2023-03-15
2022-07-09
2022-11-16
2022-11-19
2022-11-22
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根据**文件精神,1月7日在全体镇干部工作会议上向各镇直单位负责人、机关干部广泛开展征求意见,截至1月9日共收到意见、建议30份,现将有关情况整理汇报如下:
一、对领导班子的意见和建议
从收集到的意见中归纳整理出四点:一是加强对干部职工、村干部、第一书记、工作队员的关心关爱;二是少开会、开短会、说短话;三是加大对非贫困村的基础设施建设和产业发展的力度;四是重抓工作落实,轻理论学习,学习党的理论不够深入。
二、对领导干部个人的意见和建议
针对**镇党委、人大、政府领导干部个人的意见整理出以下几点:一是没能经常到所分管的部门了解情况,疏于管理;二是工作长远目标不够明确,指导不够到位;三是与年轻干部、村干部沟通交流较少;四是需加强对基层组织建设的领导力度;五是政治理论学习不够深入和坚持。
根据四届市委第八轮巡察整改工作要求,5月22日,我集团公司党委召开巡察整改专题民主生活会。民主生活会流程规范严谨,各班子成员严格对照检视,认真开展批评与自我批评,既触及了思想灵魂,增进了团结,达到了“红脸出汗”的效果,又检视了问题,剖析了原因,明确了努力方向。现将会议情况报告如下:
一、会前准备情况
为了开好这次专题民主生活会,集团公司党委高度重视,先后三次开会专题研究巡视整改工作,班子成员在广泛征求意见建议基础上,深入开展谈心谈话,认真撰写检视剖析材料,为开好民主生活会作了充分准备。
一是深入开展学习研讨。领导班子和班子成员要坚持个人自学和集中学习相结合,通过1次党委理论学习中心组学习会,2次专题学习会,结合集中研讨学和个人跟进学,集团公司领导班子坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指引,把学习贯彻***总书记考察山西重要讲话重要指示,与学习贯彻“三篇光辉文献”结合起来,不断提高思想认识,把握标准要求,把思想和行动统一到***总书记重要指示批示精神上来。
二是广泛征求意见建议。一是通过自我查找,根据巡察反馈的问题,自我对照,深刻查摆问题。二是向各党支部、各部门发放征求意见表、座谈访谈、设置意见箱等方式,广泛征求下级党组织、党员、干部和群众的意见,并如实向领导班子及其成员反馈。
三是深入开展谈心谈话。重点围绕市委第三巡察组反馈问题整改工作,通过开展谈心谈话交流思想、交换意见。一是主要负责同志与班子成员必谈,班子成员与班子成员必谈,班子成员与分管部门主要负责同志必谈。二是谈心谈话要一对一、面对面,既要谈巡察反馈的突出问题,也要谈通过实地调研、接受群众反映等途径自查自纠发现的有关问题,把问题找准找实找具体,把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通,消除隔阂、凝聚共识。结合各自分工和职能职责,带头把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,不断强化真认账、真反思、真整改、真负责的政治自觉、思想自觉和行动自觉,为开展批评和自我批评打牢坚实的基础。三是防止泛泛而谈不聚焦,防止只谈工作不触及思想,防止把谈心谈话变成简单的意见交换会。
四是认真撰写检视剖析材料。领导班子主要负责同志主持研究起草领导班子对照检查材料,对班子成员发言提纲一一审阅把关。领导班子和班子成员的检视剖析材料提纲既紧扣巡察整改专题民主生活会主题,主动认领问题,又把巡察反馈的问题说清楚、谈透彻,进行深刻党性分析,提出整改措施,做到见人见事见思想,理清问题症结,剖析原因,做到举一反三、触类旁通。
二、民主生活会召开情况
(一)会议主题突出。专题民主生活会由党委书记、董事长李晓辉同志主持。集团公司班子成员薛文兵同志、乔景山同志、关战兵同志、徐瑞芳同志、王国强同志出席会议,董卫东同志作为无党派人士列席会议。党群工作部部长田焕忠、纪检监察室主任梁建国和综合管理与人力资源部部长杜博列席会议。党委委员、总经理卢晓波同志因与市领导出差请假。市纪委监委监督六室副主任樊晓娟同志、驻市工信局纪检监察组组长李金钟同志到会指导。领导班子成员围绕巡察反馈意见及整改要求,进行检视剖析,深入查摆问题,深刻剖析根源,进一步明确整改方向,切实抓好整改落实,开展批评与自我批评。
(二)会议程序规范。议程共有五项:第一项,学习市委巡察发现共性问题整改推进会议精神。第二项,由党委书记、董事长李晓辉同志通报巡察整改专题民主生活会会前准备情况。第三项,由党委书记、董事长李晓辉同志代表领导班子作检视剖析。第四项,由集团公司班子成员依次进行检视剖析(顺序为李晓辉、薛文兵、乔景山、关战兵、徐瑞芳、王国强),作自我批评,其他班子成员对其提出批评意见。第五项,由驻市工信局纪检监察组组长李金钟同志和市纪委监委监督六室副主任樊晓娟同志分别作点评和总结发言。
(三)刀刃向内开展批评与自我批评。专题民主生活会上,李晓辉同志认真履行第一责任人职责,亲自过问、亲自指导、亲自把关,其他班子成员认真履职、强化担当,确保各项会前工作有序推进、落地落实。开展积极健康的批评和自我批评,达到坚持真理、修正错误,增进团结、振奋精神的目的,以刀刃向内的魄力、刮骨疗毒的勇气,剖析自己,查摆问题,自我批评深刻透彻、触及灵魂,相互批评真实坦诚、有的放矢,在“团结—批评—团结”的氛围中,实现了自我革新、自我提高,达到了预期效果。
三、会后整改落实情况
针对专题民主生活会检视剖析出的问题,集团公司领导班子认真研究,明确整改思路,并将整改措施和效果在一定范围公开,接受广大干部群众的评议和监督。
一是坚持立说立行,抓好整改提高。对班子查摆的问题,各班子成员要对号入座、主动认领,列出整改清单,细化整改措施、目标和完成时限,做到即知即改、立行立改、全面整改,实现一体整改、深度整改、彻底整改,推动巡察整改和城投事业发展两促进、两不误,切实把民主生活会的成效体现在整改落实推进城投转型发展的实际行动上。
二是提高政治站位,增强党性修养。坚持把政治理论学习作为做好工作的前提和基础,进一步健全完善集体学习和个人自学的常态化机制,采取专家讲座、观看教育视频、组织集体讨论、外出考察学习等形式,带头学习***新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,贯彻落实***总书记关于国企改革重要指示精神,不断提升政治素养和理论水平,进一步坚定“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”,筑牢理想信念根基,大力培养一支政治坚定、学识精湛、乐于奉献的领导集体,不断提升干事创业的能力。
