2023-03-18
2023-06-27
2023-07-05
2023-03-20
在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
更新时间：2023-12-05 10:36:16 发布时间：24小时内 作者：文/会员上传 下载docx
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2023-07-05
2023-03-20
在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
关于对嘉奖令
12月9日上午9点，公司XX车间员工下夜班后，不慎将个人手提包遗忘在车棚内，包内有现金20xx元以及身份证、驾驶证等证件。当时，正值护卫队值班在打扫车棚卫生，将包捡到并原封未动交给本人。非常感激，为表示感谢，邀请吃饭，他婉言谢绝。充分表现出了该同志恪尽职守、严于律己的工作态度。
为表彰拾金不昧、尽职尽责的工作作风，经公司党政研究决定，对护卫中队班长通报表扬，并嘉奖200元。希望公司各科室、各车间员工学习他这种拾金不昧、严于律己的精神，以为榜样，并以此鼓舞工作干劲，在决战年底安全生产的关键时期，立足本职多奉献、扎扎实实地做好各项工作，顺利夺取全年各项工作的全面胜利!
总经理：
二〇XX年XX月XX日
关于对同志的嘉奖令
各乡(镇)人民政府、区管委会、街道办事处，市人民政府各部门，各有关单位：
______，________医药科技股份有限公司总经理。在他的带领下，公司主打产品药用基橡胶瓶塞成功销往____集团、____集团、____制药、____制药等全国各大药厂，并外销出口欧盟、东南亚地区。______5年3月，该公司成功实现“新三板”上市，为我市生物医药产业做出了先进表率。为肯定成绩，表彰先进，决定对______同志予以通令嘉奖。
希望______同志在今后的工作中再接再厉，再创佳绩。全市各级各部门各企业和广大干部职工要以先进为榜样，在市委市政府的正确领导下，开拓进取，扎实工作，为全市经济发展和社会进步做出新的、更大的贡献。
____市人民政府
同志们：
大家好!经部务会研究决定，乡镇党委组织委员、组织员培训班今天正式开班。这次培训班的举办，是今年全县组织工作的一项重要内容，是加强我县组工干部队伍建设、切实提高组工干部的整体素质的一项重要举措。参加这次培训的各乡镇党委组织委员、组织员共47人。这次培训班安排两天时间，虽然时间不长，但内容丰富，衔接紧凑。
希望同志们珍惜机会，认真对待，以端正的态度、饱满的热情参加这次培训，下面，我就这次培训讲三点意见。
一、举办这次培训班的主要原因
现在已经到了10月下旬，全年的各项工作都接近尾声，年底前各项繁重的工作任务也即将开始，在这种情况下，部领导决定专门拿出两天时间，集中人力、物力搞这么一个培训班，主要基于三点考虑：
1、考虑到目前乡镇党委组织委员、组织员变化较大，普遍业务不够熟悉的实际情况。
会前我们简单统计了一下：这次参加培训的19名乡镇党委组织委员中，任职4年以上的3人(均为20xx年1月任职)，任职2年半的4人(均为20xx年4月任职)，其余12人都是去年12月以来新提拔任职的，从事组委工作都不足1年。这次参加培训的28名乡镇组织员也基本上都是生面孔，80%以上担任组织员不足两年时间。在各乡镇党委组织委员、组织员整体任职年限偏短的情况下，有必要组织这么一次培训，提高大家的业务水平。
2、考虑到年底前乃至明年全县组织工作任务繁重，需要我们在座的各位高质量完成各项工作任务。
从现在开始到年底前，部内一些重要的收尾性工作即将展开，任务较为繁重，包括年终领导班子考察考核、党员统计、干部统计等各项工作。明年全县组织工作的任务也将十分繁重，如农村“两委”换届工作即将启动。这些工作任务绝大多数都需要我们乡镇党委组织委员、组织员去具体执行，在这种情况下，如何高标准、高质量地做好各项工作，需要部内同志与各乡镇党委组织委员、组织员之间协调配合，对业务知识进行共同学习、共同探讨，因此，有必要在现阶段组织这么一次培训，以促进年底和明年各项工作的更好开展。
3、考虑到进一步加强乡镇党委组织委员、组织员队伍作风建设的需要。
从我们了解的情况看，虽然在座的各位组织委员、组织员工作作风普遍比较扎实，但是，大家也要看到，目前在全县干部队伍作风建设方面确实存在一些突出问题。这些问题虽然在我们乡镇党委组织委员、组织员中较少见，但也不能说完全没有。我感觉，实干才是长久之计。
目前县委十分重视实干的人，明确树立了“崇尚实干，注重选拔埋头干事的干部”的用人导向，从各单位来看，单位的主要领导更需要那些实在干事的人。组织部门作为党委的重要职能部门，从承担的责任和任务来看，组工干部更要处处有一种埋头干事的精神，因此，加强我们组工干部队伍的作风建设是当务之急，这次培训也只是我们加强队伍作风建设的一项举措之一，下步我们还会继续采取各种有效举措，争取把我们的队伍建设成为一支作风坚强、工作出色的队伍。
二、要以这次培训为契机，着力提高组工干部队伍的整体素质
这次培训目的在于提高咱们组工干部的整体素质，但光靠培训是不够的，大家要以这次培训为契机，争取在以下四个方面有明显提高：
1、要不断提高自身的业务水平。
这次培训的主要目的就是提高大家的业务水平。要通过这次学习和以后的工作实践，争取对基层组织建设、干部工作等组工业务能够全面掌握。基层组织建设主要是涉及到基层班子建设、党员队伍建设、党员电化教育、农村人才服务等方面的工作，这也是在座各乡镇党委组织委员、组织员在今后涉及到最多的工作业务，大家要认真了解有关工作的具体规定、程序、原则和操作办法等，为指导工作开展打好基础，如到村去组织发展党员的全体党员会议，达到什么比例才能开会，得多少票才能当选，如果不能参加是否能够委托投票等，这些政策大家都要在工作开始前了如指掌，心知肚明。
