2023-07-05
2023-07-05
2023-06-18
2023-06-29
2023-03-19
更新时间:2024-02-29 16:56:28 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
2023-07-05
2023-07-05
2023-06-18
2023-06-29
2023-03-19
司属各部门:
为了加强内部管理,使企业进入科学规范的管理路子,建立一个有竞争力的新型企业团队,从现在开始司属各部门、各工程队应认真学习总结,结合自己的工作“查漏补缺”,寻找差距,以详实的材料,书面写出各自分管部分的工作总结报告和合理化见意。要求字迹清晰,说理清楚,分析明了,语句通顺,写好后交办公室审定,并于x年2月份召开年终总结会议,具体议程如下:
1、选举公司管委会成员
2、宣布公司章程
3、通过企业徽、企业歌,《员工守则》、《建筑工人职业道德》、《项目经理岗位职责》、《企业员工考核制度》、《财务管理制度》、《人事管理制度》、《员工奖罚制度》、《行政办公室职责》等。
4、由公司经理王作年终工作报告。
5、由财务会计李作财务报告。
7、由各副经理、工程队长对自己的工作做总结发言。
8、由副经理李宣读会议决议。
10、由公司经理王布置安排明年的工作。
11、副经理付致祝酒词。
x年元月26日
各会员单位:
年终将至,为了充分总结xxxx年的.工作成绩和不足,反映我市行业发展状况,研究确定明年行业发展思路,请各会员单位将本企业年度工作进行总结并上报,具体要求如下:
1.各会员企业应对xxxx年的工作进行全面、认真、详实的总结,要突出工作重点、工作亮点、工作特色和工作成效等,总结内容应包括:
1)科技创新的成果和亮点工程;
2)绿色建筑推广及新型建材应用情况;
3)BIM应用情况及推广情况;
4)新业务拓展和企业转型工作;
5)和国内外知名企业强强联合、请进来、走出去等情况;
6)质量目标完成和获奖及受表彰情况;
7)明年工作设想及对协会工作的建议;
2.请各会员单位高度重视,尽快部署,于xxxx年11月10日前将总结报协会秘书处,地址:xxxx市市政府西配楼313、302室,邮箱:xxxxxxxxxxx;
xxxx市工程勘察设计咨询业协会
公司各部门、南郊公司:
20xx年已接近尾声,这一年有收获也有遗憾,有成功也有失败,有进步也有落后,为响应公司领导的号召,也为即将到来的新一年做充分的工作准备,现要求中盛公司的全体员工认真总结20xx年工作并提出对20xx年的工作计划以及个人职业发展规划。具体内容、要求通知如下:
一、 提交工作总结对象:
公司副总经理、部门负责人、主管及一般员工(保洁、后厨除外)。
二、工作总结的内容
1、 20xx年度的主要工作内容;
2、 梳理20xx年度的工作成果和未完成的工作,对未完成工作进行主、客观原因的分析;
3、 对20xx年度工作中出现的问题进行原因分析,并提出自己的改进意见或建议。
4、 对20xx年工作制定做出科学、合理的计划。
5、 对个人职业发展做出短期规划,并对影响自身发展的因素进行原因分析并提出应对方法。
6、 对公司未来的发展或营造和谐、融洽的企业文化氛围提出自己的意见或建议。
三、要求
1、 各部门和个人在思想上要高度重视,严肃认真地对待,切实把20xx年度工作总结的工作圆满地完成。
2、 把20xx年工作中,好的、优秀的经验总结出来延续下去;把坏的、不足的经验总结出来后摒弃,认真吸取经验教训。
3、 副总经理和各部门负责人的工作总结须在所分管的内部会议上全体讨论并通过后方可上报;
4、部门经理无须提交个人总结,提交所负责部门工作的总结报告即可;
5、 格式和提交时间
(1) 一般员工和主管要求使用“word”文档,标题为“XXX(员工姓名)20xx年度工作总结及20xx年工作计划”,落款需注明所属部门及日期,并手签总结人姓名,部门负责人须确认签字。
(2) 部门负责人及副总级以上的高层管理人员请提交“PPT”或“Word”文档,标题为“XXX(部门/分管板块)20xx年度工作总结及20xx年工作计划”,PPT模板不限,并请在首页注明所属部门/分管板块、职务、姓名及日期。