三是完善制度建设,加强队伍建设。坚持把制度建设摆在突出位置,常抓不懈。一是加强党委理论学习中心组学习。及时修订完善党委理论学习中心组学习制度,科学制订2023年度党委理论学习中心组学习计划;二是加强对党员的教育和管理,制定党员教育计划,通过“三会一课”、主题党日等途径,不断强化理论武装;三是成立集团公司党建工作领导小组,制定集团公司加强党的建设工作要点、签订党建工作目标责任书和完善集团公司内控管理体系;四是修订完善《薪酬体系方案》,建立和完善人才引进措施;五是制定权力清单、责任清单和风险清单“三个清单”,持续完善“三重一大”事项报告等规章制度,强化规章制度执行的督查力度。通过健全完善规章制度,强化人员队伍建设,把制度优势更好地转化为企业治理效能,加快企业市场化转型发展步伐,全面增强竞争实力、盈利能力和抗风险能力。
四是压实政治责任,全面推进从严治党。集团公司领导班子要落实全面从严治党要求,落实党风廉政建设目标责任,建立长效机制,成立党建工作领导小组,认真贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担,推动全面从严治党向纵深发展。强化守土有责、守土担责、守土尽责的政治担当,扭住责任制这个“牛鼻子”,不折不扣落实全面从严治党责任,不断提高履职尽责本领,努力增强企业竞争力、创新力、影响力和抗风险能力,以全面从严治党新成效推进企业治理体系和治理能力规范化、科学化、法治化。
为确保民主生活会查摆问题的整改落实,经深入分析研究,特制定本方案。
一、整改原则
一是落实开门整改。公开方案,敞开大门,广泛发动群众监督、参与整改工作。及时向广大党员和干部群众通报整改落实的情况,通过各种渠道,让群众了解整改的措施办法、主要进度和实际成效,自觉接受群众的监督。
二是坚持统筹推进。科学制定整改措施,区分问题的轻重缓急,从群众最反感、最不满意的地方改起,从联系服务群众的薄弱环节抓起,从群众最迫切希望办的事入手,统筹推进,分类解决,认真总结整改成效,不断巩固整改成果,建立健全为民务实清廉的长效机制。
三是敢于动真碰硬。对准焦距、找准穴位、细化分工、责任到人,抓好建章立制,落实整改措施,确保思想不松懈、标准不降低、力度不减弱。
四是注重整改实效。一切从工信工作实际出发,积极办好工业经济发展实事,认真纠正一批群众反映强烈、作风建设方面存在的突出问题,真正解决一些经济形式低迷、企业发展瓶颈、项目推进困难等实际问题,在坚持为民上密切党群干群联系,在用心做事上转变工作作风,在清正廉洁上树立良好形象,以群众看得见的整改落实成效取信于民,确保整改成果转化为推动工信局各项工作的强大动力。
二、整改目标
通过整改,进一步增强政治定力,自觉践行党的根本宗旨,树立强烈的担当精神,坚持聚焦作风建设,保持共产党人的精神境界。着力提高党员干部的政治意识,不断增强遵守党的纪律特别是政治纪律的自觉性,用实际行动彰显“为民、务实、清廉”要求;着力推进理论学习的系统化、规范化、制度化,将理论学习不断引向深入,全面提高全局党员干部的综合素质;着力解决“软、懒、散、浮”问题,在思想和作风方面实现新突破,营造团结向上、勤政务实、奋发有为、廉洁守纪的良好氛围;着力在创新创业上谋突破,使党员干部的工作作风更加扎实,工作创新意识更加强烈,工作思路更加开阔,工作成效更加显著,打造一支政治坚定、素质过硬、作风优良的工信干部队伍。
三、整改问题
(一)学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫方面。有的同志对***新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略研究得还不够深入,存在以业务学习代替思想交流,以工作研究代替理论研讨的倾向。
(二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。
有的同志习惯于当“甩手掌柜”,亲历亲为的少,交给基层部门、工作人员的多,也存在措施不实、检查督导不到位等问题,导致部分决策在实施中存在走样甚至没有落实的现象。在责任追究上,对工作落实不力的单位和部门往往重批评、轻处理,重督促、轻问责。在工作方法上,对不直接关系发展和民生的一般性工作,重视还不够,研究得不深入不细致,存在推着干、被动应付的现象。
(三)对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话方面。有的同志在党忧党、在党护党意识不强,存在着满足于不该说的坚决不说、不该做的坚决不做的现象,应对意识形态领域复杂斗争的警惕性不高,对照“五个必须、五个决不允许”要求以及《廉政准则》和《纪律处分条例》,守纪律、讲规矩内化于心做得还不够。
(四)担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实方面。有的同志对“全面从严治党”主体责任抓的还不够严实,虽然按照上级部署制定了相对应的文件、意见,但有极个别工作仅仅落实在会议上、文件上、责任书上,缺乏深入的思考和全局谋划,在解决重点工作难题上力度不大、办法不多。
(五)纠正“四风”不止步,针对形式主义、官僚主义顽症,摆表现、找差距方面。有的同志到基层调研按设计的路线走,下基层走马观花,热衷看面上、看亮点、听汇报,看“门面”和“窗口”多,看“后院”和“角落”少,调研走过场、做样子。
(六)严格执行廉洁自律准则,自觉抵制“围猎”腐蚀方面。有的同志对贯彻落实中央八项规定和实施细则精神的全面性、长期性认识不足,贯彻落实中存在消极执行问题,有的思想还停留在“不敢”的层面,还没有达到“不想”的自觉。主动查、全面查的力度还不够大、频率还不够高;在公款吃喝上,隐形吃喝现象仍然没有杜绝,个别单位个别领导,存在“过关”思想,认为收尾就是结束,可以“歇歇脚、松口气”。
四、整改措施
(一)持之以恒加强学习教育,坚定理想信念。认真组织开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实做到“规定动作”,确保各项规定要求落到实处;精心谋划“自选动作”,增强学习教育效果。牢牢抓住“关键少数”,认真落实党组理论学习中心组学习制度,建立个人学习档案,丰富学习内容,活化教育载体,全面提升班子成员的理论水平和党性修养。深入学习贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想,坚持重点学与一般学相结合,集体学和自学相结合,全面学和具体学相结合,全面领会和把握“八个明确”和“十四个坚持”的精髓,筑牢理想信念根基。强化学以致用,切实做到学东弄通做实,真正将学习的成果体现在XXX工作的各个方面和全过程,为经济社会持续健康发展提供强劲思想动力和智力保证。
整改时限:长期坚持
(二)持之以恒严明纪律规矩,强化责任担当。严格按照新修订的《党章》以及《准则》《条例》要求,进一步强化党纪意识,用党纪党规严格规范自身言行,把规定要求有效落实在工作和生活的细节之中。继续强化规矩意识,坚持重大事项请示报告制度,做到遵循组织程序,不越级越权,坚决批评和执政自行其是、欺上瞒下、弄虚作假等行为。时刻以焦裕禄、廖俊波、黄大年等优秀共产党员的标准严格要求自己,向好干部标准和先进典型看齐,模范履行党员权利和义务,为全市党员干部当好标杆,做好榜样。深入贯彻中央八项规定和实施细则精神,开展新“四风”问题专项整治,着力发现和解决突出问题,坚决遏制“四风”特别是形式主义、官僚主义反弹回潮。坚持工作原则,勇于责任担当,做到敢抓敢管,以踏石留印,抓铁有痕的劲头推进全面从严治党纵向延伸。坚持依法行政,全面落实目标责任制,严格督促检查、考评考核、问责追究,推动各项工作有效落实,做到件件有布置有检查、有成效有结果,确保善始善终、善做善成。