干部工作包括干部任免、工资福利、干部档案管理、干部监督、干部考核奖惩等工作，这些工作往往政策要求更高，业务性更强，在执行起来绝对不允许出现任何偏差，偏差出现后往往是不可挽回的，大家一定要通过学习把握好政策界限，争取将来在执行政策时不出现因不熟悉政策等原因造成人为的偏差。
组工信息的撰写工作也是我们组织工作的一项重要业务，上级要求一直比较严格，我们要善于将工作中各种经验进行总结，撰写出有价值的调研信息材料，及时上报。
2、要不断丰富自身的知识积累。
这次培训我们安排更多的是业务知识的培训，但大家也要认识到，我们从事的组织工作中各种新的事物总是层出不穷，组工干部要想适应新时期发展的需要，必须掌握各方面的知识，以掌握工作的主动权。大家今后要继续加强学习，既要向书本学，也要向实践学，向领导和同事学，还要向群众学。总之，要不断通过学习来增强自己的本领，通过学习来扩大知识面，提高自己的综合素质，使自己成为懂理论、懂经济、懂业务、懂科技、懂法律，能干、能写、能讲的复合型人才，努力使自己成为政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、能够担当得起发展重任的优秀组工干部。
3、要不断改进自身的工作作风。
各位组织委员、组织员要以这次培训为契机，在加强和改进自身的作风建设上下功夫。
第一，要养成一种想干事的良好心态。我曾经在乡镇工作多年，从各乡镇党委、政府各部门来看，组织这块无论是任务量还是工作难度都是较大的，在这种情况下，大家一定要有一个好的心理状态，正确对待这种问题。大家可以了解一下，为什么去年12月份以来我们新配了12个组委，主要原因是原来的组委被县委选拔的重用，这说明了我们这支队伍整体是比较过硬的。所以，大家一定要有一个良好的心态，认真对待自身所从事的这项工作，培养一种踏实干事、不攀不比的良好心态。
第二，要养成一种严谨细致的工作作风。
组织工作往往要求严格细致，时效性强。
这就要求我们在今后的工作中必须保持一种严谨细致的工作精神，多考虑各方面的情况，提前想到问题和矛盾，形成材料严格审核，严格把关，避免出现大的偏差。
一直以来，客户返回公司的标准件，都是经过生产返工、清洁、整理后再入仓。前几天，又一位客户返回了39 箱标准件，生产告知忙不过来，但又急需清理入库，怎么办?后来，找到成品仓员工，他们近段时间也是忙得不可开交，每天除了整理仓库产品外，还要打包木箱、又要忙于第二成品仓的拆装、 整顿工作，还要装卸货物。可是，成品仓的员工不怕苦、不怕累，利用下班的休息时间加班加点完成了 39箱标准件的清理工作。今年来，成品仓的员工工作表现积极，勤劳肯干，把成品仓整理得整整齐齐、产品一目了然、干干净净，数据方面准确无误，也防止了错发漏发现象，工作效率得到了大大提高。曾先后多次获得了总经理的嘉奖和领导的好评。
鉴于成品仓全体员工的不辞辛劳、不计得失、积极工作的优秀表现，公司决定再次嘉奖成品仓全体成员200元，以示鼓励。希望其他各班组员工向他们学习，努力工作，多做贡献。
人事行政部
××年××月××日
各乡(镇)人民政府、区管委会、街道办事处，市人民政府各部门，各有关单位：
xxx，xxxx医药科技股份有限公司总经理。在他的带领下，公司主打产品药用基橡胶瓶塞成功销往xx集团、xx集团、xx制药、xx制药等全国各大药厂，并外销出口欧盟、东南亚地区。xxx5年3月，该公司成功实现“新三板”上市，为我市生物医药产业做出了先进表率。为肯定成绩，表彰先进，决定对xx--予以通令嘉奖。
希望xx--在今后的工作中再接再厉，再创佳绩。全市各级各部门各企业和广大干部职工要以先进为榜样，在市委市政府的正确领导下，开拓进取，扎实工作，为全市经济发展和社会进步做出新的、更大的贡献。
xx市人民政府
^v^、关于授予钱学森同志
^v^国家杰出贡献科学家^v^荣誉称号的命令
国发〔1991〕51号
^v^:
钱学森同志是我国著名科学家。他早年在空气动力学、航空工程、喷气推进、工程控制论等技术科学领域做出许多开创性的贡献。1955年9月,在^v^、^v^等老一辈无产阶级革命家的关怀下,他冲破重重阻力,离开美国回到社会主义祖国。1959年8月,他光荣地加入了中国^v^。数十年来,他以对祖国、对人民的无限热爱和忠诚,满腔热忱地投身于我国国防科研事业,为我国火箭、导弹和航天事业的创建与发展做出了卓越的贡献。他潜心研究的工程控制论,发展成为系统工程理论,并广泛地运用于军事运筹、农业、林业,乃至整个社会经济各个领域的实践活动,在我国现代化建设中发挥了重要作用。在发展系统工程理论与实践方面,是我国科技界公认的倡导人。他一贯努力学习马克思主义、^v^思想,坚持运用马克思主义哲学理论指导科学活动。他热爱中国^v^,热爱社会主义祖国,热爱人民,充分体现了新中国知识分子的高尚品德,他是我国爱国知识分子的杰出典范。
为了表彰钱学森同志全心全意为人民服务,为祖国科技事业的发展所做出的卓越贡献,^v^、决定,授予钱学森同志^v^国家杰出贡献科学家^v^的荣誉称号。
科学技术是第一生产力,是推动经济和社会发展的强大力量。各级领导干部都要继续认真贯彻落实党的知识分子政策和发展科技的方针,以对党对人民高度负责的精神,关心爱护和大力培养科技队伍,造就更多的世界第一流的科学技术专家,为在全社会进一步形成尊重知识,尊重人才的良好风尚而努力奋斗。
^v^^v^
一九九一年十月十四日
xxx关于同意××省设立××市给××省人民政府的批复
国发[19××] ×号
××省人民政府：
你省《关于撤销××县设立××市的请示》(×政发[19××] ×号)收悉，xxx同意撤销××县，设立××市(县级)由省直辖，以原××县的行政区域为××市的行政区域，不增加人员编制。
此复。
xxx(公章)
一九××年×月×日
质量管理是指在质量方面指挥和控制组织的协调的活动。 质量管理，通常包括制定质量方针和质量目标以及质量策划、质量控制、质量保证和质量改进。那么任命一位可以担此重任的人事非常重要的。...
