2023-03-18
2023-06-27
2023-07-05
2023-03-20
在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
更新时间:2023-12-12 17:38:57 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
专访实例二
哈尔滨已做好准备
――访哈尔滨市长汪光焘
本报记者董伟
哈尔滨作为本届亚冬会主办城市,将以怎样的风貌展现在亚洲人民面前?为此记者采访了哈尔滨市市长汪光焘。汪光焘说:“我到过慕尼黑、东京等举办过奥运会的城市。这些城市的发展,从某种意义上讲,无不得益于举办奥运会的巨大推动。我相信,亚冬会也必将给哈尔滨的发展带来强大的推动力。”汪光焘介绍,哈尔滨素有“天鹅项下珍珠城”的美誉。为了办好这届亚冬会,在硬件方面,哈尔滨1993年以来,加快了以路桥为重点的城市基础设施建设,新建、改造了19路、16桥,大大提高了城市载体功能,城市面貌发生了可喜的变化。美丽的.哈尔滨一定会给中外运动员留下深刻美好的印象。
在软件方面,广大青年积极开展青年志愿者活动,以实际行动为亚冬会献爱心、做贡献。全市15万名窗口单位职工接受了文明礼仪和亚冬会应知应会常识培训,有192家参加规范服务竞赛活动的窗口单位通过验收,全面达标。颁布了规范市民文明行为的“七不准”通告。全市人民通过多种途径、各种形式广泛参与、支持筹备亚冬会。届时,哈尔滨人民将会把团结、奋斗、务实的创业精神,文明、健康、向上的社会风尚,平等、友爱、互助的人际关系,洁净、优美、安全的环境质量,展现给亚洲大家庭。为了亚冬会,哈尔滨已作好了准备。
答:性格外向、开朗、活泼,业余时间爱交友、听音乐、外出散步。喜欢看小说、散文,尤其爱看杂志类的书籍,平时与人友好相处群众基础较好,亲人、朋友、教师关爱,喜欢创新,动手能力较强做事认真、投入,但有时缺乏毅力和恒心。所谓江山易改,本性难移,虽然恒心不够,但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己,久而久之,就会慢慢培养起来,充分利用一直关心支持我的庞大亲友团的优势,真心向同学、老师、朋友请教,及时指出自存存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正。经常锻炼,增强体质,以弥补海拔不够带来的负面影响。充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活能力,全面提高个人综合素质,并作为就业准备。这不是工作与生活的平衡,也不是职业倦怠。
九月是一个收获的季节。
九月硕果飘香。
九月祝福飞扬。
在这样一个秋韵荡漾的季节,我们迎来了第xx个教师节。这一天,是最寻常的一天,又是最不寻常的一天。清晨,老师们如约站在教室门口,等待着小宝贝们的到来,虽然知道是教师节,虽然心里多少都有些准备,可是面对那一声声稚嫩的“老师节日快乐”时,老师还是忍不住的高兴和满足。不论是一块小小的糖,还是一个苹果,一个饼干,亦或是一只笔,一张自制的贺卡,一枝花,又或者是一个杯子,一个蛋糕……礼物虽小,但它们代表的是孩子对老师的喜欢,对老师的爱。
教师以培养人才,教书育人为己任,被誉为人类灵魂的工程师,在教师节这个特殊的日子里,我们深深感到责任之重,我们唯有更加努力,才能不辜负孩子对我们的爱,家长对我们的信任。
老师们,节日快乐。亲爱的老师们,共同加油哦!
金黄飘飞的落叶,带我们走进了丰收的九月时节。九月,不仅有收获的幸福,更有耕耘的甜蜜。在这个月里,有一个特别的节日——教师节。对于刚刚从幼儿园毕业迈入小学的孩子们及我们这些做家长的,教师节是有着特殊意义的节日。
20xx年9月10日,丽景学校一(5)班的孩子们早早地来到学校。在早读课时孩子们整齐的排成四列,手里拿着早就准备好的鲜花送给班级的科任老师及生活老师。没在场的老师,孩子们将鲜花送到老师的办公室。“老师,祝您节日快乐,老师,您辛苦了,我们永远爱您”这样的美好的话语一直环绕在班级、教师办公室。只要有老师的地方,周围就被学生团团围住,孩子们纯真的脸上露出可爱的笑容,老师的脸上洋溢着幸福的喜悦。多么温馨美好的画面!
一个国家一个民族的发展,是靠教育;而一个教育的发展,是来自于老师的无私付出。一年级的小学生刚刚离开幼儿园老师们的精心呵护,踏入小学校门的那一刻,家长除了感叹孩子长大级了,更多的是担心。担心他们在校园内的生活、学习等等。入学后的一个星期,无论从孩子们的各项进步中,还是从班级群中观察到的一些细节,无不反映了老师们对这群孩子们的关心。作为家长,我们非常满意学校的各项素质教育,非常感谢老师的辛勤付出。孩子的每分进步都和老师的辛勤工作分不开。教师节到来之际,感谢丽景学校,感谢一(5)班所有的老师。
今年是恢复高考30周年。您知道当年恢复高考,是谁率先提出的倡议吗?他就是中国科学院院士、武大教授查全性。
1月23日,记者拜访了已是82岁高龄的查院士。回忆往事,他很平静:“我只是说了几句真话。”
查院士说,1977年8月,当时他还是武大的一名副教授。第三次复出的^v^召集了一次科学教育座谈会。因熟知当时“推荐上大学”制度的弊端,查全性在会上坦言直陈:必须立即改进大学招生办法,恢复高考!
^v^当场拍板同意。当年冬天,我国就进行了首次高考。
30年来,多少人的命运因此改变!30年来,高考制度也发生很大变化,一直发展到现在的分省命题,自主招生。其间,人们对高考的争议也一直不断,但查院士认为,相对而言,高考仍是一个较好的制度。
为不断提高我镇教育质量,努力建设一支具有良好思想品德和业务素质的教师队伍,使我镇幼儿教师专业发展化发展程度再上新台阶,我校根据上级文件精神,对全镇幼儿教师进行了全面培训,学校积极组织,特将培训总结如下:
一、坚持以师德建设为中心,以提高教师综合素质为目标,以学习贯彻精神为动力,以现代化教育观念为指导,以《幼儿园教育指导纲要》精神为主线,以科学发展观为指导,以“自主、多元、实效”为主题,以提高教师实践能力为根本,更新培训理念,完善培训机制,创新培训模式,丰富培训内容,使培训更具自主性、选择性和实效性,注重教师教育观念的转变与更新,突出教育科研能力的培养与现代教育技术在课堂教学中的应用,形成实、活、新为特征的教学氛围,通过教学实践,加强教师对创新精神和实践能力的认识理解。
二、我园对教师的培训所采取的培训策略是:以加强教师职业道德教育,深化课堂教学改革。积极开展教育科学研究、集中理论学习、自我反思等多种形式,迅速提高课堂教学效益为中心,全面培养,以达到提高教师综合素质的目的。
三、我们采取多样性培训方式,培训形式从加强针对性、注重实效性出发,立足园本资源开发和利用,充分发挥现有教师的作用,坚持理论学习与实际训练相结合、集中研修与分散自学相结合,通过集中学习﹑专题培训、读书交流﹑教师沙龙、自我反思等多种形式开展培训。
四、建立幼儿教师培训领导小组,初建以园本培训为基础的教师专业发展培训制度。积极开展以教师发展需求为着眼点的教师专业发展培训,提高教师培训活动的实效性,为提高我镇幼教教育质量提供强大精神动力和智力支持。
五、我们培训的内容包括五个方面:
1、师德专题培训。贯彻落实《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》,深入开展以学习《中小学教师职业道德规范》为重点的专题培训活动。
2、教育理论培训。从教育基础理论入手,通过专家引领、教育理论专着自学等途径,主动吸收和借鉴国内外教育发展过程中形成的各种最新理论成果,对教师实施有针对性的培训,以提高教育水平。
3、学科实践培训。着眼深化素质教育,以课程标准为依据,充分运用专题教研、等有效形式,帮助教师更好把握理念、驾驭教材,并将其转化为先进的教学行为。
4、教育科研培训。引导教师充分认识科研的先导地位,带领和指导广大教师开展行动研究,从解决实际问题入手,帮助教师确立基于教育教学实践的科研课题,同时进行教育科研基本方法的培训。
5、心理健康培训。推进心理健康培训,培育德育工作特色。加快心理健康教育教师队伍建设,做好幼儿园心理健康教育教师上岗资格认定上报工作,切实提高心理健康教育者的专业水平和自我调节保健能力,使广大教师能运用心理学原理改善教育教学方法,从心理健康教育过程中有所收获,取得成就,为心理健康教育工作做出更大的贡献。
六、具体培训措施:
1、加强思想政治建设,完善政治学习制度,形成良好的学习风气以集中、分组学习等形式,进一步提高教职工的政治思想素质,从而有效地指导自己的行为。
2、加强对新《纲要》的学习培训,通过开展班级环境创设和活动区材料检查评选活动,进一步更新教师观念,深化教学改革,优化幼儿一日活动,全面提高保教质量。
3、根据教师自身特点,为教师创造自我发展的空间与条件,使教师在共性中显个性,全面发展中显个人特长,更好地显示其教育才能。