(3) 工作总结于20xx年12月21日前提交至办公室。
四、提交流程
1、普通员工和主管的工作总结须分管副总审查签字后,以纸质文档的形式交送办公室魏霞处。
2、 部门负责人、分管副总的工作总结以电子档直接发送到办公室魏霞处。
特此通知
综合办公室
20xx年11月3日
部门:
为认真总结好20xx年度各项工作,明确工作重点和计划,经研究决定于20xx年01月11日召开20xx年终总结会议,现将会议的各项工作安排通知如下,请各部门提前做好准备,并安排号相关人员准时参加会议。
一、 各部门年终总结会议
1. 各部门需在公司总结会议前召开本部门的.年度总结会议,会议由各部门负责人主持,参加人员应是本部门所有成员或骨干成员,同时公司副总、副总特别助理及人力资源部经理将受邀参加;
2. 各部门应认真组织及安排会议各项工作,并在20xx年12月25日前提交附件一《部年终会议安排》到人力资源部汇总;
3. 各部门应该通过本次会议产生公司总结会议所需的书面材料,并将会议记录在三个工作日之内将报总经办。
二、 公司经营管理会议
1. 会议时间:20xx年01月11日 PM17:30~~20:00;
2. 会议地点:二楼会议室;
3. 会议主持:杨虹飞副总、郭声波经理;
4. 参加部门:总经办、业务部(内/外)、财务部、人力资源部、技术部、采购部、ERP部、生产部、仓储部、品管部;
5. 参加人员:各部门负责人及指定参加人员(会议前一
20xx年上半年我院护理工作主要是以二级医院的标准加强管理,深化优质护理服务工作的开展,全面提升护理质量,加强护理人力资源管理,保证护理安全目标的贯彻落实,积极完成院部安排的临时性指令任务。现将上半年的主要工作情况总结如下:
一、建立并完善护理管理组织
1、建立了二级(护理部-病区)护理管理组织体系,逐步达到护理垂直管理。
2、完善了全院各科室的应急管理,各科室成立了应急小组,并结合各科室的实际情况制定了相应的应急措施及管理规定。
3、坚持护士长手册的记录与考核,要求护士长手册每月底前交护理部进行查阅,并根据护士长订出的科室月重点,周计划等进行督促实施,评价效果等,以利于总结经验,改进工作。
4、每周坚持召开护士长例会一次,安排工作重点,总结工作中存在的优缺点,每月对质控信息进行反馈,督促整改,持续推进护理工作。
二、加强护理人力资源管理
1、根据年初制定的招聘计划,今年上半年我院共招聘护士2人次,充实在临床护理一线。
2、合理调配人力资源。护理部根据各病房(病区)护理工作量合理调配护士人力,基本满足了临床护理工作需要。
3、每月组织一次业务知识讲座,由护士长和护理骨干轮流授课,科内护士人人准备笔记本,认真听课,上半年讲课的主要题目为:压疮的预防与护理、心肺复苏、新形势下沟通的技巧。
4、上半年举行两次三基理论考核,并对基础护理操作进行多媒体视频教学,准备下半年进行护理操作考核。
5、根据年初制定的计划,上半年我院一名护士赴郑大二附院心内科学习,并取得优异的成绩。
6、上半年我院护士中有1人参与上级医院举办的手术室专业培训、学习。
7、充分调动护士积极性。
(1)修订完善绩效考核制度,将患者满意度与护士评优评模结 合与绩效考核相结合,指导科室利用好绩效考核和激励机制,充分调动护士积极性。
(2)“”护士节举办了活动,表彰奖励了优秀护士,并开展了护理礼仪风采展示及情景剧表演,丰富了护士的业余生活,展示了我院护理人员的风采。
三、加强护理质量管理,保证护理质量持续改进
1、成立了护理质量管理小组,明确了小组职责,每月底对当月护理质量进行评价、总结,并颁发流动红旗。
2、每月定期或不定期组织质控小组内成员对各病区的护理质量进行监督、检查。及时整理出质控意见反馈给各病区,及时整改。主要针对基础护理质量、护理技术操作质量、护理文件书写质量、急救物品管理质量、护理服务质量、优质护理服务等进行了质控检查,分析原因,认真总结。
