2023-07-05
2023-06-18
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2023-06-29
2023-03-19
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公共卫生人员分工及岗位职责
为进一步理顺我院的公共卫生与基本医疗两者之间的工作关系，确保农村公共卫生工作正常有序开展，经院务会研究，决定调整公共卫生办公室有关岗位人员分工，并明确相应的工作职责，请各科室及相关人员认真贯彻执行，服从领导决议和安排，具体分工情况如下：
长：王
健 副组长：梁
成员：张海滨
林爱霞
龙玉梅
唐三林
杨吴连
马子媛
健：公共卫生组长，全面负责坪村镇公共卫生管理工作，及时转达贯彻上级部门的政策、法律法规和会议精神，负责各部门之间的工作协调及重大事情处理，重点做好各项考核指标的任务分解和责任落实，抓好日常督查工作，组织召开公共卫生专题会议，制定工作计划、收集各类资料归档、落实各项措施、完成督查评估、研究部署公共卫生工作。
霞：公共卫生副组长，协助王健同志管理坪村镇公共卫生工作。
林爱霞：负责老年人健康管理、慢性病管理工作
1、负责组织与开展本辖区居民的主要卫生问题及行为危险因素的调查研究针对高危人群的危险因素开展健康教育与健康促进工作做好控烟限酒、合理营养、心理平衡、适量运动的指导与行为干预等工作。
2、熟悉并掌握责任区各类慢性疾病的患、发病情况、患者的个人信息、资料以及变动情况辖区内主要慢性疾病的患、发病趋势。
3、负责制定并落实慢性疾病病人的随访、体检、康复治疗指导。
4、遵守居民健康档案使用的有关规定切实按计划做好随访、体检、长期用药和接诊记录的规范书写并录入电脑。
霞：负责传染病管理、疫苗、冷链器材的管理、结核病、艾滋病、卫生监督协管及重性精神病项目工作及入托入学查验接种证工作和各疫苗的强化工作
1、负责传染病上报工作对法定传染病按规定时限上报并按规定做好传染病登记卡的保密工作。
2、按时检查门诊日志做好登记、认真核实传染病登记卡项目避免缺项杜绝错卡及死卡现象。及时与疾控机构交换疫情使传染病报告达到及时、正确。
3、督促有关人员做好传染病登记报告工作每旬核对一次每月底对传染病报告工作进行自查。
4、对传染病登记卡进行分类认真逐项填写访视单交访视人员并督促其认真.及时进行访视把好访视质量关。
5、按时参加特区疾病控制中心传染病防治工作会并做好疫情的核对和分析工作。
6、及时、准确上报月报表及其他报表。
7、做好各种资料保存工作并将各种资料装订成册。
8、掌握辖区内托幼机构、小学学生预防接种情况定期查漏补种杜绝发生因漏种而引发相关传染病的爆发。
9、开展健康教育、咨询普及传染病的防治知识。
10、负责组织定期开展健康教育讲座普及疾病预防控制、健康与保健知识开展居民健康知识与健康行为的检查与评估提高社区居民健康知识知晓率和健康行为形成率。
11、负责开展社会人群的精神卫生健康、残疾预防与康复的健康教育及特殊人群如儿童、妇女、青少年、老年等人群的健康教育工作。
12、负责健康教育宣传资料的编印与发放工作提高健康教育资料的入户率和健康教育处方的利用率与针对性。
13、负责健康教育宣传栏或板报的定期更换与资料的留存工作。
14、负责组织与参与各种卫生宣传日的社会人群健康教育宣传与咨询活动。
龙玉梅负责儿童保健、营养包、健康教育工作
1、按照儿童保健工作要求做好儿童保健各项常规工作。
2、建立本辖区内儿童健康档案掌握本辖区儿童健康状况、6岁以下儿童死亡的情况进行动态管理。
3、开展儿童保健健康教育活动宣传母乳喂养及儿童常见病、多发病的防治等卫生科普知识。
4、做好辖区内儿童保健资料的收集、汇总、统计、分析、上报工作及时反馈基层工作中存在的问题定期进行质量控制。
5、承担上级下达的各项儿童保健工作任务。
6、负责健康教育工作的计划制定、组织与实施、检查与评价、记录与总结等工作并接受上级健康教育机构的业务指导、检查与考评等。
7、负责组织定期开展健康教育讲座普及疾病预防控制、健康与保健知识开展居民健康知识与健康行为的检查与评估提高社区居民健康知识知晓率和健康行为形成率。
8、负责开展社会人群的精神卫生健康、残疾预防与康复的健康教育及特殊人群如儿童、妇女、青少年、老年等人群的健康教育工作。
9、负责健康教育宣传资料的编印与发放工作提高健康教育资料的入户率和健康教育处方的利用率与针对性。
10、负责健康教育宣传栏或板报的定期更换与资料的留存工作。
11、负责组织与参与各种卫生宣传日的社会人群健康教育宣传与咨询活动。
12、负责工作资料的收集与留存工作建立规范的健康教育工作档案。
杨吴连负责妇女保健、健康教育工作
1、认真做好辖区内孕产期保健工作负责早孕登记、建册、高危孕产妇筛查、登记、随访以及管理范围内孕妇产前产后的访视。
2、开展妇女保健健康教育工作普及妇女常见病及多发病的防治等卫生科普知识。
3、做好辖区内妇女保健信息资料的收集、汇总、统计、分析、上报工作及时反馈基层工作中存在的问题定期进行质量控制。
4、定期深入基层检查、指导村卫生员做好妇女保健工作。
5、负责有关表册的登记做好报表的统计、分析工作按期上报特区妇幼保站。
6、认真参加相关工作例会和培训深入居民区加强检查与指导。
7、承担上级布置的各项妇女保健。
8、建立辖区内新生儿访视工作制度。
9、建好叶酸的发放，并建好台账登记入册。
梁娟：负责居民健康档案、做好各类报表的及时汇总和上报工作
1、按照上级业务部门的规定做好居民慢性疾病相关的生活行为因素的监测工作。
2、按照各类慢性疾病系统管理要求做好资料的分析、统计工作及时上报。
3、配合精神科专业医生开展社区精神卫生服务。按时完成各项统计报表和上报工作。
4、负责居民健康档案归档保管保证居民信息资料的完整性与可利用性并做到同步更新及动态变更管理有序。
