2023-06-27
2023-03-18
2023-07-05
2023-07-06
在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
更新时间:2024-01-04 17:41:31 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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在执行上级党组织决定方面存在的问题及整改措施范文(通用6篇)
2023-06-15
学院高度重视意识形态工作,认真落实“书记抓”和“抓书记”工程。明确要求党委领导班子对意识形态工作负主体责任,党委书记是第一责任人,党委副书记是直接责任人,协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管处室系部的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各党总支(学生直属党支部)书记是所属部门的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决师生意识形态工作中存在的实际问题。
组织班子成员认真学****20_年10月5日关于意识形态工作的重要批示精神,认真学习中共中央办公厅关于印发《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的通知(中办发〔20_〕52号),组织学习《关于进一步加强和改进新形势下高等学校宣传思想工作的意见》,以及***在党的新闻舆论座谈会上的讲话精神,并进行了认真讨论。制定了《中共xx职业技术学院委员会关于贯彻〈党委(党组)意识形态工作责任制实施办法〉的实施意见》,并把意识形态工作纳入部门年度目标任务考核中。
1.以党委书记专题党课开局,扎实开展“三严三实”专题教育工作和“”学习教育。教育广大党员做到“”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。
2.加强党委中心组织理论学习,示范引领全院教职工学****系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入《20_年党委中心组理论学习安排意见》,印发全院开展学习和研讨,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。
3.开办“铜职大讲堂”6期,不断加强全院教职工的理论素养,全面提高教职工思想素质和职教能力。院内所有讲堂、报告、论坛的开办,均由分管教学工作的院领导负责审批。
1.加强师德师风建设,成立了师德建设工作领导小组,制定了《关于加强师德师风建设的意见》和《师德工作考核办法》,坚持实行师德一票否决制度。真正做到学术研究无禁区,课堂讲授有纪律。20_年已开办“师德大讲堂”4期。学院工会将师德大讲堂纳入20_年突破性目标任务,进行安排部署。
2.制定了《xx职业技术学院关于加强和改进青年教师思想政治工作的实施意见》印发全院,并对《实施意见》的执行情况定期检查。
3.学院团委负责学生社团的日常活动的指导和管理工作。院团委近年来相继开通了“xx职业技术学院团委”腾讯、新浪官方微博和团委“青春尚德”手机微信平台,充分利用“两微一端”开展大学生思想教育工作。以青春正能量引领青年思想,服务青年成长,传播主流文化,展现青春风采。目前,关注粉丝突破3000多人,阅读点击量日趋攀升,起到了很好的引领作用。
1、近年来,学院相继制定印发了《院级领导“五个一”制度》《关于进一步落实中层及科级领导干部“三个一”制度的通知》《机关干部下基层、进班级、结对子活动安排》,系部党总支还制定了《党员联系班级制度》。通过上述制度的实施,促进了领导干部广泛深入教学一线,积极开展调查研究,及时了解掌握师生的思想动态,解决问题,化解矛盾。
2、院党委书记、副书记坚持定期到政治教研室,参加教研活动和听课,及时了解思想政治课教学方式、方法及内容,关注思政课教学改革的进展情况。主动与政治课教师交流沟通,提出课改的思路和建议。
1.学院建有xx职业技术学院官网,各处室、系部都有自己的网页。所有上传信息由学院办公室统一管理。学院规定,教职工在使用学院办公qq群、工作微信群时,只能用于日常工作和传播正能量信息,不能聊天或作其他用途。学院网站和系部处室网页信息更新情况纳入月评季考。