整改时限:长期坚持
(三)持之以恒加强组织建设,锤炼先锋队伍。严格执行党委会决策制度,认真落实“三重一大”“末位发言制”等规定,充分发扬党内民主,严守组织纪律,严格按照程序办事、按规矩办事,确保科学决策、民主决策、依法决策。严肃党内政治生活,带头参加双重组织生活,主动接受所在党支部教育管理监督,发挥好表率作用。认真落实交心谈心制度,领导班子成员之间、班子成员与分管部门党员干部之间开展经常性交心谈心,把心谈通,把话谈透,消除隔阂,化解矛盾,增强凝聚力和战斗力。树立崇尚实干的用人导向,切实选好用好管好带好干部,突出政治标准,丰富培养锻炼方式,提高干部队伍整体素质。
整改时限:长期坚持
(四)持之以恒加强党风廉政建设,保持清正廉洁。全面落实全面从严治党“两个责任”,进一步细化工作措施,严格督导考核,确保各项规定要求落到实处。班子成员认真履行“一岗双责”,切实把党风廉政建设和业务工作同安排、同部署、同检查、同考核,着力解决抓党风廉政建设不够常、不够细,不够长的问题。加强党纪党规和反腐倡廉教育,从严抓好纪律约束和思想防范,切实做到防微杜渐。继续实行干部约谈、诫勉谈话等制度,着力解决苗头性、倾向性问题。对触犯党纪国法、发生腐败的,坚持执纪必严,严格依纪依规处理。逗硬执行制度规矩,以“零容忍”态度坚决惩治腐败问题。
中共XX县XX党组班子在20XX年度巡视整改专题民主生活会中,共查找到X条问题,经认真梳理归纳,深入剖析根源,结合工作实际,制定了《XX县XX20XX年度巡视整改专题民主生活会整改落实方案》,明确责任领导、责任股室、工作任务和完成时限,强化措施认真抓好整改,推动全面从严治党向纵深发展,取得了明显成效。现将整改工作落实情况报告如下:
一、强化思想政治建设
加强学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神在学懂弄通做实上还存在差距的整改。抓好在把握精神实质和结合实际推动工作上还有较大差距整改。一是持续加强政治理论学习培训。坚持把党的思想政治建设摆在首位,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。坚持把***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为党支部学习重要内容,组织X次知识测试,把测试成绩作为对班子和干部考核评价的重要依据,以考促学,引导支部党员干部树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以***同志为核心的党中央保持高度一致,坚决防止“七个有之”,坚决做到“五个必须”“四个服从”,确保做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决不做。充分发挥支部书记的示范带头作用,推动党员干部更加自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。认真抓好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规的学习贯彻落实,深入推进依规治党。二是深刻领会精神实质。组织开展专题学习,对***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,特别是对***总书记考察云南重要讲话精神再学习、再讨论,并结合实际深刻领会,切实用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作,对贯彻落实***总书记对云南“一跨越”“三个定位”“五个着力”要求和中央“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局、新发展理念方面存在的差距和不足进行深入查找,按照省委陈豪书记“五破五立”和答好新时代六份答卷的要求,不断解放思想,理清发展思路,把***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神贯穿到XX县地方志工作发展全过程、体现到党的建设各方面,化为支部及支部全体党员干部的政治自觉、思想自觉和行动自觉。
二、严实党内政治生活
加强民主生活会不严不实,剖析问题深度不够,批评与自我批评辣味不足的整改。一是把省委巡视反馈意见作为20XX年度班子民主生活会的重要内容。在20XX年度民主生活会中,班子成员要把省委巡视反馈意见作为查找问题、自我剖析的重要内容,特别是要充分认识XXX、XXX、XXX、XXX等余毒问题的严重危害,对肃清XXX、XXX、XXX、XXX等余毒问题表明自身态度,彻底从思想上、政治上、组织上、纪律作风上肃清XXXXXX、XXX、XXX等余毒影响,切实构建风清气正的政治生态。二是支部书记、主任领导示范带头。支部书记、主任要带头从自身做起,认真做好谈心谈话、对照检查、开展批评与自我批评等各项工作,确保不走过场、不流于形式。三是按照县委的统一安排部署高质量召开整改专题民主生活会。四是严格执行民主生活会方法步骤。要围绕民主生活会的主题,深入学习研讨,为开好民主生活会打牢思想基础;要广泛征求意见建议,采取书面征求意见、集中座谈、个别访谈、设置意见箱等形式广泛听取党员、干部和群众的意见,查找问题、找准症结,切实把自己摆进去;要深入开展谈心谈话,班子主要负责同志同班子成员必谈、班子成员相互之间必谈、班子成员与分管部门主要负责同志必谈;班子主要负责同志和班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈,把存在问题谈开谈透;要深入开展批评与自我批评,自我批评要落细落小、见人见事见思想,防止以讲道理代替谈问题,以班子问题代替个人问题,相互批评要坦诚相见、开门见山,不能以提希望代替点问题,不能以工作建议代替批评意见,不能搞“一团和气”当老好人。四是严格审核把关。党支部书记要认真履行第一责任,负责抓好领导班子民主生活会的组织实施,主持起草领导班子对照检查材料,审核班子成员对照检查材料、批评意见清单和开展谈心谈话情况,审核不过关的严格退回重写。
三、抓实脱贫攻坚工作
强化“挂包帮”工作流于形式,挂包干部责任尚未完全压实,挂包部门任务尚未细化等问题的整改。针对脱贫攻坚要求认识不足,部分干部对脱贫攻坚基本政策掌握不透,群众内生动力尚未全面激发,“等靠要”现象仍然存在,有的贫困户有意见,有的甚至隐瞒收入进行整改。一是加快推进易地扶贫搬迁旧房拆除及复垦复绿工作。全面完成县XX挂包的异地扶贫搬迁户的旧房拆除及复垦复绿工作,加快拆旧奖励资金的兑付。按照中央和省州易地扶贫搬迁相关政策,严格界定搬迁对象,按照搬迁户建房面积人均不超过XX平方米,搬迁户建房自筹资金户均不超X万元,“一户一宅”的宅基地政策要求,签订“三个协议”并规定落实好拆旧政策,对腾退的宅基地及时组织开展复垦复绿工作。二是高质量落实好《XX县完成脱贫摘帽“百日冲刺”行动方案》相关要求。坚持每天有不少于三分之一的干部由领导带队轮流在河硐村委会及贫困户家里开展帮扶工作;严格执行《河硐村委会脱贫攻坚分片包干方案》,实行脱贫攻坚网格化管理,全力做好脱贫攻坚。