命令体公文的起源及演变中国人民大学档案学院何庄公文，即公务文书之简称。在我国，公文的历史源远流长，在种类繁多、作用各异的公文中，人们习惯上按公文的行文方向把它划分为上行文、下行文和平行文三种。...
xxx会和委员长，xxx主席、xxx、xxx，xxx各部委及部长、各委员会主任，地方各级人民政府和xxx，以及军队和公、检、法等领导机关可以发布嘉奖令，其他机关、群众团体、企事业部门均无权制法。...
文秘的主要工作之一是写作，命令(令)是国家行政机关及其领导人发布的指挥性和强制性的公文。本文为大家提供写作基础指导，欢迎大家阅读借鉴。...
嘉奖令，是中央机关对个人、集体取得重大功绩进行公开表彰的文书，它是法定公文中命令的一小类。嘉奖令写作属应用写作中的公文写作范畴。嘉奖令比较庄重，发文单位级别较高，属于下行文，一经发出，下级机关必须坚决服从和执行。...
根据公司内部管理调整，现作如下人事任命：
任命_______先生为总经理，任期为：_______，任期内享受公司高层管理待遇。其主要工作职责为：
1. 负责铝材生产部、铝材销售部、物控部、人事行政部全面管理工作。
2. 负责建立铝材生产部的：标准人数、标准工资、标准成本等机制，并有效实施。
3. 负责所管辖部门人员的调配、任免、辞退和开除等事宜。
4. 负责建立所管辖部门的管理制度、建立各车间人员的岗位责任制度，并有效实施。
5. 负责所管辖部门的运作，指挥建立各项生产流程和工艺标准，合理组织协调生产，持续改善生产成本、效率、品质、安全生产等工作。
6. 负责所管辖部门的环境及实施的执行与运作情况。
7. 负责监督生产急料及高难料的完成情况。
8. 负责监督做好生产系统设备、计量器具维护监督检修工作，合理安排设备的检修时间。
9. 负责铝材销售部日常管理和监督工作。
10.负责建立铝材销售人员、铝材销售客服部人员、铝材销售跟单员工作流程和工作程序，提成方案制订等事项，并有效实施。
11.负责起草和初审销售合同的工作。
12.负责监督订单和协定订单的交货期，并对不合理因素进行分析并进行平衡与调整。
13.负责监督急单的完成情况，及时与生产计划部联系，如遇不能解决问题时及时向董事长反映情况。
14.负责接收客户的各种投诉意见，进行整理后送交董事长处理决定。
15.完成执行董事长下达的其它工作任务。
董事长：
嘉奖申请范文(一)：
尊敬的公司领导：
随着我公司的不断发展，我个人的潜力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了感情，同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙。在那里我不用说自我工作做的怎样样、工作态度怎样样，因为您是我的直接领导，这些您就应十分了解，您甚至能够从员工们那里得到对我的评价。我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，此刻我的基本月薪是________元，每个月要还住房贷款________元，工资也就所剩无几，经济方面有了困难，期望领导对我的申请能够加以重视。
如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求，我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自我潜力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
也请您放心，如果公司不予思考，我仍然会像以前一样，用用心的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的修养要求我就应做到的。我此刻到公司工作已经满____年，贴合公司______规定的奖金发放的规定，在实际工作中我完成____________，为公司创造经济价值________元，严格遵守公司的__________，没有出现过违纪现象和行为。现特提出奖金。
申请人：
嘉奖申请范文(二)：
尊敬的公司领导：
在__年中，安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的用心努力下，各项指标基本到达公司标准要求，为调动广大员工的工作用心性，转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性，现特向领导申请必须的奖金奖励措施，具体推荐如下：奖金作为工资中最直接有效的奖励措施，与维修人员的工资考核直接挂钩，因下半年来安技环保科的奖金根据产值的转出而定，对工资总额产生很大的影响。
1、铸造维修人员奖金按照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发放;机加维修人员按照机加车间的平均奖金进行发放。
2、安技环保人员奖金按照公司员工的平均奖金进行发放。
3、目前，维修有部分员工申请调离一线，部分员工有消极心态，期望透过此项措施，让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出。望公司领导予以批准!
申请部门：
嘉奖申请范文(三)：
尊敬的院领导：
您好!作为一名员工，我很喜欢自我工作，更热爱自我的工作。出于本人办事的执着，对工作认认真真、坚持原则，纵然工作中不断有棘手的问题出现，也能在我用心的应对中，把它完成的很好。工作中，繁杂的事宜、纷乱的资料无处不在，付出的汉水与辛苦数之不尽。对待工作的热情度不言而喻，仅从带动身边的同事也随之热情的投入工作中的状态即可看出。在我的带动下，同事们也纷纷极枳的投入工作、互帮互助，以医院为家，并有了良好的团队意识。我愿付出更多的精力投身于工作，在群众中发挥自我力量，多为公司效力。现本人申请领导能够给予本人工资的上调，望领导批准!
申请人：______
嘉奖申请范文(四)：
尊敬的领导：
你好!我自去年11月份从学校毕业就来到了公司，这是我人生的第一份工作，也为我今后的人生打下了基础，才刚走出校门的我，对社会、人生还没有一个准确的定位。没有充足的社会经验，更没有塑钢方面的专业知识。是胜天人让我不断的成长，在这段共同成长的岁月里，我和公司的同事们建立了友谊，对胜天公司产生了感情，我喜欢公司的企业文化、工作气氛和公司的所有并肩作战的伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多，我感谢他们，也感谢公司的领导对我的栽培和帮忙。
我自入职公司以来，始终以认真饱满的热情投入工作中，一向认认真真力求把工作做得尽善尽美，为公司的发展做了应尽的职责，我相信，只要付出，就会有收获。因此我向您提出加薪请求，期望领导适当给我加薪。也期望您能提出宝贵的意见或推荐，让我在今后有一个努力的方向和目标。在提升自我的同时将工作做是我更好，向更高的目标迈进。
敬礼!
