2023-06-29
2023-03-19
2023-06-15
2023-06-18
2023-07-05
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学院各系部、各学生班级和全体学生:
20xx/20xx学年,在学院党委行政的正确领导下,学生处、各系部、各班级认真按照“依法办学、以人为本、从严治校、精心育人”的办学方针,紧紧围绕学院“一个机制、两个体系”建设的总体思路,以培养“身心健康,作风优良,学业有成,技能过硬,正直诚信,勇于担当,全面发展”的高技能人才为目标,认真构建素质教育体系,努力加强学生思想教育和常规管理工作。全校学生勤奋学习,积极实践,立志成才,形成了“比、学、赶、帮”,争先创优的良好局面,涌现出了一批成绩优秀、表现突出、全面发展的优秀学生。
为表彰先进,树立榜样,按照20xx年版《学生手册》中《学生奖励条例》的有关规定,由各班级评选、推荐,各系、教务处和学生处严格审核,现评选出:20xx(三专)金属材料与热处理技术1班等21个班为“先进班集体”;徐凤天等178名学生为“三好学生”;龙奕媚等297名学生为“优秀学生干部”;陈华睿等名128学生为“学习标兵”
希望受表彰的同学珍惜荣誉,谦虚谨慎,戒骄戒躁,不断开拓进取,争取在今后的学习和工作中取得更大的成绩。希望全院同学以获奖同学为榜样,勤奋学习,刻苦钻研,积极锻炼,努力提高学习成绩,全面提高综合素质,为成为社会主义现代化事业的合格建设者和可靠接班人而努力奋斗。
附件一:20xx/20xx学年先进班集体名单
附件二:20xx/20xx学年先进个人名单
四川工程职业技术学院
年十一月二十二日
集团各中心、办,各子公司:
x年,x集团全面贯彻落实科学发展观,在集团董事长郑元豹的领导下,在各级组织和领导的带领下,积极开展生产经营管理活动,集团各项事业蓬勃发展,并涌现出了一批先进典型。为表彰先进,树立典范,进一步激励广大干部员工在集团的发展和各项工作中再创佳绩,x集团有限公司决定,分别授予卢伟等115名员工“创新创优奖”、“最佳技能奖”、“爱岗敬业奖”、“突出贡献奖”、“最长工龄奖”的荣誉称号。
希望受表彰的先进个人以此为新的起点,不懈努力,再创新业,再立新功。希望广大干部员工以先进为榜样,坚持以创新的精神,不断推动集团各项工作又好又快发展。
附件:《x年度优秀员工名单》
x集团有限公司
x年一月十五日
各处室、专业部、后勤中心、退协:
x年,全校女职工积极开展“岗位创新、建功立业”和创先争优活动,活动中涌现出了一批成绩显著的优秀女性。为充分发挥优秀人物的示范带头作用,进一步调动广大女职工的积极性和创造性,经各专业部、后勤中心以及退休协会推荐,学校党委会研究,决定在第103个“三八”国际劳动妇女节到来之际,对贺涛等31名女职工进行表彰,受表彰的同志每人发奖金200元。
计算机部:
汽 车 部:
后勤中心:
电 子 部:
机 械 部:
旅 商 部:
退 协:
行 政:
xx市x职业教育中心
三年三月七日
x年是极不寻常的一年,在过去的一年中,百佳全体员工在公司领导的带领下,紧紧围绕公司发展大计,积极进取,努力工作,在各自的岗位上都做出了一些贡献。为表彰先进,树立典型,弘扬正气,激励斗志,全面推进公司的发展再上台阶,加快企业深化改革和建设步伐,促进经济指标和员工收入不断提高而努力奋斗。
经过各位员工投票选举,公司办公会议决定:给予下列员工通报表彰;
他们是五年以上员工:x年2月进入公司的姚翠芳、x年进入公司的关海燕、x年5月进入公司的刘中亚;分别3次被评为先进,各奖励32寸液晶大彩电一台(海信品牌),因售后安装问题,已于12月20日左右发放。
x年9月进入公司工作的沈丽丽,2次以上被评为先进,奖励著名品牌——安琪儿电动车女皇一部。
x年度优秀员工:。
希望其他员工向他们学习,学习他们那种刻苦精神,对工作认真负责的态度,学习他们热爱本职工作,无私奉献的精神,学习他们淡泊名利,不计得失,甘愿吃苦的精神和品格。
休闲用品有限公司
x年12月28日
各部门:
根据《公司年度评优表彰相关指引及管理办法》,同时使各团队、员工清晰知晓20__年的激励导向和思路,并不断追求、达成业务目标,公司现已完成年度表彰方案的制定,现将具体细则、内容通知如下:
一、 成立评优委员会 1. 领导小组 1) 组长:
2) 副组长:。 2. 执行小组 1) 成员:。 3. 办公室
1) 评优委员会办公室设立于公司人力资源部。
2) 负责汇总整理各奖项推荐/申报资料,及资料的初步审核;将符合评定条件的项目报评优委员会综合审定后,报送管理层审批。
三、 团队奖 1. 业绩奖
1) 评定对象:各部门。 评定名额:2个。
2) 入围条件:完成全年累计预算销售边际利润。 3) 评定细则:
根据部门累计总销量较同期增幅进行排名,排名第一的为获奖单位。
4) 奖励额度:__元/人。
2. 标杆奖
1) 评定对象:各部门班组。 2) 评定名额:11个。 3) 入围条件:完成累计预算直接边际利润。
3. 突破奖
1) 评定对象:班组。
2) 评定名额:共5名。
3) 入围条件:
完成累计预算直接边际利润。
4) 评定细则:
根据入围单位的份额较同期份额增长进行排名,排名前五的为获奖单位。
5) 奖励标准:
按/人的标准进行奖励。
4. 改进奖(区域奖项)
1) 评定名额:共1名。
2) 入围条件:
完成累计预算直接边际利润。
3) 评定细则:入围的班组,根据公司专项业务评审小组检查结果排名第一的作为
获奖单位。
4) 奖励标准:/人的标准奖励。
5. 改进奖
1) 评定对象:职能部。
2) 评定名额:共1名。
3) 入围条件:
完成累计预算销售边际利润。
累计总销量较同期增幅排名前三。
4) 奖励标准:按/人的标准奖励。
6. 业务规范奖
1) 评定对象:财务部。
2) 评定名额:共1名。
3) 评定细则:由公司制定评定细则,将最终评定的结果报评优委员会审核确认。
4) 奖励标准:/人的标准奖励。
特此通知!
x年__月__日
物业公司各部门、属下各客户服务中心:
为全力配合及支持样板房开放,20__年x月x日-x月x日,__客服中心环境_全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁,利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠,始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度,最终圆满完成样板房开荒清洁工作,使得样板房如期开放。
上述事件反映出__客服中心环境_员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风,为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进,树立楷模,经公司研究决定:
给予__环境_全体员工通报表扬。
希望全体员工以__客服中心环境_为榜样,爱岗敬业,团结协作,勇于拼搏,为公司奉献自己的力量。
特此通报!
__有限公司
20__年x月x日
二0xx年,全体干部职工在公司党政的正确领导下,面对异常严峻的煤炭市场形势和企业经营形势化压力为动力,化挑战为机遇,化被动为主动,公司经济指标实现了逆势上扬,为集团公司的破难前行做出了积极贡献,圆满完成了全年的各项指标任务,开创了铁运公司安全、稳定、和谐奋进的新局面。为了弘扬正气,表彰先进,树立楷模,引领风气,团结和激励广大职工,以更加高昂的斗志投身到公司20xx年改革发展的各项事业中,公司劳动竞赛委员会决定:
授予寺河站 车务段为模范集体
授予机务段 电务段 运输科 技术科为先进集体
授予机务段运用一队 工务段山口工区为模范工区
授予车务段古矿工区 电务段电力工区 龙泉车站赵庄运行一队 寺河车站机务工区 总务科管道工区为先进工区
授予武进岗 郭江云 王团结 刘海兵 闫永胜 李 良 周 彪 李海文8名同志为劳动模范
授予李晋龙 田伟频2名同志为模范工区长
授予李成峰 齐 宁等23名同志为安全先进个人
授予赵全勇 赵进灵等10名同志为综合治理先进个人
公司劳动竞赛委员会希望受表彰的各类先进集体和个人,要以荣誉为动力,戒骄戒躁,进一步发挥模范带头作用,围绕“转作风 抓落实 保安全 促发展”中心工作,以自己的先进思想和模范行为带动全体职工在公司新的历史征程中创造出更加优异的成绩。
公司劳动竞赛委员会号召全体职工,要以这次受表彰的先进集体和个人为榜样,学习他们的先进事迹,以高度的责任感和使命感,在迎接挑战中抢抓机遇,在创新实践中破解新难题,在岗位工作中再做新贡献,为圆满完成公司发展战略目标及20xx年度各项任务而努力奋斗!