4、拓宽教师文化视野,充实教师文化内涵,不断积淀文化底蕴,倡导教师读名著、专业理论书,注重吸纳社会各行业信息,使教师具有宽广的视野。
5、采取“走出去,请进来”等多种方式方法,加强对教师教育技能,专业技能及特色课程的培训,并充分利用本园教育资源,搞好园本培训。
6、加大对青年教师的培养培训力度,争取培养出 1—3 名园级骨干教师,力争更多地涌现出州、县幼教队伍中较有影响的教师。
7、创设机会组织教师外出参观学习,加强教师对实践活动的操作能力。
8、积极参加上级主管部门组织的各类业务培训。
9、加强对省编、多元智能和建构课程教材的学习和研讨,对其内容、组织、实施,评价等方面进行学习和研究,鼓励教师通读新教材,熟读新教材,提高教师灵活运用新教材的能力。
10、继续发挥教研活动这一最基本的提升教师教学能力水平的主阵地,
七、培训成效
1、开展生动的师德教育活动,加强师德建设。
组织教师认真学习精神,学习贯彻教育部颁发的《幼儿园教师职业道德规范》,提高教师以德治教的自觉性。力争形成爱生敬业、乐于奉献、团结协作、教书育人的职业道德。同时,并认真的组织教师学习教育教学法规,经常组织教师进行思想汇报、交流和座谈会,净化教师的思想和言行,坚决杜绝做有损师德的事。同时,提高教师的安全意识,有高度的责任感,教师真正做到为人师表、身正为范,用实际行动去赢得社会的赞誉,家长的尊敬和信赖。
2.提高教师了的整体素质,认真组织好教师的业务学习。
我园围绕中心园开展的各种评比活动,大力发挥骨干教师和青年教师的带头示范作用。经常开展课研和课改活动,重在深入研讨《幼儿园教育指导纲要》精神。
3、围绕课题“培养幼儿关心他人”,搞好幼儿教学工作。
在教师节到来之际,湖屯镇曹庄小学积极开展“教师节”感恩活动,教育学生尊敬师长,感恩老师,勿忘师恩。
一是各班召开“老师,您辛苦了”教师节主题班会活动;二是中高年级学生开展“我心中的好老师”为主题的征文,低年级在老师的指导下制作一张贺卡,表达对老师的爱;三是为老师献歌。每班都为心爱的老师献上一首歌,表达对老师的感激之情。歌曲有《烛光里的妈妈》、《大约在冬季》、《我和你》、《大海啊,故乡》等;四是和老师一起做一次体育活动。各班学生都和科任老师利用大课间或课外活动在操场进行一次体育活动,旨在注重师生体育运动,增强师生体质;五是是让学生做一天小老师,体验老师工作的辛苦,记好日记;
此次活动的开展,培养了学生热爱和关心老师的情感,让孩子们拥有一颗感恩的心,去感谢每一个关心他们成长的人。
教师是一个职业,教育是一项事业;教师是培育学生的园丁,教师又是学生人生的引路人。在秋风送爽的时节,我们又迎来了第xx个教师节。
清晨,芜湖北塘小学的校门口显得格外热闹,温馨的歌声萦绕在耳旁:“每当我轻轻走过您窗前,明亮的灯光照耀我心房。啊!每当想起您,敬爱的好老师,一阵阵暖流心中荡漾……”孩子们通过美妙动听的歌声把祝福送给老师,歌声此起彼伏,响彻校园。少先队员代表,列队校门两侧,满怀喜悦地迎接每一位教师进校,为每一位老师送上节日的问候。
9月上旬,学校组织进行了“老师我想对你说”系列活动,大队部向全校同学发出倡议:给老师捎去一份问候,一份祝福,可以是一封亲笔信、一张贺卡或一首诗歌。这次活动不仅加强了师生之间的感情沟通,也培养了学生尊敬师长、教师爱护学生的师生感情。
9月10日不仅仅是一个节日,它还是师生携手,共同走向美好明天的一个新起点。北塘校园会永远充满欢笑、充满关爱、充满幸福!
9月9日,秋风送爽、金桂飘香,XX市巢湖路小学全体教师齐聚学校阶梯教室,举行20XX年“我把青春献给你”诗歌朗诵比赛,隆重庆祝第xx个教师节。
首先,校长王明柱作了热情洋溢的发言,向无私奉献、辛勤耕耘的老师们致以节日的祝贺,并预祝此次比赛圆满成功。老师们都沉浸在即将到来节日的甜蜜中,陶醉在节日浓郁的氛围中。我校以教研组为单位,全体教师全员出动,积极参与到本次活动中,老师们的团体精神得到了很好的体现,找材料、搜音乐、制作幻灯片,再加上精心的排练,一幅幅动人的画面就呈现出来了。艺体常组的《我将心捧给亲爱的祖国》,让我们切身体会到教师献身教育事业的铮铮誓言;数学组的'《我为你骄傲》弘扬了对教师们无私奉献的优秀品质;语文组的《我骄傲,我是一个老师》更是从深层次诠释了教师们无悔的选择。在老师们一片又一片的欢声笑语中,此次比赛落下了帷幕,这笔宝贵的精神财富将永远激励着巢小的每位教师用最大的热情投入到工作中,为孩子们撑起一片天。
答:我是通过招聘会进入学校的,在找工作的过程中,我有以下几点收获:
首先,知己知彼备战不殆。在你打算找这份工作之前,要待该单位的状况进行全面的了解。尤其要对该单位目前比较关心的问题进行透彻的了解,很有可能在你面试时间考官会问你这方面的问题。就算不问,假如你在回答他们提出的问题是多少的涉及一点这方面的内容,会引起他们的刮目相看。给他们一种你已经在为这份工作努力了,你的积极性是毋庸置疑的。
其次,面试是一个非常重要的时刻,一定要把握好机会。因此应当注意:第一,言语要礼貌。面谈前,应该做充分的准备工作,以免在面试时犯口吃等错误。面试时,要时刻保持和善的态度,面带微笑,在高官说话时不要多说,而要多听并不是的点点头以表示你听得非常认真,让考官觉得你是一个做是很认真的人,也是一个非常尊重人的人。视情况对面试官所提的问题作出准确易懂的回答,让考官觉得你是一个很有修养的人,而不是一个骄傲自大的人。还有面试时一定要守时、简洁,不浪费他人时间。时间就是金钱,浪费别人的时间就是谋财害命,这是我们常说的话,我们也要以防犯这样的错误。结束时,要跟考官说谢谢并不断的通过合适的方式表示向他们你的感激之情和你对这份工作的热爱之情,以及你会决心把它做得很好的信心。第二,服装要得体,整洁是必须的,还要考虑你所找的工作的性质和工作场合,做到得体就好。面试时尽量穿的正式一点,不要太随便,也不要穿得太过于华丽或时髦,给人一种你很轻浮的感觉,也会让人觉得你很傲慢,你很轻视这份工作,尽管你没有这种意思。
第三,手机当着被采访人的面关闭或调成静音。做到对别人的起码尊重。我相信如果你做到了如上几点,找到工作的胜算会大一点。
最后,就是你要有过硬的能力,这是一切的关键。做事主动、意志坚强,重大局,不贪小利,少感情用事,较强的责任心,做事目标方向性强等对于找到工作是非常强的。过硬的理论基础和技能水平将是一个人成功的保证,良好的人际关系也是很重要的一个方面不可轻视。
导语:下面是一篇关于校园人物专访的新闻稿范文,欢迎阅读。考研——访谈田太心老师
4月29日下午3:00在3—210顺利地对田太心老师进行了关于考研的访谈。在机电工程学院学生会学术部部长和1*机械C班班委的共同努力下,本次访谈取得了非常不错的效果。
我们微笑着迎接田老师的到来,田老师面带笑容地走进了3—210,坐在我们为田老师准备的椅子上,大概过了5分钟,我们的访谈开始了。田老师首先谈到的是我们学校非常重视考研、
老师非常关心考研学生、考研对我们自身发展很有帮助、对其他不考研的同学也起到激励的作用、可以把学风建设好等等。接着田老师谈到独立学院考研是非常辛苦的',还举了一些通过自己努力而考研成功的例子,同时也把我们学校与本校做了一些比较,得出了勤能补拙的结论。再者,田老师讲到考研数学的复习方法,参加考研辅导班的重要性,历年真题的命题形式与出题特点等等。最后田老师针对我们收集好的一些关于考研的疑问,一一做了详细的回答。看到同学们对考研这么关心,田老师感到非常欣慰,同时表示对我们学校的考研充满信心。通过本次访谈,我们知道了自己是否适合考研,知道了复习的技巧,明确了学习的方向,找到了前进的指明灯,对考研不再迷茫。
(一).访谈人物:覃维英
(二).从事职业:高校教师
(三).访谈日期:20**年5月21日
(四).访谈地点:广西科技师范学院
二.访谈资料:
1.请问您怎样看待高校教师这份工作?
答:教师很崇高,尤其是思想道德素质对社会意义重大;能够让学生走入社会、融入社会,社会价值较大;教师是一种荣耀。
2.您能简单介绍下您从大学到从事高校教师的经历吗?
答:我是大学毕业后分配到教师岗位上的,其实原先并没有想做教师的想法。可是从事教师工作后,就把这种职业当做了一种追求,我很热爱教师这份工作。
3.您在学生时代的有过职业目标吗?若有,是什么?您是什么时候决定做一名高校教师的?
答:由于我的那个年代的影响,读大学包分配,那时只想以后做一个有用的人,没有很明确很具体的职业目标。
4.我的规划路径:20_—20_期间,顺利完成学业,这是短期目标,20_—20_年,毕业后顺利担任重庆大学贸易及行政学院的讲师,并争取在两年期间担任副教授,这是中期目标。20_—2028年,完成副教授到教授的晋升,这是长期目标。您看是否可行?有需要完善的地方吗?
答:这个总体路径是可行的,可是不够具体,感觉很空,没有预料到职业道路上的坎坷挫折,没有提出具体的应对困难的措施。
5.请问您认为高校教师这份职业给您带来的收获是什么?
