2022-07-14
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2023-04-04
2022-07-13
2023-06-13
更新时间:2023-12-02 17:44:23 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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(一)对照党中央和习近平***的号召和要求方面。
对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解不深刻,在学懂、弄通、做实十九届六中全会精神方面做得不够深刻。如:针对十九届六中全会精神的学习不深不透,满足于现状,特别是在将十九届六中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想与实际工作相结合,还没有达到融会贯通的境界。反映出对马克思主义知行统一观的认识还不够充分,理论的功底不深,还没有学会运用这些理论的立场、观点、方法解决实际问题。考虑问题站位不高,大局意识不够强。
(二)对照新时代合格党员标准方面。
一是党员作用发挥不足。作为一名党员,党员的作用发挥不明显。如:没有起到事事带头的作用。本领缺乏,不能很好的发挥党员的先锋模范作用、能力不强。党员排头兵作用不明显。二是遵守纪律不够严格。如:对于有时候的临时开会不积极,开会时偶尔会打瞌睡。虽然能够自觉遵守单位各项制度、纪律,但有几次迟到现象。三是争先意识不足。如:有时候存在做好日常工作就行了的错误思想,缺少了争第一、当先进的斗志,面对复杂的问题,不够冷静。奋斗的精神不足,今日事今日毕的优良作风发挥的不够好。
(三)对照入党誓词方面。
一是没有做到坚持知行合一,“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”还需要进一步增强。如:没有完全做到自觉把共产主义的远大理想和建设中国特色社会主义的具体任务结合起来,与岗位工作结合起来,以饱满的工作热情和奋发有为的精神状态投入到推动工作中去。二是有时候因为手上有其他工作,对于来找我探讨工作的教练员态度不太好。如:对待教练员不够热情,有时不耐烦。三是对体校和大队教练员在解释说明中缺少细致和耐心。如:20_年年度赛时,由于在注册新运动员,比较忙,所以对来想要增加新运动员的教练员解释工作时不耐烦,有草草了事的情况。
(四)对照革命先辈和先进典型方面。
在中国共产党的百年发展历程中,无数革命先辈、英模先进抛头颅、撒热血,为我们国家从站起来、富起来到强起来做出了巨大的牺牲奉献,为我们留下了弥足珍贵的精神财富,也是我们学习弘扬的精神标杆。从个人,能够始终以先辈先进为榜样,不断学习践行,但深入对照反思,还存在不小的差距:一是坚守信仰方面还没有做到像他们那样矢志不渝。改造思想、完善自我方面还存在表态与心态不一致、理论认可与指导实践不一致的时候,虽然能够坚定“四个自信”,但对一些似是而非的问题,也有认识不清、分析不透的时候。二是践行宗旨方面没有像他们那样身体力行。对于我们党的奋斗目标有时还认识不清,没有真正把出发点放在顺应人民对美好生活向往上,没有真正把群众期盼冷暖放在心上,没有真正牢固树立起以人民为中心的发展思想,面对群众的一些实际诉求,虽然也能够尽心尽力帮助解决,但对一些棘手难办的、历史遗留的、需要多个部门协调解决的问题,有时还有推托、等、靠的现象,缺乏主动服务的意识。三是对待事业没有像他们那样勇于奉献。有时还存在一定程度的惰性思想、攀比思想以及本位主义思想,没有真正把岗位事业摆在首要位置,在干好本职工作、提升素质上缺少一种挤的精神和磨的劲头。现在对照先辈先进的精神,反思自身不足,内心十分惭愧,今后一定要加以克服和改进。
1、思想方面。
思想认识不到位,敷衍应付走过场。对党员政治理论学习工作的重要性、严肃性存在认识偏差。学习态度不端正,总认为政治理论学习是务虚的,离自己的工作生活太远。
2、政治方面。