3、坚持对重大节日节前的安全检查,如春节、五一劳动节,重点抽查急救物资的准备是否完备,人员排班是否合理,有无薄弱环节,是否安排有听班等。发现问题及时整改,将安全隐患降到最低。
4、各科内质控小组每月坚持对各项护理质量自查自纠,保证科室护理质量的持续改进。
四、加强护理管理,保证护理安全
1、制定并实施了非惩罚性护理安全不良事件报告与管理制度,截止6月,护理部共接到护理不良事件3件,分别给予了相关处置。未接到护理相关投诉。
2、针对重点人群的高危安全因素,如患者导管异常脱落、跌倒、坠床、压疮等,制定护理风险防范措施及紧急意外情况的应急预案和处理流程。责任护士对其高危因素准确评估,积极采取防范措施。上半年未接到压疮报告。
3、继续完善急救药品、急救器材的管理。抢救车严格做到“四定三无两及时一专”,保证标签醒目,登记目录与车内药品一致,无过期。各科室的急救器材保持功能完好,随时备用。
4、加强对高危药品、毒麻药品的管理。
5、坚持护士长每日五查房制度,在查房中发现问题、解决问题,减少护理差错的发生。
6、进一步规范护理表格书写。强调危重病员记录的重要性,做到及时,准确、真实、完整,为病情提供完整的资料和证据,留下我们工作真实的影子。
五、深化优质护理服务工作的开展,提升护士服务形象
1、五月底成立了导诊科,开启了转诊的绿色通道,并将一些特殊人群列入优抚行列,将优质服务的理念更加细致的进行了落实。
2、各科室积极创建本科内的护理服务理念,采取多形式、多样化的便民服务措施,变被动服务为主动服务,让病员感受到如家般的优质服务。
3、重视护理服务内涵,加强与患者的沟通,通过对患者实施健康宣教、提供专科化护理中体现职业满足感与成就感,也督促自己不断学习、充实理论知识,方能在工作中游刃有余。
六、加强医院感染管理
1、继续加强医院感染管理质量,尤其是重点部门、重点科室。督导全院护士提高手卫生依从性和标准预防落实到位。
2、治疗中严格执行无菌技术和消毒隔离技术。重复类使用医疗器材定期消毒灭菌,专人管理,有专门的登记手册。
3、治疗室每日两次常规消毒,桌面每日用消毒液搽拭,疑难及死亡病人做好终末消毒。
4、医疗垃圾严格按照规范分类处置,防止医疗废物的泄露、扩散。防止医务人员职业暴露。
七、存在不足
1、护理风险评估做的不到位,有些高危患者的防范措施做的不到位。
2、护士整体素质还需加强,工作缺乏积极性。
各管区、科室、单位:
x年,我场坚持以“三个代表”重要思想为指导,积极开展保持xxx员先进性教育活动,深入贯彻党的xx大和xx届四中、五中全会精神,立足农场实际,大力推进侨区的改革,狠抓各项工作的落实,团结和依靠全场归难侨群众,努力拼搏,改革创新,开拓进取,经济建设和社会各项事业健康发展,在党建创先、项目开发、侨居造福工程、创业竞赛、机关效能建设、平安武夷建设、计划生育等工作中都取得了显著成绩;农场工会、侨联、妇联、共青团等群团也发挥作用,做了大量工作;场容场貌发生了很大的变化,呈现欣欣向荣的新气象。
为总结经验,表彰先进,部署新一年工作,经场两委会研究,决定召开年终总结布署工作暨表彰大会。会议事项通知如下:
一、会议时间:x年月1月22日上午9时。
二、会议内容:总结经验,表彰先进,布署新一年工作。
三、会议参加人员:机关全体工作人员、各管区、单位负责人、妇女主任、被表彰人员。
四、会议地点:三楼农场会议室。
特此通知
x年一月十四日
司属各部门:
为全面总结20xx年工作,更好地开展、部署20xx年工作,经公司经营班子研究决定,于20xx年元月 日召开贵阳鸿源燃气建设发展有限公司各部门20xx年工作总结及年终述职报告会,现将有关事
项通知如下:
一、会议时间:20xx年元月 日(星期 )上午8:30至11:30,下午2:30至5:30;
二、会议地点:公司2楼会议室;
三、会议主持:总经理彭祥祥;
四、参会人员:公司经营班子、各部门、施工处负责人、部长助理;
五、年终总结及述职报告时间要求:
(一)高层管理人员总结及述职时间每人不超过15分钟;
(二)中层管理人员总结及述职时间每人不超过10分钟;
六、注意事项
