乡镇诚信文化季度工作计划(优选27篇)

乡镇诚信文化季度工作计划1

一、前言

为全面实施素质教育，切实加强和改进学校德育工作，为新一轮课改提供组织保证和思想保证，为使学校德育工作的针对性，可操作性，实效性进一步增强，同时为我们的班主任及其他教师提供一个展示自己的平台，为班主任服好务。经合江中学行政会研究决定制定本计划并实施。

二、指导思想

现代教育，不仅是知识和技能的教育，更是“做人”的教育。新世纪初，党和国家就提出“以德治国”的方针，明确提出公民的十条基本道德素养：爱国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，敬业奉献。成都市迅速作出回应，围绕这一要求唱响了建设“诚信之都”号角。

为我校德育建设工作的全面展开，突出重点，围绕学会做人，学会学习，学会劳动，学会审美，学会健体，我校将以“诚信做人”为主题，以“从小做起，从小事做起，从今天做起”为主体，展开诚信系列教育活动，以期对学生的思想、观念、精神起到潜移默化的教育和熏陶作用，使学生在一定程度上“积跬步而至千里，纳细 流而成江海”。让诚信进入孩子的心灵，使他们在做人的问题上受用一身，培养出高品质的合江中学新学子。

我们要将以慢一点，时效一点，耐心一点的工作原则，积极实施这一计划，计划的实施过程中，任何人都可以展现自己的聪明才智，发挥自己的创造能力，为这一计 划的实施实践，出谋划策，让合江中学的教育教学史永远记住合江中学曾经还有一个你，诚如是，我们便无悔这段日子。

三、工作目标及内容

1、从20xx年2月——本期末：诚信教育的初始阶段。本期将以活动为载体，提升学生诚信意识，培养学生良好的道德品质，学会诚信做人为目的，培育诚信校园的育人环境，“学校要以诚信兴校，教师要以诚信立教，学生要以诚信治学。”开展诚信系列活动。

2、内容：读诚信的书，写诚信的文，讲诚信的话，做诚信的事，开诚信的班会，参与诚信的活动，评诚信的孩子，标榜诚信的班，开发诚信教育的校本教材。

四、实施办法

2、班内收集诚信相关资料。（期内）

要求：班内收集有关诚信的文章、书籍、名人故事、音像等。每份材料形成文字，每班不少于5份，后根据材料份数计分，每份计2分，最多记10分。

3、召开以诚信为主题的班会。（第六周）

要求：利用班会读评诚信材料，或开展以诚信为话题的主题班会，有关诚信的大讨论，至少1次，开展班会时通知组委会实场验收评分，计10分；交打印实录材料，计10分。第六周完成。

4、诚信格言宣传10分。（每月）

要求：利用后黑板报下方高30厘米的空间，每月宣传一条格言或名言，且有记录。每月由学生干部检查，（5分）。利用黑板报右方50厘米空间，让学生写自已的诚信格言或认识，有记录，最后班内形成打印的诚信语录。5分

5、办一期诚信为主题的手抄报。（第10周）

要求：每班至少办5份，（5分）。做到版面充实，色彩谐调，主题突出。班主任提交优秀作品1份于10周交并由组委会评分，5分。

6、诚信的书法比赛。（11周）

要求：班内人人参与以诚信为主题的毛笔书法比赛，参与面达80%，班主任收集好交组委会（5分）。并于第11周推举3份优秀作品参赛，由组委会按5、3、2分的三个等级给每个作品评分。5分

7、撰写诚信话题的文章。（13周）

要求：人人参与达80%，班主任收集好交组委会（5分），作品主题不限，小小说，记叙，议论，散文，诗歌等均可，第13周每班交优秀作品3份参评，组委会按5、3、2分的三个等级评分，5分。

8、建立“家校诚信联系卡”。（期内）

要求：班主任认真组织学生干部评定“学生诚信手册”，关注学生的学习和生活，在班主任常规工作中考评，与家长联系时交家长查阅，（5分）。

要求：在县级刊物发表有关我校诚信教育活动的任何文字等材料，每次计10分。向校园广播积极投稿，宣传班级、宣传班内、校内典型事或人，被采用的，每次计2分。活动中自认为有创新性，科学性，实效性，并有申请获组委会审议认可者，可在10分内加计分值。

9、第18周，写出诚信教育活动总结（成效）材料，内容详实，真切。5分。

10、每月评先“最诚信的同学”（每月）

要求：各班班主任根据学生诚信手册的评定，每月推荐5名“最诚信”的同学，先在班内通过，然后由学生取得所有科任教师的签字认可，后申报到组委会批准颁奖并张榜公布。此工作计10分。（各班要根据各自具体情况提前制定最诚信同学称号的评选标准。）

11、报道典型的诚信事件。（五四）

要求：组织学生参加“以诚信为主题的‘五四’讲演赛”。5分

12、根据活动开展情况，学校假期完成《合江初中诚信教育材料汇编》或称“校本课程”。

五、检查考评

1、各班按下表要求，自定计划，完成教育活动后，在第18周前申请检查核分。

2、此项工作，于本期末作一次总结，根据各班实效和得分情况评出一等奖（1、2名）二名，二等奖（3、4、5）三名，三等奖（6、7、8）三名，四等奖（9、10、11）三名，五等奖（12、13）二名，分别计10分，8分，7分，6分，5分，纳入班务工作考核。

乡镇诚信文化季度工作计划2

诚信创建工作总结

（最新版）

编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日

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诚信创建工作总结

学校作为培养人才的基地，培养出什么样的人，这与开展德育教育是十分重要。下面是本店铺为大家整理的关于诚信创建的工作总结，欢迎大家的阅读。

诚信创建工作总结一在区委、区政府的指导下，以科学发展观为统领，不断提高职工队伍整体素质和行业诚信建设程度，加大了监督检查工作力度，严肃查处各类违法违规行为;主动开展各类专项整治，深入隐患排查治理工作，我局系统安全生产工作呈稳步上升趋势，现将安全诚信建设工作总结如下：一、领导重视，精心部署根据区委、区政府的统一部署，我局成立了以党组书记张晓红同志为组长，党组副书记韩继荣、罗经伦为副组长，办公室负责人为成员的活动领导组，落实了各站、各科室的责任。召开专题会议部署了局系统安全诚信建设行动，并将安全生产纳入年度目标管理考核，有力地推动了各项工作落实。进一步分解细化了活动方案，明确了工作内容和职责，做到目标到人、责任到人。二、加强诚信建设，强化监管力度我局认真组织广大干部职工开展多种形式的学习教育活动，以社会主义核心价值体系为重点，以诚信建设为核心，围绕弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个

人品德建设。通过学习《公民道德建设实施纲要》与“二十字”公民基本道德规范，引导广大职工牢固树立诚信观念，以热情服务，诚信办事，诚信服务的实际行动取信于民。

我局还进一步督促各方责任主体完善安全设施、落实安全责任、强化安全监管，以城乡环境综合整治促进安全生产工作开展，达到互相促进、共同提高的目的。开展20XX年建筑施工安全专项整治工作，重点整治建筑施工起重机械安全管理不落实，脚手架及临边洞口防护不到位，管理人员不到位、不履职，安全教育流于形式等问题，进一步加强“强化主体责任，落实安全生产领导责任制;严格市场准入关，严格执行安全生产许可证制度;强化日常监管督察，细化安全管理措施;加大生产安全责任事故查处力度”四个方面的工作，建立起安全生产参与方齐抓共管、赋权负责、分工配合的良好局面。年初以来，约谈了11个项目的建设、施工单位负责人，向施工单位下整改通知书41份。

乡镇诚信文化季度工作计划3

乡镇20_年社会信用体系建设工作总结市发改局：xxxx年按照市委市政府的部署，我镇党委政府高度重视社会

信用体系建设工作，召开了党委会议及机关干部会议，安排落实了我镇社会信用体系建设工作，并将社会信用体系建设工作纳入党委政府的重要议事日程。现将我镇今年以来信用体系建设工作开展情况总结如下:一、xxxx年我镇社会信用体系建设工作总体情况

今年以来，我镇社会信用体系建设工作取得良好进展，各村（社区）的诚信意识得到了一定的提高，传播诚信建设理念，了解信用知识，提高了社会公众对社会信用的认识。二、具体工作情况

在经济办牵头，综治办、交管办的全力配合下开展诚信宣传活动，悬挂横福、展示版面，并设置咨询台，向群众介绍我镇社会信用体系建设有关情况及上级有关政策措施，现场发放了宣传材料，并与群众进行了互动交流，对他们提出的问题一一进行了解答。通过展示“打击伪劣假冒商品”的展板，让广大市民认识到

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假冒伪劣商品所带来的危害，同时又宣扬讲信用，守信用的良好社会风尚。此次活动得到各村（社区）群众的踊跃参与，达到了预期的效果。三、存在问题

我镇社会信用体系建设的相关机制还不完善，守信激励和失信惩戒机制有待进一步完善。四、下一步工作思路

为了更好的推进信用体系工作，今后的工作主要从以下几个方面着手：

（一）进一步提高工作重要性认识。切实增强做好社会信用体系建设工作的责任感和使命感，把深入推进社会信用体系建设工作作为推进党风廉政建设和反腐败工作的重要内容来抓好抓实。加强与社会信用体系建设领导小组办公室的联系和协调，不断改进社会信用体系建设工作的方式和方法。

（二）建立公开、透明的信息披露制度。社会组织按照规定制定公开、透明的信息披露制度，增强了社会组织自觉接受社会监督的意识。

（三）完善社会监督制度。坚决查处社会组织的违法行为，打击非法社会组织，为社会组织的发展，提供一个良好的社会环境。同时，设立了举报电话，动员社会各界参与监管，发动群众举报社会组织的违法行为，完善社会组织信用管理体系。