5、做好健康档案文本借阅工作按规定手续办理借阅、归还工作。 唐三林：负责各项化验的检查和收集并整理归档、协助林爱霞做好老年人、慢性病的管理工作。
张海滨：负责公共卫生资金管理、心电图检查，协助梁霞做好卫生监督协管、协助林爱霞做好老年人中医健康服务管理工作。
马子媛：负责慢性病、老年人体检并做好电子录入。院办按照项目管理标准制定各项项目工作操作手册，各项目负责人组织实施，签订公共卫生人员责任状，确保各项管理达到上级要求，按时完成各项工作任务。
坪村镇卫生院
20_年1月7日
工会分工及职能
工会主席：
1、组织传达学习上级工会的有关文件和会议精神，配合有关部门做好职工思想政治工作； 2、依法维护职工的民主权利，组织职工参与公司的民主管理，加强公司的民主建设； 3、开展职工教育活动，充分调动和发挥职工在公司建设改革中的积极性、能动性和创造性； 4、吸引和支持职工学习政治理论和文化业务知识； 5、协助和督促改善职工生活条件，办好集体福利事业； 6、关心职工劳动条件的改善，维护职工的人身安全和身心健康； 7、维护女职工的合法权益，同歧视、摧残、迫害女职工的现象作斗争； 8、管好、用好工会经费；
9、坚持工会的民主制度，加强工会自身建设，做好会员发展和积极分子培训与组织工作； 10、深入职工中，了解和关心职工的疾苦，善于通过各种途径为职工排忧解难，建设职工
之家，增强工会凝聚力； 11、完成公司布置的其他工作。
组织委员：
1、安排组织好工会会员的组织生活，经常向会员进行会员权利和义务教育；
2、听取会员职工的意见和呼声，及时向工会委员会反映，提出解决问题的办法，会同有关部门合理解决；
3、负责管理工会文件和会员的档案，发展新会员，办理会员组织关系。做好会员大会代表大会准备工作和各项组织统计工作；
4、负责办理工会委员会对会员奖励的有关工作； 5、积极组织职工开展建设职工之家活动； 6、积极完成领导交办的其他有关工作。
财务委员：
1、根据上级工会的统一规定，收好、管好、用好工会各项经费。
2、按照规定定期提出工会经费收支、预决算，并根据批准的预决算积极组织收入和节约。 3、协助组织委员教育会员自觉交纳会费，督促会费的收缴工作；
4、妥善保管现金和一切财务帐表、凭证、档案、资料，定期向会员公布帐目和向工会委员会、上级工会报告财务工作情况，为工会在职代会上提供财务资料； 5、向经费审查委员会提供有关财务工作资料，汇报财务工作情况，接受经费审查委员会的审查； 6、协同有关人员建立健全工会财物保管制度，登记工会财务帐目，遵守财经纪律，对违反开支规定的有权拒付，并向工会报告；
女工委员：
1、根据公司女职工委员会的工作计划，开展有关的妇女工作；
2、负责组织公司定期开展的妇女卫生健康检查工作；维护女职工的身体健康与合法权益； 3、开展有益于妇女身心健康的文化娱乐活动及有关讲座； 4、对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动；
5、贯彻女职工劳动保护有关政策，法律、法规，组织女职工进行身体检查，组织医务人员向女职工讲解妇幼保健卫生知识。
6、组织女职工开展一些有女职工特点的知识性、趣味性活动。
文体委员：
1、根据工会总体安排，结合工作特点，组织职工开展各种文体活动，丰富职工业余文化生活。 2、调动公司文体积极分子的积极性，鼓励他们带头参加公司组织的一些文化、体育活动。3、组织会员经常开展有益于身心健康的文艺、体育活动。
4、组织会员参加公益服务活动（义务劳动、环境保护、慰问演出等）。
5、协同宣传委员，负责检查工会俱乐部（教职工活动中心）工作。
6、组织好职代会期间的兴趣娱乐活动。
宣传委员： 1、配合有关部门，抓好职工文化、技术学习，督促公司开办各类业余教育，提高职工的文化、技术素质；有系统地抓好职工思想政治教育等。
2、组织和依靠工会积极分子做好宣传工作，宣传劳动保护和安全知识，充分发挥宣传方式对职工的鼓励、教育、鞭策作用；
3、建立一支文艺体育活动的积极分子队伍，积极开展职工喜闻乐见的各种文体活动，把职工群众吸引在工会组织周围；
4、加强对工会所属各种文化设施的管理工作，并积极开展群众性的游艺活动和读书活动； 5、负责接待会员和职代会代表的申诉，并及时向有关部门反映教职工的意见和要求，做好意见的反馈工作。
6、协助组织委员做好民事调解工作。
经费审查委员： 1、代表工会会员对工会各项经费的收支和财产管理进行审查和监督；
2、协助工会组织收好、管好、用好工会各项经费，管好工会财产；监督工会组织认真贯彻、执行上级工会的各项财务规定、制度；
3、审查工会经费的收入状况，审查工会经费年度预算、决算的编制和执行,确保预算经费切实、可行，决算准确；
4、审查工会经费支出，监督经费的使用，确保经费的合理开支，防止挪用和浪费； 5、工会组织变动时或工会财务工作人员变动时，负责监督办理交接手续； 6、在年初向工会委员会通报上年度工会经费的使用情况； 7．接受上级工会经费审查委员会和公司财务的工作指导。
财务科长岗位职责
1、贯彻执行国家的法律、法规，执行集团公司的文件、制度和办法。组织搞好内部财经纪律执行情况检查和财务专项检查工作，监督财务制度执行情况。
2、在集团公司财务部和项目经理部领导下，负责财务科全面工作，及时正确进行工作安排、工作检查和工作总结。
3、负责内部财务管理办法的制定、考核和分析，监督检查内部资金收支情况。
4、参与项目经理部工程成本管理、经济活动分析工作；组织编报季、年度财务决算报告，保证财务状况和财务报告内容真实准确，并于决算前向领导报告财务状况。
5、负责审核付款凭证、审核各种费用开支的报销、审查现金、银行日记账。
6、安排专业分包工程和劳务分包工程费用的拨付和控制。
7、接受上级部门业务指导、检查和审计。
