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更新时间:2023-07-12 13:40:26 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx
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最新幼儿园的劳动合同5篇
劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,当然是不视为违反劳动合同。小编在这里给大家分享一些最新幼儿园的劳动合同,希望对大家能有所帮助。
甲方: (以下简称“甲方”)
乙方:
身份证号码: (以下简称“乙方”)
甲乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规,本着平等自愿的原则,协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、劳动合同期限
第一条 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 止。
二、工作内容
第二条 甲方安排乙方从事 工作,甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务,乙方如不服从甲方安排,应提前一个月向甲方书面提出辞职申请,否则,甲方可以追究乙方相关责任。
三、工作时间简易劳动合同书范本第三条 甲方实行每日 小时、每周 天工作制。
第四条 因生产经营需要,经协商同意安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资或休息。
四、劳动报酬
第五条 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月工资 元。
五、劳动保险
第六条 甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。
第七条 乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家的有关规定执行。
六、劳动保护和和劳动条件
第八条 乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。
七、劳动纪律
第九条 乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律;遵守职业道德,遵守安全操作规程;保守甲方商业秘密。
八、劳动合同解除或终止
第十条 劳动合同解除应按国家有关规定执行。
第十一条 有下列情形之一的,劳动合同即告终止:
1、劳动合同期满的;
2、乙方到达法定退休年龄的;
3、乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。
4、 经双方协议,同意终止合同。
九、违约责任
第十二条 一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿。
十、劳动争议处理
第十三条 双方因在履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不愿协商或协商不成的,可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十四条 甲乙双方另行约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件,与本合同具有同等效力。
第十五条 本合同未尽事宜,按国家和当地人民政府有关规定执行。
第十六条 甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。
甲方:(盖章) 乙方:(签名)
法定代表人: (委托代理人):(签名) 年 月 日 年 月 日
甲方(用人单位):______
乙方(劳动者):______
依据《劳动合同法》相关规定,公司依法解除此前您与公司订立的劳动合同(合同期限:______年______月______日至______年______月______日)。
解除您的理由是:
1、过失性解除
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反公司的规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(4)员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本公司的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(5)因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(6)被依法追究刑事责任的。
您的劳动合同于______年______月______日解除。
您需要结算以下薪资和补偿金事项:
1、您薪资结算至______年______月______日;计____元;
您薪资结算至______年______月______日;计____元;
2、经济补偿金计____元。
以上事宜完成后,按照公司离职规定办理离职手续。
通知方:______
______年______月______日
被通知方:______
______年______月______日
甲方:(学生)______________
地址:______________
联系电话:______________
乙方:(家长)______________
地址:______________
联系电话:_______________
第一条甲方根据乙方的需要,外出进行对乙方的孩子的家教工作。工作期间应注意以下事项:
1、认真为教学做准备,做好备课工作。
2、教学活动时,对乙方的孩子负责,解答疑惑,指导课程学习,不得教对方一些不正确的学习方法。
3、乙方还可以根据自己具体要求再添加合理的条款。
第二条乙方应根据甲方要求,注意以下事项:
1、确保学生在工作期间的人身安全和其他合法权利。
2、不得以不正当理由解雇甲方或者拒付甲方报酬。
3、甲方还可以根据自己具体要求再添加合理的条款。
第三条乙方对甲方有一个月试用期。试用期期间报酬照算,到期时乙方可以以正当理由解雇甲方。如果乙方满意,则转入正式工作合同期。
第四条工作时间:__________
合同期限:__________
甲方负责人:(签章)______________
乙方:(签章)______________
生效日期:____年__月__日
终止日期:____年__月__日
甲方:_________________
乙方:_________________
身份证号码:___________
经甲、乙双方平等、自主、友好协商,就甲乙双方解除劳动关系相关事宜达成以下一致协议:
1、甲乙双方经协商一致同意解除劳动合同关系。
2、乙方自愿承诺完全配合甲方做好个人的相关工作交接,若乙方未交接清楚,甲方有权要求乙方协助、配合直至所有交接工作全部完结。
3、乙方在甲方工作___年,甲方支付乙方经济补偿金___元(___个月工资标准);同时,甲乙双方共同确认劳动合同关系及社会保险关系终止,双方已经了结所有的劳动权利义务,薪资已全部结清,今后互不追究。
4、乙方自离职之日起,其所有行为均与甲方公司无关,由其自行承担全部责任。乙方承诺离职后不得以甲方员工身份从事任何活动,亦不得对任何第三方透露任何甲方公司资料,否则由此给甲方公司带来损失的,甲方有权向乙方追究法律和经济责任。
5、本协议一式两份,双方各执一份,经双方签署后正式生效,具有同等法律效力。
甲方(盖章)_________
甲方代表人:_________
_____年______月______日
乙方(签名):_______
_____年______月_____日
甲方:_____________________
乙方:_____________________
身份证号码:____________________________
住址:____________________________
联系方式:____________________
甲方:_____________________
乙方:_____________________
1、根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。
2、本协议期限为6个月,自____止。
3、工作岗位:____________________
4、工资报酬:_____元
5、劳动纪律:________________________________________________各种规章制度。
6、协议期限:协议到期自动解除
7、协议变更:协议期内双方可以另行协议变更。
8、本协议签字即生效。
____元/每天X实际工作天数乙方按时上下班,遵守甲方制定的工作规范和________________
甲方:___
乙方:___
签订日期:__________年____月____日
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