2023-06-29
2023-06-27
2023-03-20
2023-07-05
在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
更新时间:2023-11-25 16:41:43 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
一是对于现任班子建设好、群众基础好、开展工作好的村级“两委”班子,通过宣传发动、召开会议、广播宣传、张贴标语等方式,大力宣传“两委”换届选举的重要意义,最大限度的调动广大党员、群众参与换届选举的积极性和主动性。按照党管干部、群众公认、公开公平和竞争择优的原则,“两委”换届工作可以顺利完成,主要干部连选连任成功率较高。
二是对于现任班子能力一般的村,要考虑班子成员任职调整,重点是考虑书记或村主任的合适人选,培养、选树典型,确保选举时选举出优秀的村党支部书记、村委会主任。
三是对于宗族、家族派性严重的个别村,要提前掌握、分析产生问题的根源,找准解决问题的方法和途径,反复推敲、反复酝酿,力争让各家庭发言人之间达成一致意见,推选优秀的代表人,竞选村党支部书记或村委会主任,在党员认可、代表公认、选民满意的基础上,选举胜出。
食品进出口调研日记--2
20_年实施的《食品安全法》,为我国食品进出口贸易的产品安全提供了法律保障。与此同时,依据《食品安全法》及其实施条例,相关监管部门制定了具体的食品进出口措施。
一位食品安全专家表示,中国食品在国际上具有较高的安全水平和良好的美誉度。一位食品进出口企业负责人也告诉记者,对待出口食品,从国家到企业,都具备了严格规范的检验和监管流程。值得一提的是,对于境外出现的食品安全事件,国家已从过去的产品封锁发展到如今的风险预警。
产业优化 前景良好
据美国食品工业协会预测,中国进口食品销量将以每年15%的速度增长,到20_年中国将成为全球最大的进口食品消费国,届时进口食品市场规模将高达4800亿元人民币。
全球食品业不断向多领域、全链条、深层次、可持续方向发展,愈来愈深刻地影响我国食品工业。我国食品工业与全球食品工业从未像今天这样紧密关联。
数据链接
20_年,我国食品进出口贸易总额达403亿美元。
20_年,全国进出口食品贸易总额为亿美元(不包括小麦、玉米、大豆、水果等农产品)。
20_年,食品工业进出口总额亿美元,同比增长。
20_年上半年,我国食品进出口额达亿美元,同比增长。
我根据学校的精神指示在假期里进行了社会实践活动,决定打份工锻炼一下自己。经好朋友介绍,我来到了鸿达书店,成为一名临时推销员。由于自身对书的喜爱,我觉得这份工作十分适合我。我负责的是经管类的读物,这与自己的市场营销专业有很大程度上的关联性,因此假期我还有机会读到课外读物来增长知识、开拓视野,正所谓一举两得!
我所打工的书店位于市中心的繁华地段,其规模中等。以文学书籍为主,同时也有一小部分杂志。由于处于商业区与学校交汇处,所以销售量很大。其主要顾客大部分以学生为主,我之所以选择它作为我社会实践的地点,其主要原因有:一是这家书店的商品质量可以保证绝对不会有损害消费者利益的行为。二是因为处于繁华地段所以其销售量大,如果成为它的职员可以得到充分的锻炼,这与我所实践的目的相吻合。三是专卖店所雇佣的人员的数量不定,由于现在正处于寒假期间,大量学生都会来此买书因而造成了人手不足,所以它会招收一些短打工的人。综上所述,这家书籍专卖店是我实践的最佳地点。 初高中时,我常常到书店买书,自认为走遍了梅州的许多书店,对书店的工作内容很是了解,推销员无非是帮顾客找书罢了。但当我来到书店见习后,才知道以前的我对推销员的认识是多么肤浅。推销员的工作不单单是为顾客找到理想的书,除此之外,还有许多要做的事情。推销员每天的工作时间为8:00——17:30。在鸿达书店工作的这十天里,我对书店工作的流程有了一定的了解。接货、入库,贴磁条,图书的上架与摆放,导购,这些都是每个推销员日常必做的事情。
书店的工作流程:
一:接货、入库
每天都会有图书从总店源源不断的发来,我们的工作便是清点数目、入库。别以为只是简单的把书放到指定的位置,这个接货、入库可谓是书店工作中最复杂的环节。图书从需求到入库有一系列的步骤:需求—报单—接货—清点—上架—入库。这些步骤几乎每天必做。导购员们需要对所缺图书进行统计,然后出库时报上单据。这样第二天,出库的图书就会由总店放到分店了。接下来要做的便是清点、核对所需图书的数量,在所缺位置补上图书,剩余的图书入库以备补架。
二:贴磁条
将专门的磁条贴在图书靠后页码部分的夹缝里,这是一种安全措施,防止图书被盗。在图书售出时,会有收款台负责将图书消磁。如果图书未经消磁就要被带出书店,门口的扫描仪会自动发出刺耳的“嘀嘀”声提示。这样便能保证书店图书的安全了。
三:上架和摆放
又是一年毕业季,为了更好地了解大学生的就业心态,和对目前就业形势的认识,我们组织了此次调查,由此进一步分析大学生的就业前景,以便为大学生就业提供一定的帮助。
7月1日,先锋队全体成员对大学生就业观以问卷形式进行了一次调查。本次调查主要以随机调查为主,共发出200份调查问卷。
根据调查不完全统计,约87%的学生认为当前就业形势十分严峻,很难找到合适的工作,月8%的学生认为就业形势正常,月3%的学生对当前就业形势不太了解并不经常关注,仅有2%的大学生认为就业较为容易。并且,到经济发达地区的城市或东南沿海城市就业仍然是大部分学生的选择,是因为这些地区有较大的发展机会,或有良好的`社会资源。在调查中,我们发现,大部分学生对目前最低收入水平较高。3%的大学生认为1000——20xx元在可接受范围,月52%的大学生可接受的最低薪酬是3000——4000元,约34%能接受20xx——3000元,另外,有11%的学生认为应该在5000以上。
经过本次调查活动,也让我对就业形势有了新的认识和体会,并让我的就业观发生很多变化。以前认为毕业后就应该是理所当然的事,却忽略了就业形势的严峻,20xx年全国大学生毕业人数699万,被人认为是“史上最难就业季”。20xx年,高校毕业人数727万,或者只有网络那句老话,“没有最难,只有更难”才能描述这种情况。事实上,除了727万这个规模之外,今年的毕业面临的挑战还包括连续几年饱和的市场一级往届剩下的师兄师姐们。据人力资源服务机构前不久发布的《20xx典范企业人才招聘状况报告》显示,该机构认定的100家“最佳人力资源典范企业”计划招聘20xx年大学毕业生的数量比20xx年下降,这意味着20xx年大学毕业生的求职难度与去年相比还会加剧。
虽然我们无力完全改变目前艰难的就业形势,但是我们可以改变自己。在努力学习专业知识技能的同时,我们应该更加多的进行实践,对自我应该有一个较为清晰的认识,就算就业形式严峻,我们也可以找到工作。
针对选择工作地点的问题,其实并非一线城市才能有更好的发展机遇,一些二三线城市也有很好的发展潜力。并且,作为刚刚走出校门的大学生,我们欠缺的能力和经验还有很多,因此薪资一开始薪资肯能不太理想,甚至偏低,但是我相信只要我们一步一步脚踏实地的向前走,终有一天会有回报。
摘要:高校不断扩军、毕业生数量逐年增加、就业压力大,整个就业市场需求岗位的总体状况相对趋紧已经成为了现状,就业形势十分严峻。应届大学生现在面临着进退两难的局面:是回到学校继续深造,还是在社会中继续寻求自己的一席之地呢?为了更进一步的了解大学生就业形势,也为了帮助我们这些在校大学生能更多地了解就业信息与今后的在校规划,我们一行13人组建了温州大学“与我同行共访校友足迹”暑期社会实践考察队,走进温州乐清,以温州民营企业为立足点,调研了以温州大学毕业生为主体的历届毕业生就业状况和职业发展状况,从点—线—面角度寻求相关信息。
关键词:历届大学生就业状况温州大学温州乐清民营企业
“阳光总在风雨后,请相信有彩虹……”
短暂而又艰苦的15天暑期社会实践随着晚会幕布的缓缓落下而告了一个段落。在这段日子里,我们13人有过沮丧、有过流泪;但是我们相信,正如歌词中唱的一样只要我们一起努力共同渡过那段黑暗的日子后,阳光会以最灿烂的姿态来迎接我们……
大家都知道现在的就业形势是十分严峻的,而应届大学生就业问题更是牵动着党和国家的心。“20xx年,全国大学生的就业形势依然严峻!”在前不久举行的20xx年全国普通高校毕业生就业工作会议上,国家_副部长张小建在面对20xx年的就业状况进行分析时给出了这样的判断:高校毕业生增量多、压力大,整个就业市场需求岗位的总体状况相对趋紧已经成为了现状。据相关官方数据显示20xx年全国应届大学毕业生人数激增至413万,比去年增加75万人,增幅达22%,但已签约和已有意向但未签约的应届大学毕业生仅占总人数的。
为了更进一步的了解大学生就业形势,也为了帮助我们这些在校大学生能更多地了解就业信息与今后的在校规划,我们实践队决定走进温州民营企业的发展源地——温州乐清,走进当地的大小民营企业,采访企业中的历届大学毕业生与企业老总,向他们收集更多更全面的第一手资料。
在15天的实践时间里我们走访了大量的企业,以温州民营企业为立足点,调研了以温州大学毕业生为主体的历届毕业生就业状况和职业发展状况;并且我们走访的企业基本包括了各个行业(制造、销售和服务等)以及各种规模(有正泰、德力西等大型企业,也有以劳动密集型为主的小型企业),共收回了大约3000份有效问卷。因此我们有理由相信这次得到的调研结果是具有相当的可信度的。