8、及时、准确、客观地向领导汇报上级有关精神及本单位财务管理情况。
9、组织项目经理部会计人员的政治业务学习和职业道德教育，努力提高财务人员的综合素质和工作质量。
10、负责银行存款余额调节表的编制，有关往来账目的核对、本年利润的结转与分配，总账明细账的核算。
11、参与专业分包工程和劳务分包工程合同的审核，负责分包工程价款的结清算的审核，建立健全分包工程结算台帐，配合执法监察工作。
12、按时完成领导交办的其它工作。
出纳员岗位职责
1、贯彻执行国家的法律、法规，执行集团公司的文件、制度和办法。接受项目经理部、财务科长领导。
2、负责办理现金收付款和银行结算业务，严格遵循现金管理规定和银行结算纪律，保障货币资金安全。
3、登记、打印现金、银行日记账，定期盘点库存现金余额，核对银行对账单，做到日清月结，账实相符，确保库存现金不超规定限额。
4、保管库存现金、有关印鉴、有价证券、空白票据，建立健全支票领用登记制度、商业汇票辅助登记簿、各作业队账户存款旬报制度，随时掌握、汇报货币资金动态变化情况。
5、负责项目经理部工资的计算、发放、分摊，扣缴各项应扣款项，汇总、计提、上缴、划拨各类工资附加费（含统筹退休金、基本养老金、企业储蓄养老金、住房公积金、工伤基金、失业保险金、政工经费等），如实进行劳动工资统计，按时
上报劳资统计报表。
6、负责项目经理部各类奖金、工资单的签认审查，差旅交通费的审查报销。
7、负责分管业务各类凭证的粘贴。
8、整理装订现金银行凭证及现金、银行日记账，协助搞好会计档案的整理归档工作。
9、负责财产物资（固定资产、小型机具、周转材料、物资采购、库存物资、在途材料、低值易耗品）账务的管理、核算、分析，建立健全有关台账、卡片，参与各类财务清查，确保账、卡、物相符。
10、负责间接费、期间费用的核算、分析（资产损益除外）科技发展经费的计提使用。
11、书。
12、负责分管业务各类凭证的形成，账簿、报表的装订、保管、归档并按规负责编制资产负债表、国有资产监管报表及有关附表和财务情况说明定要求做好移交。
13、负责项目经理部会计基础工作、会计人员档案及有关证照的审查、汇总和发放，计算机的应用和日常管理。
14、按时完成领导交办的其它工作。
工会主席 主持工会全面工作。
1、贯彻、执行党的各项路线、方针、政策和《工会法》，在总支和上级工会领导下，主持工会日常工作，召开工会委员会议，安排好各时期的工作计划，做好工作总结。
2、做好职工的思想政治工作，协助学校开展教师的职业道德建设，参与学校各种劳模、先进推荐工作。
3、组织召开教代会工作，执行教代会的各项决议。积极组织职工参加学校的民主管理;参与学校改革、发展方案和涉及职工切身利益等制度的制订及劳动争议的调处;参与政务、校务公开工作。维护职工的合法权益。
4、深入群众，开展调查研究，不断研究、解决新问题，掌握职工的愿望、要求，为学校制订政策提供可靠的群众依据。
5、抓好工会组织的自身建设，努力建设职工之家。管好用好工会经费和固定资产。
6、完成上级组织交给的各项工作任务。
组织委员
1、加强会员会籍管理，教工入会率达到95%以上。办理发放会员证和会员转退手续。
2、抓好各工会小组的组织建设，对会员进行工会的基本理论知识教育。有计划的做好工会干部和积极分子的培训工作。
3、建立校务公开民主管理、会员民主评议等制度。筹备教代会的组织工作，做好会后的传达落实工作。
4、完成主席交给的其他工作。
宣传委员
1、宣传党的方针、政策，做好职工的思想政治工作，发动职工为办好学校献计献策，总结推广教书育人、服务育人、管理育人的先进经验。
一、委员分工
主 席：刘建华 主持工会全面工作，履行主席职责。
女工及财务委员：余慧芬 负责做好关心女职工健康，维护女职工权利，女职工心理健康及女职工思想教育和女职工活动的开展。负责工会财务管理，管好、用好工会经费，做好财务预决算和财务使用报告工作。
组织及调解委员：张辉 负责工会组织发展、工会会议记录、工会小组架构及会员划分建议，了解会员思想状况，做好会员思想和建言献策工作。负责协调职工思想教育，听取工会小组意见，了解重病特困人员信息，调解职工群众纠纷，营造和谐工作环境。
宣传和劳动保护监督检查委员：：罗爱娥负责工会的宣传，以及信息报道和职工心理咨询室等工作。负责监督单位贯彻执行国家劳动保护法律法规、落实安全生产责任制，督促解决劳动安全卫生方面存在的问题。参加单位劳动安全与职业健康制度等制定和实践，提出意见和建议。向有关方面反映职工对劳动安全卫生工作的意见、建议和要求。督导和协助解决存在的问题，改善劳动条件和工作环境。
文体及生活委员：胡华莲 负责职工文体活动的开展，指导职工文艺兴趣小组、职工体育兴趣小组开展活动，活跃职工文化生活。开展各类健康有益的文体比赛活动，着力提高职工的身心健康水平。协助行政部门改善职工生活条件，不断提高服务质量等有关职工福利工作。
二、工会主席职责
1、在本单位党组织和上级工会的领导下，主持本单位工会委员会的日常工作，负责组织、制定工会工作计划，定期布置、检查、总结工作，并及时向党组织和上级工会汇报工作。
2、 对工会的工作全面负责，对工会工作实行宏观管理与具体指导相结合的原则，随时掌握情况，及时予以处理，使其平衡发展。
3、通过各种形式，协调好党、政、工、团关系，推动工会工作开展。
4、负责处理工会的日常工作，理顺各项工作职责，协调各种工作关系，创造一个既规范文明又宽松和谐的工作环境。
5、按照民主集中制的组织原则，对工会委员会实行集体领导和分工负责相结合的制度，日常工作中的重大事情，及时召开委员会民主讨论，共同协商后作出决策。
6、深入基层，调查研究，关心职工群众，坚持依法治会，力争把工会办成真正的职工之家。