铁路运输有限责任公司劳动竞赛委员会
二oxx年二月
为表彰先进,弘扬正气,发挥先进典型的引领激励作用,激发保安从业人员的荣誉感和自豪感,推动全省保安服务业健康发展,河南省保安协会决定:
一、评选下列10家保安服务公司为“河南省20xx年度优秀保安服务公司”,颁发奖匾。
南阳市保安服务有限公司
驻马店市保安服务公司
商丘市保安服务公司
安阳市保安服务公司
信阳宝泰保安服务有限公司
许昌魏武守押有限公司
郑州市二七区保安服务公司
三门峡市恒特保安服务有限责任公司
开封市保安服务有限公司
濮阳市立新保安服务有限责任公司
二、评选下列20名保安员为“河南省20xx年度优秀保安员”,颁发证书,各奖励人民币1000元。
窦冠英 漯河众泰保安服务有限公司
范聚敏 南阳市保安服务有限公司
曹长河 河南同盟保安服务有限公司
任锋超 三门峡市恒特保安服务有限责任公司
徐 娜(女) 驻马店市保安服务公司
各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局),各中央企业:
近年来,中央企业广大职工在_、_的正确领导下,以_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的xx大、精神,按照“一五三”总体思路要求,抢抓机遇,攻坚克难,深化改革,开拓创新,取得了令人瞩目的成绩,为中央企业改革发展和国有资产保值增值作出了突出贡献,涌现出一大批艰苦奋斗、无私奉献、锐意进取、勇于创新的先进集体和劳动模范。
中央企业广大职工要以受表彰的先进集体和劳动模范为榜样,更加紧密地团结在以同志为的_周围,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,解放思想、实事求是、奋发进取、扎实工作,不断做强做优中央企业、培育具有世界水平跨国公司,为实现“两个百年”目标和中华民族伟大复兴的“中国梦”作出更大的贡献!
附件:1. 中央企业先进集体名单
2. 中央企业劳动模范名单
_人力资源社会保障部
_国有资产监督管理委员会
201xx年9月22日
各部门:
201X年度全体员工在戴斌文董事长的正确领导下,充分发挥主观能动性,拼搏进取,勤奋工作,促进了稳定快速发展。在此过程中,涌现出了一批为企业发展不辞辛苦、无私奉献的优秀员工。
根据201X年年度员工考核结果,各部门负责人向公司推荐21位优秀员工候选人:
为了总结成绩,激励先进,弘扬典型,进一步激发广大员工的积极性和创造性。经总经理办公会评议,授予以下人员为“201X年度优秀员工”的光荣称号:
望以上受表彰的员工能在今后的工作中再接再厉,取得更好的成绩。同时希望其他员工向他们学习,在工作中积极进取,不断创新,为公司的更好发展贡献自己的力量。
北京____科技股份有限公司
二〇一X年五月五日
集团公司各二级单位及部室:
20_年,全体干部职工立足本职,开拓奋进,为公司实现快速发展做出了积极贡献,涌现出一大批先进集体和先进个人。
希望受到表彰的先进集体和个人,珍惜荣誉,保持荣誉,继续发扬优良传统,戒骄戒躁,再创佳绩,为公司实现大发展、大跨越做出更大的贡献。
附:《20_年XX集团先进集体、先进个人名单》
XXXXXX集团有限公司
二〇一五年二月九日
主题词: 表彰 决定 签发:XXXX 报:董事长、总裁,各副总裁
发:集团各部室、各二级单位
存:公司档案室 XXXX控股集团有限公司 20_年2月9日印发
(共印发35份)
集团公司各部门、项目管理部、分公司:
x年是公司实现跨越式发展的一年,在公司董事长的正确领导下,通过全体员工共同努力,公司全年完成建安产值亿元,税收入库超过1000万元,实现了年度建安产值、房建施工产值和市政施工产值的计划“三超”,并且公司一级资质申报获得了通过。以上成绩的取得是全公司上下一心,团结奋斗的结果。在日常工作中,涌现出一批恪尽职守,勤勉敬业,开拓进取,扎实工作的先进个人,为全公司各项目标任务的圆满完成发挥了重要作用。为表彰先进、树立典型,进一步促进部门工作再上新台阶,经业绩考核和评选推荐,经公司研究决定,对公司10名先进个人予以表彰。对由我公司中标施工的武汉春和工贸车间工程获得武汉市建设工程文明施工样板工地和结构优质工程,并获得“黄鹤杯”称号的项目经理陈兆华同志给予特别大奖,资金一万元;评选吴志勇、彭辉、陈国武、谢守卫、万启必、余义春、肖书明、何维祥、霍志富、朱杰等10名同志为优秀员工,授予周胜书、朱少敏两位同志为优秀项目经理,以上同志奖励全功能数码相机一部,并颁发荣誉证书。 奖品为数码照相机一部,并颁发荣誉证书。