我们的问卷主要涉及了以下几个方面:
1.针对现在工作情况设问
2.针对工作满意度的设问
3.是针对自我效能感即工作胜任状况的设问
4.针对自我期许和对企业的期许设问
5.针对就业信息和就业途径设问
6.大学期间的活动锻炼对就业的影响
7.企业的用人标准和学校教育的优劣势
8.在校的职业生涯规划对就业具有多少程度的影响
经过我们的统计初步得到了以下结果:
一.工作情况
目前大学生选择工作日渐趋于理性,能够从实际情况出发选择适合自己的工作,例如:对工作方向的选择、对工作岗位的选择等。现在已经逐渐渐形成了为自己选工作的良好态势,而不是以前的为专业选工作。至目前我们统计所得出的结果显示,约有34%的毕业生现在从事的工作与自己所学专业没有什么联系,只有38%的毕业生现在从事的工作与自己所学专业联系比较密切。而且从现在的社会发展观察,目前有相当一部分大学生在毕业后选择先找一份工作,找到自己立足社会的经济来源,再找最适合自己的工作。据我们从3000份调研统计得出:没换过工作的毕业生大约只占38%,而大约有42%的在职大学毕业生换过2份以上工作。
二.工作满意程度
半数以上的毕业生表示对自己现在的工作满意,只有约5%表示对自己现在的工作不满意。
其中,在对现在工作最满意的方面选择中被调研者大都选择了与同事的和睦相处这一项,而对现在工作最不满意的方面中我们预先设计选项较高的薪水一项则出乎我们的意料。
从中我们不难发现现在对薪金的要求大学毕业生也趋于理智,能够对自己做出较为理智的判断,不是一味的偏低,也没有过度的追求高工资。在我们进行调研的过程中,有一位学姐曾经这样说:最开始的时候希望自己的月薪有1500就满足了,500寄家里,500自己用,500存起来。经过这几年在社会的摸索,对工资已经没有太大的要求,只要证明自己的价值就行了。
三.自我效能感即工作胜任状况和自我期许以及对企业的期许
约97%的毕业生表示能够胜任现在的工作,但是实践能力差和缺乏一定的专业技能成为了毕业生工作压力大的主要原因,相应的超过半数的毕业生表示在企业中最希望能得到专业技能的提高,而希望得到晋升和出国深造总共只占了21%。由以上可以看出,被调研的毕业生在自己的职业生涯中更注重是自身素质于专业技能的提高,而不是简单的只是为了暂时的利益。
从中我们深深体会道作为大学生的我们必须重视实践能力的提高,多参加社会实践和做与自己专业相关的兼职工作,不能再只局限于书本和课堂,而是要做到专业知识与实践相结合,争取日后能早日适应社会。
但在重视实践能力培养的同时在大学里我们应该积极学好专业知识,掌握专业技能是为自己创造好的就业条件的重要条件。
四.就业信息和就业途径
通过调研毕业生在毕业时最关心的信息分别是自己所学专业的就业形势以及用人单位的用人标准,分别达到了36%和20%,这说明大学毕业生希望与招聘单位能有一个沟通的机会。另外求职技巧也成为了一个关注的热点,这说明在学校里开设就业指导课和就业指导讲座的确是很有必要性。他们表示,通过专门的就业讲座、就业指导网站和校园招聘大会的形式能比较容易获得当时的就业信息。但他们同时表示校园招聘大会实际效用不大(与招聘单位反映的情况一样),渐渐兴起的网络求职和传统的人才招聘市场是毕业生的主要就业途径,而效仿国际的通过熟人介绍的方式就业亦占有一定的比重(这可能我们在温州做调研的局限性:在温州部分的民营企业是家族企业,可能导致了通过熟人介绍的方式比重过高)。
五.大学期间的活动锻炼对就业的影响
从问卷结果显示,约67%的毕业生在大学期间曾担任学生干部,而表达能力(凸显于人际交往与业务洽谈),实践能力(凸显于实际业务操作),交际能力(凸显于与领导同事交往及业务洽谈)的锻炼成为日后工作收益最多的部分。由此可见积极参加学校的各类活动,锻炼自己的能力有着非常重要的意义,通过担任学生干部则,可以让自己得到各方面的能力锻炼,累积到日后工作所需要的经验。
六.企业的用人标准和学校教育的优劣势
58%的毕业生认为企业在招聘人员最看重的是个人的综合素质,另外还有20%的人认为是专业知识。而实践能力的创新和专业知识和技能的培养被认为是学校现在最缺乏的方面(与上面可以互相印证),学校名气已不在是影响就业的主要因素,“唯文凭论”已向“用文凭论”转变,而“唯人才论”则逐渐兴起。相应的实践能力的创新、专业知识被认为是与他人竞争同一岗位的优势所在,同时吃苦耐劳精神这个中华民族的传统美德也成为了一个优势因素。如今在职场上,个人的素质已成为影响求职的主导因素,只有在学校打好基础,努力提升自己的内涵与修养,才有可能找到自己满意的工作(命运其实一直掌握在自己手中)。
七.职业生涯规划对就业的影响
通过问卷结果的统计,我们看到半数左右的毕业生表示在大二、三开始考虑就业问题,大概10%的人大一就开始考虑,剩下的人则在大四或毕业时才开始考虑。
在高校职业规划选项中,只有约11%的人知道职业规划并知道怎样规划,而59%的人则不了解职业规划。由此我们可以看出至少在最近几届大学毕业生中,绝大部分的人在大学里职业规划意识淡薄。而且,绝大部分人表示学校提供的职业生涯发展课程没有太大的帮助。只有9%的毕业生对学校提供的职业生涯发展指导相关的讲座表示满意,但同时有25%的人表示当时学校根本无此项服务。由此我们可以看到职业生涯规划课程在各高校还未普及,而且课程质量普遍不高,不能达到学生的需求。开设职业生涯规划课程及相关讲座,以及提高提供就业指导质量应该成为各高校的重要任务。
经过了这次的暑期社会实践考察我从中体会到现在的大学生最缺乏的是实践,但是在各高校中的实践机会却是少之又少,而这恰恰说明了我国内地高校与国外高校的差距所在了。在现实高校教育体制不可能有太大的改革现状下,我们在校大学生应该多多利用大学生活的空闲时间走进社会多多实践,培养自己的实践能力;在培养实践能力的同时我们应该扎实自己的专业基础与其他相关知识,为在踏入社会与自己的职业生涯前多做准暑期社会实践20xx年的暑期实践活动已接近尾声。回顾短暂而又充实的实习实践生活,大学生总会有很多感触。通过不同方式的暑期锻炼,大学生不仅认识了社会、锻炼了能力,而且体会到了不一样的实践经历。
近年来,企业对大学生的实践能力的要求越来越重视,是否参加过社会实践成为企业选聘人才的一把尺子。面对激烈竞争的就业压力,大学生也主动走出象牙塔,参与到暑期实践中去。除了传统的实践途径外,今年的大学生暑期实践的途径还有很多,呈现多样化的特点。
“以往总觉得暑期实习只是参加学校或者院里组织的一些服务团,今年突然发现身边的同学参与社会实践的方式多了,有的通过联系企业兼职去了,有的还到四川当志愿者了。”王雪是重庆工商大学大三的学生,她所在的学院组织了18支暑期实践分队,带领着几百名学生分赴全国各地进行暑期调研并提供必要的服务。有的到贫困山区支教去了,有的深入农村了解民情,等等。
传播学专业的硕士研究生罗辑这个暑假也忙得不亦乐乎。“真没想到我也能在这么重要的会议上行使自己的否决权。”挂职四川省广安市邻水县_局长助理的罗辑刚一上任,就连续参加了几次局里的高端会议,会上她还有否决的权利。今年暑假,重庆工商大学向邻水派遣16名研究生挂职邻水教育局、国土资源局等13个局局长助理以及邻水鼎屏镇等3个镇镇长助理。以挂职的形式进行社会实践,这在重庆高校中还是第一次。
据了解,在各大主要的招聘网站上,一些跨国公司以及国内的知名企业都会发布实习兼职的信息,通过对应聘的大学生层层筛选,企业选择专业对口、有一定能力的大学生参与到企业生产经营的第一线。这也为大学生参加暑期实践提供了良好的途径。
以往,大学生参与暑期实践存在不在乎具体的实践过程的现象,参加服务团只为了宣传、评奖,到企业也只是走个过场。今年,笔者发现,大学生开始转变观念,开始注重实习的质量,重视实际过程,切身参与其中,认知社会、感受民生,以求提高自己实践能力。
今年,四川汶川地震震痛了国人,也激发了大学生服务四川,为灾区尽一份力的决心。许多大学生放弃休假外出旅游、与家人团聚的机会,积极加入到支援灾区的志愿者的行列中去。黄武强是一名“支援四川灾区”的大学生志愿者,没到暑假,他就开始准备组建一个志愿者服务团。平时他通过网络和电视了解灾区的具体情况,并与有同样想法的同学一起讨论,详细制定服务团的目标、服务对象以及实施步骤。在他的周密准备下,他的服务团最后得到审批通过。
到达灾区后,情况比想象中要复杂得多,灾区地形复杂闭塞、余震和暴雨接连不断,志愿者们的处境恶劣,生活艰难。但是他们还是与政府工作人员进入偏僻的山区了解情况,为灾民分发救灾物资。“看着灾区人民艰难的生活,我每每独自落泪,他们的生活比新闻里报道的要困难得多,我和队员们尽力给每一个伤员、孩子带去一些帮助。回到学校我们发动同学和社会有心人继续为灾区献出自己的一份爱心。”黄武强回忆起灾区的一幕幕心里总有一种挥不去的责任感。
像黄武强这样的学生其实还有很多,他们完全出于一份赤子之心参与到暑期社会实践中去。“每年,社会都会对大学生的实践提出批评。其实,大学生已经开始变得成熟,更愿意承担社会责任。今年,大学生积极地参与到服务农村、服务基层,为灾区献一份力、为奥运喝彩的活动中去,通过自己微薄的力量为社会做一点事,体现了当代大学生的担当。”杨爱东老师是高校众多社会实践指导老师中的一员,他已经欣喜地看到大学生在思想和行动上的变化,现在的大学生变得更加务实,更有奉献精神,在服务期间他们努力地工作,不求回报。对于他们,是不是应该多一份理解和支持呢?
