,突出重点,安全生产职责制,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针结合项目部施工生产安全管理的实际情景,以五大伤害“坍塌、触电、高空坠落、物体打击、中毒、防火”为重点,配合项目部专项整治,认真落实和加强安全管理,检查并预防安全事故的发生,进一步做好安全管理工作进一步提高施工作业人员的安全意识,明确安全职责,到达综合治理,保障平安的最终目的,有力的保证了xxxx工程未发生重大事故现将我本人安全工作总结情景以及下年的工作计划汇报如下:
一、施工安全形势
今年我项目部在项目经理的正确领导下,在项目部同事的配合下,我xxxx项目部安全形势基本坚持稳定,未发生死亡事故,重伤一人,轻伤事故数10人,对施工进度影响极大,本人也深感歉意,没有尽到安全员的职责。
二、施工安全情景
安全对于每个企业来说都显得尤其重要,他不仅仅关系到企业员工、农民工在安全生产中的自身安全,也关系到企业发展形象,为此,为了确保施工安全,我们建立健全安全生产职责制,明确安全生产指标,和各项安全保证措施,与班组签订安全目标、安全生产职责书,开展定期和不定期的安全监督检查,异常对容易发生事故的薄弱环节、管理漏洞、安全隐患重点检查,做出危险源识别,对重大危险因素进行预警,对违规行为当即制止。对检查出的问题安全隐患,下令各班组限期整改,并进行复查。每日进行检查巡查,纠正违章现象,发现施工中不安全因素。对采取对应措施,消除和降低不安全因素,保障安全生产。对新工人进行入场工人安全教育以及安全技术交底,主要以公司安全管理制度、施工现场施工现场的特点、各工种的操作规程、安全生产法律、法规事故案例等,让班组长从思想上充分认识安全工作的重要性,要求作业人员对安全的认识,提高各类从业人员的安全意识,普及安全常识,增强安全常识和操作技能,提高搞好安全生产的职责感和自觉性,增强自我安全防护本事,减少伤亡事故的发生。组织项目部检查验收。临时用电、脚手架、模板工程、基坑支护等根据59—99标准进行,对不合格的材料、施工方法、施工程序当即指出进行整改,等验收合格后双方履行签字手续方可使用。
经过验收有利于提高操作人员的业务本事和本岗位的操作水平,从而对分项工程国家制定的新的标准、规范进一步了解。施工用电进行管理。由于电力施工使用过程中不容易被人们所意识到或者及时的发现,而安全用电由于客观原因,往往不能普及到每一个管理人员和每一个施工人员,异常是临时工、农民工,施工现场乱拉乱接现象随时出现,使用不当立即就会发生意想不到的事故,在临时用电方面,本人要求电工以施工现场用电规范进行拉接,生活区照明采用低压36V的电压做照明,插座拉设到位,并监督要求电工每一天进行检查巡查,发现问题及时解决。消防保卫方面,认真贯彻以防为主,以消为辅的方针,组织检查消除隐患,在施工现场、生活区设置消防器材现场易燃易爆物品分类堆放,化学物品设置专用库房,分类放置。
安全保卫方面,聘用无前科的并经了解可靠的临时工和公司员工以及公司安排的保安公司人员进行24小时值班,严格执行消防保卫制度。礼貌施工方面,本人配合项目部人员对进场材料指定堆放整齐,现场生活垃圾安排专人专车清运,对生活区卫生安排专人进行清扫,施工现场安全警示牌挂放到明显的部位,在流感季节安排专人对食堂、厕所、生活区,办公室施工现场定期消毒,并在明显部位张挂预防流感图片。同时施工现场控制粉尘、控制噪音污染、污水排污染放,安排专人对施工现场、生活区进行处理。
