2023-03-18
2023-06-27
2023-07-05
2023-03-20
在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
更新时间：2023-12-09 08:44:05 发布时间：24小时内 作者：文/会员上传 下载docx
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2023-03-20
在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
公司全体员工：
根据国家法定假期的规定，并结合公司实际情况，现对中秋节与国庆节放假做如下安排：
一、中秋节放假时间：9月22日至24日(中秋节)放假，共3天。9月25日正常上班。
二、国庆节放假时间：10月1日(星期一)至10月7日(星期天)放假共7天。其中9月29日(星期六)9月30日(星期天)上班调休，10月8号(星期一)正常上班。
三、各部门安排好值班人员和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要及时上报告并妥善处理，确保市场安全、有序运营。放假期间，请大家务必保持手机畅通，节假日外出人员请注意出行安全。预祝大家中秋国庆节快乐!
x公司
20xx年9月x日
校直各单位：
根据《^v^办公厅关于**年部分节假日安排的通知》精神，结合我校实际，现将**年元旦放假通知如下：
一、放假时间
**月**日-**月**日(周**到周**)放假调休，共3天，其中**年**月**日正常上课。
二、有关要求
1、教务处、研究生院、**学院要做好放假期间的相关教学工作安排，并通知到任课教师和学生;
2、各单位要切实做好节日期间的安全工作。学生管理部门要加强对学生的。后勤服务集团、校医院要做好后勤服务、公寓管理和医疗保障等工作，对食品安全和卫生防疫工作要高度重视并做好相关应急预案;
3、值班人员要严格遵守值班工作的各项规定，坚守岗位，做好值班记录、交接班工作，遇有重大、紧急事项及时向有关领导报告。
尊敬的家长：
你（们）好！
20xx——20xx学年第二学期已经结束，在你（们）的大力支持和配合下，你（们）的孩子在我校已经圆满地完成了本学期的学习任务，作为四年级班主任，在此我谨代表学校和我班各位任课老师，向各位家长表示衷心的感谢，希望在新的学期里能继续得到你们的支持！
根据区教育局通知精神，我校今年定于20xx年7月5日正式放暑假，xx月xx日、xx月xx日学生报名，xx月xx日正式行课。报名时要求携带：1、暑假作业；2、本通知书（家长签字）。
现将你（们）的孩子在20xx年第二学期中的学习情况通知于下：
暑假期间，希望你（们）配合学校加强对学生的管理，做好卫生保健和安全工作，协助孩子制定好暑假学习计划，要求孩子认真完成暑假作业，对自己所学知识进行疏理和查缺补漏。
暑假期间，如果你（们）带孩子外出，请注意安全，教育孩子遵守交通法律、法规。暑假期间我们提倡勤俭节约，不乱花钱，学会计划安排好每天的生活。祝你（们）和你（们）的家人身体健康，万事如意！谢谢你（们）的合作！
敬礼！
年级班主任：xx
xx年xx月xx日
公司各部门：
因近期公司员工正常上下班做息时间存在纪律松散现象，对公司正常的工作秩序产生了一定的影响。为了确保正常的工作秩序，增强员工组织纪律观念，提高工作效率，树立企业良好形像，根据公司《考勤管理制度》，现将有关规定重申如下：
一、工作时间。
1、每周实行五天工作制，即周一至周五，周六、日为正常休息。
2、夏季工作时间（5月1日—本年9月31日）
上午：08：30—12：00
下午：13：30—18：00
3、冬季工作时间（10月1日—次年4月30日）
上午：08：30—12：00
下午：13：00—17：30
4、如有特殊情况的部门可自行调整作息时间，经人力资源部审核，总经理批准后方可执行。