1、社区基础设施建设情况
街道办经过几年的艰苦创业、辛勤工作,办事处现有15间办公用房,一大间集体办公用房和一间会议室,办公设备基本维持正常办公运转。南关居委现有办公用房7间,会议室1间,建有社区支部办公室、警务室、计生卫生服务站、低保工作站,但距一个标准社区“四室三站一场”还相差甚远。北关居委现在租房办公,XX年10月份由政府划拔了办公场所,目前办公场所的维修工作全面展开。
2、整合资源,合理划分社区
街道办根据县委、县政府相关规定,与民政局一同按照“管辖区域与户数适当、界线明确、区域相对集中,资源配置相对合理,功能相对齐全”的原则,将辖区划分为2个社区居委会(XX社区、XX社区),12个居民小区(XX)。
街道办共有50名在职干部职工,由于年龄、文化结构的参差不齐,加之人员来自四面八方,缺乏社区工作经验,制约着社区工作的快速发展。为了全面提高社区工作效率,办事处狠抓干部自身教育,采取集中学习与自学相结合,请进来与走出去相促进的工作方针,组织全体干部加强政治理论学习和业务技能培训,通过学习培训和外出参观考察,进一步提高了社区干部对社区工作的认识,开拓了视野,明确了工作思路,增强了工作能力,提高了工作效率。
4、社区各项功能逐步趋向完善
社区的功能就是服务社会、服务居民,充当城市发展的排头兵。近年来,我办根据工作实践,逐步探索理清了以县委政府领导,街道社区主办,社会各方支持,群众广泛参与的总体工作思路和管理格局;全面完善社区各项功能,社区党建、社区精神文明、社区治安、社区服务、社区文化、社区卫生、社区计生、社区保障等机制运转良好,充分发挥了各自的功能,基本达到社区服务的要求,健全了社区基层党组织建设,开展了“平安社区”、“文明和谐小区”系列创建活动。强化了“社区是我家,建设靠大家”的文明意识和环保意识,自觉美化家园,爱护环境,极大的丰富居民文化生活,推进了社区共驻共建工作,合疗、卫生、救助制度得到健全,社区旧貌得到改变,实现了社区资源共享、快速发展。
为进一步提高社区管理与服务水平,近日,XX区民政局联合区人社局等相关区直部门成立调研课题组,深入到XX路街道、XX路街道、XX社区、XX楼社区、XX社区等3个街道以及10个社区,对社区工作现状、社区人员管理、社区办公设施等情况进行了专题调研,并提出对策建议。
(一)档案法律法规意识不断增强
我们在调研中发现,各个社区都能充分认识档案工作的重要性,档案法律法规意识日渐增强。少数社区还健全了组织机构,明确了分管领导。有的社区书记或主任亲自抓,分管领导具体抓,如站前社区、洪崖社区、文明北路社区,都把档案工作摆上了重要议事日程,设有专门档案室,指派了专人负责,制定了相关的制度,为档案日常管理工作奠定了坚实的基础。
(二)安全保管设施逐步改善
各个社区档案保管条件经过近几年的发展得到逐步改善。一是办公场地得到改善,二是档案“打包”、“打捆”的现象得到彻底改变,三是档案设施得到更换。除个别社区外,档案安全保管有了基本保障。
已经熟悉整个公司的所有业务,人员也是已经互相解不少,在整个工作的过程中,已经由开始的新鲜感转变成为习惯与单一。我开始觉得找一份自己喜欢的工作真的是有点难,因为你喜欢的工作别人不用你,你不喜欢的工作又不想去,这样就造成当代大学生整天嚷嚷说社会不公平,没有就业机会,而招聘公司又总是无辜地大喊_人才在哪里_。
现在,公司招聘的人才总是会要求一些实际的工作经验,但是对于从校园里刚刚走出来的应届生,经验从何而来?没有经验的应届生甚至比不上一个低学历的在职人员,这就是如今的情形。前两天和一个朋友到人才市场去试图找一份工作,在市场的摊位上,没有任何人会问你是什么学历,直接谈的就是喜欢不喜欢,有没有做过这一行,朋友准备好的学位证自始至终没有拿出来的机会,这就是现实。
我们都知道,刚开始找工作的时候,待遇一般就可以,我们不要也不能要求过高。因为我们没经验,没有资格和别人讨价论价。现在经验就等于一切,等有经验,到时候我也就自然知道应该找什么样的工作。
文凭是什么?文凭不过是一把钥匙,有的`锁需要你这把钥匙展示一下,但是有的就不需要费力去找钥匙,而是只要能把锁打开就行,哪怕是砸门!所以说,我们本科生总是赖以为资本的学历如果失去的话,我们还拥有什么?我们只有书本上的简单得不实用的知识,而且有几个能把这些应该掌握的知识运用得当的?没有!所以,我们已经在无形中成为社会的弱势群体。有的弱势群体没有什么学历可言,他们弱势,因为他们无从选择,但是我们谨从国家教育方针,一步步走到最后还是一个无用之才,这就难怪让我们大学生感到悲哀啊。
所以说,学历,如果我愿意,我可以说他是一张废纸,有用的话永远不会好听!
公司最近一直在强调写日志的重要性,而且有很多人都在内心深处反对写日志或不愿写,窃以为,大部分人是觉得没有什么可写的,而可能有一部分人是不想写给领导看,就象自己的日记是私人的,不想让别人看一样。那天我去一个公司看到他们公司印制了一个厚厚的本子专门用来写日志。
我也是赞成写日志的。但我认为,领导绳带着员工写日志是没有意义的,就算他们写了,也是应付了事。有些东西需要有前期的铺垫,而后的工作是水到渠成的。
其实要求员工写日志,我觉得步骤应该是这样的:
有很多员工是有惰性的,他自己对自己本周或本日要做的'工作没有计划性,可能有事就做,或忽然想起件事就做,或实在没事就干别的打发时间了,让他去写日志的时候他觉得自己没干什么有意义的事当然也就没的写了。所以对于这种人,应该要求他制定工作计划,每月,每周,每日的都要有,并检讨其可行性。在前期,每月/周初要制定出本周/月的计划,每日要有当天的工作计划,早上上班之后开会每人说出自己今天的工作计划,然后当天要按照执行下去,然后晚上回来做当天的总结一,并检查计划执行的程度,这样当天的日志就有的写了,长期下去,形成习惯,不用你去督促,他就会把制计划,作总结,写日志当成一种习惯主动坚持下去了。
每天,写下日期。谈谈你解决问题时的思路和方式。写下你所面对的选择、观点、观察、测试方法、结果和决定。如果你犯了错误,记下为什么事情会如此,描述你的选择。如果你碰到了bug或者问题,描述一下以及你如何解决的。
如同有写日记习惯的人,工作日志只是个人用来记录有关工作的事,因此,它不会代替正式的项目文档或者源代码中的注释。一天大约写几百行。
最后,不要修改。描述你做了什么,以及详细的结果。诚实的记录下来,不管是好的、坏的还是令人讨厌的。
利用这个寒假,我有幸参加了社会实践活动,前往了xx市人力资源市场服务中心培训部,体验了一回上班一族的生活,颇有收获和体会,办公室文员实习日志。虽说是实习,但生活方式却已完全不同于学校里的生活,而是转变成了正式的上班一族:早上8 :30上班一直到下午4:30,这一天的生活便度过于这小小的办公室之中。上班期间要认真准时地完成自己的工作任务,不能草率敷衍了事。
这是我第一次参加社会实践,有幸能进入公司办公室做个小文员,令我兴奋不已,。一起工作的同事们对我都很照顾,总是在旁边指点我,教我各种工作的方法,让我很快进入了工作的状态。我刚开始的工作并不忙,没有感觉到很累。只是每天都要守在电话和传真机旁。就经常因为坐了一天腰酸背痛的。
从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,教师变成领导,同学们变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我感到了彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。1个月的实习时间虽然不长,但是我从中学到了很多知识,关于做人,做事,做学问。
在学校时,教师总强调我们要培养自己的自学能力,参加工作后才能深刻体会到教师的`良苦用心。我担任的是文员一职,平时在工作只是打打电话传真,几乎没用上自己所学的专业知识。在这个信息爆炸的时代,知识更新太快,靠原有的一点知识肯定是不行的的。所以必须在工作中勤于动手慢慢琢磨,不断学习不断积累。遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人,而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。
通过这次的调查和实践,锻炼了我自己的社会工作能力,意义颇大。今后若有机会再次涉足此项工作,我定会更加积极地投入到这个工作平台中去继续磨练自己,锻炼自己!
一个班级就像一个大家庭,而班主任就是这个家庭的家长。在实习期间,注重教学工作的同时,我也一直在努力做好班主任的工作。要做好班主任一定要了解每一位学生,爱每一位学生,信任每一位学生。在前两周的班主任生活中,我逐渐能叫出每一个学生的名字,并了解学生的性格,特长以及优缺点。我认为这是作为一个班主任的基本要求。
曾经有学生把班主任和学生之间的关系比作“猫和老鼠”的关系,也有一些班主任把学生对他的惧怕看作是“师道尊严”的体现。这样,使得班主任和学生处在一种对立的状态,不利于班级工作的`开展,也不利于学生积极性的调动,能力的培养。当学生自己动手干一些事,或根据老师的指令完成了力所能及的要求,老师所给予的肯定和鼓励,能产生积极的心理效应。因为适当的赞美言辞是滋润自信心的雨露。
为了对同学们增进了解,要抓住一切可能的机会和他们接触,在每次升旗、上课间操时,我坚持跟班,了解他们的情况;对于一周的班会和团活动我每次都会到场,并且配合班主任搞好组织活动。在每次同学们进行班内、校内劳动时,我积极与同学们一起劳动,增加与他们每个人接触的机会;在每次学校举行大型活动时,我积极配合班主任参与组织与筹备,与同学们共同协商,做好本班工作。通过以上这些方法,才能逐步了解了班内每一个学生,才能努力做好班级辅助管理工作。
接近一个月的班主任工作让我越来越深切地感受到班主任工作的重要、深奥,它不只是一项工作,更是一门艺术。我想我也要感谢这些可爱的学生,因为他们将会给与我无数美好的回忆和宝贵的经验。在以后的工作中,我将继续学习与提高,为自己早日成为一名正式的班主任而努力奋斗!
