2023-07-05
2023-06-18
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2023-06-29
2023-03-19
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一、文化馆党支部意识形态工作主体工作职责
1.牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。认真贯彻落实xxxxxx在党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话精神，坚持正确的舆论导向。深入开展“两学一做”学习教育，抓好中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。坚决维护xxx权威，在思想上政治上行动上同xxx保持高度一致。
2.把意识形态工作纳入党建工作责任制,每年至少两次专题研究意识形态工作。纳入职工考核，作为评价使用和奖惩的重要依据。
4.加强文化宣传阵地建设，充分发挥各类文化载体优势，不定期开展业务培训，培养造就一支政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的文化宣传队伍。
5.严格追责问责，馆党支部对领导班子、党员干部及职工出现意识形态工作主体责任履行不到位的情况，要严肃追究相关领导班子和干部职工的责任。
二、支部书记意识形态工作职责
1.支部书记是意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。
2.领导、组织对意识形态重大问题的处置，及时做好舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作。
3.将意识形态工作纳入重要议事日程，第一时间传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作的精神和要求，把意识形态工作纳入党支部年度重点工作进行安排部署和推动落实。
4.经常性支委成员、党员职工开展交心谈心，及时全面掌握全馆的意识形态工作情状，针对存在的问题，向支委及时提出改进建议和措施。
5.把全馆意识形态工作情况和本人履行意识形态工作“一岗双责”情况纳入民主生活会对照检查材料和年终个人述职报告的重要内容，按受监督和评议。
6.做好其他意识形态工作事项。
三、支委成员意识形态工作职责
1.支委班子成员根据分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，是意识形态工作直接责任人，协助支部书记抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
2.根据馆党支部关于意识形态工作的部署和要求，及时召开分管范围的意识形态工作会议，传达学习意识形态工作最新精神，结合实际作出具体安排部署。
3.经常性开展谈心谈话，及时全面掌握分馆部门分管项目的意识形态工作情状，针对存在的问题，向支部及时提出改进建议和措施。
一、党（工）委（党总支、党支部）主体责任清单
党（工）委（党总支、党支部）对本地本单位意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。
1.充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，牢牢把握正确的政治方向，提高政治站位，把思想认识统一到xxx决策部署上来。
2.党（工）委（党总支、党支部）书记是本地本单位意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。党（工）委（党总支、党支部）分管宣传工作的负责人是意识形态工作直接责任人，协助党（工）委（党总支、党支部）抓好统筹协调指导工作。
3.第一时间传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，把意识形态工作纳入党（工）委（党总支、党支部）年度重点工作，纳入中心组学习、党员干部培训的重要内容，纳入民主生活会和年度述职述责报告，结合实际抓好贯彻落实。
4.党（工）委（党总支、党支部）每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年对本地本单位意识形态领域情况进行一次通报。把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入年度综合目标考核体系，每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级党组织报告，并提出建设性意见。
5.领导、组织有关部门加强对中小学等阵地的建设和管理，坚决守好用好意识形态阵地。
7.领导、组织对意识形态领域重大问题的处置，对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。加强对坚持错误思想的“意见领袖”、“异见分子”等重点人物的教育引导，做好转化工作。按照属地管理原则及时做好舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作。
8.加强对党外知识分子的政治引领和政治吸纳，加强同新经济组织、新社会组织和新的文艺组织、文艺群体中知识分子的联系。
9.加强宣传思想文化队伍建设，切实加强队伍管理和教育，培养造就政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍。
10.严格追责问责。党（工）委（党总支、党支部）对管辖范围内的领导班子、领导干部出现意识形态工作主体责任履行不到位的情况，要严肃追究相关领导班子、领导干部的责任。
二、党（工）委（党总支、党支部）班子成员“一岗双责”清单
党（工）委（党总支、党支部）班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
1.根据上级和党（工）委（党总支、党支部）关于意识形态工作的部署和要求，及时召开分管范围的意识形态工作专题会议，传达学习意识形态工作最新精神，结合实际作出具体安排部署。
一、主要内容
(一)局党组主体责任清单
局党组对意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。
1.及时传达学习xxx和上级党组关于意识形态工作的决策部署和指示精神，结合实际抓好贯彻落实。
2.加强对意识形态工作的统一领导。成立意识形态工作协调领导小组，统筹协调在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，将落实意识形态工作责任制纳入年度工作要点，作为重点工作进行安排部署。明确意识形态工作分管领导、责任单位和具体责任人。
3.将意识形态工作纳入中心组学习、党员干部培训的重要内容。
4.每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年对本单位意识形态领域情况进行一次通报，每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级党组织报告，并提出建设性意见。
5.加强对机关支部意识形态工作的领导、检查和考核工作。将意识形态工作纳入机关支部年度考核体系，纳入党建和党风廉政建设督查范围，每年至少进行一次专题督查，督查结果向上级党组报告。
6.把意识形态工作纳入民主生活会和年度述职述责报告的重要内容。
7.加强对机关支部的管理，坚决守好用好意识形态阵地。
(二)局党组班子成员“一岗双责”清单
1.局党组书记是本单位意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。局党组分管领导是意识形态工作直接责任人，协助局党组书记抓好统筹协调指导工作。局党组班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
2.根据上级和局党组关于意识形态工作的部署和要求，及时召开分管范围的意识形态工作专题会议，传达学习意识形态工作最新精神，结合实际作出具体安排部署。
3.每年对分管单位意识形态工作至少开展一次督促指导和工作检查。每年至少听取一次分管单位意识形态工作情况汇报。
4.把分管范围的意识形态工作情况和本人履行意识形态工作“一岗双责”情况纳入民主生活会对照检查材料和年终个人述职述责报告的重要内容。
(三)各直属单位、机关党支部责任清单
各科室(单位)要切实履行好本科室(单位)意识形态工作主体责任(参照局党组主体责任清单落实)，局办公室还要履行好下列相关职能责任：
1、负责县环保局意识形态工作统筹，承担领导小组办公室日常工作。负责将意识形态工作纳入全局干部职工学习范畴，纳入党建及党风廉政建设考核范畴。负责每年至少2次向局党组汇报意识形态工作，并按要求向上级党委汇报。
2、坚持正面宣传，加强新闻宣传管理。配合相关部门加强舆情风险排查，做好突发舆情的舆论引导及应急处置工作。
3、把落实中央、上级党委和同级党组关于意识形态工作决策部署情况，纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的检查范围，纳入领导班子和领导个人及机关支部负责人的考核内容，作为评价使用和奖惩的重要依据。
4、加强干部职工继续教育，把思想政治教育纳入职业道德建设和继续教育培训内容，纳入岗位选聘和年度表彰考核范畴。
5、加强对党外人士的政治引领和政治吸纳。对违规违纪行为，依法依规严肃查处。
二、有关要求