二、考勤执行范围。
公司各部门按照实际情况记录员工考勤。
三、监督与管理。
各部门员工必须严格执行《考勤管理制度》，员工上、下班必须打卡，行政部将依据员工打卡情况及《请假单》计算员工出勤。若因故不能打卡的需填写未打卡说明并由部门经理签字确认后送行政部备查。如因外出办事不能打卡的，需事先将情况告知部门经理及行政部考勤负责人，并回公司后填写外出登记表。
1、员工上、下班执行打卡制度，每天打卡两次，上班时间前30分钟内、下班后打卡为有效打卡；无效打卡必须执行签卡程序，否则视为旷工。
2、有下列情形者，分别给以警告、记过和辞退。
（1）在规定的上、下班时间内，迟到或早退10分钟以内，每次乐捐10元，迟到或早退10分钟以上30分钟以内，每次乐捐20元；迟到或早退半小时以上的，按旷工处理（乐捐当天工资）。一周之内迟到、早退三次以上或者一个月内迟到、早退合计五次的给予扣除当月全勤奖，七次以上的，予以辞退。（特殊情况除外）
（2）无故缺勤30分钟以上，返回公司上班后当日内未补请假手续或补办手续未获批准的，视为旷工处理。
（3）代替他人打卡的，每发现一次，双方当事人乐捐50元/次，并给与通报处理。
3、请（休）假。员工请（休）假须履行请（休）假手续，实行逐级申请、复核、审批手续（所在部门——行政部——总经理室）（三天以上的请（休）假须提前2天报总经理室审批）。
（1）请假：
a）员工到行政部领取《请假单》，注明休假日期及原因；
b）部门经理根据员工需要给予审批意见；管理层人员由上一级领导签署意见；
c）不论请假是否批准，员工均需将《请假单》于休假日期前行政部；
d）《请假单》由行政部统一管理，经理随时可以抽查员工在岗情况；
e）请病假必须于上班时间前2小时内，致电所在部门负责人及行政部，且应于病假后上班第一天内，向公司提供规定医务机构出具的有效证明。病假期间扣除当日福利补贴。
（2）批假权限：
a）员工请假1天以内由部门负责人审批；
b）员工请假2天以内（含2天）由部门负责人审批，行政部审核；
c）员工请假3天以上（含3天）由总经理室审批；
4、加班。
（1）公司原则上要求员工必须在正常的工作时间内完成上级交办的工作，不提倡员工加班。员工若因工作需要，确须加班，则由本人提出加班申请，填制《加班申请单》，经部门经理批准后，报一联交行政部备案，以便人事专员查岗。如不能提前提交加班申请，则视为无效加班。
（2）员工加班，参照公司《考勤管理制度》执行，加班时应实行打卡制度，打卡时间按照公司规定或依照加班申请单注明的加班起止时间为准。
（3）员工平时加班及节、假日上班，其工资核算方法参照《薪酬管理制度》。
（4）因参加社会活动请假，需经领导批准给予公休，薪金照发。
（5）如赴外地出差，应填写出差单交行政部备案。
1、以上内容，特殊情况除外。
2、员工乐捐款项不计于公司财政收入，月底经由行政部统计，组织安排活动，作为活动经费，超出部分将由公司承担（金额视情况而定）。
四、本通知自20xx年9月9日起执行，请各部门相互转告，严格执行。
特此通知。
XXX有限公司行政部
20xx年9月5日星期五
在企业，学校，政府部门常常用到通知，但很多人格式并不一定很了解。通知的格式，主要包括标题、称呼、正文和落款。
一、标题：开头的第一行正中。首先必须写上“通知”二字，然后如果事情重要，前缀有写“重要通知 ”或者“紧急通知”也可。还有的就是在“通知”前面写上发通知的单位名称等。
二、称呼：通知的对象的姓名、职称或者单位名称要在第二行顶格写。(也有时，因通知事项简短 ，内容单一，书写时略去，直写正文。
三、正文：首先另起一行，前头要先空两格再写。根据写的内容不同，对于开会的通知要写明白开会的时间、地点 、参加会议的对象以及开什么会等，要写清要求。布置工作的通知，要写清所通知事件的目的、意义以及具体要求和做法。
四、落款：共分两行写在正文的右下方，第一行写清署名，第二行写明日期。
最后，写通知一般内容要简单明了，浅显易懂，并且多采用条款式行文，时被通知对象能够一目了然，能够明确地实行。
