2023-06-27
2023-03-18
在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
2023-07-05
2023-07-06
更新时间：2024-01-10 13:27:14 发布时间：24小时内 作者：文/会员上传 下载docx
2023-06-27
2023-03-18
在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
2023-07-05
2023-07-06
校工会：
3月25日，后勤服务总公司举行分工会委员改选工作，应到人数67人，实到人数61人，贴合选举的规定。共收到选票61张，其中有效票54张，废票7张。会员选举得票如下：戴连福54票，蒋新华47票，杨苏华37票，刘海23票。
根据选举规定，戴连福、蒋新华、杨苏华当选为新一届后勤服务总公司分工会委员。选举结束后，新一届分工会委员会召开了全体会议，选举产生了分工会主席，安排了委员的工作分工。选举结果如下：
戴连福，分工会主席，分管组织工作；
蒋新华，分工会委员，分管妇女、福利工作；
杨苏华，分工会委员，分管文体、宣传工作。
特此报告，请批复。
后勤服务总公司党总支
XXXX年XX月XX日
_××市市直机关党群系统委员会：
根据有关规定，我支部在20××年9月9日召开全体党员大会，选举产生新一届党支部委员会。我支部现有正式党员26名，应到会党员20名，选举大会实到20名。
新一届党支部委员会由5名委员组成。选举采用候选人数多于应选人数的20%的差额选举办法，以无记名投票的方式进行。选举结果如下(按姓氏笔划为序)：
××同志得18票
××同志得19票
××同志得18票
××同志得17票
××同志得16票
20××年×月×日，新一届党支部委员会召开了第一次会议，选举产生了书记、副书记，其他委员也进行了分工，选举结果如下：
××同志当选党支部书记
××同志当选党支部副书记
其他委员的分工如下：
××同志任组织委员
××同志任宣传委员
××同志任纪检委员
公司党委：
按照公司党委20_年8月28日印发的《_******有限公司委员会关于党支部调整有关事宜的通知》精神，公司第二党支部于20_年9月5日召开党员大会，对支部书记和支委进行了选举。支部共有正式党员18名，实到12名，贴合法定人数，能够进行选举工作。
会议按照《******有限公司党支部书记、支委选举办法》进行无记名投票。支部书记选举结果为：董普强11票，选举结果真实有效，***当选第二党支部书记。支委选举结果为：刘**10票，李**10票，选举结果真实有效。刘**、李**当选为支部委员。随后，召开支委会议，会议经过讨论，推荐刘**为组织委员，李**为宣传委员。
妥否，请批示。
公司第二党支部
二Ｏ一七年九月五日
党的群众路线教育实践活动开展以来，我积极参加读书学习，广泛听取意见，深入查摆问题，与班子成员、副科级干部，分管部门、联系管区的负责同志共22人次深入谈心，征求对我的意见建议18条，市委督导组反馈我个人问题5条，以上全部认领。市委督导组反馈班子问题5条，我认领其中3条。在此基础上，重点剖析了问题的产生原因，明确了努力方向和整改措施，现将对照检查情况报告如下：
一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定精神情况
我是 年 月到 工作， 年入党， 年 月至今在 工作。我在遵守党的政治纪律和中央八项规定精神方面，总体情况是好的，但对照党章党纪要求，在以下方面还存在问题：
(一)不善于透过现象看本质。对社会上宣扬西方式民主的自由化思想和不正确言论，没有理直气壮、旗帜鲜明地进行批评和抵制;对社会上的一些不正之风和思想道德滑坡等不良现象，总认为是社会发展中不可避
免的问题，是机制和体制的问题，缺乏辩证思维和正确认识，没能从政治上严肃认真的分析、反驳，这与党的政治纪律都是格格不入的，我深感愧疚。再如，与同事、朋友私人聚餐、聚会中，对时常出现的一些涉及政治信息的口头“段子”、短信等往往是听之任之，没有及时坚决制止，没尽到一名_员的职责。究其原因主要是自己政治敏锐性不强，思想境界不高，对党的纪律、纲领、理论学习不深不透，不具备透过现象看本质的能力。不及时加以改正将会丧失正确政治立场，偏离正确政治轨道，后果非常严重。
(二)没有认真对待党内政治生活。党的民主生活会、民主评议党员、党支部集体学习、党员纳新等活动坚持不好，有时候以工作忙，临时有事等借口不参加，有时参加也感觉是走过场，走形式，没有认真对待。比如，“三会一课”制度坚持不好，不能做到每次一定参加，如果手头有比较急的工作，请假后就不去参加学习了。这实质上是自己对党内政治生活认识不清，组织纪律观念淡薄的突出表现。作为一名党员如果不能积极参加党内政治生活，就失去了根基，失去了营养土壤，脱离了群体。
(三)民主集中制落实不好。对民主集中制的作用和重要性的认识有偏差，认为民主集中制就顺应大多数
的意见，体现主要负责同志的意见，在讨论表决的时候观察大多数人的态度和主要领导的态度，没能提出自己的意见和建议。比如，在党政联席会上讨论工作时，对不是自己分管的工作发表意见、建议少，总认为不是自己分管的，业务不熟悉，说错了反而不如不说，其他同志可能还不高兴，不如遵从大多数同志和主要负责同志的意见来办。这充分体现了自己的民主集中制观念淡薄，没认识到集思广益，群策群力是我们党的法宝，充分显示了自己缺乏担当，得过且过，存在本位主义和惰性心理。
(四)党建“一岗双责”精力投入太少。认为党风廉政建设是纪检部门的工作，自己不懂业务，并且比较虚。平时也没认真学习党风廉政建设的工作方法，感觉无处下手，也不会去抓。只要自己严格自律，不去触碰党纪国法就可以了，对分管的部门和联系的管区，只是每年跟他们签订一份责任书，没有拿出精力去对每个岗位、每名同志进行详细研究，没能提出有针对性的要求，平时更没有去监督。比如，20xx年我联系的管区的一名村支部书记，因为平时对其教育、监督不力，私下操作出卖集体资产，幸亏镇党委及时发现阻止，他也主动提出辞职。事后作为联系管区的班子成员我感到很愧疚，感觉无法向镇党委交代，是自己平时抓得不严，管得不细，没能将一岗双责贯彻到平时的工作中，教训深刻。
(五)在落实八项规定上有侥幸心理。中央《关于改进工作作风、密切联系群众》的八项规定出台之后，潜意识里有侥幸心理，认为自己在最基层工作，离自己很远，也就是刮一阵风，不会坚持下去，因此有观望心理和侥幸心理。在落实上，还有“打擦边球”的现象，没能严格遵守“八项规定”要求。比如，在包保的项目专班工作期间，周六中午客商邀请一起吃饭，我当时想，周六加班，不是工作日，吃顿饭也没什么，于是就留在指挥部吃饭。这实质上是以工作需要为自己开脱，没有认识到事情的本质，简单的当成小事、寻常事，没有做到严格自律，根源是对自己放松要求，放宽标准，政治敏锐性不强，政治纪律性差，对执行“八项规定”的严肃性、长期性缺乏认识，在以后的工作生活中我将认真整改。
其他需要说明的问题：一是办公用车用房及秘书配备情况。
二是人情消费、职务消费及“三公”经费情况。 三是住房及家属子女情况。
四是出入会所及抵制_入侵情况。
二、“四风”方面存在的突出问题
(一)形式主义方面
1、片面追求名次，追求短期效果。工作中不看长远，片面追求名次，急功近利， 好大喜功，热衷于做领导看得见的面子工作。比如，……。事后反思主要原因是政绩观出现偏差，自己为了尽快完成报名任务，防止排名靠后被领导批评，更为了面子好看，便强压任务将名额分配到各村，片面注重数量，忽视兼顾质量，只看眼前，未看长远，不尊重客观规律，如果以这样的态度对待工作，对待党的事业，是非常危险的事情。
2、作风飘浮，工作不细致。不求甚解，研究不深不透，满足于一知半解，工作中蜻蜓点水，浅尝辄止。比如，……。出现这些现象主要是作为一名_员工作不认真，不负责，作风飘浮造成的，没能静下心来研究新情况、新问题，违背了实事求是的工作方法，类似这样看似不起眼的小事，如果不尽快改正，工作中一定是摸不准情况，抓不住重点，找不准关键，工作效率和工作成效会大打折扣，影响镇党委、政府形象。
3、搞花架子，做表面文章。过于注重看得见，摸得着的工作，注重营造工作氛围，重看相、重场面，重形式，不能脚踏实地，实事求是，效果不尽人意。比如，……。这是典型的搞花架子，存在应付督查心理，与党的实事求是工作要求相违背，类似的情况积累多了，将丧失群众信任，大大降低村干部的工作积极性，如果上行下效将影响党风政风，想想非常后怕。
(二)官僚主义方面
1、不了解群众愿望。不了解群众的所思、所想、所盼，对群众需求掌握不清，对群众反映的一些小问题不重视，不能把全部精力用在为群众服务上。比如，自20xx年开始，党委政府规定，每周一上午各管区召开村支部书记例会，集中研究解决各村工作，帮助解决各村群众生产生活中的实际困难，要求联系管区的班子成员到场与村支部书记共同探讨解决工作难题。我认为村级也没有多少难题，如果有管区书记也一定会跟我探讨，实际工作中我经常以工作忙为借口，不能按时参加例会。这让村支部书记感觉不重视他们的工作，不关心群众的生活，对此颇有抱怨。这主要是自己宗旨意识淡薄，放不下架子，铺不下身子，淡化了党群鱼水情，在无形中拉远了党群、干群关系，下一步工作中必须坚决破除。
