外出请假报备批复范文13篇

更新时间:2024-03-29 16:01:41 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx

外出请假报备批复范文 第一篇

为进一步严肃机关工作纪律,根据《高平市领导干部请销假及外出报备制度》(高办发[20_]24号)要求,现就考勤及请假外出报备规定如下:

一、实行工作日签到签退制度。

上下班要按时签到签退,上午8:00签到,12:00签退;下午14:30签到,18:00签退(作息时间变动以市委办通知为准);参加各种学习、会议、活动要按要求准时签到;特殊原因无法在规定时间签到签退的,要向秘书长说明情况。签到签退一律不得代签。工作时间离开工作岗位的,要填写外勤单。确因工作需要晚上或休息日加班的,可以抵扣请假天数。

二、实行请假和外出实行书面报备制度。

请假专指工作时间因私离开岗位;外出专指离开高平(包括工作时间以及出差、出访、休假、公休日等时间),参加晋城市的会议和活动除外。外出报备必须提前3天按程序报告,并向办公室报备。因紧急事项临时外出的,要即时报告。工作时间因公离开岗位但不外出的,要填写外勤单。

三、政协主席请假由市委书记批准。

副主席请假由主席批准;秘书长、各工委主任请假1天由分管副主席批准,1-3天由分管办公室的副主席批准,超过3天由主席批准。主席、副主席、秘书长、各工委主任外出向市委办公室报备。科员请假1天由主任批准,1-2天由主任同意后报秘书长批准,2-5天由分管办公室的副主席批准,5天以上由主席批准。

四、请假和外出期间,政协机关干部要保持手机24小时开机,确保有呼必应,自觉维护好政协机关干部的良好形象。

五、机关每月通报考勤情况,考勤结果作为年休假、工资待遇、年度考核的重要依据。请假超过一定天数不得年休假(具体见带薪年休假制度),并报人社局执行规定工资待遇;请病假必须开具相关证明;全年出勤不满应出勤天数的3/4者,取消评优资格;不满1/2者,取消称职资格和年终奖金。

外出请假报备批复范文 第二篇

为加强办公室内部管理,保障我办各项工作正常运行,根据有关文件精神,并结合我办实际情况,制定本制度。

一、自觉遵守机关作息制度。要做到不迟到、不早退,工作时集中精力,认真履行职责,不擅离岗位。请假或调休要在安排好工作的情况下方可按规定办理审批手续。因公外出,要向科室负责人及分管主任报告,并告知综合科。

二、严格执行请销假制度。凡请事假、婚假、伤病假、公休假、生育假,及其他明文规定的假期,须书面履行审批手续,并具体说明请假事由和起止期限。法定节假日离开城区,一般干部须向分管主任报告,领导干部向主任报告,并保持通讯畅通。

三、合理安排请假、调休制度。全体干部要在保证工作正常开展的前提下,妥善安排假期。要严格执行事先请假原则,特殊情况应事后说明原因并补办手续。凡事先不请假,事后不按规定办理手续或未经批准擅离岗位的,按有关规定处理。事先不请假或擅离岗位导致当天发生的较大事件、重要电话、重要活动未能及时办理造成工作被动,甚至产生负面影响的,将追究当事人责任。

四、审批权限。请假半天,由分管主任审批;一天以上,先报分管主任同意,由主任审批;科室负责人请假由主任审批。

五、及时销假并将请销假纳入考核。假期结束要及时报相关主任销假。经审批后的请假单应及时交综合科统一保存,年终综合科汇总后,按有关规定纳入考核。

六、遇紧急事件时或未能将工作安排妥当的,在接到通知后必须及时回岗,并处理好相关工作。如未能及时回岗造成工作上被动的,甚至产生负面影响的,将追究当事人责任。

外出请假报备批复范文 第三篇

霞山区教育局:

为进一步完善我校中考备考工作,提升我校教师课堂教学的有效性,以他人之长补我之短。根据我校初三年级工作计划,经我校领导批准,初三级组部分骨干教师到廉江中学考察学习。现将有关事宜报告如下,请审批。