三、下年的工作计划
坚持以人为本的理念和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强监督检查力度,加大管理处罚力度,发现违法违规现象绝不手软,对工作中出现的三违现象和不安全行为勇于制止,及时采取停工、整顿、罚款等手段,从而做到常抓不懈,警钟长鸣,对从业人员安全教育,强化全员的安全意识,切实落实安全生产职责制,保证安全生产平稳运行,做到安全生产无事故。
总之,建筑施工安全问题是个系统工程,需要我们坚持不懈地不断探索,不断改善,即大家共同努力,充分发挥全体成员的作用,采取有效的对策,齐抓共管高质量的做好安全工作,才能把安全工作落到实处,共同营造安全舒心工作环境。
一是要在总结成绩的同时“盘点”问题。实事求是是搞好年终总结的重要原则,我们在写总结时,既要对取得的成绩充分肯定,但也不能对成绩过分夸大或任意拔高,更不可用成绩来掩盖问题。只有找出“问题”,才能改进工作,取得进步。
二是要在总结经验教训的基础上“盘点”工作规律。搞年终工作总结的关键是要找到工作中那些带规律性的`东西。规律性的东西,不是那些表面现象的罗列和枯燥条文的拼凑,
而是通过对以往工作经验的全面分析、研究和概括,找到它们内在的必然联系,从理性认识上提炼出那些具有普遍意义的基本经验、教训和工作方法来,使工作总结上升到一个新高度。
三是要在寻找工作规律的基础上“盘点”来年工作思路。要通过明确来年的工作任务、工作要求、工作方法、工作步骤和工作措施等,把“做什么”、“怎么做”、“由谁做”、“做到什么程度”、
“什么时候完成”等落到实处,以增强工作的主动性。
年终总结既体现着工作作风,又是不可或缺的工作方法。实事求是是我们党一贯的作风,也是我们夺取革命和建设胜利的传家宝。在总结工作时,本着实事求是的原则,通过认真细致的“盘点”,
既要总结好成功经验,又要分析透失误教训,还要理清以后的工作思路,坦率务实,才能更好地凝聚人心,做好下一步工作。
xx中学现有xx个初中教学班和xx个小学六年级班。
在校生xxx人,适龄生入学率100%,近几年辍学率在以下,毕业率达98%以上。
现有教职工102人,其中专任教师76人,学历达标率为100%。
学校占地80余亩,建筑面积 9720平方米。
教学办公楼面积3824平方米,设有24口标准教室;实验楼建筑面积2200平方米,按照省级一类标准配备各种仪器室、实验室。
学校特室设置齐全,设施配备实用性强,其中图书室内藏书4 万余册,生均达到30册以上。
学生订阅报刊达到人手一份。
另有平房教室8口,学生宿舍59间;有教师伙房、学生伙房各一处,11间的餐厅一处。
近几年,学校紧跟教育发展的步伐,不断加大教育投入,提高教育教学设施的配备水平。
现在有高标准多媒体电子报告厅一处,两口微机室,配有微机120台,今春在平房8口教室和音乐教室新安装现代多媒体教学设备,实现口口教室都有多媒体。
今秋又购进8台微机对教师用办公微机进行了更新。
校园内组建校园网,校园局域网接入互联网,让教师能较熟练的利用网络资源组织教育教学活动。
今年校园广播设备和体育器材设备的不断更新和升级也有效的促进了教育教学工作的开展。
一年来,在县教育局与镇党委政府的领导和支持下,我们面向全体学生,大力实施素质教育,圆满完成了学校教育教学工作的各项任务,取得了良好的办学效益。
XX年我校中考取得理想成绩。