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在接下来的社会信用体系建设工作中，我办将继续推进信用体系建设工作，加强学习与调研，求真务实，开拓创新，努力在社会信用体系建设工作中取得新的更大的成绩。

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乡镇诚信文化季度工作计划4

诚信建设工作总结（多篇）

第1篇：诚信建设工作总结工程造价咨询企业在工程造价咨询服务过程中认真贯彻国

家及自治区有关工程建设标准、造价管理方面的法律法规和规范性文件。

工程造价咨询企业具有较强的技术实力（须取得从业资质满两年），企业在经营过程中无不良记录。

工程造价咨询企业重视工程造价管理专业人员的技能提高，积极组织造价师及造价员参加继续教育培训，其所属的执业、从业人员无不良记录行为。工程造价咨询企业的机构内部管理制度健全，注重专业技术人员的业务培训和道德教育，支持协会工作，积极参加协会组织的学习研讨活动，有良好的社会信誉，在我区造价领域业绩突出。

工程造价咨询企业拥有健全的信息资料收集系统和档案管理制度；对工程建设造价管理中的各项指标测算准确，并能及时主动地报送有关信息资料，年度分析报告详细、准确、透彻，能较好的把握工程造价运行态势。第2篇：诚信建设工作总结

进一步加强道路运输市场诚信体系建设近年来，我局致力于维护消费者利益和公平竞争的市场秩序，

300余份。三、维护道路运输市场：1、开展道路运输企业检查工作。定期组织客运、客运站、危货企业、出租、驾培、二类维修企业负责人或安全人员参加开展道路运输行业安全工作例会，道路运输行业安全生产大检查大整治活动。2、开展道路运输企业诚信考核工作。在全区全面开展道路运输行业驾驶员诚信考核，有利于道路运输行业驾驶员自觉遵守道路运输管理的各项法律、法规，有利于规范道路运输行业驾驶员的经营行为，有利于提升道路运输行业驾驶员的服务质量，有利于文明城市建设的进一步推进，使道路运输行业真正成为文明窗口的一道亮丽风景线。3、对公交车运营进行明察暗访工作。组织我局全体工作人员分小组以暗访形式对城区1路、2路公交和3路公交的服务质量和安全运行状况进行检查。检查人员在乘坐公交、体验公交过程中，发现问题后，督促其整改提高。检查结果将作为20_年公交企业财政补亏购买公共服务质量的重要依据，也将作为公交一体化评价工作的重要评分参考。每组随机进行暗访检查2次以上。4、参加案卷评审工作。以市县案卷评查工作为契机，挑选业务精、懂法律、有经验的人员组成行政案卷评查小组，大队全员参与，开展行政处罚案卷自查自评工作，促进自身能力建设。进一步转变执法方式，解决执法人员、执法手段不足等深层次问题。

四、开展诚信出租车评选等活动：1、开展‚诚信出租车驾驶员‛评选活动。建立‚诚信出租车驾驶员‛评选活动组织领导机构，周密部署、层层动员，广泛开展宣传教育活动，营造良好氛围。7月30日，召开20_年度‚诚信出租车驾驶员‛评选活动动员部署会，启动‚出租车诚信驾驶员‛评选工作。此次评选活动从7月1日起至12月31日结束，分宣传发动、全面推进、总结经验巩固提升三个阶段，历时半年，按照‚公开、公平、公正‛的原则，结合驾驶员安全记录、继续教育、诚信经营、好人好事等四个方面，最终将评选‚诚信出租车驾驶员‛5名。为深入推进评选活动宣传，区文明办和我局在县新城客运站，联合开展出租车行业‚诚信经营、文明行车‛的倡议签名活动。活动现场，我局工作人员为出租车司机们分放《诚信服务，文明行车倡议书》100余份。2、开展道路运输行业‚夏日送清凉‛活动.为确保奔波在道路运输一线的从业人员正常开展工作，我局工作人员，在新城客运站活动现场向出租车驾驶员们发放‚夏日送清凉‛慰问品并积极了解驾驶员们的生产、生活情况，嘱咐他们在‚炎热的天气，一定要注意防暑降温及生产安全‛，并前往交运公司客运站、危化品运输公司、物流有限公司等企业，看望慰问企业工作人员。3、赴区中心敬老院开展慰问活动。于端午佳节组织区出租车协会、出租车志愿者人员，赴区中心敬老院开展慰问活动，为老年

乡镇诚信文化季度工作计划5

1、广泛开展诚信主题教育和实践活动

全系统要围绕诚信主题，积极开展丰富多彩、各具特色的宣传教育活动，广泛弘扬诚信意识，牢固树立诚信为本、操守为重的观念。尤其要广泛开展“诚信兴业、文明服务”宣传教育活动，引导干部职工充分认识讲诚信与自身利益的密切关系，树立良好的职业道德，从不说谎、不作弊、不制假、不售假、不欺诈等一言一行、一点一滴做起，在社会做个诚信的公民、在单位做个诚信的建设者、在家庭做个诚信的成员。全系统各级建设行政主管部门，耍在工作人员中广泛开展“诚信服务、执政为民”的宣传教育活动，大兴求真务实之风，为全行业加强诚信建设做出表率。

大力开展以诚信为主题的备种实践活动，要把诚信建设贯穿于创建文明城市、文明村镇、文明行业、文明单位和^v^创佳评差^v^等各项群众性精神文明创建活动之中。要从具体事情抓起，从人民群众普遍关心的事情做起，切实解决在诚信方面群众反映强烈的突出问题，使诚实守信的良好风尚在实践中不断发扬光大。

2、集中整治诚信缺失的突出问题

各级建设行政主管部门要从群众反映强烈、社会危害严重的突出问题入手，集中开展整治活动，严肃查处各种诚信缺失的典型事件。今年要把整治的重点放在建筑、房地产、市容环卫、市政公用行业和各级建设行政管理部门内部。建筑行业要坚决查处规避招标、虚假招标、违反法定建设程序，违反工程建设强制性标准规定，以及勘察、设计、施工等环节中的转包、违法分包、偷工减料、以次充好，不执行强制性标准，忽视工程质量和安全生产、拖欠民工工资等行为。房地产行业要把整治重点放在规范房地产市场行为和守合同、重信用上，坚决反对在商品房销售中的虚假广告、面积缺斤少两等行为，严格规范房屋拆迁管理行为，严格规范物业管理企业的服务和收费行为。市容环卫行业要把整治重点放在规范作业、依法监察、文明执罚，以及乱罚、多罚、强罚等行为上。市政公用行业要把整治重点放在规范服务、守法经营、努力提高服务质量和水平上，坚决反对“吃、拿、卡、要”，以权谋私，以及多收费、乱收费、强买强卖等行为。各级建设行政管理部门要把整治重点放在反腐倡廉、提高办事效率、文明管理、公正执法上。坚决反对以权谋私、徇私枉法、执法不严和办事推诿、行政审批过多过乱、手续繁杂等行为。

为充分发挥“诚信建设万里行”主题宣传活动对社会信用体系建设的重要推进作用，发扬中华民族重信守诺的传统美德，树立诚实守信的社会风尚，特制定《XX 区 20_ 年“诚信建设万里行”主题宣传活动实施方案》如下。

一、高度重视，充分认识“诚信建设万里行”主题宣传活动的重要意义 “诚信建设万里行”主题宣传活动是我区社会信用体系建设全景式集中宣传的重要载体。区级各部门（单位）和各街镇要提高认识，主动作为，动员各方力量，做好“诚信建设万里行”主题宣传活动，全方位展示我区信用建设最新成果，扩大社会信用体系建设的社会影响，推动“信用让生活更美好”理念深入人心，为经济社会发展提供有力的信用保障。区级各部门（单位）和各街镇要结合各阶段任务清单（附件 1），在 20_年 4 月 20 日前全面启动所承担的活动任务，推动各类活动持续有序开展，确保全区全年诚信宣传活动总次数 60 次以上。

（责任单位：区党群工作部，区办公室、其他区级部门（单位）、各街镇；完成时限：20_ 年 4 月）（逗号前为专项活动牵头单位，下同。）

（二）诚信宣传“进街道社区”。街道和社区通过悬挂诚信标语横幅、发放宣传资料、张贴诚信公益广告、举办“诚信道德讲堂、解答群众咨询、讲述经典案例”等形式与广大社区居民交流，加强街道社区居民的诚信教育，提升街道社区居民的诚信意识。推动各街道社区将诚信内容列入居民公约。区税务分局、区市场监管分局进街道开展税收、食品药品等领域信用法规政策和失信惩戒案例面对面零距离宣传工作。全区至少选择 3 个诚信氛围较好的社区，社区以年为单位对本社区企业、商户开展诚信经营评比。区司法分局组织进社区开展“民法典与诚信”知识宣传活动，结合《民法典》中诚信原则、民事活动中的诚信体现等内容向群众宣传。区公安分局组织进社区开展反诈主题宣传活动，现场向群众介绍电信诈骗常见的种类、

作案手法和特点，让群众掌握识别诈骗的方法，预防和减少此类案件发生。

（责任单位：区发展政研局，区社会事业局、区税务分局、区市场监管分局、区工业服务局、区司法分局、区公安分局、各街镇；完成时限：20_ 年 5 月）

（三）组织开展“ 信用记录关爱日”宣传活动。区发展政研局负责制定新区“ 信用记录关爱日”活动宣传方案，组织区市场监管分局、区社会治理局（应急管理）、区税务分局、区住建城管局、区城乡发展局（生态环境）、政务服务中心、区社会事业局（卫生健康）、区工业服务业局等相关部门，在人流密集场所的商圈开展诚信宣传活动，宣传诚信政策、信用知识和典型案例。区财政金融局（联系银行、保险等金融机构）、区公安分局围绕“打造信用名片、创造企业财富”“打击电信诈骗、保障群众财产”等主题推广普及征信知识和反诈知识。各单位活动当天在现场设置宣传展板、咨询台，通过悬挂宣传横幅，开展诚信签名和诚信承诺（附件 6），张贴诚信海报，发放信用宣传手册和资料，填写调查问卷，一对一答疑解惑等形式向市民全面细致宣传信用工作，提高市民对社会信用体系建设的知晓率和满意率。