答:主要是让我拥有了稳定的生活状态,丰富的精神追求,以及桃李满天下的成就感和满足感。
6.您在从事数年的教学工作中印象最深的事情是什么?
答:有两件事情让我印象深刻。一是有一年土木工程一学生在上学期间遇见困难,寻求我的帮忙,最终帮他解决了问题,我感到很满足。二是每逢节假日,能够收到众多的学生发来的祝福问候信息,感觉很幸福。
7.您觉得做一名高校教师需要什么样的素质?
答:做一名高校教师需要具备很多素质,我觉得起码要具备这几种素质:一是要有爱心,这是首要的;二是要有耐心,才能教好学生;三是要有职责感,要对学生和自我负责;四是要有奉献精神;五是要有基本的业务本事;六是要有宽容之心。
8.您觉得如何才能做好高校教师这份工作?
答:做好高校教师工作应当做到两点:(1)不断提高自我的业务本事水平,这是基础。(2)要学会用变化的观点去看待事物,除了不断更新自我的知识体系外,还要关注每一届学生的发展变化情景,以更好的进行教学工作。
9.您觉得担任高校教师存在什么样的困难?
答:主要在于成长的压力。当一名高校教师,在科研、项目和教学等方面都有必须压力,我们学校此刻的教师还要做班主任,需要处理的事情很多。
10.您对我选择做一名高校教师有什么提议吗?
答:你应当做到以下几点:一是要努力学习,到达当一名高校教师的基本条件;二是要培养自我的基本素质,能够胜任教师这份工作;三是要有优良的品德,德高为师,身正为范,当一名教师德行为先。
三、访谈经验与心得
经过与覃教师的交流,我了解到了从事高校教师所需要的基本素质,深化了对高校教师职业的认识,更加明确了自我今后的行动方向和轨迹。下头我从访谈经验总结、对目标职业的分析、自身的认识变化、对自我就业和将来职业发展的帮忙几个方面来谈谈访谈体会。
1.访谈经验总结
此次访谈十分顺利,比较成功。源自于几个方面:(1)正确的选择了对象。本人就读于政法学院,刘教师以往带过我们的课,再加上经过学院活动等方式使得我和刘教师之间有相互的了解,这比选择一个陌生的教师访谈要顺利。加上刘教师平易近人、和蔼可亲,和她交流,我不感觉拘谨和紧张。(2)时间安排合理。在访谈前,我就和刘教师预约了时间,因为大学教师一般都比较忙,必须要协商好时间,有利于访谈的连续性和操作性。(3)事先准备到位。在去访谈刘教师之前,我设计好了访谈问题,并找上协助我摄影的同学,保证了访谈的连贯性。(4)访谈方式选择恰当。在访谈期间,我和刘教师更多的是一种生活式的闲聊,这样既结合事先准备的访谈问题,又能在自然中延伸话题,比起那种形式的采访更有利于交流。当然,在访谈中也存在些问题,如设计的问题太过于宏观,访谈中对高校教师的具体工作资料挖掘不够等。
2.对目标职业的分析
经过访谈,首先,我了解到了此刻很多有点名气的高校对招聘的教师的要求越来越高,单从学历水平来看,起初是本科,之后是硕士,此刻太原理工大学对外来的教师要求是博士文凭。加上其他著名高校对教师本科阶段所读的学校等要求,可见,从事高校教师越来越不是件简单的事情。
其次,高校教师的待遇和工作环境相对来说是比较好的。对于名校的有限岗位来讲,教师是供大于求的,高校教师的岗位竞争日益激烈,这与国家重视教育的发展、提高教师的待遇是分不开的。
最终,从事高校教师应当具备一些基本的条件。除了目标高校的明确规定的应聘教师的条件外,正如刘教师讲的.,高校教师应当具备爱心、耐心、职责感、奉献精神和业务本事。而爱心是首要的,因为教师作为一份不一样于很多职业的特殊职业,在于教师的崇高和奉献,没有爱心的人即使走上了教师的工作岗位,也是很难有所作为的。相反,会因为不热爱这份职业而倍感痛苦。
3.自身的认识变化
在和刘教师交流过后,我感到自我的一些认识有所深化。一是更加坚定了选择高校教师作为未来自我的职业的信心。正如刘教师所讲的那样:高校教师是崇高的,是一种荣耀,实现了社会价值与自我价值的有机统一。二是高校教师并不是一份能够带来权力金钱的职业,从事高校教师的职业主要的收获是拥有稳定的生活状态、丰富的精神状态和享受桃李满天下的成就感和满足感。能够在每逢节假日之际,打开手机,看见众多的学生祝福信息是最大的幸福。三是作为一名高校教师也不是件容易的事情,除了走上岗位的困难,还有走上岗位后的成长的痛苦。
4.对自我就业和将来职业发展的帮忙
经过此次访谈,我学习到了很多东西。在访谈中,刘教师指出我的规划不够具体,应当要想到职业道路上的各种困难,做好应对挫折的准备,要提出具体的应对措施。前途是光明的,道路是曲折的。我今后将从以下几方面努力,不断提高自我:
(1)努力学好专业知识。作为一名大学生,学习是天职,并且我以后打算从事高校行政管理教师职业,更加要求有扎实的专业理论基础。我要合理安排时间,努力学习,取得优异的成绩。
(2)进取投身实践。在读书期间,除了基本的学习之外,我将进取参加各类学校之内和之外的活动,全面提升自我,因为从事教师工作不仅仅需要有知识文化,还需要口才、组织等综合素质。
(3)努力做一名富有爱心、德才兼备的高校教师。想要成为一名高校教师,首先必须要有一颗博爱之心,要有优良的品德,所谓德高为师,身正为范说的就是这个道理。其次是要培养自身基本的素质,到达成为教师的基本条件。身为一名教师,必须要不断提高自身的业务本事,还要用发展变化的观点,与时俱进,不断关注每一届学生的变化情景,同时不断更新自我的知识储备,养成终身学习的习惯。
2.访谈心得
经过此次生涯人物访谈,让我了解到了更多的关于高校教师职业的信息,让我明白了成为一名高校教师所需具备的本事和条件,也让我认识到了自身的不足,将有助于我及时制订合理的职业规划,为将来职业目标的实现打下基础。千里之行,始于足下,把握今日,成就未来。我坚信,长风破浪会有时,直挂云帆济沧海,只要我勤奋努力,朝着目标一步一步前进,职业目标终究会实现。
南方周末:据您所知,招生大战里头有哪些不正常做法?
朱清时:很多地方、很多中学,都把考上清华、北大作为政绩。甚至规定如果有一个学生考上清华、北大,给学校和老师发多少奖金,很多学生不是为他自己考,而是为他所在的中学考,为他所在地区的当地政府考。这就等于把很多优等生引到一个不切实际的、非常窄的桥上去了。这就造成全国只要是好一点的高中,它的优等生都想去考清华北大。
现在有些学校有高四、高五,就是指复读的学生。这种现象的危害非常大。我们国家的中学优质的教育资源很有限,你呆在那儿一年不走,就意味着同样的优质的教育资源,你的弟弟妹妹就享受不了。
实际上北大清华也是受害者,这样的复读生大量涌进它们学校去。对它们来讲,也是不情愿看到的。他们可能高考考了好几年,就是拼命施肥料,施到后来,本来这一遍料可以亩产700斤,你施两遍肥料能变成亩产800斤,施十遍肥料变成亩产850斤。所以最后那50斤要多施好些遍肥料。这个是很悲哀的。一个是对一个学生施的肥料本来可以供几个人成才用了,结果他占了位置不放,让好多年轻人没法享受优质教育资源。另外一个就是,这些学生施肥施得多,上了清华北大,他也并非优质的人才。
另外,北大清华去招生,地方政府很多做手脚,让它们先招,它们选招剩下来的学生档案,才投给其他学校。比如有个省,就让学生填两份志愿表,一份志愿表上完全填北大清华,这份志愿表就悄悄地先送给两所学校,如果录取了,第二份志愿表就不投了。没有录取上,就把 第一份志愿表撕了,把第二份志愿表做正式的投给其他学校。
我们的社会文化就是简单化
南方周末:报上的标题是清华北大“掐尖”,但您在里头举的例子都是地方学校、学生和家长的做法。
朱清时:标题是这些媒体自己加上去的,不是我的原意。我并没有炮轰清华北大,清华北大是一流高校,我跟它们有很好的关系,对它们也很尊重。我并没有任何批评它们的意思。我说的只是社会上、教育界的现象,这种现象不应该由清华北大来负责任。
南方周末:似乎也不应该是家长来承担被批评的责任。
朱清时:家长是被误导了。他们不了解情况。他们当然是希望自己的儿子受到最好最好的教育,都想当状元。
南方周末:如果我们追根问底的话,谁应该为此负责?
朱清时:真正要说责任的话,我们的社会文化就是遇到事情就简单化,用“指标”作为评价体系。比如说评科研成果,就开始数论文篇数。整个社会容易追求一些浮躁的、容易理解的指标。本来上北大清华是好事,但是把它扩张到一定程度就变成泡沫了,掩盖了很多真实的内容,本来的好事都畸变了,就变荒谬了。弄到现在,很多地方政府和学校都把考上清华北大学生的数量作为自己的政绩。
南方周末:我们可不可以追问一下,为什么地方政府会以考上清华北大作为政绩,而不是以――比如说――考上中科大作为政绩呢?