2、有官架子。在一些工作中调查不够，对细节把握不全，谋划不仔细，机械照搬上级指示精神，工作方式方法少，命令式安排用得多，听群众意见少，分析研究工作方法少，往往造成自己满腔热情去推进工作，但是效果不好。比如，……。出现这些问题的深层次原因是自己作风不实，急于求成，群众工作方法欠缺，缺乏和风细雨式的引导，忽视了学校面临的困难，学校提条件
反而认为学校逃避责任。工作中如果不认真整改则影响党的威信和形象，不能因势利导调动各方面的积极性，不能有效整合各类资源推进党的事业。
3、听不进群众意见。工作中自己拿主意多，征询意见少，不能深入群众察民情、集民智，以致工作中思考不全面，政务不畅、贻误工作。比如，……。这实质是没有坚持从群众中来，到群众中去这_的基本工作路线，不能够倾听群众呼声，从群众中汲取营养，这反映了自己存在官僚主义习气，长此以往将导致脱离群众。
(三)享乐主义方面
1、习惯于听领导安排，不能主动研究创新工作。不求过硬，只求过得去，认为工作亮点非常难出，还是稳扎稳打，首先确保不误事就可以。在平时工作中偶尔存在走读现象。比如，在机关政务服务和事物管理上一直是按部就班，没出创出新的亮点和经验。主要是因为存在惰性，工作中站位不高、眼界放不开，考虑处理问题习惯就事论事，懒于深入研究，工作方法不多不特。本质是吃苦在前，享乐在后的奉献意识淡薄，有停下来歇一歇的思想，导致工作中不能主动思考、主动创新。
2、拈轻怕重，不愿承担责任。面对工作任务，特别是对于涉及到多个部门共同负责的任务，有适可而止的想法，存在顺水推舟的现象，怕干的越多，失误越多，
得罪人多，责任越多的思想。比如，……。这都反映了自己忘记了一名_员应该具备的吃苦耐劳、任劳任怨精神，工作中图清闲，拈轻怕重，缺乏勇于担当的进取精神和逃避思想，不利于团结协作加速工作进程。
3、怕触及矛盾，不愿意得罪人。有老好人思想，认为多一事不如少一事，得过且过，缺乏雷厉风行，一抓到底的勇气和魄力。比如，周末和夜间值班时，很多工作人员不能在镇值班，自己知道却没有拿出严格的管理措施，总认为和同志们合作共事还是多表扬、少批评，涉及干部职工利益的好事快办，不愿触及棘手问题和突出矛盾。这说明自己组织纪律意识不坚决，怕惹麻烦，认为与其严格管理让个别同志反对，不如顺其自然，落得个人清闲。如果不尽快改正将给同志们留下不作为、不敢为的形象，下一步工作中一定很难打开局面。
(四)奢靡之风方面
1、勤俭节约没落实到工作中。对勤俭节约的重要性认识不深，对倡导过紧日子的思想认识不够。勤俭节约，艰苦朴素的优良作风继承发扬不到位。比如，……。这说明我没有谨记我党艰苦朴素、艰苦奋斗的优良传统，没能将勤俭节约的观念贯穿在生活工作中。长此以往，必定造成极大的浪费，影响党员干部形象，违背了党的优良传统。
2、面子主义作祟，有讲排场想法。有时存有随大流思想，觉得只要不违背原则就可以，没有从思想深处对自己进行严格要求。比如，日常接待工作中，有时总是想显得热情好客，让客人满意，给客人留下良好印象，不吃份饭，而是让伙房准备几个菜。认为不是什么大事情，能显示诚意，也能通过这种方式建立良好的关系，促进工作，却忽视了对奢靡之风的抵制与反对，造成不良影响。
三、产生问题的原因分析
按照“三严三实”的要求，从个人思想和工作实际分析原因，我感到是多方面的，但从根本上讲，还是自己党性修养差，世界观、人生观、价值观改造不力的结果。严格剖析这些问题的根源，主要有以下几方面：
(一)理论武装不够，理想信念弱化。认为在乡镇工作，主要任务是抓好落实，在思想上存在“重具体工作、轻理论学习”的问题。对政治理论缺乏系统性、经常性的深入学习。理论联系实际的学风坚持发扬不好，世界观、人生观、价值观这个总开关拧的不紧，运用马克思主义的立场、观点、方法，分析问题、解决问题的能力差。对“四风”问题认识不足、警惕不够、抵制不强。特别是对照焦裕禄、朱彦夫等先模人物深感自己在党性组织观念、思想境界、工作追求等方面的差距。需要从拧紧总
开关着手，自觉增强党性观念和政治纪律观念，自觉抵制“四风”。
(二)宗旨意识不强，群众观念淡化。本人生长在农村，先后在……等单位工作生活，是组织培养的我，但随着职务变化，工作头绪越来越多，服务于领导的时间越来越长，与群众深层次交流的次数越来越少，在同群众同甘共苦上降低了标准。从思想深处找原因，主要是对科学政绩观、事业观理解不全面，受“利益至上观念影响”，工作中存在功利主义色彩，“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题认识不清楚，对上负责与对下负责有时结合得不好，想问题、办事情、做决策没能时刻站在为民这个原点，没能始终做到全心全意为人民服务。
(三)从严要求不够，党性修养退化。对中国特色社会主义科学性、正确性从没动摇过，由于受市场经济、社会不良思想等影响，也感到一些困惑和疑虑。放松了自我管理，认为上级党委、政府这些年持续抓作风建设，作为领导干部，党性已经比较成熟坚定了，已经管得够严了，没有必要自己和自己过不去，在严以律己方面执行不到位。存在从众心理，在一些事情上较真太少，存在工作过得去就行，没有很好发挥党员模范带头作用。存在侥幸心理，放松了党性认为“四风”问题是个顽症，在严格自律上心存侥幸，从内心放松了党性修养。
(四)“三严三实”落实不够。放松了对自己的要求，奋斗精神淡化，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，生活上讲吃讲穿，思想令行禁止的意识不深入，政治纪律松懈的思想有所抬头。存在使命感、紧迫感、责任感不强，执行力不强，执行制度不严的现象，对工作热情不高，奉献精神不够，影响了“三严三实”精神的贯彻落实。
四、今后的努力方向和改进措施
围绕自身“四风”方面存在的问题和产生这些问题的根源，下一步，我将进一步按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，边学边改、立查立改。
(一)强化自身学习，坚定理想信念。坚持学用结合，不断提高政治理论素养。制定学习计划，量化学习任务，坚持每周学习时间不少于7小时;选读马列主义系列著作，认真学习党的基本路线、纲领，特别是以来党的有关文件精神;坚持边干边学，边学边干，用理论指导工作，在工作中领悟理论，逐步深化对党的路线、方针、政策的理解，全面提升自身政治理论素养;坚定理想信念，以焦裕禄、朱彦夫等先模为榜样，持续抓好自身的世界观、人生观、价值观的改造;学习习的重要讲话精神，特别是群众路线教育实践活动中得中讲话、论述，学深吃透《以三严三实检验教育实践活动》等文章，通过持续不断的学习改造，坚定理想信念，全面提高党性修养，坚定全心全意为人们服务这一宗旨。
(二)强化宗旨意识，切实植根群众。切实把惠民利民政策落到实处。根据教育、卫生、科技、食品药品监管工作与人们群众联系紧密的实际，坚持每月深入到群众中征求意见建议不少于2次，把群众的关切和呼声作为工作目标和方向，收集群众的意见和建议，根据群众愿望开展工作，切实解决群众的反应集中的问题;加大与群众沟通交流力度，充分相信群众、依靠群众，坚持每周至少与分管的部门负责人谈心1次，争取他们对工作意见和建议;利用一切机会加大与机关人员交流力度，争取他们对机关事务管理的意见和建议;严格按照要求走访联系户，坚持一月至少走访1次，了解他们的生产生活情况，帮助他们解决各类难题，努力消除服务群众“最后一公里”问题。通过深入调查研究，倾听群众呼声，从深入群众中汲取营养、学习智慧，在以文辅政、办文办事的具体实践中，努力为人民群众办实事、解难事、做好事。
(三)切实改进作风，加强党性修养。加大理论学习力度，重点研读党的理论文章，进一步坚定理想信念，增强宗旨观念。坚持每月重温1次党章，反思一次党员八条义务，以及“两个务必”、 “八项规定”执行情况，切实做到立党为公，执政为民;在组织生活中用好批评与自我批评的武器，严格自律，管好分管部门和工作人员，坚决反对工作生活中的不正之风，做到头脑清醒、旗帜鲜明、态度坚决，体现一名党员干部应有的政治原则和党性修养;改进文风、会风，全面落实首问负责制、责任追究制，提高工作效率。一切以人民群众满意为出发点和落脚点，每月征求1次群众意见，及时给进党风政风;培养健康的生活方式，追求积极健康向上的生活情趣，少参加聚餐，多读书读报，不爱慕虚名，不贪图享乐，每周至少留出一天时间走访群众，倾听民声民意，汇聚民智，保持_员的崇高情操和革命气节，树立良好的党员干部新形象。
(四)强化廉洁自律，严守思想防线。坚决贯彻执行党风廉政建设的各项规定，严格遵守四大纪律、八项要求，重新学习领会党风廉政建设各项规定。与分管部门的同志们制定相互监督提醒约定，签订责任书，真正让群众监督。坚持一周一反思，时刻警醒自己。始终以一名_员的标准严格自律，做到慎初、慎独、慎微、慎终;从小事着手，防微杜渐。从用车、接待等方面入手，对各类诱惑保持清醒的头脑，看透诱惑背后的危害，通过读书学习，培养积极进取的精神风貌，绝不以“不是我一个”来原谅自己，不以“一次不要紧”来开脱自己，不以“一点小事无所谓”来放纵自己，永葆清正廉洁的政治本色。