各位家长：
根据校历和上级工作安排，现将2x15年秋季开学工作通知如下：
一、学生注册时间：
学前班、一年级：2x15年8月29日
二年级至六年级：2x15年8月30日
(上午8：00—11：00，下午2：00—4：00);
二、正式上课时间：9月1日
三、报名须知：
1、学前班招收5周岁(—出生的)小朋友，按先后报名顺序收满12x名，外乡镇转入园的要转学证明。
2、一年级对象为满6周岁的适龄儿童(2x08年9月1日—2x09年8月31日)，外乡镇转入学的要办理转学证明。
3、一年级与学前班报名要随带：
(1)、计生证明;
(2)、户口册原件及复印件(户主、父亲、母亲和本人计4张)。2—6年级报名要随带“素质报告单”和假期作业。
四、报名地点：下街校区(学前班至3年级);岐尾校区(4至6年级)
xx学校
20xx年xx月xx日
【XX学校】尊敬的家长，接到教育局的通知后，我校本于X月XX日开学，现在调整为XX月XX日开学，如有其他变更请注意班级群群。
【XX学校】尊敬的家长：为了防止新型冠状病毒的感染，确保大多数学生、家长和教职员的身心健康，本校将延迟开学时间，具体的开学时间请关注本校的微信公众号。如有其他疑问请联系班主任，感谢你的理解跟支持。
【XX学校】紧急通知：各位家长每天填写学生健康信息，随时和老师沟通，支持班级工作，面对疫情，家校齐心，共防疫情。
【XX学校】各位家长，如有去武汉过年、旅游回来或者与武汉回来人员有所接触的，请一定要及时上报给我，感谢大家的积极配合！
【XX学校】请全校各班主任、教职员工寒假期间密切关注学生健康状况，学生如有和武汉返乡人员接触后出现发热状况，务必劝导学生到县人民医院就医，并及时将学生信息上报教育局和体育局（电话：******）。（办公室）
【XX学校】各位家长，2月15日起线上课程开始，请督促孩子认真学习。疫情当前，我们要万众一心，积极克服困难。相信不久我们就可以重返校园！
【XX学校】隔离病毒，但绝不会隔离爱。各位家长朋友务必遵守相关规定，严格遵守少出门不聚众的规定，保障自身和家人的安全，不给社会和国家添乱，待乌云散去，雨过天晴，一切都会慢慢好转起来
【XX学校】请家长朋友注意：教育孩子室外不扎堆玩耍，不和孩子共用餐具，不用脏手照顾孩子，居家勤通风，注意别着凉，玩具常消毒，全家享安乐。
账号注册，可以免费试用，觉得不错再谈合作！
各学院、部门：
根据^v^办公厅《关于20xx年部分节假日安排的通知》精神，结合我校工作实际，现将20xx年“五一”节放假的有关事项通知如下：
一、放假时间安排
4月30日—5月2日放假，共3天。4月30日（星期六）、5月1日（星期天）为公休，5月2日（星期一）为调休，5月3日（星期二）正常上班、上课。
二、节日期间有关要求
1.放假期间，各学院、部门要安排好教学工作和安全保卫工作，妥善保管好财物。保卫处、后服中心要认真落实节假日值班工作制度，组织安排领导带班，实行24小时专人值班，加强校园安全防范和巡查，确保学院“五一”假期间的防火、防盗、防疫等各项工作。遇重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置。
2.“五一”假期，气候炎热，防暑、防火形势严峻，各教学单位要强化师生安全教育工作，增强师生安全意识，杜绝集体外出野炊、游泳等行为。师生外出要注意人身财产安全。
3.按照节假日公车统一集中管理的有关规定，4月29日下班前，请各部门将公车全部停入学校车库，钥匙交值班室统一保管。
4.放假期间总值班室设在院长办公室，值班电话:；保卫处值班电话: 。
院长办公室
20xx年4月18日
（一）立思想、正学风
2、增强工作透明度，及时公示学风建设工作方案、规章制度、检查结果及整改措施等内容。
3、辅导员、班主任负责组织召开以“学风建设为主题”的主题班会，针对班级学风、班风存在的问题，制定切实可行的整改措施。