XX年以来学校先后被上级有关部门授予“日照市校舍维修改造工作先进单位”,“素质教育工作先进单位”,“莒县行业作风建设先进单位”,“新课程、新课堂、新理念”优胜单位,“安全工作先进单位”,“优秀党支部”等荣誉称号,“市级文明单位”申报已经得到审批。
现将学校工作情况具体汇报如下:
一、 办学方向
学校以xx大精神为指导,树立和落实科学发展观,以人为本,遵循教育规律和学生成长规律,以“让每个学生在校是好学生,在家是好子女,在社会是好公民”为办学理念,以创“省规范化学校”为总目标,严格按照《山东省普通中小学管理基本规范》稳步推行素质教育,积极创建人民满意的学校。
学校机构设置合理,各处室分工协作,建立岗位责任制。
校级领导均经培训持证上岗,实行校长负责制。
二、教学常规管理的精细化模式,保证了学校教育教学质量的大面积提高
学校注重常规管理的经验积累方法借鉴和工作反思,多年来的不断创新和完善使学校的管理日趋规范化、科学化。
1、学校严格按照《省规》规范办学行为。
特别在课程开设、作息时间、控辍保学等方面的管理取得理想效果。
2、教学业务管理。
从备课、上课、布置与检查作业、辅导、测试到课外活动都制定了详尽的检查评比办法。
每学期由教导处组织专人对教师的'备课、听课记录、学生作业及作业批改等业务进行检查指导,并计入教师个人量化总分。
教师个人的计划、总结齐全质量上乘。
3、教学教研方面。
学校始终突出教学研究在教学工作中的引领作用。
以教研组为单位全面深入开展教研活动。
做到了“组组有课题,人人都参与”。
学校积极建立健全教研制度,保障教研活动的顺利进行。
现在我校的集体备课活动成效显著,小组合作教学也初见成效。
4、学校重视教师培训工作,不断组织广大教师积极参加市县教研室组织的业务培训活动。
今年,学校先后派出80多人次参加市县教研室组织的各种教研活动。
40多名教师参加了教育局组织的新课程教材培训。
全校36名语文、数学、英语教师参与了暑期远程教育培训,今秋,共有25人参加了班主任远程教育培训。
其中,参加县级讲课人员20人,参加市级讲课人员3人。
教师专业发展工作取得了明显成效,今年我校共有11(23)人被新评选为县级骨干教师,6人被县教研室聘为兼职教研员。
xx中学现有xx个初中教学班和xx个小学六年级班。
在校生xxx人,适龄生入学率100%,近几年辍学率在以下,毕业率达98%以上。
现有教职工102人,其中专任教师76人,学历达标率为100%。
学校占地80余亩,建筑面积 9720平方米。
教学办公楼面积3824平方米,设有24口标准教室;实验楼建筑面积2200平方米,按照省级一类标准配备各种仪器室、实验室。
学校特室设置齐全,设施配备实用性强,其中图书室内藏书4 万余册,生均达到30册以上。
学生订阅报刊达到人手一份。
另有平房教室8口,学生宿舍59间;有教师伙房、学生伙房各一处,11间的餐厅一处。
本人担任保洁主管以来负责园区日常保洁、定期垃圾清运、园区绿化等工作,及和物业办公区日常卫生保洁服务监管管理。管理范围较大,人员分布较散,这些虽然给管理工作带来非常大难度,但并没有改变我对工作的热情,这既是挑战也是难得的锻炼机会。下面将今年以来工作情况汇报如下:
一、绿化工作
工作开始,面临问题时间紧,工作量大,维修工作多、工程遗留问题多这给绿化工作带来了非常大的困难,基本上整段时间内是大规模维修工作同步进行,这就造成了完成绿化工作存在着二次污染和重复清洁的问题。水没有开通,这对绿化无疑也是影响巨大的,但在物业部王经理的带领下,经过多方沟通,施工垃圾清走,剩余部分少量施工垃圾由我安排开荒人员清理,另外通过协调暂时借用了消防水用。克服重重困难完成了绿化工作。