为了配合完成隆安县党委政府关于精准扶贫的工作任务,隆安中学的老师克服各种各样的困难,利用周末时间,下村做精准扶贫工作。针对本校挂点村普遍存在的.对贫困农户底数不清、情况不明、措施不得力、扶贫资金和项目实施过程中缺乏跟踪指导等问题,按照上级的工作要求,老师们进村入户,帮助贫困农户制定脱贫计划,核对各种数据,填写各种纸质表格、电子表格,填写并悬挂帮扶联系卡、跟踪指导贫困农户的脱贫帮扶工作。20_年、20_年隆安中学老师负责帮扶的都结乡628个贫困户分布在陇割、天隆、新风、达利、陆连、龙民以及欧里等村。
为了尽可能不影响高三老师的教育教学工作以及学校的管理工作,又能够很好地完成扶贫工作,隆安中学由资助办牵头,成立了一个10人扶贫专干工作组,上一周帮高三老师完成了一些力所能及的工作任务。扶贫路上,一路同伙,见闻不少,感慨颇多。
第一工作地点:新丰村。该村一共有14个自然屯,15个村民小组分布在新风村的各个山弄里。在路上,村民们懂得咱们工作组的身份后,有些村民问道:入户识别分定为多少分,才算得上是贫困户?为什么一些农户是比较富裕的,但他的入户识别分却是很低,定为贫困户?咱们的队员陆老师,只好耐心地为他们做解释工作:入户识别分为74分以下为贫困户,可以享受相关的扶贫政策待遇。至于如何划定农户的贫困识别分,那是按照上级的相关工作流程进行的,并且已经公示通过。
(1)新店周围地理位置特征表述 (2)被选店址周围商业环境和竞争店情况
(3)新店址周围居民及流动人口消费结构、消费层次 (4)新店开业后预计能辐射的范围 (5)新店的营业面积和商品结构 (6)新店的市场定位和经营特色 (7)新店址经营效益预估 (8)新店未来前景分析
调研日记
7月1号
今天是暑期实践活动的第一天,为了能够让此次的调研活动能够顺利地展开,我们团队进行了前期相关的准备。
首先,我们全体成员开了个简短的讨论会,讨论了本次事件活动的具体日程安排、交通路线,调研的方式。
第一天的工作进行得挺顺利的,确定了本次实践的内容,相当于有了实践的方向,大家也更加有信心与干劲将接下来的工作做好了。看到大家都满怀激情地进行投身于各自的工作,我坚信:这次调研会取得圆满成功。
7月2号
尽管天公不作美,大早上,太阳就火辣辣地高挂当空,但是这丝毫退却不了我们那高涨的热情。7点,大家都早早地来到了校门口集合。目标港务工程有限公司,出发!出于资金考虑,我们选择了乘公交,作为本次交通的首选方式。一路上,大家都很活跃,好像丝毫不受这鬼天气的影响。
到达那已是一个小时之后的事了,一位经理热情地接待了我们,接受了我们的采访。首先,我们向那位经理说明了此行的来意,经理耐心地向我们讲述了公司在清淤这个领域所取得的成果,港务工程有限公司与时俱进,不断引进高新技术,及相关领域的人才,使航道清淤更加合理、经济。随后,经理向我们介绍了公司的发家史,其实他们公司就是本地最早从事航道清淤这个行业的公司之一,看来我们是找对人了啊!经理还介绍到:现在的清淤主要还是靠技术,技术决定质量,潜水域主要采用抓斗挖沙,而深水域则是搅吸式的方法。目前采用的抓都是挖沙船成本高,技术较落后,对于公司运作是非常不利的。所以公司对于我们本次的调研十分感兴趣。如果能够合理利用淤泥,将淤泥变废为宝,那么公司的收益将大大提高,现在的淤泥基本上是倾倒到规定海域,最多也是用于吹填。随着国家发展海洋经济战略的进一步实施,舟山新区成立,航道清淤作为一个港口管理和维护中不可或缺的环节,也将受到更多的关注与重视,这也更加突出了我们本次实践调研的重要意义。
如何才能变废为宝,推进航道清淤可持续发展呢,这就需要我们大家的共同努力地寻求啦。
7月3号
今天,我们还是7点准时来到了校门口集合,紧接着踏上了前往清淤现场的路程。天气还是很热,幸亏公交里有空调,不然将近一小时的车程,肯定够呛的。
工地是在沈家门某私人码头,两位工头已经在那等候我们多时了,带上他们为我们准备的安全帽,我们马不停蹄地下到工地里,一艘不大的疏浚船正在那里依靠抓斗清淤,我今天被分
配到的工作是拍摄工地现场,实地取材。抓住大抓斗从海中将淤泥一口气抓上来的瞬间,咔嚓,恩,非常完美。这艘挖泥船据说已经工作了20几年了,是公司刚创办时唯一条挖泥船,由于公司老板对于这艘船的特殊情怀,这艘船得以直到现在还在运行之中。船上装有GPS系统,能够帮助船准确定位。工头介绍:这艘疏浚船一抓斗的净利润在7人民币左右,由此我们也能从侧面看出清淤的花费,也是笔不小的数目。
据了解:目前对于淤泥的利用较少的,主要还是用于吹填和筑坝。虽说现在有些厂家拿这些淤泥来制陶。但是其成本之高是显而易见的,而且由于这些沙和泥来自于海水,对一些建筑材料来说具有腐蚀性。如果想利用它们,那么在这之前必须经过一道工序—脱盐,而这一工艺所要花费的资金的不言而喻的,所以对于这一方面的利用,亟待专业人士的开拓。而且从淤泥吹填填这一方面来说,由于海沙相对来说更加显得疏松,所以在吹填之时需要压实压密来保证其地基的稳定性。这也就意味更多的人力物力的支持。怎么说呢,就是对于海沙,淤泥的利用,现在正处于一个瓶颈,如果能够突破它,那么所带来的利益是不言而喻的。
本次实地考察,让我们认识到了当前泥沙的合理利用确实是一个大问题。这个问题不仅困扰着我们,还困扰着我们的前辈们。
7月4号
今天,我们来到了舟山新港工业区一,那是一个正在利用淤泥和砂进行海域吹填的工地。
今天接待我们的是舟山经济开发区新港区块钓浪围垦区吹填工程的一位监理。监理向我们介绍了吹填方面的知识,和舟山的地理位置的优势与劣势,人多地少严重制约了舟山经济可持续发展,为了缓解这一矛盾,舟山卖出了围垦建设的步伐,这也是这块围垦区形成的由来。
由于钓浪围垦吹填区面积较大,一次吹填困难,考虑到整个吹填区分期、分区开发的原则,将整个围区分成若干个较小的区块进行分区吹填,吹填材料主要为淤泥土和海砂。工程区划分为11个吹填小区块, 1~6区包括吹填土与吹填砂两个部分,先进行淤泥土吹填,至吹填土设计标高后,在其上铺设一层30kN/m的有纺土工布,再吹填一层110cm厚砂垫层,然后吹填砂至顶标高;
7、8、9、11区主体吹填砂,吹填砂顶标高;10区采用弃渣回填。经分区计算,吹填施工土方量共计360万m3,吹填施工砂方量共计1510万m3,弃渣回填方量共计261万m3。吹填土主要施工工艺:施工准备(调谴船只)→吹泥管线铺设→吹填淤泥→铺设有纺土工布→吹砂。吹填砂主要施工工艺:施工准备(调谴船只)→吹泥管线铺设→吹填砂。
钓浪围垦区吹填工程20_年5月开工,20_年10月全部完工,施工期间月最大吹填砂方量达100多万m3,工程效果与社会反映良好。目前,已有万邦集团、中船重工等多家国内、外大型船舶修造企业进驻围垦区,厂房建设已动工。
通过此次了解,我们知道现在淤泥的利用还没有非常广泛,大多数情况下只是用来吹填而已。而且吹填也是一项相当复杂的工艺,所以要解决这个问题,我们将面临巨大的挑战。
实习感想
通过这四天的实习,我们走了3个地方,也算是学到了一点知识,怎么说呢,这几天的实习挺艰苦的,相对于平时只关起门来做学问的读书生活,这次实践让我们学到了别样的知识,一些年长者多年从事这项工作的经验,还有一个团体需要运作那就需要每个人都能参与其中尽心尽力的道理。
第一天的工作,让我们几个人真正地团结在了一起,一个人的力量是有限的,然而,一个个的个人,如果组成了一个团体的话,那么这个团体的“战斗力”将成倍地增加。第一天的工作进行得挺顺利的,确定了本次实践的内容,有了实践的方向,让我们得以信心百倍地投入接下来的工作。
第二,第三,第四天的实地考察,让我们切实地了解到了:现在淤泥处理技术的落后,对于淤泥的利用较少的,主要还是用于吹填和筑坝。虽说现在有些厂家拿这些淤泥来制陶。但是其成本之高是显而易见的,而且由于这些沙和泥来自于海水,对一些建筑材料来说具有腐蚀性。如果想利用它们,那么在这之前必须经过一道工序—脱盐,而这一工艺所要花费的资金的不言而喻的,所以对于这一方面的利用,亟待专业人士的开拓。而且从淤泥吹填填这一方面来说,由于海沙相对来说更加显得疏松,所以在吹填之时需要压实压密来保证其地基的稳定性。这也就意味更多的人力物力的支持。怎么说呢,就是对于海沙,淤泥的利用,现在正处于一个瓶颈,如果能够突破它,那么所带来的利益是不言而喻的。我们也带来了淤泥的样本,但是分析结果,不尽人意。这次实践也遇到了前所未有的困难,让我们一度失去了继续坚持下去的信心,但是我们有理由相信今天我们所遇到的问题,经过我们共同不懈地努力,在不久的将来,一定能使我们受益匪浅的,感谢同学们,感谢老师和我一起参与了此次实践。
天气,在这次的调研中也体现出了它不可忽视的作用,暑期的工作由于这炎热的天气,平添了几分艰难,所幸我们的热情相对于这火辣辣的天气,更胜一筹才能在这次调研中有充满激情地去工作。年轻,就是财富,所以趁着我们正值黄金时期,多去努力拼搏吧,三分天注定,七分靠打拼,这句话说的挺有道理的。
经过本次实践,我还认识到一个人想要有所作为,那么必须学好他眼前的知识,所谓一屋不扫何以扫天下,我认为也是这个道理吧,所以我们更应该抓紧时间,在大学里有所学有所得,才能为以后的工作打下坚实的基础。