四、加强意识形态工作
针对组织领导不力,意识形态责任制落实不到位、未建立意识形态党政同责体系以及领导干部“一岗双责”职责,未把意识形态工作纳入述责述廉内容抓好整改。一是要提高政治站位,强化责任担当,以高度的政治自觉,始终把责任放在心上、把工作抓在手上,确保意识形态工作有人管、有人抓、有台账。二是严格落实《党委(党组)意识形态工作责任制落实办法》,按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求,认真抓好本单位的意识形态工作,种好“责任田”,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,按照此次巡视整改反馈问题,认真查找本单位在履行意识形态工作责任制方面存在的差距和不足,做到边查边改,立行立改,建立整改台账,确保整改到位。三是进一步完善落实意识形态工作责任制的制度规定。
五、加强基层组织建设
针对基层组织建设不扎实、干部人才工作短板较多、党建基础仍然薄弱、“三会一课”制度执行不到位、记录不够规范,活动室建设还有差距问题抓好整改。一是加强党支部规范化建设。认真贯彻落实新时代党的组织路线,把党支部建设放在更加突出的位置,严格执行《中国共产党支部工作条例(试行)》,扎实开展党支部规范化达标创建,支部规范化建设2023年达标创建,全面提升党支部组织力,强化党支部政治功能,充分发挥党支部战斗堡垒作用,全面担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。二是强化党员,日常教育管理。开展经常性的党性教育活动,通过组织生活会、上党课、看专题片、学习讨论等方式,加强党章、党的宗教政策等方面的学习教育,切实解决少数党员理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失和宗旨意识淡漠等思想认识问题。加大对老党员和生活困难党员的关心关爱力度,不断增强党组织的亲和力和吸引力。三是严格执行“三会一课”制度。严格按照《中国共产党支部工作条例(试行)》的要求,以党支部规范化建设为契机坚决落实“三会一课”制度,认真执行“三定一报备一纪实”办法,高质量组织开展好“三会一课”。
六、加强纪律作风建设
针对作风建设不过硬、“违反中央八项规定精神、“四风”等顽疾禁而不绝问题抓好整改。一是开展一次规范财务管理专项整治。严格执行中央八项规定及省州县实施办法,严格执行规范津补贴相关政策规定;按照要求对财务管理特别是“小金库”开展一次全面清理整治,不留死角,彻底清理整治消除“小金库”,规范财务管理,从源头铲除滋生消极腐败的土壤,推动全面从严治党向纵深发展。二是成立由党支部书记、主任担任组长,副主任为副组长,相关人员为成员的县XX整改工作领导小组,切实加强整改落实工作的组织领导、跟踪问效和督促落实。县XX全体党员干部要把思想行动统一到中央精神和省州县党委的决策部署上来,统一到省委整改要求上来,着力提高政治站位,着力提高政治能力,着力强化政治担当,以最诚恳的态度全面接受认领巡视反馈意见,以自我革命精神坚决彻底抓好巡视反馈问题整改,压紧压实整改责任,严明整改纪律要求,坚决全面改、深入改,改彻底、改到位。班子成员要在思想上高度重视巡视组的反馈意见,把自己摆进去,坚决做到不回避、不推脱、不遮掩、切实增强大局意识、责任意识,以身作则,率先垂范,全面抓好整改工作落实。三是分类实施,全面整改。要以严肃认真的态度,以极高的政治站位推进存在问题整改工作,举反三,吸取教训,标本兼治,做到全面整改。要把握重点、抓住要害问题、带有全局性重大问题的整改落实,通过专项治理,切实解决好人民群众反映强烈和影响改革发展的突出问题。凡具备整改条件的,马上整改;通过努力能够解决的,限期整改;需要长期坚持的,建立长效机制,跟踪问效,二抓到底;受客观条件限制一时解决不了的,在一定范围内说明情况,并积极创造条件,采取有力措施逐步解决。四是加强督查,注重总结。整改工作领导小组办公室要加强组织协调,采取随机抽查、明查等方式,加大督导力度,推进整改落实。要按照整改方案的要求,认真做好总结及材料报送工作,确保整改见实效。
总之,县XX领导班子20XX年度巡视整改专题民主生活会召开以来,主要领导示范带动、班子成员高度重视,加强领导,认真分析,细化措施,分工负责,结合工作实际,认真按工作时限抓好意见建议整改,整改方案明确的工作任务和各项措施得到了较好的落实,为进一步做好工作,加快推进全县经济社会又好又快发展提供了坚强组织保证。
为确保本次“不忘初心、牢记使命”组织生活会的顺利召开,根据厅机关党委通知要求,我中心从严从实从细做好会前各项准备工作,于8月28日认真了开展“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会,现将情况报告如下:
一、紧扣主题,做好前期筹备工作
(一)积极研究部署
1.会前认真研究制定会议方案。研究制定“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会方案,确定组织生活会召开时间、步骤、议程等事项。
2.认真学习领会***新时代中国特色社会主义思想。党员领导干部认真学习贯彻了***新时代中国特色社会主义思想学习领会***总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在XXX考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的重要讲话,学习贯彻***总书记对XXX、对民政工作的重要指示批示精神和党中央决策部署,认真学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,认真学习党史、新中国史,认真学习党中央关于组织生活会的有关要求,提高思想认识,把握标准要求,把思想和行动统到***总书记重要指示批示精神和主题教育的部署要求上来,打牢开好专题组织生活会的思想基础。
(二)广泛征求意见。
从开展“不忘初心、牢记使命”主题教育以来,通过个别访谈、召开座谈会等方式收集意见建议,原汁原味地收集了各部门人员提出的问题、对中心党员、领导干部及中心存在的问题和意见建议。共收集建议、意见6条。
(三)认真提出要求对照检查。
召开专题会议认真研究中心内部管理中存在的突出问题,紧扣“不忘初心、牢记使命”组织生活会主题对照上级要求针对存在的问题进一步查摆剖析。要求党员要针对查摆的问题,形成整改方案,整改要重点突出、具体细化、切实可行,明确整改目标、重点、措施、时限、责任人;要求要按照整改方案、整改措施,及时整改,逐项抓好落实。要坚持立行立改和持续用力相结合,坚持全面整改和重点整改相结合,既要严格抓好巡视反馈问题的整改,又要举一反三,主动查找解决其他领域的问题。