(一)提高思想认识
各科室(单位)、机关要充分认识当前加强和改进意识形态工作的重要意义。要认识到我局肩负着为民环保，服务民生的重大任务，抓好意识形态工作是应尽职责，也要清醒看到当前社会正处于深刻变革和调整时期，各种思想文化交织渗透，各种思想观念纷纭激荡，意识形态工作面临复杂挑战。要自觉加强学习，切实把思想统一到中央、省委、市委及县委决策部署上来，树立高度的思想共识，凝聚工作合力，切实把意识形态工作抓紧，抓实，抓出成效。
(二)加强组织领导.各科室(单位)、机关支部主要负责人要认真履行“直接责任人”的责任，结合本单位实际亲自部署、细化任务、制定措施、统筹推进，认真抓好意识形态工作责任清单制度的贯彻执行。要自觉担负起意识形态工作的主体责任，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。
(三)加强联动协调。要坚持党管意识形态工作原则，加强联动协商，形成党组统一领导、党政齐抓共管、各科室(单位)分工负责的工作合力和格局。
(四)严格追责问责
各科室(单位)发现下列情况之一的，应当追究责任，视情节轻重，给予提醒、批评教育、责令作出书面检查、通报批评、组织处理和纪律处分。
1.对xxx或者上级党组织安排部署的重大宣传教育任务，重大思想舆论斗争组织开展不力的;
2.在处置意识形态领域重大问题上，没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的;
思想认识方面学习贯彻____新时期中国特点社会主义思想和党的109大精神有差距。
1．召开党委会、党支部会，党小组会，学习____xxx重要讲话精神和上级重大决策部署，定期展开***，两委干部拽写心得体会。
2．坚持理论学习制度化、常态化，结合“大学习、大讨论、大调研”活动安排，严格依照学习计划内容展开学习，构成意见，强化从严治党的政治担当。
3．党委展开专题学习，学习《读书班资料汇编》，《____新时期中国特点社会主义思想310讲》、自学《新时期面对面》，写学习笔记，支部学习、召开党员大会，落实贯彻____xxx视察XX重要唆使精神，贯彻市委“全面落实年“写学习心得体会。
对高举中国特点社会主义伟大旗帜，坚定不移走中国特点社会主义道路，是实现中华民族伟大复兴的中国梦必由之路和唯1途径的认识还不够深入。
1．吃透精神，党员干部要首当其冲，原本来本的学。2是结合实际，因地制宜，将法律、法规、政策宣讲到位。
2．拓展转达渠道。1是语言平实，通俗易懂。党员听得懂、记得住、用得上的语言，做到宣讲入心入脑。2是创新情势，回归内容，宣讲方式多样化、形象化。
利用“3会1课”“***”等，深入意识形态领域斗争情势，引
导广大党员、干部、大众深入认清面临的机遇和挑战，进1步增强做好意识形态工作的重要性、紧急性。
部份党员、干部、大众认识模糊，有局限，认为意识形态工作是上级部门的事情，对做好意识形态工作缺少主动性、针对性、时效性。
1．加大对党员、干部、大众的宣扬教育力度，引导他们主动参与意识形态工作。
2．以不作为及“懒惰拖”问题专项整治督查为契机，加强对工作展开的监督检查。
党内政治生活方面***质量普遍不高。对严肃党内政治生活重视不够，***质量不高，没有到达“红脸出汗”的效果。
党委紧扣巡查反馈意见，针对性地展开两委“1对1”谈心谈话，重点从政治、思想、风格等方面谈问题。展开党员干部约谈，制定谈心谈话记录表，做好谈心谈话笔记，作为***资料存档。
2．深化认识，展开自我批评，联系个人思想工作实际，主动认领问题、认识问题、检查问题、整改问题。
党建工作存在薄弱环节。从全局的高度谋划党建工作不够，战役堡垒作用发挥不充分。
做牢做实党建基础工作，切实做好以党支部为核心的基层组织建设，提升组织力。加强对《党支部工作实用手册》等进行学习，对党支部工作计划、基本台账和工作记录进行指点和规范。每季度展开1次党支部工作督查，重点督查党费收缴、3会1课、固定党日展开情况，党员培训教育情况和党委（党总支）、党支部工作手册记录情况。
违背中央8项规定精神和“4风”问题屡禁不止。以钉钉子精神
狠抓中央8项规定精神落实、严肃纠正“4风”还有差距，1些干部我行我素顶风背纪。
1．以多种情势深入学习中央8项规定及上级文件相干规定及实行细则，深入学习党纪党规，用身旁的典型案例展开警示教育，真正把8项规定精神内化于心、外化于行。
2．严查深纠“4风”隐形变异，密切关注“4风”问题新动向新表现，展开不作为及“懒惰拖”问题专项整治工作，对比情势主义、官僚主义“10种表现”，定期排查梳理，严防反弹回潮。
3．充分发挥监督和大众监督作用，展开廉情坝坝会、结合微信公众号，充分调动和发挥大众的支持、参与，不断提升大众的取得感、幸福感、满意度。
党内政治生活方面全面构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制有待进1步深化。
常态化展开纪律教育，以“两学1做”学习教育、“大学习、大讨论、大调研”为载体，深入展开理想信心教育、党性党风党纪教育；利用警示教育专题片。
基层“微腐败”问题还没有有效根除认真落实大众反应的突出问题，对民愤较大、性质卑劣的人和事重点督办，把惩治“蝇贪”同扫黑除恶结合起来，严厉打击“村霸”，坚决查处黑恶权势“保护伞”。延续展开扶贫领域腐败和风格问题专项治理，以惠民利民专项财政资金“1卡通”管理问题专项治理为重点，进行专项治理。加强问题线索搜集。常态化坚持展开“廉情坝坝会”，拓宽监督渠道，搜集问题线索，建立专项台账，跟踪调查结果。
党内政治生活方面结合实际贯彻落实____xxx重要唆使和中央重大决策部署延续用力上还存在不足1．加强理想信心教育，积
极引导广大干部增强“4个意识”，坚定“4个自信”，坚决做到“两个保护”，加强宣扬，加强对党内政治生活状态、党的线路方针政策履行情况、民主集中制等各项制度履行情况的监督检查，加大对贯彻落实____xxx系列重要唆使和中央、省委、市委、新区党工委重大决策部署工作的监督检查力度。认真落实____xxx来川视察重要讲话精神，做好“全面落实年”工作和____xxx来川视察重要讲话精神整体安排。贯彻履行监督检查，确保____xxx来川视察重要唆使精神，2．深入推动“两学1做”学习教育，有序推动主题教育，专题学习和“走基层”活动，夯实党的基层基础。
3．严明政治纪律和政治规矩，坚定不移推动中央、省委、市委、新坚决反对和纠正个人主义、分散主义、自由主义、本位主义。
工作人员业务能力还有待提升，高素质专业人材较为10分缺少，专业业务培训不能常常化、制度化，与当前工作要求不相适应。
以专项业务培训、工作推动会等为载体，组织展开学习培训，努力做到掌握业务知识、工作程序和政策法规，提高履职能力。
宣讲工作的针对性不强，懂不起业务知识。
1．掌控宣讲内容的目标，增进精神落地。1是吃透精神，记牢内容2是结合实际，因地制宜。将法律、法规、政策与结构形态相结合，切忌照搬照抄。
2．拓展转达渠道。1是语言平实，通俗易懂。宣讲员采取农村党员听得懂、记得住、用得上的语言，做到宣讲入心入脑。2是创新情势，回归内容，做到宣讲方式多样化、形象化。
缺少深入研究和统1部署，责任目标不清晰，出现错位和缺位的现象，工作常常处于被动应付状态，制度落实随便性较大。
XX社区党委弄好意识形态工作的兼顾调和，做到高出发点谋
划、高质量落实、高层次发展。
2．加教育党员、干部、进1步增强法规意识，切实抓好意识形态工作各项制度落实。
阵地建设方面现有的广播、电视、图书室、宣扬文化阵地等设施装备落后陈腐。
对现有的广播、电视、图书室、宣扬文化阵地等设施装备情况进行全面深入检查，及时维修。
全年来我局在县意识形态工作坚强领导下，在州发改委的指导和相关部门的配合中，结合我局实际认真开展了各项工作，基本完成了预定目标任务;以十九大精神和习xxx来川视察重要讲话精神为指导，紧紧围绕民族团结进步创建工作的目标，深入开展“大学习、大讨论、大调研”活动，为我县粮食流通、粮食安全储备和应急救灾储备粮工作奠定了坚实的基础。现将上半年工作情况如下：
一、强化意识形态，组织思想学习
年初我局就制定了详细的思想学习计划，内容包括党的十九大会议精神和习xxx来川视察重要讲话精神，以及党章、党规和国家其他法律法规等，以个人学、集中学习和领导讲党课等形式，结合民族团结进步创建工作、党风廉政建设和“大学习、大讨论、大调研”活动开展，让党员干部职工思想统一，作风得到了加强。
二、粮食购销经营工作
按照年初计划，结合意识形态工作指导粮食企业搞好粮油经营工作，做好上级部署的其它工作。经过全体粮食职工的共同努力，上半年收购粮食265吨;销售粮油210吨，实现销售额150万元。
三、结合法制创建活动，意识形态工作、做好粮食流通依法管理工作
为确保全县正常的粮食流通秩序和粮食经营企业、经营户的依法经营，我局结合创建法制机关和20_年农户存粮调查工作，开展了《粮食流通管理条例》颁布十四周年宣传活动，悬挂横幅1条次，编印、散发宣传资料400份左右，动用车辆3台次，巡回发放、宣传，走访了粮食经营户，和各乡镇农户，真正达到了教育学生、引导群众节约粮食、反对浪费的目的，并在我县社区、区乡范围内营造了学法、用法、守法的良好氛围，增强了法律意识，提高了全社会对粮食行政执法的认知度。
年初我们组织了人员对申办了《粮食收购许可证》的法人(含国有粮食企业)、个体工商户进行了检查。同时对储备粮食质量、统计制度执行情况、军供娘和政策性用粮购销活动进行检查。检查过程中执法人员做到了100%持证上岗。
四、粮食储备及仓储管理轮换工作
全县储备粮油任务为2535吨，其中：州级储备粮油1335吨;县级储备粮1200吨。半年来,我局在搞好粮食工作的同时,按照粮食仓储管理的相关要求,完善了粮食企业管理制度,并采取平时抽查和半年检查相结合的办法进行管理。上半年共进行了5次仓储工作专项检查,全县粮食企业粮食安全率达100%,且账账、帐实相符。