（责任单位：区发展政研局，区财政金融局、区公安分局、其他区级相关部门（单位）、各街镇；完成时限：20_ 年 6 月）

（四）诚信宣传“进村镇”。组织金融机构开展征信宣传活动，在村委会和乡镇工作点安放征信知识宣传展板、宣传资料

取阅点、发放宣传折页、方便村民了解征信知识。加强诚信宣传力度，开展“诚信文明村”“诚信文明农户”创建活动，挖掘典型人物事例，增强村镇群众的诚信意识。加强村镇信用教育，通过诚信讲堂、线下培训等方式，增强村镇党员、村镇干部的诚信意识和知识储备，发挥好示范带头作用。

（责任单位：区城乡发展局，区财政金融局、区党群工作部、区政务服务中心、各镇；完成时限：20_ 年 8 月）

根据上级计生部门的文件要求，为充分调动群众参与、关心和支持人口计生工作积极性，进一步完善“村(居)为主”工作机制，推动计划生育村民自治健康发展。经村两委研究决定，决定在全村开展诚信计生工作，特制定如下实施方案：

一、指导思想

以实践科学发展观为指导，牢固树立以人为本、以诚为先的理念，积极探索人口计生工作思路和方法的根本转变，建立政府诚信、群众守信、村民互信的“双向承诺，充分自愿，依法自治”的诚信计生模式，实现“干部解压，群众方便，效率提升”的工作目标。

二、主要内容

对本村未满49周岁的孕环检对象子女年满16周岁且未婚的家庭实行诚信合同管理，分类指导，全程服务，注重早孕发现和控制早婚早育，突出孕环情监测制度改革和工作效率提升。一是对40周岁以上的育龄妇女，一年至少参加一次生殖健康检查;二是对40周岁以下领取独生子女父母光荣证的，一年参加两次孕环检检查;三是对新婚未育、准生二孩对象和不符合加入诚信小组条件的孕环检对象以月访视为主，重点对象随时监测;四是对流动人口孕环检对象除按以上规定分类管理外，还另外加签流动人口合同，每年每季度自觉寄回孕检反馈单，或每年两节或因事、农忙等情况返回时应主动与镇村联系一次。到镇服务所做返乡检查。

三、具体措施

1、双向承诺。镇计生办和村民委员会参加诚信计生的家庭承诺依法兑现实行计划生育的相关权利;诚信计生户向镇居承诺自觉按政策生育，落实避孕节育措施，不违反诚信合同规定。

2、充分自愿。符合条件的群众在互相信任、自愿的前提下，本着居住相近、便于管理的原则，组建由10—15人的诚信计生小组，民主推选产生诚信小组长。诚信计生小组成员必须经本人申请，小组成员评议同意、村委会批准后，才可作为诚信计生户。凡诚信计生户都要签订《新江村村民诚信承诺协议》(以下简称《诚信协议》)。流动人口相对集中且有固定工作场所，相互之间经常联系的也可自愿组成计信计生小组，并形成自我管理、自我教育、自我服务、自我监督的运行机制。

3、依法自治。在法律法规规定的范围内，诚信计生小组每个成员自觉履行《诚信协议》中规定的义务。村委会对参加诚信计生小组并守约的成员优先享受有关奖励优惠政策及村民代表会议通过的《新江村计划生育诚信奖励优惠待遇》。对诚信小组成员未履行约定义务的，违约者本人除按计划生育相关规定处理外，小组成员不能享受村相关奖励优惠待遇;当诚信小组成员及家庭有违反计划生育法律法规，出现政策外怀孕、违法生育、收养等行为时，其他成员要积极主动做好说服劝解工作。积极配合村两委做好计划生育的各项工作

四、实施步骤

1、成立组织。成立以支部书记为组长，村两委全体成员、计生协理事、计生专干为成员的诚信计生工作领导组，计生专干负责诚信计生工作的具体实施。

2、召开会议。开好村计生协理事和村民代表会议，学习《计划生育合同》、《村实施计划》、《诚信承诺协议》，并讨论通过《新江村诚信计生奖励优惠待遇》，进一步修改计划生育村规民约。

3、推荐组长。深入到居民小组召开群众座谈会，宣传好开展诚信计生的目的、意义和主要内容，让广大群众明白并积极主动自愿参加诚信小组，填写诚信计生户申请表，签订《计生合同》。召开诚信小组成员会议，民主推选产生诚信计生小组长。

4、开展评议。村民委员会建立健全相关制度，建立诚信计生档案，稳步推进诚信计生工作。村计生协会组织会员开展评议活动，对村诚信计生工作开展情况实行年度评议，监督村委会承诺是否履行，监督群众是否履行《村规民约》和《诚信协议》，确保诚信计生落到实处。

各区市人口计生局，金州新区、长海县卫生和人口计生局，高新区文教卫生局，长兴岛开发区、保税区、花园口经济区社会事业管理局：

为落实《国家人口计生委关于全面推进诚信计生工作的通知》(人口政法[__]55号)和省人口计生委《关于全面推进诚信计生工作的通知》(辽人口办发[__]3号)文件要求，维护好广大计划生育家庭的合法权益，全面提升我市依法行政和诚信计生工作水平，现就有关要求通知如下:

一、进一步提高对全面推进诚信计生工作的认识

近年来，我市坚持“民需我为、我为民乐”工作理念，不断创新推进诚信计生工作的形式内容，把诚信体系建设与人口计生工作结合起来，把行政管理和群众自治结合起来，以利益引导、依法行政、服务关怀、宣传倡导为抓手，以“健康家庭促进计划”、优质服务、文明执法专项活动、便民维权示范岗创建等为载体，深化诚信计生工作，较好地维护了群众的合法权益，密切了党群干群关系，嬴得了基层干部群众的广泛赞誉，树立了人口计生工作的良好形象。

诚信计生工作是新时期人口计生工作思路转变的有效途径，是实现群众自我管理、自我服务、自我教育、自我监督和发展基层民主的重要载体，是推进依法行政、村居民自治、便民维权、构建和谐社会的重要举措，是落实人口和计划生育“三为主”工作和优质服务的升华，是阳光计生行动的拓展。“十二五”时期，我市人口计生工作处在重大的转型时期，面临的任务更加繁重，充分发挥诚信计生在推进工作落实、难题方面的积极作用显得尤为重要。为此，各级要充分认识开展诚信计生工作的重要意义，认真落实各项工作制度要求，因地制宜、实事求是，创造性地开展工作，努力营造诚实守信的工作氛围，全面组织推进诚信计生工作。

二、明确全面推进诚信计生工作的指导思想和目标任务

坚持以科学发展观为指导，以维护计划生育家庭合法权益、引导广大群众自觉实行计划生育为中心，改革创新基层人口计生服务管理机制，强化诚信道德，强化服务意识，强化制度建设，扩大群众参与，增强社会自治功能，实现行政管理与基层群众自治的有效衔接和良性互动，诚信为政，取信于民，维护群众合法权益，推进和谐社会发展。

为贯彻落实市文明办关于诚信建设工作的有关文件精神，不断提升我社区社会诚信建设水平，结合我社区实际，特制定本工作方案。

一、指导思想和工作目标 根据上级政府的统一部署，坚持“加强整治，完善制度，分步推进，重点突破，优化环境”原则，围绕政务诚信、社会诚信和司法公信存在的问题，一手抓整顿和规范信用秩序，一手抓信用体系和信用制度的建立和完善，着力在基层重点领域诚信建设上下功夫，初步构建我社区诚信建设配套制度，使我社区诚信环境有所改善，群众对诚信建设满意度得到提高，为构建完整的诚信体系打下坚实基础。

二、工作任务 （一）政务诚信建设 1、审批事项的清理和规范。对我社区现有审批事项进行清理，进一步优化审批流程，压缩审批时限，提高审批效率，在办证大厅和服务窗口公开办事程序、办事期限和办事结果，完善便民服务制度。

2、对我社区规章制度进行清理。对现行有效的规章制度进行全面清理，及时废止或修订不合时宜的规章制度。

3、加大政务公开力度。进一步明确信息公开的职责、程序、范围、形式等内容，建立和完善政务重要信息公开和披露机制。在居民微信群将本年度重大决策、重点工作、政府预算、重大突发事件等群众普遍关心、涉及群众切身利益的政府信息逐步有序公开，全方位加大政务公开力度。

4、加大反腐力度，强化服务承诺落实。严厉查处收受礼金行为，对社区干部违反规定收受礼金的，予以免职，并依照规定给予党纪、政纪处分。坚决查处和防范公职人员利用职权在公务活动中实施权钱交易、索贿受贿和其他严重损害群众利益的贿赂行为，提高广大党员、干部廉洁自律意识。加大干部队伍作风整治力度，强化监督检查，严格问责不作为、慢作为等慵懒散行为。

（二）社会诚信建设 1、强化对社区存在问题的治理。进一步扩大社区党风廉政信息公开平台的运用；完善社区“三资”管理制度，固化合同签订、招投标、资产申请和报废等程序，发挥好银行监管账户、社区代理记账功能作用，做到大额支出应有社区居民代表或党员代表签字，对社区“一把手”不定期进行经济责任审计，对离任的社区干部进行离任审计，并将结果向群众公布；严厉打击社区干部以权谋私、侵吞集体资产等行为；强化对社区房屋（包括集体厂房和社区居民用房）出租和集体土地租赁行为的监管，严格落实业主负责制，坚决打