二、日常保洁工作管理
题等多加关心,每位员工过生日都会发生日贺卡和奖金,使大家能够安心工作。部门在人员紧张的情况下,及时清理入户清洁施工后垃圾、入户内打扫达累计350次以上;清理维修期间公共区域乱堆施工垃圾超过1000次,保证业主入住前户内及公共区域的卫生要求。
同时配合实际工作的细则我在日常工作中去总结和不断修正各项保洁类规章制度。先后更新了公司的《保洁作业指导书》先后制定、修改了一系列管理规定细则和具体措施,使各项管理分工明确、责任到人。并根据现场情况拟定了保洁员工岗位区域划分、工作流程、职责、安全操作规范、应急预案等内容。同样为随时检查员工的工作情况,由外判公司主管填写《工作日报表》和我每日填写的《保洁巡视检查表》双重巡视检查。
我将每日员工工作汇总发现问题及整改,也通过与保安主管及绿化人员及时沟通,相互监督通报,用以弥补保洁部门只有我一个人巡视检查的现状。通过记录和检查表来了解他们的工作和质量情况,做到心中有数,有据可查,并将其整理存档备查。同客服部密切配合,上门处理保洁问题,并及时做好相应的处理措施。同其他部门人员交流配合,顺利完成各次上级领导的参观检查接待任务。
三、定期消杀工作
在定期的消杀除四害工作中,公司提出自行采购药品器械,安排人员进行通过搜集资料和咨询专业人士,多方比较和摸索,整理出一套适合本项目现状的操作流程及药品器械清单,节约了成本,同时配合车库安装的灭蚊灯和每周一次的消杀频率,达到了应有的效果,并做好文字记录存档。逐步改善了园区车库内蚊虫多的环境问题。
四、垃圾清运
垃圾清运,前期以工程垃圾为主,随着业主入住量的增加,和装修户的日常的工作中又增加生活垃圾。
回顾这半年多来的工作,在上级领导的帮助和关心下虽然取得了一些成绩,园区保洁工作步入正轨。但与公司各级领导的要求还有一定差距,在管理水平、沟通能力上还有欠缺,遇事时有时不够冷静,有时急于求成往往事与愿违。这些不足之处都需要我去加强自身学习,用所学知识指导自己的工作,争取用更好的成绩来回报领导对我的信任。
在步入新的一年中我将已更为饱满的热情和积极的工作态度努力做到以下方面:
1、人员的补充,保持一萝卜一个坑。
2、加强沟通提高保洁服务质量、工作效率,加强各方面的培训,提高员工的综合素质.
3、对空置楼的卫生加强清理,每月至少打扫一次。各个区域的卫生检查、巡楼检查做好统计,进行精细化管理。
4、搞好一期:正华、东区、西区的绿化,培养专业的绿化工,给各区域配备指定人员。
5、提高公司保洁的形象,为公司树立良好口碑。
以上报告请领导给予监督和指正。
一、设计及评价依据
1、《_建筑法》
2、《_建设标准强制性条文》
3、《建筑结构荷载规范》(GBJ—987)
4、《建筑安装工程质量检验评定标准》(GBJ300—88)
5、《建筑工程质量检验评定标准》(GBJ301—88)
6、《岩土工程地质勘察报告》
7、《建筑采暖卫生与煤气工程施工及验收规范》(GBJ242—82)
8、《建筑电气安装工程施工及验收规范》
9、《建筑抗震设计规范》(GBJ7—89)
二、工程合同履约情况
我单位为甲级企业,所承揽该工程设计工作,是在我单位资质等级许可范围内,所有参加设计人员均持有专业注册证书,无转包现象。在合同约定时间内,双方认真执行国家规定设计程序,并且执行国家有关建设工程设计费的管理规定,我单位按时编制提供真实、准确的施工图纸,并通过郑州市建委施工图审查,从而满足建设工程的规划、设计和施工需要。