我郑重承诺：认真贯彻执行中央规定，不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡，自觉接受党组织和人民群众的监督。
真诚欢迎同志们对我的对照检查提出批评意见，并对我的承诺进行监督。
共青团XX市委员会（上级团委全称）：
根据“XXXX”（同级党委同意召开本次团代会的批复）和“XXXX”（上级团委同意本次团代会的批复）文件精神，共青团XXXX（选举单位团委全称）于XX年XX月XX日召开了共青团XXXX第X次团员代表大会预备会议，经过与会代表充分酝酿讨论，大会主席团确定正式委员候选人XX位、正式候补委员候选人XX位。
正式委员候选人名单（按姓氏笔画为序，女同志需注明）：XXX、XXX、XXX。
正式候补委员候选人名单（按姓氏笔画为序，女同志需注明）：XXX、XXX、XXX。
一、共青团XXXX第X次团员代表正式大会于XX年XX月XX日召开。大会应到代表XX名，实到代表XX名，实到代表人数超过应到代表人数的五分之四，能够进行选举。
（一）委员产生过程：大会共发出选票XX张，收回选票XX张，收回选票数等于（或少于）发出选票数，选举有效。收回选票中，有效票XX张，废票XX张。
正式委员候选人得赞成票情景如下（按姓氏笔画为序，女同志需注明）：XXX得XX票、XXX得XX票。
根据本次大会《选举办法》有关规定，XXX、XXX、XXX（按姓氏笔画为序，女同志需注明）等XX位同志当选为共青团XXX第X届委员会委员。
（二）候补委员产生过程：大会共发出选票XX张，收回选票XX张，收回选票数等于（少于）发出选票数，选举有效。收回选票中，有效票XX张，废票XX张。
正式候补委员候选人得赞成票情景如下（按姓氏笔画为序，女同志需注明）：XXX得XX票、XXX得XX票、XXX得XX票。
根据本次大会《选举办法》有关规定，XXX、XXX、XXX（按姓氏笔画为序，女同志需注明）等XX位同志当选为共青团XXX第X届委员会候补委员。
二、共青团XXXX第X届委员会第一次全体会议于XX年XX月XX日召开，以无记名投票差额选举方式，选举产生共青团XXXX第X届委员会常委，以无记名投票差额（或等额）选举的方式，从当选常委中选举产生共青团XXXX第X届委员会正副书记。本次会议应到委员XX名，实到委员XX名，实到委员人数超过应到委员人数的五分之四，能够进行选举。
（一）常委产生过程：大会共发出选票XX张，收回选票XX张，收回选票数等于（或少于）发出选票数，选举有效。收回选票中，有效票XX张，废票XX张。
常委候选人得赞成票情景如下（按姓氏笔画为序，女同志需注明）：XXX得XX票、XXX得XX票、XXX得XX票。
根据本次大会《选举方法》有关规定，XXX、XXX、XXX（按姓氏笔画为序，女同志需注明）等XX位同志当选为共青团XXX第X届委员会常委。
（二）正副书记产生过程：大会共发出选票XX张，收回选票XX张，收回选票数等于（少于）发出选票数，选举有效。收回选票中，有效票XX张，废票XX张。
正副书记候选人得赞成票情景如下（按姓氏笔画为序，女同志需注明）：书记候选人XXX得XX票；副书记候选人XXX得XX票、XXX得XX票。
根据本次大会《选举办法》有关规定，XXX同志当选为共青团第X届委员会书记，XXX、XXX同志当选为共青团XXX第X届委员会副书记。
当否，请批示。
共青团XXXX委员会
根据党章的有关规定，xxx公司支部委员会任期届满，经支部委员会研究，报上级党组织批准，决定今天召开支部会议，进行换届选举。主要任务是向全体党员报告党支部的三年任期，选举新的支部委员会。根据改选程序的要求，现受本届支部委员会委托，向全体党员报告支部工作，请审议。
党支部基本情况:在集团公司党委的领导下，现有党员xx人(流动党员)x名称)，其中预备党员x男性党员xx人，女性党员x人
自20_年以来，今年的党支部围绕集团公司党委下达的中心工作，开拓创新，努力工作，开展两学一做、牢记使命、党史学习教育专题学习等重点工作。加强党员教育，加强党的基层组织建设xxx公司又好又快发展奠定了坚实的思想基础和组织保障。该支部连续三年被集团公司授予先进基层党组织称号。
(一)切实开展党的主题教育实践活动，不断推进党的建设
1.认真开展两学一做活动
中国_第十九次全国代表大会在全党开展了两学一做的活动。根据中央精神和集团公司党委的安排，公司党支部以作风建设为重点。认真学习教育，广泛听取意见，全面调查问题，认真批评，认真整改落实，逐项建立规章制度。所有党员同志都意识到群众路线的重要性和四风的危害性。
2.精心组织，不要忘记你的首创精神，牢记使命专项教育活动，巩固群众路线教育成果
进一步增强四种意识，增强四种自信，坚持四种服从
，不断增强政治定力、政治判断力、政治执行力，带头维护核心、拥戴核心、紧跟核心，始终在政治立场、政治方
、政治原则、政治道路上同以_同志为核心的_保持高度一致。抓实抓牢学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想这个重大政治任务，不断提高政治站位、树立历史眼光、强化理论思维、增强大局观念、丰富知识素养、坚持问题导向，引领广大党员干部学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出使命担当。
3、开展党史学习教育，思想认识进一步提高
今年3月，开展以了党史学习教育活动，支部紧紧围绕学懂弄通做实党的创新理论，坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。教育引导全体党员、干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同_保持高度一致，守好“红色根脉”、以实际行动和优异成绩庆祝建党100周年。
按照《机关基层组织工作条例》和上级有关文件精神，坚持把进一步加强和改进机关党的建设同巩固先进性教育活动成果紧密结合起来，进一步落实党建工作的各项制度，深入推进“强基工程”。
一是完善长效机制。坚持把党建工作与做好服务保障工作结合起来，进一步完善党建工作管理的长效机制。在修订完善党员组织生活制度、党员学习教育制度、民主评议党员制度等六项制度的同时，局领导班子成员认真落实党建工作联系责任，经常深入基层指导工作，帮助解决实际问题。按照开展联创活动的要求，局机关党委和各支部积极开展创建“五好”基层党组织活动，竭力争创先进党组织，并认真培养树立典型，努力创建“党员示范岗”。按照上级有关要求和文件精神，完成基层党组织分类定级工作，全面推进了基层党组织升级晋档、创先争优。严格落实党建工作检查考核制度，确保基层党建工作有序开展。
二是坚持目标管理。按照《市级机关党委工作目标管理》要求和《党支部工作目标考核细则》，持之以恒地把“三会一课”等基本工作制度落到实处。依据党建工作计划，层层分解目标管理任务，明确责任，形成层级负责制和上下联动的格局。各支部严格按规定落实党员大会、支委会、党小组会、党课、必谈必访和思想分析、汇报等制度，积极开展形式多样的组织活动和谈心交流活动，认真召开党内民主生活会。局党组书记、副书记及其成员，都认真落实党员领导干部双重组织生活制度，自觉置身于党组织的管理之中，接受党内监督。各级都严格按照标准规定，做好党费的收缴工作，做到专人管理，定期公布。局机关党委不定期地到各支部走访了解情况和查阅台帐，指导、督促各项党建工作目标的落实。
三是严格发展程序。在发展党员过程中，始终坚持成熟一个发展一个的原则，做到坚持标准、严格程序、保证质量、慎重发展、宁缺勿滥。坚持把工作在服务保障一线岗位、年纪较轻、工作表现好且积极要求上进的入党积极分子，作为发展党员的重点，并始终把发展党员的着力点放在对发展对象的教育引导和培养考察上，努力提高发展对象的思想政治素质。各支部对确定的发展对象，及时进行公开公示，征求群众意见。五年来，全局共发展预备党员12名，转正11名，党员及非党群众反映良好。
四是加强基层班子建设。积极配合局党组坚持把基层领导班子建设作为一项重点工作来抓，把严格基层领导班子的考核工作作为严格管理、促进单位全面发展的重要举措。按照《党章》规定要求，20xx年，组织对任期已满的7个党支部进行换届改选。以《党章》和基层党组织选举有关规定为依据，严格程序，周密安排，精心组织，充分发扬民主，坚持依法办事，确保了支委人员素质的提高和支部战斗堡垒作用的发挥。结合年度评议党员和年终考核工作的开展，认真抓好党员民主评议，推进党员先锋模范作用的有效发挥和基层班子的凝聚力、向心力和战斗力的进一步提高。
结合机关事务工作实际，以创建“创先争优”、“三型机关”和“党员示范岗”等活动为载体，大力开展“弘扬‘三创’精神，高效服务机关”的主题实践活动，全面提高机关事务管理效能和服务保障质量，服务对象的满意率大大提高。
一是扎实推进作风建设。结合实际及时拟制印发局推进作风建设的实施意见和实施计划，全面开展推进活动，积极引导党员干部认真履行岗位职责，提高工作效率，确保服务保障质量。采取聘请行风监督员、问卷调查、召开座谈会和发放服务联系卡等形式，加强沟通联系和监督，广泛征求服务对象的意见和建议，督促工作作风改进。特别是搬迁到新行政中心后，面对新情况、新问题，机关党委和各处室、局属各单位结合服务对象提出的意见和建议，积极制定改进措施，不断提高服务本领，加大管理力度，完善服务措施，进一步提高了工作效率和服务质量，获得了广大服务对象的认可。通过开展创建“服务品牌”和“党员示范岗”等活动，引导大家“主动、热情、周到、细致”服务。各处室各单位进一步完善文明优质服务守则，约束服务行为，改善服务态度，提高服务质量，并积极改善服务条件，创新服务方式，提升服务品牌和形象。从近年来服务对象反映的情况看，全局工作得到了广泛的认可，满意率有了进一步提高。