嘉奖申请范文(五)：
尊敬的公司领导：
9月15日早上7时，发电市场部化学运行四值人员在对循环水中水处理系设备巡检过程中，发现泥浆泵房的#1回收水泵机械密封向外超多喷水，仅几分钟时光地面的积水就已到达5、6厘米，值班员刘民兵当即将#1回收水泵的进、出口手动门关掉，并立刻向控制室主值进行汇报，迅速联系姚电电气将潜水排污泵电源恢复，及时向外排放积水。经过10多分钟的紧急排水，将泥浆泵房积水排到了安全水位以内。
在此次设备异常处理过程中，化学运行值班员刘民兵在认真巡检运行设备中对待突发问题处理措施得当，反应敏捷、及时、沉稳，表现优秀，成功的避免了一次水淹泵房事故的发生，不但保证了循环水中水处理设备的安全正常运行，同时也保证了#1和#2机组循环水的正常补充及#2机组整套启动的正常进行，为公司减少了巨大的损失，并为#2机组的整套启动运行赢得了宝贵的时光。特此申请对发电市场部化学运行人员刘民兵进行嘉奖。
妥否，呈领导批示。
嘉奖申请范文(六)：
院领导：
您好!作为一名员工，我很喜欢自我工作，更热爱自我的工作。出于本人办事的执着，对工作认认真真、坚持原则，纵然工作中不断有棘手的问题出现，也能在我用心的应对中，把它完成的很好。工作中，繁杂的事宜、纷乱的资料无处不在，付出的汉水与辛苦数之不尽。对待工作的热情度不言而喻，仅从带动身边的同事也随之热情的投入工作中的状态即可看出。在我的带动下，同事们也纷纷极枳的投入工作、互帮互助，以医院为家，并有了良好的团队意识。我愿付出更多的精力投身于工作，在群众中发挥自我力量，多为公司效力。现本人申请领导能够给予本人工资的上调，望领导批准!
申请人：
申请日期：
嘉奖申请范文(七)：
尊敬的公司领导：
随着我公司的不断发展，我个人的潜力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了感情，同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙。在那里我不用说自我工作做的怎样样、工作态度怎样样，因为您是我的直接领导，这些您就应十分了解，您甚至能够从员工们那里得到对我的评价。我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，此刻我的基本月薪是____元，每个月要还住房贷款____元，工资也就所剩无几，经济方面有了困难，期望领导对我的申请能够加以重视。
如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求，我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自我潜力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
也请您放心，如果公司不予思考，我仍然会像以前一样，用用心的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的修养要求我就应做到的。我此刻到公司工作已经满__年，贴合公司__x规定的奖金发放的规定，在实际工作中我完成______，为公司创造经济价值____元，严格遵守公司的____x，没有出现过违纪现象和行为。现特提出奖金。
申请人：
申请日期：
嘉奖申请范文(八)：
尊敬的公司领导：
在我部员工袁野老师当班主任的前期，其工作态度端正，主动积极，保证了教务部工作的顺利开展。之后，在我休婚假的2周时间里，袁老师承担了很多的工作量，但是她不畏辛劳，奋战在维护学员和家工作的的第一线。学员有秩序的来上课，自习，家长的满意度稳步提升!
为调动广大员工的工作积极性，号召其他员工向袁老师学习，现特向公司及公司领导申请100元的奖金奖励措施，予以肯定和鼓励。
1、 奖金奖励作为最直接有效的奖励措施，把奖金奖励作为管理媒 介，从而发现员工积极优秀的一面，逐渐转变员工的整体心态和提高员工的综合素质，从而达到人尽其用的目的
2、 目前，我们的师资团队正在逐步的壮大。通过此项措施，让更 多想在华为这个平台上实现自我价值的员工脱颖而出，助力华为一起走向辉煌!
请公司领导予以批准!
申请人：
申请日期：
嘉奖申请范文(九)：
尊敬的公司领导：
为调动广大员工的.工作积极性，号召其他员工向他们学习，现特向公司及公司领导申请200元/人的奖金奖励措施，予以肯定和鼓励。
1、 奖金奖励作为最直接有效的奖励措施，把奖金奖励作为管理媒介，从而发现员工积极优秀的一面，逐渐转变员工的整体心态和提高员工的综合素质，从而达到人尽其用的目的;
2、 目前，各驻点有不少员工有消极心态，通过此项措施，让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出，利于发现一大批优秀的基层员工。
请公司领导予以批准!
申请人：
申请日期：
嘉奖申请范文(十)：
尊敬的公司领导：
从__年x月__x项目开工至今，项目部全体员工在的__领导下，团结一致，吃苦耐劳，不畏困难，不断改进和精化管理，提高监理服务水平，为业主提供优质的服务，得到了业主领导的一致认可。期间，上海市电力质监中心站、上海市重大办以及其他主管部门先后多次到__项目进行现场检查，多次对我监理部在工程监管中做出的努力和取得的成绩给予了高度评价，为公司赢得了荣誉。
为进一步提高我监理部全体员工的工作热情，团结一致地争创上海市安全文明示范工地、上海市建设工程金刚奖和国家优质工程金奖，特向公司申请给予 元奖励，我项目部全体员工将以此为荣，再接再厉，为公司的荣誉和利益做出更大的贡献!
望公司领导审核批准为感!
花开花落，四季更迭，我们从没有止息追求的脚步——春天的繁花、夏天的浓荫、秋天的落叶、冬天的飞雪，我们扎扎实实地踏过。年年岁岁，我们挥汗如雨;岁岁年年，我们壮志满怀。秋天走了，冬天来了，春天到了，一切都在这个美好的春天里努力着，生长着。
亲爱的同学们，再过三个月，我们就要迎接那将我们送抵另一个更高境界的中考了!为了母亲的微笑，为了中考的丰收，我们的确应该动员起自己的每一根神经，向中考冲刺了!