朱清时:我想这是一种浮躁心态。最近几年,北大清华被媒体宣传得多,它们在Beijing,被国内外注意得多。以前,中科大招生分比清华北大还高。1970年代和1980年代,中科大的考分最高;1990年代中以后就开始转向,清华北大的分数线一下子就升上去了,中科大就挪到后面去了。而清华北大分数线的大幅上升,不是它们的教学水平、教学队伍有大的上升,而是像炒作明星一样炒作上去的`。
南方周末:为什么媒体要“炒作”清华和北大,而不是其他学校?
朱清时:这是因为中央领导在北大清华讲了话,然后教育部要把它们两所学校变成重中之重。这是一种政府行为。媒体的作用就是,一看到上级领导的态度马上就去跟,
南方周末:您指的是“985工程”吗?
朱清时:这只是其中之一。在“985工程”里,国家在3年里给了这两个学校18亿――这是额外追加的投入,正常的教学经费还不算。然后给复旦大学、南京大学12个亿――教育部给6个亿,地方政府配套6个亿。中科大,教育部给3个亿――因为我们不是教育部的直属高校,再让我们直属的上级单位中科院和安徽省各配套3个亿。因为安徽省的财
力非常困难,安徽省的3个亿就基本上没有兑现。
南方周末:家长和地方学校的选择,您觉得纯粹是一种盲目的行为,还是作为一个
经济人的很合理、正当的选择呢?
朱清时:这个是简单化的理解。家长被媒体误导后,就认为考上北大清华回报高。
实际上他们不知道这个是假象。
南方周末:为什么是假象?
朱清时:第一,北大清华在某些领域是一流的,但也有好多领域水平不高。比如清
华的工科肯定是一流的,但是清华最近几年才建立理学院、法学院、医学院,这都不是
一流。就说医学院吧,协和医科大的水平肯定比它水平高多了,国内好多医科大学水平
都比它高,清华医学院可能国内二流都算不上。再比如,清华的法学院,是它过去从来
都没有的,是从其他高校挖了一些人过去建的,那它比起人民大学肯定就差远了。清华
的理学院比起中科大要差很多,因为理学院有好多骨干就是从中科大挖过去的,所以我
们很清楚。
南方周末:但它能给予的回报就最大?比如我进了清华,我出来的身价跟我在中科
大的地球物理系――虽然那是很牛的一个专业,很可能是不同的
答:当代本科生,(平时)是家里最大的希望——成为有用之才。基本上应该做到遵守宪法、法律,贯彻国家的教育方针,遵守规章制度;具有良好思想政治素质和职业道德,为人师表;持有相应的教师资格证书;系统地掌握本学科的基础理论和专业知识,承担相应职务的课程和规定课时的本级教育教学任务。具备本科毕业及以上学历,进行过支教活动,有课堂实习的经验或实践的经验。不怯场敢于在众人面前讲话,有比较标准的普通话,有一般的计算机知识和英语知识及口语水平,有为人师表的素质和心态,对人负责,人格健全,思想和生活方式健康向上,思想理论基础。思想素质方面热爱本职工作,爱护学生,有事业心和责任心;仪表端庄,说普通话,举止文明,为人师表;遵守职业道德,勤奋工作,上班不离岗、不闲聊。业务素质方面要能依据教育目标和发展的需要制定教育教学计划;有认识和评价学生身心发展水平,并给予相应辅导的能力;会设计和布置适宜的环境,合理地组织学生的学习生活。
一.目标职业生涯人物xx,德州市实验中学化学教师二.目标职业生涯人物简介李会,毕业于曲阜师范大学,曾获省级奖学金。
现任德州市实验中学化学教师,老师做事认真负责,有幽默感,深受学生尊崇。
三.访谈过程简介访谈日期:xxxx年xx月xx日
1、你是如何找到这份工作的答:在毕业时,有学校来招聘教师,我所修的专业符合招聘条件,满足学校需求。
经过面试后,获得工作。
2、目前行业内要求从事这份工作的人应具备什么样的教育和培训前提答:接受一般关于教育思维的培训以及其它熟悉学生工作的教育。
3、您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好教师这份工作来讲是重要的答:首先要有耐心,面对学生要不厌其烦,要对学生有爱心。再者性格要外向,沟通能力要强,能够调节学生间的矛盾。
4、这项工作需要的的个人品质、性格和能力同别的类型工作的要求的有什么不同吗答:从一般的角度来说,可迁移技能都是相同的。其它专业技能需要你们进行相应的学习。
5、在教师行业内,咱们的学校会对刚进入该行业的新教师进行培训吗会进行什么样的培训呢答:学校是会进行培训的。学校会组织一些有关教育的培训和其它一些综合性培训。比如说:学校会组织新老师听老教师授课,组织新、老教师交流,组织一些有关如何做好教师的讲座。
6、当初您在做教师工作时,做的成功的地方是什么什么最具挑战性答:成功的地方是我能和学生成为朋友,不仅帮他们解决学习问题,还能帮他们解决生活烦恼。
能和学生和好的沟通。最具挑战性的是让学生们去爱上学习、主动学习,调动他们学习的积极性。
7、作为一名教师管理方面需要做到哪些答:主要包括两方面:一、对班级的总体管理;二是对班级中每个学生的个别指导。
创新性教师在对班集体和学生管理时的中心原则是创设并维护一种易于是创造力得以表现的师生关系、同伴关系级班级风尚,使学生的创新潜能得到最充分的发挥。
8、您所知,从事教师工作的人在单位或行业内的发展前景怎么样答:教师这个行业发展前景还是很不错的。
我国的教师岗位每年都在新增,教师职业也在成为热门。
在80年代教师跳槽,师范类院校招不满学生,教师职业很难吸引人们的目光。
现如今随着各项教育政策的完善,教师职业开始备受亲睐。
如xxxx年北京面向社会公开招聘教师,三天内竟有9万人应聘。
上海、深圳等发达城市,教师一跃成为高薪白领一族。这一切都彰显了教师这个职业的美好前景。
9、作为一名教师需要满足什么招聘条件答:首先、你要热爱教育事业,品行端正,敬业爱生,教育教学和教育科研能力强;再者就是学历要求,需要你是本科生或研究生,最好在学校是表现突出。
普通话要达到二级水平以上,具备某些特长会优先录取。
应聘者也应具备较好沟通能力。
11、性别不同在教师这个行业工作的机会均等吗是不是女生比男生更适合答:不会,总的来说是相同的,跟性格有关系,还有就是自己的价值追求,工作会因性格和能力的不同得到不同的分配。
相对来说女生选择教师这个行业的较多一些。
12、你是如何看待该单位的组织文化及该领域的工作方式在将来的变化趋势的答:我们一直在争议应试教育,我们教育制度也在改革,但都是为了最高限度的给学生一些现代化的最实用、最有效的教育方式和教育资源。
工作方式,呵呵,应该不会有大变化吧。
四.访谈心得及自身对于职业认知方面访谈心得通过对李老师的访谈我了解到做一名教师应该具备的职能和经验。
首先要有坚定的职业理想。
教师工作很辛苦。
教师是奉献的代言人,作为一名教师要有事业心和责任感,这是教师素质进一步提高的力量源泉。
所以我们一定要坚定理想甘于奉献。
二是要有丰富的知识结构。
教师要精通自己所学专业,才能以此为基础对知识进行灵活的迁移,进行创造性教学。
教师要具备多元合理的知识结构,要有丰富的科学知识,才能对创新性学生进行引导和启发。
三是各种教育能力,即有较高的教学监控能力。
如教学能力、语言表达能力、教育想象力、观察力等。
四是应具备较强的管理艺术。
能够对班级进行整体管理,对学生进行个别辅导。
与学生建立一种良好的师生关系,形成良好的班级风气。
五是要有创新性的教育观。
在21世纪最需要的就是人才和创新精神,教学也一样,敢于创新,带给同学们不一样的感受。
职业认知感想:通过对大学生职业规划课程的学习,使我认识到要明确自己的理想,合理的规划自己的大学生涯,为自己的理想而奋斗,为自己的美好将来而努力。
教室这个职业对于女生来说是个很不错的选择,现在大部分的教师都是通过自己考取教师编制的,也不是特别好考,所以先争取考上专升本考试,然后考取教师编,此次访谈使我了解到作为一名教师应具备的素质,通过与自身的现状对比,我深深意识到自己距理想还有很大差距。
我要明确自己做老师的职业目标,进行合理规划,认真学习专业知识,积极参加活动,锻炼自己的组织及管理能力,同时学习与人交际的技巧,提升自己与人沟通的能力。
不断学习,为理想而奋斗,绝不荒废青春。
同志们,商界朋友们:
88区地处88三市交界处,辖4个乡镇、7各街道。全区交通便捷,矿产资源丰富。改革开放以来,全区人民的共同努力,全区经济已有了长足发展。为进一步推动全区经济持续快速、健康发展,营造“亲商、安商、富商”的经济环境,我们88区要坚决贯彻落实市委、市政府集中整治经济发展环境工作会议精神,努力做好以下几方面工作:
一是强化宣传工作,大力营造亲商的社会氛围。宣传部门和各新闻媒体要利用各种手段和载体,大力宣传我区优化经济发展环境的重大意义和采取的措施,教育广大干部群众增强创建健康经济发展环境的责任感和紧迫感,努力形成全区上下想招商引资,谋优化环境,促经济发展的舆论强势。
二是发挥监察办的职能作用,规范对企业进行检查、收费和处罚的'行为。为优化经济发展环境,我们专门成立了经济发展环境监察办公室,并赋予其七项职责。今后,各单位对企业进行检查、收费必须得到监察办的批准方可进行,否则一律视为乱检查乱收费;对企业的处罚要到监察办进行备案,并接受审查,严格进行责任追究制度。