参加工作以来，他以强烈的责任感和使命感，饱满的工作热情，勤勤恳恳，真心实意的为员工服务，积极主动发挥工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带作用，维护职工群众的合法权益，为工会工作默默地奉献着自己光和热，得到了公司上下的一致好评。
他一贯严格要求自己，以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，始终不移的坚持党的路线、方针、政策。
积极调动发挥工会的主动性和积极性，组织开展丰富多彩的活动，活跃了职工文化生活，提高职工身体素质和凝聚力。工作服务意识强，乐于服务职工，经常与职工沟通了解情况，宣传工会工作和工会知识。
在自己的工作岗位上，用辛勤的汗水和对事业的忠诚，留下了一串闪光，树立起了一个工会干部的良好形象。他始终把奉献作为人生追求，从不计较个人得失，淡泊名利，克己奉公，踏踏实实贯彻落实工会各项工作。
席——主持工会全面工作 副 主 席——协助主席做好工会工作 组织委员——负责发展新会员 ； 管理工会档案资料； 组织开展“双爱双评” 活动 宣传委员——负责组织职工进行政治、 文化、 科学技术的学习； 做好职工的宣传教育工作和宣传阵地的建设； 做好先进典型的宣传报道工作。
文体委员——负责组织职工开展有益于身心健康的文娱、 体育活动； 负责工会文体设施的建设、 管理和日常养护工作。
生活委员——负责收集和反映职工有关意见和要求， 关心职工生活； 协助行政搞好职工集体福利； 做好有关工资、 劳动保险、 休息休假等方面的工作，负责慰问伤病职工； 建立困难职工档案， 组织职工开展互济活动， 为困难职工排忧解难。
女工委员——负责女职工的“五期” 保护， 维护女职工的特殊权益； 接受和管理女职工的投诉， 调处女职工劳动纠纷和家庭纠纷； 探望伤病和产育期的女职工。
安全生产委员——负责本单位的防火、 防盗、 防事故等安全生产工作； 协助和督促行政方面搞好劳动保护、 安全生产工作， 参与安全生产事故的调查处理工作； 动员 职工以国家主人翁态度对待劳动、 遵守劳动纪律， 努力完成生产任务和工作任务； 组织职工开展技术创新工作。
劳动竞赛委员——组织职工开展合理化建议和劳动竞赛工作； 做好先进生产（ 工作）
典型的评选，表彰和经验推广工作； 做好劳模先进的选树和管理工作。
财务委员——负责工会经费管理使用工作， 按要求做好财务报表， 管理好工会财产。
（ 以上委员 职责供各企业参考。
具体设置多少个委员 ， 由企业根据本企业的情况确定， 但委员 人数必须是单数， 委员 可以是专职也可以是兼职）
财务科人员分工及岗位职责财务科长岗位职责
1、贯彻执行国家的法律、法规～执行集团公司的文件、制度和办法。组织搞好内部财经纪律执行情况检查和财务专项检查工作～监督财务制度执行情况。
2、在集团公司财务部和项目经理部领导下～负责财务科全面工作～及时正确进行工作安排、工作检查和工作总结。
3、负责内部财务管理办法的制定、考核和分析～监督检查内部资金收支情况。
4、参与项目经理部工程成本管理、经济活动分析工作,组织编报季、年度财务决算报告～保证财务状况和财务报告内容真实准确～并于决算前向领导报告财务状况。
5、负责审核付款凭证、审核各种费用开支的报销、审查现金、银行日记账。 6、安排专业分包工程和劳务分包工程费用的拨付和控制。7、接受上级部门业务指导、检查和审计。
8、及时、准确、客观地向领导汇报上级有关精神及本单位财务管理情况。 9、组织项目经理部会计人员的政治业务学习和职业道德教育～努力提高财务人员的综合素质和工作质量。
10、负责银行存款余额调节表的编制～有关往来账目的核对、本年利润的结转与分配～总账明细账的核算。
11、参与专业分包工程和劳务分包工程合同的审核～负责分包工程价款的结清算的审核～建立健全分包工程结算台帐～配合执法监察工作。
12、按时完成领导交办的其它工作。 出纳员岗位职责 1、贯彻执行国家的法律、法规～执行集团公司的文件、制度和办法。接受项目经理部、财务科长领导。
2、负责办理现金收付款和银行结算业务～严格遵循现金管理规定和银行结算纪律～保障货币资金安全。
3、登记、打印现金、银行日记账～定期盘点库存现金余额～核对银行对账单～做到日清月结～账实相符～确保库存现金不超规定限额。
4、保管库存现金、有关印鉴、有价证券、空白票据～建立健全支票领用登记制度、商业汇票辅助登记簿、各作业队账户存款旬报制度～随时掌握、汇报货币资金动态变化情况。
5、负责项目经理部工资的计算、发放、分摊～扣缴各项应扣款项～汇总、计提、上缴、划拨各类工资附加费,含统筹退休金、基本养老金、企业储蓄养老金、住房公积金、工伤基金、失业保险金、政工经费等,～如实进行劳动工资统计～按时
上报劳资统计报表。
6、负责项目经理部各类奖金、工资单的签认审查～差旅交通费的审查报销。 7、负责分管业务各类凭证的粘贴。
8、整理装订现金银行凭证及现金、银行日记账～协助搞好会计档案的整理归档工作。
9、负责财产物资,固定资产、小型机具、周转材料、物资采购、库存物资、在途材料、低值易耗品,账务的管理、核算、分析～建立健全有关台账、卡片～参与各类财务清查～确保账、卡、物相符。
10、负责间接费、期间费用的核算、分析,资产损益除外,科技发展经费的计提使用。 11、负责编制资产负债表、国有资产监管报表及有关附表和财务情况说明书。
12、负责分管业务各类凭证的形成～账簿、报表的装订、保管、归档并按规定要求做好移交。
13、负责项目经理部会计基础工作、会计人员档案及有关证照的审查、汇总和发放～计算机的应用和日常管理。
14、按时完成领导交办的其它工作。
一、主席:景渭中
岗位职责:
1、工会主席是工会的法人代表,在校党组织的领导下,主持工会委员会的全面工作.组织和指导工会所属组织独立自主地开展工作；制定工作计划和发展规划；处理各项重大问题的审议、决定以及决定的贯彻落实.对工会所属组织和成员负有领导、指导、监督、教育的责任.
2、学习宣传贯彻党的路线、方针、政策和上级有关文件精神,协调工会与学校党支部、行政以及其它组织的关系,使学校工会在学校中的独立地位得到保障.
3、代表和维护教职工利益,组织教职工参加所在单位的民主管理和民主监督,担负教职工（工会会员）代表大会的筹备工作任务.
4、组织对任职的工会专（兼）职干部和工会积极分子进行培训.组织教职工（工会会员）对工会干部进行监督、评议,保障工会干部和教职工的优良传统和廉洁作风.
5、建立健全工会组织机构、组织制度和工作制度.
6、处理与工会有关的各种外部活动和民事关系,维护工会的合法权益.
7、主管工会财务工作,根据财务制度管好、用好工会经费,并定期或不定期地向委员会及会员代表大会报告工会经费收支使用情况.
8、全面履行工会组织的各项任务.
9、完成学校党组织、上级工会组织交办的其他相关工作.
二、副主席:顾蓉云
岗位职责:
1、协助主席做好工会工作,抓好工会的日常工作.
2、负责组织工会全体同志学习党的路线、方针、政策和上级有关文件,不断提高政策理论水平和业务工作能力,充分发挥工会作为党组织、行政联系教职工的桥梁纽带作用.
3、代表和维护教职工权益.深入基层,调查研究,密切联系群众,听取并反映教职工的合理要求,更好地为教职工谋利益.
4、协助主席组织实施工会各项工作的落实,组织制定工会的工作计划,组织召开工会办公会等各种会议,做到工作有布置、有检查、有落实、有总结,帮助解决工作中存在的问题,总结、交流工作经验,推动工会工作.
5、组织、领导工会小组工作,发扬民主,搞好团结,同心协力,搞好工作.
6、协助主席根据财务制度管好、用好工会经费.抓好工会统计报表、文件、档案整理等内务工作.
7、协助主席组织召开会员代表大会和教职工代表大会,检查大会决议、提案执行和落实情况,并做好教职工代表大会闭会期间的日常工作.
8、完成学校党组织、行政、上级工会及工会主席交办的其它相关工作.
三、组织宣传委员:赵亚萍
岗位职责:
1、经常向工会会员进行权利和义务的教育.
2、抓好各工会小组的组织建设和思想建设,发挥小组长的作用,注意总结交流工会小组的工作经验.
3、做好工会干部和工会积极分子培训工作,定期表彰工会积极分子.
4、承办新会员入会手续,负责工会会员档案管理,办理会员组织关系,负责各项统计工作.
5、积极配合学校有关部门抓好精神文明建设,进行师德师风教育.开展“教书育人、管理育人、服务育人”的为人师表活动.
6、做好各项宣传活动的总结工作.
7、关心教职工,及时向有关部门反映教职工的意见和要求,取得合理解决
8、办理工会交办的其他相关工作.
四、女工委员:万虹
女职工委员会工作职责:
女职工委员会是在工会领导下,负责女职工工作的工作机构.校工会女工委委员兼任工会女教职工委员会主任,主持工会女教职工委员会工作.其主要职责是:
1、鼓励支持女教职工努力学习,钻研业务,提高水平.组织动员女教职工积极参加民主管理、民主监督,提高女教职工参政议政能力,为学校发展多做贡献.
2、加强女职工的思想教育,帮助女教职工树立自尊、自信、自强精神,帮助她们正确处理恋爱、婚姻、家庭问题.
3、动员和组织女职工积极参加学校民主管理,维护女职工的民主权利,注意了解和征求关系到女职工切身利益方面的意见和要求.
4、动员和组织女职工积极参加建功立业、岗位练兵、技术比武等竞赛.注意发现和培养女职工中的先进典型.负责女教职工的评选、表彰和宣传工作.经常开展适合女工特点的文化、体育活动.
5、维护女职工合法权益,协助、督促行政有关部门贯彻、执行有关女职工的保护政策和法律法规,结合女职工的工作实际,建立和健全女职工的劳动保护制度和设施.
6、认真学习、掌握国家计划生育政策,切实抓好计划生育工作.
7、办理工会交办的其他有关工作.
五、文体委员:马红杰
岗位职责:
1、从促进群众性文体活动出发,有计划有组织地开展有意义的文体活动,采取多种形式组织教职工健身运动和各种体育比赛活动.
2、负责各项文体活动的赛前、赛后的宣传组织等,重点组织好重大节假日的文体活动,并拟定奖励办法.
3、组织安排好各项文体协会的日常管理活动.总结工会小组开展文体活动的经验.
4、保管、用好文体器材及各种用品.
5、做好各项文体活动的总结工作.
6、办理工会交办的其他相关工作.
六、生活委员:许明初
岗位职责:
1、学习、宣传党和国家关于职工生活福利方面的有关政策及学校的有关规定.
2、听取和了解教职工对生活福利方面的意见、建议,就教职工共同关心的生活福利问题,进行调研并提出建议,及时与学校有关部门沟通情况.参与讨论涉及教职工生活福利方面的重大事项.
3、收集、整理教职工对生活福利方面的议案,初步审定准备提交教代会讨论的关于教职工生活福利方面的重大事项的议案.
4、对教代会作出的与生活福利工作有关的决议、决定的贯彻执行以及相关提案的落实情况进行督促、检查,并将检查情况向工会汇报.
5、帮助职工解决迫切需要解决的困难,做好职工困难补助申请工作.组织职工的疗养、休假、体检、慰问等活动.办理教职工生活福利品的发放工作.
6、参与教职工劳动(人事)争议调解工作.
7、办理工会交办的其他有关工作.
七、财务委员:张玮
1、依照《会计法》、《工会法》和其他法律法规,严格遵守财经纪律,协助主管领导管理好工会经费.
2、按照有关财务规定做好工会年度经费收支预算和决算,并根据预决算采取措施增收节支,合理使用资金,及时向领导提供参考建议和意见.
3、教育工会会员自觉交纳会费,督促学校行政及时按有关规定拨付工会经费并予核对.
4、负责对财务原始数据的审核,及时作好凭证入帐手续.
5、妥善保管一切财务帐薄、凭证、档案、资料、印章；严格按照会计制度,加强现金管理,及时编制和上报财务统计报表及上解工会经费.
6、管理好工会的固定资产,低值易耗品,并定期核对,做到帐物相符.
7、协助工会副主席做好日常事务工作,做好工会文件的分发、文书档案整理、来信来访接待、会议组织等工作.
8、完成领导交办的其他相关工作.
一、根据《工会法》、《中国工会章程》、《基层工会工作暂行条例》，按照上级工会指示精神，有计划地开展工作。
二、负责召集工会委员会会议，主持工会的正常工作。
三、接受党支部的政治领导，贯彻执行党支部的有关决议。定期向党支部和上级工会汇报工作情况，反映教职工的意见和呼声，提出解决问题的建议。
四、配合党政做好职工思想政治工作；
五、依法维护职工的民主权利，组织职工参与公司的民主管理，加强公司的民主建设；
六、广泛开展群众性的教育活动，充分调动和发挥职工的积极性、能动性和创造性，推动公司的发展；
七、协助和督促公司改善职工生活条件，办好集体福利事业；
八、关心职工劳动条件的改善，维护教职工的人身安全和身心健康；
九、维护女教职工的合法权益，同歧视、摧残、迫害女教职工的现象作斗争；
十、管好、用好工会经费；
十一、坚持工会的民主制度，加强工会自身建设，做好会员发展和积极分子培训与组织工作；
十二、深入职工中了解和关心职工的疾苦，善于通过各种途径为职工排忧解难，建设职工之家，增强工会凝聚力；完成领导布置的其他工作。
近年以来，该同志在担任**工委委员、机关工会主席期间，紧紧围绕住建事业改革、发展、稳定大局，认真履行基层工会基本职责，注重发扬民主，充分调动干部职工的工作主动性和创造性，并切实维护职工群众在工作、学习、生活等方面的合法权益，在推进**事业的全面协调可持续发展方面，取得了很好的成绩，主要表现在：
始终坚持党的理论和工会相关理论的武装。“打铁首先自身硬”。面对新型城镇化进程中的新形势和新任务，他始终把学习当作一种职责，一种精神境界，一种终身追求，坚持认真学习贯彻党的十九大精神、坚持《党章》、党员先进性教育和科学发展观读本等一系列党的政治理论的学习，不断坚定理想信念，增强用马克思主义的立场、观点和方法来解决和处理问题。同时他注重《工会法》、《劳动合同法》等工会相关理论的学习，在他的影响下，进行了基层工会干部应知应会学习和考试，以理论推动实践，不断提高工会职能的有效发挥。
注重维护职工群众的合法权益，切实关心和爱护职工。“关爱职工暖人心”。把贯彻《工会法》《劳动合同法》作为重要抓手，规范性的指导企业工会进行工资集体协商并签订工资集体合同，做好集体合同的续签工作，把工资、安全、保险等劳动关系中最要害的、职工最关心的重要问题在集体合同的条款中加以体现。关爱弱势群体，三年来共帮助申请领取特困职工证22户，晨风基金12户，申报困难职工67户，与此同时，在全系统发出倡议，为**捐款5万元余元，坚定了**生活的信心和勇气；关心职工身心健康。每年按时组织职工进行体检，将组织对职工的关心落实到实处。关注**系统“留守儿童”。以我局留守儿童为原型并资助的儿童剧“留守小孩”荣获全国第十二届“五个一”工程奖。关心**系统职工子女学习，建立了“金秋助学”奖励机制，对**系统职工子女考入大学予以资金奖励。
创新工作特色，不断提升工会工作的影响力。在全系统倡议并实施**系统 “万人教育培训”计划，并设立了学提升奖、职称（职业资格）提升奖、创先争优奖，三年来共培训各类技能型人才3万余人；开设 “**流动课堂”，与市总工会、人社局联合组建“流动课堂”，对我市在京津唐等城市**单位一线职工进行菜单式免费培训并进行职业技能鉴定，三年来，共举办“流动课堂”**期，培训并进行职业技能鉴定**人次。为丰富职工的业余文化生活，组建了“**摄影家协会**分会”、“羽毛球、乒乓球、篮球俱乐部”等，并开展相应的比赛活动，营造团结、竞争、和谐的氛围。在全省**劳动竞赛中开展“五比五赛”活动，涌现了一批先进集体和先进个人：**公司被评为先进单位；**被评为优秀工程项目；**被评为优秀建设者。
工会主席::
1.负责工会管理工作，主持工会日常事务。
2.负责制定工会工作计划、重点文件、报告、文章和起草原稿。
3、指导开展工会相关调查，问卷和课题研究，及时掌握工会委员思想动态，及时向党组织和行政领导汇报或提议。
4.协助党组织和行政领导各时期中心任务的开展，组织开展与教职有关的竞赛和创新活动。协助做好教职工的政治思想工作，开展教职工的宣传教育活动，培养更多优秀人才，增强凝聚力。
5.审查工会年度活动方案和每次活动的计划和预算。
6.设立接待日，听取会员意见，建议及时反映问题，处理教职工投诉，维护教职工合法权益。
7.组织教育工人文化、娱乐、体育活动，教育员工及其家庭生活，老、病、死、贫困、灾害慰问和善后处理工作。
8.负责指导工会干部业务工作，改善服务态度，提高工作质量。
9.主持人召开院级双代会工作。
10.协助学校工会和学院党，政治做其他工作。
工会副主席:
1.在医院党委和学校工会的领导下，协助工会主席主持工会的日常工作。领导、组织、协调工会委员履行工会职责。
2.负责制定工会工作计划，实施、检查、总结和报告工作。
3.关心会员的物质和文化生活，积极开展文体活动，协助院领导解决会员的实际问题。
4.领导工会委员、组长开展工作，检查其工作执行情况。
5、开好每年的双代会，召集组织工会委员会议，组织贯彻工会委员决议。
6.做好工会工作人员的分工和协调工作。
7.深入基层调查研究，与大众密切联系，听取教职员的意见，提出建议和要求，立即反映给有关部门和领导，立即反馈给教职员，为教职员服务。
8.完成学院党委、行政、学校工会和工会主席提交的其他工作。
组织委员会:
1. 负责工会组织工作，了解掌握工会状况和工作开展情况。
2. 负责工会委员的改选和补充工作，健全各项工会小组组织。
3. 定期填报工会组织报表和收缴会费。
4. 负责工会组织发展、会员关系转移手续的办理。
5. 负责接待和管理教职工的来信来访，及时准确地做好汇报和传达工作。
6. 按照规定筹备召开会员大会并负责有关材料的准备。
7. 负责工会“争先创优”等各项评比和推荐工作。
8. 负责教职工大会的组织工作。
宣传委员：
1. 负责工会的宣传教育工作，经常向教职工宣传党的路线、方针和政策以及院党委的决议，坚持不懈地对教职工进行马列主义、xxx思想、xxx理论、“三个代表”重要思想和“科学发展观”教育，认真学习和实践xxxxxx的系列讲话。
2. 协助组织教职工学习文化知识，不断提高教职工的业务素质和文化水平。
3. 深入群众，认真开展调查研究，及时掌握教职工的思想、工作和生活状况，坚持每季度向院党委和校工会报一份教职工思想动态分析报告。
4. 搞好宣传活动和通讯报道工作，大力宣传先进典型和好人好事。
5. 负责工会工作计划、总结的拟定，为召开“双代会”做好文字材料工作。
6. 负责抓好全院的劳动竞赛，及时解决和汇报中竞赛出现的问题，组织检查验收和评比工作。
经千荷、 航初教职工大会无记名投票选举， 党支部研究讨论， 报呈市教育工会批准。
现将千荷航初工会委员会委员分工：
经济审查委员会、 女职工委员会、 各工会小组组长名单公布如下， 望全体会员支持他们的工作。
一、 工会委员分工及职责：
序号 姓
名 职
务 主 要 工 作 职 责 1 谢
舫 工会主席 负责工会全面工作， 主管教职工大会、 校务公开、民主评议干部、 工会经费、 困难教职工、 离退休教职工等工作。
2 xxx舟 经审委主任 负责工会经费审查工作， 协助主席做好教职工的物质与文化精神生活的后勤保障工作。
3 何艳萍 女职委主任 负责女职委工作， 协助主席做好工会档案工作、 信息工作、 校务公开工作。
4 陈
斌 文体委员 负责教职工文体活动的组织工作， 协助主席做好其他工作。
5 黄
莹 财务委员 负责工会财务工作， 协助经审委主任做好工会财务审计工作。
6 王爱国 宣传委员 负责工会宣传教育工作， 协助主席做好教职工的政治业务学习、 思想教育等工作。
7 冷舟飞 组织委员 协助经审委主任做好工会财务审计工作， 协助女职委主任做好女职工权益维护等工作。
二、 工会小组组长及职责：
序号 姓 名 职
务 主 要 工 作 职 责 1 陈
斌 初三工会小组组长 负责初三工会小组的学习与文体活动工作。
2 张晶晶 初二工会小组组长 负责初二工会小组的学习与文体活动工作。
3 xxx康 初一工会小组组长 负责初一工会小组的学习与文体活动工作。
4 李永奇 小学工会小组组长 负责小学工会小组的学习与文体活动工作。
5 范艳芬 生指工会小组组长 负责生指工会小组的学习与文体活动工作。
6 王艳芬 食堂工会小组组长 负责食堂工会小组的学习与文体活动工作。
特此公告
千荷、 航初工会委员会
20_ 年 11
达县职业高级中学工会委员会
关于工会委员分工的决定
为进一步搞好学校工会工作， 切实维护教职工的合法权益， 经学校工会委员会讨论、 酝酿， 报学校党委同意， 现将学校工会组成人员分工如下：
一、 工会委员会
主席（已报待批）
刘前荣， 负责学校工会全面工作， 在县教育工会及学校党委领导下， 规划并实施全年工作计划， 定期组织召开教代会， 搞好工会组织建设。
副主席（已报待批）
赵新春， 协助工会主席做好工会日常事务工作， 负责工会宣传工作及文书归档工作，做好教代会筹备事务工作， 抓好教职工的学习、 竞赛活动， 抓好“职工之家”建设， 统筹开展“五比五创”劳动竞赛活动。
女工委主任：
张秀珩， 负责女工委日常工作， 关心女职工健康， 维护女职工权利， 做好女学生的心理健康工作。
女工会副主任：
梅， 负责女工委的档案管理、 文体活动等工作。
女工会副主任：
李雪梅， 负责对外宣传、 文书工作及联络老协工作。
财务委员：
符代华， 负责工会财务， 监督校务公开； 徐万强， 负责工会财务， 管好、 用好工会经费。
经审委员：
明， 负责工会财务监督和宣传工作。
组织委员：
郝德全， 负责工会组织发展， 教职工的思想工作。
业务委员：
胡知平、 张荣， 负责教师技能培训、 提高、 组织实施“安康杯”活动及红白喜事的协调。
文体委员：
张兆兵， 负责工会文体活动的开展工作。
二、 工会小组划分及工会小组长
经管专业部：
柏升权
计算机专业部：
谭亚林
电子专业部：
制造技术专业部：
赵新春
庞启波
特 色 初 中：
周荣勇
白 马 校 区：
实 训 中 心：
达县职业高级中学工会委员会
二〇一〇年四月十日
工会小组长职责
工会小组长在学校党委和学校工会主席、 副主席的领导下开展工作， 其职责是：
1、 经常了解本小组教职工的思想、 工作、 学习、 生活等各方面的情况， 协助党委书记、 党支部书记做好教职工的思想政治工作。
2、 协助党组织教育、 引导本小组教职工积极开展劳动竞赛活动， 搞好本小组的创先评优工作。
3、 组织本小组教职工开展生活互相活动 ， 关心群众生活， 搞好家访， 帮助教职工解决生活困难。
注意发挥女教职工的作用， 关心女教职工的工作和生活。
协助做好计划生育工作。
4、 动员带领本小组教职工积极参加学校和工会组织的各项活动， 组织本小组的教职工文化、 体育、 娱乐活动， 丰富教职工的课余文化生活。
5、 定期召开民主生活会， 经常征求和听取教职工对学校和工会工作的意见、 建议和要求， 及时反映教职工关注的热点和难点问题， 维护教职工的合法权益， 为学校领导的正确决策提供依据。
6、 组织教职工出色完成小组教育教学工作。
7、 加强工会小组的自身建设， 对会员进行工会性质、 任务、 会员权利和义务的教育， 建立小组活动日制度，开展批评与自我批评， 增强小组团结， 增强会员的组织观念。
8、 积极参加工会委员会召开的有关会议 ， 认真贯彻落实会议精神。
关于工会委员会委员职责及分工的通知
我场工会于 20_ 年 12 月 19 日召开会员大会进行换届选举， 分别以无记名投票方式选举产生了工会委员会、 经费审查委员会和女职工委员会。
选举产生了工会主席和经费审查委员会主任及女职工委员会主任， 并报经三台县总工会批准， 现将工会委员会各委员的职责及分工情况通知如下：
一、 工会委员会职责
1、 组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使民主权利， 发挥主人翁的作用， 通过各种途径和形式参与企业管理， 协助场党政开展工作， 促进企业的现代管理， 提高企业素质和经济效益。
2、 工会必须密切联系职工， 听取反映职工的意见和要求， 关心职工生活， 帮助职工解决困难， 全心全意为职工服务。
3、 组织职工依照法律规定参加本单位的民主管理和民主监督。
4、 动员和教育职工， 以主人翁态度对待劳动， 遵守劳动法律， 爱护公共财产， 发动和组织职工努力完成生产和工作任务。
5、 组织职工开展劳动竞赛和技术比武， 大搞技术革新， 技术协作， 不断提高生产效率和两个效益， 增强企业综合能力。
6、 对职工进行爱国主义、 集体主义、 社会主义教育， 民主、 法制、 纪律教育， 科学文化和职业道德教育， 不断提高职工整体素质。
7、 协助和监督行政办好职工福利事业， 工会要经常组织对职工进行家访， 职工有困难要及时进行困难帮助。
协助有关部门做好退休职工和职工家属的伤、 老、 病、 死的妥善安置工作。
8、 协助行政部门不断改善职工劳动条件， 维护职工劳动中安全和健康， 督促和监督行政贯彻和执行国家有关劳动保护， 安全技术、 环境保护等法律、 法令、 条例。
及时反映职工自身保护的意见和要求， 按规定对职工进行身体检查， 把关心职工疾苦工作做到实处。
二、 工会委员会
工会主席：
秦代伟
1.配合党政做好职工思想政治工作；
2.依法维护职工的民主权利， 完成好工会工作机构的任务， 组织职工参与单位的民主管理， 加强单位的民主建设；
3.充分调动和发挥职工在经济建设改革中的积极性、 能动性和创造性， 推动种场事业的发展；
4.吸引和支持职工学习政治理论和文化业务知识；
5.协助和督促行政改善职工生活条件， 办好集体福利事业；
6.关心职工劳动条件的改善， 维护职工的人身安全和身心健康；
7.维护女职工的合法权益， 同歧视、 摧残、 迫害女职工的现象作斗争；
8.管好、 用好工会经费；
9.坚持工会的民主制度， 加强工会自身建设， 做好会员发展和积极分子培训与组织工作；
10.深入职工中， 了解和关心职工的疾苦， 善于通过各种途径为职工排忧解难， 建设职工之家， 增强工会凝聚力；
组织委员：
1.负责会员入会登记及办理审批工作；
2.负责会员登记表及有关资料档案保管；
3.协助工会开展各项活动。
4.做好各种活动及会议的记录。
财务委员：
霍大力
1.负责定期收取会员缴交的会费；
2.管理和合理使用工会的其他收入款项；
3.工会的一切经费使用要求有工会主席、 委员等三人签名方可支出；
4.每半年向工会会员公布有关经费的收支使用情况；
5.协助工会开展各项活动。
文体委员：
1.负责组织和参与工会开展的一系列文化、 体育活动；
2.发动广大会员开展适合职工的全民健身运动；
3.组织开展各种健康的文化娱乐活动；
4.协助工会开展各项活动。
宣传委员：
杨文贵
郑时玉
1.负责本工会的宣传教育工作；
2.宣传劳动保护和安全知识；
3.承担工会通讯员任务， 及时将工会的活动信息以稿件形式提供办公室；
4.做好本单位职工先进事迹的宣传、 报道工作；
5.协助工会开展各项活动
生产委员：
赖祥地
1、 组织开展劳动竞赛活动；
2、 组织职工开展生产技术协作、 提合理化建议、 推广先进经验活动。
3、 监督检查工会会员在生产劳动过程中的劳保福利情况；
4、 在场工会的率领下， 完成场党政交办的突击性任务。
三、 女工委员会
女工主任：
张锦玲
成员：
周长美
王建辉
1.根据单位女职工委员会的工作计划， 开展有关的妇女工作；
2.负责按单位要求， 安排定期开展妇女卫生健康检查工作； 维护女职工的身体健康与合法权益；
3.开展有益于妇女身心健康的文化娱乐活动及有关讲座；
4.对孕、 产妇及有困难的同志进行送温暖活动；
5.协助工会做好会员的计划生育宣传和思想教育工作。
四、 经审委员会：
经审主任：
张锦玲
成员：
杨建林
李茂生
1、 工会经审委员对工会代表大会负责并报告工作；
2、鉴定被审查的各项内容是否符合国家和上级工会财务规定， 是否准确合理地服务于工会工作的需要，对经费收支和财产管理提出改进意见和建议；
3、 检查工会对会员代表大会关于工会财务工作决议的贯彻执行情况和对经费审查委员会的决议和建议的落实情况；
4、宣传党和国家财经方针政策， 督促工会规范经费开支和财产管理行为同各种违法犯罪行为进行斗争；
5、 每次审查和处理意见， 及时向工会主席汇报； 年底(或年初)审查结果向工会委员会报告； 工会委员会换届时， 向工会代表大会报告上一届的经审工作。
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