五、加强意识形态工作、党建工作，做好“双联双报到”、“两学一做”等教育活动
我局高度重视，健全领导小组，根据活动实施方案，结合我局实际情况，按时全面开展活动，并动员部署到每位党员、职工，积极有力有序推进各环节工作，定期召开了粮食系统“两学一做”、“意识形态政策法规”学习会。至今组织集体辅导学习大会8次，并学习了各级领导讲话精神，观看了警示教育片，并制作宣传标语。每位同志做了学习笔记，普通同志至少撰写一篇学习心得，领导班子成员学习心得不低于二篇。按时上报了活动工作开展情况的简报，分析了存在的问题，并对工作进行了梳理、补漏。同时，我局主要领导按照县委统一部署，分别到联系社区和帮扶村开展活动，包括政策法规宣传、宣讲活动。活动以制度化形成长效机制，使活动成果得到延续和巩固。
六、精准扶贫工作落实到位
上半年，领导班子成员先后多次深入富顺镇两个村，帮助制定年度和季度工作计划，总结工作经验。局领导每月到富顺镇帮扶村参与联席会议和专题会议。为帮扶村项目实施和其他事项出谋划策。同时还向村干部、村民代表宣讲党的帮扶相关政策和十九大精神以及习xxx来川视察重要讲话精神，积极走村入户了解困难并努力解决困难。
七、结合党风廉政建设及创建法治机关工作
为确保党风廉政建设和反腐败工作取得实效。我局加强了党风廉政建设和反腐败工作领导小组，并制定了新的一系列责任制和实施意见，明确了工作职责和任务，为粮食工作的顺利开展提供了组织和纪律保障。
年初召开了民主(组织)生活会。通过向各界群众发放意见征求表的形式，向各界群众或代表征求领导班子及成员意见，对在“四风”问题上共召开座谈会一次，开展个别访谈12次，征求意见表发放70余份，回收40份，共征集到意见建议2条。领导班子及其子女没有违规经商办企业和投资入股厂矿现象，领导班子成员没有大吃大喝和参与高消费娱乐活动，没有用公款旅游或借机出国考察等情况发生。差旅费用严格按县纪委规定标准报销;局机关和所属企业没有私设“小金库”，财务公开，帐务清楚，经得起上级部门的审计审查，全局机关没有“吃空饷xxx人员。半年来，局机关及其所属企业没有发生一起违规违纪行为，没有行贿受贿情况发生，党员干部廉洁自律，经受住了特殊时期的严峻考验。
为进一步抓好意识形态工作。年初，我局制定了今年创建规划和工作要点，认真组织全局职工学习了相关法律法规，积极组织职工参加了全局民族团结创建知识培训和法律知识答卷考试活动。全局职工法律知识普遍提高，法律意识得到加强，为我局对意识形态工作开展奠定了良好的基础。结合普法工作的开展，我局积极开展法治机关创建活动，制定了工作计划和创建办法，促使我局各项工作都依法开展，全体职工的法律意识得到加强，营造了良好的法治氛围。力争达到法治机关创建标准。
八、维护社会稳定工作
为确保我局维稳工作的深入开展，并取得实效，我局今年先后加强了了以一把手亲自任组长的“意识形态工作领导小组”、“安全保卫工作领导小组”、“信访工作领导小组”，制定了“重信重访工作责任制”、“人民来信来访工作责任制”、“陪访下访制度”、“社会治安综合治理工作计划”。按照分工各负其责，切实把意识形态工作抓好做细，明确了任务、落实了责任。
通过宣传栏、集体学习等形势，组织职工学习了党的方针、政策，党的民族宗教政策、《刑法》、《反xxx法》、《国旗法》、《治安管理处罚法》等法律法规。主动经常联系下岗职工、“双报到”社区困难户、联系村群众等，了解他们的生活、医疗等问题。并认真回答了他们提出的关于吃、住、行等问题，基本上各界群众得到较为满意的答复。上半年没有出现上访行为，稳定工作基本实现了年初计划。
九、同时涉及的保密与安全生产工作
(一)我局按照县委和xxx要求，加强了领导机构，实时开展保密教育工作和自查工作，严格按保密工作要求做到不该看的不看，不该谈的不谈，不该传阅的不传阅，并不断完善机关保密制度，加强保密文件的管理。
(二)扎实抓好社会治安综合治理和消防、安全工作。一是认真传达会议精神，分别与县政府、基层企业签定安全生产责任书和粮食系统粮油库存管理责任书，加强了相应的领导小组和安全生产巡逻队;二是开展专项检查，落实整改措施。
(三)抓好汛期仓储保管，确保粮食安全。由于我县人群居住地域广，对学校实行粮油直供，加之粮食的储备，库存粮食量大地点分散，地质情况复杂，安全保粮难度大。为了确保粮食安全，我们加大检查力度，由局分管领导牵头组织业务人员定期或不定期地对我县的粮情进行检查，落实粮情检查制度，明确了工作责任。上半年各类粮食没有发生霉变和生虫现象。
(四)认真做好粮食收购、销售、储藏、加工环节的行政执法专项检查工作。我局配合工商、税务、食品药品等市场管理部门在全县开展了粮食安全大检查。没有发现短斤少两、以次充好、无证收购、销售粮食等违法违纪行为。
十、结合环境综合治理活动开展好精神文明创建工作
按照全县城乡环境综合整治工作的统一要求，年初我局加强完善了以局长为组长，副局长为副组长，相关股室负责人为成员的环境综合治理领导小组，下设办公室，负责日常事务工作，并制定了《xxx城乡环境综合治理“进机关”工作方案》，为环境卫生综合整治的开展提供了组织保障。在具体活动中，我们以“治脏、治乱、治差”为重点，集中开展环境卫生专项整治。脏、乱、差问题得到有效解决，局机关卫生环境面貌和卫生管理水平得到提升。一是投资金、人力对办公区、生活区域、进行了大扫除、化粪池清理对部份绿化带重新进行了规划和整治，极大地美化了办公环境;二是对粮食购销公司管辖的卫生区域的卫生死角、垃圾集中进行了清洁、清理;三是做好城乡环境治理宣传工作;四是建立健全“清扫”责任制，坚持每周一、三、五大扫除，平常组织职工进行卫生保洁。五是落实了城乡环境综合治理专员，每天巡视和打扫责任区内清洁卫生，保持卫生整洁。六是积极开展爱国卫生活动，及时发放灭鼠、灭蝇、灭蚊、灭蟑药具。
我们坚持把环境综合治理与创建精神文明结合起来，以科学发展观为指导，深入开展群众性精神文明创建活动和丰富多彩的科技文化活动，通过抓思想精神、机关作风精神、勤政廉政建设，结合“三项活动”、“群众路线教育实践活动”、“三严三实”教育等活动，大力提升了全体人员的基本素质，进一步促进团结与和谐的氛围。
十一、基础设施建设项目情况
(一)粮库智能化升级改造建设项目。由州发改委统一招标采购，由县xxx负责具体实施。州发改委已经成立了项目实施领导小组，并下发了项目管理相关文件，目前已与施工单位完成合同签订，并于6月19日进场施工，按合同20_年12月完成建设。
(二)20_年大骨节病粮食供应工作。涉及三个乡镇8个村643户，共1939人;另外易地育人学龄儿童在家2个月供应数为439人。项目更换粮食口粮共吨，完成资金万元。项目于20_年4月24日完成公开招标，5月7日与确定中标单位签订了合同，5月16日开始向病区群众发放粮食，5月20日完成粮食发放，5月31日完成财务决算。
(三)仓储设施设备维修改造方面。4月底完成城关粮站钢架房提升改造，投资万元;6月中旬完成储备库仓库楼梯改造，投资万元。
十二、20_年总结及20_年初步工作计划
为确保全年工作任务的全面完成，我局将继续抓好以下工作：
(一)年初县委巡察组到我局开展了巡察工作，并将巡察意见反馈给了我局，目前我们已经对反馈意见中涉及问题进行整改部署。为确保反馈问题迅速整改落实到位，下一步将把整改县委巡察反馈的意见作为近期的主要任务，有针对性地制定切实可行的整改措施，要规定整改时限，落实责任领导和责任人。
(二)继续开展好意识形态工作，民族团结创建工作、党建、反腐倡廉建设、“大学习、大讨论、大调研”、“两学一做”活动和创建法制机关、精准扶贫等工作。
(三)进一步加强州、县两级储备粮的管理，盘活储备粮，加快轮换速度，确保国家粮食安全储藏。
(四)进一步做好粮油市场供应工作，根据市场价格变化，采取有力措施平抑市场粮价，充分发挥粮食部门主渠道作用，保证粮食市场稳定，确保全县粮油总量平衡。
(五)强化粮食执法检查，进一步规范粮油市场管理，提高粮食部门的宏观调控能力。
(六)结合行业实际，继续抓牢安全生产管理工作，搞好粮食加工，建立品牌效应，提高知名度，搞好代加工业务，为粮食企业、各服务对象搭建好发展服务平台。
(七)进一步完善学生口粮定点直供工作，保证学生吃到安全、营养粮食，确保全县学生健康成长。进一步做好军粮供应工作。
(八)指导粮食企业搞好粮食经营工作，确保年初下达的目标任务全面完成。
(九)计划投资万元对大米加工厂进行提升改造，计划7月初开工，月底完工。另外将按上级有关政策积极申请项目建设。
(十)认真完成县委县政府和州发改委、县意识形态工作，民族团结进步创建办交办的其他任务。
为加强和改进意识形态工作、落实意识形态工作责任制的系列重要文件，切实推动各项工作部署落到实处，根据《xxx***党组意识形态工作责任制实施方案》精神，结合工作实际，制定如下责任清单。
一、党支部主体责任清单
党支部对本单位意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。
1.牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。认真贯彻落实xxxxxx在党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话精神，坚持正确的舆论导向。抓好中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。坚决维护xxx权威，在思想上政治上行动上同xxx保持高度一致。
2.加强对意识形态工作的统一领导，成立意识形态工作领导小组。党支部书记是本单位意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。意识形态工作分管领导是直接责任人，协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。