1、时间:拟定3月16日一天

2、活动安排:听课、分组交流、讨论

3、拟考察学校:湛江市廉江中学

4、考察学习人员:钟华明副校长、王文勇主任、陈小蓥主任、谭振兴级主任、杨美婵、北澜、陈丽冬、张海莲、张乔芬、袁小明、黄晓红、何小林、黄媚媚,共13人。

4、分工安排

①钟华明副校长带队和统一协调管理;谭振兴级主任负责考察学校的联系;

②北澜老师负责教学管理、教研工作等相关资料的收集;

③杨美婵老师、陈丽冬老师负责教师的听课、交流、分组讨论。

5、安全工作:

①外出活动前学校安排在星期四下午(3月15日)对参加外出活动的教师进行一次外出活动必须注意的法制、纪律、文明、卫生、安全等教育。

②负责带队的成员明确职责,责任到人。

3交通:由旅游公司负责保障。

妥否,请批示!

湛江市第二十中学初三年级中考备考小组

20xx年x月x日

外出请假报备批复范文 第四篇

否定报备制

一、否定报备制是指机关工作人员在办理各项业务中,认为管理服务对象的诉求事项违背有关法律、法规和规范性文件的精神,决定不予办理的事项,要实行登记备案或请示报告的制度。

二、否定报备制适用于行政机关(法律、法规授权实施行政许可的组织)实施行政许可事项。

三经办人对管理服务对象的`诉求事项要严格对照有关法律,认真检查核对,对适应否定报备情形的,必须按规定程序报批,在5个工作日内以规范化文书向分管领导或向上级机关报备,并进行登记备案。

四、下列情形适用否定报备:

(一)管理服务对象请求解决问题或要求提供服务,没有提供必须的证件或事实依据,或所提供的证件、事实依据经审核后认为有误或不实而不能予以办理的;

(二)管理服务对象的请求或要求违反国家法律,依法不应予以办理的;

(三)管理服务对象采取伪造、隐瞒、欺诈等方式提供证据、依据被查证属实的;

(四)其它否定报备情况。

五、否定报备按下列程序申报:

(一)对一般事项的否定,经办人员提出否定意见、理由和依据,送交所在工作机构领导审查后报分管领导审批;

(二)对重要事项的否定,经主管机关分管领导审查后,报机关主要领导审批或机关领导班子集体研究决定。

外出请假报备批复范文 第五篇

一、事假:

1、教师有事可以请事假(不包括婚丧假、产假、护理假、探亲假)。教师应尽量不请或少请事假,有事尽量安排到公休日、节假日进行。

2、教师请事假每月累计满1天扣2分,请事假累计半天扣1分。教师请事假每月累计超过1天每天扣3分。(教师每学期事假累计不超过3天,累计超过3天的按旷工计算。

3、请事假本人须出具请假条,经学校校长签署意见审批后,视为请假,未经请假手续或请假未获批准而擅自离岗者,以旷工处理。

二、病假:

1、教师因病不能坚持工作须自觉履行请假手续。1个月以内的病假(含双休日)须本人出具请假条,由中心学校校长审批签署意见后,报县教育局审批,将办理的病假请假条报学校后视为请假。

2、教师请病假在3天以上的,教师到中心学校校长处履行请假手续,并对请假手续或情况报学校校长,经审核后方可离岗视为请假。

3、教师请病每月假累计满1天扣1分(含1天)。请病假每月累计半天扣分。教师请病假每月累计超过1天每天扣分。(教师病假一学期累积满5天,超出扣发绩效工资奖励性部分的日工资。

三、产假:

1、符合计划生育政策的教职工请产假(或护理假),须本人出具请假条,凭相关生育证明,经中心学校校长签署意见审批,并对请假手续或情况报学校校长,经审核后方可离岗。

2、女职工产假为90天(其中产前休假15天),男方护理假7天。难产的女职工增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕流产的,根据户籍所在地区级以上公立医院证明,给予一定时间的产假。

3、女职工晚婚后生育或者二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。实行晚育的女职工,产假为105天,男职工护理假15天。

4、在产假期满前领取《独生子女父母光荣证》,女方产假增加50天,并给男方增加护理假5天。

5、产假期间工资、福利待遇不变,正常晋级、评聘和年度考核。

四、婚丧假

1、教职工本人结婚或直系亲属(父母、配偶、子女)去世时可请5天的婚丧假。职工结婚时双方不在一地工作的、职工在外地的直系亲属去世需要职工本人去外地料理丧事的,宜根据路程远近,另给予路程假。