二是深入开展“创先争优”活动。坚持把“创先争优”作为全局党建工作的重要内容，作为加强党员队伍、促进党建工作、推动单位发展的重要手段，深入推进创建活动。按照市委要求，紧密结合机关事务工作目标，制定并公开承诺事项，接受群众监督，并围绕公开事项，加大工作力度，积极履行承诺，深入推进活动开展；把创先争优活动与与开展效能建设、提升服务质量结合起来，通过开展“三走进三服务”、“党员进万家”、创建党员示范岗、创建“服务品牌”等活动发挥党员作用，树立良好形象；通过开展创先争优活动，取得了明显成效，基层党组织的战斗堡垒作用和_员的先锋模范作用得到了充分发挥，各支部和党员服务科学发展的能力和水平得到了进一步提高，为推动机关事务科学发展、跨越发展，促进机关和谐、服务大局中做出了贡献。
三是切实加强廉政建设。在积极开展党风廉政教育活动的同时，扎实推进廉政文化进机关活动，在局机关和局属单位适当的场合，张贴、悬挂、放置廉政文化宣传标语、宣传标牌，进一步浓厚廉政、勤政氛围。协助抓好优化经济发展环境建设工作，积极开展自查自纠，规范行政行为，同时加强日常检查，严格落实责任，有力推动了优化经济发展环境工作的开展；积极推进惩防体系建设，按照市纪委有关文件精神，制定本局惩防体系建设实施计划，认真组织实施，基本完成了“惩防体系”基本框架，并督促指导局属单位做好相关落实工作；进一步加强反腐倡廉制度建设，健全和完善了惩防体系建设的制度体系；抓好重要权力节点监控机制的落实，修订完善科级干部选拔任用、财务及资产管理、后勤设备采购、社会化用工等方面的重要权力节点监控机制。同时，局党组、机关党委和各支部充分运用党内组织生活、党务公开、事务公开和专项检查等监督形式，强化对党员干部在政治信念、重大事项、廉洁自律和履行职责等方面的监督和教育，使全体党员干部廉洁自律、敬业奉献的自觉性有了明显提高，起到了给群众做好样子带好头的作用。
四是积极构建和谐氛围。积极开展形式多样的活动，努力密切党群关系，提升党员干部在群众中的形象，为构建和谐社会作贡献。全体党员干部切实加强群众观念，密切联系群众。局领导班子除定期召开民主生活会，进行面对面批评与自我批评外，还经常交心通气，团结共事、协作共建氛围良好。基层领导班子成员之间和上下级之间广泛开展谈心、交心活动，党群关系、干群关系得到了进一步融洽。扎实推进“结对帮扶”工作，完成三茅镇中林村和西来桥镇复兴村的贫困家庭的帮扶任务；与市财政局共同做好后白镇古村村的帮扶任务，帮扶该村完成河塘清淤和农副产品加工项目建设以及推进社区服务中心建设，为实现脱贫目标打下了坚实的基础。积极开展“三解三促”活动，主动协调市有关部门为后白镇古村村提供帮扶资金70余万元，新建了社区办公和群众文化活动室。积极开展“党员进万家”活动，广泛组织党员干部走访、帮扶困难群众；开展群众性的“献爱心、送温暖”活动，共捐资25余万元，全局党员缴纳“特殊党费”27950元支援汶川灾区。坚持把工青妇等工作作为党建工作的重要内容，密切配合全局中心工作，充分发挥群团组织在机关文明创建、机关文化建设和构建和谐社会中的作用，积极开展各项活动，丰富干部职工的文体生活，振奋“团结协作争第一”的团队精神。积极参与创建活动，在创建文明城市、双拥和“平安镇江”创建等活动中，按照上级的统一部署，党员干部尤其是局领导都积极参加，大家以实际行动，为创造文明稳定的社会环境和创建和谐机关、平安机关做出了积极的贡献。
回顾五年来的全局党建工作，虽然经过多方努力取得了一定的成绩，但在学习型组织的建设上还缺乏力度，学习的自觉性还需进一步加强；有的组织活动不够经常，各单位开展组织活动的主动性还需进一步增强；有的党务干部还不能很好地适应形势发展的需要，工作能力还需进一步提高。这些问题的存在或多或少地影响着党建工作向更高的水平发展，必须引起高度重视，认真加以改进，使党建工作更好地发挥作用，进一步推动和促进机关事务工作科学发展。
党支部选举结果报告怎么写范文举例（10）
(一)
年来，机关第三党支部在厂党委的领导和关怀下，团结带领支部全体党员，深入贯彻落实科学发展观，认真落实我厂党建工作的各项要求，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，不断提高党员干部的党性修养，努力打造团结向上的先进集体。
一、开展工作的基本情况
(一)大力加强思想政治建设和理论学习，努力提高党员干部的思想理论水平。在理论学习中，支部始终抓好学习的时间、地点、人员、内容、检查“五落实”，通过不同时段的学习要求，通过不同重点的学习领会，提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。一般党员每人每年记学习笔记都在3000字以上，党员干部都在5000字以上。
(二)着力抓好党支部建设工作，增强支部的凝聚力。一是加强对支部委员的培养培训;二是加强团结、协调和沟通;三是不断完善党支部工作机制。几年来，党支部严格实行支部议事决策制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、党员联系服务群众制度、重大事项报告制度、诫勉谈话制度等，有力地促进了支部各项工作的开展。
(三)扎实开展主题教育活动，切实改进思想和工作作风。认真开展了学习实践科学发展观活动、创先争优等教育活动。近年根据厂党委工作部署，结合工作实际，制定了以上活动推进计划，明确了开展创先争优活动的基本思路、主要举措和具体推进步骤，按照计划扎实推进了各项活动。通过活动积极进行公开承诺
(四)积极开展党务公开，推进党内民主建设。
为创_务公开工作思路，进一步扩大党内民主，增强本支部党务公开工作透明度，使党员更好地了解和参与党内事务，推进党内民主建设，支部认真开展了党务公开工作。将组织设置、年度工作计划、党风廉政建设等内容，通过党内会议、文件或公示等形式进行公开;需要向社会公开的，采取党务公开栏等形式进行了公开。
(五)认真抓好党风党纪教育，筑牢拒腐防变的思想防线。一是组织全体党员认真学习了中纪委、省、市纪委的会议精神，把全体党员的思想统一到中纪委、省、市纪委的会议精神上来;二是认真落实以《党章》为核心的党内法规制度，把全体党员的行动统一到落实上来;三是落实党风廉政建设责任制，一把手负总责，把党风廉政建设的各项责任落到实处。三年来，在全体党员干部和群众的大力支持下，支部各项工作圆满顺利地得到开展，支部全面建设得到切实加强，支部的政治和组织保障作用得到了有效发挥，工作取得了一定成效。
二、存在的主要问题
几年来，支部建设虽然取得了一定成绩，但是面对新的形势和任务，面对上级党组织的要求和党员群众的期望，还有不少问题和不足，主要表现在:一是理论学习的系统性、针对性不够强，学习讨论的深度不够，学习质量有待进一步提高;二是党建创建活动开展不够深入、
持久，各项活动有机结合不够，活动缺乏创新，内容比较单一;三是对党务工作规范化、科学化管理有待进一步加强等等。
三、对今后支部工作的建议
针对以上存在的问题，对下一届党支部建设提出一些初步建议:一是理论学习不能放松，重要理论学习和讨论要有全年计划、阶段安排，做到有目标、有重点，注重内容的系统性、针对性和连续;二是把经常性党建活动与今后党的各主题活动工作有机结合，围绕推进企业各项重点工作这一中心，整体安排落实，创新内容和形式，提高活动的吸引力，增强活动的成效;三是严格党员管理，在学习、讨论、活动和工作方面统一要求、严格制度、加强约束，以每个党员的先进性体现支部党组织的先进性;四是做好日常党务工作，做到计划周密，认真细致，经常检查，勤于落实，体现奋发向上的精神和勇气，真正起到战斗堡垒和核心的作用。
党支部选举结果报告怎么写范文举例（11）
同志们：
本次党员大会，是在全局上下深入贯彻党的路线教育实践活动的新形势下召开的。经过充分的酝酿和讨论,大会以不记名投票的方式,选举产生了新一届党总支委员,达到了大会预期的目的。在此，我代表县局党组，对选举产生的新一届总支委员表示热烈祝贺!同时，向为工商行政管理事业发展辛勤工作、作出贡献的历届党总支及委员、各基层党支部和全体党员同志们表示诚挚的问候!
在过去的三年里，县局党总支始终坚持全面落实科学发展观，认真贯彻党的精神，围绕中心、服务大局，发扬民主、联系群众，不断加强机关党的思想、组织、作风和制度建设，积极发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，激发了热情，鼓舞了干劲，凝聚了人心，促进了和谐，为推进工商事业的改革发展做出了重要贡献。希望在座全体党员同志和新班子一起，在发扬和继承以往好经验、好做法的同时，着眼新的发展，与时俱进，务实创新，团结带领全体党员，积极投身到工商改革和发展的实践中去，为闻喜经济转型跨越发展再立新功!