2.学院成立了网络信息中心,负责学院的网络舆情管理工作,经常性地关注学院师生的网络舆情,及时监控和删除网络不良信息;负责学院网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作。及时为领导研判舆情提供依据。
3.制定并实施了《新闻发言人制度》。对处宣传和信息发布一律按制度办事,否则将实行责任追究。学院内所有宣传栏、文化长廊的内容更新由学院宣传统战处统一审核管理。
院党委高度重视辅导员队伍建设,坚持职业化引导、专业化建设、精细化管理和月评季考,以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的辅导员队伍为目标,连续三年举办辅导员职业能力大赛,每学期开展德育论文评比活动和职业能力研讨活动,不断提升辅导员职业能力。在推进辅导员队伍向职业化专业化发展方面成效显著,获陕西省高校辅导员职业能力大赛二等奖1人次,三等奖2人次;获批省级辅导员精品项目1项;先后有两名专职辅导员荣获省级优秀辅导员荣誉称号;多名辅导员撰写的工作论文荣获省级一、二、三等奖。20_年在《xx教育》刊物上专门出版了一期《xx职业技术学院辅导员论文专刊》,受到多方好评。八、定期进行研判,及时开展工作院党委定期对学院意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我院意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党委对意识形态工作领导坚强有力。在我院,社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑工作有序开展;加强了青年思想政治工作,实行师德一票否决;加强校园文化建设,弘扬主旋律,传播正能量等取得明显效果。同时发现了一些存在问题或苗头,主要是青年教师思想活跃,对政策学习缺乏热情,青年学生思想政治工作丞待加强,思政课改革迫在眉睫;网络影响日益加大,师生对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,网络监管有待进一步加强。
今后,我院将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党委责任主体,明确院系组织责任制,做到守土有责,守土尽责。
为确保党管意识形态工作责任横向到边、纵向到底。隆化镇采取“党委班子统筹部署、“一岗双责”明晰责任、包片包村明确任务,各村主干属地负责”的办法层层压实责任,按照各级分担的任务列出了责任清单。
一是党委“主体责任清单”。明确镇党委领导班子对全镇意识形态工作负主体责任,党委书记是第一责任人。
二是党政班子成员“一岗双责”清单。根据职责分工按照谁分管谁负责,谁主抓谁为主的原则,明确分管领导要履行“一岗双责”,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,是直接责任人。
三是包片包村干部责任清单。按照包片包村工作划分,明确包片领导和包村干部对包连村意识形态工作负有指导督查责任,做好上传下达,督促检查工作,切实做好把方向划底线、守阵地、防侵蚀的工作,对包连村党组织意识形态工作中存在的苗头性倾向性问题,及时发现、及时提醒、及时处置,避免问题扩大化。
四是各村党支部“主体责任清单”。明确各村党支部要把镇党委提出的“政治生态好、舆论导向好、作风形象好、工作成效好”新形象作为目标,对本村范围内的意识形态工作负主体责任,党支部书记是第一责任人,通过明确“四份清单”实现了上下联动、形成合力。
(一)认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。
(二)加强对意识形态工作的统一领导,建立健全分工合作的意识形态工作机制。经常性指导和督查下一级党组织意识形态工作,推动建立并形成党委统一领导,党政齐抓共管、宣传办组织协调,有关部门分工负责的意识形态工作格局
