2023-07-05
2023-06-18
2023-07-05
2023-06-29
2023-03-19
更新时间：2024-03-25 20:49:24 发布时间：24小时内 作者：文/会员上传 下载docx
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员工_____，担任_______公司的`_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明!
公司名称(加盖公章)
甲方：__________________________________公司
乙方：_________________________________________
身份证号：__________________________________
乙方原为甲方职工，于_________年_____月__________日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。
特此证明。
甲方(签章)：______________________
乙方签字：______________________
甲方代表签字：_____________________
___________年_____月____日
【第1篇】失业证明
兹有本社区居民______，男(女)汉族，19____年____月____日出生，身份证号________________，现无业，待业在家，特此证明!
________社区(用章)
________街道(用章)
____年____月____日
【第2篇】失业证明
____系家住____县(市)________镇(区)____________村(街)________巷________号人士(属我街道办/村委会管辖)，男/女，今____岁，身份证号码：____________________。该同志因大学毕业后尚未就业原因，而于____年____月成为失业人员[或其它]，至今尚未找到工作。
特此证明。
致礼!
盖章：________
____年____月____日
【第3篇】失业证明
____市____区就业管理服务处：
兹有本单位职工_____同志，因___________________前往你处申请失业登记。
该同志工资已发至____年____月份，其在本单位工作时间____年____月至____年____月，累计工龄____年____个月。
负责人(签章)____单位(印)
二〇一____年____月____日
(此证书自开出之日起十天内有效)
失业证明范本失业证明格式范文
失业证明格式
怎样写失业证明及失业证明的格式
一、在法定劳动年领内,有劳动能力并有就业愿望的本街道常住住户户口的失业人员进行失业登记,失业登记视为求职登记,办理<>.
二、办理失业证须带如下证件:
1、身份证原件;
2、户口簿原件;
3、婚育证明<>;
4、小一寸相片2张;
5、各类人还需要出具以下证明材料:毕业文凭、学校证明、退学证明、解除劳动关系证明、<>、本人档案、工商部门发给的证明、解除挂靠关系证明、社区居委会出具的失业证明.
三、办理程序:
1、各类人员到所属社区居委会、学校、单位等出具领取失业证的证明;
2、到本街道办证大厅一楼出具相关的证件、证明,经街道社区服务中心审批、盖章、办理<>;
3、<>年审只须带1-4项证件及原<>直接到本街道办理.
4、<>迁街的须到原所属区街办理失业人员关系转移介绍信(收回原失业证),再带1-4项证件到本街道办理.
四、注意亊项:
解除劳动合同证明书
同志系我单位员工，性别 ，身份证号 ， 年 月参加工作， 年 月起在我单位工作，已签订劳动合同。
现因（请选择如下其中一项打“√”）：
□1、协商一致解除（由用人单位提出）
□2、协商一致解除（由个人提出）
□3、劳动者单方解除
□4、劳动者试用期内解除
□5、用人单位裁员
□6、因用人单位违法，由劳动者提出解除（劳动合同法第38条规定）
□7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度，由用人单位提出解除（劳动合同法第39条规定）
□8、因劳动者非过失性原因，由用人单位提出解除 （劳动合同法40条规定）
□9、其他： （法律、行政法规规定的其他情形）我单位决定从 年 月 日起与该同志解除劳动合同。
该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为 元人民币，依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计 元人民币，工资发至 年 月份，特此证明。
员工签名：
年 月 日
用人单位（盖章）
年 月 日
《xxx劳动合同法》
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
申 请
我叫xxx，x，xxxx年xx月xx日出生，身份证号：xxxxxxxxxxxxxxxxxx，家庭住址：xxxxxx，本人由于xxxxxxxx，无职无业，特此申请失业证，望领导批准。 申 请 人 ：xxx xxxx年xx月xx日篇2：失业证申请书
我是翠峦区 ，出生于 年 月 ，因 ，一直没有找到正式工作，家中生活很困难，为了以后能就业，特此申请办理失业证，望领导批准。
申请人：
年 月 日篇3：失业申请 就 业 失篇4：失业证申请表
就 业 失篇5：申请办理失业证的报告
申请办理失业证的报告
尊敬的上级领导：
我叫 ，性别 男，与原单位解除了劳动合同。
业 证 申 业 证 申 下岗失业人员，自 请 请 年 月表 表 日
失业证明你可到你 的原单位或原单位的上级部门开证明以后再去你户口所在的街道去办理的。
1.失业保险金的领取是有具体规定的；**1999年1月22日发布的>；说的很清楚了.