作为一名共产党员,先锋模范作用没有发挥好。对党的思想路线的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求和方针政策等的贯彻执行,缺乏科学有效的执行力和应有的政治敏锐性,缺乏时不我待的使命感和危机感。不善于运用习近平新时代中国特色社会主义思想来武装头脑指导工作。
3、宗旨方面。
日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根弦绷得不够紧。为单位同事服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急,总觉得自己是一个体校的副校长也干不了什么大事,没有深刻理解全心全意为人民服务的宗旨,为群众服务意识淡薄,没有理解一切为了群众一切依靠群众,从群众来到群众中去的实质。
4、作风方面。
完成工作图速度,一心只想速度快,不能很好的对已经完成的工作进行检查。对政治理论学习不够深入,运用不够熟练。缺少事业心、责任感,工作主动性有所弱化。
1、着力在加强理论武装上下功夫。
进一步增强理论武装的首位意识,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,系统钻研党的基本理论和创新理论,加强党章党规党纪的学习贯彻,特别是结合工作实际,掌握新变化、学习新理论,提升用理论指导工作的水平和质量。同时,注重发扬理论联系实际的优良学风,把理论武装与改造思想、锤炼党性、坚定信念、推动工作联系起来,切实做到学懂弄通做实,进一步提升政治判断力政治领悟力政治执行力,确保在挑战考验面前头脑清醒、站稳立场。
2、着力在加强党性修养上下功夫。
坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,树立高尚道德情操,坚守正确人生追求,严格执行党的路线、方针和政策,用共产主义理想鼓舞自己,用中国特色社会主义信念鞭策自己,树立正确的世界观、人生观、价值观。积极改进作风,主动向组织汇报思想,诚恳的进行自我批评,敢于面对问题,真正成为政治坚定、业务精湛、作风优良的党员。
3、着力在真抓实干上下功夫。
振奋精神状态,主动克服消极思维、中游思想、安全心态,坚持迎难而上、积极工作、主动履职,进一步提高工作标准。大力改进作风,主动纠治形式主义、官僚主义倾向,端正政绩观和事业观,少说空话,多办实事。牢记服务群众宗旨,结合“我为群众办实事”实践活动,深入基层、深入群众,查实情、办实事、解难题,用实际行动赢得群众的信任和认可。
4、着力在涵养德行上下功夫。
始终牢记高尚品德是党员干部外树形象、内树威信的内在要求,按照人品好、作风正的要求,经常自省、自警,以提高修养,净化心灵,增强自律。以公心树正气,以正气聚民心。凡事不为名所缚,不为物所累,不为利所驱,始终保持一种蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,在任何时候、任何情况下,都做领导和组织放心的党员干部。
此次召开的组织生活会是一次自我检验和锤炼的机会,按照要求,我认真对照平时的实际工作和思想动态,遵循实事求是的原则,查找问题,深刻剖析,认真总结,结合工作实际,认真开展自我批评,并明确下一步的努力方向,现将一年工作中存在的情况向领导和同事作一个简要的汇报。
一年来,本人积极参加党支部组织的“三会一课”学习活动,认真学习了党的十八届六中全会、十九大会议精神,认真学习和深刻领会习近平***系列重要讲话精神、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党章程》等。时刻牢记与以习近平为核心的党中央保持一致,认真学习贯彻党的路线和各项方针、政策、决议,牢固树立“四个意识”,认真遵守廉洁自律各项规定,努力争做一名合格党员。
在20_年度组织生活会及20_年两次专题组织生活会主要存在以下问题:理想信念有所松懈,奋斗精神有所淡化;宗旨观念减退,为民情怀有所淡化;主观主义滋长,求实作风有所淡化;自我要求有所放松;工作中有依靠思想。本人针对以上问题做出了相应整改,但还没达到党对我的要求,下一步将继续不断改进工作作风,加强学习,求真务实,开拓创新。