击只租不管等只顾私自利益，不负责任、不顾大局的行为。

2、开展社会组织诚信建设。引导在我社区注册的社会组织严格按照章程和业务范围开展活动，建立健全财务和信息披露制度，逐步建立诚信档案；

3、开展个人诚信示范点建设。建立社区干部人员个人诚信档案，在评优评先、提拔任用、人员管理等领域中作为重要参考内容；建立社区干部特别是社区领导班子成员个人诚信档案，作为社区干部领导班子配备的重要参考依据，对不诚信干部坚决清出社区干部队伍，维护基层党组织形象；探索建立个人失信惩戒和守信激励机制，惩戒重点人群不廉洁、不诚信行为，增强个人信用意识，为社会成员树立诚实守信的表率形象。

三、实施步骤 20_ 年我社区诚信建设工作分三个阶段进行：

（一）动员准备阶段（1～3 月）。制订完善活动方案，组织召开工作动员会议，启动诚信建设工作。

（二）组织实施阶段（3～10 月）。根据实施方案的内容,对照工作任务，逐项落实,有针对性地采取措施积极开展工作，并根据工作的重点难点问题和工作进度情况进行会议讨论。

（三）考核总结阶段（11～12 月）。对工作进行总结考核，对未落实和未得到整治的问题，督促限期落实，同时巩固和

维护工作成果，使诚信建设工作融入本单位的日常工作中，建立长效管理机制。

金水社区居民委员会 20_ 年 1 月 19 日

宁城街道中心小学“诚信建设”工作计划

（20_—20_学年第二学期）

诚实守信，是公民道德规范的基本要求，是现代社会文明的基石和标志，也是中华民族的传统美德。诚信教育是学生思想政治教育的一个重要组成部分。为了进一步加强我校学生诚信教育，提高学生的诚信意识和诚信素质，决定在全校范围内开展小学生诚信教育活动。现将有关事项通知如下：

一、活动的指导思想

以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六届四中、五中全会精神和《公民道德建设实施纲要》。通过在全校学生中开展诚信教育系列活动，进一步营造我校的诚信氛围，增强全校学生的诚信意识，解决我校学生在诚信方面存在的突出问题，建立和完善我校学生的诚信评价体系，树立我校学生诚实守信、奋发向上的良好社会形象，提高我校学生的思想道德水平和科学文化素质，不断推动我校的教学改革和精神文明建设。

二、教育活动的工作目标

育诚信学子，树诚信校风，建诚信校园

三、教育活动的工作内容

（一）、通过广泛的宣传教育活动，组织全校学生认真学习《^v^中央、^v^关于进一步加强和改进中学生思想政治教育工作的意见》的文件精神，并结合当前中学生思想实际开展讨论。通过学习和讨论，使全校学生进一步提高对组织开展诚信教育的重要性和必要性的认识，增强紧迫感和责任感，把思想和行动统一到中央的有关文件要求上来。

（二）、通过典型示范、案例分析和自我剖析，宣传我校学生中的诚信典型，查找我校学生在人际交往、考试等方面存在的突出问题，研究和制订解决问题的方法、措施和步骤。

(三)、通过开展诚信教育活动，建立和完善我校学生诚信评价体系，建立全校学生的诚信档案，营造“言必行，行必果”的校园诚信氛围。

四、教育活动的内容及时间安排 本次活动分三阶段展开：

（一）宣传发动阶段（3月1日至3月31日）

1、召开全校班主任会议，部署学生诚信教育活动方案；

2、组织全校学生开展“强化诚信意识，倡导文明新风”学生签名活动；

4、各班级利用宣传栏、展板，出一期“呼唤诚信、共筑诚信”主题宣传黑板报

5、组织学生观看“诚信教育”专题教育片；。

（二）教育引导阶段（4月1日至5月30日）

1、学校举办“诚信大家谈”征文比赛、“诚信格言、诚信故事”征集活动；

2、开展“诚信伴我行”演讲比赛；

3、开展诚信教育系列活动（诚信教育主题班会、专题讲座、演

讲比赛等活动）；

4、组织学生参加“小学生文明公约”大讨论活动；

5、组织学生开展一次自查、互查活动，以平时学生中存在的“诚信”问题进行教育。

6、以“算算亲情帐，感知父母恩”为主题写一封家书。

（三）落实深化阶段（6月1日—学期末）

1、举办“小学生信用意识调查问卷”活动；

2、开展“诚信考场”活动；

3、20_年6月底，召开阶段性总结大会；

五、活动要求

乡镇诚信文化季度工作计划6

进一步加强道路运输市场诚信体系建设

全生产月’夏季行车安全注意事项‛、‚旅客乘车安全提示‛、‚县出租汽车驾驶员服务手册‛、‚《_安全生产法》‛、‚安全生产知识宣传画册‛、‚道路交通事故警示录‛、‚平安伴你成长‛等宣传资料300余份。三、维护道路运输市场：1、开展道路运输企业检查工作。定期组织客运、客运站、危货企业、出租、驾培、二类维修企业负责人或安全人员参加开展道路运输行业安全工作例会，道路运输行业安全生产大检查大整治活动。2、开展道路运输企业诚信考核工作。在全区全面开展道路运输行业驾驶员诚信考核，有利于道路运输行业驾驶员自觉遵守道路运输管理的各项法律、法规，有利于规范道路运输行业驾驶员的经营行为，有利于提升道路运输行业驾驶员的服务质量，有利于文明城市建设的进一步推进，使道路运输行业真正成为文明窗口的一道亮丽风景线。3、对公交车运营进行明察暗访工作。组织我局全体工作人员分小组以暗访形式对城区1路、2路公交和3路公交的服务质量和安全运行状况进行检查。检查人员在乘坐公交、体验公交过程中，发现问题后，督促其整改提高。检查结果将作为20_年公交企业财政补亏购买公共服务质量的重要依据，也将作为公交一体化评价工作的重要评分参考。每组随机进行暗访检查2次以上。

4、参加案卷评审工作。以市县案卷评查工作为契机，挑选业务精、懂法律、有经验的人员组成行政案卷评查小组，大队全员参与，开展行政处罚案卷自查自评工作，促进自身能力建设。进一步转变执法方式，解决执法人员、执法手段不足等深层次问题。四、开展诚信出租车评选等活动：1、开展‚诚信出租车驾驶员‛评选活动。建立‚诚信出租车驾驶员‛评选活动组织领导机构，周密部署、层层动员，广泛开展宣传教育活动，营造良好氛围。7月30日，召开20_年度‚诚信出租车驾驶员‛评选活动动员部署会，启动‚出租车诚信驾驶员‛评选工作。此次评选活动从7月1日起至12月31日结束，分宣传发动、全面推进、总结经验巩固提升三个阶段，历时半年，按照‚公开、公平、公正‛的原则，结合驾驶员安全记录、继续教育、诚信经营、好人好事等四个方面，最终将评选‚诚信出租车驾驶员‛5名。为深入推进评选活动宣传，区文明办和我局在县新城客运站，联合开展出租车行业‚诚信经营、文明行车‛的倡议签名活动。活动现场，我局工作人员为出租车司机们分放《诚信服务，文明行车倡议书》100余份。2、开展道路运输行业‚夏日送清凉‛活动.为确保奔波在道路运输一线的从业人员正常开展工作，我局工作人员，在新城客运站活动现场向出租车驾驶员们发放‚夏日送清凉‛慰问品并积极了解驾驶员们的生产、生活情况，嘱咐他们在‚炎热的天气，

一定要注意防暑降温及生产安全‛，并前往交运公司客运站、危化品运输公司、物流有限公司等企业，看望慰问企业工作人员。3、赴区中心敬老院开展慰问活动。于端午佳节组织区出租车协会、出租车志愿者人员，赴区中心敬老院开展慰问活动，为老年人送上关爱。

乡镇诚信文化季度工作计划7

一、指导思想：

在科学发展观的引领下，牢牢树立“育人第一”的指导思想，以庆祝建国74周年为主题，开展诚信教育系列活动，塑造高登学子良好形象，培养高尚的道德品质，探索“求知与做人”相整合的德育模式；引导学生讲诚信，提高自我实现的需求。

二、重点工作：

1、制定班级《诚信公约》：各班在20xx年4月30日前送交教导处。

2、“诚信校园”主题班会：每班在20xx年4月30日前召开一次以“诚信”为主题的班会。

3、诚信故事会：每班在20xx年4月30日前召开一次以“诚信”为主题的故事会，评选本班的诚信之星。

5、诚信考室：班主任要将诚信考试作为班级学风建设的抓手，重视面上学生争创过程中的学风营造，加强学生个体在争创过程中的监督；进一步完善争创活动中申请、审核、批准等环节流程。

乡镇诚信文化季度工作计划8

诚信建设工作总结参考范本

____供电有限责任公司____年“班组建设”工作总结按照上级要求，为切实抓好班组建设工作，稳定一线职工队伍，加强企业执行力，提高企业管理水平和职工综合素质，确保各项生产、经营管理工作有效开展，一年以来，我公司对班组建设工作高度重视，领导班子成员深入班组，深入职工，通过听取汇报、查阅资料、察看现场、召开座谈会等多种形式，对班组建设工作进行认真总结，深入挖掘班组建设工作中好的做法和亮点，结合班组实际，发现班组建设的困难和不足。为解决班组建设中存在的热点、难点问题寻找有效途径，有的放矢，提高了班组建设水平。一、班组建设开展情况目前，____共有班组____个，其中营销班组____个、生产班组____个。几年来，____班组建设工作在上级工会和局党政领导的重视下，紧紧围绕企业中心工作，深入开展班组创建活动，使班组管理水平有了明显提高，班组工作上了一个新台阶。(一)值得供鉴的经验1、班组建设工作做到“三化”。一是生产管理标准化。变电检修工区严格按照标准进行作业，检修现场实行严格的定置管理，做到“四无”、“四全”。二是资料管理档案化。1客户服务中心统一规范各类台帐，各类记录、资料严格按照档案管理要求归类、整理，既美观大方，又便于查找，还可以使班组养成规范管理的良好习惯。三是班组生活小家化。各供电所每个班组内部