4、按照20_级新生入学教育计划安排，切实加强新生学风建设，抓好“一早一晚”早操晚自习工作，培养学生良好学习生活习惯的形成。
（二）学先进、助帮扶
1、以上学年评奖、评优活动为契机，在学生当中广泛宣传优秀学生、先进班集体事迹，倡导全院学生争先、创优，开展争创新学年省级、校级先进个人、先进集体活动。
2、各系通过举办学习经验交流、座谈会等形式，引导学生积极向上，勤奋学习、刻苦钻研。
3、关心学习有困难学生，通过采取重点关注、同学帮扶等活动，帮助他们树立信心，转变学习态度，改进学习方法，科学合理安排时间，激发学生学习热情。
（三）强管理、抓落实
1、加强日常管理检查：重点检查学生上课迟到、早退、旷课等现象。
2、加强课堂管理:学办人员、辅导员、班主任听课制度，通过学办人员、辅导员、班主任深入课堂听课，及时了解课堂情况与任课老师沟通，开展有针对性的思想教育工作。
（四）明考纪、肃考风
1、各系学办要广泛开展考风、考纪教育，组织学生认真学习《学生手册》中考试纪律相关规定，引导学生自觉遵守考试纪律，诚信考试。院学办组织20_级新生《学生手册》考试，强化校纪、校规教育。
2、本学期期末考试前以主题班会、动员大会、签订承诺书等形式强化考风考纪教育。
3、进一步强化考试过程管理。辅导员、班主任配合任课教师认真履行监考职责。
各院（系）、部、处、直属单位：
根据学校统一安排，现将20xx年暑假放假时间及有关要求通知如下。
学生8月8日（星期六）正式放假；老生9月12日（星期六）、9月13日（星期日）开学到校办理注册，9月14日（星期一）正式上课；本科新生9月10日（星期四）、9月11日（星期五）到校报到，研究生新生9月10日（星期四）到校报到。
教职工8月10日（星期一）正式放假，8月8日（星期六）、8月9日（星期日）上班；9月12日（星期六）、9月13日（星期日）开学上班，迎新人员9月9日（星期三）到岗上班。
根据《^v^关于中国人民抗日战争暨世界反^v^战争胜利70周年纪念日调休放假的通知》（国发明电〔20xx〕1号）要求，9月3日至5日全国调休放假。
假期用印请提前办好相关手续，于每周一、三、五下午14：30至17：00到学校办公室文印办（行政楼502室）用印；13：30至14：30为文印办值班人员去机要局交换文件时间。
特此通知。
XXX
20xx年XX月XX日
1、各系学办要高度认识学风建设的重要性，按照通知要求制定工作方案，认真开展工作。
2、充分发挥学生党员、学生干部的作用，有效促进学风建设。各学生党总支要要根据各总支、支部学生实际开展有针对性教育活动，把学生党员、积极分子的教育、培养和学风建设结合起来；本篇文章来自资料管理下载。要重视学生党员在学风建设活动中的先锋模范作用的发挥。
3、为了确保学风建设月活动的效果，鼓励各系学办创新学风建设活动形式和内容，不断探索学风建设新途径。
4、学风建设是学校永恒的主题，活动结束院学办组织对活动进行总结、交流，对活动中好的做法、经验给予表彰，并在全院推广。
学院学生工作办公室
201x年x月x日
学校各单位： 经研究，现将我校20xx年元旦节放假安排通知如下：
一、放假时间
20xx年1月1日至20xx年1月3日3天为元旦假期，20xx年1月4日(星期一)开始上班。
二、注意事项
1、元旦放假期间，各单位要切实做好安全稳定工作，放假前要对本单位所属部门开展一次安全检查，全面排查安全隐患，特别要加强重要区域、重点部位的安全防范，确保校园安全。
2、各单位放假前教育师生员工提高安全意识，严防意外事故的发生；学生工作部门、各院系要对节假日期间的学生去向全面了解，掌握学生去向；各单位原则上不组织师生集体外出旅游，如有安排必须按照师生集体外出管理规定办理相关手续，确保学生的安全。
3、保卫处要坚持24小时值班制度，加强校园安全巡逻保卫。后勤部门要做好餐饮服务、水电供应，做好留校学生学习生活服务保障工作。各单位要做好单位值班工作，确保部门工作运转正常、不出漏洞；各单位值班值班表及电话请于12月30日前报学校党办公室。