二、严肃认真开展“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会,确保会议务实高效
经过认真充分的准备,8月28日,中心党支部召开了“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会。会议由书记主持,中心党支部全体党员参加。
组织生活会以对照查摆、批评与自我批评、个人表态的方式进行。会上,党支部XX同志汇报了本次支部的各项工作进展情况,XX书记带头对自身存在的问题进行了深入查摆和剖析.随后,其他党员逐一作对照检查,针对巡视反馈的问题,坚持问题导向,主动把自己摆进去,主动认领,深入开展党性分析,深挖病根,聚焦“不忘初心、牢记使命”工作,深刻而充分地交流思想,严肃而坦诚地相互批评,切实把“四个意识”贯穿始终,达到统一思想、解决问题、共同提高的目的。
此次“不忘初心、牢记使命”组织生活会主题明确、重点突出、氛围浓厚、效果显著,对照检查开门见山,直面问题,敢于自揭伤疤,自我亮丑。党组成员以对党、对事业、对同志、对自己高度负责的态度,拿起批评和自我批评的武器,开展了积极健康的思想斗争,打扫思想上和政治上的灰尘,检身改过、日进日新。党组成员勇于解剖自己、揭短亮丑,见人见事见思想,体现了党员的真诚态度。
三、正视不足,及时着力整改完善
最后,XX同志结合“不忘初心、牢记使命”和本次组织生活会做了总结,指出了中心工作中存在的主要问题:一是中心党建工作需要进一步加强,党员干部要进一步加强思想政治建设,充分发挥领导核心作用,提高凝聚力和战斗力;二是党员党性还需要进一步提升;三是要进一步推进民主集中制,增强的向心力。四是加强工作的规范性、时效性。
会后,书记带领大家对查摆出来的问题和不足进行再梳理,要求紧跟厅机关党委步伐、踩准时间节点,立行立改、一项一项整改到位,不折不扣完成整改工作。要扎实抓好整改落实特别是专项整治工作,完善整改措施,明确整改时限,落实整改责任,切实取得让党员、群众看得见、摸得着、感受得到的成效。第一批主题教育已近尾声,要善始善终、善作善成,持续用力、一抓到底,圆满完成第一批主题教育各项任务,谋划准备好第二批主题教育。要求党员要做好表率,要高站位、站准位,做到思想、言辞、行动上统一,要带头锤炼党性、廉洁自律、接受监督,以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己,认真做好各项工作,积极推动中心全面工作持续健康发展。
按照中共X市纪律检查委员会、中共X市委组织部《关于认真开好X年度县级党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》(X组通〔X〕X号)要求,X月X日,X区委常委班子组织召开了X年度民主生活会,市委常委X到会指导。以学习贯彻党的xx全会精神为主题,围绕巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果要求,重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》,对照中央、省委巡视“回头看”、市委巡察反馈意见,结合思想和工作实际,区委书记X代表区委班子作了对照检查,X名班子成员认真开展了对照检查和相互批评,达到了团结—批评—团结的好效果。现将有关情况报告如下:
一、基本情况
X区委常委班子X年度民主生活会于X月X日上午X点X分在X区委三楼中间会议室开始召开,到X点X分结束。会议由区委书记X主持,会议主要有X项议程:一是X同志组织学习***总书记在中央政治局民主生活会和十九届中央纪委四次全会上的重要讲话精神;二是X同志学习传达中共中央关于印发《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》;三是X同志代表区委常委班子通报上一次民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况;四是X同志代表区委常委班子作对照检查;五是X同志带头开展自我批评,并接受常委班子成员批评。区委常委班子成员逐人发言作自我批评,每人发言后其他同志对其开展批评;六是市委常委X同志作点评讲话;七是X同志代表区委常委班子作总结表态发言。
X同志首先代表区委常委班子做了对照检查,主要从理想信念、政治纪律和政治规矩方面、作风方面、担当作为方面、组织生活方面、落实全面从严治党责任方面X个方面进行了查摆,并剖析出理想信念不够牢、为民观念不够强、道德修养不够高、自我要求不够严四个方面原因,还针对查摆出来的问题及其原因,提出了具体的努力方向和整改措施。X同志代表班子对照检查后,首先带头开展自我批评,然后班子成员逐一对X同志提了意见。
随后,区委班子成员依次作个人对照检查发言,其他班子成员一一提出批评意见。大家在发言中开门见山、直奔主题,实事求是提意见、真心实意帮同志,体现了“坦诚相见、开门见山”的要求,X同志认真听取发言,不时同大家交流互动、点评指导。
X同志对X区委常委班子民主生活会给予充分肯定。他强调,这次X区委常委班子民主生活会,认真贯彻了党的xx全会精神和***总书记系列重要讲话精神,准备充分,主题鲜明,重点突出,开出了高质量,达到了预期目的。呈现出三个特点:一是查摆问题全面,敢于揭短亮丑。区委常委班子的对照检查深刻、实事求是。常委同志个人查找问题的态度诚恳,查摆出的问题比较准、比较实、比较透。二是剖析原因深刻,整改措施明确。常委同志能够深刻剖析问题产生的根源,做到了查摆有事实、分析有深度。把查摆出来的问题与当前全面从严治党和X区经济社会发展实际相衔接,明确了整改措施。三是批评和自我批评严肃认真。会议民主氛围很浓,既有自我批评,也有相互批评,自我批评剖析全面,对所提意见都能不回避、不掩饰,并且主动对号入座,虚心采纳接受。批评和自我批评起到了红脸出汗、祛病排毒、提神醒脑的效果。
X同志提出认真抓好民主生活会后的几项工作:一是抓紧制定整改清单,抓好整改落实。要把这次民主生活会中查摆出的问题,逐一进行研究,明确整改重点,强化整改措施,形成整改清单,做到立行立改,接受党员、群众监督;二是组织指导好本区民主生活会和组织生活会。要从讲政治的高度,严格按照有关要求,严肃认真的参加下级单位领导班子的民主生活会、所在支部的组织生活会,确保各级党组织的民主生活会、组织生活会开出高质量,达到好效果。三是以开展本次民主生活会为契机,推动贯彻执行《准则》《条例》和《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的若干规定》常态化。要以自身严格遵守《准则》《条例》的实际行动,带动广大党员干部在思想上时时铭记、在行动中处处践行,推动《准则》《条例》和《规定》的有关要求真正落实到位。
X代表区委常委班子作总结发言。他表示,区委常委会班子将以此次民主生活会为新的起点,按照省、市委的部署要求,对个人查摆出来的问题,逐项研究、细化解决方案;对相互批评提出的问题,认真反思、剖析根源;对区委常委班子存在的问题,做到主动认领、主动负责、主动落实,不断加强区委常委会班子建设,发挥好示范带头作用,在加快推进高质量发展中作出新的更大贡献!