三、参与工程建设各个环节,认真执行有关法律、法规和工程建设强制性标准。
首先,设计方案通过了图纸审查,并及时对审查后的图纸进行了调整,并出具了图纸设计变更说明,施工图完全符合国家强制性标准,无违反标准及设计规范情况。
四、参建工作的总体评价
在工程建设中,我方积极与施工单位、监理单位密切配合,并根据建设单位意见结合工程实际情况,及时出具图纸变更,工程施工期间经常到现场察看,履行参与停检点检查。并请建设单位和监理单位督促及检查实施情况,确保工程顺利进行。
我方在整个工程的设计过程中,依照国家法律、法规及设计规范标准,在各方的帮助下,较好地完成了自己的工作。
一、思想政治情况
一年来,自己始终认真学习党的十八大和十八届四中、五中全会精神,深入贯彻落实国家_系列重要讲话精神,坚持把理论学习作为加强党性修养和干好工作的第一位任务来对待,坚定理想信念、政治立场,严守党的政治纪律和政治规矩,在政治上、思想上、行动上自觉同_保持高度一致,坚定不移地落实市委、市政府的一系列决策部署,注重理论联系实际,加强质监业务知识和法律法规的学习,做到学用结合,创造性地开展工作。同时,认真开展“三严三实”专题教育活动,积极参加讨论学习,撰写心得体会4篇,查找自身问题8个,并认真进行了整改。坚持民主集中制,注重班子团结,顾全大局,服从分工,切实履行岗位职责,带头执行班子集体作出的各项规定,认真负责分管工作,有力推动了分管工作的顺利开展。
二、工作实绩方面
工作中,自己能够认真贯彻落实中央和省、市委决策部署,认真履行岗位职责,充分发挥分管部门的职能优势,全面落实深化改革举措,大力推动协同发展示范区建设。
一、产品质量监督工作。认真开展市级监督抽查工作,制定了《德州市产品质量监督抽查工作规范》,全年共抽查产品品种61种,抽查企业621家,抽查批次615批次,产品抽查合格率,不合格企业24家。进一步简政放权,将工业产品生产许可证获证企业年审工作下放到县局,召开了培训会议,及时进行调度检查,提交年度自查报告企业数229家,实地核查企业99家,责令改正企业7家。认真开展“调和汽油”、 危化品、烟花爆竹、消防产品、“七类重点车辆、七种违法行为”和道路危险化学品运输违法行为、防水卷材和危险化学品领域等各项专项整治,督促企业落实质量安全主体责任,从整体上提高了产品质量安全水平。
二、法制工作。制定《德州市质监局法制建设年工作方案》,为推动法治质监建设提供了制度保障。组织一线执法人员认真学习《行政诉讼法》、《山东省行政执法监督条例》和省局《关于加强一线执法人员监督管理暂行办法》等规定,召开了德州市质监局法制培训暨警示教育会议,开展了案卷评查活动,有效地提高了执法人员的执法水平。
三、稽查工作。继续部署开展质检利剑行动,先后开展了农资、汽配、建材、钢材等产品的专项整治活动,市局稽查局共出动执法人员320余人次,检查企业156家,立案49起,有效震慑了各类违法行为。市局12365举报处置指挥中心适时在新浪微博和微信开通了官方公众平台,实现了工作时间在线受理群众举报和申诉,全年共处理各类信息1976起,有效业务330起,其中打假举报90起,质量申诉6起,业务咨询234起。受理业务及上级转办业务处结率达到98%以上。
三、廉洁自律方面