(三)定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域的突出问题,针对重点领域、重点人群、重大事件、重要动向等开展专题研究,对倾向性、苗头性问题有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。领导、组织对意识形态领域重大问题的处置,确保意识形态领域平稳有
(四)每年至少两次专题研究意识形态工作,及时向县委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。每半年在党内通报一次意识形态领域情况,统一思想认识、明确工作方向
(五)把意识形态工作作为党委会向党委扩大会议报告的重要内容,作为党委领导班子、民主生活会和党委班子成员述职报告的重要内容,自觉主动接受党员群众监督和评议。
(六)加强对本地本部门本单位党员干部意识形态工作的教育培训,引导党员干部增强责任意识,提高政治敏锐性和政治鉴别力,筑牢思想防线,坚决抵制各种错误思想影响,始终保持立场坚定、头脑清醒。
(七)加强意识形态阵地管理,重点管好自办媒体、党校学校、讲座论坛、社科协会、文化场馆、文艺作品,引导和管理宗教及宗教思想传播,有理有利有节开展思想舆论斗争。深入开展“扫黄打非”,严厉打击各类非法出版物,坚决封堵境外政治性有害出版物向区域内渗透。
(八)切实维护网络意识形态安全,做大做强网上正面思想舆论,提高网上议题处置能力和舆论引导水平,牢牢掌控网络意识形态主导权。切实加强网络信息管控,重点管好具有新闻舆论和社会动员功能的新媒体,规范网上信息传播秩序,严密防范网上意识形态渗透,旗帜鲜明开展网上舆论斗争,深入开展网络意识形态安全专项治理。
(九)领导、组织有关部门和机构做好知识分子的团结引导服务工作,完善领导干部联系知识分子制度,拓展机关部门、人民团体与知识分子经常性沟通交流的平台载体,最大限度地把各级各类知识分子团结凝聚在党的周围,充分发挥他们在社会主义先进文化建设中的主力军作用。
(十)选优配强宣传思想文化部门的干部队伍,加强基层宣传文化干部队伍建设,切实解决人员配备、基本待遇、工作条件等方面的实际问题,确保宣传思想文化战线干部队伍坚强有力。
(一)及时传达贯彻区委及宣传部关于意识形态工作的部署和要求,结合本地本部门本单位实际,分析研究意识形态领域情况,安排部署职责范围内的意识形态工作。
(二)每年至少两次听取意识形态工作专题汇报,带头抓好党委中心组理论学习。带头上意识形态工作专题党课,带头学习《中国共产党宣传工作条例》,带头把住本地本部门本单位媒体的导向。
(三)加强对意识形态领域问题处置工作的领导,组织推动有关方面密切协作,排除各种干扰和阻力,做到重要环节亲自协调、重要问题亲自督办。
(四)认真处理涉及意识形态的人民群众来信来访,主持研究解决人民群众反映强烈的突出问题。
(五)全面了解掌握党委领导班子成员落实意识形态工作责任制情况,及时提醒班子成员和下一级党组织书记落实意识形态工作责任制存在的问题,并督促改正。
(六)其他应当履行的意识形态工作责任。
(一)协助党委书记统筹协调指导意识形态工作,就意识形态工作目标任务、重大举措提出安排提议,就意识形态领域重大问题、重大事件、突发情况等提出应对建议。
(二)按照党委部署要求,对年度意识形态工作任务进行细化分解,协调、指导各方面整体推进意识形态工作,推动各项任务落到实处。
(三)领导、组织宣传思想文化工作,主持制定总体思路工作要点和推进措施,指导、推动宣传文化部门工作,抓好宣传部门自身建设,加强宣传文化系统党员干部教育、监督和管理。
(四)组织、协调、参与党委意识形态工作责任制落实情况的检查考核。
(五)其他应当履行的意识形态工作责任
(一)协助党委书记和分管副书记,抓好上级关于意识形态工作部署要求的贯彻落实,结合分管业务和部门(单位)工作实际,及时提出意识形态工作的意见和建议。
(二)抓好职责范围内的意识形态工作,加强指导与监督,对业务工作中涉及意识形态的事项严格把关,对存在的问题督促整改,有针对性地组织制定有关防控措施和办法。
(三)加强对分管部门(单位)党员干部的教育、监督和管理,对分管部门(单位)意识形态领域存在的苗头性、倾向性问题及时督促纠正。
(四)参与党委意识形态工作责任制的检查考核。
(五)其他应当履行的意识形态工作责任。
同志们:
意识形态工作是我们党的一项极端重要的工作。习近平***指出:“能否做好意识形态工作,事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。”加之疫情过后国内潜在的矛盾和不稳定因素突出,意识形态工作尤显重要。今年是全面建成小康社会和“十三五”收官之年,也是脱贫攻坚决战决胜之年。要实现这些目标任务,必须守正创新做好新形势下的意识形态工作。所以今天我们就从“何为意识形态、谁来抓意识形态、怎么抓意识形态”三方面来谈谈意识形态工作。
意识形态是社会意识诸多形式中构成思想上层建筑的部分,表现在政治、法律、道德、哲学、艺术、宗教等形式中。一定的社会意识形态是一定的社会存在的反映,并随着社会存在的变化或迟或早地发生变化。社会意识形态具有相对独立性,它对社会的发展起巨大的能动作用,有自身的发展规律,同时也具有历史继承性。但是它的发展同经济发展并不总是平衡的,有时经济上相对落后的国家在思想领域会超过当时经济上先进的国家。当前意识形态工作,必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,始终坚持不忘初心、牢记使命,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”,不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位、巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。
(一)要压实村级党组织的政治责任。严格落实意识形态工作责任制。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则,各村党组织书记是意识形态第一责任人,分管领导是直接责任人,其他班子成员要认真履行“一岗双责”,抓好分包村的意识形态工作。要加强意识形态领域情况分析研判,定期召开专题会议,及时排查和分析风险点,预判舆情动态,研究提出应对处置措施。特别是针对农村青壮年劳动力外出,老人和小孩较多的实际,邪教、宗教信仰、其它极端思想和国外腐朽落后生活方式在新媒介的不断渗透下,不断侵蚀农村群众思想主阵地,发挥基层党组织作用,坚守意识形态防线十分关键。
(二)要压实党员领导干部的政治责任。意识形态工作的极端重要性决定所有党员领导干部都有义务承担意识形态工作,这是政治要求,也是党性考验。在长期的经济建设与和平环境下,我们的一些党员、包括一些领导干部,放松了对意识形态领域的领导,对于意识形态领域中的风险、苗头性问题缺乏判断。党员领导干部首先要讲政治,坚定不移站稳政治立场,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,确保中央、省委、咸阳市委及彬州市委重大决策部署不折不扣贯彻落实,达到党性和人民性的有机统一。
(三)要压实阵地管理的政治责任。宣传思想阵地,正确的思想舆论不去占领,必然被错误的思想舆论占领。真实和理性的东西少了,谎言和谬误就会丛生。因此,坚守意识形态阵地,是做好新形势下意识形态工作的紧迫任务和必然要求。要坚持主管主办和属地管理原则,切实加强对教育系统、宗教领域、文化市场、讲座讲坛、“两微一端”等重点部位和薄弱环节的监督管理。严格落实网络意识形态工作责任制,依法管网治网,坚决管控有害信息,有力批驳错误思潮。持续开展反非法反违禁和“扫黄打非”系列行动、舆论环境专项整治等行为。强化风险意识、坚持底线思维,始终保持高度警惕,不断完善重点信息发布、突发舆情应对、舆论风险评估、舆论环境整治等舆论监测处置工作机制,做好突发事件舆情处置工作,最大限度压缩噪音杂音,努力占据防范化解重大风险主动和有利地位。
(一)要强化理论武装。建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态,最根本的是坚持用党的创新理论武装头脑,坚持马克思主义在意识形态领域指导地位的根本制度。习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化的最新成果,是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分,是被实践证明了的科学真理,是进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想的实践指南,是我们必须长期坚持的指导思想。