新一届党总支成立了，就要发挥它的作用，我们每一个党员如何发挥作用，俗话讲，叫“照章办事”，我们是党员，就要遵守党章，按照章程要求，结合工商工作实际，切实抓好党建工作，下面我讲4点意见：
一、要抓学习，打开视野，补精神之钙
我们这支队伍中，大多数同志是在工商系统辛勤工作多年的行家里手，基层经验丰富，我们闻喜工商能打硬仗、不怕困难的好传统，也是经过几十年实践检验的。那么，是不是我们的队伍现状就能够完全胜任工作，不需要再学习了?我想大家心里都有一本账，近年来工商职能定位的不断调整、身边政策环境的不断变化，市场主体多元化、市场秩序的新问题，都不断地给我们提出新的挑战。我们一线的同志，不论基层所，还是办案股室、许可登记窗口，都深切的感受到，不学习、不适应新形势，我们就会在现实生活中吃亏、会交学费、会付出代价。《党章》中也明确规定，党组织的基本任务之一，就是组织党员干部学习党的路线方针政策、学习党的基本知识，学习科学文化、法律和业务知识。因此，在今后的工作中，学习，始终是我们新一届总支班子的主旋律。
局总支将利用各种可能的机会，邀请专家学者来局讲座授课，或分期分批安排业务骨干外出学习培训。此外，班子成员作为各支部的负责人，要切实负起责任，紧密结合分管业务工作，结合同志们的思想工作动态，有针对性的抓好抓紧本支部的学习。通过学习打开视野、解放思想，下一步才能更好地担负起促进地方经济发展的重任，使地方党委政府对重回地方的工商系统有一个全新的认识;通过学习提升素质、转变作风，才能使广大企业、个体户办事群众对工商工作越来越拥护、越来越理解。
二、要讲责任，凝聚人心，办群众之事
抓好党的组织建设，是新一届总支班子的重要任务。现在时代发展了，党员的思想意识也在发展变化，以往传达文件、领导灌输为主的、传统型的组织生活，一定程度上影响了党员参加组织生活的热情，今后，局总支要根据工商工作和干部职工的实际，创新方式，以生动活跃、丰富多彩的基层组织生活形式，把党和群众凝聚在一起。一是组织生活要接地气、虚功实做，要广泛开展征求意见、思想讨论活动，相互交心谈心、把准思想脉搏、倾听群众对班子、对机关的呼声，维护群众的正当权益，真正了解到群众所盼所需，每年能办几件群众期望的实事，在此基础上，见真见实，开好民主生活会和组织生活会，通过批评和自我批评，增进团结、改进工作;二是开展丰富多彩的文化活动，通过组织歌咏、演讲比赛，开展征文、书画展览、职工健身运动会等形式，使大家在寓教于乐中提升修养、净化心灵，增强党组织的向心力和凝聚力;三是适时开展红色教育、党员示范岗、结对帮扶、公益志愿者等主题实践活动，使广大党员干部把党建活动和工作实践结合起来，深入实践、深入群众、深入社会开展组织生活。
三、要敢担当，做好表率，扬清新之风
支部班子是党支部的核心，支部班子的“核心”作用，决定了各党支部的面貌。因此，抓好党支部工作，还应从总支和支部班子的自身建设做起。一是政治上，带头贯彻群众路线，学会依靠群众、动员群众、带领群众，关心党组织内的每一个党员在政治思想、业务能力等各方面的成长，关心和帮助解决党员在工作、学习和生活等等各个方面遇到的困难和问题，让每一个党员同志感受到党组织的关心和温暖;二是带头提升业务水平，成为工商工作各个方面的行家里手。作为总支班子、各支部委员，在政治上过硬、业务上也要有真功夫，如果我们没有真才实学，工作没有起色，那么组织难以信任，干部职工也难以信服;三是要带头遵守党的纪律，坚持廉洁从政。要从
内心树立“敬畏规则”的意识。要求群众做到的，党员应首先做到;要求一般党员做到的，支部委员首先应该做到，以严以律己、以身作则的表率行动，树立正气的形象。
四、要重实干，推进工作，铸工商之威
党的基层组织的基本任务，第一条就是“团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务。”由此可见，党建工作要根据全局的中心工作来确定。无论是长计划，还是短安排，首先要考虑的是我局中心工作是什么，工作的重心在哪里?搞清楚中心工作最需要支部做些什么，机关党建的工作活动安排是否与中心工作目标、要求相吻合，是否符合党建工作的实际情况。这样，想中心工作之所想，急中心工作之所急，党建工作就能站稳立足点，才能有的放矢，“融入中心、服务大局”才能有针对性和高效率。当前已进入八月份，时间已经过半，各个部门近期的工作进展势头很好，基层一线的同志们战高温、冒酷暑，近两个月取得了明显的进展，但是距离全年交账，也就是仅仅三个多月时间，全局各项工作目标进展还不平衡，有的股所、有的工作差距还比较大。越是到了关键时期，对大家的能力、素质和党性越是一种考验，希望在座的党员干部能够充分发挥先锋模范作用，坚决贯彻党组的决策，心往一处想，劲往一处使，增强执行力、杜绝中梗阻，以全年各项任
务的胜利完成，向广大干部职工、向党组织交一份圆满的答卷!
同志们，这次会议，既是局总支换届选举的大会，也是进一步推进我局中心工作的一次再动员。局党组希望同志们大力支持新一届总支班子工作，我相信，新一届总支和各党支部一定不辜负局党组的期望和同志们的信任，同心同德，团结一致，努力开创县局党建工作新局面，推动全县工商事业迈上新台阶!
党支部选举结果报告怎么写范文举例（12）
一、上届支部主要工作与取得成绩
在区教育党工委、第二教育署党委的领导下，近年来，学校党支部坚持以xx届三中全会精神、_理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以社会主义核心价值观引领校园文化，深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，积极推进创先争优活动。围绕“培养有灵魂、有灵气的阳光少年”的学校育人目标，将新一轮文明单位创建工作有机地融入到各项工作之中，坚持解放思想、实事求是、开拓进取、与时俱进的工作思路，充分调动全校教职工的工作积极性和创造性，提高全体师生思想道德素质。以特色创建与品牌打造为目标，促进师生自主和谐发展，有力提升了学校办学水平，社会声誉稳步提高。
(一)积极推进学习型党组织建设，发挥党的思想政治优势。
关于XX公司（单位）工会第X届
第一次会员（代表）大会选举结果的报告
XX总工会：
我公司（单位）于X年X月X日召开了工会第X届第一次会员代表大会，应到代表XX人，实到XX人。大会以间接选举方式民主选举产生了第X届工会委员会和经费审查委员会。X名工会委员候选人得票情景如下：XX同志XX票、XX同志XX票、XX同志XX票、XX同志XX票（所有候选人）。按照选举办法规定XX、XX、XX、（所有当选人）等X位同志当选为本届工会委员会委员。X名经费审查委员候选人得票情景如下：：XX同志XX票、XX同志XX票、XX同志XX票，上述X位同志全部当选为本届工会经费审查委员会委员。
新一届工会委员会、经费审查委员会分别进行了第一次会议，选举产生了工会委员会主席、副主席和经费审查会主任，选举结果：XX同志任工会主席，XX同志任工会副主席，XX同志任经审会主任。
经公司（单位）工会委员会提名，女职工委员会由：XX、XX、XX等X人组成，XX同志任女职工委员会主任。
本届委员会任期X年。（3~5年）
以上报告，当否，请批复。
XX公司（单位）工会筹备组（新成立）或XX公司（单位）工会委员会（换届）
XXXX年XX月XX日
“没有_就没有新中国”，虽然没有亲身经历过抗日战争，却从许许多多长辈们的陈述中慢慢的在体会了这句话，直到长大后，读了中国近代史，看到了众多历史书籍中的真实画面，才知道什么叫历史，才知道中国_到底是怎样的一个伟大的组织。才知道中国_对中华民族的意义所在。
中国_已经迎来九十华诞!重温我们党从成立以来，为中华民族和中国人民建立不朽的功勋。让我们更清楚地认识到，只有在中国_的领导下，坚持走建设中国特色社会主义道路，才能发展中国，才能实现中华民族的伟大复兴。细读中国_党史，我深感当今稳定而繁荣的社会局面是多么的来之不易，也深深地体会到没有_就没有新中国，只有_，才能建设好新中国!
通过最近党史的学习，我从中学到了很多关于党和军队建设的知识，作为一名教师，我觉得了解党和军队的发展史是自身素质的一种积累，更是时代的所迫。下面就谈谈我的一点学习感受和改变。
我最大的感受就是愧疚。现在的我们，充分享受着党和国家对我们的关爱与呵护，然而对于我们国家的政党与军队的建立、成长、发展、壮大直到而今的辉煌，从来只是一个很模糊的概念，很少有人能真正理解如今看似平淡甚至有些无聊的日常生活，是经历了怎样艰苦卓绝的奋斗才得以实现的。回想起我以前抱怨学习生活的情景，感觉非常愧疚那些为了我们自由与幸福的先烈们，如果我们再不好好工作，该如何面对他们。
真正的加入中国_后，发自内心的感觉到自己肩上的责任和使命。我知道，作为一名学生党员，更应该不断深入的学习党史，了解我们党的历史、现在和注定恢宏的未来。中华民族是一个有着强烈历史意识的民族，历来有治史传统。历朝历代，国家修国史，地方有志乘，聚族之村则常修谱志。 我们党是一个善于总结历史经验教训的党。
早在1942年，_同志在《如何研究中国_党史》中告诫全党：“如果不把党的历史搞清楚，不把党在历史上所走的路搞清楚，便不能把事情办得更好。”坚持不懈地学习_思想、_理论及科学发展观等党新时期的创新理论，以这些基本理论作为我行动的指南，清除头脑不积极思想，努力改造自己的主观世界，真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨，脚踏实地地做好本职工。
通过全面回顾党的光辉历程，展现90年辉煌成果，弘扬党的丰功伟绩，引导全体小组成员热爱党、拥护党，激励了我们继承和发扬党的光荣传统，我们要把学习党史活动与自己的学习生活工作实际相结合，使学习活动成为凝聚人心、增进团结、求真务实、推进学习工作的过程，永远坚持党的领导。未来，无论自己踏入社会后，从事什么工作，都要树立高度的责任感和敬业精神。
没有_就没有新中国!