1、理论学习不系统、不深入。在学习上,缺乏系统性和深入性,静下心来认真学习党的基本理论知识、作风建设理论和业务知识不够,学习只局限于“三会一课”的学习,会后抄抄文件精神,没有真正掌握这些理论的深刻,没有真正地学以致用,不能有效地促进和创新工作。
2、创新意识、进取精神不够强。思想观念还不能完全适应发展的要求,站位不高,眼界不宽。有时从客观条件上找原因多,从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面找原因少。在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性。有时只顾埋头做事,不会主动思考,想办法、出点子较少。
3、管理服务方式不到位。一方面碍于面子,顾及情绪,存在管理不严、管理不到位、工作落实有折扣或未落实到位的现象,有时存在着应付以求过关的想法;另一方面,遇到紧急事件时,有急躁情绪,缺乏科学的方法方式。
4、执行力不够强。存在工作布置多,督促检查少,执行过程中存在抓而不紧、抓而不细现象,收效不好。制定出台了相关工作制度,但执行制度的意识不强。
5、主动性不强。有时满足于现状,重视取得的成绩,容易满足;对存在的问题和困难,容易有畏难情绪,或者有“等”、“靠”的思想。
经过深刻剖析,本人认为主要原因是在理想信念、宗旨意识、理论学习、群众观点、党性修养、等方面与从严治党的要求还不同程度存在差距和问题。将从以下几个方面进行整改:
1、把学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党问责条例》、习近平***关于从严治党一系列重要讲话精神作为当前的一项重要政治任务抓紧抓好,用讲话精神统一思想、武装头脑,扎扎实实搞好学习活动,下定决心、努力解决“不严不实”方面存在的问题。
2、转变工作态度,坚决克服应付的工作态度,要结合工作发展的实际,整体谋划,找准工作的切入点,提高工作效率和质量,落实好各项工作。
3、增强事业心和责任感。必须积极进取,振作精神,作出表率;坚决克服等、靠的思想,带领综合办人员想办法克服存在的困难,敢于迎难而上,带领大家积极进取。
4、执行好民主集中制,自觉维护单位团结,努力做好工作,一切从大局出发,从党的事业出发,加强综合办同事间沟通和谈心工作,交流思想,开展好批评与自我批评,相互支持。增强大局观念,克服自由主义,要做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。
以上对照检查,请各位同志批评指正。
按照上级关于认真开展20_年度组织生活会的通知要求,本人以党的十九大精神为指导,结合工作实际,就思想政治方面、精神状态方面和工作作风方面进行了认真自查,现将查找情况汇报如下:
1、思想政治方面:日常工作中没有把政治理论学习放在突出位置,学习不够深入,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习缺乏连续性、系统性和全面性。对于一些新知识、新理论缺乏刻苦专研的精神,存在走过场和重业务轻理论的想法,学习自觉性不够,学习制度坚持的不好,致使学习无论从广度和深度上都有欠缺。
2、精神状态方面:一是创新意识还不够强,没有充分发挥主观能动性,往往是按部就班,对中心安排的工作和分管工作虽然能够尽力干好,对日常工作也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,怕违规,怕越位。有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态,不敢打破原有框框,求稳怕难,不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作新局面,对一些任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效,高效中难以达到优质。二是工作前瞻性不够,干工作有时候存在“头痛医头,脚痛医脚”的现象,没有系统性地分析和解决深层次的问题。
3、工作作风方面:作为收费所副所长能够较好地抓好分管工作,但对日常管理和后勤管理工作抓的不够细致,对制度重视不够,制度落实有差距,有些工作布置了但没有及时跟进落实情况,导致效率不高。