(一)请各参会人员提前做好参会准备,如因特殊情况不能出席本次会议的,需以书面形式提前24小时通知行政部;
(二)请统一着集团公司工作服,如无工作服的单位及个人,请着正装出席;
(三)会议期间请将手机关闭或调成振动状态,自觉维护会场秩序,会议期间原则上不允许离开会场。
此通知
xxx
20xx年**月**日
各区县农机局,高新区、文昌湖区地事局,市局机关各科室、各直属单位:
经研究,市局定于7月14日(星期二)召开20xx年上半年工作总结会,总结交流上半年工作,分析研究当前农机化发展形势,部署下半年工作。现将有关事宜通知如下:
一、会议时间
20xx年7月14日(星期二)上午9:00,会期半天。
二、地点
齐林大酒店一楼会议室(张店区新村西路区政府斜对面)。
三、参会人员
各区县农机局局长,高新区、文昌湖区农机工作负责人,市局机关各科室、各直属单位主要负责人参加。
四、有关要求
1、会上,各单位进行交流发言,请按照市局《关于召开20xx年上半年工作总结会的预备通知》要求,提前做好准备,并将发言材料电子版报市局办公室。
2、请各单位于7月10日17:00前将参会人员名单报市局办公室。电话:2122115,邮箱:sdzbnjj@。
附:会议报名回执
淄博市农业机械管理局办公室
20xx年x月9日
为总结公司20xx年度工作、经验及不足,20xx年以全新的模式开展工作,现将20xx年度工作总结有关事宜通知如下:
1、各部室、项目、各员工将本人20xx年工作总结(包括:个人业绩、存在问题、年内进步、新年计划、合理化建议等)以书面打印形式报各部经理并由项目组织进行总结、交流。
2、各部室经理将本人述职报告及本部门年终汇总书面报公司,内容包括:
①20xx年工作成绩(完成业绩数、管理办法)存在问题、解决的途径、培训学习内容;
②20xx年工作计划及实施具体办法;
③对公司的经营、管理、制度等意见和合理建议(采纳者奖励);
④学习、置业计划:包括设想、目标、达成时间。
3、各部室将20xx年工作计划中涉及到的费用开支预算列表上报。
4、财务部将20xx年年终财务决算及20xx年财务、费用计划上报。另做好公司各项年检准备工作。
5、评选09年度优秀部门和员工。其中,明星楼盘1个,金牌销售经理1名,金、银、铜牌置业顾问各1名,优秀策划人1名,优秀员工1名(优秀策划人、优秀员工条件:需在本公司工作满半年以上者)。
评选标准:以年度考核成绩为依据,综合工作业绩、职业道德、团队精神、满意度、贡献大小等。对获选的团队、经理、员工予以奖励。
6、公司根据经理述职情况,进行达标竞争上岗。根据评选结果聘任,宣布新一年公司任职决定。
7、时间要求:
①各部室于20xx年12月25日前提交员工总结,以会议形式完成部门内总结;
②各部门总结、预算及经理述职报告于20xx年12月31日前由各部门经理报公司。
做好年终总结工作是我们不断提高工作水平、改进工作方法的客观需要,也是公司考评员工以及员工进行职业规划的重要步骤。因此,在新的一年来临之际,现要求各部门员工认真总结过去一年的工作,提出20xx年的工作思路和建议。具体事宜通知如下:
一、适用范围公司所有员工。
二、要求
1、内容:
(1)列举20xx年度主要工作内容;
(2)在全面回顾年度工作的基础上,认真梳理总结本人在各方面取得的成绩和经验;
(3)查找分析工作中存在的问题和不足,找准影响和制约个人发展的瓶颈问题和需要解决的突出矛盾,认真剖析存在问题的主客观原因及改进措施。
(4)对20xx年度的工作做出科学、合理的安排。
2、字数:部门负责人的工作总结字数需达到20xx字以上(含标点符号)。其他员工的工作总结字数需达到1500字以上(含标点符号)。
二、送交流程
部门主管、经理、运营经理、总监的总结材料于20xx年1月5日直接送人事行政部。其他员工的总结材料先报直接上级,由直接上级撰写评语后于20xx年1月5日以前送交人事行政部汇总。人事行政部分部门整理好后送交总经理和主管副总。
三、20xx年度年终总结将直接与该年度年终奖金挂钩,如公司员工不按时送交,则扣发部分年终奖金,并影响20xx年该员工的晋升。
特此通知!