带头履行党风廉政建设责任制,在工作、生活和交往中,严格要求自己,认真执行领导干部廉洁自律各项规定,落实中央八项规定,坚决“四风”,清清白白做人,踏踏实实做事,时刻注意自己的一言一行,坚持高标准要求自己,不搞特殊化。坚持主动深入基层、深入一线进行调查研究,了解基层、企业对质监工作人员执行纪律情况的反映,接受内外监督,做到防微杜渐、防患于未然。在涉及行政案件办理过程中,坚决做到不许愿、不说情、不批条、不定调子,确保有关部门和工作人员依法办案,公正执法。严格遵守工作纪律,严格执行有关廉政规定、财务管理制度和个人重大事项报告制度。在管好自己的同时,坚持管好配偶、子女及身边工作人员,确保“身边”人员都能够遵纪守法。同时,充分履行廉政建设分管责任人的责任,狠抓了分管部门的党风廉政建设工作,确保了分管部门工作的正常开展。
回顾一年来的工作,尽管自己做出了很大的努力,取得了一定的成绩。但是距各级领导和同志们的要求还有一定的差距。新的一年里,自己将进一步明确定位,突出重点,强化措施,全力以赴,扎实工作,推动德州质监事业实现快速发展。
新的学期已开始,为确保本学期的开学及各项工作的顺利开展,我校坚决落实市教育局和中心小学的开学工作要求,统一认识,精心组织,采取得力措施,全力以赴抓好开学工作。现将开学情况汇报如下:
一、开学基本情况
2月23日,学校教师全部按时到岗。上午召开全体教师会,对教师做好开学动员。会后,各位教师立即着手制定各项工作计划并提前备课。下午安排一部分教师到新华书店领书、购置办公用品,一部分教师对学校环境卫生进行了整理,为师生营造了一个好的教学、学习环境,确保了学校各项工作的正常进行。
2月25日,学生报到工作进展顺利,学生入学情况正常。上午第一节课各班班主任安排打扫卫生、检查寒假作业、收取学生成长记录册、统计到校人数。据教导处统计,我校本期应到学生63人,实到学生62人,其中转出1人,学生入学巩固率达到了100﹪。第二节课发放课本及作业本。第三节课在操场上召开全体师生会,对学生进行了“开学第一课”----安全教育。下午正式按课表上课,并开设了作业。
二、规范学校收费
我校严格执行上级有关文件精神,全面执行免费入学政策。学校向社会公开郑重承诺:严格执行政策,决不乱收费用。实行收费公开,将收费项目张榜公布,自觉接受社会、家长监督。对学生自愿项目,如地方教材及教辅资料等,我们先向家长发放自愿征订单,经家长同意认可后才予以收取。
三、学校教育教学情况
2月27日,孔城中心小学对我校进行了开学工作检查,检查内容包括:计划、备课、作业、卫生、安全等。特别是对各科教学计划、安全进行了认真细致的查看。对检查中发现的不足和问题,我们及时加以了补充和修改。
学校严格按照课程表和作息时间表上课,开齐、开足课程。认真上好“两操”,不断增强学生的体质健康。严禁教师从事有偿家教。
四、安全工作
安全工作是学校工作的重中之重。学期初(2月23日上午),学校在全体教师会上就安全工作进行了重点布置安排。组织人员对教室、宿舍等场所安全状况进行排查,安全设施设备进行了全面检查,彻底消除安全隐患,确保了师生在校的安全。
为保证学校的正常教学秩序和学生的安全,从本期起,每天等学生来齐后由值日老师锁门。严格执行门卫制度,对外来人员逐一登记。
目前,我校各项工作已步入正规,但由于我校教师数偏少,有些工作还有待进一步完善。今后,我们将在市教育局局、孔城中心小学的坚强领导下,继续扎扎实实的开展工作,齐心合力,构建和谐校园,创办人民满意教育!