1、学习自觉性不够强,作为副所长认为只要日常工作能够正常推进就可以,以至于学习动力不足,缺乏学习主动性。
2、我个人在纪律方面能够严格要求自己,时刻记住正人先正己,要求别人做到的自己首先做到。但仍然在有些问题处理上存在不严格、不细致、不到位的现象。
针对自身存在的问题和不足,在今后的工作学习和生活中,我将在中心的正确领导下,切实抓好整改落实,不断提高工作水平。
1、加强理论学习,树牢“四个意识”,切实做到对党绝对忠诚,增强学习的系统性、连贯性、整体性,把学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本,贯穿实践,指导工作,做到政治过硬。原原本本、原汁原味、逐字逐句地认真研读十九大文件特别是大会报告和党章,真正做到入脑入心、融会贯通。
2、强化实干担当,在工作中尽心尽力履行岗位职责,以肯干事体现担当,以会干事体现能力,以干成事体现落实。
3、养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,真抓实干抓好各项工作的落实,创造性地开展工作。
4、严守纪律规矩,树立党员干部的良好形象,始终保持共产党人的政治本色。从严约束自己,持之以恒贯彻落实中央八项规定,认真履行“一岗双责”。
本人不存在违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题。本人在20_年度没有需要报告的个人重大事项。
今后我将在党组织的关心帮助和同志们的大力支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,高标准、严要求做好各项工作,为xx所
基层党支部会议制度,主要是指党支部定期召开党员大会、支部委员会、党小组会的制度,是党的组织生活的基本制度,也是严格党员管理、加强党员教育必须长期坚持的重要制度。
(一)支部党员大会。支部党员大会是党支部全体党员参加的大会,支部党员大会由党支部书记召集,一般每季度召开一次,必要时可随时召开。
会议内容:1.传达学习党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示;2.组织党员学习中央、省委和上级有关精神;3.听取和讨论支部委员会的工作报告,对支部委员会的工作进行审查和监督;4.讨论通过接收预备党员和预备党员转正等;5.讨论提出对党员的奖励和处分的意见,决定职权范围内对党员的表彰和处分;6.选举新的支部委员会和出席上级党代会的代表,增补和撤销支部委员;7.研究决定本支部的重大问题;8.其他涉及需要党员审议、表决、监督或要向党员通报的事项。
会前准备:1.召开支部委员会讨论和通过支部党员大会的议题、日程和时间安排;2.党支部副书记或组织委员将拟召开党员大会的时间、地点和议题,于会议召开前三天书面报告上级党组织;3.党小组长在会议前一天将会议时间、地点、议题等内容通知到党员本人(包括组织关系在本支部的流动党员),并将会议通知结果和预计到会情况报告支委会;4.支部委员会准备会议所需资料等。
支部党员大会由党支部书记主持,党支部书记不在时可委托党支部副书记主持。会议实行党员到会签名制度,开会前向与会党员通报到会情况,之后按既定议程组织会议。支部党员大会结束后,党支部必须在三日内向上级党组织书面报告会议情况,内容包括党员到会情况、表决及决议情况等。换届选举时,有选举权的到会人数必须达到应到会人数的五分之四,否则会议无效。支部党员大会可以采取举手和无记名投票两种方式,按照少数服从多数的原则作出决议。对发展党员等重要事项必须采用无记名投票方式进行,并按照相关具体要求作出决议。对多个事项或多个名单进行表决时,应逐一表决。支部党员大会结束后,党支部应在三日内向上级党组织书面报告会议召开情况。