团结友爱，作风民主、凝聚力强、班容班貌达到“五净”、“五整齐”，努力营造充满温馨的工作生活环境。

2、班组建设工作做到“三结合”。全公司各单位在班组建设中，做到了“三个结合”，即班组建设工作与五小创新活动、与精神文明建设、与“职工小家”活动相结合的工作方法，并采取日常督促、季度考核、年度考评“三结合”的动态考核模式，使班组建设活动目标明确，任务落实，管理到位。

3、班组建设工作做到“五公开”。为了落实全心全意依靠工人阶级办好企业的方针，进一步搞好班组民主管理工作，各班组积极推行班务公开。五项班务公开的主要内容有：班组的工作计划，奖金分配，考勤、考核和奖惩结果，推先评优工作，班组材料费、修理费使用和管理情况等内容。班务公开的方式主要有：通过班组园地、电子屏、板报、班组民主管理专栏等方式公开。

____公司的大多数班组建设工作扎实有效。其特点主要有以下三点：

一是班组建设植入“文化”凝聚了人心。在深化班组建2设中，各单位坚持以环境改变人、以文化提升人，将文化元素植入班组建设中，不断聚心合力。局工会将“心文化”融入到班组建设的每一个环节中，要求班组职工在工作与日常生活中做到“细心”面对安全、“专心”对待工作、“精心”进行节约、“称心”衡量质量、“诚心”结交朋友，从而将“心文化”转化为“新动力”，为班组建设注入了无限的生机与活力。

二是班组建设融入“竞赛”激发了活力。在各个不同时期，围绕中心工作，各单位组织开展竞赛活动，并取得了一定成效。建设了一批以调度所为代表的安全自控型，以市郊供电所营业厅为代表的优质服务型，以交河营业班为代表的营销创收型等特色型班组；形成了一批以计量中心的“五个一”科学管理法、变电检修工区开展的“三会、两赛”安全活动、客户服务中心开展的“三个一”活动等为代表的班组管理创新成果。

3(二)当前班组建设工作存在的问题目前，____公司部分班组建设工作抓得还不够实。其主要表现有五个方面：一是班组管理目标体系不明。从目前看，个别班组管理目标体系不明确，缺乏长远性和系统性，导致班组管理工作随意性很大，做到哪算到哪，影响了班组管理的效果和质量。班组习惯于接受上级安排的工作，疲于应付各种检查和有关记录，自主创新工作做得不好。二是班组管理制度执行不严。各单位结合自身实际，制订了班组安全管理、培训学习、经营核算等一系列规章制度，但在实际工作

中，少数班组职工对这些管理制度较为轻视，表现出对管理制度严格执行不够。

三是班组民主管理意识不强。班组的每名职工既是生产者，又是管理者。班组职权范围内的事情，都应尽可能由班组全体职工民主讨论决定，以真正体现全体成员的意愿。但在现实中，个别班组缺乏这种意识，忽视了班组民主管理，出现班组长“一人说了算”的现象，降低了职工参与管理的热情。

四是班组班前会坚持不好。有的班组把班前会只是当成了分配工作的会，对我局和本单位的精神传达贯彻不到位，因此表现为职工只是埋头工作，对我局和本单位的形势了解少。

4五是班组记录不全。一些班组的各项记录本中需要记录的内容不及时，有补记现象。认为现在记录内容较多，增加班组工作的负担，浪费人力，并希望减少记录。二、班组建设中存在的负担及减轻措施(一)存在的负担1、现场工作记录过多、填写时间过长安全生产管理不断细化，但对记录未进行有效整合，班组现场填写记录过多，造成班组有效工作时间减少，无形增加班组工作负担。目前，输变电工区班组现场工作需要办理的各种票和填写的主要记录有：工作票；工前、工后会记录；危险点预控卡；修试记录；检修报告；试验报告；试验交待；保护交待等记录。平均合计时间在____分钟之间。

运行班组现场工作需要办理的各种票和填写的主要记录有。停电检修申请；施工“三措”；操作票；工作票；危险点、源预控卡；工前会记录；修试报告；工后会记录等记录。平均合计时间在____分钟之间。

2、班组专业管理记录过多目前，班组基础管理、日常管理、综合管理记录已进行了整合，仅保留了《班务活动记录》、《安全活动记录》、《培训记录》和《班组工作日志》“四大本”记录，基本上实现了规范化、标准化管理，切实减轻了班组负担。但班组专业5管理由于是多头管理，存在问题较多，职能部室对班组记录要求的种类和格式不尽相同，造成班组专业管理方面记录过多，许多记录存在重复填写现象，且有的不能结合班组工作实际。(二)减负措施注重班组建设实际效果，有效减轻班组的工作负担。为了克服班组建设工作中形式主义，提高班组管理水平，工会积极与各相关职能部门沟通，制作班组管理中学习记录，最大程度地减少记录，在班组建设软件里增设记录这个内容，提高班组工作效率。减少记录的考核分数，用事实来评判一个班组的好坏，把班组从忙于应付上级检查，疲于整理班组记录的形式主义“围城”中解放出来，使班组有更多的精力和时间投入班组管理和工作。并根据企业经营管理实际需要，及时调整班组建设考核内容，使之更贴近实际。三、五小创新开展情况

乡镇诚信文化季度工作计划9

第一篇：诚信建设活动总结为了认真贯彻XX精神，深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，切实加强精神文明建设，近几年来，我市财政局按照XX党工委会、政府的指示精神，结合我市实际，在树立财政局诚信形象、营造良好信用环境、增强公众信用意识等方面下功夫，形成了市财政局带头、行业推动、企业参与的发展态势，社会诚信体系建设初显成效。先将近年来工作总结如下：一、指导思想人无信则不立、家无诚信不合、业无诚信不兴、国无诚信不盛，深入开展诚信活动，是实现十二五规划目标任务，整顿和规范市场经济秩序，促进我市加快经济发展的需要，是提高国民经济整体素质和竞争力的需要。我市财政局严格按照文件精神，全面贯彻落实科学发展观，在全体干部和辖内文明单位中大力开展共铸诚信活动，围绕我市的中心工作，突出“诚信”服务，提倡“诚信待人，诚信工作，诚信学习，诚信立身”的良好品德，促进了我市经济、社会的快速发展。二、目标明确《公民道德建设实施纲要》把“共铸诚信”作为道德教育的重点，把“共铸诚信”提高到振兴中华、繁荣经济的高度。我市财政局在此次活动中确立了不断提高全体员工的业务能力，引导全局干部牢固树立“人人知诚信、人人讲诚信”的观念，积极营

造“诚信得益、不诚信受损”氛围，不断健全诚信工作机制和诚信建设长效制度体系。

三、措施有力（一）提高认识，加强领导建设诚信政府是社会主义市场经济的客观要求，是加强政府自身建设的重要举措。基于这一认识，我市财政局高度重视诚信机关建设，首先在领导班子认真学习文件精神的基础上，足迹全体干部学习文件精神，根据各部门职责，对诚信呢机关建设进行了分解，明确各部门诚信建设的责任，全力以赴，以高度的诊治责任感履行好职责。（二）突出特色，齐抓共管“共铸诚信”是一项长期的工作，我市财政局严格按照指导思想，积极发挥模范带头作用，塑造良好的机关形象。(三)下一步打算为继续扎实开展共铸诚信活动，我局将继续抓好以下几项工作：一是进一步健全机制，以制度为保证，形成诚信建设的长效机制，确保供住诚信活动程序开展。二是继续进行大力宣传工作，营造并保持诚信得益、不诚信受损”的氛围，在全局树立“人人知诚信、人人讲诚信”的观念。第二篇：诚信建设活动总结500字为加快中心诚信建设工作步伐，按照关于诚信建设工作的有关要求，我中心紧紧围绕“继续做好装备管理工作”的目标，结合业务工作实际，着力构建装备管理工作诚信体系，打造装备管理工作诚信团队。

一是加强组织领导。成立“市教育技术装备管理中心诚信建设工作领导小组”，由主任兼任组长，中心工作人员任副组长，并指定专人负责日常工作。二是制定诚信建设工作方案。结合装备管理工作及中心工作人员实际，制定《开封市教育技术装备管理工作中心诚信建设工作方案》，明确中心诚信建设工作的指导思想、基本原则、实施对象、目标要求和主要措施，使诚信建设工作有章可循，稳步推进。三是加大教育学习力度。召开中心诚信建设动员会，组织中心员工及离退休教职工认真学习市政府下发的诚信建设方面文件、规定，学习

乡镇诚信文化季度工作计划10

诚信建设是一个地区发展的无形资产，是最大的环境、最具吸引力的名片。近年来，我们始终坚持把建设诚信作为创优发展环境的重要内容，广泛宣传发动，创新工作思路，突出工作重点，着力打造诚信品牌，不断提升××形象，有力地促进了全县经济社会的健康快速发展。一、领导高度重视，为建设“诚信××”提供组织保证：近年来，县委、县政府主要领导高度重视诚信建设工作，审时度势，创新思路，创新举措，于XX年4月15日，率先成立了县诚信服务监督局，作为县委、县政府一个直属部门，从县纪委内部调剂三个行政编制，与县软建办、行政效能投诉中心合署办公，专门负责全县诚信建设工作的政策研究、制度建设及相关诚信问题的投诉、接待、受理和查处工作，并实行由工商局、人行等部门参加的“诚信××”联席会议制度，综合协调“诚信××”创建及推进工作。这一创新举措在全省属首创，得到了社会各界的充分肯定。XX年11月，县委、县政府又专门下文成立了县建设“诚信××”暨经济社会制度创新工作领导小组，明确由县政府主要领导任组长，分管领导任副组长，经贸局、工商局、物价局、药监局、卫生局、××镇等单位主要负责人为成员的领导小组，下设