我们要加强思想淬炼,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,努力掌握这一思想中蕴含的马克思主义立场观点方法。坚持读原著、学原文、悟原理,推动党的创新理论学习走深走实。开展常态化宣讲、全覆盖宣讲、专家宣讲、群众宣讲、网络宣讲、文艺宣讲,赋予创新理论可触可感的温度鲜度,推动干部群众在学深学透上有新体悟、在求实求新上有新成效。聚焦理论热点,深化研究阐释,把透彻的理论讲透彻,把鲜活的理论讲鲜活,推动党的创新理论时代化大众化。用好“学习强国”学习平台,真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。当前尤其是要认真组织学习《习近平谈治国理政》第三卷,做到全面系统学、深入思考学、联系实际学,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,进一步增强干部群众政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。
(二)要加强队伍建设。牢固占领和守住意识形态这一重要阵地,不仅要有强大的思想理论武装,还必须培养和装备一支很强的专业人才队伍,这是阵地建设的关键。要加强专业人才队伍培训工作,从政治上、工作上、生活上和使用上关心他们的成长,充分调动他们工作的积极性和创造性,不断提高思想政治素养和业务素质。在宣传思想文化领域上,培养和造就一批政治上具有社会主义坚定信仰,对党忠诚、头脑清醒、组织能力强、熟悉业务工作的管理干部,培养和造就一支政治强、业务精、作风正、纪律严、能担重任的意识形态工作干部队伍。
(三)要弘扬文明新风。把社会主义核心价值观融入法律法规和社会日常生活,注重潜移默化和实践养成,让社会主义核心价值观成为人们日用而不觉的行为规范。以创建全国文明城市为引领,推动精神文明建设向纵深发展,扎实开展群众性精神文明创建活动,组织各村完善《村规民约》,积极开展“最美家庭”“道德模范”“十星级文明户”等评选活动,做好群众教育引导、常态氛围营造等工作。发挥志愿服务精神,建立完善镇、村二级新时代文明实践站、所。结合妇女节、清明节、端午节、七一等重要节日,组织各村以“我们的节日”为主题开展内涵丰富、形式多样的活动;宣传中国好人等先进典型,大力营造埋头苦干、砥砺奋进的良好风尚。深化“美丽乡村、文明家园”建设,倡导移风易俗,弘扬时代新风。
同志们,新时代呼唤新作为,新征程呼唤新担当。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,守正创新、凝心聚力,沉心静气、真抓实干,不断谱写宣传思想工作新篇章,为把党的十九大精神和***殷殷嘱托全面落实在彬州大地上提供坚强思想保证和强大精神力量!
谢谢大家!
为什么必须坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位
“马克思主义是我们立党立国的根本指导思想。坚持和巩固马克思主义指导地位,是党和人民团结一致、始终沿着正确方向前进的根本思想保证。”
马克思主义是合规律性与合目的性的统一。马克思主义揭示了世界的本质和规律,揭示了人类社会发展的本质和规律,特别是揭示了资本主义与社会主义的发展规律,是我们认识世界和改造世界的强大思想武器。
马克思主义指导地位的确立,是历史的选择、人民的选择。正是在马克思主义的指导下,我们党领导全国人民进行新民主主义革命和社会主义革命,推翻了三座大山在中国的统治,为当代中国发展进步奠定了根本政治前提和制度基础。
党的十一届三中全会重新确立了马克思主义的思想路线、政治路线和组织路线,成功开辟了中国特色社会主义道路,形成了中国特色社会主义理论体系,取得了社会主义建设的新的伟大成就。
我国革命、建设、改革的历史充分证明,没有马克思主义,就没有新中国;在任何时候任何情况下,都要坚持马克思主义的指导地位,否则,党和国家的事业就会因为没有正确的理论基础和思想灵魂而迷失方向,就会归于失败。
当前,我国改革发展正站在新的历史起点上,机遇前所未有,挑战也前所未有,从总体上看,我国意识形态的主流是健康向上的,但是
从国际形势来说,我们面临西方发达国家在经济科技等方面占优势的压力和敌对势力西化、分化我国的图谋;