二、突出环环相扣,切实做好民主生活会准备工作
为切实开好X年度区委常委班子民主生活会,提高民主生活会质量,区委常委统筹做好制定方案、深化学习、问题查找、对照检查、谈心交心等一系列工作,确保民主生活会真正开出好气氛、好效果,达到统一思想、共同提高、增进团结的目的。
(一)及时制定方案。结合X实际,及时制定了《中共X区委常委班子X年度民主生活会方案》,明确了会议议程、会前准备等各项内容,按照“有利于常委之间开展批评与自我批评,有利于责任认领,有利于下一步整改措施的落实”的思路,制定各项准备工作,并将方案上报市纪委、市委组织部。另外,专门制定了会务方案,确保民主生活会的顺利召开。
(二)持续深化学习。采取中心组集中学习交流、领导干部自学等形式,深入学习领会***总书记系列重要讲话特别是在党的xx全会上的重要讲话精神、《准则》基本精神和《条例》基本要求、省第X次党代会、市第X次党代会精神,及时回顾了***同志在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,做到学深悟透。针对班子成员可能存在的思想顾虑,注重增强学习的针对性、适用性和有效性,引导班子成员带着问题学,带着责任学,真正认清民主生活会的重大政治意义,以理论水平提升带动政治素养提升,使同志们打消顾虑、解开心结、卸下担子、轻装前行,为开好民主生活会打下了坚实思想基础。
(三)找准找全问题。区委常委班子重点围绕在理想信念、政治纪律和政治规矩方面、作风方面、担当作为方面、组织生活方面、落实全面从严治党责任方面X个方面进行了深入查摆。一是自己查。班子成员认真对照X个方面,结合自身实际,查找缺点不足,并有具体事例,做到见人见事见思想。二是互相帮。区委班子成员充分利用区委常委会、党政联席会、中心组学习等机会加强交流讨论,本着对组织负责、对同志负责、对自己负责的态度,互帮互助、毫无保留的查找问题。三是群众提。面向社会各界、全区各级广泛征求意见建议,共发放意见征求表X份,其中,干部X份、群众X份、社区工作人员X份、其他同志X份。X月X日,又组织召开了X区委班子民主生活会征求意见座谈会,会议召集了辖区企业、科研院所、垂直部门、区直各部门、各办事处、双拥(部队)、社区和民间组织的同志,共收集了“党风廉政建设、自创区和自贸区建设、招商引资、民生改善”等六个方面,共X条问题,为开出高质量的民主生活会奠定了坚实基础。
(四)认真对照检查。为了高质量撰写对照检查材料,区委常委领导班子着力把握好三个方面要求:一是高度重视、反复修改。班子成员充分发扬锲而不舍的“钉钉子”精神,班子对照检查材料在X月X日形成征求意见稿,经过先后X次征求区委常委的意见,又经过X轮较大修改,终于在X月X日定稿;常委同志个人对照检查材料修改次数均在X次以上。二是见人见事、实证实例。不管是班子对照检查材料还是个人对照检查材料,都着重从思想、组织、作风、纪律等方面认真查找存在问题,并做到开门见山、直奔主题,坚决避免遮遮掩掩,确保每一项问题都紧密联系实际,列举出了具体实例。三是严格要求、层层审核。区委常委自己动手撰写和认真修改个人发言提纲,区委常委会集体对常委班子和每个常委的个人发言提纲严格把关,并在一定范围内对区委常委班子对照检查材料征求意见。区委班子的对照检查材料和党政正职的发言提纲报X同志进行了审定,区委书记对区委常委个人发言提纲进行审核并报市委组织部备案,确保了对照检查材料质量过关过硬。
(五)深入开展谈心交心。常委成员面对面、一对一,认真进行谈心交心,把自己的问题、班子的问题、其他成员的问题说开、说清、说透彻,做到了见人见事见思想。通过深入谈心,说清了民主生活会要谈的问题、相互开展批评要提的问题,常委之间相互提出了X-X条批评意见。
三、批评与自我批评有辣味、有鲜味、有暖味、有特色,民主生活会开出了团结和谐
按照中央和省、市委的活动要求,各项准备工作扎实、充分、有效,批评和自我批评有辣味、有鲜味、有暖味、有特色,各位常委面对批评听得见、受得住,各自表态真诚务实,达到了促进团结的目的。
(一)思想认识到位,能放得开、讲的开。经过前期的学习和听取意见,常委班子对民主生活会的重要性认识到位,在开展批评与自我批评环节具备了一定的思想基础,能做到放下包袱、敞开心扉。比如,各位常委在批评与自我批评之后都纷纷表示批评意见很中肯,自己都能虚心接受。
(二)“一把手”树立标杆,充分带动班子热情。民主生活会开得质量高不高,辣味足不足,主要看“一把手”。会上,区委书记X同志带头拿起批评武器,作自我批评,查摆问题见人见事,剖析原因深刻入骨,整改措施实在可行,为班子成员作出了表率,在之后批评中,各位常委结合实际对X同志展开批评,辣味十足,X同志之后的表态非常诚恳,为会议开出好氛围树立了标杆。
(三)批评真诚严厉,辣味中带着暖意。区委常委班子成员十分中肯地相互提出批评,共提出了X条意见建议。很多常委表示参加工作以来,这次批评与自我批评是最深刻也是最触及灵魂的一次。比如,有的同志提出“有时会在公务招待中追求菜多,造成浪费”“有依靠领导指示去工作的“等、靠、要思想”“安于现状,多一事不如少一事”等批评意见,直奔主题,不绕弯路,充分体现了有辣味。有些同志提出了“对下属关心不够,批评他人不注意方式方法”“对群众合理诉求不够关心,没有做到深入群众、倾听声音”等批评意见,既中肯,又有暖意,饱含对干部的关心和爱护。
(四)整改决心坚定,措施切实可行。在民主生活会上,各常委都结合个人对照检查表态,要在接下来的整改环节对照整改意见抓好整改落实。比如有的同志提出“要即知即改、真改切改、真抓实改”等等。X同志代表班子从X个方面提出了努力方向和整改措施,决心以持之以恒的态度抓好整改落实。这些措施与X区实际相符合,坚决贯彻了中央和省、市委的要求,达到了预期的目的。
四、认真整改落实,切实为高质量发展提供最坚强的政治保证
这次民主生活会达到了“团结—批评—团结”的目的,为今后长期开展批评与自我批评积累了经验,奠定了基础。下步,我们将以此次民主生活会为契机,对照查摆问题,认真整改落实,提升自身建设,不断树牢理想信念、夯实为民宗旨、提升能力水平、转变工作作风,切实为高质量发展提供最坚强的政治保证。
(一)强化政治意识,始终对党忠诚。始终把增强政治意识作为班子建设的重中之重,切实把理想信念建立在对科学理论的理性认同上,坚定不移地带领全区各级保持正确的政治路线、政治立场、政治方向、政治道路,带头做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实践行者,在政治上、思想上、行动上坚定自觉地同中央和省委、市委保持高度一致,贯彻执行各项要求不打折扣、不绕弯路,做到有令必行、有禁必止。
(二)强化岗位意识,强化责任担当。组织把我们安排在这个岗位上,我们就必须珍惜岗位、不负重托。作为区委班子,将注重把岗位意识作为应有的精神状态、工作作风和政治品格,守土有责、在岗尽责,科学谋划X经济社会发展的新路子,在重大项目推进、城乡征迁改造、信访稳定等急难险重工作中冲在一线,以实际行动真正做出对得起事业、对得起组织、对得起岗位的良好业绩。
(三)强化宗旨意识,扎实为民服务。坚持把宗旨意识、群众观点贯穿于一切工作的出发点、落脚点和全过程,把群众最关心、最直接、最现实的利益问题解决好,把群众最关注、最期盼、最受益的基础设施建设好,把群众最急需、最根本、最普惠的公共服务保障好,让每一位X群众都真切地感到生活得更安逸、更安心、更安全。