(二)支部委员会会议。主要任务:1.贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织指示、支部党员大会的决议和意见;2.讨论通过年度支部工作计划和工作总结;3.研究讨论需提交支部党员大会的议题;4.讨论研究后备干部的培养,研究思想政治工作、精神文明建设和工、青、妇等群众组织工作;5.抓好支部委员会自身建设,加强党员日常教育、管理和监督等;6.研究入党积极分子的培养教育,确定党员发展对象,评选优秀党员、认定不合格党员;7.其他需要支部委员会讨论决定的事项。会前准备:1.党支部书记收集、整理并确定支部委员会议题,党支部委员可向党支部书记提请召开支部委员会就某议题进行研究。2.党支部副书记或组织委员负责将会议时间和主要议题通知全体委员。3.支部委员会由党支部全体委员参加,必要时可吸收党小组长或有关党员参加。支部委员会由党支部书记主持,党支部书记不在时由党支部副书记主持。到会委员超过三分之二方可召开。支部委员会要严格执行民主集中制,坚持一人一票,少数服从多数的表决制度。根据会议内容,可以采取举手或无记名投票等表决方式,应到会全体委员的半数以上通过为有效。遇票数相等或有重大分歧时,应暂缓作出决议,待取得一致意见时再另行决议。如长时间意见不一致或特殊情况急需决议时,党支部书记应将讨论和表决情况报告上级党组织,请求上级党组织予以裁决。
(三)党小组会议。党小组会议是在党支部的统一领导下,负责对本小组党员的教育、管理和监督的制度。
主要任务是:1.贯彻落实学习党的路线方针政策;2.传达支部委员会决议,讨论贯彻落实的具体措施及每个党员应承担的任务;3.检查执行支部党员大会决议的情况,组织党员汇报思想、工作、学习和执行决议的情况;4.讨论有关党内事务,如改选党小组长,酝酿支部委员会候选人和出席上级党代表大会的代表候选人等;5.讨论分析入党积极分子、发展对象和预备党员的思想、学习、工作状况和评选优秀党员等情况;6.召开党员组织生活会,开展批评与自我批评;7.开展党员党性分析、民主评议党员等活动;8.其他需要党小组会讨论决定和贯彻执行的事项。
党小组会由党小组长负责召集,每月至少召开一次。党小组长会前一天将会议召开的时间和主要内容通知本党小组每位党员。党小组会由党小组长主持。
党小组长一般由党龄较长、党性强、群众威信高、有一定组织能力的同志担任。党支部划分党小组应根据党支部党员的数量、分布、工作需要等方面的情况综合考虑,按照易于集中、便于管理、新老搭配、强弱互补、利于工作的原则设置党小组。每个党小组至少有3名党员,其中至少有1名为正式党员。预备党员不能担任党小组长,支部委员会委员应以普通党员身份编入党小组。
党课制度是以讲党课为主要形式对党员进行党的基本理论、党的路线方针政策、党的基本知识和党性党风党纪教育的一种制度。
党课内容:1.党的基本理论、基本政策和基本知识教育;2.党规、党纪、党风廉政教育;3.科学文化知识和适合本地本单位的实用技术;4.上级党组织规定的必读书目及文件材料;5.中央和上级党委政府方针、政策、法规的学习教育;6.联系党员实际或中心工作,需要加强学习的有关知识。
党课由支部委员会负责组织,每季度至少安排一次,并报上级党组织备案。党课由组织委员负责制定计划,党支部书记审定后组织实施。宣传委员负责联系授课人员,准备授课内容。一般情况下,党课与党员大会一并组织、依次安排。
党课授课人一般为村党支部书记或驻村第一书记、工作队长,也可以邀请党校教师、党员领导干部或先进典型人物、有特长的党员和专业技术人员进行授课。各级党组织领导班子主要负责人根据党员队伍实际,每年至少为同级班子成员、下一级党员领导干部和所在支部党员各讲1次党课;其他党员领导干部结合分管工作,每年至少为分管领域、分管部门单位和联系点党员各讲1次党课。
党课结束后,要及时组织各党小组进行讨论,人员较少时可以组织全体党员集中讨论。讨论结束后,及时向党支部汇报讨论情况,党支部要主动掌握全体党员的学习情况,必要时可组织全体党员进行讨论交流,巩固和深化党课教育效果。