3.将意识形态工作纳入重要议事日程，第一时间传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作的精神和要求，把意识形态工作纳入党支部年度重点工作进行安排部署和推动落实。把意识形态工作纳入支部委员会学习、党员干部培训的重要内容。把意识形态工作纳入民主生活会和年度述职报告的重要内容。
4.党支部每年至少两次专题研究意识形态工作。把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入年度综合目标管理考核体系。每年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作情况，重大情况第一时间报告。
5.领导、组织对意识形态重大问题的处置，对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。及时做好舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作。
6.加强宣传思想文化队伍建设，充分发挥各类媒体优势，加强宣传阵地建设，不定期开展业务培训，培养造就一支政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传队伍。
7.严格追责问责，对管辖范围内的领导班子、领导干部出现意识形态工作主体责任履行不到位的情况，要严肃追究相关领导班子、领导干部的责任。
二、党支部班子成员“一岗双责”清单
1.党支部书记是意识形态工作第一责任人，要带头抓好意识形态工作。对单位意识形态工作及落实意识形态主体责任负总责，落实意识形态主体责任，每年至少2次听取意识形态工作汇报，及时解决意识形态工作中遇到的问题。
2.分管意识形态工作的领导是直接责任人，协助书记抓好意识形态的统筹协调指导工作，确定年度工作目标，并抓好组织实施。
3.党支部班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
（1）根据上级和党支部关于意识形态工作的部署和要求，及时召开分管范围的意识形态工作会议，传达学习意识形态工作最新精神，结合实际作出具体安排部署。
（2）每半年对分管科室意识形态工作至少开展一次督促指导和工作检查。每半年至少听取一次分管科室意识形态工作情况汇报。
今年以来，我办在委的正确领导下，认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，把学习宣传贯彻/作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入抓好我办宣传思想文化工作，现将有关工作情况汇报如下:
一、工作总体情况
二、工作亮点
由于市接待办的服务保障性，与定点酒店接触较多，我办开展意识形态工作在完成自身思想建设的同时，对外舆论引导及宣传更多的是依托于酒店服务平台。在每一次公务接待过程中给，市接待办全体党员干部在当好接待员的同时，牢记意识形态主体责任，保持政治定力，积极对宾客宣传我市正面形象，让宾客充分了解我市社会发展和经济建设情况，充分宣传----、推介----，发挥公务接待的辅政作用。另一方面，在每次接待过程中，完成必要接待程序的同时，市接待办全体成员仔细查看每个餐间、住房、走廊等空间场所，查看文明宣传标语是否到位、是否齐全，发现破损、不齐全，及时反馈酒店，做到早发现、早整改，将酒店打造成文明宣传、舆论引导的次“战场”。
三、存在的问题及下步打算
今年，我办意识形态工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要表现在:对内对外宣传力度还需要进一步加大;意识形态工作的方法、形式还需要进一步探索。今后，我办将着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论学习、党建引领、舆论引导上取得新成绩，不断激发干部职工工作热情。
为进一步改进和加强意识形态工作，切实把意识形态工作落到实处，经村党支部委员会研究，现就村落实意识形态工作责任清单提出如下意见。
一、高度重视意识形态工作
意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。意识形态安全是国家安全的重要组成部分。党的十八大以来，以xxx同志为xxx的xxx高度重视意识形态工作，作出了一系列战略部署。
某村党支部高度重视意识形态工作，要求支部班子成员和村委会成员清醒认识和准确把握当前意识形态领域面临的新形势新挑战，增强忧患意识和阵地意识，以更大的担当和作为，落实好主体责任，扎实做好意识形态领域各项工作。村支部要切实承担起对本村意识形态工作的主体责任;班子成员要根据职责分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管范围内的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。村委会各成员要根据责任清单履行好相应工作职责。
二、支部主体责任清单
1.牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权。充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。坚持维护xxx权威，在思想上政治上行动上同xxx保持高度一致。认真贯彻落实xxxxxx系列重要讲话精神，坚持正确的舆论导向。抓好中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。
2.将意识形态工作纳入党组重要议事日程。要在第一时间传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作的精神和要求，及时研究部署意识形态年度重点工作。把意识形态工作纳入党员培训、组织生活会、党员大会等重要内容。
3.每季度开展1次意识形态风险排查，每年至少2次研究意识形态工作。将意识形态工作纳入支部党建工作重要内容。每半年向镇党委汇报1次意识形态工作情况，重大情况第一时间报告。制定意识形态年度工作计划。制定意识形态工作主体责任和年度任务分工。
5.及时处置有关意识形态重大问题。对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。加强对存在错误思想的党员的教育引导，做好转化工作。及时做好涉及本村的有关舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作。
6.加强宣传思想工作。加强村支两委队伍管理和教育，培养造就政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的村级组织队伍，努力打造村务服务之家。
三、支部书记和班子成员“一岗双责”清单
1.支部书记是意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作，做到“三个亲自三个带头”。对本村意识形态工作及落实意识形态主体责任负总责，重点负责抓好支部党建工作，落实意识形态主体责任，深化作风建设，推动村支两委成员严格执行中央八项规定精神、省委六条意见、市委七条意见和县委六条禁令，全面加强村级宣传思想工作。
2.支部其他成员是意识形态工作直接责任人，协助书记抓好意识形态的统筹协调指导工作，专题部署分管工作及包片区域的意识形态工作，年底向支部报告履行意识形态主体责任情况。
一、主要内容
（一）局党组主体责任清单
局党组对意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。
１．及时传达学习xxx和上级党组关于意识形态工作的决策部署和指示精神，结合实际抓好贯彻落实。
２．加强对意识形态工作的统一领导。成立意识形态工作协调领导小组，统筹协调在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，将落实意识形态工作责任制纳入年度工作要点，作为重点工作进行安排部署。明确意识形态工作分管领导、责任单位和具体责任人。
３．将意识形态工作纳入中心组学习、党员干部培训的重要内容。
４．每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年对本单位意识形态领域情况进行一次通报，每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级党组织报告，并提出建设性意见。
５．加强对机关支部意识形态工作的领导、检查和考核工作。将意识形态工作纳入机关支部年度考核体系，纳入党建和党风廉政建设督查范围，每年至少进行一次专题督查，督查结果向上级党组报告。
６．把意识形态工作纳入民主生活会和年度述职述责报告的重要内容。
７．加强对机关支部的管理，坚决守好用好意识形态阵地。
（二）局党组班子成员“一岗双责”清单
１．局党组书记是本单位意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。局党组分管领导是意识形态工作直接责任人，协助局党组书记抓好统筹协调指导工作。局党组班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
２．根据上级和局党组关于意识形态工作的部署和要求，及时召开分管范围的意识形态工作专题会议，传达学习意识形态工作最新精神，结合实际作出具体安排部署。