(四)强化底线意识,永葆清正廉洁。积极推进党风廉政建设和反腐败工作,认真落实党委的主体责任和纪委监督责任,严格贯彻《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》,形成党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参与的反腐败领导体制和工作机制。深入开展廉洁自律教育,不断筑牢党员干部拒腐防变抵御风险的思想道德防线。
一、会前准备情况
为了开好这次会议,会前我们做了充分的准备工作。每名党员领导干部对照党章等党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作惯例,对照正反两方面典型,联系个人思想、工作、生活和作风实际,深入查摆“不严不实”问题,进行党性分析,认真撰写党性分析材料,深挖问题根源,明确努力方向,提出务实管用的整改措施,做到见人见事见思想。
二、会议召开情况
11月14日上午,在管理处会议室全体班子成员参加了会议。会议由*****主持。
****同志对照检查情况:
1、不严不实问题有:心理上对政治理论学习不够重视,没能处理好工学矛盾,学习缺乏系统性、连贯性和深刻性;对“八项规定”重要性认识不深刻,执行不彻底,没能真正内化于心、外化于行;宗旨意识、服务意识淡薄,密切联系群众不够。忽视学习,学习不能持之以恒,形成常态,主动学习、超前学习、持久学习;工作注重部署强调形式,在抓实抓深上欠缺;调研工作不深不细,缺乏坐下来集思广益的研究过程;服务意识不强,牢固树立宗旨意识欠缺;以身作则不够、发挥示范作用欠缺;工作上满足于现状,创新、进取意识渐弱,习惯于老套路开展并指导工作,创新意识欠缺;艰苦奋斗、勤俭节约意识有所淡化,放松了对艰苦朴素优良传统的继承和发扬。
2、综合分析产生上述问题原因主要有:放松了对政治理论的学习,放松了主观世界改造,使理想信念的坚定性有所弱化;党的群众路线思维弱化,宗旨意识不牢固;角色意识、责任意识、担当意识淡化;组织纪律约束有待加强。
3、努力方向和改进措施包括:针对查摆出的问题,从思想和行动上入手,以整改促作风,主动践行党的群众路线。进一步加强政治理论学习,增强政治素养和理论功底;不断提高党性修养,扎牢宗旨意识;健全机制体制,提高制度执行力;发挥好“一把手”表率作用,为全体干部树立良好行为标杆。
***同志对照检查情况:
1、不严不实问题有:政治理论学习抓的不紧,学习重形式、轻效果,不清晰、不深刻,没有能够入脑入心;对“八项规定”认识不深刻,贯彻落实不积极、不彻底。学习制度贯彻执行不严,学用脱节,存在“吃老本”的错误倾向;工作中,坐等上门多,主动上门少,主动服务意识淡薄;习惯于按老方法、老思维推进工作,创新意识不强,干事动力不足。
2、综合分析产生上述问题原因主要有:忽视政治理论学习,理想信念的坚定性有所弱化;缺乏改造世界观、人生观和价值观自觉性,缺乏公仆意识、宗旨意识。
3、努力方向和改进措施包括:强化政治理论和业务知识学习,提高驾驭工作的能力;改进工作作风,增强宗旨意识,以身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,实实在在地为人民群众办实事、办好事;强化党性修养,坚定理想信念,时刻保持一名共产党员的政治本色;严守各项纪律,自觉接受监督;进一步规范个人行为,坚持勤俭节约,反对铺张浪费。
***同志对照检查情况:
1、不严不实问题有:对政治理论的认识还不够深刻,在政治理论学习上花的功夫不够;对中央“八项规定”认识不足,内心存在事不关己的错误倾向。学习的自觉性不高,掌握的理论和业务知识不够全面系统;求真务实的精神不够;对待思想和工作要求不高,存在满足现状,只求过得去,不求过得硬的思想,缺乏精业、敬业精神;下基层调研主动性不强,为民服务意识有待加强;存在不思进取的错误倾向,工作事业心不强、责任心不足,缺乏忧患意识和创新精神。
2、综合分析产生上述问题原因主要有:理论学习不够深入,学用结合不到位;宗旨意识有所淡化,工作作风还有待改进;对工作标准不高,要求不严;廉洁自律的警惕性有所放松,对腐朽生活方式危害认识还不够深刻。
3、努力方向和改进措施包括:加强理论学习,不断提升工作能力;树立宗旨意识,把群众时刻放在心里;遵守党纪国法,坚决做到勤政廉洁。
***同志对照检查情况:
1、不严不实问题有:缺乏主动学习,对新政策把握力度不够;执行中央“八项规定”缺乏自觉性,贯彻不彻底。学习浮于面上,缺乏做学习型干部的自觉性;工作方法创新不足,安于现状,只求过得去,缺乏高水准,只求完成,不图超越;缺乏主动提高为民服务本领的自觉性,存在吃老本现象,为基层办实事不多。
2、综合分析产生上述问题原因主要有:缺乏自觉学习政治理论的精神,忽视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节;宗旨观念有所淡化,安逸享乐的思想有所抬头,干事创业、锐意进取的精神有所减弱;对党性修养重视程度不够,缺乏党性锻炼和先进性培养,自我要求有所放松。
3、努力方向和改进措施包括:加强理论学习,进一步提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力;树立正确的世界观、人生观和价值观,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋;爱岗敬业,务实创新,不断提高工作成效。
***同志对照检查情况:
1、不严不实问题有:政治学习抓得不紧,对政治理论的认识还不够深刻;作为一名政协委员,建言献策作用没有发挥好;对“八项规定”重要性认识不深刻,执行不彻底,贯彻落实打了折扣。缺少调查研究;工作要求标准不高;缺乏务实的工作作风;习惯于按老思维、老套路去想问题、处理问题,缺乏创新精神;与同志们交流沟通少;在一定程度上存在风格不够朴素,作风不够勤俭的问题。
2、综合分析产生上述问题原因主要有:党性修养不够,没能以优秀共产党员的标准严格要求自己;思想上存在“船到码头车到站”倾向,忽视了对新理论、新知识的学习;大局意识不强,存在“事不关己,少说为佳”的思想。
3、努力方向和改进措施包括:加强对党的路线、方针、政策等理论知识的学习,加强业务知识学习,提高理论修养,提高认识问题、分析问题的能力;进一步端正工作态度,转变工作作风,改变自由散漫的状态,全身心地投入到工作中去;自觉遵守党纪国法,自觉贯彻执行中央“八项规定”,牢固树立公仆意识、自省意识和民主意识,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,追求积极向上的生活情趣,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁。
***同志对照检查情况:
1、不严不实问题有:理论学习规范性和系统性不强,理论联系实际不够紧密,抓贯彻落实还不够好;对中央八项规定认识不深刻,贯彻落实不彻底。学习的广度和深度有所欠缺,理论学习不系统、不深入、不完整;工作缺乏创新意识;与科室人员沟通少,思想交流不够;工作节奏慢,工作效率偏低;抓工作的深度不够,不愿去做艰苦细致的工作;艰苦朴素不够,艰苦奋斗的思想有所淡泊。