总经办
20xx年12月31日
为总结x年度主要工作,表彰x年度涌现出的先进团体和优秀义工,经理事会研究决定,12月28日召开x年度工作总结表彰大会。现将会议有关事项通知如下:
一、 会议时间
12月28日18:30至19:30。
二、 会议地点
荆门市一中礼堂
三、 参会人员
1、理事会全体成员
2、全体义工
3、受表彰的先进集体及个人
4、特邀嘉宾
四、 会议内容
1、x年度义工联工作总结及x年工作计划
2、表彰优秀团体义工、优秀义工及十佳学生义工
3、获奖集体和个人代表发言
五、 有关要求
1、请各工委认真组织参会人员,提前10分钟到场;
2、理事会全体成员、受表彰的先进集体及个人,无特殊原因不得请假,无法到会者需及时向会长请假。
3、请参会人员严格遵守会场纪律,把手机调至静音状态,会议进行时不得随意出入会场。
x年12月23日
中心下属各单位、机关各科室:
今年以来,全中心上下凝心聚力,排难奋进, 在坚持正确舆论导向、确保安全播出、加快事业产业发展等方面都取得了较好成绩。为总结经验,推进各项工作再上新台阶,经中心党组研究,决定于近期召开xxx年全年工作总结会。现将有关事项通知如下:
一、会议时间:xxx年1月15日、16日
二、会期:一天半
三、会议地点:新光公司二楼会议室
四、参会人员:中心下属各单位、机关各科室中层副职以上干部。
五、会议内容:
总结xxx年工作情况,部署xxx年工作打算。
六、其他事项:
请各单位、各科室主要负责人认真梳理本单位一年来的工作情况,做好发言准备。要求:
1、内容围绕xxx年的工作创新亮点、与上年相比的特色以及工作中的不足进行简明扼要发言;
2、提前形成文字材料交分管领导审。
XXX公司的XX主管:
为更好的总结上年经验,开展下年工作,组织决定召开xxx年度总结大会,现将会议的有关事项通知如下:
一、会议时间:xxx年X月X日上午九点;
二、会议地点:会议室;
三、与会人员:会长、秘书长、理事会成员、各部门部长及干事;
四、要求:请各位参会人员安排好工作,准时参加会议。
五 、有关事宜
(一)请各位同仁在16日前写出自己从来公司到现在工作一段时间来的工作总结,内容尽量详细,手写、打印均可,不拘于形式。
(二)工作总结于15日下班前交给自己的直接领导。
(三)16日举行xxx年终总结会,谈谈自己工作一年来的心得感受,总结成绩,找出不足,并提出xxx年工作改进计划。
XXXX办公室
20xx年X月X日
公司各部门:
x年的新篇章已拉开帷幕,为认真总结好x年度各项工作情况,明确x年工作重点和计划,经研究决定,公司将于x年1月下旬召开x年终总结会议。先将会议安排通知如下,请各部门提前做好准备,并安排好相关人员准时参加会议。
一、会议时间:x年1月下旬(具体时间待定)
二、会议地点:别墅一楼大会议室
三、会议主持:万总
四、参会部门:公司所有部门
五、会议内容:
1、x年工作总结
2、x年工作中存在问题及解决情况
3、x年工作计划
4、个人对公司发展建议及发展期望
各部门需提前准备PPT格式的汇报材料,会议时由各部门代表人员分别进行汇报。
特此通知
停车设备有限公司
x年1月5日
公司各部门:
XX年,各部门围绕年初制定的目标任务,认真扎实开展各项工作,取得了较好的成绩。为了回顾工作,总结成绩,提炼经验、改进不足,尽早谋划明年工作,经公司决定,请各部门、领导、中层、职工对XX年工作进行全面认真总结,现将有关事项通知如下:
一、上报时间:于XX年12月26日前上报办公室。
二、总结内容:
1、部门总结:各部门要围绕年初制定的目标任务,对一年来的工作进行总结,重点体现部门工作特点、工作取得的主要成绩、经验以及存在的问题和20xx年工作思路。
2、个人总结:个人围绕自己的岗位职责,就一年来的思想观念、学习、工作表现、工作任务完成情况及存在的问题、改进措施和明年的工作思路等方面来写。
三、几点要求:
1、这是年终考核的一项主要内容,总结材料要全面、实在、内容详实,要体现工作的亮点和特色。
2、各部门负责人要认真做好工作总结的指导、检查和把关工作,主管领导做好审核工作。
司各部门:
20xx年的新篇章已拉开帷幕,为认真总结好xxx2年度各项工作情况,明确20xx年工作重点和计划,经研究决定,公司将于203年1月下旬召开xxx2年终总结会议。先将会议安排通知如下,请各部门提前做好准备,并安排好相关人员准时参加会议。
一、会议时间:20xx年1月下旬(具体时间待定)
二、会议地点:别墅一楼大会议室
三、会议主持:万总
四、参会部门:公司所有部门
五、会议内容:
1、xxx2年工作总结
2、xxx2年工作中存在问题及解决情况
3、20xx年工作计划
4、个人对公司发展建议及发展期望
各部门需提前准备PPT格式的汇报材料,会议时由各部门代表人员分别进行汇报。
特此通知
xxx停车设备有限公司
20xx年1月5日
时光荏苒,岁月如梭,转眼之间xxx年即结束,在过去的一年里,在各位领导的正确领导下,在全体员工的共同努力下,公司各项工作稳步发展并取得了可喜的成绩。为了认真总结经验、分析问题,全面促进xxx年各项工作的开展,同时考察、提升管理人员的综合素质及呈现力,公司决定召开xxx年度年终总结大会,现将具体安排及要求通知如下:
一、地点:甘肃xxxxxxxxxxxxxxx有限责任公司办公室。
二、时间:xxx年XX月XX日。
三、参会人员:公司领导、各公司经理、各项目经理及全体员工
四、会议报告内容及要求
(一)报告内容:
1、管理项目介绍;(此项仅限项目负责人进行介绍,)
2、xxx年主要工作情况,内容包括《目标责任书》完成情况、做法、经验和体会;日常管理工作,包括加强管理和提高服务质量方面;直接为公司创造的量化成绩,或者间接为公司创造的价值。
3、xxx年工作中存在哪些具体不足,是什么因素影响工作业绩,有待进一步提高方面,要分析原因,提出解决的措施。
4、xxx年工作的打算和思路,特别是面临即将签订新的目标责任书有什么好的.建议、想法,需要公司创造什么条件来促进项目更好的完成目标责任书及自我完善目标(能力和素质),采取什么措施达成目标等等。
5、xxx年对公司经营、管理、下一步发展的建议。
(二)报告的要求:
1、要求各位管理人员高度重视述职报告,提前做好准备工作;
2、内容要客观。必须实事求是、客观实在、全面准确。既要讲成绩,又要讲失误;既要讲优点,又要讲不足;既不能夸大成绩,也不能回避问题。只有客观陈述履行职务的情况,才能有助于对自身工作做出全面、准确、客观的评价。
3、重点要突出。抓住带有影响性、全局性的主要工作,对有创造性、开拓性的特色工作重点着笔,力求详尽具体,日常性、一般性、事务性工作表述要尽量简洁,略作介绍即可。
4、此次报告将作为年底对管理人员及项目部工作考评的重要依据。
五、年度总结大会报告结果运用
结合月度绩效考核成绩和年终述职成绩,给予奖惩:
六、述职人员
各公司经理、各项目经理及全体员工
七、注意事项
1、所有参会人员必须提前十分钟到达会场,准时召开会议。
2、经理(含)以上领导不得缺席本次会议,汇报工作时要求必须有书面汇报材料。
3、会议汇报程序:甘肃xxxxxxxxxxxxxx代理公司——xxxxxxx电子科技有限责任甘肃——xxxxxxxxxxxxxx有限责任公司
特此通知
xxx年1月15日
xxx公司的xx主管:
为更好的总结上年经验,开展下年工作,组织决定召开xxx年度总结大会,现将会议的.有关事项通知如下:
一、会议时间:
xxx年x月x日上午九点;
二、会议地点:
会议室;
三、与会人员:
会长、秘书长、理事会成员、各部门部长及干事;
四、要求:
请各位参会人员安排好工作,准时参加会议。
五、有关事宜
(一)请各位同仁在16日前写出自己从来公司到现在工作一段时间来的工作总结,内容尽量详细,手写、打印均可,不拘于形式。
(二)工作总结于15日下班前交给自己的直接领导。
(三)16日举行xxx年终总结会,谈谈自己工作一年来的心得感受,总结成绩,找出不足,并提出xxx年工作改进计划。
xxxx办公室
xx年x月x日
各分公司、总公司行政综合部、财务部:
20xx年即将过去,为肯定成绩,表彰先进,总结经验,吸取教训,尽早筹划明年工作,实现20xx年经营目标。现就做好20xx年度工作总结的有关事项通知如下:
一、总结主要内容
(一)单位总结