恩,这是一个新的开始,新的起点,我们在这里发现了巨大的财富,但是它是潜藏的,需要我们不断的发掘,它才能重见天日,所以努力吧,总有一天它将为人们带来福利。
大学生暑期调研日记
火红的青春,火热的激情,如火的七月。为了进一步的了解中国农村留守儿童的情况,了解孩子们对医疗知识的的认知情况,我们16个青年带着一腔热血来到黄雷。这个暑假我用了15天在黄雷,虽然有点累,原本就黑的皮肤甚至晒的黑的无法形容,但是,这个暑假很充实,我在成长。
实践是检验真理的唯一标准
马克思主义理论告诉我们“时间是检验真理的唯一标准”,在XX的调研,支教宣传,下乡,15天的奔波更是让我们打心眼里深刻理解这个道理,可以毫不夸张的说,“三下乡”更是完美诠释了这个真理。酷暑难耐的15天,我们离开学校,放弃回家,来到黄雷,走入许许多多寻常农民家中,细细回顾那些各有特色的村庄,再次回味那些互不相同的街道乡镇,重新回忆那些淳朴憨厚的农民亲人,心里又是感慨万千。想起朴树的《旅途》。“我们路过高山/我们路过湖泊/我们路过森林/路过沙漠/路过人们的城堡和花园”。正是这些遇见与发生,让我们真真切切的去感受社会这个大家庭,让我们亲自去验证自己的天真和无知。或许真的只有自己亲身经历才会真正明白其中的真谛,只有我们一步步脚踏实地的走过,才会知晓其中的奥秘。
一直觉得自己每走过一个地方,每走进一家农户,每和农民大伯大爷奶奶婶婶交谈,自己都是在读取一个个故事,那些不同于课本不同于学校里的故事。他们的生活,他们的思想,他们处事的态度对人对自己的举止总会让我一次次的陷入沉思。从那些话语和神情中我似乎也在领略不同的人性风景。我想,这也许也是自己酷爱实践酷爱下乡的原因之一吧。休息时与队友聊天,一队友说的好,我们并不是为了实践而实践,也许就像某些人说的那样,年龄大小,性别的差异,以及文化程度的不同,对林权改革的看法会有不同的看法,但是我们调查这么多干嘛呢?我们看到弊端,我们发现黑暗但是我们能切切实实的解决吗!比如说有个老爷爷说他当了一辈子的民办教师,到退休了。却没有一点补偿,不说退休金,就连补贴也没有。他自己没有孩子,替别人照顾了一辈子的孩子,培养了一代又一代孩子。到最后却要孤独老去。他对我说:“大学生,人生就是这样吗?”那一刻我竟然不知道怎么回答。真的有时候人生给不了一些问题的答案,唯有我们默默的向前看。
有时候我会想我们的调研意义究竟多大?但在这之后我首先总会想到,这个活动对你是有意义的,至少它锻炼了你的思维能力,其次,不论我们分析的结果如何,他们之间是不是真的有联系,至少我们享受了调查这个过程,并从中受益。
团队的力量是无穷
我们始终站在同一战线上,肩并肩,手牵手,将下乡进行到底!友谊,团结在这下乡的七天里迅速播种,生根,发芽。一群年轻人为了共同的目标和信念在恶劣的环境下聚集起来,一帮当代大学生团结起来,各自分工,为同一份工作尽心尽力,这种力量不可小视,这种情愫更是值得欣赏和赞扬。一个特殊的暑假,我们相识相知;一次意义非凡的经历,我们携手走过。当大家身着白色T恤,带同一的白色帽子穿梭在烈日下,我们是战友;当大家积极讨论,分享成果,我们是伙伴;当大家嬉戏玩闹,欢歌笑语,我们是故友。“真爱天使,爱在黄雷”使我们最真实的写照。
出去调研印象最深的是每去一家做调研总会有狗来迎接我们。这可吓坏了我们。每次总是我的队友们帮我们赶跑。我们总是走在前面,对里的男生走在最后。所有的风险都有他们来承担。感谢你们我最青爱的队友。
感悟成长,领悟生活
在XX的15天,我和队友们辗转于不同的村庄不同的乡镇,这难忘的15天,我在社会在现实这个大课堂里在学习,真真切切实实在在的感悟着成长,领悟着生活。
15天的实地调查和走访,15天亲身经历亲身体验,我们不得不正确认识到学校和社会是有差距的,其运行规则和社会的运行规则有很大不同。我们清楚的学习到这种环境的隔离,使得许多像我们这样“象牙塔”里的大学生对社会的看法趋于简单化、片面化和理想化。现在越来越多的大学生找不到工作,我想其中一个重要原因就是刚毕业的大学生缺乏工作经历与生活经验,角色转换慢,适应过程长。我们一定要在为踏入社会这扇大门之前好好的锻炼一下自己。说起我们这些大学生,空有书本知识,到基层锻炼的机会是非常少的,但是基层的确可以锻炼人,能将人的优秀品质充分展现。基层是苦,条件是差,可谁都知道“梅花香自苦寒来”的道理,况且基层是那么需要那些有知识,有能力的大学生去贡献力量。三下乡结束了,我依然怀念在那里的日子,因为在那里我经历了许多人生中精彩的片段,这些片段所折射出来的光芒给我的人生增添了不少的光彩。我也更加坚信:意气奋发的我们经得住暴风雨的洗礼,我们并非“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”,年轻的我们拥有绚丽的青春年华,走出校园,踏上社会,我们仍会交上一份满意的答卷。
“新的人面对新的世界,没有日月心情,只有蓬勃野心”。大学生暑期“三下乡”社会服务实践活动已经结束了,15天短暂而珍贵的实习已经圆满落幕了,而我们也即将进入新的年级,迈入新阶段踏上新征程,同样有新的机遇和挑战在迎接着我们。忙,并快乐着;累,并幸福着。下乡让我成长,也必将助我成才!队长让我领会责任和奋斗的意义,也必将成为我走向成熟的垫脚石和铺路砖。黎明时已雀跃的心醒来为开展爱的又一天而献上感谢。谢谢我的战友,谢谢学校,谢谢我自己,正是有了这些经历,正是有了这些足迹,才让我的生命充满期待,充满生机!
第二天
昨天晚上睡觉真是难受啊,为了节约开支,我们毅然选择了不带空调的房间,还是顶楼,我们4个男生被高温蒸汽活活的蒸了一晚。骚动的一晚,湿全身,还湿了床单。
但是,我们并没有偃旗息鼓,在队长的带领下,我们彼此鼓舞,相信再苦再累都是值得的,选择了就绝不退缩。
吃完早饭后,我们按昨天的计划来到了市场营销协会。有了昨天的预约,我们很轻松的与协会的大佬进行了访谈。我是负责拍摄工作的,在我的镜头下,大佬显得非常专业,不时吐出一些我们之前查找的专业名词,还不时用手比划着。我在抓拍的同时也兼带着提出几个疑问,大佬也详细耐心的解答。
在访谈结束后,我们怀揣笔录和照片满意的离开了那里。回到宿舍,我们把各自的笔录加以汇合。中午自己买菜自己做菜,好不乐乎。我是做财务的,晚上与另一财务员结算开支。又开会总结收获并确定第二天行程。
第三天
在昨天那大佬的指示下,我们5点半起床,就为了在6点多钟赶到马路交易市场。饿着肚子,我们采访了买卖双方。深感赚钱之难啊!农民一年辛苦的劳作一遇上天灾便化作泡影,带不来一分钱的收获,弄不好还得搭上血本,想到这点我早饭都难以下咽。
下午我们去采访供销合作社。偌大的厂房,零星的几个交易员来往其中,显得异常空旷。进去采访后才知道这里不仅仅是供销合作社,更多的成分是一大型企业了。该企业受县政府扶持,由深圳一地产老总担任总经理,以谋求发展当地农业,改变当地百姓生活面貌为宗旨。假使在政策上更加以倾斜,让这一家独大的企业发挥其稳物价、创高附加值的优势,那么潘家湾未来的美好蓝图将成为现实。(以上仅代表个人观点)
2天没睡个好觉,白天也累晕晕的,大家意识都几近崩溃。无奈之下队长跟房东商量终于换到空调房了,大家激动不已……
第四天
今天我们一觉满满的睡到7点钟才起来,第一次感受到睡空调是这么的享受。高质量的睡眠让我们精神倍增,奔向周家墩!
从麻木上瞭望周家墩,一排排小三层整齐的矗立着,井然有序。每栋小三层门前都有他们自己的一小块耕地,规划上十分合理。队长将问卷和采访问题一一分发给我们,然后各自去完成属于自己的任务。
我左手拿着笔和问卷,右手持着水瓶,腰间别着相机挨家挨户的上门拜访,好在村民在知道我们是湖北经济学院的大学生后还比较热情,基本都配合我们的问卷工作。大多数村民并不能顺利完成问卷,都得在我们的详细解说下约摸着打上√。反应出来的问题是村民种植品种单一化,都是春种瓜,秋种菜。每年也基本没什么改变,经验意识太浓,不敢盲目创新。这群本分的农民啊,让人又敬又爱。
大约3个小时后,我们都完成了手中的问卷,也对当地情况有了比较全面的了解。之后就开始我们的返程之路了。
第五天
今天是去的老官,和昨天一样也是个底层农民聚集的村子。来此调查的目的和昨天差不多,给村民做问卷以统计数据发现问题。
不同的是这个村子相对比昨天的大,家家户户比较分散。平房前前后后都种植着蔬菜,苞谷。深入走访后才发现多数户人家只剩下老小在家,因为收成不好,年青力壮的要不外出
打工,要不在村子里帮忙收菜挑菜。
下午,我们一行6人来到了当地加工厂。负责人也是很直接的把我们领到生产线上参观,只见山一样刨了皮的红灿灿的南瓜堆在车间里,一边的工人正忙碌的对南瓜进行清洗。这家工厂主要生产干蔬和南瓜片,目前生产的南瓜片就是卖给康师傅的,还正预引进人才扩大规模,问我们大学生毕业后愿不愿意去帮忙,嘿嘿!可见负责人的求贤若渴与雄心壮志啊!通过这家工厂,我们了解了工厂对农业的重要意义,不仅能调节产量,还能稳定物价,可谓给政府和百姓帮了大忙啊!