关于xx党支部选举结果的报告
_文学院、新闻传播学院党委：
我党支部于x年x月x日召开了选举支部委员会的党员大会。本支部现有党员x名，实到x名。有表决权、选举权的党员x名，实到x名，到达五分之四的会议要求。大会发出选票x张，收回选票x张，其中无效票x张，有效票x张。表决结果如下：xxx？票，xxx？票，xxx？票，xxx？票。按照党内选举的有关规定，xxx、xxx、xxx、（按姓氏笔划排列）等x名同志组成党支部委员会。
x日，党支部委员会召开了第一次会议。具体分工如下：
支部书记xxx，支部副书记xxx，组织委员xxx，宣传委员xxx。
特此报告
XXX党支部
X年X月X日
根据《中国_章程》、《中国_基层组织选举工作暂行条例》和《xxx基层党组织换届选举工作暂行规定》，20_年全市社区党组织任期届满，将进行集中换届选举。为认真做好街道社区党组织换届选举工作，结合区委《关于做好20_年全市社区党组织换届选举工作的意见》精神，制定此方案。
深入贯彻党的十九大、十九届三中、四中全会、__系列重要讲话精神，按照区委换届要求，进一步将社区党组织换届选举工作与加强区域化党建、完善社区治理结构和软弱涣散基层党组织整顿等工作结合起来，努力把组织放心、群众满意、社会认可的优秀党员选拔到社区党组织中来，切实把社区党组织建设成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强领导核心，不断巩固和扩大党在城市基层的执政基础和群众基础，进一步提高街道党建工作水平，为建设和谐宜居的街道提供坚强的组织保证。
1.强化党的领导。社区党组织和社区居民委员会换届选举工作，要在街道工委和街道社区“两委”换届选举工作领导小组统一领导下进行。各社区党委(总支)要发挥主体作用，加强具体领导，统筹考虑本社区各项换届选举工作任务，扎实做好换届选举工作。
2.夯实基层基础。按照加强社区长远建设的思路，及时转化“不忘初心 牢记使命”主题教育实践活动成功经验和成效，坚持选优配强社区党组织领导班子，健全完善发挥社区党组织领导核心作用各项制度机制，将政策、人员、资金等各类资源向社区倾斜，不断夯实社区工作基础。
3.扩大党内民主。改进选举方式，实行社区党组织成员由党员和群众公开推荐与上级党组织推荐相结合的办法，全部实现直接选举产生社区党组织书记、副书记和其他委员。通过召开党员代表大会进行换届选举的，要认真做好党员代表的遴选考察工作。
4.严格按章办事。社区党组织换届选举工作是一项十分严肃的政治任务，要求高，程序性、规范性强，必须严格按照《中国_基层组织选举工作暂行条例》的规定及有关程序进行。要加强监督检查，采取各种有效措施，防止违背党员意愿、违反组织程序和不按章办事等问题的发生。
3.科学统筹人员设置。坚持科学设置社区党组织班子成员和社区居委会成员，加强社区党员干部统筹调配，做到“四个提倡”，即提倡社区党组织书记和社区居委会主任“一肩挑”、提倡设立专职党组织副书记、提倡“两委”成员交叉任职、提倡党组织成员从居委会成员中产生，全街道总体比例须比上届有所提升，力争整体比例不低50%;社区居民委员会中的党员比例、社区居民委员会主任是党员的社区所占比例较上届须有所提升，力争整体比例不低于50%和90%;实现每个社区居民委员会中必须都有党员。
此次社区党组织换届工作于20_年1月底结束，共分三个阶段：
1.准备动员阶段(20_年8-9月)。街道与社区开展调查摸底，成立领导机构，研究制定选举工作办法，并指导社区党组织围绕联系服务群众、保障改善民生、维护和谐稳定等重点任务总结经验成果，谋划发展思路，起草一个高质量的工作报告。各级要大力宣传社区党组织换届选举的重要意义，切实提高广大党员群众对社区党组织换届选举工作的认识，调动参与换届选举的积极性。要积极宣传社区党组织换届选举的形式和程序，教育引导党员群众依法依规参与社区党组织成员的推荐和选举工作，增强广大党员做好换届选举工作的自觉性和责任感。要深入宣传换届工作纪律，教育引导广大党员干部讲政治、讲党性、顾大局、守纪律，正确行使民主权利，确保风清气正的换届环境。
2.组织实施阶段(20_年10-11月)。按照选举办法，街道与社区认真做好民主推荐、确定候选人初步人选、组织考察、确定候选人预备人选、正式选举、报批备案等相关环节工作。精心组织换届会议，认真审议工作报告，选举产生新一届社区党组织成员。社区党组织换届选举要在街道换届选举工作领导小组统一领导下，按照以下程序进行：一是民主推荐，采取由党员和群众公开推荐与上级党组织推荐相结合的方式，推荐新一届社区党组织成员候选人。二是确定候选人初步人选，在街道换届选举工作领导小组指导下，由社区党组织汇总推荐结果，按照不低于20%的差额比例确定新一届社区党组织成员候选人初步人选。
三是组织考察，由街道工委对社区党组织成员候选人初步人选进行全面考察，按照不低于20%的差额比例确定新一届社区党组织成员候选人预备人选。四是正式选举，召开党员大会或党员代表大会，采取无记名投票的方式，直接选举产生新一届社区党组织书记、副书记和其他委员。
“直选”的形式，可以先由党员大会或党员代表大会选举产生书记、副书记，再由大会选举产生其他委员;可以先由党员大会或党员代表大会选举产生委员，再由大会选举产生书记、副书记;可以由党员大会或党员代表大会一次投票选举产生书记、副书记、委员。各社区可根据实际研究确定社区党组织直接选举的具体办法。五是报批，社区党组织将新一届社区党组织成员选举结果报街道工委审批。
3.后续工作阶段(20_年12月下旬)。认真做好换届选举总结、归档工作和新老班子交接工作，保证社区工作持续稳定开展;适时组织新一届社区党组织班子成员培训，提高他们的业务素质和履职能力。各社区党组织要按照街道工委统一部署整体推进各项工作，并在规定的时间内全部完成换届选举工作。
1.加强领导，统筹推进。为做好社区“两委”换届选举，街道工委成立社区党组织换届选举工作领导小组，办公室设在街道工委党政部，具体组织、指导和协调社区党组织换届选举工作。成立由党政部、民政综合部、纪委参与的工作督导组，各社区党组织要成立相应的组织领导机构，党组织书记为换届选举工作第一责任人，加强对换届选举工作的组织领导，搞好统筹协调，抓好具体实施。要把社区党组织换届选举工作与即将开始的社区居民委员会选举衔接起来，科学统筹安排，协调推进各项工作的顺利开展。
2.精心指导，严肃纪律。换届选举期间，党政区领导将与基层社区建立联系点，区委第一督导组将进驻街道全程督促指导。街道科以上领导干部将与社区建立联系包干等制度，对换届选举工作进行具体指导督促。街道将建立由纪委和组织部门具体负责的监督机构，采取切实有效措施，完善监督手段，把严格监督贯穿于换届选举各个环节。要拓宽民主监督渠道，切实发挥党员代表、人大代表和政协委员的作用，确保换届选举工作在各方共同监督下有序进行。要严肃换届纪律，严格选举程序，对拉票贿选等侵犯党员民主权利和违_内民主集中制原则的违纪违规行为，要按照有关规定严肃处理。
3.解决问题，维护稳定。要认真制定工作预案，进一步加大工作力度，充实组织力量，落实领导责任，确保换届选举工作顺利进行。要做好信访接待工作，切实解决群众反映的突出问题，积极化解矛盾，对选举中出现的重大问题要及时报街道社区党组织换届选举工作领导小组办公室。要有针对性地做好换届中调整下来和选举中落选人员的思想工作， “一对一”地深入做好有“想法”人员的思想疏导工作，教育引导他们正确对待个人进退留转，正确对待选举结果，自觉服从组织安排，确保“上的称心、留的安心、下的顺心”。
4.搞好宣传，加强沟通。各社区每周要向街道“两委”换届选举工作领导小组办公室上报换届选举工作进度、动态以及典型做法和经验。街道将对好的经验做法通过简报、会议等方式，对社区换届选举的进展情况予以通报，及时分析问题、总结经验，并整理上报区社区党组织和社区居民委员会换届选举工作领导小组办公室。要坚持正面引导，严格新闻宣传工作纪律，未经上级同意不准随意接受新闻采访等活动，牢牢把握舆论宣传的主动权。
_xx区xx街道工作委员会：
中国_xx区龙擎苑社区第一次党员代表大会于20XX年XX月XX日召开。
这次大会应到会代表112名，因事因病请假的代表4名，实到会代表108名。大会按照《党章》和《中国_基层组织选举工作暂行条例》规定，经到会代表充分酝酿讨论并根据多数代表的意见确定候选人，采用无记名投票方式进行差额选举，选举产生了中国_xx区龙擎苑社区委员会委员。
委员候选人选举计票结果：
xxx103票、xxx102票、xxx100票。
根据计票结果：前七位候选人的得票数超过到会代表的半数以上，当选为中国_xx区龙擎苑社区第一届委员会委员。
根据中国_xx区龙擎苑社区第一届委员会第一次全委会酝酿并投票选举书记、副书记的计票结果：
高景富7票李志明7票
根据计票结果：
xxx同志当选为中国_xx区龙擎苑社区第一届委员会书记；
xxx同志当选为中国_xx区龙擎苑社区第一届委员会副书记；
特此报告，请审批。
中国_xx区xx社区委员会
（代章）
20XX年XX月XX日
_XX市直属机关工作委员会：
根据凭直属复【20XX】66号《关于同意XX等同志为支部委员候选人的批复》文件精神，我支部于20XX年XX月XX日召开全体党员大会，应到党员9名，有表决权党员9名，因病请假1名，实到党员8名。大会按照工委和上级党组织的有关规定，采取直接差额选举办法，以无记名投票方式，选举产生了中国_凭祥市民族事务局支部委员会新一届支部委员。选举结果如下：廖丽萍8票，刘家雁7票，农贵程6票，农华玲3票。按得票情景廖丽萍、刘家雁、农贵程等叁位同志当选为市民族事务局党支部新一届支部委员。新一届支部委选举廖丽萍同志为党支部书记。委员分工如下：农贵程同志为宣传委员，刘家雁同志为组织委员。