1、20xx年工作完成情况。各部门在个人总结的基础上,对20xx年的工作进行全面、认真的总结和回顾,结合部门绩效考核,突出工作重点、工作成效,做到内容实在,数字准确,不讲大话、套话。2、要深入分析本单位存在的问题及原因,认真吸取教训,制定切实可行的整改措施。3、要认真学习贯彻董事长及总公司的要求指示,结合实际情况,研究制定20xx年工作思路和目标,做到思路清晰、目标明确、措施扎实,为开拓性做好20xx年工作打下良好的基础。
(二)个人总结
1、要认真回顾本人一年来做的哪些工作?取得了哪些成效?有哪些经验?存在哪些问题和不足?2、一年来,本人自学了哪些业务知识,参加了哪些内部及外部培训,有哪些收获和体会?自身能力素质有哪些提高?3、结合自身实际,提出对部门和公司的具体意见建议。
二、会议时间及议程
三、几点要求
1、各单位要充分认清做好年终总结的重要性和必要性,认真负责地组织好、实施好本单位的年度总结。各单位总结的时间结合本部门情况自行把握,务必于1月5日前完成,所有部门及个人均要撰写总结材料。
2、年终总结要体现“真、像、实”的精神,把成绩讲够,把问题找准,把措施定实,以主人翁的姿态多提有利于公司发展的意见建议。
3、把总结的过程变成“自我学习、自我教育、自我提高”的过程,变成“讲正气、鼓实劲、干实事”的过程。
4、各部门的总结于20xx年1月5日前报行政综合部,以便行政综合部及时收集材料,撰写总公司年度工作总结。个人总结书面材料由各部门统一收集后于20xx年1月5日前交行政综合部,部门及重要岗位人员的总结材料,行政综合部要提请董事长及公司主要领导审阅。
XXXX有限公司
二〇一四年十二月二十五日
根据20xx年院工作会议部署和《中国林科院20xx年工作任务分解方案》,请各单位结合年度重点工作计划,认真总结20xx年上半年工作,科学部署下半年重点工作任务。现就有关事宜通知如下:
一、各单位领导要高度重视。要明确一位领导负责本单位的年中总结工作,组织本单位认真按照院工作会议的要求和年初制定的`重点工作计划,认真总结20xx年上半年工作,深入部署下半年工作安排。
二、各单位要紧密结合年度重点工作计划进行总结。上半年工作总结要坚持实事求是、突出重点,主要内容包括在服务全局工作和落实全院重大工作事项及重点工作的情况,以及各项工作取得的重要进展和成绩、存在的主要问题等;下半年工作安排的调整要明确工作思路和目标,尤其要突出重点及工作措施。
三、各单位的20xx年上半年工作总结和下半年工作安排的文字材料,要条理清晰、简练扼要,字数3000字以内。院各部门需另附500-800字的精炼内容,各职能部门同时需提交全院本业务领域内的工作总结。
各单位要严格按照通知要求,按时完成总结工作,并于x月6日前将工作总结材料报院办公室,同时报送电子版。
联 系 人:张xx 刘xx
电子邮箱:xxxxxx@
lxxxxxg@
为总结本年度工作,制定明年工作计划,公司定于xxx年1月30日召开xxx年度年终总结会议。现将年终总结会议和年会活动安排通知如下,请各部门提前做好安排。
一、年终总结会
(一)会议时间:1月30日8:30—12:00
1、8:30—8:50 李总致辞
2、8:50—10:10 各部门人员PPT年终汇报
3、10:10—11:00 演讲(与工作有关,限时5分钟/人)
4、11:00—11:45 汇报演讲的点评、讨论及建议
5、11:45—12:00 评选优秀员工及颁奖仪式
(二)会议地点:806室
(三)参会人员:全体工作人员
二、年会活动
(一)聚餐时间:1月30日12:30—14:00
地点:蜀人蜀地川味馆
(二)年会活动时间:1月30日14:30—17:30
地点:麦克小熊KTV
以上是年终总结会议和年会活动的具体安排,如无特殊情况,任何人不得缺席,特此通知。
xxx太阳医疗器械有限公司
因本月清明放假后只有两天上班日,故我们将月度会议确定在本月的8号,即本周日。
时间是周日中午1点
地点是湖南路悠闲美地
请男人帮全体人员参加
具体会议内容:
1.总结3月份的工作
2.商讨成立男人帮贸易公司事宜及具体实施流程
3.公布本月活动事项
4.晚上聚餐
如有特殊情况不能参加者请向当月帮主请假报备
部门总结会发言稿20_-06-05