希望受到表彰的个人再接再厉,继续努力,为集团公司的发展做出过更新更大的贡献。同时,号召全体员工,要以先进个人为榜样,积极适应新形势、新要求,求真务实,争创先进,努力开创管理工作的新局面。
xx大集建设集团
全体员工:
通过公司全体员工的共同努力,根据x月份的绩效考核结果显示:公司综合管理水平有较大的提升,产品质量得到提高,废品率明显下降,各个车间的生产现场得到很大的改善。
为了使公司管理水平的继续提升,产品质量不断提高,废品率再次降低,现场生产环境进一步改善,现对在x月份公司绩效考核中表现突出人员:品质部经理__,化工罐制罐车间主任__,杂品、冲压车间主任__,杂品罐主任__给予通报表扬。
希望公司全体职工以他们为榜样,发扬团队协作精神,在日常的工作中保持良好的工作作风,共同创造出更好的成绩。
特此通报
__公司
20__年x月x日
各部门,各车间:
20_年,公司全体员工紧紧围绕确定的`年度方针目标,团结协作,紧密配合,锐意进取,勇于创新,奋力开拓,攻坚克难,为促进企业全面协调可持续发展做出了重要贡献,在生产经营、技改开发、市场营销和企业管理的各个方面,都取得了十分可喜的成绩,涌现出一批深受广大员工信赖和拥护的先进集体和先进个人。为表彰先进、振奋精神、鼓舞斗志,进一步做好20_年各项工作,公司决定开展评选先进集体、先进个人活动,经过各部门、各车间自下而上的层层推荐、认真评选和公司研究,决定授予采购部等3个部门“先进集体”光荣称号;授予殷吉玉等14名同志“先进个人”光荣称号。对以上集体和个人,公司给予荣誉和物质奖
励,并通报表彰他们的先进事迹。
公司希望受到表彰的先进集体和先进个人,继续发扬成绩,戒骄戒躁,自我加压,再接再厉,在新的一年里,以更加饱满的热情,更加高昂的斗志,更加充足的干劲,激情创新,奋发努力,团结和带领全体员工,围绕完成公司确定的“销售收入确保实现亿、力争实现亿”的战略目标,为早日把公司建成管理规范、体系健全、人员稳定、产品畅销、市场稳固、效益可观、持续发展的著名品牌企业,着力打造“数字信希、质量信希、幸福信希”,不断做出新成绩,创出新水平,实现新突破,铸就新辉煌。
公司号召全体员工,以先进集体和先进个人为榜样,学习他们勤奋学习、善于钻研、敢于攻关的进取精神,学习他们忠于职守、爱岗敬业、埋头苦干的奉献精神,进一步统一思想、端正态度、振奋精神、团结一致、努力工作,全面完成公司交付的光荣任务,在生产经营、安全管理和各项工作中,不断做出新的更大的贡献。
二〇一五年一月二十三日
主题词: 表彰 先进集体 先进个人 决定
人力资源部 20_年1月23日印发 附:
20_年度先进集体、先进个人名单
一、先进集体(3个)
采购部 焊接车间 工务车间
二、先进个人(14名)
殷吉玉 江崇知 李延浩 徐启森 李欣世 孔庆-红
_利 胡思习 于正刚 朱允锋 谷雪凤 王承松
许 华 兰秀芬
公司各部、子公司:
x年,在董事会的正确领导下,在全体员工的共同努力下,公司在科研、生产、营销、服务等领域取得了喜人的成绩,特别是刷新了公司销售的历史记录。
在公司取得良好业绩的同时,涌现出了许多务实苦干、爱岗敬业、具有公信度、能起表率作用,具有正能量的优秀员工。为了树立榜样,表扬先进,弘扬企业文化,增强企业凝聚力,按照公司《员工手册》“员工奖惩”的规定,公司各部门、各子公司从德(职业道德)、能(专业能力)、勤(工作态度)、绩(工作业绩)及团队精神等方面进行了优秀员工的评选。
通过评选,并经过公司总裁办公会研究决定,授予刘亚丽、吴永霞、孙慧琳、_、黄建伟、顾小明、高大权、刘伟、陆小平、蒋本发十名员工为“x年度优秀员工”光荣称号,并予以表彰。希望全体员工向他们学习,形成人人争当先进、人人争做贡献的良好氛围,为公司的发展贡献自己的力量。
特此决定!
x年十二月三十一日
各部门、项目公司(筹备组):
一年来,公司两级领导班子带领广大干部职工深入学习贯彻落实党的和xx届三中、四中、五中、六中全会精神及系列重要讲话精神,学习贯彻集团二届五次职代会精神,进一步解放思想,转变观念,开拓创新,奋力拼搏,迎难而上,圆满完成集团下达的各项目标任务,全年完成投资额亿元,新签投资合同额亿元,获得银行授信批复亿元,新签融资协议638亿元,实现营业收入11亿元,利润万元。实现了公司坚实起步,助推了集团跨越发展。
先进名单如下:
一、先进集体(3个)
公司综合办公室
公司投融资部
二、优秀单位(4个)
云南丽香高速公路投资开发有限公司
保山市地下综合管廊投资管理有限责任公司
红河州新鸡高速公路投资建设开发有限公司
保山市水务投资有限公司
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