具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：
（一）重新就业的；
（二）应征服兵役的；
（三）移居境外的；
（四）享受基本养老保险待遇的；
（五）被判刑收监执行或者被劳动教养的；
（六）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的；
（七）有法律、行政法规规定的其他情形的。
城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。
城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。
失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
2.单位要做的是解除劳动合同，把职工的人事档案交失业管理部门；
3.需要的证明就是办理下岗证，身份证等相关下岗手续！
存 根
第 号
姓名 因 意愿,属 人员,已发生活补助费（经济补偿金） 月,介绍去 处失业登记.
签发人: 经办人:
年 月 日
---------------------------------------------------------------------------------------------------
宁波市失业人员登记证明书
第 号
县（市）、 区就业管理服务处:
兹有本单位职员 同志,在本单位缴纳失业保险费时间为 年,因（本人意愿
非本人意愿
与本单位脱离劳动关系,
属（中止合同
解除合同 助费（经济补偿金） 月,金额（大写） 元,前往你处申请失业登记,请予审核并办理相关手续.
负责人盖章 单位盖章
年 月 日
注:1、 请在有选项的栏目内打上xxx√xxx.
2、 此文凭自签发之日起六十天内有用.
失业保险个人申请书
申领失业保险金申请书
尊敬的民政局相关同志：
我是XXX，本人原先在XX建筑建材生产有限公司工作。由于公司厂房发生火宅事故，给我们厂造成了极大的损失，现在厂里破产，我们一群工人也下岗了。
我原先身体就患有哮喘，身体虚弱，不能干重活，也没有什么文化程度，又年近60旬。因此下岗之后就很难找到工作了，如果有哪家公司愿意接纳我再就业，我会去参加工作的。
因为原先在XX建筑建材生产有限公司参加了一份失业保险，所以我现在考虑向贵局申请领取失业保险金。
希望民政局相关同志核实我的情况，根据我的实际困难，给予失业保险金的支持。附上：失业登记表、身份证。
《失业证》是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证 符合失业救济条件的，凭《失业证》在有效期内按月领取救济金，并享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策。 失业人员办理失业登记后，由区劳动就业服务机构在5个工作日内核发《失业证》，《失业证》由市劳动行政部门统一印制。
失业人员应持本人身份证、户口簿、一寸免冠照片，到户口所在区劳动就业服务机构办理失业登记，填写失业人员登记表，领取《失业证》。各类人员还须出具以下有关的证明材料：
一、初、高中毕业生未能继续升学的，凭毕业证书及学校出具的未能升学证明；高校、中专、职业高中、技校毕业生未能就业的，凭毕业证书、学校证明；中途退学学生，凭学校出具的退学证明。
二、与原工作单位解除劳动关系的，凭原工作单位出具的解除劳动关系的证明。
三、按政策规定迁入本地户籍的失业人员，凭其审批入户的材料及本人档案，或档案相关证明材料。
四、个体工商户、私营企业停业人员（指申领牌照时，《失业证》由工商部门收取的人员），凭工商部门发给的证明。
五、城镇退伍兵、随军家属凭安置机构出具未能安置的证明及本人档案。
六、刑满释放人员，凭司法（公安）部门证明或户口所在街道办理处证明。
七、异地迁转户粮关系后解除劳动合同的职工凭市一级劳动行政部门审核的失业登记审批表及其档案。
八、挂靠在劳动或人事行政部门的人员，凭解除挂靠关系的证明及本人档案。
离职证明基本信息