特此报告，请批示。
中国_XX市民族事务局支部委员会
20XX年XX月XX日
一、指导思想：
为了认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策，不断改进干部工作，进一步加强校级领导班子建设，努力建设作风正、业务精、管理水平高、创新能力强、自觉实践“三个代表”重要思想的高素质的校级领导班子，以确保党的教育方针的全面贯彻落实和我县教育事业的健康快速发展，特制定本意见。
二、进一步完善校长负责制
1、校长负责学校的教学及其他行政管理，党组织发挥政治核心和监督保证作用，教职工参与学校民主管理和民主监督。
2、校长作为学校的法人代表，对外代表学校，对内拥有学校决策指挥权、干部任免权、用人权、奖惩权、财经权及国家和政府主管部门授予的其它有关权力。对学校的教育教学及其它各项工作实行统一指导，全面负责。校长的权力受到法律的保护并承担相应的法律责任。校长对政府主管部门承担学校管理的全面责任，在保证正常教育教学秩序的前提下，按照素质教育的要求，组织开展各类有益于师生身心健康的活动，积极创建学校特色教育，争创特色学校。
3、学校党组织应保证党的基本路线和教育方针在学校认真贯彻执行的前提下，加强自身的思想、组织和作风建设;切实做好教职工思想政治工作;对于学校涉及方向、政策、全局的重大事项，要进行认真研究，参与决策;加强对学校干部的教育、管理和监督;对学校工、青、妇等组织实行政治、思想、组织领导。
4、教代会要在党组织的领导下，团结教职工完成学校各项工作任务;审议并讨论通过学校重大工作、改革措施和规章制度;对学校工作实行民主监督。
三、建立学校重大事项议事、决策制度
1、建立行政会议制度。学校办学目标、事业改革和发展规划、年度工作计划、重要规章制度、干部聘任、人事调动、内部机构调整、招生工作、教职工奖惩、职称评聘、学校内部分配方案、年度经费预决算、重大经费开支、大宗物品采购、重大基建项目、重要会议和重大活动等都必须经行政会议集体讨论作出决定，并按上级有关文件规定程序进行操作。
2、建立党政领导事前沟通制度。在事关学校改革发展重大政策方案及涉及人、财、物等重大事项提交行政会议讨论前，党政主要领导应预先进行沟通，对未达成一致意见的事项应暂缓提交讨论，待达成一致意见后再提交行政会议讨论。学校党政领导应团结协作，紧密配合，党组织要积极支持行政工作，同时也要充分发挥监督保证作用，对违反原则违背政策的事项党组织有权提出否决意见。
四、健全校务公开制度
1、结合实际，紧密围绕学校中心工作，抓住重点、热点、难点问题，突出办事权限公开、办事依据公开、办事纪律公开、办事程序公开、办事标准公开、办事结果公开等关键环节，制订校务公开方案，建立校务公开的年度报告制度。
2 、下列项目必须实行校务公开：学校改革和发展的重要规划及实施方案、重大问题 的决策;教职工聘用、中层干部聘任、职称评定、晋级晋职、评优评先事宜;学校财务预决算、财务收支及专项经费使用情况;大宗物资采购事宜和学校基建招投标情况;教育收费项目依据和标准;学校招生事宜;涉及学生切身利益的有关事宜(保送生、特长生、奖学金、教育助学金、困难生减免学杂费等);涉及教职工切身利益的有关事宜(奖惩、福利等)。
五、进一步完善学校教职工代表大会制度
1、学校每年至少召开一次教职工代表大会，学校的发展规划、办学方案、教育教学改革的重大举措、校务公开方案、经费预决算等都要向教代会报告，听取教职工代表的意见。涉及教职工切身利益的重大改革措施、方案、办法须经教代会审议通过后方能实施。
2、全面落实教代会的审议建议权、审议通过权、审议决定权、民主评议权。学校每学期至少召开一次教职工代表座谈会，听取教职工对学校工作和学校领导班子建设的意见和建议，并就教职工提出的意见和建议提出整改意见，加强学校领导与教职工的沟通。
六、进一步健全学校财务审查审计制度
1、校长是学校法人代表，是学校财务的第一责任人。学校财务由校长负责审批，校长对学校财务情况负总责，校长应每学年向教代会或全体教职工大会汇报学校经费收支情况。
2、学校应建立由党组织牵头，工会干部、教代会代表、财务人员参加的财务审查小组，每学年对学校财务收支情况进行一次审查，并将审查情况予以公示，发现重大问题应及时报告县教育局。县教育局将通过实行届中、届末财务审计及离任校长经济责任审计，加强对学校财务的监督管理。
七、强化干部谈心谈话制度
1、校领导每年至少对学校主要领导干部进行一次谈话，采用集体谈话和个别谈话相结合的办法，肯定成绩，指出不足，对思想品德、工作表现及廉政建设等方面可能出现的问题进行及时提醒和告诫，使问题消除在萌芽状态。
2、学校要随时积极开展党政主要领导之间 、正副之间、校级领导与中层干部之间的谈心谈话，相互沟通思想，交换意见，共同勉励，做好学校各项工作。
八、健全校级领导班子及其成员的考核评价与奖惩机制
1、继续实行教职工代表大会民主评议学校领导干部制度。学校校级领导每年向教代会或全体教职工进行一次述职，并接受教职工的民主评议。民主评议工作小组由学校党组织负责人、工会负责人和教师代表若干人组成。评议结束后向评议对象反馈评议情况。
2、在民主测评中，被测评的校级领导干部其“不称职”的票数超过20%的，应在一周内提交个人情况分析报告，工会与教职工个别谈话，在广泛听取教职工意见的基础上，客观公正地确定考核等级。考核为“基本称职”的校级领导干部，应根据教职工的意见和存在的问题，提交整改报告。
3、建立校级领导干部自愿辞职制度。校级领导干部确因身体等原因而无法再继续履行职责的，可以自愿提出辞呈。校级领导干部的辞呈经教育局批准后生效。
各位代表：
受xxx委员会的委托，下面我向大会作工作报告，请予审议。
20_年，在x党组的正确领导和有力指导下，xx党委以_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，以落实全面从严治党要求为主线，以“服务中心、建设队伍”为工作重心，紧扣企业发展主题，充分发挥政治核心优势，在“抓学习、强组织、带队伍、转作风、促发展”上出实招、见实效，不断提高党建工作精细化、科学化、规范化水平，为做强、做精、做优、做久企业提供强有力的政治、思想和组织保障。一年来，工作成绩斐然，工作成效突出，现报告如下：
(一)抓理论学习，提高政治素养
(二)抓组织建设，夯实党建基础
健全的基层组织体系是党组织充分发挥战斗堡垒作用的基础条件，公司党委根据实际情况，对基层党组织进行了两次调整和优化，使公司党的组织机构和党员人数分布状况更加趋于合理，目前已在xxx设立13个党支部，实现经营工作开展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，为做强做优企业提供坚强组织保障。在支部数量增加的同时，更注重提高支部党建工作质量，以创建学习型、服务型、创新型党支部为目标，开展xxx活动，不断提高支部党建工作的精细化、科学化、规范化水平。深入落实全面从严治党要求，规范党内组织生活，坚持党委中心组学习制度和“三会一课”制度，实施党员xxx管理，全体在职党员填写xxx管理手册，建立起科学完善的党员考核评价体系，激励广大党员在公司经营管理工作中积极发挥先锋模范作用。加强新形势下党员发展、教育和管理工作，加大在经营一线发展党员力度，20_年，发展党员xx名。广大党员干部为推动企业发展建言献策，工作中身先士卒、奋发有为，带领广大职工勤奋工作，为推动公司在新常态下实现创新发展做贡献。
(三)抓作风建设，坚定党性修养
在x党组的部署指导下，深入开展“不忘初心、牢记使命” 主题教育，坚持一手抓主题教育，一手抓工作落实，努力做到以主题教育开展转变工作作风，提升工作业绩，创建和谐企业，使广大党员领导干部遵守政治纪律更加坚定、解决突出问题更加有效、恪守宗旨意识更加强化，使公司领导班子的创造力、凝聚力、战斗力进一步增强。通过开展系列专项活动，持之以恒抓好作风建设，持续深入推动作风转变，实现以作风建设新成效促进经营管理工作取得新突破。
(四)抓工作成效，推动企业发展
坚持聚焦中心工作，推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进，重点通过做到“四个结合”，把党建工作成效转化为指导工作的新理念、破解难题的新思路、推动发展的新动能。一是与破解企业发展难题相结合。在做精做强企业等工作上，充分调动每一名党员干部的工作积极性，充分发挥党员的带头作用，保持昂扬向上的干劲韧劲，增强锐意进取的意志品质，将党建工作的政治优势和组织优势转化为企业的发展优势。二是与完成各项目标任务相结合。激励基层党组织发挥战斗堡垒作用，教育广大党员坚定党性修养，增强立足岗位做贡献的意识，影响和带动广大职工顽强拼搏、勤奋工作，共同推动各项目标任务的完成。三是与建设高素质党员干部队伍相结合。面对新形势下不断出现的新问题，要求党员干部带头学习，丰富知识储备、创新工作思维，不断提高观察、分析和处理问题的能力，做到边工作、边学习，干中学、学中干，不断提高业务能力和水平、不断提高工作质量和效率，涌现出一批业务精、能力强、思想正、作风好的党员干部。四是与维护稳定、营造和谐企业相结合。教育党员干部识大体、顾大局，增强领导干部维护企业和谐稳定的责任感;增强领导干部的宗旨意识，积极听取职工群众对公司发展、队伍建设、制度落实、员工生活等方面的意见建议，研究解决影响企业发展和职工群众关注关切的热点问题，保证职工群众利益合理兑现，确保公司人员思想稳定、企业形势稳定，全力构建和谐企业。