第六天
太阳依然那么毒辣,我们的热情依然那么高涨。为了收集更广泛的收据,下午,我们来到了嘉鱼县的另一个村子----四邑。
这个村子明显有个不同之处,房子很排场很新,马路也宽阔。更重要的是这个村子里有大棚种植,尽管问后得知大棚不是本村人建的,但能将大棚建于此地可见其环境的特殊性----该村已修建成良好的排水给水渠道。因此在今年暴雨连连之际,应该只有这个村子的农田没受多大影响吧。
随着我们的深入访问,更多的问题也暴露出来了。湖北省这么多个县就是嘉鱼县没有老年退休金,老百姓对此怨声载道啊。我们也只能围观,恨自己不能为他们做点什么。还有一个特别之处,该村的狗奇多无比,严重阻碍我们前进的步伐。我就不明白了,大多数村民生活还是很捉襟见肘的,为什么都养起狗了呢。也许是他们日子越不景气就越缺乏安全感,养狗护家吧。
为深入开展科学发展观活动,完成学习调研阶段的工作任务,20xx年4月23日,县发展研究中心全体干部职工,深入小湾电站库区,对小湾库区生态渔业养殖项目进行调研。调研采取听取云南小湾生态渔业有限公司汇报、查看项目建设现场、查阅、分析相关资料的方式进行。通过调研,掌握了建设项目的基本情况,需要帮助解决的问题,提出了实施好小湾库区生
态渔业养殖项目的意见建议。调研达到了增进了解、加强沟通、解决问题、促进科学发展的目的。现将调研情况报告如下:
一、小湾库区生态渔业养殖项目的基本情况
小湾电站建设完毕,正常蓄水水位高程1240米,水库面积平方公里,总库容亿立方米,云南最大的百里长湖将呈现在世人面前,小湾库区良好的水质和生态系统,是发展水产养殖业的宝贵资源。对此,云南思广正大投资有限公司决定立足库区水资源优势,实施小湾库区生态渔业养殖项目。20xx年10月至12月,由省农业厅渔业处牵头,云南思广正大投资有限公司与临沧、保山、大理签订了合作开发协议。20xx年1月,云南思广正大投资有限公司在xx县注册了子公司——云南小湾生态渔业有限公司,经营管理小湾库区生态渔业养殖项目。云南小湾生态渔业有限公司注册资金1000万元,购买龙湖宾馆作为公司的办公场地,下设综合部、财务部、营销部、守护部和技术部, 拥有公司员工56人,制定了部门的工作职责和工作制度,有条不紊地开展工作。20xx年初公司兼并澜沧江、黑惠江的合法渔船和渔民,建立了守护中队、守护站,配置防护设施,开始对库区水域开展守护工作。受省农业厅的委托,从20xx年1月31日(正月初六)开始,公司组织增殖放流工作,到目前,共向库区投放优质鱼苗800吨。
二、总体估价
(一)项目关联度大、拉动力强,社会效益好
项目涉及大理、保山、临沧3州市,南涧、巍山、xx、昌宁等8县市,含盖农业(养殖)、工业(鱼产品加工、饲料加工)和商业服务三个领域,与澜沧江流域的生态环境和旅游业发展息息相关,是农工商一体化、产供销一条龙、关联度大、拉动力强的农业产业化项目。
实施好该项目,可提高库区水资源的利用率,实现规模化、集约化养殖和加工可节约资源投入,有利于组织统一管理和技术提高。项目的实施能够解决大批库区失地农民和其他富余劳力就业,缓解社会矛盾,增加农民收入,扩大税源。
(二)建立了现代企业制度,实行科学管理模式
卫生监督所调研日记(4篇)
20_年6月30日,是我们“根在基层,情系民生”XX市XX区卫生监督所调研团(249团)正式开始调研的第一天。
上午我们与新城区卫生监督所的领导和6个监督科室的科长进行了座谈交流。监督所的杨所长为我们介绍了监督所的人员、编制、机构设置等基本情况,所领导和6位监督科长一起为我们介绍了公共卫生、医疗卫生、学校以及职业卫生等各个专业的监督情况。团员们都很认真得记录和学习,并针对卫生监督工作目前存在的一些困难和问题与基层干部一起进行了交流和探讨。
座谈会结束后,调研团参观了各个监督科室的办公环境,并与监督科长进行了交流访谈。照片中这位沈科长,从1987年毕业参加工作开始,就从事卫生监督工作,历经两次机构改革和多次人事变动,在卫生监督岗位上已经坚守了27年。像这位沈科长一样默默为卫生监督工作的基层监督干部,新城区卫生监督所还有好几位,有的监督工龄已经达到了30年,有的多次参加抗震救灾等突发应急事件的救援和重大活动的保障。基层同志可爱可敬。
中午和卫生监督所的同志们一起吃午饭。看着眼前的场景,我仿佛回到了在乡镇工作的日子,简陋狭小的食堂,头碰头一起吃饭的同事们,连食堂的老师傅都一样和蔼。基层监督员从工作很辛苦,每天中午只有一个小时吃饭和休息的时间,然后就要继续到各自片区开展工作了。
下午,调研团分为3个小组,跟随三个监督科室参加日常监督执法。三个小组分别是公共场所监督、医疗卫生监督和学校卫生监督。在监督科长和监督员的带领下,各位团员亲身体验了卫生监督工作。宾馆客房的卫生监督、学校卫生监督、医疗机构卫生监督工作各有不同的工作特点,来自各个不同系统的团员们对此表现出了浓厚的兴趣,虚心地向各位监督请教学习。
照片中的是手持执法终端和便捷式打印机,通过这些高科技技术的应用,执法现场就可以出具执法文书,提高了监督效率,规范了监督行为。
下午的调研工作结束后,各位团员马上召开例会,总结第一天的调研工作,3个小组分别谈了感想和对目前监督工作的看法。一天的调研走下来,大家对监督工作已经有了初步的认识,明天还有好几项调研任务在等着大家。249团加油,小伙伴们加油!
第二天
20_年7月1日,是我们中国_建党93周年纪念日,今天的调研任务依然很重,但我们全体团员还是决定今天要安排一次党日活动,争取度过一个难忘的七一节。
上午我们三个调研组继续跟随监督科室外出监督执法。按照调研安排,今天的分工是A组去监督二科辖区内的公共场所,B组是二次供水企业,C组是传染病监督。结果一上班监督二科的朱科长就向我们公布了一个“消息”,我们这次要和区疾控中心的工作人员一起去一家快捷酒店进行年度监测。我们3个组员心中暗喜,这可是好机会啊,可以一次了解到两个部门的工作内容,近距离观察在公共场所监督中,卫生监督和疾控的分工与区别,“一举两得”。下图为卫生监督所和疾控中心的工作人员在分别对客房进行监测。卫生监督进行的是微小气候的监督(快速监测,当场出结果),疾控进行的是病原微生微取样(现场取样,需要回实验室做进一步的实验和监测)。
为了使卫生监测的结果更准确客观,监督员需要在一天的3个时间段(早、中、晚)进行3次监测,所以我们暂时离开了这家酒店,随机对附近的两个美发店进行了监督。(下图是监督员指导店主进行整改)。
中午回到监督所后,3个组利用午饭时间交流了上午的调研感谢,B组和C组也都收获颇丰,下图是B组的二次
供水监督和C组的传染病监督。
下午我们3个组一起在卫生监督所了解了卫生监督稽查工作,并查阅了卫生监督案卷和卫生档案。新城区卫生监督所在应用了手持执法终端后,监督用语逐步规范,文书制作速度加快,案卷质量大大提高。各位团员也围绕着稽查工作与监督工作人员进行了交流。然后,我们团来到了新城区政府的政务大厅,调研了解卫生办事窗口受理卫生许可证申请的相关事宜。
今日的监督调研任务完成后,我们249团来到八路军驻西安办事处旧址,开展党日活动。一进办事处的大门,年代感强烈的建筑风格显示着这座院落光辉的历史,我们沿着革命先辈走过的路,接受党的洗礼。遥想当年,无数有志青年通过来到这里,与党组织取得联系,然后奔赴革命圣地——延安!当时,“到延安去”比如今“出国”更需要勇气和智慧,是最新潮和先进的,在八路军驻西安办事处的安排和组织下,使得延安当时聚集了全中国各条战线上最优秀的人才,从这一点来看,我们中国_取得革命胜利是必然的!
我们在“办事处”的一个小院子里举行了重温入党誓词仪式,团员们庄严的举起右手,再一次面向党旗郑重立下誓言,青春无悔,人生无憾!