３．每年对分管单位意识形态工作至少开展一次督促指导和工作检查。每年至少听取一次分管单位意识形态工作情况汇报。
４．把分管范围的意识形态工作情况和本人履行意识形态工作“一岗双责”情况纳入民主生活会对照检查材料和年终个人述职述责报告的重要内容。
（三）各直属单位、机关党支部责任清单
各科室（单位）要切实履行好本科室（单位）意识形态工作主体责任（参照局党组主体责任清单落实），局办公室还要履行好下列相关职能责任：
1、负责县环保局意识形态工作统筹，承担领导小组办公室日常工作。负责将意识形态工作纳入全局干部职工学习范畴，纳入党建及党风廉政建设考核范畴。负责每年至少2次向局党组汇报意识形态工作，并按要求向上级党委汇报。
2、坚持正面宣传，加强新闻宣传管理。配合相关部门加强舆情风险排查，做好突发舆情的舆论引导及应急处置工作。
3、把落实中央、上级党委和同级党组关于意识形态工作决策部署情况，纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的检查范围，纳入领导班子和领导个人及机关支部负责人的考核内容，作为评价使用和奖惩的重要依据。
4、加强干部职工继续教育，把思想政治教育纳入职业道德建设和继续教育培训内容，纳入岗位选聘和年度表彰考核范畴。
5、加强对党外人士的政治引领和政治吸纳。对违规违纪行为，依法依规严肃查处。
二、有关要求
(一)提高思想认识
各科室（单位）、机关要充分认识当前加强和改进意识形态工作的重要意义。要认识到我局肩负着为民环保，服务民生的重大任务，抓好意识形态工作是应尽职责，也要清醒看到当前社会正处于深刻变革和调整时期，各种思想文化交织渗透，各种思想观念纷纭激荡，意识形态工作面临复杂挑战。要自觉加强学习，切实把思想统一到中央、省委、市委及县委决策部署上来，树立高度的思想共识，凝聚工作合力，切实把意识形态工作抓紧，抓实，抓出成效。
（二）加强组织领导.各科室（单位）、机关支部主要负责人要认真履行“直接责任人”的责任，结合本单位实际亲自部署、细化任务、制定措施、统筹推进，认真抓好意识形态工作责任清单制度的贯彻执行。要自觉担负起意识形态工作的主体责任，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。
（三）加强联动协调。要坚持党管意识形态工作原则，加强联动协商，形成党组统一领导、党政齐抓共管、各科室（单位）分工负责的工作合力和格局。
（四）严格追责问责
各科室（单位）发现下列情况之一的，应当追究责任，视情节轻重，给予提醒、批评教育、责令作出书面检查、通报批评、组织处理和纪律处分。
１．对xxx或者上级党组织安排部署的重大宣传教育任务，重大思想舆论斗争组织开展不力的；
２．在处置意识形态领域重大问题上，没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的；
为切实把意识形态各项部署落到实处，结合我局工作实际，制定意识形态工作责任清单如下：
一、高度重视意识形态工作
意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关于旗帜，关乎道路，关乎国家政治安全。意识形态安全是国家安全的重要组成部分。历史和现实反复证明，我们党之所以能够带领全国人民取得革命、建设和改革的伟大胜利，根本在于党的政治信仰和执政宗旨得到广大人民群众的拥护；党的政治地位首先取决于马克思主义在意识形态领域的指导地位是否稳固，党的执政基础首先取决于全党全国人民团结奋斗的共同思想基础是否坚持。党的十八大以来，以xxx同志为xxx的xxx高度重视意识形态工作，做出了一系列战略部署，制定了《党委（党组）意识形态工作责任人制实施办法》，要求各级党委对意识形态工作负总责，强调各级党委主要负责同志要带头抓好意识形态工作。
区民族宗教事务局党组高度重视意识形态工作，要求局领导班子成员和全局广大干部职工清醒认识和准确把握当前意识形态领域面临的新形势新挑战，增强忧患意识和阵地意识，以更大的担当和作为，落实好主体责任，扎实做好意识形态领域各项工作。局党组要切实承担起对本局意识形态工作的主体责任；班子成员要根据职责分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管范围内的意识形态工作，对执政范围内的意识形态工作负领导责任。机关各股室要根据责任清单履行好相应工作职责。
二、党组主体责任清单
局党组对本局意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。
1、牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。坚持维护xxx权威，在思想上政治上行动上同xxx保持高度一致。认真贯彻落实xxxxxx系列重要讲话精神，坚持正确的舆论导向。抓好中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。
2、将意识形态工作纳入重要议事日程。要在第一时间传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作的精神和要求，及时研究部署意识形态年度重点工作。把意识形态工作纳入中心组学习、党员干部培训的重要内容。把意识形态工作纳入民主生活会和年度述职报告的重要内容。
3、党组每年至少两次专题研究意识形态工作。把意识形态工作纳入机关党建工作重要内容，纳入年度综合目标管理考核体内容。每半年向上级党委汇报一次意识形态工作情况，重大情况第一时间报告。制定意识形态年度工作计划。制定意识形态工作主体责任和年度任务分工。
5、及时处置有关意识形态重大问题。对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。加强对坚持错误思想的意见领袖、xxx异见分子xxx等重点人物的教育引导，做好转化工作。及时做好涉及本局职能的有关舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作。
6、团结引导服务民族宗教界代表人士，加强同民族宗教界代表人士联系。在宗教界广泛开展社会主义核心价值观的学习教育活动，防范和抵御境外利用宗教进行渗透。
7、加强宣传思想文化队伍建设，充分发挥各类媒体优势，不定期开展业务培训，培养造就一支政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍。
8、严格追责问责，局党组对领导班子、领导干部出现意识形态工作主体责任履行不到位的情况，要严肃追究相关领导班子、领导干部的责任。
三、党组书记和党组成员“一岗双责”清单
1.党组书记是意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作，做到“三个亲自三个带头”。对全局意识形态工作及落实意识形态主体责任负总责，落实意识形态主体责任，每年至少2次听取意识形态工作汇报，及时解决意识形态工作中遇到的问题。
2、分管领导是意识形态工作直接责任人，协助书记抓好意识形态的统筹协调指导工作，确定年度工作目标，并抓好组织实施。
3、党组班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
（1）根据上级和局党组关于意识形态工作的部署和要求，及时召开分管范围的意识形态工作会议，传达学习意识形态工作最新精神，结合实际作出具体安排部署。
（2）每半年对分管科室意识形态工作至少开展一次督促指导和工作检查。每半年至少听取一次分管科室意识形态工作情况汇报。
为进步改进和加强意识形态工作,切实把意识形态工作落到实处,经场党支部委员会研究,现就二分场落实意识形态工作责任清单提出如下意见。
一、把握正确方向导向的责任
1.意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。意识形态安全是国家安全的重要组成部分。党的十八大以来，以xxx同志为xxx的xxx高度重视意识形态工作，作出了一系列战略部署。
2.党支部高度重视意识形态工作,要求支部班子成员清醒认识和准确把握当前意识形态领域面临的新形势新挑战,增强忧患意识和阵地意识，以更大的担当和作为,落实好主体责任,扎实做好意识形态领域各项工作。场支部要切实承担起对本分场意识形态工作的主体责任;班子成员要根据职责分工,按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管范围内的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。分场各成员要根据责任清单履行好相应工作职责。
二、对本辖区宗教人士管理的责任，加强对本辖区内宗教人士的排查和监控，禁止非法传教;
1.牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权。充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。坚持维护xxx权威，在思想上政治上行动上同xxx保持高度一致。认真贯彻落实xxxxxx系列重要讲话精神，坚持正确的舆论导向。抓好中国特色社会主义和”中国梦宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。
2.加强党员职工思想政治工作的责任，积极开展宣传教育，积极引导党员职工践行社会主义核心价值观，防范和诋毁不良思想的渗透;
三、及时处置有关意识形态重大问题。
1.对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。加强对存在错误思想的党员的教育引导，做好转化工作。及时做好涉及本村的有关舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作。