2、教职工婚丧假、路程假须本人出具请假条,经校主管处室(年级组)签署意见后,由校长审批。

3、男二十五周岁、女二十三周岁以上初婚的为晚婚,实行晚婚的,其婚假延长到30天。

4、在批准的婚丧假和路程假期间工资、福利待遇不变,正常晋级、评聘和年度考核。途中的车船费用等职工自理。

五、审批权限:

1、一般教师请事假1天以内的或请病假在1天以内的,由学校校长审批;请病假3天或请事假3天以上(含3天),由中心校校长处办理,学校校长不给予批准办理。

六、旷工处理

凡属下列情况之一者,按旷工处理:

1、未经请假或请假未获批准而擅自离岗者。

2、私自雇人顶岗者。

3、请假期限已满,不续假或续假未获批准而逾期不归者。

4、请假人请假事由与事实不符擅自休假者。

5、未经学校批准而擅自脱岗者,停课1学时按旷工1天计算。

外出请假报备批复范文 第六篇

为保证本次活动顺利开展,共同维护自身安全,现作出如下承诺:

1、已主动接受安全教育,学习安全知识,强化安全意识,提高自我防范能力。在外出期间,举止文明,遵纪守法;

2、注意饮食卫生和人身财产安全,保持良好的生活规律,不酗酒;自觉遵守交通规则,选择安全合法交通工具;外出地点涉及环境恶劣、复杂的区域时,会了解当地气象、地理、治安等有关情况,尊重地方民风、民俗,执行地方政策法规。

3、已填写《学生外出申请表》,确定校内联系人,经导师签字、系部审核,并备案。

4、按预定的区域、路线、内容与时间进行,应主动与校内联系人通过电话、短信、电子邮件、QQ等方式保持联系,保证每天至少沟通一次,及时通报情况;若临时改变外出区域和路线,或申请延长假期,必须及时向班主任汇报并委托校内联系人办理相应手续;外出结束后会立即返校报到、销假。

5、外出期间如果发生人身意外伤害等突发事故,保持冷静,采取积极有效的处理措施,并及时向当地公安机关和学校报告。

6、外出期间,由于与公务无关的个人行为造成外出事故的,责任由本人承担。

7、不听信谣言,不传播有害信息,不从事非法销活动;不参加非法宗教组织和活动。

8、外出期间如违反国家法律法规、社会公共行为准则、学校的规章制度等,由本人依法承担责任,愿意接受学校按相关规定进行处分。

9、本人已仔细阅读《福建农业职业技术学院学生外出安全管理办法》、《福建农业职业技术学院学生外出安全须知》,我自愿接受并严格遵守有关规定,与学校保持联系,注意自己的人身财产安全。

本承诺书一式两份,学生本人签字确认后保留一份,交班主任保留一份。

承诺人签名:

本人联系方式:

日期:

外出请假报备批复范文 第七篇

第一章总则

一、目的:为规范公司考勤度,请假统一由公司行政运营部管理,特制定本办法。

二、适用范围:公司全体员工。

第二章请假程序

一、员工填写请假单,注明请假种类、假期、时间、事由等,经部门负责人和厂长审批后,在行政运营部备案。

二、较长假期须交接手头工作,确保工作连续性。

三、超假期应及时告知请示有关领导审批。

四、假满回公司销假,告知部门负责人,并继续正常工作。

第三章请假标准

公司请假标准见下:

(一)事假:除规定休息外按本人工资扣除。

(二)病假:按镇级以上医院证明休假为宜,并取消实际假期天数、

工资及各种补贴、全勤奖。

第四章请假规定

一、事先必须办理请假手续,并填写请假单,经审批后方可离开。

二、未办理手续擅自离开岗位,或假期届满仍未销假、续假者,均以旷工论处,扣减当月工资。

三、假期的核准权限如下:

1、车间人员及项目管理人员,请假必须提前两天告知部门负责人,并在假期前一天办理请假手续,审批完成后,送行政运营部备案。

2、管理人员,请假必须提前两天告知副总经理,并在假期前一天办理请假手续,审批完成后,送行政运营部备案。

外出请假报备批复范文 第八篇

建立和完善领导干部外出请假报备制度,对于上级领导机关及时掌握和了解情况,处理紧急事项和各类突发事件,保障工作正常运转,改进领导干部工作作风,严肃领导干部组织纪律性具有重要作用。根据省、市有关要求,结合我县实际,现将领导干部外出请假制度有关事项通知如下:

一、请假人员和事由范围

全县副县级以上领导干部,各镇(乡、街道)党政主要负责同志,各部门、县直各单位主要负责同志因公因私离开本县,须履行请假报备手续。

二、报告内容

主要包括:外出人员、事由、时间、地点,在此期间代其主持工作的负责同志姓名、职务及联系方式。

三、请销假程序

领导干部外出请假报告实行分级管理,科级干部采取书面方式进行,特殊情况可先采取口头方式请假再行书面方式。

1、人大、政府、政协等副县级以上领导干部外出的,经所在单位主要负责人批准后,向书记请假。其他副县级领导干部直接向书记请假。

2、各镇(乡、街道)党政主要负责同志外出的,党委主要负责同志向书记请假;政府主要负责同志向请假,同时报告书记。

3、各部门、县直各单位主要负责人外出的,在征得分管县领导同意后,向书记、请假;人大会各工作委员会主任向人大会主任请假;政协各专委会主任向政协主席请假;各纪工委书记向纪委书记请假。

4、各地、各单位的其他科级干部外出的,须向所在单位主要负责人请假。

5、领导干部外出期间,因故需逾期返回的,必须按管理权限请假。

6、领导干部获准外出期间,必须保持通讯畅通。

7、外出活动结束后,应及时销假。对外出不请假的,给予通报批评;影响正常工作开展造成不良影响的,要严肃追究其责任。

8、办公室、县政府办公室负责相关领导干部请假登记备案工作。凡按上述规定需要向、县政府主要领导请假的,将外出报告事项报告至办公室秘书科或政府办公室秘书科,由秘书科呈办公室主任报、县政府主要领导。

外出请假报备批复范文 第九篇

经销商名称及签章: 申报日期:

1、项目名称及地点(必填):

2、项目投资方及其联系人、联系方式(必填):

3、项目建设施工方及其联系人、联系方式:

4、项目规模、特点、目前进度及宣传价值(必填):

5、项目预计使用的美狮化工产品的名称、型号及数量(必填):

6、项目预计开工时间(必填):

7、项目预计供货时间(必填):

8、计划竞标的价格:

9、竞争对手情况(必填):

10、业务代表现场调查情况及意见(必填):

业务代表/经销商: 项目备案登记人:

内勤事业部经理: 批准日期:

特别提示:

该申请的自获得美狮化工批准之日起90天内经销商、业务员未订货,将自动作废(除非重新申报并获得美狮化工的再次批准)。

xxxx有限公司

外出请假报备批复范文 第十篇

我公司是专业代理销售富迪健康科技有限公司生产的保健日用品、化妆品、洗涤剂、服装、健康器材、家用厨具、家用饮水机等系列产品的公司,自独立经营以来一直本着对消费者负责的态度,遵纪守法,诚信经营。

①为了在地区更好地开展销售及服务,我公司计划于 年月日在 (地点)举办(填招商会或经销商会议) ,预计人数人,根据国家和当地有关规定特向贵单位提出申请报备,望给予支持,予以核准为盼!②富迪公司及我公司在市场经营的同时,不忘回馈社会,屡次组织社会公益活动。我公司计划于 年月日在(地点) 举办 (填xxx议名) ,预计人数人,根据国家和当地有关规定特向贵单位提出申请报备,望给予支持,予以核准为盼!

公司名称:

年月日

附:营业执照、会议流程

介 绍 函

富迪健康科技有限公司是一家集专业研发、生产销售为一体的大型中外合作企业。生产经营范围包括:生产销售服装、化妆品、健康器材、保健日用品、洗涤剂、家用厨具、家用饮水机。

富迪公司成立至今,一贯坚持:诚信投资、依靠政府、依靠政策、守法经营、令行禁止,在市场中有着很好的口碑。

①为了在 地区更好地开展销售及服务,我公司代理商(企业名)计划于年月日在(地点) 举办 ,预计人数人,特介绍 (人名) 办理会议申请事宜,望给予支持,予以核准为盼!