党支部主题党日制度是指党组织结合实际情况每月固定一天时间,组织党员开展学习讨论、交纳党费、现场教学、党性分析、民主议事、志愿服务等活动旨在强化党员意识、发挥党员作用的制度。党支部要紧扣中央、省委和市委重大决策部署以及本部门本单位重点任务,紧密结合实际筹划主题活动。党支部主题党日活动一般由党支部书记主持,主题活动前要向党员告知活动内容和要求,活动现场一般应悬挂党旗,党员佩戴党员徽章,活动结束后要认真做好活动总结。每年年初,县级党委组织部门和机关企事业单位党委(党组)要结合重点任务和重要节日,对全年活动主题作出预安排,指导所属党组织开展好党支部主题党日活动。要严肃组织生活纪律,党员无正当理由缺席党支部主题党日活动3次以上的,党支部书记要对其进行诫勉谈话;无正当理由连续6次不参加党支部主题党日活动的,视情况给予组织处理。外出务工的流动党员要利用春节、农忙返乡等时机积极参加党支部主题党日活动。
民主生活制度是指党支部书记和委员除了参加党支部(党小组)组织生活会外,还必须参加以检查贯彻执行党的路线方针政策和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》的情况为主要内容的会议。党支部根据有关要求研究确定民主生活会的议题和时间,民主生活会召开前3—5天,党支部要将民主生活会准备情况向上级党组织进行专题报告,以便上级党组织派人参加。党支部要向群众征求意见,班子成员之间要广泛开展谈心谈话,初步达成共识。
民主生活会一般由党支部书记召集并主持,党支部委员要重点查摆以下情况:1.贯彻制定党的路线方针政策情况;2.加强领导班子建设,贯彻落实民主集中制情况;3.艰苦奋斗、清正廉洁、遵纪守法情况;4.坚持群众路线,改进工作作风,深入调查研究,密切联系群众情况。
党支部委员之间要开展批评和自我批评,查摆支部班子及成员存在的问题,提出整改任务清单,认真记录会议情况。民主生活会后10天内,要向上级党组织报送会议情况报告、会议记录、整改措施等内容,并在一定范围内通报会议情况。因故没有参加会议的党员,由主持人或主持人委托出席会议的其他同志将会议情况和意见建议转告缺席党员。
民主评议党员制度是党支部依据《中国共产党章程》规定的党员标准对党员进行民主评议的制度。民主评议党员是新时期全面从严治党,加强党员教育管理监督,提高党员素质的重要措施,一般安排在每年“七·一”或十二月份进行,也可以结合党支部年度组织生活会开展。
前期准备:1.制订方案。党支部认真研究分析党员情况,拟定评议方案,以党小组为单位提前通知党员做好准备,组织填写《民主评议党员登记表》,确保党员参与率。2.量化标准。对照民主评议内容,广泛征求意见,科学设置分值。3.学习动员。组织党员认真学习《中国共产党章程》及党内相关文件,明确党员标准。4.自我总结。党员对照党员标准和民主评议内容,认真总结一年来的思想、工作、学习、作风等方面情况。党员总结材料一般由党小组长审核把关,党支部书记总结材料由上级党组织审核把关,党支部班子其他成员和党小组长的自我总结材料由党支部书记审核把关。
评议内容:重点评议党员遵守法纪、思想表现、工作作风、履行职责、发挥作用、道德品行等方面的情况。评议程序:民主评议党员按照党员自评、党员互评、民主测评、组织评定等进行,按照优秀、合格、基本合格、不合格确定党员评议等次。被评为优秀等次的党员人数通常不超过党员总数的20%。党支部党员人数较多时,党员自评和党员互评可以党小组进行。
结果运用:党支部应及时将民主评议党员情况报基层党委备案,适时向党员本人反馈评议等次。对评议为优秀等次的党员,党支部要通过适当方式进行激励,并优先向上级党组织推荐表彰;对评议为基本合格和不合格等次的党员,党支部书记要与党员本人进行谈话,了解有关情况,严肃指出不足,帮助改进提高。
预备党员参加民主评议,但不确定等次。民主评议过程中发现预备党员不具备党员条件或有违反党的纪律情况,经支部党员大会讨论,可以延长其预备期或取消其预备党员资格。
党员汇报制度是党员向党支部或党小组汇报思想和工作情况,接受党组织教育、帮助、监督和管理的制度。党员向党组织汇报有集中汇报、书面汇报和个别汇报三种形式。
汇报内容:1.贯彻执行支部决议和完成党组织交给任务的情况。2.近期的思想、工作和学习情况。3.参加党支部活动和缴纳党费情况。4.遵守党纪和国家法律、法令、政策情况。5.了解的好人好事和不良倾向,群众的情绪和要求。6.对党组织或任何党员提出批评和建议。7.本人认为应向党组织说明和反映的其他情况。各级党组织要把党员定期汇报思想和重点工作情况纳入领导班子、领导干部和党建工作目标责任考核范围,作为年终确定考核等次的重要依据。