的创新办与县诚信服务监督局、软建办、经济110合署办公。同时，各乡镇、县直各单位也根据本单位、本部门实际情况相应成立了领导小组，实行分级负责制。二、转变政府职能，为建设“诚信××”创造有利条件“加强信用建设，打造“诚信××”，政府义不容辞。近年来，我们坚持依法行政，强化服务，着力打造诚信政府，为建设“诚信××”创造了良好政务环境。一是改革行政审批制度。按照“该除尽除”、“应减必减”的原则，切实做好行政审批权清理工作，进一步规范政府行为，创新管理方式，今年以来，共废止了《关于下达地产品销售任务的通知》等15份文件，核减3xxxx单位行政审批权29xxxx项，改为备案制136项，编制行政职权目录和权力运作流程图1632份。二是进一步完善行政决策机制。建立健全公众参与、专家论证和政府决定相结合的行政决策机制，确保科学决策、民主决策，增加政府决策的透明度。对凡是以县政府和县政府办公室名义出台的文件，县政府领导一律召集部门相关领导和业务人员进行认真研究，对社会涉及面广、与人民群众利益相关的事项，均向社会公示，并举行听证会广泛听取意见，努力提高群众的知情度和参与度。三是推进政务公开。制定出台了《关于进一步推进政务公开的意见》等系列文件，严格贯彻“公开、公平、公正”原则，对行政机关各项行政管理、经济管理活动、政策规定等涉及群众切实利益的事项均

乡镇诚信文化季度工作计划11

为大力支持新农村建设，全面推动信用体系建设向基层延伸，持续强化镇（街道）和园区政务诚信建设，不断完善社会信用体系建设机制，优化营商环境，结合 XX 区实际，现制定以下实施意见。

一、总体目标 认真贯彻落实国家、省、市关于政务诚信建设的部署要求，以公开承诺、守信践诺为着力点，通过建立镇（街道）、园区政务公开承诺制度，探索镇（街道）和园区政务诚信建设创新亮点，推动政务诚信建设向基层延伸，提升基层单位公信力，持续优化营商环境。

二、主要工作任务 （一）强化诚信宣传教育。以社会主义核心价值观为引领，深入开展镇（街道）公职人员诚信、守法和道德教育活动，将信用建设纳入公职人员培训和干部进修课程，积极开展信用知识培训等，提升公职人员信用意识。

（二）健全政务信用记录。从依法行政、政务公开、履 职尽责、守信践诺等方面，依法依规建立健全镇（街道）、

园区公职人员政务信用记录，将履职过程中评优评先、表彰奖励、行政处罚、纪律处分、因违法违规、失信违诺行为受司法判决、被投诉举报经核实情况属实、兑现政府惠民利企承诺等信息，分别纳入个人信用记录。

（三）全面推进政务公开。以镇（街道）为单位，建立政务信息公开工作制度，加大政务、财务公开力度，依法依规公开镇（街道）在行政管理中掌握的信用信息，丰富公开内容，创新公开方式，全面推动就业、物业、教育、医疗、养老、助残、住房、拥军优属、便民服务、环境整治等公共服务和优惠政策等方面应公开尽公开。

（四）建立信用承诺制度。依据行政管理权责，建立本镇（街道）和园区以及业务科室、村（居）信用承诺模板，以经济社会发展目标落实情况和为百姓办实事情况作为主要内容，在依法行政、便民服务、阳光信访、廉洁纪律等方面，主动向社会作出服务内容、服务质量和服务期限等承诺，接受社会监督，内容包括但不限于政务、财务、就业、物业、教育、医疗、养老、助残、住房、拥军优属、便民服务、环境整治等公共服务方面诚信。

（五）大力实施失信治理。建立政务失信治理长效机制，一是持续推进党政机构和村（居）失信源头治理，强化教育引导，完善奖惩制度和问责机制，大力开展失信专项治理，积极

维护政府形象，确保法院系统无一起在审案件；二是大力整治镇（街道）、园区及基层村居以机构改革、换届或岗位职务变动、相关责任人调整为由，未兑现承诺、未履行合同契约、政策落实不到位不连续等问题，解决在项目建设、生态环境保护、民生保障等领域存在的“新官不理旧账”等问题；三是深入开展政府部门和国有企业清欠工作，明确清欠时间和比例，制定清欠计划，确保政府职能部门欠款限时清零、国有企业清欠工作月月有进度，并在规定的时间节点完成规定的清欠目标任务。

（六）推动信用审批服务。推动信用与政务服务充分融合，提升服务水平，配合省市推进将联合奖惩系统嵌入镇（街道）行政审批、公共服务、事中事后监管流程。在审批服务中大力推进信用承诺机制，强化承诺事项监管。

（七）开展诚信示范创建。依据《XX 区“信用户、信用村（居）”评价办法（试行）的通知》文件精神，在辖区内积极开展“信用户” “信用村(居)”创建工作，深入挖掘诚信典型事例，大力弘扬诚信文化。适时开展诚信宣传进社区、进机关、进学校、进企业、进商圈“五进”宣传活动，大力营造“守信者荣、失信者耻”浓厚的社会氛围。

三、保障措施 （一）加强组织领导。各镇（街道）、园区要成立社会信用体系建设工作领导小组，在社会信用体系建设工作领导小组的

统一领导下，积极推动各项工作落实。

（二）强化工作推进。各镇（街道）、园区要落实主体责任、细化工作举措，科学谋划基层政务诚信建设工作，充分调动各部门、各行业和人民群众参与政务诚信建设的积极性，在重点领域建立完备的公开承诺制度，确保各项工作落到实处。

（三）加强宣传积累。加大宣传引导，及时总结、积累镇（街道）领域政务诚信建设的先进经验，做到有制度、有措施、有成果、有亮点，为 XX 区政务诚信建设和营商便利度提升发挥重要作用。

（四）加强监测考评。建立健全政务诚信建设综合信用评价监测机制，对组织有力、成效明显的镇（街道）、园区予以表彰，对工作推进不力、落实不到位的单位予以通报批评，对情节严重、影响区营商环境和政务诚信在省考评名次，将依规提请有关单位追究相关人员责任。

乡镇诚信文化季度工作计划12

为认真贯彻落实诚信计生工作的要求和部署精神，在全村构建“村级诚信、群众守信、村民互信”的诚信计生工作机制，进一步促进计划生育基层群众自治，夯实人口计生基层基础工作，全面提升全村人口和计划生育工作水平，特制订本工作计划。

一、指导思想

坚持以理论和科学发展观为指导，以自觉实行计划生育的群众和家庭为中心，推进村级职能转变，改革创新基层服务管理机制，强化诚信道德，强化服务意识，强化制度建设，扩大群众参与，实行计划生育基层群众自治，建立“村级诚信、群众守信、村民互信”的诚信计生工作模式，切实维护广大人民群众的合法权益，促进我村人口和计划生育工作再上新台阶。

二、工作目标

通过推进诚信计生工作，到XX年，全村基本实现诚信计生。

人口和计划生育工作理念得到进一步更新，人民群众婚育观念得到进一步转变，避孕节育方法知情选择得到进一步落实，人口计生服务管理便民利民得到全面实现，国家和省、市、县人口计生各项免费、扶助、奖励及优先优待政策得到全面落实，我村人口计生工作思路和方法有根本转变。

三、诚信计生的主要内容和开展方式

诚信计生的主要内容：

积极推行人口计生村务公开，依法落实各项奖励扶助政策，实行基层群众自治，开展优质服务，加强民主监督。在村两委和已婚育龄群众相互信任的前提下，由村民委员会代表政府已向婚育龄群众承诺，兑现法律法规规定的育龄群众应当享有的计划生育相关权利、帮助办理奖励扶助政策的相关手续；已婚育龄群众承诺自觉履行计划生育的义务。通过“双向自愿，双方承诺”，密切党群、提升村两委的公信度和人民群众的满意度，从而实现人口和计划生育工作思路和方法的根本转变，树立人口计生工作的良好形象。诚信计生开展的方式，由村委员会与本村已婚育龄群众在自愿的基础上共同签订《诚信计生协议书》，通过双向承诺，实现双方践诺、相互信任。

四、工作步骤

（一）宣传动员。村两委召开推进诚信计生工作动员会、计生协会会员代表大会、村民代表大会宣传诚信计生的意义，统一干群思想，讲明意义、提出要求，明确序时进度。

（二）制订方案。村两委制定诚信计生活动工作方案，组建工作班子，明确工作任务，落实工作职责，稳步实施推进。

（三）组织实施。一是村委会与已婚育龄群众签订《诚信计生协议书》；二是在村民充分自愿基础上，组建诚信小组，推选出诚信小组长；三是定期开展督查活动，村委会和诚信小组定期对已婚育龄群众和村委会承诺的情况进行检查，督促双方各自愿行承诺。

五、主要措施

（一）建立组织，加强领导。村建立了以谈有林为组长、夏传庆、刘兴凤、禹在华为副组长，陈根弟、高兆平、陈正琴、管有道、李国兰等组成的“诚信计生”工作领导小组，建立专门工作班子，组织和领导本村“诚信计生”工作。要把“诚信计生”工作纳入重要议事日程，精心组织，有序推进。切实保证开展“诚信计生”工作的必要的经费支出。