三是加强制度建设,做到有章可循,有据可依。为优化经济发展环境,我们区委区政府制定出台了优化经济发展环境九项规定、责任追究办法、辞职辞退的暂行规定和公开道歉等一系列规章制度,这些规章制度的出台,必将对优化经济发展环境起到极大的保障作用。
四是大力加强机关作风建设,努力提高服务意识。全区各单位要紧紧围绕“为民行政、依法行政、廉洁高效”的原则,积极改进机关工作作风为企业提供优质的服务,凡涉及上级主管部门的事项,必须按时限要求予以办结。
五是加大案件查处力度,把优化经济发展环境工作真正落到实处。区监察办专门设立了举报电话(88),对损害和影响经济发展环境的行为,我们要发现一起就查处一起,决不姑息,在处理直接责任人的同时,根据情节,严肃追究主管领导或主要领导的责任。
昨日有幸给一位先生做了一个职业生涯的访谈,虽然我们聊天的时间很短,却让我觉得收获颇深,使我对自我的职业生涯规划有了一个很明确的方向,也懂得自我在大学里该怎样去充实自我,更加看清了现代高等教育给予我们的机遇和弊端。作为一个大学生,尤其是一个刚踏进大学校门不久的新生,我们似乎更应当去了解一下自我周遭的社会环境和社会形势,四年的时间并不长,可能就在我们转眼之间就过去了,我们应当明确自我的方向,争取让自我在进入社会之前做好充分的准备,应对社会形式的改变,在社会中占有自我的一席之地。
午时2点钟,我和覃先生见面,原本打算找一家咖啡厅坐下谈谈,无奈在师大门口找不到适宜的地方,最终仅有进了一家辛汁味餐厅,覃先生很有礼貌的跟老板谈了谈,让我们借用一下地方,因为没有过做访谈的经验,我确实不明白该怎样做才好,还有点紧张,他会尽量照顾到我,语速稍微放慢,还给我解释得更清楚。在谈话中我注意到他总是记得给我的杯子添水,还会在观察我,让我初次感受到他在与人交流上具有的较强的本事。
以下是我根据我们的谈话整理的资料,没有完全还原,只是凭做的笔记和影响整理的:
采访时间:20xx年x月x日午时2点
采访地点:辛汁味餐厅
采访形式:当面访谈
采访者:韦莎莎
访谈人物简介:覃xx,19xx年出生在广西河池市罗城县xx乡的一个小村庄里,家庭情景并不是很好,一向很努力学习,在罗城县罗城高级中学上高中,之后考取了南京东南大学,因为家里很困难,他父亲在他读大学期间,到南京辛苦的打工挣钱,为了供他和妹妹上大学。之后他还在南京大学修学了第二学历,他在实习期间曾做过记者,之后进入华润苏果公司,进过几年的努力,成为华润苏果公司的市场研究科科长。
我:首先我想问一下请问您是如何找到这份工作的
覃:投简历,和普通的大学生一样到处投简历,然后经过面试等环节进入公司。
我:那么你此刻的职位是什么你的主要职责是什么
覃:华润苏果公司的市场研究科科长,主要职责就是市场研究了。有选址研究,就是开超市适合的地点这些,还有研究例如在每个地方人们比较喜欢消费的东西。
我:在工作方面,您每一天都做些什么
覃:我此刻的工作主要分三大块,第一,市场研究,主要是调查一个地方是否适合开我们的超市、适合开多大的超市,我也会经常聘请一些在校的大学生给我调查,进行“街访”,也就是到街头去以问卷的形式进行一些调查,收集数据,分析数据,然后我们利用这些数据作为参考做出决策。就在一个月前我就在徐州招了一批大学生给我做了一项分析,在你们师大还招了不少人。可惜你没早些找到我,这样我还能够给你一个机会尝试一下。
我:啊,是吗可惜了,我没看到你们在招人。
覃:我们在学校里有贴启示,可能你没有注意到,我们这个调查只是阶段性的,做过一次,可能在短期的一两年内都不在做了。继续刚才我说的,第二呢,我也正在做一些关于消费者消费观念的分析,深入到消费者的平常生活,去了解他们的消费习惯,还有消费的观念。第三个,我此刻开始在关注房地产,要往这方面发展一些。
我:你工作地点一般在哪里
覃:我是经常出差的,一般会到江西,江苏,安徽的各个城市、县城去,基本上这地区的大小城市我都跑遍了。
我:您认为做好这份工作应当具备哪些知识、技能和经验
覃:我这个工作需要的是一个系统性的思维、观念还有懂得分析,根据你的这个问题我想我能够从四个方面来回答,第一,一个系统性的思维,我们需要从宏观去分析和确定这个行业未来的发展趋势,市场的走向,去了解消费者的各个方面,要有一个对事情的全面认识,在这之外,还要跳出这个思维,出外部去分析认识,就是要全方位的认知。第二,要会借助一些工具和掌握一些技巧,我经常会用到例如SAP、SPSS等这些数据分析的软件,对采集来的数据进行分析。第三,要会去总结,我会在结束一个阶段的工作后去总结,反思。经过总结获得经验,反思不足,然后提升,就在总结、反思、提升不断循环得到更多的经验。最终,第四点,在这些基础上我就会去注意与人沟通的技巧还有礼仪,学会在跟对方谈话中扑捉到一些信息,进而掌握于对方沟通的技巧,到达一个与人很好的交流的目的。只要做到这四点,大体上就能够做我这个而工作了。我想,我所说的这四个方面的本事,并不只是在这一个行业里,在各个行业都需要。每个行业都有不一样,可是也会有交叉的地方。
我:那么我还想问你,在这个行业内,单位对刚进入该领域工作的员工会供给培训吗会进行什么样的培训
覃:培训是必须要的,我们招进来员工,就如同一张白纸,我们要做的就是在这张纸上写东西,首先需要进行企业文化的培训,让员工了解我们的企业,并且融入企业。还有就是专业技能的培训,企业有不一样的部门,每个部门的工作不一样,仅有进行专业技能的培训才能适应得了这份工作,我还会对员工进行阶段性的培训,提升员工在各方面的思维。
覃:是有必须得差距,我们的工作能够分为两个方面,调查和分析,调查需要经常出差,到各个地方去采集数据,这方面一般会较多的研究男性,而在分析方面男女是均等的,甚至女性更适合,因为女性对数据的敏感度会比较强,并且女性具有心思细腻这方面的特质更适合做数据分析的工作。
我:目前,这个行业内要求从事这份工作的人应当具备什么样的教育和培训背景
覃:我想明白你所的是在大学所需要学什么样的专业吗
我:嗯,对,能够这么说。
覃:在学校是没有对口专业的,也就是说目前在高校是没有我们这种针对市场研究开设有专业,如果非要说所具有的专业知识的话,像营销学,企业管理,统计学这些专业都是有点关系的。
我:这个行业是否有季节性或地理位置的限制
覃:这个行业季节性的限制是比较明显的,作为服务行业,人家闲下来的时候往往是我们最忙的时候,明显的是节假日期间,大家出门购物的多了,我们的工作也会很忙,地理限制倒不是很明显。
我:好的,多谢你今日给我做了这个访谈,我感觉收获很大。
覃:不客气。
篇一:人物访谈节目策划书
第一部分:前言(现实环境分析)
如今社会,越来越多的人感觉到了来自各方面的压力,无论是在工作中,学习中还是在与家人,同事的交往中。他们为事业拼搏,拼得焦头烂额,身心倍感疲惫,很多时候,他们感觉前途渺茫,不知道下一步该怎么去走,这时候一档合适的访谈节目,有时候在一定程度上就像一盏指路明灯,为那些为前途而迷茫的人指引方向。也为那些在职场沉浮的人减减压,分享一下成功宝典。
第二部分:栏目定位
(一)栏目概述
一、栏目名称:《倾听》
二、节目类型:访谈类
三、节目主旨:剖析嘉宾的内心世界,让观众能够更深入更全面地了解嘉宾
四、节目定位:人物访谈类
五、节目风格:轻松,自然,随意,减压
六、节目时长:40分钟
八、人物介绍:简单介绍嘉宾生平及主要成就
九、现场布置:舞台正中见摆放一张圆形小桌,圆桌左侧放置一圆形单人小沙发,右侧放
一长排沙发,嘉宾与主持人面对面,舞台与观众席形成两个同心圆,舞台后面是大屏幕,演播厅布置以暖*调为主,辅以简单的绿植
十、节目流程(举例介绍)
1.播放片头:以节目logo为主,辅以简单的音乐,突出节目特点
2.开场白:现场以及电视机前的观众朋友们,大家好,欢迎收看本期的《倾听》,我
是主持人李静,我们这一期邀请的嘉宾是马苏,大
访谈目的:本次名师访谈是以“五个一”系列活动之一—名师启示录为契机开展的。作为刚刚踏入讲台不久的实习生,我们在各个方面存在很多的欠缺。而名师先进的教学管理理念,崇高的人格情操将会给予我们很大的指导与启发。本着虚心求教的原则,经过一系列的前期准备,我校三名实习生结为一个小组,对我校校长董金聚董校长进行了深入访谈。
访谈时间:20_年5月17日上午十点整
访谈地点:校长室
采访者:xx xx 张月
采访对象:董校长
访谈实录:
xx:董校长您好。我们支队现在在开展“五个一”系列活动,其中“访名师”是其中的活动之一。我们三个人组成了访谈小组,首先想到的便是董校长您。在沿村联校实习三个月的时间里,我们深深的感受到董校长您渊博的知识、先进的教学管理理念以及高尚的人格情操。您为这个学校的兢兢业业我们都看在眼里,取得的成绩也是令人心服口服。我们希望通过本次访谈进一步了解您,希望您能教给我们这些晚辈后生一些人生、教学经验,使我们在接下来的顶岗实习工作中进一步完善自我,提高水平,同时为我们以后的人生道路提供有益的帮助。
董校长:很高兴今天的交流机会,我们彼此学习吧!
xx:首先请您和我们分享一下您的从教经历。
董校长:我从1991年开始参加工作。在范庄中学任教物理3年。后因具有一定的写作功底被抽调去县文教局从事义务教育宣传工作。经过14年在文教局平淡的工作,我深深感到不能就这样平庸的过下去,于是我决定实现自我的人生价值——当校长——涵养一方求知的孩子。
xx:您从一名普通的教师走到了现在校长的位置,是凭借什么过人之处呢?