2.加强宣传思想工作。加强分场支部队伍管理和教育,培养造就政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的组织队伍。
一、清单内容
(一)党委(党支部)主体责任清单
党委(党支部)对本地本单位意识形态工作负主体责任。
1、及时传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，结合实际抓好贯彻落实。
3、加强对意识形态工作的统一领导。成立意识形态工作协调领导小组，统筹协调本地本单位在行政办公、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，将落实意识形态工作责任制纳入年度工作要点，作为重点工作进行安排部署。明确意识形态工作分管领导、责任单位和具体责任人。
4、将意识形态工作纳入党委(党支部)中心组学习、党员干部培训的重要内容。
5、每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级党组织报告，并提出建设性意见。
6、加强对下级党组织意识形态工作的领导、检查和考核工作。将意识形态工作纳入各部门年度目标管理综合考评体系及村级年底考核体系，纳入党委督查范围，镇党委每年对全镇各支部意识形态工作至少进行一次专题督查，督查结果向上级党委报告。
7、把意识形态工作纳入民主生活会和年度述职述责报告的重要内容。
8、领导、组织有关部门加强对中小学等阵地的建设和管理，坚决守好用好意识形态阵地。
为进一步加强和改进意识形态工作，根据上级党委关于意识形态工作责任制实施细则，制定本清单。
一、党组织意识形态工作责任清单 党组织领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。党组织要把意识形态工作摆上重要意识日程，纳入党建工作同其他建设同布置、同落实。
1、牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。认真贯彻落实中央及上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神。
2、加强对意识形态工作的统一领导，维护本单位意识形态安全。
3、定期分析研判意识形态领域情况，对重要情况、重大事件、重要社情民意中倾向性苗头性问题有针对性地进行引导、定期进行通报。
4、加强本单位领导班子意识形态建设，把意识形态工作内容作为学习的重要内容，每年学习安排不少于 2 次。
5、加强本单位意识形态阵地管理。
7、及时做好本单位舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作，对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。
8、加强宣传思想文化队伍建设，选优配强宣传骨干力量，切实加强队伍管理和教育，培养造就政治坚定，业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍。
9、党组织每年至少 2 次专题研究意识形态工作，每半年向镇党委专题汇报一次意识形态工作情况，重大情况第一时间报告。
二、党组织成员“一岗双责”清单 （一）党组织书记责任清单 党组织书记是本单位意识形态工作第一责任人，牵头落实党组织意识形态工作主体责任。
1、根据上级党委关于意识形态工作的部署要求，及时召开意识形态专题会议，传达学习意识形态工作最新精神，每年专题研究意识形态工作不少于 2 次。
2、要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作，带头批评错误观点和错误倾向，重点工作亲自布置、亲自过问、亲自处置。
3、对领导班子成员履行意识形态情况进行督查，对落实不力的及时进行约谈。
4、把意识形态工作作为民主生活会对照检查和年终个人述职报告的重要内容。
（二）党组织分管领导责任清单
党组织分管党建工作的领导是意识形态工作的直接责任人，协助党组织书记抓好意识形态工作。
1、协助党组织书记抓好意识形态工作； 2、抓好本单位思想理论建设和党员学习； 3、掌握和分析研判本单位意识形态领域的情况和问题，安排部署意识形态领域的工作，每年至少形成一份分析研判报告提交上级党委； 4、抓好本地区意识形态阵地管理，确保导向正确； 5、督查本单位意识形态工作； 6、把意识形态工作作为民主生活会对照检查和年终个人述职报告重要内容。
（三）党组织其他班子成员责任清单 党组织班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管领域的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
1、每年至少听取一次分管站室意识形态工作情况汇报。
为进一步加强和改进意识形态工作，明确落实党管意识形态原则，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权，意识形态关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全，根据上级部门的指导精神，结合我村实际，制定以下清单：
一、牢牢把握正确的政治方向落实责任清单1、认真贯彻xxx、上级党委意识形态工作的决策部署和指示精神，以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定“两个维护”，增强“四个自信”，牢牢把握正确的政治方向，严守政治规律和政治规律，坚持维护xxx权威，在思想上、政治上、行动上同xxx保持高度一致，坚持正确的舆论导向。
2、加强意识形态工作的统一领导，切实形成党政齐抓共管，各班子成员分工负责的工作格局，加强党员干部意识形态培训，加强责任意识，提高政治鉴别力。
3、将意识形态工作纳入党总支重要议事日程，第一时间传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作精神和要求，及时研究部署意识形态重点工作，把意识形态工作纳入党员干部培训、党组织生活会重要内容。
4、每年至少召开2次专题会议研究意识形态工作，每半年向上级党委汇报一次意识形态工作，有重大舆情第一时间向党委汇报。
6、加强意识形态领域的研判，通过召开班子会，专题研讨等形式，定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域的突出问题，对重大事件、重要情况、重要社情民意的倾向性苗头性问题，有针对的进行正确引导，做出安排，维护意识形态安全。
7、对错误的思潮和错误的言论关注敢抓敢管，敢于亮剑。加强坚持错误思想的意见等重点人物的教育引导，做好转化工作。
8、加强宣传思想文化队伍建设，培养造就政治坚定、业务精湛、作风优良，党和人民放心的好干部。坚持以各支部书记为宣传骨干力量，以**农民艺术团为依托，加强群众宣传、管理和教育。
二、落实意识形态工作责任清单和责任分工1、党总支书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作的第一线，带头抓还意识形态工作，牵头落实党组织意识形态工作主体责任。
2、分管党总支副书记是意识形态工作直接责任人，协助党总支书记作好意识形态统筹协调指导工作，及时向党总支汇报履行意识形态工作主体责任情况。
为进一步加强和改进意识形态工作，根据上级党委关于意识形态工作责任制实施细则，制定本清单。
一、党组织意识形态工作责任清单
党组织领导班子对本村意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。党组织要把意识形态工作摆上重要意识日程，纳入党建工作同其他建设同布置、同落实。
1、牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。认真贯彻落实中央及上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神。
2、加强对意识形态工作的统一领导，维护本村意识形态安全。
3、定期分析研判意识形态领域情况，对重要情况、重大事件、重要村情民意中倾向性苗头性问题有针对性地进行引导、定期进行通报。
4、加强本村领导班子意识形态建设，把意识形态工作内容作为学习的重要内容，每年学习安排不少于2次。
5、加强本村意识形态阵地管理。
7、及时做好本村舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作，对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。
8、加强宣传思想文化队伍建设，选优配强宣传骨干力量，切实加强队伍管理和教育，培养造就政治坚定，业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍。
9、党组织每年至少2次专题研究意识形态工作，每半年向镇党委专题汇报一次意识形态工作情况，重大情况第一时间报告。
二、党组织成员“一岗双责”清单
（一）党组织书记责任清单
党组织书记是本村意识形态工作第一责任人，牵头落实党组织意识形态工作主体责任。
1、根据上级党委关于意识形态工作的部署要求，及时召开意识形态专题会议，传达学习意识形态工作最新精神，每年专题研究意识形态工作不少于2次。
2、要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作，带头批评错误观点和错误倾向，重点工作亲自布置、亲自过问、亲自处置。