（二）加强协调，整合力量。诚信计生工作是一项系统工程，村发动全体党员、干部群众共同参与“诚信计生”工作。明确各自在“诚信计生”工作中的职责，凝聚齐抓共管的合力。

（三）抓好试点，逐步推广。我村作为诚信计生工作的试点，要坚持诚信计生与基层群众自治、依法行政、优质服务、新农村新家庭建设和婚育新风进万家等项工作有机结合，相互融合、相互促进，推动人口计生整体工作水平的提高。

（四）开展创建诚信计生活动。结合本村实际，积极开展创建“诚信计生小组”、“诚信计生家庭”、“诚信计生示范户”等活动，明确创建标准、创建要求、创建时间，对达到创建目标的单位和个人将进行奖惩，充分调动人民群众参与诚信计生工作的积极性。

乡镇诚信文化季度工作计划13

诚信建设工作总结

心得一:诚信建设心得体会

这是发生在我身边的一个真实的故事。

我在高校工作,同事老任五十多岁了,已经是一位颇有学术水平的老教授了。八、九年前,他在学院负责学生管理工作的时候,有一位陈姓的学生因为家庭贫困交不上学费,后来就办理的助学贷款,结果20_年毕业的时候,贷款还欠了大概有5000块没还上。由于当时不少办理过助学贷款的学生一毕业就杳无音讯,贷款对银行而言成了坏账,学校作为担保方自然就背上了“黑锅”,每年都要替学生还十几、二十万的贷款。陈姓同学毕业的那年,正好学校政策收紧,通过暂时扣押学生毕业证的方式督促学生还款。陈姓的这位同学最开始找到了一份工作,不过单位要他的毕业证和学位证原件,陈姓同学又还不上贷款,自然无法拿到。于是为了能抓住工作机会,他就跑去找老任求情。老任心软,耐不住他的恳求,于是替他垫付了贷款,陈姓同学喜笑颜开的拿到了毕业证、学位证就到公司报到了。谁成想没过三个月,他由于不适应公司的工作要求,从公司离职了,之后也不知道去了哪里。有人把消息传到学校,同事们都感叹老任一片好心化作了“伤心”,垫付的5000块肯定是打了水漂。老任自己也摇头感叹,对陈姓同学还钱似乎也不抱什么希望了。不过,这位老先生还是心软,之后听说有学生求他,他还是替

学生垫付了几次学费,这其间自然是有还的,也有未还的。20_年的十一假期之后,老任一上班就特别高兴的找我拉家常,特别感叹的说,20_年他帮过的那个陈姓学生,时隔八年之后竟然专程从外地赶到北京来到他家去拜访他,来还当年他垫付的那5000块学费。据老任说,陈姓学生从第一家单位离职之后,辗转许久到深圳区奋斗,经过多次摔打终于在三年前开了自己的公司,挣了一些钱。这次到北京来专门看望老任,见面第一句话就说:“谢谢老师当时对我的信任,是老师对我的信任和对我的帮助成就了今天的我。我这次来一是还钱,二是来报恩,准备向母校捐献一笔奖助学金帮助贫困学生。”老任讲到这时特别的高兴,满脸是作为老师的骄傲。

当时听到这个故事,我也特别感慨,一是觉得老任的确行为师范,值得尊敬和学习;二是觉得这个陈姓的同学做人讲诚信,也的确是难得。

市场经济条件下,很多人金钱至上,忘记了做人的本份,坑蒙拐骗的事情媒体时有报道。世人时常感到“世风日下”,中国人传统的“仁、义、礼、智、信”多受损伤,导致人和人之间缺乏信任,社会公序良俗颇受摧残,恍惚之间,似乎素有礼仪之邦之称的中国已经失去了文明的光环,堕入黑暗边缘。

但事实并非我们想像的那样糟糕。细细数来,无论从媒体

还是从我们自己身边来看,像陈姓同学这样信守承诺,以诚立身的人大有人在。媒体报道丧失诚信的人,我们痛骂那些不讲信义的人,实际上是我们在表达对美好的向往,对诚信的尊崇,是社会机制对社会上丑恶现象的自我诊治和调整。

诚信从来就没有完全离开过我们,我们的文化传统中所有美好的东西都未曾真正的远离,他们都在我们的灵魂深处扎根,会在必要的时候跳出来提醒我们要做一个诚实的人,一个正直有良知的人。

我一直坚信相信这种文化的力量。

诚然,社会还是很复杂的,我们思想里的“天使”和“魔鬼”也总是并存,也总是在不停的“斗争”,说不好什么时候“魔鬼”会战上风,这个时候就需要外部的力量来帮助我们的“天使”,让我们来加强自身的约束。最近,中央文明委出台了《关于推进诚信建设制度化的意见》,是国家层面介入社会道德建设的重要举措。笔者认为这个《意见》来的非常的必要,也非常的及时。“仓廪实而知礼节”,我们的经济发展了,社会道德水平建设也应该跟上去,况且诚信建设不单单是社会道德层面的需要,也是维护正常的经济秩序的需要—别忘了市场经济就是契约经济,就是建立在诚信经营基础上的经济。虽然我们有各式各样的法律规范来调整市场中个体的行为,但法律毕竟具有强制性,法律多少还会有“空子”可钻,只有让诚信的观念真正植于人的内心并且外化为

人的行为,我们的社会道德水平才真正算是提上去了,我们的社会、经济秩序才算是真正“现代化”了。

想的有点发散了,现在收回来。最后,还是要称赞下人民教师“老任”同志,也还要赞扬下我们讲诚信的好校友陈姓同学—以你们为豪!

心得二:诚信建设心得体会

20_年6月份,协会向我们会员企业转发了《民政部关于开展行业协会行业自律与诚信创建活动的通知》,并明确指出这是加强行业协会建设的指导性文件,具有重要的现实意义。要求各会员企业认真学习,深刻领会精神实质,并且号召我们会员单位通过这次学习,在北京地区的报关行业中营造出加强行业自律、开展诚信服务的热潮。

我公司积极响应协会的号召,认真学习相关文件并结合实际工作,通过学习和实践,我们对诚信建设加深了理解,下面我从三个方面向大家做个汇报:

一、守信必先守法

无论是海关、进出口货物收发货人、还是报关企业,都必须要遵循海关相关法规。我国海关的一系列法规相对其他领域的法规来说,还是非常完善并且最先与国际接轨的,因为我们不仅加入世贸组织,而且早在1983年就成为了世界海关组织的成员,所以我们的海关法规不但符合我国国情,同时也兼顾了与国际组织的有关约定相互衔接,所以我国海关

的相关法规就制定得相对完善和严谨。

那么,作为报关企业如何加强行业自律,开展诚信服务呢?我认为,首先就是要严格遵守海关法律法规。很难想象我们诚实守信的去为我们的客户提供一个违法的服务。这种即守信又违法的情形本身就不合逻辑,因为我们不仅要对客户守信,还要对国家守信,也就是对海关守信。对海关诚实守信,就是要确保我们向海关申报事项的真实可靠,并且要严格按照海关规定程序去办理通关手续。对客户守信则对我们提出了更高的要求,那就是我们不但要做到自己知法、懂法、守法。还要向我们的客户去宣讲相关法律知识,让他们在遵纪守法的基础上去获得其商业利益。所以诚信服务的前提是遵纪守法。

我曾经有一个同事,在他身上就发生过一起典型的看似守信,实则违法的事件。以前他在我们公司工作的时候,因其做事不计后果,不受约束,我们就送给他一个外号叫“大胆儿”。后来,大概是1996年,他辞职开了自己的货代公司,同时也做报关服务,业务还算红火,收入应该也不错。不过前几年听说他出了点儿事,据说是为了招揽客户,他向客户承诺按照低于实际成交价格很多的报价向海关申报和缴税,他也的确兑现了自己的承诺,为客户节省了关税和增值税,但他最终也为此付出了高昂的代价,被判刑入狱多年,现在应该出来了,是不是还在这个行业干,我也不知道了。

乡镇诚信文化季度工作计划14

第一篇：诚信建设工作总结

工程造价咨询企业在工程造价咨询服务过程中认真贯彻国家及自治区有关工程建设标准、造价管理方面的法律法规和规范性文件。

工程造价咨询企业具有较强的技术实力（须取得从业资质满两年），企业在经营过程中无不良记录。

工程造价咨询企业重视工程造价管理专业人员的技能提高，积极组织造价师及造价员参加继续教育培训，其所属的执业、从业人员无不良记录行为。工程造价咨询企业的机构内部管理制度健全，注重专业技术人员的业务培训和道德教育，支持协会工作，积极参加协会组织的学习研讨活动，有良好的社会信誉，在我区造价领域业绩突出。

工程造价咨询企业拥有健全的信息资料收集系统和档案管理制度；对工程建设造价管理中的各项指标测算准确，并能及时主动地报送有关信息资料，年度分析报告详细、准确、透彻，能较好的把握工程造价运行态势。

第二篇：诚信建设工作上半年总结

建设局诚信建设工作上半年总结及下半年工作要点

一、上半年工作总结

上半年以来，建设局诚信建设领导小组办公室按照市委政府关于诚信七台河建设工作的总体部署，以制度建设为基础，以宣传工作为先导，以诚信建设为重点，围绕中心、服务大局，突出关键、分类指导，创新载体、扎实工作，努力克服工作协调难度大、无资金、缺人手等困难，不等不靠、攻坚克难，确保了“诚信建设”建设各项工作有序、有效、有力开展。现就上半年主要工作总结如下：

