公告范文模板下载(10篇)

更新时间:2024-01-17 16:09:34 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx

公告范文模板下载1

尊敬的-x先生/小姐:

我代表-xx公司分公司很高兴地通知您,您已经通过了公司的笔试/面试考核,公司拟录用您为正式员工并拟与您签订正式劳动合同。欢迎您加入公司 部 ,任 职位,目前您的汇报对象是 。您入职后的工作职责请与您的直属上级确认。

您入职后的薪酬待遇:

您转正后的税前月固定工资是人民币 元整,全年 个月薪资,月绩效基数 元,随月度工作情况浮动发放,试用期薪资是转正后薪资的 %,试用期 个月。公司将从您的月工资中按国家劳动法规定代扣您个人所得税的个人缴纳部分。

您入职后的福利待遇:

社会福利:按照国家及地方政府规定缴纳的养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,公司将从您的月工资中代扣个人应缴部分;

公司福利:带薪休假、年度体检、生日礼物等。

您入职后的年度薪酬调整:

公司每年将结合市场薪酬水平、岗位调整、个人绩效考核的结果进行薪酬调整。

本通知书的确认及报到

请您于 年 月 日前回复 确认接受此录用通知书并于 年 月 日携带已签字确认的录用通知书到公司报到。第一天入职时,您需要携带以下文件:

离职证明原件(由您工作过的最近一家单位人事部门开具,需加盖人事部门章或者公司公章)

身份证(原件及复印件)

毕业证和学位证(原件及复印件)

一寸照片(2张):近期免冠白底彩色照片

医疗蓝本或社保卡

本人 银行一卡-通账号

半年内体检报告(保留收费单据待转正后报销,金额上限人民币100元) 逾期未确认接受此录用通知书或逾期未报到,以及报到时不能提供上述真实有效文件的,本通知书自始不发生法律效力。

其他说明:

1. 工作时间:公司的工作时间为早晨 : 至下午 : 。中午 : 至 : 为

午餐及休息时间。第一天入职时间是上午 : —— : 。

2. 您有义务对您的薪资内容保密,不将其告知第三方。

3. 办公地点:

4. 如您接受本聘书,请 回复人力资源部,以方便公司尽快为您做入职准备。

特别提示:

本通知书的生效是以您向我公司提供的信息全面、真实为前提。您对本通知书的确认并不表示双方劳动关系的建立,只有在您按照本通知书的要求报道、提供的上述材料真实有效的前提下,才具备签订劳动合同的条件,双方劳动关系的建立以及具体的权利义务最终将以我公司与您签订的书面劳动合同为准。如果您向我公司提供的学历、工作经历等信息不真实,或向我公司隐瞒了以前的不良记录(包括但不限于信用记录、违法记录等),或未向我公司披露与其他

雇主尚未解除的劳动关系,或对前雇主仍然负有竞业限制等义务,本通知书自始不发生法律效力且公司有权立即解除与您的劳动合同。

本通知书中的内容属我公司机密,不得向第三方透露,否则也将导致本通知书的失效。

我们真诚欢迎您的加入,我们期待与您共同成长。

若有任何疑问,请随时来电或发送邮件提出。

Tel:

Mobile:

Email:

公司

日期: 年 月 日

公告范文模板下载2

今春以来,在广大干部群众的共同努力下,我县林业生态县建设取得了明显成效。为有效巩固造林成果,严厉打击各种毁坏树木的违法行为,维护全县林业生产秩序,根据《^v^森林法》有关规定,特通告如下:

一、各乡(镇)、新区要高度重视林木管护工作,把护林工作列进当前工作的重要议事日程,加大护林宣传力度,切实加强组织领导,明确护林职责。

二、林业、公安等部分要加强护林巡逻,对毁坏或纵容他人毁坏林木、盗伐滥伐林木以及殴打护林职员的违法行为,要依法从快、从严、从重查处。情节严重构成犯罪的,要依法追究刑事职责。

三、违反《森林法》规定,进行开垦、采砂、采土和其他活动,致使林木受到毁坏的,依法赔偿损失;由林业主管部分责令停止违法行为,补种毁坏株数一倍以上三倍以下的树木,能够处毁坏林木价值一倍以上五倍以下的罚款。