2、综合分析产生上述问题原因主要有:政治理论学习不够深入,缺乏系统性、经常性的深入学习;工作不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,工作的积极性、主动性、创新性减弱;把学习当作“软指标”,因而放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼,没有处理好工学关系。
3、努力方向和改进措施包括:进一步加强理论学习,夯实理论功底,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观;克服畏难情绪,以务实的作风,不断创新工作。
会议主要收获
这次民主生活会开得紧扣主题,可以说开成了一个解决问题的会议,开成了一个团结向上正视错误的总结会,班子集体收获很大,各成员受益匪浅,收到了非常好的效果。主要表现在四个方面:一是进一步提高了政治素质和党性修养。大家一致认为,要切实增强政治意识、大局意识和纪律意识,坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信。要坚定不移地在思想上、政治上、行动上同以***同志为总书记的党中央保持高度一致,切实维护中央权威,保证中央政令畅通。二是进一步强化了理想信念和宗旨意识。通过批评与自我批评,提高了思想认识,更加坚定了理想信念、强化了宗旨意识、增强了群众观点,更加自觉地弘扬党的优良传统和作风,更加准确地把握正确的世界观、人生观、价值观这个“总开关”。三是进一步坚定了干事创业的信心决心。加强了班子的团结和谐,有利于形成心齐气顺、风正劲足的良好氛围,进一步理清了工作思路,明确了努力的方向,增强了改革发展的信心决心。四是进一步找准了“四风”突出问题,分析了深层次原因,明确了努力方向和整改措施,为下步工作打好了基础。
三、下步安排
(一)继续加强学习教育,将学习《***总书记系列重要讲话读本》与教育实践活动紧密结合,不断巩固宗旨意识和群众观念,进一步增强开展教育实践活动的自觉性,努力提高活动效果。
(二)最大限度地发挥好这次民主生活会的成果,常“回头看”自己在民主生活会上的对照检查承诺,不断提高自身觉悟、水平和能力,进一步提高运用批评与自我批评这一武器的能力,切实增强班子自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,打造事业发展的坚强领导核心。
(三)狠抓各项整改事项的落实,让活动取得看得见、摸得着的实效。对查摆剖析出来的问题,进行再梳理、再归纳,抓好几件关系职工、群众切身利益的事项,以点带面,确保件件有落实。
(四)加快建章立制和长效机制建设,抓紧梳理规章制度,使制度既有效管用,又简便易行,努力形成用制度管人、管权、管事、管钱的长效机制,形成领导班子建设和作风建设的长效机制。
(五)坚持统筹兼顾,把教育实践活动与推动当前工作密切结合起来,始终如一地贯彻落实好为民务实清廉的要求,同心协力把各项工作落实好、完成好、推动好,确保两手抓、两促进、两不误。
为开好2023年度基层党组织组织生活会,我校通过召开党小组民主生活会员大会收集意见和建议,现将收集的意见进行归纳梳理。
我党支部2023年4月1日-3日向党员(包含退休党员)和骨干教师发放征求意见表15份,现汇总征求意见和建议,汇报如下:
一、对党支部班子的意见和建议
1、贯彻党的组织生活制度不够严格。一是在坚持“六个坚持”方面,主要以读报纸、学文件的政治学习为主,缺乏联系实际、特别是党员的思想工作实际的内容,没有创新激活动力活力,缺乏过硬作风,没有 “彰显担当作为”。二是落实“六个突破”和“六个着力”不够到位,存在因循守旧和僵化保守的思想,对党员教育作用收效甚微,使很多党员没有得到严格的党内生活锻炼。
2、党组织活动内容和形式活动较单一。表现在:政治和业务学习缺乏计划性、长期性,往往是需要时临时翻一翻资料的情况多一些,没有真正做到理论联系实际,学以致用。
3、责任担当意识有待提高。一是对党员干部工作中存在的重点、难点和突出问题,迎难而上、直面矛盾的勇气不够足,扑下身子、解决问题的力度还不够,习惯于老套路老办法,深入研究、探索、总结不够,缺乏创新的措施和办法。
二、对党员之间的意见和建议有7条,具体如下:
(一)在政治功能方面有3条,具体如下:
1、党章意识、党员身份意识淡化,在党言党,爱党护党的自觉性不高。
2、组织观念不强。
3、政治上还不够成熟,政治敏锐性不强。
(二)在牢固“四个意识”,坚定“四个自信”、“六个突破”方面具体如下:
1、思想解放程度不够,遇到实际问题不敢闯,不敢试。
2、对工作学习,思想建设方面存在僵化保守。
(三)在工作作风、发挥作用、自我要求方面具体如下:
1、工作上还存在不够积极、主动,没能把工作做实、做细、做深。
2、工作上缺乏改革创新意识,存在随遇而安、教条化、缺乏灵活性。
***公司党委:
为提高民主生活会质量,**公司采取多种形式,广泛征求基层各单位意见建议。共召开座谈会 13 个,发放征求意见建议表 146 份,谈心 80 人,走访 38 人,共征集各方面意见建议18 条。经过梳理汇总、归纳整理,形成对公司领导班子意见建议 7 条,对班子领导人员意见建议 11 条。
一、对公司领导班子意见建议
1.建议加强宿舍管理。(1)职工家属居住、宿舍煮饭现象较为普遍,生活垃圾杂物造成下水管路多次堵塞;(2)职工宿舍窗帘使用年限较长,建议更换。
2、公司会议召开频繁,效率较低。
3、公司劳保补给不及时,导致劳保未能及时发放。
4、职工食堂、职工宿舍未安装自动报警和自动喷淋装置,达不到消防要求。建议协调资金安装。
5、通防工区分管通防的管理人员较少,建议公司酌情补给。
6、在培养年轻的领导干部上加大力度,对提拔的干部加强绩效考核和监督力度。
7、加快推进 证办理工作。
二、对公司班子人员意见建议
1.****
(1)对公司管理人员及职工进行培训,加强思想教育、素质教育,提升中层管理人员、全体职工的素质,提升企业形象,培养干部、职工忠诚、担当、高效、生态理念,夯实公司稳定、高效发展基础。
2.****(党委副书记、工会主席、纪委书记)
(1)建议多组织员工开展文体、娱乐活动,增进职工身心健康。
(2)合理配置党支部人员,建议将生产科室党员分专业融入至区队党支部建设。剩余人员单独成立生产党支部。
3.***(党委委员、副总经理)
(1)多向技术人员传授技术规范和工作经验。
(2)多组织专业(煤矿)知识方面培训工作,增强培训时间。
4.****(党委委员、副总经理)
(1)建议多组织安全管理方面培训,提升中层干部在安全管理方面的工作经验。
(2)建议多到区队传授安全生产知识。
5.***(副总经理)
(1)建议加强机电管理人员及职工的培训工作,提高机电管理水平及管理人员业务水平,提升机电队伍整体素质。
6.***(副总经理)
(1)多向辅助区队传授一些管理经验和环保知识。
7.****(财务总监、总法律顾问)
(1)建议加强龙山物业的安保即加快小区房产证办理的速度。
(2)加强经营管理和法律工作,为矿井高产高效提供经营保障和法律保障。
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