3、对领导班子成员履行意识形态情况进行督查，对落实不力的及时进行约谈。
4、把意识形态工作作为民主生活会对照检查和年终个人述职报告的重要内容。
（二）党组织分管领导责任清单
党组织分管党建工作的领导是意识形态工作的直接责任人，协助党组织书记抓好意识形态工作。
1、协助党组织书记抓好意识形态工作；
2、抓好本村思想理论建设和党员学习；
3、掌握和分析研判本村意识形态领域的情况和问题，安排部署意识形态领域的工作，每年至少形成一份分析研判报告提交上级党委；
4、抓好本村意识形态阵地管理，确保导向正确；
5、督查本村意识形态工作；
6、把意识形态工作作为民主生活会对照检查和年终个人述职报告重要内容。
（三）党组织其他班子成员责任清单
党组织班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管领域的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
1、每年至少听取一次意识形态工作情况汇报。
2.党委书记是本地本单位意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。党委分管宣传工作的负责人是意识形态工作直接责任人，协助党委抓好统筹协调指导工作。
3.第一时间传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，把意识形态工作纳入党委年度重点工作，纳入中心组学习、党员干部培训的重要内容，纳入民主生活会和年度述职述责报告，结合实际抓好贯彻落实。
4.党委每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年对本地本单位意识形态领域情况进行一次通报。把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入年度综合目标考核体系，每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级党组织报告，并提出建设性意见。
5.领导、组织有关部门加强阵地的建设和管理，坚决守好用好意识形态阵地。
二、党委班子成员 二、党委班子成员“ 一岗双责”清单 清单 党委班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
1.根据上级和党委关于意识形态工作的部署和要求，及时召开分管范围的意识形态工作专题会议，传达学习意识形态工作最新精神，结合实际作出具体安排部署。
三、有关要求 (一)加强组织领导。党委书记要认真履行“第一责任人”的责任，成立意识形态工作领导小组(名单附后)，结合本地本单位实际亲自部署、细化任务、制定措施、统筹推进，认真抓好意识形态工作责任“四张清单”制度的贯彻执行。党委要自觉担负起意识形态工作的主体责任，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。
(二)加强联动协调。党委书记要坚持党管意识形态工作原则，加强联动协商，形成党工委统一领导、党政齐抓共管、相关科室分工负责的工作格局。
20_ 年落实意识形态工作责任清单 2 为进一步加强和改进意识形态工作，明确落实党管意识形态原则，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权，意识形态关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全，根据上级部门的指导精神，结合我村实际，制定以下清单：
一、牢牢把握正确的政治方向落实责任清单 一、牢牢把握正确的政治方向落实责任清单 1、认真贯彻 、认真贯彻xxx、上级党委意识形态工作的决策部署和指示精神，以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定 近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定“ 两个维护”， ，增强 增强“ 四个自信”，牢牢把握正确的政治方向，严守政治规律和 ，牢牢把握正确的政治方向，严守政治规律和政治规律，坚持维护xxx权威，在思想上、政治上、行动上同xxx保持高度一致，坚持正确的舆论导向。
2、加强意识形态工作的统一领导，切实形成党政齐抓共管，各班子成员分工负责的工作格局，加强党员干部意识形态培训，加强责任意识，提高政治鉴别力。
3、将意识形态工作纳入党总支重要议事日程，第一时间传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作精神和要求，及时研究部署意识形态重点工作，把意识形态工作纳入党员干部培训、党组织生活会重要内容。
4、每年至少召开 2 次专题会议研究意识形态工作，每半年向上级党委汇报一次意识形态工作，有重大舆情第一时间向党委汇报。
201x年以来，中央、省委、市委和县委先后出台了加强和改进意识形态工作、落实意识形态工作责任制的系列重要文件。为切实推动各项工作部署落到实处，镇党委决定在全镇实行意识形态工作责任清单制度，现将有关事项通知如下：
一、主要内容
（一）党委（党支部）主体责任清单
党委（党支部）对本地本单位意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。
1.及时传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，结合实际抓好贯彻落实。
3.加强对意识形态工作的统一领导。成立意识形态工作协调领导小组，统筹协调本地本单位在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，将落实意识形态工作责任制纳入年度工作要点，作为重点工作进行安排部署。明确意识形态工作分管领导、责任科室和具体责任人。
4.将意识形态工作纳入党委（党支部）中心组学习、党员干部培训的重要内容。
5.每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年对本地本单位意识形态领域情况进行一次通报，每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级党组织报告，并提出建设性意见。
6.加强对下级党组织意识形态工作的领导、检查和考核工作。将意识形态工作纳入各部门年度目标管理综合考核体系，纳入党委督查范围，镇党委每年对全镇各支部意识形态工作至少进行一次专题督查，督查结果向上级党委报告。
7.把意识形态工作纳入民主生活会和年度述职述责报告的重要内容。
8.领导、组织有关部门加强对中小学等阵地的建设和管理，坚决守好用好意识形态阵地。
一、党委书记意识形态工作责任清单
1.充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，牢牢把握正确的政治方向，提高政治站位，把思想认识统一到xxx决策部署上来。
2.党委书记是本地本单位意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。党委分管宣传工作的负责人是意识形态工作直接责任人，协助党委抓好统筹协调指导工作。
3.第一时间传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，把意识形态工作纳入党委年度重点工作，纳入中心组学习、党员干部培训的重要内容，纳入民主生活会和年度述职述责报告，结合实际抓好贯彻落实。
4.党委每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年对本地本单位意识形态领域情况进行一次通报。把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入年度综合目标考核体系，每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级党组织报告，并提出建设性意见。
5.领导、组织有关部门加强阵地的建设和管理，坚决守好用好意识形态阵地。
二、党委班子成员“一岗双责”清单
党委班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
1.根据上级和党委关于意识形态工作的部署和要求，及时召开分管范围的意识形态工作专题会议，传达学习意识形态工作最新精神，结合实际作出具体安排部署。
三、有关要求
(一)加强组织领导。党委书记要认真履行“第一责任人”的责任，成立意识形态工作领导小组(名单附后)，结合本地本单位实际亲自部署、细化任务、制定措施、统筹推进，认真抓好意识形态工作责任“四张清单”制度的贯彻执行。党委要自觉担负起意识形态工作的主体责任，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。
(二)加强联动协调。党委书记要坚持党管意识形态工作原则，加强联动协商，形成党工委统一领导、党政齐抓共管、相关科室分工负责的工作格局。
根据《镇党委关于落实意识形态工作责任制的实施细则》等有关规定，为进一步推动意识形态工作责任制度落到实处，结合我村工作实际，制定如下责任清单：
村党总支对本村意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。