从国内形势来说,随着我国社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日益多样化,人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强。这对意识形态工作提出了新挑战、新要求。随着我国改革的深入,经济体制的深刻变革,社会结构的深刻变动,利益格局的深刻变更,生活方式的深刻变化,给社会的思想进步带来了很大的活力,同时也造成了很大的冲击。
实践表明,形势越是复杂,社会越是多样化,就越需要统一思想、凝聚共识。
坚持马克思主义的指导地位不动摇,必须搞清楚什么是马克思主义、怎样对待马克思主义的问题。
与时俱进是马克思主义的理论品质,不断创新是马克思主义的发展动力。我们坚持的马克思主义,是发展着的马克思主义。只有用发展着的马克思主义武装全党、教育人民,才能真正发挥马克思主义认识世界和改造世界的巨大作用。这就要求我们不断推进马克思主义中国化的进程。包括邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想在内的中国特色社会主义理论体系,坚持和发展了马克思列宁主义、毛泽东思想,凝结了几代中国共产党人带领人民不懈探索实践的智慧和心血,是马克思主义中国化最新成果,是我们党最可宝贵的政治和精神财富,是全国各族人民团结奋斗的共同思想基础。
在当代中国,坚持科学发展观在意识形态领域的指导地位,就是坚持中国特色社会主义理论体系在意识形态领域的指导地位,就是坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位。
为了进一步加强和改善党对意识形态工作的指导,根据有关文件的要求,现将xx局20_年度上半年意识形态工作分析研究情况报告如下
xx局党组高度重视意识形态工作,明确要求局领导班子对意识形态工作负主体责任,党组书记为第一责任人。各党组成员根据工作分工,按照一岗双责的要求,主要抓住管理科的意识形态工作,直接负责职责范围内的意识形态工作。各党支部书记是所属单位的第一责任人,直接抓住、亲自抓住,切实解决干部员工意识形态工作中存在的实际问题。
xx局党组将意识形态相关学习内容纳入局党组中心组学习计划,组织班组成员认真学习近平***关于意识形态工作的重要指示精神等内容。制定《20_年xx局党员干部学习计划》、《xx局廉政文化教育实施方案》等,通过领导领导、个人自学、座谈讨论、专题讲座等多种形式,组织干部职工深入学习十九大精神、十九届四中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义理论、党纪党规等内容。加强理论学习,进一步深化党员干部理想信念教育。
上半年以来,局党组不断探索新方法,善于将党的理论、路线、方针和政策宣传教育与工作紧密结合,充分利用个别谈心、耐心指导、平等交流、民主讨论等方法,重视人文关怀和心理指导,使意识形态的宣传教育工作进入情况努力营造政通人和的良好氛围,促进各项工作顺利开展。积极组织全局党员参加各种专业学习十多次。讨论原作的重点篇。局党组成员和相关科室深入企业开展调查活动100多次,认真制作调查报告,认真分析新形势下面临的矛盾和问题,制定克服困难的措施和方法,推进xx事业的创新和发展。
各局党组成员身体力行,实践领导干部深入一线调查研究工作要求,加强上下联系,积极开展调查研究,及时了解工作危险,解决问题,解决矛盾。以xx活动为有效载体,深入大众,不断奠定基础大众思想的基础。
局办公室负责公司网络舆论管理,经常关注干部员工网络舆论,及时监视和删除网络不良信息,在疫情流行期间积极交流网络不真实发言人,及时控制不良社会影响的网络维护更新工作和上传信息的审查、统计工作结合实际,研究制定并实施《xx局网络信息原稿发表审查、发行制度》。对外宣传和信息发布均按制度工作。否则,将实施责任追究。单位内部所有宣传栏内容的更新由综合科统一审查管理。
局党组定期研究职场意识形态工作。研究判断,目前我局意识形态工作的主流良好。意识形态工作责任制的执行比较到位。局党组对意识形态工作领导力强,立足本职,弘扬主旋律,传播正能量取得明显效果。但是,同时发现了一些迹象问题,主要是一些干部的员工思想活跃,对政策学习没有热情,职场组织学习,一些党员干部以业务繁忙,没有时间为理由不参加的一些党员干部单方面认识,意识形态在人脑中建设,比较虚弱,在实际工作中抓住意识形态比较薄弱