董校长:我没有什么过人之处。我觉得最重要的是想去做,并付诸于行动,一直坚持下去。也许很多人不理解我为什么放着文教局这个很优越很轻松的工作不做,而下来当一名普通的校长。我想说的是每个人都有自己的价值观。在当校长这5年时间里,我几乎没有得到过什么荣誉称号,但是我却很欣慰。因为我对得起这一片的父老乡亲,对得起这里的孩子们,那就是我人生价值得到了最好的体现。
xx:在您成为名师的过程中,有没有这样一件事对您影响特别深,甚至是改变了您对某些事物的看法?
xx:听了这些我们真的佩服您。您的乐观,您对教育的那种热情与奉献,都是我们学习的榜样。来到咱们学校,我们感觉到学校的精神文明搞得特别好,您是怎样看待道德教育在基层教育中的地位呢?
董校长:我认为道德与规则同样重要。中国自古以来便是礼仪之邦,礼数对于一个人乃至一个民族来讲都是至关重要的。我们高喊着“为了解放全人类而奋斗终身”,然而现实是现在的人们连道德底线都没有,蔑视公平正义,不懂规则,不讲道德,那么何谈解放呢?道德的缺失是对整个民族的不负责任。普及道德教育必须从小孩子抓起,培养有道德的高素质公民。
xx:是啊,道德的缺失是最可怕的。做事先做人,一定要从娃娃抓起做好德育工作。校长,你从91年开始就在农村小学任教,你认为我们的农村教育存在哪些问题呢?
董校长:最大的问题是师资力量薄弱。农村缺少老师,所以就会聘请一些素质比较低的代课教师,因此也就导致了师资队伍业务能力差,思想道德水平低下等的一系列问题。
xx:那么您认为作为一名普通的教师要实现自我发展,达到一种较高的境界,需要具备哪些素质和条件?
董校长:最核心的一点是要有爱心。爱孩子,爱学习,爱这份职业。只有充满对孩子对教育的真诚的爱,才能在这片三尺讲台上培育好祖国的希望与未来。所以教育其实本质是爱的教育。
xx:经过这5年的实践,你现在的办学理念是什么?你理想中的农村学校发展远景又是什么样的?
董校长:我一直坚持的教学理念就是学校的校训:认认真真学习,堂堂正正做人。成不成才不是最重要的,最重要是成人。诚实,守信,正直等,是每个人都应该做到的。这才是教育的灵魂所在。至于理想中的学校,我没有特别明确的展望。但是我认为一定要从各个方面追求完美。应试教育符合我国的国情,是不能丢的。而素质教育也是不容忽视的。追求教育的高效化,人性化,才是重中之重。
xx:您作为一名有经验的前辈您觉得目前的年轻教师急待解决的问题是什么?对我们顶岗实习生有什么希望和寄语?
董校长:年轻的教师,首先,要多学习。学无止境,活到老,学到老。一定要时时给自己充电,完善自己,不要被这个发展迅速的时代所抛弃。作为一名教育者,更是应当走在世界的前列,才能有足够的知识去教书育人。第二要严格要求自己。教师作为学生的典范,是其效仿和学习的榜样。身为教师,一定要以身作则,严格自律,有恒心,有毅力,敢于坚持,才能为学生树立一个好的范例。第三,不要骄傲。即使取得了成绩,也不要自鸣得意。如果只是停滞于当前短暂的成功中止步不前,势必会导致失败。虚心是成功的法宝。希望你们能够在这段顶岗实习生活中充实自我,完善自我,提升自我。
xx:感谢今天董校长接受我们的采访。您的人格以及工作魅力令我们深深折服。听君一席话,胜读十年书。这次访谈令我们获益匪浅。不管是在教学上还是人生道路上您的经验以及指导都为我们起到了很好的榜样作用。在今后的教学上,我们一定不辜负您的期望,为学校的教育贡献自己的力量。同时祝愿校长在以后的工作中事事顺利,心想事成,万事如意!
访谈反思:与董校长的谈话使我们受到了很大的启发。作为一名日后即将成为教师的我们来说,要具备教师的优秀品质。爱心,耐心,还有一颗永远不停止学习的进取之心是一名合格教师不可或缺的。在接下来的一个半月的实习中,我们一定以董校长为榜样,提升自身素质,完善自我,为实习以及自己的人生交一份满意的答卷!
笔试题(专访问题)
(1)目前,国际知名新闻机构在世界各地均派有常驻记者,中国国际广播电台也在重要国家和地区设立了32个记者站,面对日趋激烈的国际新闻媒体竞争态势,作为国际台首席驻外记者,应具备哪些基本素质?请结合自身实际阐述你的观点。(800字左右)
作为特别报道小组的.负责人,请你分别为这四家媒体撰写一份新闻报道策划书,内容包括:
1、设计8到9个专访问题;
2、为《世界新闻报》设计一组报道(3到5篇),请设计出每篇文章的标题并简要阐述其内容,同时为主稿撰写新闻标题和导语;
3、为面向国内受众的《环球资讯》广播撰写主持人开场白、串连词及结束语;
5、为电视报道撰写主持人开场白、串连词及结束语。
答:职称和薪水在很大程度上是挂钩的,教师这个职业尤其如此。不同的职业有不同的薪水,而薪水也是不断调整的',这个问题不好回答。好比商业领域有商业的机密,教师也应该有自己的限定性“机密”。作为教师的职业升迁路线,邢老师说不过是从讲师做起,然后做副教授、教授。老师这个职业也是自古以来都有的,而且就目前来看,未来也是离不了的。国家现在不是还有很多师范类的院校吗,而且很多人还是喜欢当老师的。所以教师的职业前景还是比较光明的。而作家现在看来,在中国似乎有一种不明确的地位。作品是一回事,作家是另一回事。现在的大学生好像都不大喜欢读书,这书自然不是指的是那些没有什么阅读价值的书籍。而是文史哲以及和自己的专业相关的前沿的理论和作品的书。作为文学专业的学生,一般毕业后都会到新闻文化出版机构工作,也有很多人会当老师。这些职业都需要能读过一定的书,至少不能像个文盲似的和一般人没有什么区别。只是多读书,你才能扩展自己的视野,提高自己的审美意境。但实践同样是极其重要的。现在大家不都是强调经验吗,但是没有一定的知识的积累,实践也会很忙乱的。所以,尽可能在早些时候多读些书,然后确定自己以后的努力方向,多找几家单位练习,没事多和他们接触接触。对于大学生,我就只要一个建议,那就是“努力”二字。只有努力才能让丑小鸭变成白天鹅。无论他是如何的优秀,没有努力是不可能走向一条美好的道路的。短暂的采访完了,但我还是从邢老师那里学到了很多重要的东西,想必在以后的找工作就业方面会有一定的作用的。
20xx年9月8日,离教师节还有2天,9月10日教师节对于各大院校的教师们是个值得尊敬,喜庆的日子,对于集美家居也是值得我们尊敬的一天,在这一天,集美商学院邀请名誉院长孟国强院长,客座教授梁向忠教授,及34名集美家居内部兼职讲师、以往有教师从业经历的同事们共赴晚宴,庆祝20xx年教师节。
此次晚宴由集美商学院常务副院长王晓雷担当主持,首先他对大家的到来表示感谢,并表示了集美商学院的培养人才战略性工作离不开广大在座同事们的支持与配合!并表示感谢;孟院长及梁教授纷纷对大家寄予期望,希望广大教师们、讲师们围绕着赵总指出的“培养人才,尊师重教,担任重要责任”的思想回到工作岗位中努力工作。最后赵总表示对大家为集美的培训培养人才基础工作做出的工作表示忠心的感谢和崇高的敬意!对未来的工作还要继续努力!
集美商学院自7月10日揭牌仪式开幕以来,已成立29名内部兼职讲师,为了表示讲师对培训工作的支持与奉献,公司决定特设立讲师费于当日奖励给第一批讲师团的同事们,希望大家再接再厉,日后为公司集团的教育培训事业再添辉煌!