(五)抓廉政建设，树牢清风正气
建立健全党风廉政建设责任制，每年均对年度党风廉政建设工作从上至下进行安排部署，明确领导班子责任分工，与领导干部签订廉洁自律责任书，把各级领导干部抓好廉政建设的政治责任落到实处。加强教育引导，开展“以案促廉”及党风廉政警示教育月活动，采取学习党纪党规、观看警示教育片、撰写观后感等方式，使党员干部从鲜活生动的案例教育中充分认识到违纪违法的危害性、严重性，引导广大党员干部树立廉洁从业思想，提高党员干部的党纪意识、法规意识、自律意识，打造知法懂法、遵章守纪、廉洁自律的党员干部队伍。公司严格执行“三重一大”决策制度，结合实际，加强管钱、管物、管人等重要环节的制度建设，建立起党风廉政建设和反腐败工作长效机制，同时始终保持高压态势，加强对作风纪律情况的监督检查，营造风清气正的干事氛围，促使党员干部清正廉洁。
(六)抓精神文明，构建和谐企业
精神文明建设是企业经营工作顺利开展的助推器，是企业实现物质丰收的精神源泉。公司在抓好经营工作的同时，切实抓好精神文明建设，强化全体员工企业精神和企业文化教育，营造了和谐友爱、充满活力的人文环境，为经营工作开展助力鼓劲。20_年，先后创建xxx，参加省xxx职工运动会，荣获xxx的好成绩，获得xxx称号，被xxx授予xxx称号，树立了良好的企业品牌形象和市场信誉，达到了围绕经营工作抓精神文明建设，抓好精神文明建设促进企业发展的目的。
这次在市委党校参加了20xx年第十一期事业单位科级干部培训学习，我受益非浅，感触颇多。此次培训课程安排紧凑，针对性强，让我进一步开阔了视野，拓展了思路，使自己的理论基础，党性修养、突发事件应对、提高干部执行力和艺术性等有了一定程度的提高。更重要是让我对目前所处的工作岗位有了重新的认识和地位，让我有了更足的干劲和充满了信心。
首先，通过这次学习使我深深感受到了党对年轻干部的成长与发展给予了巨大的支持与关怀。这次培训是专门为新提任科级干部举办的，众所周知，科级干部是基层工作的管理者，是各项方针政策的落实者、执行者。我们这些科级干部大部分是比较年轻的同志，而且刚走上领导岗位，大部分缺乏领导协调能力，在管理综合素质方面亟待提高，正是在这样的背景下，市委党校及时组织了这样的培训班，给了我们一个学习和交流的机会，所以说感到非常的兴奋。
在培训的开班式上，党校副校长倪立保重点阐述了对年轻干部培训的重要性和迫切性，向我们这些新提任的年轻干部传达了市委党校的关怀与期望，让我倍受鼓舞，也让我对接下来的培训充满的期待。面对这样的培训机会，我认认真真的参加了整个培训过程，对每一次课程进行认真的学习。通过上课发现，每一节课的主讲老师都是在某个专业优秀的党校老师或是最专业的干部。
其次，通过这次培训，切实提高了自己的理论水平，完善了自己的知识结构。此次培训虽然只有十九天课程，但是每一节课的针对性都非常强，特别适合我们这些新提任的年轻干部，让我充分认识到只有拓宽知识面，完善知识结构，才能使我们建立创新理念，跳出思维定势，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，第一节课是拓展训练，通过各种有趣的训练，使我对个人在工作中的定位，以及今后的工作发展方向和目标有了更深刻、更全面地认识。尤其是通过这一次的学习，使我这个副校长对今后的努力目标有了更深一层次的认识，也为今后的工作指明了正确的方向，可以说受益匪浅。
通过对提升干部执行力专题讲座，我认识到管理是一个基层部门乃至牵动全局、贯穿始终的大事，它可以把具有某种联系的因素构成一个有机的整体，将它们组织起来为实现一个共同的发展目标而协调的运动。而这种协调和运动往往是随着一系列指令、规章、制度乃至法律的形成而形成的。管理规范，制度健全，效能发挥，则环境整洁，秩序井然，举止文明，效率大增。没有严格的管理，就不会有工作上的高效率和高效能，也不会有人员的高素质。所以我想，作为一名副职，首先要遵循各项规章制度，坚决拥护党和政府的坚强领导，做一名优秀的执行者。另一方面，在自己的实际工作中要充分发挥管理学的理论，对于有效的管理，没有一种固定的模式，对于不同的情况，不同的目的，都会有很多个管理的选择，我们要从中间选择一种最有效，最节约，又或是最易实现的办法。
在关于廉洁从政的专题讲座中，我体会到作为一名年轻的干部，开展廉洁从政基本规范的教育是必不可少的，这有助于年轻干部向着正确的方向发展。在培训中，教授为我们讲述了党员干部应该遵守的基本规范，并结合实际工作，讲述了工作中应该注意的细节，还举出了大量例子，效果很好。面对一个个鲜活的例子，使我的内心受到了深深的触动，我认识到廉洁自律是一名党员干部开展各项工作的基本前提，如果连廉洁自律都做不到的话，必然会出现思想松动，做出一些违背原则的事情，容易犯错误。我也清醒认识到今后的工作中要进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识;进一步自觉接受监督，保持艰苦奋斗本色;进一步增强法纪意识，做遵纪守法的模范。
马梦妍教授的关于公共危机管理的讲座，引用了大量身边鲜活例子，对实际工作的指导意义就更大了。她的讲课给我们这些新进的基层领导提供了一些非常实际的指导作用。
再次，通过培训，使我感到了责任重大。在这次培训中，体现出了党对我们的关怀，近三个星期的学习，让我深刻地认识到，在这个竞争的年代，必须坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新。同时，在学习的过程中，注重形式的多样化，多向有经验的同志学习、交流，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。我想对于我们年轻干部来讲，只有埋头苦干，才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏，才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有甘于奉献，才能体现出自己的价值。
一个上午的智慧博弈，虽然只是简单的几个看似游戏的活动，但从中让我看到了许多人内心的的真实想法，和团队之间缺乏的信任、沟通。正是有了这些认识，让我对今后工作中可能发生和必然发生的情况有了初步的、比较理智和准确的处理方法。
进入培训的第一天开始，在班主任刘老师和学员们的大力支持下，我担任了文体委员。从运动会、文艺汇演到班级联谊会，从每天的早操到每天的练歌，我和大家一起从陌生都亲密无间，将一个个任务顺利完成，让我一次次感受着“团结就是力量”的真谛。同时也让我进一步认识到，无论在任何岗位，面对任何工作，都要摆正自己的位置，尽力将任务完成到最好，不让自己和所在的团队留下任何遗憾。 最后，通过培训，使我结识很多其他部门的同事，加强了沟通。有很多同事在以前的工作或生活中经常见到，但是并不相熟。通过这次培训，为我们提供了一个交流的平台，拉近了与其他部门的距离，我们之间可以相互交流经验，相互介绍部门的工作情况，为今后相互间开展各项工作奠定了一定的基础。
以上便是此次培训的一些心得体会，我也希望在今后能够经常组织这样的学习培训活动，不断地鞭策我们年轻干部不断的前进。我也会在今后的工作中时刻严格要求自己，更加深入扎实地进行理论学习，用理论创新来推动工作创新，不断地加强自身的学习，提高自身综合素质，踏踏实实做人，认认真真做事，为教育事业做出自己应有的贡献。
各位同事们：
大家好!
“严以用权”对党员干部正确对待权力、规范使用权力提出了明确要求，指明了努力方向，必须时刻铭记、自觉做到。
保持清醒认识，正确看待权力。权力是把“双刃剑”。用好了，可以服务群众、回报组织，实现人生价值;用得不好，会给组织和事业带来巨大损失。权力是腐败的温床。权力具有天然扩张性、腐蚀性，权力导致腐败，绝对的权力会导致绝对的腐败。权力面前，务必心存敬畏、坚守底线。权力意味着责任。权力来自人民的赋予，是一种信任、一种重托，意味着责任和担当，要做到既勤又廉、既干事又干净。
牢记职责使命，规范行使权力。坚持为民用权，务求担当有为。牢记权力是为民服务、干事创业的平台，坚持公权公用，不以权谋私;积极作为，担负起监督责任。坚持依规用权，防止用权任性。既坚持纪在法前，又强化法治思维，把权力关进制度的笼子，用制度管人管钱管权，按制度行使执纪监督权。坚持阳光用权，自觉接受监督。阳光是最好的防腐剂，监督是最好的爱护。主动接受监督，坚持打造“阳光纪检”，从严教育管理纪检干部。
聚焦主责主业，加强对权力运行监督。立足于“不想”，强化教育预防。把纪律挺在前面，深化教育预防，坚持抓早抓小，落实好提出的“四种形态”：党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态;党纪轻处分和组织处理要成为大多数;对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数;而严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。着力于“不敢”，从严正风肃纪。坚持抓节点、抓典型，加大督查力度，不断创新监
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