为进一步加强春季安全生产管理,确保设备安全稳定运行,国网xx县供电公司近日在全县范围内开展为期两个月的春季安全大检查活动。该公司贯彻早动手、早计划、早安排的工作思路,精心组织,合理安排,制定了周密的检查计划,高度统筹春检工作一盘棋。
提高认识,落实工作责任。加强职工的安全技术培训,利用多种形式的安全教育活动,公司对专责以上人员和部分一线员工进行调考,提高全员的安全意识。各部门要总结本部门在执行规章制度和安全管理、技术管理等方面的漏洞,总结经验,提高改进措施。
未雨绸缪,做好前期准备。认真检查消防工作中存在的漏洞,按周期对消防器材检查上报隐患,组织职工进行灭火的实战演习。认真开展防火检查,对重要防火区域和场所严格进行检查。依计划对安全工器具进行全面检查,安全工器具试验由安监部对不合格工具补充工作,确保春查中使用合格的安全工器具。
细致检查,全面消除隐患和缺陷。对输变配电设备进行全面、认真、细致的巡视检查缺陷具体到杆、变台,对所有缺陷进行统计(包括歪杆、各种标识、相序牌)并做好记录。变电站内在夏天雨季来临之前,对可能积水的地下室、电缆沟、电缆隧道及场区的排水设施进行全面检查和疏通,检查和清理变电站设备区、变电站围墙及周围的漂浮物。对于所发现的问题要进行详细的记录并安排计划进行治理。
保障后勤,为春检提供有力支撑。规范车辆交通管理,对车辆实行全面管控,保证行车安全。加强网络与信息的安全管理。完善网络与信息安全的保障措施,从组织上、技术上、管理上、应急防范措施上狠抓落实。切实做好信息专业春检工作,保证不因网络与信息安全影响电网安全稳定运行。
强化监督,落实考核制度。进一步完善和强化安全监督体系的作用,春检工作现场进行全过程的安全监督。春检工作纳入绩效考核工作,设备消缺管理按标准化的严、细、实的技术标准彻底消缺。杜绝三违(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)的现象发生,实现安全生产的可控、能控、在控的目标。规范生产岗位的安全工作行为,杜绝各类违章行为和各类事故的发生。
标题 事由加文种,如《关于20_年上半年工作情况的报告》;报告单位、事由加文种,如《东北师范大学教务处关于20_年度工作情况的报告》。
正文 把握三点:
(1)开头,概括说明全文主旨,开门见山,起名立意。将一定时间内各方面工作的总情况,如依据、目的,对整个工作的估计、评价等作概述,以点明主旨。
(2)主体,内容要丰富充实。作为正文的核心,将工作的主要情况、主要做法,取得的经验、效果等,分段加以表述,要以数据和材料说话,内容力求既翔实又概括。
(3)结尾,要具体切实。写工作上存在的问题,提出下步工作具体意见。最后可写“请审阅”或“特此报告”等语作结。
不知不觉中一年的时光已悄然飞逝。自20xx年5月进入公司以来,我学到了很多,也收获了许多。刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了工作内容还有公司各个部门的职能所在,点点滴滴都让我在工作中进步,受益匪浅。在过去的一年里,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段时期的考验和磨砺。现就进入公司以来的工作情况向各位领导及同事作简要汇报:
一、前台日常工作
1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误;
2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌;
3、负责公司接待室及领导办公室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净;
4、早上给同事开门。保障员工饮水的及时供应;报刊杂志的收取和保管及信件的收取和发放;
二、行政工作方面
行政工作是繁琐的,小到复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、订阅报刊杂志、文件的保管、联系清洁公司清洗地毯、列需要采购的办公用品清单、电子邮件的查收与转发、办公设施环境维护协调、协助销售部进行投标文件的打印、整理及标书的装订、库存物品的临时保管与统计、会议纪要的记录和整理,大到费用结算、订房、订机票……每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验,如何化繁为简而又能保证万无一失,如何以最小的成本换得的效率,这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了,对行政工作人员也同时适用。
三、人事管理方面
1、落实相关人事管理制度初到公司,由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中,我尽快适应公司的政策安排,尽可能做到实事求是地统计考勤,每月初以统计数据为依据制作考勤统计表,并及时交由财务制作工资表。
2、人事相关资料。为了方便开展人事工作,规范管理人员情况,部门根据工作需要,在上级的指导下,建立了相关人事表格并和宝鸡方面统一了格式,包括《应聘登记表》《入职员工简历表》《车辆审批单》《请假申请表》《未打卡情况登记表》等,也加强了各部门之间工作的沟通与联系。
3、归档人事档案及时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务效率的提高是很重要的,因此需要及时更
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