冲刺动员一号令——安排时间，合理有序
古人有言：“凡事预则立，不预则废。”有效的行为来自精密的计划。
中考在即，我们应该首先做的是要制定计划，合理安排复习时间。安排时间，合理有序，不仅能够使自己养精蓄锐，提高学习效率，还能培养我们的自学能力，为以后的发展打好基础，可谓事半功倍!但是同学们要注意的一点是：千万不要因中考在即而搞“疲劳战术”，古人的“头悬梁、锥刺骨”精神固然可嘉，可这毕竟是伤身、伤神又不讨好的事，效率低下，说不定还把自己的身体搞跨了。所以，只有合理安排时间，充分运用时间，极力提高效率，在中考中你才能具有“老子天下第一”的王者风范!
有些同学往往会有“满野的蚂蚱——无处下手”的感觉，或者搞疲劳战术，让自己沉浸于书山题海，弄得身心疲惫而无收获;或者走哪山砍哪柴，不分重点主次，眉毛胡子一把抓，却抓不到点子上。在这短短的三个月的时间里，怎样复习才能抓住重点，迅速提高能力，让自己的语文更上一层楼呢?这就要求我们把握复习策略，做到未雨绸缪。
一、强化目标意识。
《语文考试说明》是中考命题的直接依据，为了不走弯路，提高复习的效率，我们必须根据考区所属省市区关于《x7年中考语文说明》确定复习目标，明确考试方向，洞察考试热点，同时在老师的引导下，认真学习《考试说明》中所列考项，明确目标，逐项对照，务求落实，使复习真正做到有的放矢。
同时，我们要围绕目标，每节课重点解决《考试说明》中规定的两三个考点内容。如初中阶段有一个小说单元，我们可确定以下三个目标：1、把握小说的特点、分类和基本常识;2、能够结合课文分析人物形象及关于人物描写的方法、作用;3、本篇小说的社会功能(即文章所反映的社会现实)。
二、强调全面系统。
初中语文复习的内容庞杂，有人把语文学习比喻成“针线笸箩”是有一定的道理的。但再庞杂的内容也有自己的规律，我们就要把语文学习当作一个整体，要确定好复习的整体目标和阶段目标，分阶段按步骤进行有序复习。其次，将知识分类整理，做到条分缕析，突出知识间的内在联系，形成一个有机规律。只有这样，我们才能把整体的知识真正转化成自己的语文能力，形成真正的语文素养，做起题来就会如鱼得水，游刃有余。
三、解悟命题方向。
俗话说：“磨刀不误砍柴工”。因为要面对中考，所以潜心钻研中考命题，探讨预测命题方向是我们能有的放矢地进行复习的有效途径。我们要针对本地近三年的中考试题，在试题结构、命题内容和题型、题量上做一研究，了解中考命题的几大板块，有什么特点，潜心揣摩中考命题答案的归纳。这样，我们做起题来就能做到“知己知彼，百战不殆”。
冲刺动员三号令——完美提升，淋漓尽致
近几年中考试题的命制，虽然万紫千红，有着地区上的差异，但总体看来，在试题结构、命题内容和题型、题量上基本相似。试卷分为“积累”、“文言文阅读”、“现代文阅读”和“作文”四大板块。试题内容也保持相对的稳定，测试目的明确：从课内外名言名句的积累运用，到综合性学习的考查，到课内文言文的阅读，再到课外现代文的阅读，最后是作文的写作(话题作文与半命题作文相结合)。重视考查学生的知识积累，尤其是注重考查学生联系生活实际和生活经验，运用所学的知识分析问题、解决问题的能力。
怎样才能让自己在答题的时候做到完美，以达到淋漓尽致的发挥，最大可能赢得分数?你不妨参照以下方法。
一、放下包袱，轻装上阵。
考试不光是考知识的掌握，也是在考你的心理素质。有的同学平时考试顶刮刮，一旦真正上战场就难免心虚，考好也就成了镜花水月。所以，我们平时要训练好自己，一上考场，只想做题，不想其他，要以一颗平常心去对待考试，对自己充满“我能做到最好”的信心。
二、摆正心态，卷面整洁。
卷面相当于人的脸面，卷面是否整洁会直接影响考试的分数，试想，一个人即使长相再漂亮、再英俊，如果整天不洗脸、不刷牙，别人对他会有什么印象?这样的人还能有人愿意和他交往么?所以，在中考当中，认真书写，让卷面整洁，尽量少涂改，即使不得已涂改也要一板一眼，不要把卷面弄得一塌糊涂，是你赢得高分的必由之路。
三、分配时间，提高速度。
考试是有时间限制的，我们要在认真书写的基础上，提高书写速度，合理分配时间。这就要根据自己的平时训练时的实际情况，对整个试题的各个部分大体分一下时间。比如语言积累与运用部分需要10到15分钟，阅读大体要用45到50分钟，作文要用60分钟。分配时间合理，符合自己的实际，会更有效保证答题的准确性。这就要求同学们在平时训练时一定要有这种时间观念，把平时考试当成中考对待。
四、抓住特点，逐个击破。
中考试题的四大版块，其特点各有不同，我们在做题时一定要抓住各个不同的特点，然后各个击破。
对于基础知识积累和运用，考查的是关于字词、修辞、文言诗文的背诵和默写、综合性学习的掌握和运用，字词的考查一般是常见易混淆的字词音义，平时复习时把常见常错的字词归纳积累，做题时自然熟能生巧;近年来，随着中考命题改革的不断深入，记诵名句名篇及和实际生活相联系的综合实践活动的考查越来越频繁，比重越来越大，分值越来越高。我们在做题时要本着“先易后难” 和“会理解、能运用、善归纳、懂迁移”的原则，学会“照着葫芦画个瓢”。并且一定要细心，不要写错字，要切记：一字出错，满“盘”皆输。
对于文言文阅读，首先应该对照注释理解文章意思，然后逐题击破。文言文考查一般包括字词句的解释，我们要学会“联想”，比如考查“之”的用法，我们可迅速搜集脑中关于“之”的几种常见的熟悉的句子，以此对号入座，排除几个明显的和本题不符合的解释，那么答案往往就很明了了。
现代文阅读是以阅读材料为载体，命题是从材料中生发出来的，所以，一定要记住解答现代文的一个不变的原则是：整体把握，各个击破，到原文中找答案。