报告工作制度是指党的支部委员会定期向支部党员大会报告工作的制度,原则上每半年报告一次。党的支部委员会处理重大问题、部署紧急任务或遇到特殊情况时,应及时召开党员大会向全体党员报告有关情况。
报告内容:1.贯彻执行党的路线方针政策情况;2.贯彻落实各级党委政府决策部署情况;3.近期工作完成情况及下一步工作打算;4.研究处理新情况、新问题及改进工作的措施等;5.其他应向党员大会报告的重大事项。
会前准备。党的支部委员会会议研究拟定党员大会的时间、议题、日程等有关事宜,并向上级党组织请示报告。上级党组织批复同意后,由党的支部委员会书记或指定其他党的支部委员会委员进行会议前期筹备,广泛听取意见,修改完善报告。
召开会议:党员大会必须有三分之二以上的党员到会方能举行。会议由党的支部委员会书记主持并代表班子向党员大会作工作报告,党的支部委员会书记不能参加会议时,可委托副书记参加,并邀请上级党组织派员参加。根据报告内容可以适当扩大党员大会列席范围,列席人员有发言权,没有表决权。党员要对党的支部委员会的工作报告进行认真审议,充分发表个人意见。如有批评意见和质疑,党的支部委员会书记应负责任地作出说明和回答,也可以在党员大会闭会后及时作出答复。未到会党员意见可以通过书面形式表达。在充分讨论的基础上,按照少数服从多数的原则,采用口头、举手、无记名或记名投票等方式,对工作报告或需要表决的事项进行表决,工作报告或需要表决的事项获得应到会党员半数以上同意方可通过。未到会党员的书面意见不能计入票数。会议决定多个事项的,应逐项表决。
会后工作:党员大会形成的决议、决定应向上级党组织备案并通过党务公开栏进行公示。会议形成的决议、决定由党的支部委员会领导班子负责组织实施,全体党员必须坚决执行。
(1)“三会一课”制度。“三会一课”是党支部开展组织生活的基本形式。党员必须按期参加党员大会、党小组会和党课,党支部要定期召开支部委员会会议。支部党员大会一般每季度召开1次,支部委员会会议一般每月召开1次,党小组会一般每月召开1次,一般至少每季度安排1次党课。
(2)支部主题党日制度。每月工作日的第1个星期三为全市支部主题党日。以党支部为单元,紧扣“两学一做”内容,根据不同领域党组织功能定位开展活动,包括开展“三会一课”、进行党的教育、召开党的会议、处理党务工作、党员交纳党费、志愿服务群众等。
(3)民主生活会和组织生活会制度。领导班子民主生活会,每年召开1次,一般安排在第四季度,由上级党组织统一确定主题。组织生活会以党支部或党小组为单位召开,一般每半年召开1次,由上级党组织作出安排。
(4)民主评议党员制度。民主评议党员每年开展1次,一般应结合党支部年度组织生活会进行。党员一般应按照组织隶属关系,参加所在党支部的民主评议。按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序,对党员进行评议。
(5)谈心谈话制度。党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要开展经常性的谈心谈话。党支部书记每年与支部党员谈心谈话不少于2次。
(6)党员领导干部双重组织生活制度。党员领导干部要牢固树立党员意识,带头执行党内各项组织生活制度,严格执行双重组织生活制度,既要参加领导班子民主生活会,还要以普通党员身份参加所在党支部或党小组的组织生活会,积极参加学习讨论,汇报思想情况,开展批评和自我批评,接受党组织和党员的监督。
(7)请示报告制度。基层党组织要如实向上级党组织请示报告工作、反映情况、分析问题、提出意见建议。每年党支部班子要通过支部党员大会或组织生活会报告年度工作,包括本年度完成工作任务和支部建设、上年度组织生活会整改落实等情况,接受党员评议。党员一般每半年向党支部汇报一次自己学习、思想和工作情况,自觉接受党组织的教育管理监督。
(8)经常性提醒和批评制度。基层党组织要对不经常参加组织生活、不按期交纳党费、不认真完成党组织交办的任务、党员意识和党的意识淡化、先锋模范作用发挥不好的党员,及时进行提醒和帮助。
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