非法采伐、毁坏树木,性质恶劣、情节严重的要移交司法机关处理。构成犯罪的,要依法追究刑事职责。

四、教育部分要在全县中小学校开展“保护树木”倡议活动,对学生进行护林教育,增强爱林、护林意识,自觉维护林木。

五、各乡(镇)、新区要加强巡逻和检查,及时制止在林地、林带内或树木四周堆放和焚烧秸秆、柴草的行为。

六、林业部分、各乡(镇)和新区要加强森林病虫害的猜测、预告工作,并及时进行防治。

七、全县广大干部群众要切实增强护林意识,进取检举揭发各种破坏林业生产秩序的违法行为,对检举揭发有功者给予奖励,对知情不报、有意隐瞒包庇的,要依法追究职责。

举报电话:XXXXXX

XXXX年XX月XX日

公告范文模板下载3

为规范建筑市场秩序、确保建筑市场平稳有序发展,根据《^v^刑法》、《^v^建筑法》、《^v^反不正当竞争法》、《^v^治安管理处罚法》、《省建设工程招标投标管理条例》、《省建设工程质量管理条例》等法律法规的规定,市人民政府决定,在全市范围内开展规范整治建筑市场秩序行动,现将有关事项通告如下:

一、切实加强对建筑市场秩序规范整治工作的领导。成立市建筑市场秩序规范整治工作领导小组,全面负责全市建筑市场秩序规范整治工作。各级各部门要切实加强对整治工作的组织和领导,明确目标任务,落实整治职责,强化整治措施,确保整治效果。

二、全面清理整治在建项目

(一)凡申报手续、证件齐全的在建项目,必须严格按照规划、建工、监理等主管部门的要求和设计方案标准组织施工。凡违反规划设计、不按施工进行建设、施工现场管理不礼貌、标准化工地创立不达标、存在各类质量安全隐患等违规行为的在建项目,必须在规定时间内做好整改工作;否则,依法强制停工并记施工企业不良记录。

(二)未办理报建手续的项目,不论规模大小,一律予以停工,办理好相关手续经批准后方可开工。

(三)对施工企业技术力量、企业资质达不到施工要求,存在挂靠、转包、分包现象的项目,一律予以停工。

三、全面整治建筑市场施工环境

(一)凡不具备相关建筑资质,无从业所需的施工、质检、材料、安全、造价等“五员”,而从事工程揽建的劳动服务公司、物业公司、建筑公司、房地产开发公司以及项目部等一律依法予以取缔。

(二)对强揽工程,不按照市场价格、强行高价推销基建材料或强收保护费行为一律依法从严处置。

(三)对煽动、唆使、组织群众无理取闹、阻工闹事、敲诈勒索的首要分子和地痞地霸恶势力,一律依法从严从快处置。

四、严肃整治工作纪律。对干扰整治行动,袒护包庇强行阻工、强揽工程、强买强卖行为和不依程序报建、不依设计施工的建筑业主、施工企业或者充当其幕后保护伞的党员干部和国家工作人员,坚决予以严肃查处;触犯法律的,从严追究其法律职责。

五、坚决打击打扰乱建筑市场秩序行为。建设业主、建筑企业要顾全大局、深明大义、遵纪守法、进取支持、自觉参与综合整治行动,共同维护建筑市场秩序。对公然对抗、阻挠执法甚至鼓动群众上访闹事的人员,将依法予以严厉打击。欢迎各级人大代表、政协委员和广大市民对整治工作进行监督并提出合理提议,对违纪违法违规行为进行举报。

XXXX年XX月XX日

公告范文模板下载4

公司所属各单位、机关各科室:

接集团公司工会通知,20xx年集团公司工会将在各二级单位继续开展献爱心捐款活动,向困难职工帮扶中心奉献爱心、捐资助困。20xx年集团公司共有16209名职工向集团公司困难职工帮扶中心及各二级单位困难职工帮扶站捐款5049394元。20xx年集团公司帮扶工作取得了可喜的成绩,集团公司贫特困职工总数由年初的4130人减少至2804人,减少1326人,脱困率达32%。我公司工会响应上级号召,积极开展献爱心捐款活动,现将活动的有关事宜通知如下:

一、献爱心捐款活动本着自愿的原则。

二、公司副处级以上领导将捐款直接交至公司困难职工帮扶中心。

三、各项目部、机关各科室捐款以部门、科室形式统一收取,统一交至工会困难职工帮扶中心。(^v^均应附电子版)

四、各项目部、机关各科室应在5月5日前将捐款交至工会办公室。

建安公司工会

20xx年4月22日

公告范文模板下载5

为了进一步加强基本农田保护和农村建房管理,有效促进“查非纠违”工作的开展,根据《^v^土地管理法》、《^v^城乡规划法》、^v^《基本农田保护条例》、《省基本农田保护条例》、《省实施《^v^土地管理法》办法》、《省实施《^v^城乡规划法》办法》、《凤凰县“查非纠违”甄别处置细则》规定,经乡人民政府研究,决定对木里乡辖区内处理农村违法建房相关事宜通告如下:

一、农村村民一户只能拥有一处宅基地。农村村民建住宅应当贴合土地利用总体规划。

二、任何单位和个人在本乡范围内进行建设行为,应当向团体土地的所有者和村民委员会提出书面申请,经乡人民政府审核,报县人民政府批准。

三、限期拆除在非法占用的耕地上新建的建筑物,建设单位和个人必须立即停止施工,自行拆除。

四、对非法占用耕地的建房户和非法从事土地交易的农户一律暂停享受政府各项优惠政策,并依法从重处罚。

五、对经国土部门认定的不影响用地规划在自有承包团体土地上建自住房的非法建设户,自觉理解处罚后,按建设同期政策补交相关税费。

六、对自行拆除并恢复土地原状的非法建设户,因住房困难确需建房的,另选地址贴合规定的,能够优先研究扶贫建房等各种优惠政策。

七、对无视法律规定,拒不执行处理的,依法律规定,由乡人民政府联合有关执法部门对违法违章建筑强制拆除,所产生的一切后果和费用由非法建筑户自行负责。构成犯罪的,移交司法机关依法追究刑事职责。

八、本通告由木里乡人民政府负责解释。

九、本通告自印发之日起施行。

XXXX年XX月XX日

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为支持我县农村水泥路建设,县直机关工委、县总工会、县妇联会、团县委、县工商联、县支路办联合倡议,由县农村水泥路捐款领导小组办公室牵头的宁陕县农村水泥路建设捐款活动得到了全县广大干部职工、个体工商户、私营企业主的大力支持,止x月xx日下午6:00已捐款162830元(不含宁陕县海荣皇冠旅游度假有限公司等三家企业表态捐赠的未到帐现金43000元)

在这次捐款活动中,一是发动深入。县上农村水泥路建设捐款动员会后,各单位迅速将会议精神传达到单位干部职工和基层站所,增强了城市带动农村、干部支援农民、先富带动后富的责任感,调动了干部职工踊跃捐款的积极性。二是组织有力。为确保农村水泥路建设捐款活动取得实效,大多数单位都明确了一名领导负责主管,一名工作人员主抓的责任制。特别是工会、妇联、共青团、工商联、水利、旅游等单位和部门,在组织好本单位的捐款活动的同时,加强与个体工商户和私营企业主的联系和沟通,赢得了广大个体工商户和私营企业主的大力支持。

县农村水泥路建设捐款领导小组办公室希望目前捐款工作没有到位的单位和部门积极响应支持农村水泥路建设号召,为我县农村基础设施建设贡献一份力量。

20xx年x月xx日

公告范文模板下载7

根据《财政部 国家^v^关于在北京等8省市开展交通运输业和部分现代服务业营业税改征增值税试点的通知》(财税〔xx〕71号)、《关于北京等8省市营业税改征增值税试点增值税一般纳税人资格认定有关事项的`公告》(国家^v^公告〔xx〕第38号)及《增值税一般纳税人资格认定管理办法》(国家^v^令第22号),现就试点纳税人有关增值税一般纳税人资格认定事项公告如下:

一、在xx年11月1日试点实施前,未取得增值税一般纳税人资格的试点纳税人的增值税一般纳税人资格认定适用本公告。

二、试点纳税人应税服务年销售额超过500万元的,应向主管国税机关申请办理一般纳税人资格认定手续。

三、试点纳税人兼有销售应税货物或提供应税劳务,其应税服务或应税货物(劳务)的年销售额任一项超过财政部、国家^v^规定的小规模纳税人标准的,除特殊规定情形外,均应向主管国税机关申请办理一般纳税人资格认定手续。

(四)试点纳税人未在规定期限内申请一般纳税人资格认定的,主管税务机关应当在规定期限结束后20日内制作并送达《税务事项通知书》,告知纳税人。

(一)有固定的生产经营场所;

(二)能够按照国家统一的会计制度规定设置账簿,根据合法、有效凭证核算,能够提供准确税务资料。

六、试点纳税人符合本公告第五条规定的,按照下列程序办理一般纳税人资格认定:

(一)试点纳税人应当向主管国税机关填报《增值税一般纳税人申请认定表》,并提供下列资料:

1.《税务登记证》副本;

2.财务负责人和办税人员的身份证明及其复印件;

3.会计人员的从业资格证明或者与中介机构签订的代理记账协议及其复印件;

4.经营场所产权证明或者租赁协议,或者其他可使用场地证明及其复印件;

5.主管国税机关规定的其他有关资料。

(二)主管国税机关应当当场核对试点纳税人的申请资料,经核对一致且申请资料齐全、符合填列要求的,当场受理,制作《文书受理回执单》,并将有关资料的原件退还纳税人。

xxx

20xx年xx月xx日

公告范文模板下载8

集团各中心、各二级单位:

按照国家规定,结合公司实际生产需要,经公司研究决定,现将20-年五一劳动节放假及工作安排通知如下:

一、放假时间安排

5月1日至5月5日放假调休,共5天。x月x日(星期x)、x月x日(星期x)上班。

二、放假安排及要求

(一)集团公司各中心见通知后,根据上述放假时间,做好节假日期间的值班安排;各二级生产单位办公室人员在确保生产的前提下,根据各自实际工作情况合理安排休假值班人员,值班表于20-年x月-下班前上传至人事行政部前台处。

(二)各中心、单位放假前期应对值班人员做好强化安全意识、加强劳动纪律管理工作,值班领导要加强监督检查,认真做好安全、保卫工作,确保节日期间安全生产。

-x集团股份有限公司

20-年x月x日

公告范文模板下载9

同志:

您于 年 月起就职于本公司,目前的工作岗位是 .现因下列第____(大写)项情形,你与我公司 年 月 日签订的为期 年(劳动合同期限)的劳动合同书于 年 月 日解除,劳动关系同时解除。

1. 经当事人协商一致;

2. 劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;

3. 劳动者严重违反单位规章制度的;

4. 劳动者严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损害的;

5. 劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作造成严重影响,或者经公司提出拒不改正的;

6. 劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的,或者以胁迫、乘人之危,使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。

7. 劳动者被依法追究刑事责任的;

8. 医疗期满后,劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;

9. 劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作;

10. 劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商,双方不能就变更达成协议的;

11. 法律、行政法规规定的其它情形 .

请您于________年_____月_____日前到您所在的单位办理离职交接手续。

特此通知

公司名称(盖章)

年 月 日

公告范文模板下载10

各辖市、区人民政府,镇江新区管委会,市各委办局,各直属单位、企事业单位:

为认真落实《^v^人民防空法》、《江苏省实施〈人民防空法〉办法》,增强全体市民的国防观念和人防意识,市政府定于20_年9月18日11时至11时19分在全市统一试鸣防空警报。

警报鸣放依次为:预先警报,鸣36秒,停24秒,反复三遍为一周期;空袭警报,鸣6秒,停6秒,反复15遍为一周期;解除警报,连续鸣3分钟。

请广大市民相互转告,正常工作、生活,不要惊慌。请各新闻媒体、企事业单位和学校、街道、居委会做好宣传工作。

特此通告

XXXX年XX月XX日

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