作文是试题的重头戏，占据整份试题分值的半壁江山，所以一定要在保证有充足时间构思写作的基础上，根据不同的命题特点下笔。近几年的中考作文主要有四种方式：命题作文、半命题作文、材料作文、话题作文，无论哪种形式，我们要针对命题迅速调集蕴藏在心中的情感体验最为深刻的东西，然后扣住命题意图，选择一种最适合自己的体裁去写。
结束语
中考临近，让我们充分把握自己，亮出你的风采，在这阳春三月，把奋斗的种子播下，期待七月之后的那个日子，让鲜花伴随，让掌声萦绕，让鲜红的通知书给你的初中生活划上一个完美的句号。
通过参加这次训练，使我感悟很多。
顽强拼搏，勤奋实干，是取得成绩的前提。这次军训，是为了加强后备干部的国防教育、增强国防观念，对我们锤炼作风、磨练意志、增强体魄、提高综合素质、培养大局意识、团队精神、提高办事效率而进行的一次练习。在整个军训期间，我按照任务要求，始终把自己当作一名普通战士，严格要求，进行了认真的学习和刻苦的练习。军训使我知道了部队的终极目标是“打得赢，不变质”，一切训练和工作都围绕此目标展开，不允许空谈，只有实干，必须付出血和汗的代价才能取得成绩。令我感触较深的是，现在机关上已经不再鼓励“带病坚持工作”，稍有不适便可请假，而部队仍在提倡“挺一挺”的精神，不准随意请假。军人的理念是：平时都不能咬牙坚持，还何谈战时的流血牺牲、为民奉献。我们参训刚开始的几天，春寒料峭，气温忽高忽低，昼夜温差大，是感冒多发季节，加上训练强度很大，拉伤韧带的有之，感冒生病者有之。参训的都是各单位的负责人，很少有这样的经历，但面对困难，没有一个人愿意退出，因为这是勇气和意志的较量，谁也不愿当懦夫。
严守纪律，令行禁止，是战无不胜的法宝。实践经验告诉我们，守纪律是一种无形的巨大力量。部队作风纪律好，战斗力就强，在战斗中就会攻如猛虎，守如泰山，无论条件多么艰苦，环境多么恶劣，都拖不垮，打不烂，坚持到底。
训练具有磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”内涵，是一项来源于挑战极限的训练活动，旨在激励人的斗志，激发潜在能力，创造性的发挥人的团队能力。给予我的启发和体验却是一笔永久的精神财富，无论将来我身处何种岗位，只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。
关于表彰黄岩籍现役军人立功受奖的通报
各乡、镇人民政府、街道办事处，区政府直属各单位：
20xx年度，在中国人民解放军和武警部队服役的黄岩籍现役军人，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕完成多样化军事任务为重点，忠实履行全心全意为人民服务的宗旨，按照“同呼吸、共命运、心连心”的要求，在出色完成各项军事任务的同时，积极支持地方推进小康社会和和谐社会建设，主动承担各种急难险重任务，争先创优，涌现出许多优秀官兵和感人事迹，为密切军民关系、促进地区经济发展、共创和谐社会作出了积极的贡献。
为树立典型、表彰先进，鼓励黄岩籍儿女为推进国防和军队现代化建设再立新功，激励他们安心服役、建功立业。经区政府研究，决定对颜世魁等16名在20xx年度工作中荣立三等功的本区籍现役军人予以通报表彰。希受表彰的官兵珍惜荣誉，再接再厉，继续发扬人民军队拼搏进取、甘于奉献的优良传统，再立新功。各级各部门要以他们为榜样，着眼推动经济社会发展，努力把黄岩打造成最佳“宜居城区”，全面建成惠及全区人民的小康社会作出新的贡献。
附件：20xx年度黄岩籍现役军人立功受奖表彰名单
台州市黄岩区人民政府
20xx年7月26日
各村党支部、村委会，各中小学校：
在20_-20_学年的教育教学工作中，我镇教育系统全体教职工在县教体局、镇党委政府及社会各界的关心支持下，认真贯彻党的.xxx精神，努力实践“三个代表”重要思想，以科学发展观统揽全局，全面贯彻教育方针，坚持面向全体学生，积极实施素质教育，按照国家规定开齐、开足各种课程，培养良好的校风、教风和学风;积极推进课程改革和评价制度改革，减轻学生课业负担，圆满完成普及九年义务教育的目标任务，中小学入学率、年巩固率分别达到国家规定标准以上;办学行为和招生行为规范，依法治教成效明显，在市、县综合性督导评估中成绩突出，占全县第二名;坚持德育为首全面发展的理念，使德育工作制度化、经常化;学校管理规范有序，教育教学成绩突出。为此，镇党委、政府决定对教育系统通令嘉奖，奖金20000元。
希望全镇中小学全体教职工再接再励，戒骄戒躁，进一步弘扬无私奉献精神，爱岗敬业，开拓进取，努力开创教育工作新局面，为推动全镇经济持续快速发展和社会的文明进步做出新的贡献。
***镇人民政府
***年*月*日
经公司研究决定，特拨专款对步行街试业前及国庆期间物业公司全体在职员工之辛勤付出给予奖励，具体奖励标准如下：
以一名正式普通级别员工为发放基数，每人奖励200元，再按照各人任职级别、入职时间，公司特殊时期出勤率分别乘以相关系数予以奖励。
1.级别
部门正职 基数×250%
部门副职 基数×200%
领班级 基数×150%
普通正式员工 基数×100%
2.入职时间
正式员工(已过试用期) 基数×职级系数×特殊时期出勤率×100%
试用期员工(10月1日前) 基数×职级系数×80%×特殊时期出勤率×100%
10月1日后入职 不发放
9月20日～10月1日入职 基数×职级系数×40%
3.特殊时期出勤率
9月20日～10月7日全勤 基数×职级系数×100%
未全勤 基数×职级系数×60%
通过上述奖励，希各员工齐心协力，再接再励，为营造美好步行街多作贡献!