今天是一年一度的教师节,为了表达对老师的尊敬和爱戴,加深师生之间的情谊。xx班精心策划了一场以“感恩老师,让心灵飘香”为主题的庆祝教师节活动。
直此第xx个教师节到来之际,班长胡建伟组织召开了一次主题班会,旨在弘扬老师无私奉献的精神,树立尊师重教的学风。会上,同学们集思广益,献言献策,绞尽脑汁只为给老师过一个不一样的教师节。最终,大家一致通过了一套方案来向老师表达崇敬之情。
9月10日上午八点,在xx教室,xx班的同学早早的来到了教室,在等待计量经济学唐老师的到来。当唐老师走上讲台,教室里想起了雷鸣般的掌声,大家集体起立,向老师深深鞠了一个躬,并大声一致说:“老师,节日快乐!”随后,学生代表手捧鲜花走上讲台,微笑着向老师敬礼、献花。朵朵鲜花,表达了全班学生对老师的敬意和节日的慰问,深深感谢老师平时对他们的教育之恩。此时,鲜花飘香,掌声阵阵,教室了呈现出一派喜庆热烈的气氛。唐老师既惊喜又感动,语重心长的对同学们说:“谢谢大家,教书育人是老师的职责,希望同学们能够把对老师的这份感激之情转化为今后学习的动力,将来学业有成,回报社会。”
此外,xx班的同学们还参与了教师节微博互动与讨论活动,在微博中,同学们纷纷表达了对恩师诚挚的祝福,正如微博中所说,老师们用爱心浇灌花朵,用双手播种希望,用智慧创造未来,他们是人类灵魂的工程师。
据悉,此次感恩活动增强了老师与学生之间的感情交流,使尊重老师在校园里蔚然成风,人管同学也会更加努力学习,回报老师的谆谆教诲。
9月8日上午,值第xx个教师节来临之际,高朗乡中心校在乡政府院内隆重举行了庆祝教师节暨教学成果表彰大会,高朗乡党委、政府与教体局领导与全乡400余名教职工欢聚一堂,共同庆祝这一节日。
会议在嘹亮的国歌声中拉开序幕,乡政府谢涛乡长、教体局党组成员梁国栋主任予以热情洋溢的致辞。高朗二中同学代表全乡中小学生表达对老师们的感激之情。陈朝阳副乡长宣读了20xx年高朗乡教育战线获表彰单位和个人,并颁发奖品、荣誉证书,中心小学学生向部分获奖教师献上鲜花。中心小学孟庆春代表全体校长、高朗一中焦广红代表全体教职工在会上做了精辟发言,介绍了在教育教学管理上的经验,并向全乡广大校长、教师发出“争先创优”的倡议书。会上,李广廷校长提出了新的一学年工作要点,并做了具体阐述。最后,张存杰书记做了重要讲话,他对全乡教育工作取得的成绩给予充分肯定,并向全乡教职工提出了更高要求,争取明年再创佳绩。大会由杨华副书记主持。
大会在祥和的气氛中圆满结束,广大教职工鼓足了干劲,为我乡教育事业开创新局面,奠定了基础!
又是一个收获的季节,又是一个期待的九月。九月,如期而至,九月,献给老师。我们在这充满感恩的日子里,迎来了我们的第x个教师节。“捧着一颗心来,不带半根草去”,这是对所有老师的真实写照。为了体现同学们对老师诚挚的祝福,加深师生之间的情感,北潞园学校今天上午在操场举办了盛大的欢庆教师节活动。出席本次活动的校领导有北潞园学校张^v^校长,中学田立新校长,德育处晋主任,总务处袁主任等。
本次活动在张校长的致辞中胜利拉开了帷幕。首先有幸邀请到了“全国道德模范、最美护士”王薇,她给同学们分享了她自身的故事,让同学们切身感受到了自己的幸福,从而学会感恩生活。随后,同学们用诗朗诵的形式表达自己对老师的敬爱与感恩之情,就像同学们说的那样“老师,虽然我们不能送您一份厚礼,但我们有一份珍贵的感恩之情”。同学们感念师恩,随即举行了盛大的向教师献花的活动,同学们把一束束鲜花献给老师,老师们热泪盈眶,同学们的感恩,是对全体老师们最好的回报。在高兴之余,老师们与同学们一起欢乐,一起跳《小苹果》,师生之情在欢乐中进一步拉进,在这种愉快的气氛中也结束了本次活动。
“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,一代代人都以自己不同的语言,诉说着一个相同的话题:伟大的人民教师。加减乘除,算不尽您作出的奉献!诗词歌赋,颂不完对您的崇敬!您用知识甘露,浇开我们理想的花朵;您用心灵清泉,润育我们情操的美果。一支粉笔两袖清风,三尺讲台四季晴雨,加上五脏六腑七嘴八舌九思十想,教必有方滴滴汗水诚滋桃李芳天下。十卷诗赋九章勾股,八索文思七纬地理,连同六艺五经四书三字两雅一心,诲人不倦点点心血勤育英才泽神州。在这不平凡的日子里,在这充满感恩的日子里,让我们感恩师恩,真诚的道一声:老师,您辛苦了!
有人说,教师是辛勤的园丁,培育着学生茁壮成长;有人说,教师是灵魂的工程师,塑造着人类的高尚心灵。教师是严冬里的炭火,给人以温暖,教师是雾海中的航标灯,指引人前进。教师如园丁,为祖国山川添秀色;教师如春雨,神州大地尽芳菲。教师是神圣的,光荣的,伟大的。我从小都梦想着成为一名教师,随着年龄的增长,我的目标日益明确,就是以后成为一名高校教师。
为了更好的了解高校教师这个职业,明确自我努力的方向和资料,我访谈了政法学院的教师。
一、目标职业生涯人物简介
刘xx,女,副教授,46岁,毕业于北京大学,现任太原理工大学政法学院副院长。刘教师一向致力于政治理论课的教学与研究工作,长期从事大学本科教学工作,曾编著多部政治理论书籍和教材,授课质量和授课口碑得到广大学子一致好评。
二、访谈过程简介
1、时间:20xx年11月21日
2、地点:政法学院副院长办公室
3、方式:应对面访谈
4、过程概述:我向教师说明了来意之后,开始了访谈。按照事先设计好的访谈问题,我们开始了交流,主要围绕着刘教师青年时代的职业目标、如何走上教师岗位、对高校教师工作的看法、任教的经历和对我的规划的看法等方面的资料展开访谈。刘教师热情而耐心的解答着我的疑问,访谈过程顺利而愉快。
三、访谈心得
经过与刘教师的交流,我了解到了从事高校教师所需要的基本素质,深化了对高校教师职业的认识,更加明确了自我今后的行动方向和轨迹。下头我从访谈经验总结、对目标职业的分析、自身的认识变化、对自我就业和将来职业发展的帮忙几个方面来谈谈访谈体会。
1、访谈经验总结
此次访谈十分顺利,比较成功。源自于几个方面:
(1)正确的选择了对象。本人就读于政法学院,刘教师以往带过我们的课,再加上经过学院活动等方式使得我和刘教师之间有相互的了解,这比选择一个陌生的教师访谈要顺利。加上刘教师平易近人、和蔼可亲,和她交流,我不感觉拘谨和紧张。
(2)时间安排合理。在访谈前,我就和刘教师预约了时间,因为大学教师一般都比较忙,必须要协商好时间,有利于访谈的连续性和操作性。
(3)事先准备到位。在去访谈刘教师之前,我设计好了访谈问题,并找上协助我摄影的同学,保证了访谈的连贯性。
(4)访谈方式选择恰当。在访谈期间,我和刘教师更多的是一种生活式的闲聊,这样既结合事先准备的访谈问题,又能在自然中延伸话题,比起那种形式的采访更有利于交流。当然,在访谈中也存在些问题,如设计的问题太过于宏观,访谈中对高校教师的具体工作资料挖掘不够等。
2、对目标职业的分析
经过访谈,首先,我了解到了此刻很多有点名气的高校对招聘的教师的要求越来越高,单从学历水平来看,起初是本科,之后是硕士,此刻太原理工大学对外来的教师要求是博士文凭。加上其他著名高校对教师本科阶段所读的学校等要求,可见,从事高校教师越来越不是件简单的事情。
其次,高校教师的待遇和工作环境相对来说是比较好的。对于名校的有限岗位来讲,教师是供大于求的,高校教师的岗位竞争日益激烈,这与国家重视教育的发展、提高教师的待遇是分不开的。
最终,从事高校教师应当具备一些基本的条件。除了目标高校的明确规定的应聘教师的条件外,正如刘教师讲的,高校教师应当具备爱心、耐心、职责感、奉献精神和业务本事。而爱心是首要的,因为教师作为一份不一样于很多职业的特殊职业,在于教师的崇高和奉献,没有爱心的人即使走上了教师的工作岗位,也是很难有所作为的。相反,会因为不热爱这份职业而倍感痛苦。
3、自身的认识变化
在和刘教师交流过后,我感到自我的一些认识有所深化。
一是更加坚定了选择高校教师作为未来自我的职业的信心。正如刘教师所讲的那样:高校教师是崇高的,是一种荣耀,实现了社会价值与自我价值的有机统一。
二是高校教师并不是一份能够带来权力金钱的职业,从事高校教师的职业主要的收获是拥有稳定的生活状态、丰富的精神状态和享受桃李满天下的成就感和满足感。能够在每逢节假日之际,打开手机,看见众多的学生祝福信息是最大的幸福。
三是作为一名高校教师也不是件容易的事情,除了走上岗位的困难,还有走上岗位后的成长的痛苦。
4、对自我就业和将来职业发展的帮忙
经过此次访谈,我学习到了很多东西。在访谈中,刘教师指出我的规划不够具体,应当要想到职业道路上的各种困难,做好应对挫折的准备,要提出具体的应对措施。前途是光明的,道路是曲折的。我今后将从以下几方面努力,不断提高自我:
(1)努力学好专业知识。作为一名大学生,学习是天职,并且我以后打算从事高校行政管理教师职业,更加要求有扎实的专业理论基础。我要合理安排时间,努力学习,取得优异的成绩。
(2)进取投身实践。在读书期间,除了基本的学习之外,我将积极参加各类学校之内和之外的活动,全面提升自我,因为从事教师工作不仅仅需要有知识文化,还需要口才、组织等综合素质。
(3)努力做一名富有爱心、德才兼备的高校教师。想要成为一名高校教师,首先必须要有一颗博爱之心,要有优良的品德,所谓德高为师,身正为范说的就是这个道理。其次是要培养自身基本的素质,到达成为教师的基本条件。身为一名教师,必须要不断提高自身的业务本事,还要用发展变化的观点,与时俱进,不断关注每一届学生的变化情景,同时不断更新自我的知识储备,养成终身学习的习惯。
经过此次生涯人物访谈,让我了解到了更多的关于高校教师职业的信息,让我明白了成为一名高校教师所需具备的本事和条件,也让我认识到了自身的不足,将有助于我及时制订合理的职业规划,为将来职业目标的实现打下基础。千里之行,始于足下,把握今日,成就未来。我坚信,长风破浪会有时,直挂云帆济沧海,只要我勤奋努力,朝着目标一步一步前进,职业目标终究会实现。
人物专访的写作方法,是一个技巧问题。
一般说来,人物专访(或者叫人物通讯),要高度而准确的概括一个人的最主要的亮点。
譬如,可以采用这种形式:
他,二十年如一日,在三尺讲台上书写着人生的春华秋实;
他,辛勤耕耘,被某某领导的亲切的誉为“某某某”,
他,就是某校特级教师某某某......