1、充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。认真贯彻落实xxxxxx在党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话精神，坚持正确的舆论导向。抓好中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。坚决维护xxx权威，在思想上政治上行动上同xxx保持高度一致。
2、党总支书记是本村意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。其他支部成员是意识形态工作直接责任人，协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。党支部其他成员要根据工作分工，按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
3、将意识形态工作纳入重要议事日程，第一时间传达学习xxx和上级党委关于意识形态工作的精神和要求，把意识形态工作纳入党支部年度重点工作进行安排部署和推动落实。把意识形态工作纳入中心组学习、党员干部培训的重要内容。把意识形态工作纳入民主生活会和年度述职报告的重要内容。
4、党总支每年至少两次专题研究意识形态工作，每年至少在党内通报一次意识形态领域情况，每半年开展意识形态工作专题自查，自查结果以书面形式报镇党委宣传部门。重大情况第一时间报告。
5、党总支要加强对本村各类意识形态阵地的建设和管理。加强对报告会、研讨会、讲座、论坛、会议等的管理。
7、对意识形态重大问题的处置，对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。按照属地管理原则及时妥善做好舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作。
8、要注重发挥党员群众在意识形态工作中的引领作用，积极发挥工青妇等群团组织的桥梁和纽带作用。加强对党外代表人士的政治引领和政治吸纳，密切同新经济组织、新社会组织及新媒体从业人员中知识分子的联系。
9、加强宣传思想文化队伍建设，选优配强宣传思想战线队伍建设，切实加强队伍管理和教育，培养造就政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍。
10、严格追责问责，党支部对管辖范围内的领导班子、党员群众出现意识形态工作主体责任履行不到位的情况，要严肃追究相关领导班子、领导干部的责任。
一、进一步落实意识形态工作主体责任。每年至少2次专题研究意识形态工作，定期分析研判单位内意识形态领域情况。
二、着力加强意识形态工作制度建设。一是建立督查制度。每年开展2次，督查结果向县委汇报。二是建立报告制度。每年6月10日前和12月10日前向县委宣传部汇报半年意识形态工作。班子成员在年度民主生活会和年终述职报告中报告意识形态履职情况。
三、推进理论武装和理论建设工作。支部（中心组）每年至少一次专题学习xxx总xxx关于意识形态工作重要讲话、重要批示精神。县委宣传部会同县委组织部、县委党校每年至少举办一期全县意识形态工作业务培训班。
四、加强各类意识形态阵地的管理。县教育局、县委党校出台进一步加强学校意识形态工作实施办法和外请教师的管理办法。
五、将马克思主义宗教观纳入党校教育课程。
一、正面清单
1.加强对意识形态工作的统一领导。成立意识形态工作领导小组，统筹协调意识形态工作各项要求，将落实意识形态工作责任制纳入年度工作要点，作为重点工作进行安排部署。明确意识形态工作分管领导、责任处室。
2.局党组书记是本单位意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。
3.局党组班子成员根据分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。每年对分管处室意识形态工作至少开展一次督促指导和工作检查。每年至少一次听取分管处室意识形态工作情况汇报。
4.各处室主要负责人落实好本部门意识形态工作第一责任人责任，带头抓好本部门意识形态工作。
5.及时传达学习xxx、各级党委及局党组关于意识形态工作的决策部署和指示要求，结合实际抓好贯彻落实。
6.局党组每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年对本单位意识形态领域情况进行一次通报，每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级党组织报告，并提出建设性意见。
7.将意识形态工作纳入中心组学习、党员干部培训的重要内容。中心组(支部)每年至少一次专题学习xxxxxx关于意识形态工作重要讲话、重要批示精神。
8.加强意识形态工作的领导、检查和考核工作。将意识形态工作纳入机关支部、各处室及个人年度目标管理考核体系，纳入党建工作责任制和党风廉政建设督查范围，每年至少进行一次专题督查，督查结果向上级党组织报告。
9.把落实中央、上级党委和同级党组关于意识形态工作决策部署情况，纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的检查范围，纳入领导班子和领导个人及机关支部负责人的考核内容，作为评价使用和奖惩的重要依据。
10.把意识形态工作纳入民主生活会、组织生活会和干部年度述职述责报告的重要内容。
责任 主体 工作措施和目标要求 领导 班子 1.认真贯彻落实xxxxxx关于意识形态工作的重要论述和中央、省市委有关决策部署。学习贯彻《中国xxx宣传工作条例》和《论党的宣传思想工作》。及时学习传达上级关于意识形态领域情况的通报，把意识形态工作作为中心领导班子学习、党员干部培训的重要内容，增强责任意识，提高政治鉴别力。
2.加强对意识形态工作的统一领导。将意识形态工作纳入重要议事日程和年度工作要点,纳入党建、党风廉政建设督查和干部职工年度考核范围，纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入组织生活会和述职报告内容。指导和督促检查各党支部、各职能部门的意识形态工作。
3.对年度意识形态工作任务进行细化分解。每年至少 2次专题研究意识形态工作，每半年对本单位意识形态领域情况进行 1 次通报，每半年向局党委专题汇报 1 次意识形态工作，重大情况第一时间向局党委组织报告，并提出建设性意见。
4.加强对各类意识形态阵地的管理。严格各类培训、报告会、研讨会、讲座等的审核把关。
6.加强主流意识形态建让，积极培育和践行社会主义核心价值观。
7.加强宣传思想文化队伍建设，培养造就政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍。加强对党员干部教育管理,做好知识分子的团结引导服务工。对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑。
8.加强意识形态领域风险防控。每半年至少开展 1 次意识形态领域风险排查，每年组织开展意识形态工作责任制落实情况检查。切实担负起处置意识形态领域问题的责任。
主要 领导 1.主持召开会议，及时传达贯彻上级关于意识形态工作的部署和要求，结合中心实际，对职责范围内意识形态工作进行安排部署。
2.每年至少 2 次听取意识形态工作汇报，每年带头上 1次有关意识形态工作的党课。
3.加强对意识形态领域问题处置工作的领导，组织推动各有关方面密切协作，及时排除工作中的干扰和阻力，重要环节亲自协调，重要问题亲自督办。
4.全面掌握班子成员和各党支部书记落实意识形态工作责任制的情况，发现存在问题及时提醒，督促整改。
分管 领导 1.协助党委书记统筹协调指导意识形态工作。就意识形态工作目标任务、重大举措提出安排建议，就意识形态领域重大问题、重大事件、突发事件等提出应对建议。
2.按照党委部署要求，对年度意识形态工作任务进行细化分解，协调、指导各方面整体推进意识形态工作，推动各项任务落到实处。
3.每年至少召开 2 次意识形态领域情况分析研判会。统筹、协调、组织意识形态工作责任制落实情况的检查考核。
4.领导、组织宣传思想文化工作，主持制定总体思路、工作要点和推进措施，指导、推动宣传工作。
班子 成员
1.按照上级关于意识形态工作的部署要求，结合分管的业务工作实际，及时组织传达学习，作出具体安排部署。
2.全面落实意识形态工作“一岗双责”，抓好职责范围内的意识形态工作，对业务工作中涉及意识形态的事项严格把关，对存在的突出问题督促整改。
3.加强对分管部门党员干部的教育、监督和管理，对分管部门意识形态领域存在的苗头性、倾向性问题及时督促纠正。
4.把分管范围的意识形态工作情况和本人履行意识形态工作“一岗双责”情况纳入组织生活会对照检查材料和年终个人述职报告的重要内容。
责任 部门
1.组织人事处：牵头负责意识形态各项制度落实；牵头负责意识形态阵地管理；牵头负责对各直属单位、中心各部门意识形态工作责任制及意识形态工作落实情况的指导、协调、监督、考核等；负责健全突发事件信息发布和舆情应对工作机制；将意识形态纳入干部队伍培训教育和考核，并加强对党员干部思想动态和行为活动日常管理；负责对违反意识形态有关要求的纪律处置；负责涉及民族宗教的相关工作管理；负责指导群团组织有关工作。
2.办公室：负责机要保密相关工作；协同做好突发事件信息发布和舆情应对工作。
20_上半年以来，县行政审批局在市县委、县政府，以及在县委宣传部的指导下，加强和改进党对意识形态工作的领导，建立健全中心意识形态工作责任制度，规范舆情处置工作。现将县行政审批局20_年上半年意识形态工作总结如下：
一、落实意识形态工作责任制
一是高度重视。我局党组会高度重视意识形
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