第三天
20_年7月2日,进入调研第三天,我们经历了调研开始以来最紧张刺激的一天!今天是新城区卫生监督所固定的打击非法行医(简称“打非”)日,我们调研团将和监督员以及公安干警一起参加“打非”,体验这项被基层同志称为“最难”监督的项目。
一大早,我们调研团全体成员来到监督所待命,等待分配任务。根据昨天的通知,上午我们要去一家开设在火车站棚户区的黑诊所,这家黑诊所曾被取缔过多次,已经移交给_门了,但是业主仍在非法行医,加之这家黑诊所现在已经发展成了容留黑社会和流浪吸毒人员的黑窝点,所以今天的行动由新城区公安分局的干警一起参加。团员们对此既感到兴奋又感到紧张,兴奋是赶上了一次“大行动”,紧张是因为这家业主曾暴力抗法,具有一定的危险性,但团员们没有丝毫犹豫,都积极“请战”,要求参加。9点整,监督所杨所长来给我们做出发前的“培训”,向团员强调了注意事项,并反复强调要注意人身安全。9:30,团员们和大部队一起出发,半小时后到达黑诊所,场景触目惊心,诊所外就有两名吸毒人员,双腿已经溃烂。由于这次行动,公安分局加派了警力,在两部门联合执法的情况下,非法行医人员没有过多抵抗,就接受了处罚。同时,公安干警在周边发现了一些其他可疑线索,继续侦查。卫生监督部门对这家诊所的监督任务完成,撤出现场,赶赴下一家黑诊所。
随后,我们又跟随卫生监督人员取缔了两家街面上的"黑诊所"和一家居民楼里的"黑诊所",维护了群众的健康权益。
下午,“打非”行动继续,我们根据群众举报线索对7家“黑诊所”进行了查处,但是由于非法行医行动越来越隐蔽,有的隐藏在高层住宅里,有的大门上锁只留电话,我们只成功查处了3家,其余3家都找不到当事人。还有1家对我们的监督行动进行了阻扰,考虑到人员安全问题,监督人员不得已撤出现场。
一天下来,团员们对“打非”行动进行了深度思考,非法行医行为的产生有多方面的原因,要解决这个问题需要多部门协作,团员们在晚上的例会上进行了很多分析,也提出了很多的建议。
本日,我们调研团还参加了公共场所监督和放射监督,放射监督是这次调研活动仅有的一次机会,我们去了两家民营医院,对放射科室的安全情况进行了监督。放射安全不容小觑,稍有不慎就会对医务人员和患者造成危害。下图是团员们从现场拍摄的照片。
第四天
20_年7月3日,调研进入了第四天,上午我们在监督四科同志们的带领下来到一家小学进行了卫生监督检查。首先是对抽查教室的课桌高度、黑板、照明、通风、噪音等方面进行了检查,接着来到保健室查看日志资料,并与保健老师进行交谈,确认其是否具有从业资格以及有无接受培训等。由于该校师生日常饮用的均是纯净水,随后我们又来到纯净水存放室,对水的保质期、存放环境等方面进行了检查。最后查阅了该校的每日通风日志、传染病记录、学生卡等资料,并当场出具了检查意见书,双方加以签字。
检查完小学后,我们紧接着又来到一家幼儿园检查了教室环境、饮用水问题和传染病的预防及应急措施等,看到小朋友天真的笑容,叔叔阿姨们深知孩子的问题再小也是大事,希望孩子们茁壮成长!
下午,我们先后来到足浴店、宾馆和理发店进行了卫生监督检查,检测了店内的通风状况、甲醛含量、噪声污染、照明情况、一氧化碳及二氧化碳含量、空气粉尘等,并查看了被褥、口杯、布草间、紫外线灯、消毒记录等,当场出具检查意见书,提出相关整改意见和期限,并双方签字。
一天下来我们共检查了五家场所,虽然感觉疲惫,但却学到了许多新知识,增长了见识,同时也更加了解了基层同志们的日常工作状况,向本次基层调研的目标又迈进了一步,再苦再累都是值得的!
本次调查是一次基于北京手机市场各品牌主推机型的调查。以手机消费者对各款市场主推手机的喜好程度为总指标,以手机的产品质量(简称质量)、手机的产品外观(简称外观)、手机的产品价格(简称价格)以及手机的产品功能(简称功能)4个指标为调查的一级指标,而质量、外观、功能三项一级指标又分为多项二级指标。
经过对上述问卷的分析处理,我们评选出11月份北京手机市场的8款精品手机与4款明星手机,并撰写出11月份北京手机市场调查报告。
手机是一个什么东西?
手机是一个什么东西?这似乎是一个无病呻吟的问题,但本次手机调查的结果(如表一所示)却使得这个问号实实在在地成为一个问题。
对于被众多的俊男靓女所代言的手机而言,似乎没有人怀疑手机已成为时尚生活的一部分,手机厂商们也费尽心机地在外观方面做足文章。就象其他时尚的东西都有追星族一样,各大品牌的手机也都有大量的手机_fans_。本次调查的结果却对_手机是否时尚依然_打出了问号。调查显示,消费者对手机外观的在意程度远没有人们想象的高,手机外观的权重只有,在4 大一级指标中名列第四。对于这一多少出人意料之外的调查结果,通过对问卷进行交叉分析即可得到答案:25岁以下的消费者给予外观的权重得分较高,达到,而25岁以上人群对手机外观却不太在意。由此可见,时至今日,当手机已象电话般普及之时,手机已经走过时尚的藩篱,伴随着手机的日渐普及,_时尚手机_正悄然成为手机市场中的一个细分市场。
在国内市场,价格似乎是市场永远的决定性指标,手机市场也不例外,在大量产品库存的压力下,众多手机厂商都在忙不迭地上演着手机价格的高台跳水。但本次调查显示,手机消费者对价格的关注度其实并不高,在4项指标中,价格的权重只有,名列第三。对于这样的调查结果,我们有理由对_价格决定论_打上问号,但也不能据此认为消费者对价格无所谓。通过对本份精品手机的评选结果我们可以看出,这种对单纯的手机价格不太在意的表面现象其实是北京手机市场消费者趋于理性,市场趋于成熟的一种表现。从根本意义上讲,价格其实只是一个孤立的指标,离开手机质量、功能以及外观的情况下谈论价格其实没有太大意义。由此可见,在日渐成熟的手机市场,_唯价格论_将不再有市场。
质量是一个更为永恒和经典的指标,只有质量才是消费者_经典_的爱。本次调查发现,在4大指标中,质量以的高分遥遥领先,在关于手机质量的二级权重中,待机时间、通话质量与稳定性的权重分别达到、与。对于质量指标的如此看重无疑是北京手机市场趋于成熟的又一力证。细观如今的手机市场,手机不再是身份的象征,也不再是年轻时尚族的专利,手机已浮华褪尽成为一个地道的通讯工具。作为一个通讯工具,手机对于人们最大的意义和价值自然还是用来通话,而与此最为直接的通话质量、稳定性等指标就理所当然地成为人们对手机关注的焦点。
表一、11月份北京地区赛迪手机调查指标体系
一级指标 二级指标 一级指标结果 二级指标结果
质量 待机时间
通话质量
稳定性
价格
外观 造型
色彩
重量
功能 外屏
内屏
短信
食品进出口调研日记--2
20_年1—8月,全国货物进出口总值为亿美元,同比增长。这其中不乏食品行业的巨大贡献。中国食品工业在高速发展的同时,正在高调走向国际交流平台。
国力提升 数量增长
20_年,我国食品进出口贸易总额达403亿美元。20_年,全国食品进出口贸易总额为亿美元(不包括小麦、玉米、大豆、水果等农产品)。20_年,食品工业生产强劲增长,销售同步上升,效益有效提高,投资大幅增加,价格高位回调。1—12月,进出口总额亿美元,同比增长。
今年上半年,我国食品进出口达到亿美元,同比增长,进出口总值占全部商品进出口总值的。其中,出口亿美元,增长;进口亿美元,增长。
我国食品进出口呈现出鲜明的特色:一是一般贸易方式进出口占主导地位。上半年,我国以一般贸易方式进出口食品亿美元,增长,占同期我国食品进出口总额的;加工贸易方式进出口亿美元,增长,占。二是进出口商品较为集中。上半年,出口额位居首位的是水海产品,出口万吨,价值亿美元,增长;蔬菜出口万吨,价值亿美元,下降。以上两项产品合计占食品出口总额的。进口值位居首位的为粮食,上半年进口万吨,增加,价值亿美元,增长。其中,最大宗单项商品为大豆,进口万吨,增加,价值亿美元,增长,仅此一项就占同期我国食品进口总额的。
业内人士指出,进出口贸易的持续增长表明我国食品行业正在走上健康发展的轨道,而这样的形势与我国经济的增长、国力的提升密不可分。
“三点一线”即以司法统计分析为开展调研工作的切入点,以工作中出现的新问题为选择调研课题的着眼点,以解决审判实践中的热点问题为全部调研工作的立足点,使调研成为改进和指导工作的加速器,为“审判”这一人民法院的“主线”服务,为指导全院的工作大局服务。
不容置疑,相对于中层干部的岗位,我还是一个才疏学浅、没有任何实际经验的新兵。也正因如此,我更清醒地看到了自身存在的差距。如果此次竞岗成功,我愿在今后的工作中,立足本职,勤奋工作,在求真务实中认识自己,在领导和全院同志的呵护下、在积极进取中塑造自己,在拼搏奋斗中奉献自己,在岗位竞争中完善自己。如果这次竞争落选,说明我在某些方面与这个职位的要求还存在一定的差距,对此我将正确对待,把这次竞演作为一次锻炼自己能力、寻找自身差距与不足的机会,在现有的岗位上,一如既往,更加努力地做好本职工作,争取更大的进步,不辜负曾给予我激励与帮助的同志们!
最后,衷心的希望这次竞争上岗能够激发全院同志做好审判工作的热情,推动我院的各项工作更上一层楼!
谢谢大家!