②富迪公司在市场经营的同时,不忘回馈社会,屡次组织社会公益活动。我公司代理商(企业名)计划于 年月日在(地点)举办(填xxx议名),预计人数人,特介绍 (人名) 办理会议申请事宜,望给予支持,予以核准为盼!

富迪健康科技有限公司

年 月 日

产品招商会

时间: 年 月 日09:00~17:00 地点:规模:人 形式:产品招商会议

外出请假报备批复范文 第十一篇

会议报备申请书格式

xx:

我公司是专业代理销售富迪健康科技有限公司生产的保健日用品、化妆品、洗涤剂、服装、健康器材、家用厨具、家用饮水机等系列产品的'公司,自独立经营以来一直本着对消费者负责的态度,遵纪守法,诚信经营。

①为了在 地区更好地开展销售及服务,我公司计划于 年 月 日在 (地点) 举办 (填招商会或经销商会议) ,预计人数 人,根据国家和当地有关规定特向贵单位提出申请报备,望给予支持,予以核准为盼!

②富迪公司及我公司在市场经营的同时,不忘回馈社会,屡次组织社会公益活动。我公司计划于 年 月 日在 (地点) 举办 (填xxx议名) ,预计人数 人,根据国家和当地有关规定特向贵单位提出申请报备,望给予支持,予以核准为盼!

公司名称:

年 月 日

附:营业执照、会议流程

介 绍 函

xx:

富迪健康科技有限公司是一家集专业研发、生产销售为一体的大型中外合作企业。生产经营范围包括:生产销售服装、化妆品、健康器材、保健日用品、洗涤剂、家用厨具、家用饮水机。

富迪公司成立至今,一贯坚持:诚信投资、依靠政府、依靠政策、守法经营、令行禁止,在市场中有着很好的口碑。

①为了在 地区更好地开展销售及服务,我公司代理商 (企业名) 计划于 年 月 日在 (地点) 举办 ,预计人数 人,特介绍 (人名) 办理会议申请事宜,望给予支持,予以核准为盼!

②富迪公司在市场经营的同时,不忘回馈社会,屡次组织社会公益活动。我公司代理商 (企业名) 计划于 年 月 日在 (地点) 举办 (填xxx议名) ,预计人数 人,特介绍 (人名) 办理会议申请事宜,望给予支持,予以核准为盼!

富迪健康科技有限公司

年 月 日

产品招商会

时间: 年 月 日09:00~17:00 地点: 规模: 人 形式:产品招商会议

外出请假报备批复范文 第十二篇

为确保学校工作有序衔接、平稳运转、严肃纪律,根据《华北电力大学国内公务接待管理规定》等文件精神,现就关于加强领导干部外出请假与报备管理有关事项通知如下:

一、严格执行公务外出计划管理与请假手续。

外出人员应提前申报,经批准后安排外出。校领导外出报书记、校长批准,党委常委、校长助理、直属党委(党总支、党支部)书记、校直单位主要负责人外出,报分管校领导批准。校直单位党、政主要负责人原则上不同时外出。其他人员外出由所在单位党政主要负责人审批。

二、严格执行外出超过24小时报备制度

三、进一步增强政治意识和责任意识。

各级领导干部要保持奋发有为的精神和良好的工作状态,模范遵守国家和学校有关规定,认真履行岗位职责,保持信息畅通。对违反请假与报备制度、擅自外出的,将予以批评或通报;造成不良影响或不良后果的,将进一步追究责任。