我国法律尚没有关于用人单位出具解除或者终止劳动合同证明书的完整、明确的规定，只有1999年xxx公布的《失业保险条例》从办理失业保险登记、享受失业保险待遇的角度，规定城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的'证明。《劳动法》第九十九条规定：用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。这也引发了劳动者再次就业应持有离职证明书、原用人单位应为劳动者出具离职证明书的社会议论和呼声。借鉴国际经验，为维护劳动力市场秩序和劳动者的权益，本法明确了用人单位应当出具解除或者终止劳动合同证明书的法定义务。
离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书。
因为离职证明书没有确定的交阅单位，所以不必写收信人的姓名和地址，只须写上开证明的日期。
离职原因
1、本人离职的理由：希望在贸易方面，能获得更广泛的经验。
2、本人去职原因，是希望在广告业方面发展。
3、我为照顾住在远地的年老母亲，而申请辞职。
4、本人离职的理由是这样：本人深知无升迁的机会。
5、由于希望获得更高的职位负更多的责任，而离开现职。
证明用途
1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系;
2、证明按照正常手续办理离职;
3、证明是自由人，可以申请失业金或应聘新的职位;
4、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。
办理方式
一、可找离职单位人事部办理或委托朋友公司办理
优点：免费缺点：办理时间较慢(有些企业是不愿意开或者开起来要等很久)搭人情
优点：快速，省心缺点：花费较高
注意事项
1、开离职证明要注意必须的格式。
2、开离职证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。
3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章。
企业享受失业保险稳定岗位补贴
申 请 书
年度）
申请企业（公章）
申请日期：
企业名称
法人代表
企业地址
邮政编码
工商注册号码
基本账户银行账号
组织机构代码
社会保险登记证号
上年初职工人数 人
上年末职工人数 人
上年度裁员人数
日 人
上年度裁员率 % 主要稳岗措施 在职培训□ 转岗安置□ 轮班工作□
协商薪酬□
待岗发放生活费□
其他□ 企业类型 兼并重组□ 化解产能过剩□ 淘汰落后产能□ 其它□
稳岗措施涉及职工人数 人
依法参加失业保险 足额缴纳失业保险费 是 □
否 □ 上年度单位缴纳 失业保险费 万元
上年度个人缴纳 失业保险费 万元
发放稳岗职工生活费 万元
缴纳稳岗职工 社会保险费 万元
支付稳岗职工转岗技能提升培训费 万元
申请使用稳岗 补贴总额 万元 申请理由
申请企业对提交资料真实性承诺
以上申请内容和提交资料均属真实，如有虚假，本单位愿承担相应法律责任。
经办人：
负责人（法人）：
申请企业（公章）：
日 统筹地区失业保险经办机构初审意见 上年末参加失业保险人数 人
上年度缴纳失业保险费总额 万元
上年末未参加失业保险人数 人
上年末欠缴失业保险费总额 万元
申请日补办失业保险登记人数 人
申请日补缴失业保险费总额 万元
企业支付稳岗费用总额 万元
建议使用稳岗补贴金额 万元
经办人：
负责人：
统筹地区人社部门审批意见 上年末实有职工人数 人
上年度企业裁员人数 人
上年度减少职工人数 人
上年度企业裁员率 %
上年度正常减员人数 人
同意使用稳岗补贴金额 万元
初审单位（公章）：
根据豫人社〔20_〕3号和×号文件规定，从失业保险基金支付企业稳岗补贴
万元，用于补助职工生活费、缴纳社会保险费、转岗技能提升培训费等相关支出。
经办人：
负责人：
审批单位（盖章）：
日 备注
*企业填报本申请书时，需提交本企业上年度正常减员名单、实施稳岗工作方案及稳岗职工名单和发放稳岗职工生活费、缴纳稳岗职工社会保险费、支付稳岗职工转岗技能提升培训费的明细表等资料。
*本申请书一式三份，企业、统筹地区失业保险经办机构、人力资源社会保障部门各一份。
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