一、目的:
为了有效开展医学检验技术专业行业需求调研工作,弄清我国及重庆市行业发展现状,市场对检验专业人才的需求情况,找准检验专业建设的方向,特制定本工作计划:
二、时间:
20__年3—4月
三、人员:
培训师,检验专业老师,微免教研组老师,示范校建设办公室有关人员。
四、方式:
其中,访谈与问卷调查、调研报告编写步骤包括:
(一)制定调研问卷和访谈提纲。
(二)在学校召开医院或企业(10家以上)负责人或人力资源部门负责人访谈会。要有照片资料、视频资料和会议纪要。
(三)走访医院或企业,对医院或企业人员(每家10人左右,10家100人左右,要求不同工作岗位的人)进行问卷调研;要有照片资料、视频资料和问卷分析报告及签订的合作协议、聘请的行业专家的基本情况登记表。
(四)行业发展现状数据分析。
(五)专业发展现状数据分析。
(六)专业人才培养模式及课程体系改革文献资料收集。
(七)按照标准模板(见《上海市中等职业教育药剂专业人才行业需求和课程改革调研报告》),形成调研报告(初稿)。
(八)在学校召开专业教学指导委员会,讨论、修订调研报告(初稿)。要有照片资料、视频资料和问卷分析报告。
关于做好20_年工作调研的通知
所属各单位:
根据总公司工作安排,拟于近期由总公司主要领导带队,对各单位20_年工作情况和20_年工作安排进行调研。现将有关事项通知如下:
从平顶山日报上面看到驻汝州市大峪乡大泉村第一书记张现会同志的驻村任职事迹后,我很受感动。同样作为一名驻村任职第一书记的我,与张现会相比,相差很远。在以后的驻村任职工作中我要向张现会同志学习,以他为榜样,以他为镜子,学习他为公忘私的革命精神,学习他扎根基层,和农民朋友心贴心的工作方法,学习他从点滴做起,从小事做起,不怕苦、不怕累,为群众做好事、解难事,树立群众观点,自觉走好群众路线,始终把群众的安危冷暖牵挂在心,了解群众意愿,倾听群众诉求,诚心实意地帮助群众解决困难,以实际行动树立新时期_员的良好形象。
我驻村任职的体会是,要想开展好驻村任职工作,必须走好群众路线,善于做群众工作。工作的开展、项目的实施都离不开群众的.理解和支持,不会做群众工作,驻村任职工作将寸步难行。
怎样做好驻村任职工作呢?我认为应该是接地气、惠民生、说农民群众话、办农民群众事,不说空话、虚话、套话,事事处处为农民群众办事,心里始终装着农民群众,想农民群众所想,急农民群众所急,农民群众利益无小事,与农民群众同吃同住同劳动。
我自驻村任职以来,认真履职,牢记使命,坚守岗位,扎根基层,深入调研,倾心尽力,心系百姓,足迹遍布全村,与农民群众打成一片。从建班子、强基础和着眼于鼓干劲、聚力量、解难题、办实事,在较短时间内,水寨村实现了由“乱”到“治”, 由“散”到“聚”,以实际工作赢得了党员干部和群众的信赖。
水寨村一年多来,路平了,灯亮了,机井出水了,卫生室建立起来了,新型农村社区建设启动了,村室建成使用上了,老百姓脸上露出了灿烂的笑容,党员干部的精神面貌焕然一新,班子团结和谐,呈现出一派生机。
在今后的驻村任职中,我要做到沉下心,扑下身子,扎下根,不辜负市委、市政府和农民群众对我的期望,加快推进城乡一体化进程,使水寨村早日建成小康社会。
找工作实在是太难了,更何况自己又没有什么一技之长。有时候真的恨自己没读什么书。
每天上班,下班,已经习惯了。8点到20点,很漫长,在很累的时候,也感觉过得是飞快。没什么事的时候,有时候工作顺利,就会把自己的好心情从心底全放出来,想想他,想想他对我的好。想他有没有思念我,而我此时正在想着他。
工作中受到错误的时候,我从来没有哭过。我想过我的坚强,就算以前我在广州的时候,那么苦的生活,那么的孤单,我也生活了一年多。只是工厂实在是太烂了,我才自离。(因为我辞职,工厂竟然不批)我一气之下回家了,是五一回的,还好。那些一想起来,有时候真的是打起了冷颤,我就会想,到底是怎么生活下来的。
工作就是这样,就像我一个朋友,刚高中毕业,工作做不好。他哭泣了好多,也像我以前的工作那样,但是那时候是太孤寂了。也许别人会想不出我那样的感受。
还好。现在一切都好了,不管工作的好与坏,工资的高与低,一切的`一切,我都放开了。朋友也多了,想想他们,想想有他爱的日子,让我们都不要为了工作的而烦恼。
太阳升起的地方,月亮正好落下。每天都是这样,重复着这一切,其实也是很开心的。
社区是城市社会的基本构成单位,是“三个文明建设”的重要阵地,也是构建社会主义和谐社会的基础。大力加强社区建设,推动城区经济社会的健康快速发展,协调社区不同利益群体关系,提高社区居民的生活水平和生活质量,对于建设社会主义和谐社会具有重要意义。
为了进一步加大社区建设工作力度,加快建设管理有序、服务完善、文明祥和的新型社区,促进我县城市化建设进程,全面提高城镇居民生活水平,进一步推动城市三个文明建设,强力推进街道社区各项工作上台阶,创特色、争一流。我办就如何进一步加强社区建设进行了专题调研,调研采取走访、征求建议和意见、外出参观学习等形式,充分听取驻区单位和居民不同意见。调研期间共走访驻区单位12个,居民50户74人,开会讨论4次,外出参观学习2次。在此基础上,本人经过认真梳理、总结,现将调研结果报告如下:
通过认真分析村级班子实际情况,对第四季度开展的村级“两委”班子换届进行了预测分析。
一是现任班子建设好、战斗力和凝聚力强、村级议事程序规范、党员群众代表参政意识较强的村,在换届选举工作中能够顺利开展,能够选出群众拥护、热心为群众服务的村级班子。
二是党员、村民代表参政意识不强,村班子经过努力也能完成领导交办工作的村,换届选举存在一定的难度,要认真分析村情、班子状况,提前介入,力争按时完成。
三是对于家族、宗族派性严重,意见较突出或信访问题突出的村,换届选举难度较大。
7月6日
沉闷的天气,一如我们出发时的心情。今天是暑期社会实践的第一天,我们忐忑着走进南京市标准化研究院、钟山风景区管理局。其实,早已预料到今天的征途将无比曲折,但我们还是惊异于这个过程。
常听闻政府部门是“门难进,脸难看,事难办”,没想到,我们今天的南京市标准化研究院之行却出奇容易。得到了标准服务中心蒋主任的热情接待,并且,将我们的策划书上交了南京市质量技术监督局。虽然依旧在忐忑地等待,但我期待着乐观的结果。
上午的走访让我们欢天喜地,下午的走访却让我们的心沉入谷底。历经波折,终于在下午2点找到了神龙见首不见尾的钟山风景区管理局。本以为我们的志愿服务会得到景区认同,岂料确是纯然的批判。团委工作人员一语中的,从景区管理角度,点出我们的不足,让我们无力反驳。面对初次的失败,我们深深认识到了自己的不足,立即开始修改我们的原定计划。没有实践就没有发言权,这次的失败让我们把景区深度调研放到策划之内。
尽管我们在沙丁鱼罐头似的公交车上汗如雨下,尽管我们遭遇了意料之外的打击,尽管回到学校时我们已精疲力尽,但我们依然固执地相信这只是成长的代价。经历苦难的洗礼,我们才能完成华丽蜕变!
7月7日
“我是标志控”,在学习了南京市质量技术监督局下发的标志标准化宣传手册之后,“志”在四方团队的同学如是说。
暑期社会实践的第二天,我们团队对在分析第一天调查结果的的基础上,发现自身标准化理论知识的匮乏,进行了理论学习,问卷调查表的制作和策划书的修改优化,并对接下来的工作作了更详尽的安排。
学习理论知识之后,团队的成员发现,目前我们所常见的标志,比如垃圾桶上的不可回收标志,墙壁上的禁止吸烟标志,都不符合标准化要求。团队成员对于公共标志更为狂热,每见到一个公共标志就会评价一番,颜色、图案是否用错,应当如何整改,俨然像个专家。一旦发现错误标志,就会下意识地用相机拍下,收录到我们的《“啄木鸟”小分队不规范标志大全》。短短两天的暑期社会实践已经把我们培养成了“标志控”。
既然选择了便不顾风雨兼程。暑期社会实践的时间只有两个星期,我们所能发现的不规范标志相当有限,但我们团队成员对公共标志的关注不会因为活动的结束而消逝。尽管前方路途曲折,但我们一定会将“啄木鸟”行动进行到底,在我们未来的生活中吸引更多人,加入“啄木鸟”队伍,将身边的不规范标志“赶尽杀绝”!
经过3个多小时的长途跋涉,我们终于来到了我们的目的地-----xx县xx完小。
第一眼看到周围的时候,就一个感觉“穷”,村民都是住的土坯房,家里唯一值钱的东西就是一台彩色电视机,小孩子穿得都不是十分得体,十分缺乏照顾。
我认识的第一个孩子叫做吴龙琴。认识她是因为在我们打扫办公室的时候她主动过来帮我们的帮我们的忙。她麻利地打扫着,一看就知道她经常做诸如此类的家务活。通过询问,她告诉我们,她经常在家扫地、洗衣服或者是炒菜,而她却仅仅只十岁不到。我惊讶于她的懂事与勤快,毕竟我这个20岁的人都很少做或者是不会做。她们很小就开始照顾自己,自己洗澡、洗衣服、梳头,一切都被自己安排得仅仅有条,只是做不做得好就是另外一回事。
在他们身上,我看到了中国数以千万计留守儿童的艰难生活,以及他们独立、自强、懂事的形象。他们渴望爱,渴望别人的关注,渴望我们的关怀,他们自尊,不希望别人去触碰他们内心深处感到难为情的地方。他们这些孩子是我们中国的未来,但是野百合很难有春天,他们的未来需要我们的帮助。
今天是开学的第一天,本以为会来很多学生,但是直到11点才陆陆续续来了一部分同学,这样的局面叫我们不得不临时打乱原先的计划,我们觉得兵分三路,到学生家中进行走访。
我们到的每户家庭几乎都是同样的情况:父母外出打工,家中留有爷爷奶奶照管小孩子,通常是两个老人照顾一大群孩子,被照顾的状况可想而知。令我感触最深的一幅画面就是:一个小女孩在一个水池旁洗衣服,而她身上穿着的衣服破破烂烂,看上去年代十分久远。我们问她几岁,她回答说只要7岁,上小学一年级。平时都是她自己洗澡洗衣服,爷爷奶奶负责做饭。很显然一个7岁的小孩子根本不能做什么事情,能够稍微管一下自己就很不错了。不过我们留意到她把自己的啊扎得很漂亮,还有各式各样的花式。这说明她还是很不错的。对于一个从小长在温室里面的我们,看到她的那一刹那,心里真的感到心酸,七岁,是一个十分懵懂的年纪,而她
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