4、行值班人员要强化责任，坚持24小时值班制度，遇有重大突发事件要妥善处置，并按规定及时报告，确保全校师生员工度过一个平安祥和的节日。
办公室
20xx年12月30日
搬迁通知要说明搬迁原因、单位部门、时间、搬迁地点等重要因素。
搬迁通知书写格式:
XXX全体住户：
根据我市（县）城市规划的要求，结合我区实际，经XX办公会议决定，从XX年XX月XX日我区开始搬迁，有关事宜由XXX搬迁办公室全权办理，办公室地点设在XXX，电话XXXXX。望广大住户积极配合，争取早日回迁。
特此通知
XXXXXXXX (部门或单位）
XXXX年XX月XX日（日期）
通知的写法：
通知是我们经常可以看到的,在学校、单位、还有公共场所都可以看到。通知的型别也很多，上级对下级的某项工作的要求和安排叫指示性通知。这类通知要注意把要求和措施部分交待清楚，可以分条也可用小标题的形式，这样才能便于下级执行。会议性的通知大家都见过，一般就是目的、会议的名称、内容、参加人员、会议时间、地点等，要注意的是要把这些写正确，通知错时间地点就是你的失职了。
通知还有批转性通知、转发性通知，这类的通知就是有话则长，无话则短，也就是要简明扼要，直接陈述事宜即可。
通知的主要格式：
1、通知标题和主送机关
2、通知的正文：通知缘由；通知事项；执行要求
3、结尾，发文机关、日期
通知是向特定的人传达或告知某些事情，让特定的人了解或者实施的公文。
由于小学三年级的通知与正式的通知相比，比较简单。因此在注意事项方面，通知也简单一些。
首先在标题部分。标题“通知”是一定要写的，这是正式的格式，是为了引起人们的注意。并且在写的时候一定要居中写。
其次在正文部分。正文部分是通知的关键。只有正文写得清楚明白，人们才能明白这个通知是让干什么的。正文一定要写明白人物、时间、地点、事情这几项因素。如果缺任何一项，整个通知将变得十分模糊不清。比如说正式的正文是“ 5月10日上午8点整，请全体师生到操场集合，参加升国旗仪式”，如果缺少时间，人们不会明白什么时候升国旗。如果缺少地点，人们不知道在哪里参加升国旗仪式。如果缺少人物，谁参加升国旗仪式将变得不清不楚。如果不写清楚干什么，人们也不知道要干什么。
最后落款部分。落款部分要写清楚谁发的通知和具体时间。这样才能让整个通知的来源更加可信。如果通知出现错误，可以追溯其来源。具体时间表明通知的整个时效性。
通报参考范文:通告的格式范文
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通报参考范文:
通告的格式范文
一、通告的含义和特点
(一)通告的含义通告是行政公文的主要文种之一。把通告的功能定义为:国家行政机关公文处理办法>把通告的功能定义为>，对有关事宜作了八条规定;，为改善交通秩序和市容环境，作了五条规定。2(周知*通告的内容，要求在一定范围内的人们或特定的人群普遍知晓，以使他们了解有关政策法令，遵守某些规定事项，共同维护社会公务管理秩序。3(实务*所有的公文都是实用文，
同学：
你已完成小学阶段义务教育，按照“就近入学”的原则，升入xx中学七年级继续接受义务教育，请于20xx年8月27--28日持本人小学毕业证、《入学通知书》和户口本在xx中学报名。
xx家长：
祝贺您的子女即将完成小学六年的学习。根据xx教(今年根据就近入学原则及布局调整的需要，进行划片招生，乡镇小学毕业生划入户籍初中就读)，经我校同意，并报区教育局批准，xx同学被我校录取为20xx学年七年级新生。
入学具体事项如下：
1、开学报到时间是20xx年x月x日，请您的子女携此通知书到xx区xx镇初中办理报到手续。若有特殊原因不能按时到校报到，请来电请假。
2、报到时需交清各项费用。缴费严格按区物价局、区教育局核定的标准执行。
3、不明事项，请来电咨询，咨询电话：
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