今后,我局将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研究判断发现的问题,及时采取目的措施,整理抓住意识形态工作的构想,加强忧患意识、政治意识,加强意识形态工作的自主意识和主体意识,进一步建立意识形态工作相关规章制度,执行局党组责任主体,明确系统内组织责任制度。
今年以来,xx公司党委继续细化意识形态工作,以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,紧紧围绕上级党委关于意识形态工作的安排部署,守好阵地、管好队伍,大力加强干部职工精神文明建设和意识形态建设,抓严抓实意识形态工作,确保党员干部职工群众思想认识进一步提升,现将宏厦一建20_年度意识形态工作开展情况汇报如下:
(一)提高政治站位,抓住“关键少数”,夯实思想基础。今年以来,xx公司党委坚持抓基础、抓根本、抓长远,充分利用两级中心组理论学习、主题党日、专题党课、二五活动、党务例会,继续深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,并系统性的对《习近平思想金句100条》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》进行重点学习,不仅进一步提高党员干部党性意识、政治意识,还有效营造了学的氛围、严的氛围、干的氛围,切实提升党员干部职工群众思想认识,使大家自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,进一步增强政治定力,提高政治能力。
(二)紧扣时间节点,提前安排部署,做到有的放矢。今年以来,xx公司党委围绕上级党委关于意识形态工作的安排部署,紧扣中华人民国和国成立70周年、建党98周年、全国“两会”、党的十九届四中全会等重要时间节点,密切关注干部职工群众,尤其是中青年干部职工思想状况,确保广大干部职工群众思想同党中央保持高度一致,确保不出现不良言论、反动言论,坚决杜绝出现非法集会、游行等群体性事件。
(三)持续关注大事件动态,结合企业实际,发现存在问题。面对近期愈演愈烈的中美“贸易战”和“香港”事件,xx公司党委继续以教育引导为抓手,利用中心组理论学习、内网专栏、班前班后会、职工“一人一事”思想教育,为干部职工正确解读中美“贸易战”和“香港”事件实质,客观分析事件发生原因,让党员干部职工群众充分理解中国在中美“贸易战”和“香港”事件中的一贯立场,并由基层党支部书记为第一道屏障严格监控不良信息传播,避免干部职工受到不良思潮误导,坚定信心,做好本职工作,坚决杜绝出现过激行为。同时,在庆祝中华人民共和国成立70周年期间,严格监控非法上访、传播恶意信息等行为,对公司内“吴爱军事件”进行严肃批评和整治,并对当事人按照相关规定进行党内处罚和行政处罚。
(四)推进主题活动深入开展,保证活动实际效果。扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育和“改革创新、奋发有为”大讨论活动开展,为企业发展提供强有力的政治保障。“不忘初心、牢记使命”主题教育和“改革创新、奋发有为”大讨论活动开展以来,xx公司党委根据上级党委安排部署,组织班子成员积极开展集中学习及交流研讨,并由班子成员带队深入基层为干部职工讲专题党课。编印了相关资料汇编,邀请专业讲师为党员领导干部授课进行专题培训,并进行主题教育知识测试。班子成员深入基层进行专题调研,对基层职工反映的问题现场进行解决,并且认真落实整改,保证职工队伍稳定。在公司内网开辟活动专栏,对中央、省委、省国资委、集团公司党委相关精神向干部职工及时进行传达,使党员干部职工群众思想进一步统一到上级党委安排部署上来,思想意识高度统一。
今年以来,xx公司意识形态工作整体平稳,党员干部职工群众思想意识进一步提升,能够始终紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,没有出现意识形态领域的苗头性问题。但由于外界不稳定因素的不断增多,容易导致思想意识不强的部分职工受到错误思潮的影响,继而出现散播不良言论、接受网络信息蛊惑等情况。
(一)由于当前企业契约化改革已进入实施阶段,并且企业资金回款困难、职工工资不高,有时会出现工资不能及时发放的情况,这就容易导致干部职工群众受到外部错误思潮的蛊惑,继而产生不利于职工队伍稳定的不良言论和舆论氛围。
