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更新时间:2023-06-28 19:46:10 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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生活会:党支部或党组交流思想、总结交流经验、开展批评和自我批评的组织活动体系。 以下是为大家整理的关于上次组织生活整改落实情况的文章8篇 ,欢迎品鉴!
根据会议安排现将20-年组织生活会查找问题整改落实情况汇报如下:
一、整改的问题
(一)理论党内知识及业务知识,没有找准学习方法,没有深层次的理解内容。虽然政治上是合格的,能够自觉学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决维护***总书记在党中央和全党的核心地位,自觉维护党中央权威和集中统一领导,在思想、政治、行动上同党中央保持高度一致。但政治理论学习深度不够,近年来自己不断加强党的政治学习,但存在理论功底不够深厚,理论联系实际不够紧密,工作上不够创新。
(二)党员意识淡薄,很多时候不能以身作则,没有做到在学习上、工作上要求自己。作为一名共产党员,要坚持革命理想高于天,牢记第一身份是共产党员,忠诚于党、忠诚于党的事业,对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。但静下心来思考,觉得自己还是从严自律学习不够,还不够系统和全面,对这些要求全部学过、看过,但没有做到烂熟于胸。
(三)工作方法不够创新,比较循规蹈矩,主动性有待提高。工作上比较循规蹈矩,工作思路和工作创新上缺乏新办法新思维。
二、产生问题的原因剖析
(一)在业务学习上有放松思想。觉得自己参加工作头十年,在多个科室工作过,有一定工作经验和解决问题的办法,习惯于凭经验办事,放松了对新的政治理论、业务知识的学习,对理论的系统学习自觉性不高,在实践中,存在以干代学、以会代学的思想,常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事,不是理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。
(二)在思想上、行动上全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化,在工作实际中联系群众不紧密,与群众沟通少,导致与群众产生距离。反思自己在思想作风方面存在的问题,就是近些年来在党性锻炼上所下的力度不够,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。
(三)在工作生活中,缺乏勇于担当、敢于创新作风,存在自我满足、进取意识不强,安于现状,创新意识不足,比较墨守成规,不敢突破惯性思维,对新情况、新问题缺乏深层次思考,存在等靠要的思想。
三、整改落实情况
(一)加强党内知识和事管科日常业务知识的学习,不断提高个人的综合素质。明确学习目的,端正学习态度,把学习作为提高党性修养、提高自身素质的重要途径。一是积极参加支部组织的集体学习,并通过自学,全面系统学理论、学业务、学政策,进一步坚定理想信念,增强党章意识、党员意识、党的意识,二是坚持多学习最新知识和信息,截至目前通过网络平台《学习强国》学习党内知识积分达8000分,充分运用到现实工作中,克服学习的功利性。三是不断提高自己的理论水平和业务素质,按照自定目标要求,查阅、学习、省、市职称文件30余份,以学习掌握最新文件精神不断适应新形势新要求。
(二)牢记党的宗旨,严格要求自己。对照党章的要求,严格遵守党的章程,认真履行党员义务,遵守政治纪律和政治规矩,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。切实增强党性观念,踏踏实实干好本职工作。组织纪律观念淡薄,有时候只顾管好自己,不能带动其他同事共同进步,把自己当成普通群众,没有发挥先锋模范作用。自觉加强党性修养,增强宗旨意识、大局意识、责任意识,尽心尽力地做好本职工作,坚决抵御不良之风。以更高的标准来要求自己。
(三)主动适应新形势、融入新形势,不断总结工作经验,创新工作方法,进一步明确工作职责、做细工作,敢想敢干、真抓实干,以新理念新思想狠抓工作落实,不断提升业务技能,团结同志,进一步勤于思考,更新观念,大胆工作,多发现问题,多想办法,多出主意,为领导当好参谋和助手,不断发挥党员的战斗堡垒,完成全年的目标任务。
(四)加强遵规守纪廉洁自律意识。严格要求自己,遵守纪律和政治规矩,认真遵守中央八项规定,工作上向高标准看齐,生活向低标准看齐。筑牢防线,不谋私利,把合格的标尺立起来,把党员干部做人做事的底线画出来。自觉接受组织和广大职工的监督,管住自己,守住小节,以实际行动树立好自身形象。总之,自己将以这次党员专题组织生活会为契机,进一步查摆问题,剖析根源,切实改正不足,圆满完成工作任务,诚恳接受大家的批评帮助。
201x年度,我支部采取群众提、自己找、互相谈等方式,深入认真查摆在政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格方面存在7个突出问题,在此基础上深刻反思,明确了整改时限,坚定了整改决心,落实了整改任务。现就我支部班子201x年度组织生活会整改措施落实情况汇报如下:
一、在四个方面存在的问题及具体表现
(一)政治合格方面存在的问题。对党性修养的重要性、党性教育的紧迫性认识不足。具体表现在:一是支部对党员的教育培训安排缺乏长远性和系统性,虽然我支部按照要求制订了党员教育学习计划表,并能够坚持落实,但是党支部党员教育的长效机制不健全、不完善,党员教育的目标不明确,常常是头痛医头,脚痛医脚;二是支部对党员的教育培训内容上缺乏针对性和预见性。对党员思想状况没有做认真预测、分析,不清楚党员想学什么、喜欢学什么,不能因人施教,通常是就理论谈理论,从概念到概念,使党员听起来枯燥乏味,空洞无物,难以激发学习兴趣和求知欲望。安排的党课内容与党员的思想实际联系不紧密,讲课者与听课者达不到同频共振,起不到教育党员的效果。
(二)执行纪律合格方面存在的问题。党内监督不够,在组织纪律和规章制度的落实上需要进一步加强。具体表现为:一是党内监督意识淡薄,党员缺乏监督的主动性和自觉性。第一,党员主体意识不强,缺乏开展党内监督的政治责任感,许多党员只把自己看着监督的对象,没有意识到自己是监督的主体,把党内监督看成是上级和领导的事,作为普通党员在党内监督中的作用是无关紧要的。第二,党员对党组织和领导存在严重的依附心理,对下级不愿监督、对同级不想监督、对上级不敢监督;二是党内监督缺乏健全的制度保障,监督运行的制度化水平不高。虽然制定了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等一些规章制度,但这些制度比较宏观,且比较零散,不成体系,缺乏系统性,没有及时制定配套的实施细则,可操作性不强,自上而下的监督多,自下而上的监督少。
(三)在品德合格方面存在的问题。勤俭节约、艰苦奋斗意识不强。具体表现在:随着生活水平的提高和受到社会不良风风气的影响,日常在用水、用电、办公用品等方面都比较随意,存在一定的浪费现象,对公共财产的节俭认识不到位,没有树立以单位为家,珍惜资源意识。
(四)在发挥作用合格方面存在的问题。党员干部先锋模范的旗帜作用引领不够,需进一步提升党员意识。具体表现在:一是没有全心去专研党的新时代的理论知识体系和业务方面的理论知识等,导致理论功底浅,头脑里的观念和知识没有大的变化,随着年龄的增长,没有了刚开始工作中的那种斗志和精益求精的精神,没有起到带头作用。
二、整改措施和完成情况
(一)狠抓学习教育,提升党员素质。一是增强教育内容的现实性和针对性。整改期间,首先制定下发了《XXX党支部201x年度“xxxxxx”学习教育常态化制度化实施方案》和《xx自治县财政局党组201x年“xxxxxx”常态化制度化活动学习教育方案》,根据以上文件党组书记和党支部书记结合自身实际情况制定了个人学习计划,带头学习,支委会依托“三会一课”制度,每半年制定一次“三会一课”学习计划并上报县直机关工委,党员人手一本学习笔记,采取集中学、自主学、帮送学相结合,充实内容,共计观看专题教育片2次、开展主题党日活动11次、专题研讨4次、上党课4次、撰写心得体会17篇、参加县级轮训1次、专题宣讲2次等,紧扣学习十九大精神主题,突出党员先进性和教育时效性,重点加强党员理想信念、权利义务教育,用先进的理论武装党员头脑,做到“四统一”即统一目标、统一思路、统一标准、统一行动。二是教育手段体现开放性和先进性。实行党建+互联网活动,充分利用视频、网络、微信平台等现代化手段,建立党支部微信群,定期推送
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