教师总结会主持词20_-05-08
社区年终总结会主持词20_-05-22
教育工作总结会讲话稿20_-06-07
年终总结会串词20_-06-28
企业年终总结会结束语20_-08-26
年终总结会的发言稿20_-09-02
学校学期总结会主持词20_-07-29
个人年终工作总结、个人工作总结范文大全
年终总结会通知【1】
在这一年里我继续体会着做老师的艰辛和快乐,继续把自己的热情与活力倾注于我所钟爱的教育事业上,倾注于每一个学生身上。
俗语说“一份耕耘、一份收获”,回顾本学期的工作,我有着几分充实、几分感概,下面我对这一年来的工作作一总结,为新一年的工作确立新的目标。
一、思想认识
在这一年里,作为一个xxx员,我在思想上严于律己,热爱党的教育事业,全面贯彻党的教育方针,以党员的标准严格要求自己,鞭策自己,力争思想上和工作上在同事、学生的心目中树立起榜样。
二、教学工作
本学期我主要担任学校二至四年级的品德教学,在教学中我刻苦钻研,努力探索,务实求新,虚心学习。
三、管理工作
这一年我还肩负着学校办公室的工作,在领导的关心和帮助下,在全体同志们的支持配合下,进一步加强办公室的服务意识和统筹协调功能,协调学校各部门,安排好各月工作和周工作,保证学校教育教学工作有条不絮地开展。
会务工作:组织好会务工作,本学期共召开教师政治学习17次,学校行政例会13次,以及其它重要会议等。
会前及时通知会议时间、会议内容、要求等;会中,认真做好各项会议的记录工作;会后,认真进行总结梳理。
公告、计划、安排、总结:及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假、值班安排等通知。
本学期共22周,共作出周计划21份。
每周一早上都将本周的工作计划书写在学校公告栏上,方便全校师生了解本周的工作,合理进行安排。
精心做好学期前和期末工作安排,确保学校工作的.正常、规范和有序。
同时及时对开展的各项活动做好总结,统计,让每项工作都有始有终。
人事信息:
考勤工作:
宣传工作:
四、业务学习
积极学习各种教育理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好地进行教育教学。
努力钻研教学方法,适应当前教育形式,为进行教学做好准备。
公司年终总结会通知【2】
公司各部门:
XX年,各部门围绕年初制定的目标任务,认真扎实开展各项工作,取得了较好的成绩。
为了回顾工作,总结成绩,提炼经验、改进不足,尽早谋划明年工作,经公司决定,请各部门、领导、中层、职工对XX年工作进行全面认真总结,现将有关事项通知如下:
一、上报时间:于XX年12月26日前上报办公室。
二、总结内容:
1、部门总结:各部门要围绕年初制定的目标任务,对一年来的工作进行总结,重点体现部门工作特点、工作取得的主要成绩、经验以及存在的问题和工作思路。
2 、个人总结:个人围绕自己的岗位职责,就一年来的思想观念、学习、工作表现、工作任务完成情况及存在的问题、改进措施和明年的工作思路等方面来写。
三、几点要求:
1、这是年终考核的一项主要内容,总结材料要全面、实在、内容详实,要体现工作的亮点和特色。
2、各部门负责人要认真做好工作总结的指导、检查和把关工作,主管领导做好审核工作。
教育部年终总结会通知【3】
市直各学校关工委:
经研究,定于元月29日(周四)召开市直学校关工委年终总结会议。
现将有关事项通知如下:
一、出席人员:
市直各学校关工委常务副主任、秘书长各1人。
二、会议内容:
1、市直各学校简要汇报20xx年本校关工委工作亮点和20xx年工作要点,各学校发言时间不超过8分钟;
2、对市直各学校关工委20xx年工作目标完成情况进行互评打分。
3、传达全省教育系统关工委20xx年度工作会议精神。
三、时间地点:
出席会议人员于1月29日上午8:30前到市装备中心会议室报到、开会。
四、其它
1、市直各学校向我委秘书处提供25份字以内的发言提纲材料。
2、市直各学校向我委秘书处提供25份《xx市市直学校关心下一代工作目标考核评分表》(见xx教关委〔20xx〕7号文件的附件)。
特此通知。
将本文的Word文档下载到电脑
推荐度: