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更新时间:2023-09-07 15:06:42 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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简略写出自己阅读过的书籍或文章的内容,然后写出自己的意见或感想。明确的说,就是应用自己的话语,把读过的东西,浓缩成简略的文字,然后加以评论,重点的是(着重)提出自己的看法或意见。下面是小编带来的有关学生会卫生部心得体会,希望大家喜欢
新年伊始,一个新的学期新的起点,处处洋溢着全新的气息。在这样一个绿意葱茏、生机勃勃的校园里,在这样一个充满着活力的季节里,外语系卫生部的工作有条不紊地进行着:
一、常规工作
(一)、每周一进行一次卫生大检
如上学期实践证明卫生检查小组制度是行之有效的,故这个学期我们依然沿用。开学伊始,我们把部门成员分成几个检查小组,并在各个小组中选出一名组长,由组长带头,每周一下午5:30带领本组成员进行卫生检查,并进行卫生评分,由小组长对本组评分进行整理,打出平均分,将成绩交与文编组。并以月为单位把各班卫生分数汇总排名,前十名的班级进行张榜公示表扬,以保持其卫生积极性。本学期卫生成员安排如下:
1.大扫卫生检查小组
(1).文A:
聂西(组长) 李华 周婷 王美云 马卫美
(2).文C1-3楼:
卢棋(组长) 栾卿 杨桂花 熊春兰 王晓敏 张志梅 徐蓉 寻晓航 刘丹
(3).文C4-6楼:
齐于杰(组长) 宋柳倩 吴晓敏 王双喜 张志梅 赵春燕 蒲雪梅 李丹 贾恋
2.文编组
楚晓宇 彭美
(二)、召开部门例会
20_年3月2日在文科楼B栋203召开外语系卫生部三月例会,与会人员为大一、大二及大三各班卫生委员及卫生部的全体成员,会议强调了每周一的打扫,各班要按时安排人员参加。其次,针对于上个学期出现的卫生工具没有到位的情况给予了解决,卫生部在这个学期已经将卫生工作如数发放到各班。并且为了确保各个教室的卫生保持情况,卫生部专门安排了人员进行周二到周五的卫生抽查。正正值三月文明卫生月的风潮,外语系卫生部策划举办“环保情 五彩梦”的主题活动,会上部门就此次活动进行了详尽的说明及相应的工作安排(详见
下)。
(三)、卫生抽查制度
显然卫生工作停留在每周一次的大扫时远远不够的,于是,根据系部的实际情况,我们部门这学期开始实行卫生抽查制度,即周二到周五进行不定期抽检。我们已就本部门成员时间安排了每天的抽检名单,就教室的卫生维护工作进行评分与监督。经过一个月的实践证实此制度收效极大,且系部领导也予以了高度评价,并鼓励我们继续保持。
_-_第一学期的工作已接近尾声,在此由我代表电气系卫生部进行工作总结,请予以审核:
本学期,在本部门开展的各项工作中,得到了老师和其他各部门的关心与支持,在此,衷心的感谢你们!
本学期的工作,我们一直本着环境育人的宗旨,坚持以卫生监察为核心,以卫生保持为中心,积极配合各支部卫生部与各班级开展工作,以管理严、关心诚、服务真的原则,公平、公正、公开的工作态度,做好以下几点:
一 日常工作
1、坚持每天7:30以前对系卫生予以抽查。
2、每天坚持三查:早、中晚。
3、每个礼拜天负责系清洁区的打扫维护。
4、每周三组织系各支部进行卫生大检查,并予以评比。
二 开展活动
1、鉴于校园常有乱扔垃圾现象,对卫生保持带来了诸多不便,于是协同电气系09卫生支部开展建设优质学习生活环境,从我做起人人签名活动。活动的开展在一定程度上解决了乱扔现象。
2、通过与其他部门共同开展文明教室、文明宿舍拍照活动,并取得了不小的影响。
3、组织电气系学生会干部进行卫生大扫除,在同学中树立了很好的形象,拉近了与同学的距离。
三 工作中的亮点与不足
本学期我们成功举办了几项活动,并且通过与各部门的相互合作,在院的评比中我们系也取得了不俗的成绩。不足之处,有几项活动,没能按我们先前计划的那样付诸实施,对于这一点,我们会在下学期予以改进。
在本学期工作中,我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情,我们有过挫折,但我们也坚强的走过来了,我们有过欢喜,但我们并不以次为傲,我们将再接再厉,为电气系的卫生工作付出自己的一份力量。 以上就是本部门本学期的工作,请予以审核!
_-_年度上半学期的的工作已经接近尾声,在此对本部门的工作做如下总结。
在本学期的工作中我们始终坚持以卫生检查为核心,以卫生保持为中心,以管理严、关心诚、服务真的原则,以展现化学化工学院良好的精神风貌为宗旨,采取公平、公正、公开的工作态度,以来开展本学期的工作。 工作伊始,我们首先在学生会举行的招新事宜中招收卫生部新干事四名,完成部门团队组建。之后很快拿出工作计划草案并召开07-20_年级生活委员会议,一同商讨本学期的工作,会议当中我们认真征求了大家的意见,并且采用了一些比较好的想法。会后我们有重新制订了工作计划方案,并提交主席团通过审核。 接下来我们就积极开展工作,主要有以下几个方面。
1. 针对于宿舍卫生检查工作我们制定了一个详细的评分规则,让大家了解我们的工作要求,而且参与评分的人员也有打分依据。
2. 本学期工作例检定于每周一下午五点半,考虑了本部干事及各班生活委员的上课时间,便于积极开展工作。每两周公布一次评比结果,做到公开透明。
3.鉴于上学年本院环境区方面的工作做得不够到位,今年我们在这方面加大了管理力度,从一开始就严抓,所以在这方面取得了很大的进步。
4. 活动方面,为了使同学们有一个良好、优雅宿舍休息场所,同时引导09级合理的装扮自己的宿舍和敦促_、_级维护良好的文化氛围,卫生部于十一月中旬举办了一次魅居宿舍风采大赛 。极大的改变了同学们的宿舍风貌
5. 为了给同学们最直观的工作肯定,我们制定了星级宿舍评定活动,每月给部分优秀宿舍颁发星级标注,此项活动得到大家的积极认可和好评。
6. 调动本部成员积极参与学生会组织的素质拓展训练,培养大家的团队协作意识。
7. 除此之外,卫生部以团结互助的原则积极配合学生会各兄弟部门的工作。
以上是我们开展的只要工作,但是我们也认识到一些不足之处。
1. 我们的工作并没有严格的系统化 ,有些地方不够顺畅。
2. 其次活动不够有特色,宣传意思不够,信息通达不够快速有效。
3. 和指导老师、主席团及其他部门交流较少。
不过针对这些我们已经着手处理并拿出解决方案为下半学期的工作做好铺垫。总的说来,在本期工作中,我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情,我们有过挫折,但我们也坚强的走过来了,我们有过欢喜,但我们并不以此为傲,我们将再接再厉,为学院的卫生工作付出自己的一份力量。
寒假过后,我们又将迎来一个新的学期,在新学期的工作中,我们将会在本学期的工作基础之上更进一步改进工作方式方法,做好,紧紧围绕务实创新来开展工作,争取使我们的工作更是一层楼,把本院的卫生工作给做好并得到大家的认可。
虽然3月4日的夜晚有点冷,可这丝毫也没有减少到同学们对这次活动的热情。当天很早就有班级在布置自己要开班会的教室,他们用彩带、气球把我们平时觉得平凡无奇的教室装饰得耳目一新,为这次的班会增添了无限的乐趣。到了晚上7点半,各班的班会开始如火如荼地进行着。我们在每个班都指定了一个负责人去检查班会举办的情况,同时给予相应的分数。在班会中,我们可以看到各式各样的表演,环保知识竞答、唱歌、乐器演奏、小品等。每个班的形式都不同,各具特色。他们用自己独特的形式展现了他们对环境的关心,也表达了他们保护环境的决心。3月9日,我们卫生部全体成员对各个班交来的材料进行了评选,最后在班会活动策划和班会感想中各自选出了10份优秀的作品。然后,我们结合各个班班会举办的情况,我们评出了10个优秀班级。一等奖1名,二等奖3名,三等奖6名。最后,我们将会把这些优秀作品展出,进一步提高同学们的环保意识。
这次活动提高了全院学生的卫生意识,扩大了学生会在同学中的正面影响力,为学生会各活动能顺利开展打下了坚实基矗不仅活跃了校园气氛,激发了学生的活动热情,同时也为激情四射的一师学子提供一个展现自我才华的平台,充分展现了当代大学生的风采。在各种精彩的表演里,我们对于环保又有了更深的体会,从我做起,从身边做起,留住生活中的每一点绿,每一片希望,每一丝温馨。
三、存在问题
就每周一的卫生检查和抽检来看,虽然卫生的打扫较以前有很大改进,各班都能参加每周一的卫生打扫,但是还是有部分班级出现了迟扫的现象,以至于给卫生检查工作带来了不便。除此之外,在卫生保持方面,还是有较大提高的空间。
从下个月开始,我们将加大对卫生方面的宣传力度,力求更大的提高同学们的环保意识,共同缔造一个干净、健康、和谐的校园环境。
自从进入大学以来,我陪着卫生部已经走过了一年半,经历了从干事到副部的蜕变,深谙卫生部各种事项的流程和教室宿舍的安排情况。这半学期,经历了迎新、纳新与本科评估,还进行了与经济系对查卫生等形式的创新,获得了不少心得和体会。
在迎新期间,宿舍卫生的检查与卫生工具的统计是前奏。卫生情况倒是小事,楼宇阿姨已经打扫的很干净。关键是卫生工具的统计与调配,所有的女生宿舍都得挨个去问缺什么工具,缺多少,有没有损坏的工具,多余的工具还要调到没有的房间。四个年级,每个宿舍缺什么工具,缺多少,损坏了多少工具,一共需要领用多少工具,这些数据我搞了整整一下午才统计完,当我把满满的6张4A纸交到部长手中时,他连连点头,接着就满意的笑了。此时,我也有一种成就感。踏踏实实的把自己的工作出色的完成,这是对自己的基本要求,也是一个人成功的基石。
在迎新的当天,我被安排在和部长一起分发宿舍钥匙,那么多人,真是容不得我们有半点马虎与迟疑。孩子离家上学不容易,父母也是爱子心切,有的父母提出让自己的孩子住在阳面,也有的父母提出调一下宿舍,让自己的孩子与同一个地方的孩子住在一起也好有个照应。而部长接着说:我们这宿舍都是提前安排好的,没法调,还请阿姨谅解。然后,我心里就犯嘀咕什么提前安排好的?明明是现场安排的,一点人情味都没有,换换就换换呗。如果当时只有我自己,我一定会给家长换的,但是现在想想,如果真的这么做了,后果将不可收拾。人都有攀比和跟风心理,哪个父母不想让自己孩子的生活环境好一点,一个父母要求调了,其他的父母也会提出相同的要求,阳面宿舍总是有限的,那么多学生总会有住阴面的吧。那让谁去呢?所以做事要有原则,不能仅凭感情用事,同时在周全考虑的情况下还要灵活机动,这样才能把事情做好做漂亮。
在本科评估期间,宿舍卫生是一老难题。那时几乎天天都要抽查卫生,同学们见了我就像见了瘟神,查卫生的来了,赶紧收拾,在床上躺着睡觉的同学像触了电似地立马坐起来,然后抱着被子无辜地说:我们不知道查卫生啊。唉,那时候真是为难同学们了。其实,人都有惰性,宿舍里天天整的一尘不染也不是那么现实,人住的地方嘛,也就那么回事,何必那么讲究呢?但是领导有领导的要求和标准啊,我们只有执行,有时候同学们真的烦了,在背后骂你,那也就忍了。
另外,有了新干事,一些事项由他们具体执行,我则进行一下指导,权衡一下轻重,不偏不倚则罢。其实,卫生部的事无大事,却也偏废不得。太过苛刻了,会影响工作的执行;若放的太松,则效果不明。卫生部作为一个常规工作部门,其工作比较琐碎,主观性强一些,与人接触多一些。总之,心中要有个度来权衡工作,有张有弛,这样才能才能把工作做好。
最后,祝卫生部一切顺顺利利,学生会团总支越办越红火。
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