东莞市物业服务有限公司
总 经 办
20xx年十月二十二日
7月28日，绿怡居西区保洁员XX下午2点左右在其保洁区域进行正常保洁时，闻到附近有浓烈的焦糊味，就立即前往查看，通过逐户排查，最终发现焦糊味来自15栋102室。XX喊了数声，见家中无人应答，此时浓烟正呼呼地往外冒，在此紧急关头，她立即拨打110和119，并及时向保安队长XX报告，使其在第一时间内赶到现场。了解情况后，XX不顾天气炎热，冒着酷暑找回了住户，让消防队员顺利进入住户家中，火情及时得到扑灭，避免了一场重大火灾事故的发生，保护了小区居民的财产和生命安全。大家都一致认为XX和XX遇事冷静，处理果断。此次事件充分体现了公司定期组织员工进行安全隐患和消防知识培训起到了重要的作用，正是有这样的定期培训和学习，使他们在遇到紧急情况时能正确判断和迅速处理。
XX和XX两位同志遇事处变不惊、沉着冷静，避免了一场重大火灾事故的发生，公司号召全体员工向以上两位同志学习。
经公司研究决定，特授予XX“优秀员工”称号，并嘉奖500元，嘉奖XX300元。
XX物业管理有限公司
X年X月X日
*单位：
中国人民解放军陆军*部优秀士兵，工作认真，按时完成上级领导交给的有关任务，思想上能够始终与党组织保持一致，自觉地在工作中践行“三个代表”重要思想，能够积极地用党的最新理论成果时时武装自己的头脑，认真学习胡八荣八耻重要讲话，深刻领会社会主义新型荣辱观的精髓，尤其是在参加学习贯彻党章教育活动以来，能够积极主动地协助队直党支部开展好各项教育筹划准备工作，在学习贯彻党章教育中充分发挥了一名党员的先锋模范作用。同时对自身要求严格，能够积极履行党员义务，严守党的政治纪律，较好地树立了党员在群众中的良好形象。
鉴于认真工作的优秀表现，*部机关决定给与奖励，希望他在以后的工作中，更加努力，取得更多的进步，为人民、为党在立新功。
希望全体人员向学习，全心全意的投入到工作中，为我国的社会主义现代化建设作出贡献。
根据工作需要，经公司领导集体研究，经理决定，任命：公司副总工程师为公司质量、环境、职业健康安全三大管理体系管理者代表，全面负责管理体系工作，职责如下：
一、按照gb/t 19001- idt iso 9001:《质量管理体系要求》、gb/t 24001- idt iso 14001:《环境管理体系要求及使用指南》、gb/t 28001-《职业健康安全管理体系规范》等标准规定组织建立、实施、保持和完善管理体系。
二、配合公司经理及分管领导配置、协调、调度管理体系运行过程中所需的资源。
三、负责与管理体系运行相关的各方(包括公司内部和外部)协调与联络工作，提高员工满足顾客要求的意识。
四、向公司经理及分管领导汇报管理体系运行情况，为持续改进管理体系提供决策依据。
五、主持管理体系内部审核，组织监督检查。
六、协助公司总经理组织筹备管理评审工作。
特此通知!
xx年xx月xx日
1、6月份，熔炼厂电炉通过调整渣型、调整电极夹持器、向电炉加还原煤、加大操作规范等一些技术和管理措施改变了运行环境，使电炉生产运行状况比之前明显好转，吨精矿电量大大降低至。经过大家共同努力，电炉渣含铜，总耗电量,电炉冻结层280mm，与去年单月最好工艺指标相比，每吨铜精矿节省了 ，六月份用电量节省268508元。
为了激励员工在保证设备正常运行的前提下增强节能降耗的积极性，经公司研究决定，奖励熔炼厂电炉工作人员10000元整。
2、今年生产以来，公司每月产出中和渣自然量在300-1500吨之间，通过危废处理的方式进行处理，处理成本高，公司副总工程师李俊良与生产技术部积极协调组织，成立攻关小组，处理可回收中和渣中的铜金属量，提高公司金属回收率，节约中和渣处理费用，通过后续的工序处理将其从系统内排除，对环境保护有着重要意义。
经公司研究决定，对中和渣攻关小组给予嘉奖，奖励李俊良同志3000元整，其他参与人员，每人奖励800元整。
希望受到表彰的人员再接再厉，继续努力，同时，望全体职工积极为公司生产工作献计献策，使公司业绩再上一个台阶!
“帮助需要帮助的人”，这句话的道理人人都知道，可大部分的人都没有做到，总是“袖手旁观”，而我们班的骆伟邦却不一样。
一次周末，我们班的孔令浙在家里的楼梯间玩滑板，一会儿转来转去，一会儿加速前进，玩得不亦乐乎。当他正玩得起劲时，突然脚下一失足，从滑板上摔到了楼梯上，导致右手摔断了！孔令浙疼痛难忍，大喊：“哎哟，好疼啊！哎哟~！”家里人听见后，立马带上他跑去医院。虽然经过了一次成功的抢救，但还是需要5个月的时间才能完全康复，因此，孔令浙成了我们班上的“特殊人物”。
“孔令浙，今天的作业抄了没？”
“孔令浙，作业完成了吗？”
“孔令浙，快背书！”
瞧，孔令浙的同桌——骆伟邦又在管这位“特殊人物”了。是啊，身为一个大组长和四人组长以及值周班长，当然要不管别人是不是“特殊人物”，都要尽好自己的一份责任啊！而孔令浙呢？虽然身受重伤，但还是一个老样子，老是和骆伟邦作对，看他们吵架简直是在看马小跳和路曼曼吵架一模一样。因为我们都知道孔令浙的倔脾气，也明白骆伟邦对他的关心和严厉。
一次杨老师在布置作业，骆伟邦一边抄一边看了一下孔令浙，他正在努力地用左手一笔一划地抄作业，便关心而又严厉地问：“需不需要我帮你抄？”“谢谢你的好意，不用了！”孔令浙却冷冷地答道。面对这冷冷的回答，骆伟邦并不生气，却说道：“不行，老师说过，帮助需要帮助的人，现在你是一个‘特殊人物’，我当然要帮助你了！”“哼，别拿‘特殊’来吓唬我，我不用就是不用！”孔令浙生气了，说道。
过了一会儿，孔令浙轻声向骆伟邦问道：“请问你能不能帮我抄一下？”“当然可以啦！”骆伟邦一点也不在乎之前的事，爽快的答应了。我顿时看到了骆伟邦对孔令浙的爱心、关心和严厉，也明白了骆伟邦平时十分严厉、一丝不苟，而实际上他的心随时想着整个集体，把集体当成了一个大家庭。只不过被“严厉”这层面纱遮住了他的宽容、豪迈。