外出请假报备批复范文 第十三篇

为进一步加强内部管理,规范请假行为,根据国家及省、市有关病假、休假及其工资福利待遇等有关文件规定,结合本局实际情况制定本制度。

一、请假手续

1、请假必须履行审批手续。1天(含1天)以内的,由处室审批;1天以上3天(含3天)以内的,由分管局长审批;3天以上的,由局长审批。

2、请假手续应在事前履行,并安排好手头工作。特殊情况事前未能请假的,要及时补办请假手续。不上班,又不履行请假手续的,按旷工处理。

3、请假3天以上的,应填写《请假单》,同时提供相关证明材料。请假单一式两份,一份由所在处室留存;一份及证明材料交人教处,作为年底考核依据。请假结束后要及时销假。

4、处室主要负责人请假应向分管局长报告,并报局长。

二、病假

1、生病不能正常工作,可以请病假。病假7天以上的,应提供病历,并出具医保定点医院或医疗机构的证明。

2、病假在2个月以内的,工资全额发放;病假超过2个月不满6个月,从第3个月起,工作年限不满20xx年,按工作性津贴、工作性补贴的单位考核部分之和的90%计发,其他各项全额计发。工作年限满20xx年及其以上的,工资全额发放;病假超过6个月,从第7个月起,工作年限不满20xx年的,按工作性津贴、工作性补贴的单位考核部分之和的70%计发,其它各项全额发放;工作年限满20xx年不满20年的,按工作性津贴、工作性补贴的单位考核部分之和的80%计发,其他各项全额发放;工作年限满20年及其以上的,按工作性津贴、工作性补贴的单位考核部分之和的90%计发,其他各项全额发放。

三、事假

1、因事不能上班的,可以请事假。

2、全年事假累计超过15天的,从第16天起停发本人的单位考核部分的工作性津补贴。

3、享受年休假待遇的工作人员,可以用年休假冲销病事假天数,冲销不完的病事假天数再按上述规定处理。

4、当年度因病、事假累计超过半年,未参加考核的人员,年终一次性奖金不予发放;因病、事假工作不满一年的人员,按实际工作月数计发目标考核奖。

四、年休假

1、鼓励机关职工按照规定休假。年休假由各处室根据工作情况,结合个人要求统筹安排。

2、工作年限满一年不满十年的,每年休假5天;满十年不满二十年的,每年休假10天;满二十年以上的,每年休假15天。休假期间遇有法定节假日,可扣除节假日天数后顺延。

3、如确因工作需要当年未安排休假的,经局长同意,可与下年度休假期合并使用。

五、探亲假

1、工作满1年,与配偶或父母不住在一起,又不能在公休假日团聚(指利用公休假在家居住1夜和休息半个白天,“父母”不包括岳父母、公婆),可享受探亲假。

2、探望配偶,每年给予一方探亲假一次30天;未婚职工探望父母,每年给假一次20天。如果因工作需要,当年不能给予假期或自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次45天;已婚职工探望父母,每四年给假一次20天。另外,根据实际需要给予路程假。

3、请探亲假的,当年不再安排年休假。探亲假期间包括公休假日和法定节日在内。

4、探亲假的往返路费,可按有关规定给予报销。

六、婚假

1、机关干部职工达到法定婚龄的.(男22周岁、女20周岁),结婚时给予婚假3天;符合晚婚年龄的(男25周岁,女23周岁),延长婚假10天。

2、婚假应在领取结婚证半年内休完,逾期作自动放弃。

七、产假

1、女职工生育时给予产假90天。难产的凭医院证明增加产假15天;多胞胎生育的,每多生育1个婴儿增加产假15天。晚育(女年满24周岁初次生育的,或者年满23周岁结婚后怀孕的初次生育)的,延妇女方产假30天。

2、产假期满后,因身体不好,上班有困难,需要继续休息的,持医院证明、本人申请,经研究批准,可再请不超过6个月的哺乳假。哺乳假期工资按本人标准工资的80%发给。

3、女方产假期间,给男方护理假7天;女方为晚育的,给男方护理假10天。护理假应在女方产假期间用完,过期不补。

4、妊娠3个月内自然或人工流产的,给予休假20—30天;3个月以上7个月以下自然流产或人工引产的,给予休假50天;7个月以上引产的,给予休假90天。男性结扎,休息7天;女性结扎休息21天,如在产后结扎的增加产假14天。女性放节育环休息2天,取环休息1天。

八、丧假

1、直系亲属(父母、公婆、岳父母、配偶和子女)死亡,给予丧假3天。

2、在外地的直系亲属死亡时,需要职工本人料理丧事的,根据路程远近另给予路程假。

九、附则

1、本制度如与国家及省、市有关新出台政策不符的,以国家及省、市规定为准。

2、本制度由人教处负责解释。

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心得体会 2023-12-26

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