(然后引出正文。)
人物通讯的开头,要略微讲究一些文采,充分利用排比、对偶等修辞方法,在写作方法上,可以描写,可以抒情。
从写作角度上,可以写某一个侧面,然后引起读者兴趣。
例如:
在某某地的表彰大会上,一位身材消瘦的年轻人从某某领导手中接过了某某奖章,这位年轻人恬淡而自信的微笑,让所有的现场的人为之折服。
他,就是某某某,某某单位某某(职务、工种)。
(引出正文)
当然,也可以开门见山,例如,可以这样写:
他的履历,渗透着他辛勤的汗水,是他人生中流畅的轨迹,某某年为某某工人,某某年入党,某某年被评为“先进生产者”,某某年担任某某职务。
他创造了一些列的深化,填补了某某空白,某项工作得到了最高奖励或者荣誉等等。
他就是某某某。
(引出正文)
关于人物通讯的结尾,可以是对某某人物的感叹类的语言、赞美类语言,或者寄托希望类的语言等等。
例如:他朴实无华的语言,实践着高尚者的情操,这难道,不是新时代最可爱的人吗?等等。
根据个人采写经验的一点浅见,希望能帮助到您。
答:我觉得在这个工作上男女机会是平等的,甚至由于性格方面的特点,女的会更适合这个工作。只要你有才能不怕没有油平等的机会,所以你大可不必担心这个。由于学校属于事业单位,对员工的培训问题我不能给予很详细的解答。我认为从行业领域来讲,对其员工进行培训,也是他应该做的。这样对机构对公司也是有很大好处的,可以让你的员工能够很快的融入到工作中去,这于人于己都是有利的。现在有很多高校和文化机构打起什么牌子搞写作培训,其实这些培训基本上是没有多大意义的。可能没有经过培训的人会比那些培训的人造诣更好,文学这东西不是说培训能够一蹴而就的。文学和后天的培训有一定的关系,但更多的还是在于自己的情感经验和社会经验。培训只能给你提供些技巧的东西。技巧并不比事实重要。我自己没有经过什么培训,也就是在文学系读过书,接触过比较正规专业的知识,同时自己也是做过文字方面的工作,搞写作也便是如鱼得水、得心应手。
机械工程学院感恩教育活动之卫华起重专项奖学金感恩在心,你我先行。八月初,由四位同学发起的卫华起重专项奖学金感恩教育特色活动在校图书馆展开,他们四位都是获得卫华起重专项奖学金的优秀同学。
我们的同学能获得专项奖学金离不开老师的关怀,我们每一个学生的成长也都离不开老师的教育,我们的每一次进步都凝聚着老师的心血,老师用他们的青春岁月,成就了我们的知识积淀,用他们辛勤的汗水,造就了我们健康快乐的成长!但我们很多同学往往忽视了这些。所以这次活动就以感恩教师为主题,以“为恩师写一句感恩的话”为活动方式,让同学们有一个机会表达对老师的感恩之情,让他们用手中的笔,将最美好的祝福送给老师,也让感恩之风在校园之内传递!在跟同学们讲解了这次活动的目的后,同学们都很积极的参与到活动中来,很多同学都在字里行间中书写着对老师的感激之情。一些同学表示,自己很感谢老师平日教学过程中的教育和帮助,同时也希望老师上课能更风趣一些,而更多的同学表达的都是对老师无尽的谢意。
在同学们的积极参与和配合中,本次活动顺利完成,我们也将同学的感恩之心一颗一颗贴在了感恩海报上,同时我们也希望感恩之风能在校园之内传递!老师的工作在今朝,却建设着祖国的明天;老师的教学在课堂,成就却是在祖国的四面八方。滴水之恩,当涌泉相报,老师的付出我们铭记于心!
九月是一个收获的季节,九月硕果飘香,九月祝福飞扬。在秋韵荡漾的日子里,五原县第四小学的全体师生迎来了我国第xx个教师节。值此之际,学校通过组织学生开展一系列庆祝活动,让每个学生了解教师工作的辛苦,感受教师默默耕耘、无私奉献的精神,表达对老师的敬爱之情。与此同时组织教师师德师风演讲比赛和庆祝活动,也让老师们感受到教师职业的光荣与崇高。
在这个崇高的节日里,为了体现同学们对老师的诚挚的祝福感激之情,加深师生之间的情感,大队部向全体学生发起倡议,号召全校同学以中队为单位,通过各种形式向全体教师祝贺教师节。校领导班子也开展了送祝福活动。9月10日一早,校领导在校门口列队,为辛勤的教师献上一枝芳香的康乃馨,并送上一句真诚的祝福。周一的升旗仪式上,房静校长通过国旗下讲话,统一教师的思想认识、培养孩子尊师、爱师的品格。老师们在欢度节日的同时,更明确了应自省自励、奋发进取的治学态度。用爱心浇灌花朵,用双手播种希望,用智慧创造未来。红领巾广播站也为教师节举办了一次教师节的专题广播。 9月10日下午,学校举行以“立德树人,同心共筑中国梦”的师德演讲比赛和文艺演出,邀请教育局领导和离退休教师共同参与。活动现场,来自各学校的9名选手结合自己教育教学的亲身经历和感受,畅谈了对教育事业的忠诚和责任,讲述了对学生的热爱、关心和帮助;他们以饱满的热情,从不同的角度阐述了对师德师风的理解。
他们富有激情、声情并茂的演讲获得台下教师的阵阵掌声。音美组、幼儿园的教师献上丰富多彩的文艺节目更是把整个庆祝活动推向高潮。
机械厂厂长电视专访稿
,机械厂在总厂党政班子的正确领导和公司有关单位的大力支持下,经过全体职工的顽强拼搏,全年共完成产值亿元,实现利润168万元,创历史最好水平。在此,向关心和帮助机械厂的各界朋友表示衷心的感谢。,是总厂扭亏脱困的关键一年,也是我厂加速发展过程中至关重要的一年,新形势意味着新挑战,新挑战带来了新机遇,新机遇蕴含着新发展。我厂结合总厂“挖潜增效、二次创业”主题教育,制定出20工作指导思想:以^v^同志“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻集团公司工作会议和总厂扭亏脱困动员大会的精神,坚持以经济效益为中心,以结构调整为主线,以科技创新、管理创新为动力,实施“四大”战略,深化内部改革,强化企业管理,推进主辅分离,不断拓宽市场,全面提高企业整体素质和核心竞争能力。
按照这一指导思想,我厂年的奋斗目标是:产值在亿元的基础上增长20,争取达到亿元,确保亿元,力争在消化总厂下移全部费用的基础上实现利润180万元。
为实现这一奋斗目标,我厂20_年将继续实施四大战略:
1、实施创新战略,提升企业核心竞争力
技术创新是关键。根据我厂市场定位和产品定位,按照“技术做精、产品做专、市场做大”的原则,成立三旋、高效换热器、高效塔内件三个课题组,负责专项产品的研发、对外合作、市场调查、产品推广和生产组织,并采取新的管理机制,保证做大、做强的速度和质量。在新产品开发上,我们按照“生产一代,研制一代,储备一代”的产品开发思路,加快与各大院校和科研院所的合作步伐,重点抓好与北京院共同开发的新型旋风分离器、与清华大学合作生产ADV微分浮阀塔盘系列、与华南理工大学联合开发的强化传热换热器项目,同时还要加快金属波纹软管、波齿复合垫片的试制工作。
体制创新是保证。随着企业改革的逐步深化,管理的不断加强,体制问题就成为制约企业发展的根本。根据集团公司和总厂的要求,我厂将充分利用好集团公司给予我们的优惠政策,加快主辅分离和带资分流的力度。同时,实施三项制度改革,为建立现代企业制度奠定基础。
2、实施人才战略,提高企业员工素质
企业的竞争,归根结底是人才的竞争。面对我国加入WTO和全球经济一体化的宏观经济形势,以及企业现有人才极为短缺的实际情况,企业要长久生存和永续发展,就必须实施人才战略。我厂20_年实施人才战略重点做好以下三个方面的工作:
一是努力营造尊重知识、爱惜人才的良好氛围。首先重奖技术精尖人才,并大张旗鼓地宣传,给予他们在精神和物质上的双重激励。其次,积极地为专业技术人才、生产骨干创造施展才华的机会和条件,加大从一线职工中选拔管理人员和领导干部的力度,使其人尽其才、才尽其用。
二是搞好一个考核。我厂将结合岗位培训,对主要工种进行考评,促进练兵活动的开展,在考核的基础上,成立技能鉴定委员会,对全员技术工种进行技术等级鉴定。
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