“每个人的朋友中都有先进与落后的，问题在于我们怎样去帮助后进的朋友，使他进步，切莫跟着他随波逐流，这才是真正的“够朋友”。同学们，让我们永远记住谢党哉的这句名人名言吧！
在我的记忆中令我感动的事情有很多很多，但大多数都被我遗忘了。但有一件至今使我难以忘怀。
故事就发生在三年前的北京市朝阳区的一所小学里。当时我上三年级，在我们班有一位叫凌明的同学。他助人为乐，善解人意。如果班上的同学忘带了什么东西，他不等别人开口问他借，就那只拿东西说：“我带了，用我的吧。”如果有人有事不能值日的时候，你总是微笑着说：“这次我当你替身吧。”
凌明的学习成绩很好，总是排在前三名。但他从未骄傲过，从未因为自己成绩好而嘲笑别人。反而风趣幽默地说：“乖宝宝，被哭了。教室被你的眼泪淹没了，我们岂不是变成了美人鱼了？”就这样，那位同学被他那无辜的表情弄得哭笑不得。
凌明的爸爸和我的爸爸是同学，所以我们从小就认识，而且关系一直很好。在学习上他夜班了我不少。有次，他来我家玩，我正在写作业。有一道题我不会做。他见我又是搔头又是跺脚，很快明白了事怎么回事。他走到我旁边，笑着说：“又不会的啊？我看看。”我把作业本递给了他，他看了一遍。然后有详细的更我讲了解题的方法……
在一个美丽的下午，我和凌明还有几位同学到游乐园去玩。在去的路上一辆白色的轿车飞速像一位老奶奶驶去，眼看就要撞上去了。我呆立了几秒钟，清醒过来后倒在血泊中的却是凌明
也就是在那个下午他离开了我们，永远离开了我们，离开了真个美丽的世界。我真希望那是一场梦，醒来后依然可以看到他那花儿一样的脸，诗一般的语言。可是上帝是无情的，这是一个事实，永远改变不了的事实！！！
去年暑假，有一件事令我永远难忘。
记得有一天，我跟爸爸说：“爸，我作业都做完了，你可以陪我去钓鱼吗？”爸爸说：“可以，但我们要拿好渔具，再去钓鱼。”我连声说“好的”。
我们走到鱼塘的时候，爸爸先是把我的渔具弄好，再去弄他的渔具。我和爸爸把鱼饵挂到钩子上，就将钩线抛出去了，先是爸爸的钓杆钓到了鱼。我就说：“爸爸，我跟你换个位置吧！”爸爸很爽快地说：“可以。”可是，我还没有钓到鱼。后来，我鱼杆子上的线突然往下坠。我使足力气，拉上来，一看，原来是一根树枝。爸爸对我说：“钓鱼，要有注意力和耐心，鱼才会被钓上来。”
过了十几分钟，我的钓线又开始往下坠，但同时爸爸的钓线也往下坠了。那时候，我想，这么大的力量会不会是一条大鱼已经上钩。我拉不上来，爸爸见状，就扔下手中的渔具，来帮我拉渔具。那条大鱼终于被我们拉上来了。可是，爸爸的钓线上的钩子却被鱼拽走了。
我想，要是我不靠爸爸帮助把那条大鱼拉上来，爸爸鱼钩上的那条大鱼就跑不掉了。在回家的路上，爸爸对我说：“儿子，你学钓鱼，终于成功了。”当我听到这句话，我对爸爸感激地说：“爸爸，谢谢您，是您教会我学钓鱼的。”
这次钓鱼成功，也着实让我明白了一个深刻的道理——做任何事，都不要怕失败，只要虚心学习，并且坚持做下去，就一定会取得成功。
这件事令我永远难忘！
尊敬的公司领导：
在XX年中，安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的用心努力下，各项指标基本到达公司标准要求，为调动广大员工的工作用心性，转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性，现特向领导申请必须的奖金奖励措施，具体推荐如下：奖金作为工资中最直接有效的奖励措施，与维修人员的工资考核直接挂钩，因下半年来安技环保科的奖金根据产值的转出而定，对工资总额产生很大的影响。
1、铸造维修人员奖金按照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发放;机加维修人员按照机加车间的平均奖金进行发放。
2、安技环保人员奖金按照公司员工的平均奖金进行发放。
3、目前，维修有部分员工申请调离一线，部分员工有消极心态，期望透过此项措施，让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出。望公司领导予以批准!
申请部门：
第一条：为维护公司的劳动纪律和各项制度，保障公司各项工作的正常进行，激励员工的敬业精神，特制定本条例。
第二条：本条例适用于我司全部员工。
第三条：奖惩类别：
1、奖励——奖金、书面嘉奖、记功、记大功、晋级、升职;
2、处罚——罚款、书面警告、记过、记大过、降级、降职、辞退。
第四条：公司对于表现杰出或在工作任务等方面有显著成绩的员工将分别酌情给予奖金、书面嘉奖、记功、记大功、晋级、升职等荣誉，并以书面形式在公告栏公告。
第五条：员工有下列情形之一者，给予奖金奖励(每次30~50 元，并以书面形式在公告栏内公告)
201*年，公司涌现出了一大批爱岗敬业、努力奋斗、积极进取、成绩显著的优秀员工。他们在平凡的工作岗位上表现出色，做出了积极的贡献，成为员工的楷模。
为了表彰他们的先进事迹，充分调动全体员工的积极性和创造性，本着公平、公正、公开的原则，共评选出20xx年度优秀员工xx名。具体名单如下：
嘉奖令格式：
“发文机关”+“主要内容”+“文种”
发文字号
嘉奖范围称呼：
嘉奖原因(概述嘉奖对象的先进事迹、成就、贡献)，嘉奖决定(用简短的文字说明什么机关或什么会议决定给予什么奖励)，号召和希望(向先进人物、英雄模范的先进思想和高尚品德学习)。
发文机关
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