(二)党员干部职工群众在使用微信、抖音等新媒体时,容易受到近期愈发严重的“香港”问题引起的不良思潮影响,产生对党、对国家事业的反支持力度,引起小范围内的不良言论扩散。
(三)对于即将到来的70周年重要事件节点,要谨防恶意上访、恶意传播非法信息等人员出现,防止相关不良言论的扩散影响企业安全稳定发展。
(一)未来一段时间,xx公司契约化改革依然会处在实施阶段,生产经营工作步履维艰,职工工资不高,有时不能及时发放,住房公积金欠缴严重等问题仍然存在。针对这些问题,网络上小部分人员肆意发表了不负责任的言论,甚至煽动群体性上访。各级党组织要积极引导干部职工群众思想,用集团公司和公司发展取得的成绩讲清楚当前的困难是暂时的,坚定广大干部职工同心合力战胜困难的决心;对发现有思想波动的干部职工要开展“一人一事”思想政治工作;对确实生活困难的干部职工要采取必要措施给予帮扶;对于网络上干部职工发表的合理利益的诉求和疑问,要给予及时、有效的答复,引导网络舆论的正确方向,坚决避免被某些别有用心的人员利用,出现群体性事件。
(二)积极为职工传达国家针对“香港”事件的处置方案,并通过为大家普及“一国两制”政策多年实施取得的成果,以及支持国家统一的“正能量”事件,为党员干部职工群众讲清楚国家在香港问题上的态度,使大家深刻认识到影响国家统一的危害,正确看待并发表有助于国家统一稳定的网络信息,全力做好中心意识形态各项工作稳定进行。
(三)在阳煤集团建企70周年这个关键时间节点,在全力营造活动氛围的同时,要将意识形态监管工作逐步下放到党支部、党小组,并选拔党性意识强、责任性重的党员担任监督员。认真监督管理职工之间不良言论的传播,将感恩企业思想教育形成常态化机制,使大家劲往一处使,共同维护良好的企业发展秩序,为庆祝阳煤集团建企70周年营造积极向上的言论氛围。
根据集团关于意识形态领域自查整改的工作部署,xx四月份开展了自查工作及风险点的应对措施的工作,针对上次风险点排查现将自查整改措施汇报如下:
提高对意识形态工作极端重要性的认识
站在上级高度来理解把握意识形态工作事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。牢牢把握宣传思想工作的领导权、管理权和话语权,使我们对意识形态工作的极端重要性有更清醒、更坚定的认识。
为加强意识形态阵地管理昌邑分公司首先将意识形态工作纳入支部学习的重要内,及时传达学习关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓十九大精神和新时代中国特色社会主义思想和社会主接心价值观的学习。现已开展集中学习7次,主题讨论1次。其次深入提高意识形态阵地言理水平,加对门店举办的报告会、讲座、宣传栏、微信、客户端等的管理,预防不利于大局观思想和言论在意识形态领域的渗透。实行分级负责原则,进一步握公司意识形态阵地情况。
昌邑分公司党支部始终毫不动摇地坚持抓好党风廉政建设,强化廉洁自律工作要求,加强对全体党员干部的监督管理,组织党员领导干部前往红色、警示教育基地参观学习,将党风廉政建设作为重要学习内容纳入日常学习、“三会一课”等重工作中,切实提高党风廉政建设及职工群众满意度。
xx分公司公司党支部紧紧围绕党管意识形态的原则,进一步加强领导,始终掌握意识形态工作领导权和主导权。强化政治意识,把意识形态工作纳入重要议事日程,坚決纠正了只抓业务工作而忽视意识形态工作的倾向。建立意识形态工作责任制,形成在支部领导下,调动全体职工共同做好意识形态工作的格局。
为加强全体党员干部爱党、爱国、爱集体的主观意识,我们通过组织全体党员干部赴xx参观“渤海红色走廊纪念馆”、“昌邑革命烈士祠”等红色教育基地并重温入党誓词,组织统一观看《我们走在大路上》专题片,结合“不忘初心,牢记使命”主题教育工作和建国70周年等活动,适时地面向大干部职工开展爱国主义教育加快阵地建设步伐。同时抓好已有的网站、微信等文化阵地,通过广泛开展习近平新时代中国特色社会主义思想和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育,弘场社会正能量,不断宣传党的路线方针和学习正面典型,提高职工群众的认同感和满意度,扩大意识形态工作影响力。
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