（一）加强诚信宣传教育工作，树立诚信意识，努力打造诚信机关。

市建设局作为政府的窗口单位，干部职工的诚信度关乎政府诚信形象。为此，建设局以宣传工作为先导，通过开展形式多样的宣传活动，不断增强广大干部职工的诚信意识。今年先后印发诚信建设宣传资料多份，开设了诚信建设信息栏，号召广大公务员特别是领导干部带头做诚信典范。同时，按照市政府年初提出的建设勤政、廉洁、务实、高效的服务型法治政府目标，积极开展机关工作作风整顿工作，以建设“诚信建设”为契机，以身作则，率先垂范，以自身的诚信，带动建设局诚信建设，不断提高服务意识，增强工作主动性，努力打造诚信机关。

（二）加强组织领导，完善诚信建设考核制度，推进诚信建设工作

建设“诚信建设”是一个长期的、渐进的过程，不可能一蹴而就。我局认真贯彻落实市委、市政府的关于诚信建设1

相关文件精神，制定切实可行的目标，采取扎实有效的措施，既要行动迅速，又要形成声势。建设局主要领导亲自负责抓诚信建设，今年公务员年终把诚信做为考核的一项指标，处室工作考核中也加入了诚

信建设考核指标。办公厅还以推进各项管理制度为抓手，通过狠抓“制度即承诺，落实即行动”的言行一致活动，以诚信建设推动建设工作顺利进行，在进一步扩大诚信建设范围的同时，不断完善诚信建设考核制度，推进诚信建设工作。

（三）认真完成市诚信建设领导小组交办的各项任务建设局严格按照市市诚信建设领导小组的要求，按时完成交办的各项任务。今年9月，为配合银川市创建全国文明城市工作，按照市诚信建设领导小组办公室要求，制订了《市建设局“诚信建设”建设工作方案》，并指定专人做好诚信建设文件、资料的收集、上报工作，确保文件资料报送工作顺利完成。

二、下半年工作安排

（一）组织一次诚信建设学习，要求广大干部撰写诚信建设学习笔记；

乡镇诚信文化季度工作计划15

【最新】诚信建设工作总结1

诚信建设工作总结111__年上半年诚信建设工作总结诚信建设是一个地区开展的无形资产,是最大的环境.最具吸引力的名片.近年

来,我们始终坚持把建设诚信作为创优开展环境的重要内容,广泛宣传发动,创新工作思路,突出工作重点,着力打造诚信品牌,不断提升地方形象,有力地促进了全区经济社会的健康快速开展.

一.领导高度重视,为建设〝诚信新利街道〞提供组织保证:近年来,街道党工委.街道政府主要领导高度重视诚信建设工作,审时度势,创新思路,创新举措,于__年底,率先成立了新利街道办政府诚信办公室,作为街道党工委.街道办事处的一个直属部门,从街道办各部门选出了骨干人员,与街道办公室,专门负责全街道诚信建设工作研究.制度建设及相关诚信问题的投诉.接待.受理和查处工作,并实行由司法所.派出所以及各村党支部等部门参加的〝诚信新利街〞,创立老实守信党支部的工作.成立的新利街道办事处诚信工作领导小组,明确由街道办主要领导任组长,分管领导任副组长,司法所.派出所.学校.企业办.卫生院以及各行政村等单位主要负责人为成员的领导小组,实行分级负责制.

二.转变政府职能,为建设〝诚信新利街道〞创造有利条件〝加强信用建设,打造〝诚信新利〞,义不容辞.我们坚持依法行政,强化效劳,着力打造诚信政府,为建设〝诚信新利街道〞创造了良好政务环境.一是改革行政审批制度.按照〝该除尽除〞.〝应减必减〞的原那么,切实做好行政审批权清理工作,进一步标准政府行为,创新管理方式,今年以来,我街道帅先在区域内企业开展诚信建设工作,并逐渐改变以前的工作做风,由检查式工作方式变为到企业当中效劳式工作,不是命令式建立诚信制度,而是以政府自身的诚信来催促企业的诚信建设,使本地区的企业没有一家生产加工销售假冒伪劣产品.没有一家逃废银行债务.拖欠

合同款税款.拖欠职工工资和欠缴社保费用的情况发生.对但凡以街道办事处和街道办事处办公室名义出台的文件,街道办领导一律召集部门相关领导和业务人员进行认真研究,对社会涉及面广.与人民群众利益相关的事项,均向社会公示,并举行听证会广泛听取意见,努力提高群众的知情度和参与度.三是推进政务公开.制定出台了>等系列文件,严格贯彻

〝公开.公平.公正〞原那么,对行政机关各项行政管理.经济管理活动.政策规定等涉及群众切实利益的事项均实行事前公开制度,凡面向群众的行政审批.登记.办证.收费等事项一律公开,同时,要求全街道各部门制定信息发布栏,定期公开社会关注的工程招标.社会保障.岗位公开竞争等热点事项.四是实行〝一站式〞效劳.进一步完善县投资效劳中心功能,强化窗口效劳职责,要求所有窗口单位公开办事程序.前置条件.审批依据.办结时限和收费标准,为客户和投资商提供全方位.全过程效劳,做到在最短时间内通过〝一站式〞效劳办结县权范围内所有审批事项,努力为客商提供快捷的投资效劳.五是实行〝立即就办〞.〝无借口工作法〞.要求全县4____重点部门和7____县直中层窗口效劳单位在本部门.本单位醒目位置悬挂〝立即就办〞提示牌,公开效劳内容.办事程序时限.投诉监督等,做到〝份内事情立即办,份外事情帮着办,外来投资优先办,重大事项联合办,多头管理协调办,上级审批协助办,群众有难上门办〞.同时,要求机关工作人员坚决做到〝为客商效劳无借口.为开展效劳无借口.执行上级任务无借口.执行工作纪律无借口.承当失误责任无借口〞,努力为客商提供高效的行政效劳.

象,全力优化经济开展软环境〞为主题的宣传咨询活动,由县诚信效劳监督局牵头,组织县直6____重点部门.重点岗位.12____中层效劳窗口单位开展大型广场咨询活动,通过现场设立咨询台.开设热线等形式接受群众咨询,努力提高全社会建设〝诚信××〞的参与意识.据统计,累计发放宣传材料____多份,现场接受咨询260____人次,为群众解决实际问题180____个.三是开展诚信评比活动.在全县范围内开展〝诚信企业〞.〝诚信个体户〞.〝诚信价格单位〞.〝诚信药

店〞.〝诚信医院〞.〝诚信花木企业〞.〝诚信建筑单位〞等七大评比活动.由县诚信效劳监督局牵头,成立诚信评比活开工作领导小组,县经贸局.工商局.物价局.药监局.卫生局.农林局.建设局等单位设立评比工作小组,具体负责各项评比活动的实施,制定评选标准.评选方法.评选程序及奖惩措施,并组织专家评委对申报企业进行评审.对评选出的诚信单位,在有效期内,对信贷.承接工程等方面给予优惠优先权,促使经营者提高依法经营.诚信经营意识.

乡镇诚信文化季度工作计划16

为深入推进期货行业诚信建设，优化行业诚信环境，根据中期协《期货业诚信建设实施指导意见》（以下简称《指导意见》）确定的目标任务，结合行业发展实际，特制定期货行业诚信建设20xx年重点工作计划。

一、指导思想

以十七届六中全会重要思想为指导，深入贯彻落实第二次全国金融工作会议和20xx年全国证券期货监管工作会议精神，按照《指导意见》相关要求，重在宣传教育，重在从我做起，重在健全法制，重在失信惩戒，重在统筹持续。采取有效措施，推动行业诚信建设，优化软环境，提升软实力，为期货市场平稳健康发展创造良好条件。

二、目标任务

以“五个重在”为诚信建设的出发点和落脚点，广泛宣传和贯彻《指导意见》精神，加强诚信宣传教育工作，完善行业诚信建设机制，强化自律管理，逐步形成诚实守信的行业文化与社会氛围。

三、工作内容

（一）加强宣传报道，积极开展诚信建设教育活动。坚持广泛宣传和深入教育相结合，通过开展形式多样、内容丰富的宣传教育活动，倡导守信为荣、失信为耻的行业文化，形成行业诚信共识。撰写和发表诚信系列文章，深入发掘期货行业诚信文化内涵，积极宣传和及时报道诚信建设的阶段性成果，促进行业内外交流。

（二）坚持从我做起，组织开展主题征文活动。

（三）完善诚信法制建设，建立完备的自律规则体系。根据市场发展需要，以健全自律规则体系为重点，以完善诚信信息平台为基础，进一步加强期货市场诚信体系建设。积极引导市场主体诚信合规行为，制定《期货市场诚信准则》，对市场各主体，包括期货公司、从业人员及投资者的行为提出诚信要求，探索建立行业诚信约束机制和行业表彰机制。

（四）加大失信惩戒力度，建立健全诚信监督管理和失信惩戒机制。

严格按照《中国期货业协会纪律惩戒程序》及相关自律规则规定，对期货公司和从业人员的失信行为调查、处理，提高失信成本，警示和教育期货公司和从业人员合规守法，诚信经营，维护行业诚信形象。

（五）坚持统筹持续，整合诚信建设各方力量。

中期协发挥好统筹规划、统一组织作用，充分调动期货公司主动性，增强地方协会联动效应，吸纳院校研究力量，统筹协调，以合力推进诚信建设工作。通过细化年度诚信建设的目标、任务和责任，加强地方协会诚信建设经验交流，探索设计诚信文化建设相关课题，推进诚信建设不断深化。

四、工作分工

（一）中期协工作

1、制定并发布实施《期货行业诚信建设20xx年重点工作计划》，组织引导行业诚信建设工作顺利开展。（2月）

2、撰写并发表诚信系列文章，对当代诚信建设的内涵进行梳理，阐述诚信建设的重要性、紧迫性和长期性，浅谈对开展期货行业诚信建设的思考和规划，分析对比中外诚信文化的差别与

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